选调生思想汇报

每个人对事情，对作品的理解是不一样的，观看了某些作品后产生属于自己的体会叫心得体会，在日常生活中，大家总免不了要接触或使用心得体会吧，写心得体会可以帮助我们分析出现问题的原因，心得体会书要如何规范的书写呢？或许你正在查找类似"选调生思想汇报"这样的内容，供你参考和使用，请收藏和分享。

选调生思想汇报

责任重于泰山 学习成就未来 创新铸就事业 品行决定修养

在…年…省选调生培训班结业典礼上，省委组织部领导以四句箴言勉励我们：“责任重于泰山，学习成就未来，创新铸就事业，品行决定修养。”要求我们在各自的工作岗位上牢记责任，坚定理想，不断创新，学以致用，服务祖国。在参加工作这三个月以来，我开阔了眼界，增长了见识，锻炼了能力，也看到了不足，现总结如下，向组织汇报：

一、责任高于一切，要常怀一颗敬业之心。在选调这个岗位上，我们可能要接触到单位的各个方面，有的工作比较简单容易，有的工作比较繁重复杂，只要我们常怀一颗敬业之心，干一行爱一行，干一岗爱一岗。把岗位当做自己的家人来爱，把岗位当作亲戚朋友来爱，一定会将工作圆满完成。在我到…报到后的一个星期，办公室开始紧张筹备….会议。领导十分重视此次大会，对会议材料进行反复修改、审核。直到大会召开前的晚上，会议材料才最终定稿，这离大会正式召开仅剩9个小时。同志们加班到凌晨四点多才将全部材料印完并装订成册、装袋。而早上七点，同志们又赶到会场维持会场秩序，搞好后勤服务工作。老同志们的敬业精神给我留下了深刻的印象，世界上没有铁打的人，却有着这样一种“铁打”的精神。我想正是他们具备这种高度的责任感，常怀一颗“敬业之心”，才能饱含热情地对待自己的工作，才能将工作做好。

二、学习是进步的动力，要做好“五个面向”。古人云：“一日不读书，心臆无佳念；一月不读书，耳目失清爽”。学习是成才的第一要素，在这个知识爆炸的时代，不学习就会落后，落后就会挨打。因此在我们追求理想实现的过程之中，坚持学习是前提。在新的工作环境中，我们学习的机会是很多的，但是学习不是一蹴而就的事情，学习要讲究方式、方法，做好“五个面向”；一是向书本学习。书本是我们学习理论知识的基础，古诗常曰：“问渠哪得清如水，为有源头活水来。”书本上的东西都是前人的总结，学习他们的经验可以增长我们的智慧，避免我们走弯路，“取人之长，补己之短。”而且，通过书本我们不仅可以获得很多自然科学方面的知识，还能够系统的学习党的方针、路线、政策以及社会法律法规和道理方面的东西。我在区委办文书科工作期间，能接触到《调查与研究》、《政策》、《黄冈通讯》这些期刊，工作闲暇时，读读这些书，受益匪浅。二是向领导学习。当我们到了一个新的工作环境中时，就会有一位新的领导负责指导我们。领导的做事方法和处理问题所站的高度是我们借鉴的方式，通过领导的一言一行，体会到他的人格和魅力，减少我们工作的距离。三是向岗位学习。在我们锻炼期间，都会面临自己新的岗位，这就要求我们要适应岗位，而不是岗位适应我们。一个新的岗位意味着一个新的挑战，意味着我们要花很长时间去了解它，认识它，摸清它的脾气，否则它象一匹马，当你还没有驯服它时，它已经把你摔下马。作为保密人员，很容易接触到带密文件，随之保密责任也越大。对于我来说，新的岗位刚开始让我感受压力很大，现代的保密工作需要更清醒的头脑，理性的分析，统筹兼顾的工作方式。但是通过在市保密培训班的学习，我对保密工作有了客观的认识，并能通过所学的保密知识在单位开展保密宣传活动。四是向周围的同事学习。在我们工作周围的很多同事，虽然有的学历没有你高，接触到的新事物没有你多，可是他做事的年限比你长，人际关系处理比你好，这时候你就得要虚心向别人学习。孔子曰：“三人行，必有我师焉。”也许在工作中正当你愁眉不展时，蓦然回首却发现解决问题的人就在你身边，就是你同事。五是向群众学习。群众是我们工作中接触到最多的人。他们淳朴、善良，甚至可爱。这时候我们就得走到他们中间去，去体验他们的生活，与他们打成一片，了解他们的酸甜苦辣，这样我们才能与他们在交流中撞击出思想的火花，增长基层经验。毛泽东曾说：“没有调查，就没有发言权。”在基层工作中，只有你真正心里有群众，你才有发言权。在区委办政研室组织的下乡调研活动中，我随同其他领导一起到基层对“黄州区农村劳动力转移”这一课题进行调研。在调研的过程中，我发现只有深入基层才能发现农民真正缺的是什么，需要的是什么。我们在潘家湾社区调研的时候，有群众反应近期部分外出务工人员开始回流到本地，并导致区内就业压力增大的现象。结合这一现象，我撰写了信息《外出务工人员“回流现象”导致区内压力增大》，并被省委办公厅信息处采用，并上报中央办公厅。

三、创新是踏实工作的“升华”，要做到三个克服。古语常说：“满招损，谦受益”，在我们工作安定之后，很容易认为自己所追求所奋斗的目的已经达到了，可以放松一下，不需要再勤奋学习。然而殊不知在这种心态下做事，很容易被安逸的生活陶醉，与同事之间形成隔阂，甚至与自己的理想背道而驰。一是要克服一种急躁的心理。我们不能下车伊始就急于求成，开始研究中国农村问题，解决三农问题。农村天地广大，事情繁重

选调生思想汇报第2页

，这就要求我们一定要以比较平和的心态，从零做起，从一做起，从我做起，从今天做起，从每件小事做起。二是要克服一种埋怨的心理。我们当初选择选调这条路时激情高扬，但是当真正选择之后，发现现实与自己的理想还是有差距时，可能就会埋怨与后悔。因此我们在新的工作岗位上一定要坚守自己的选择，做到无怨无悔，只有经历风雨才能见彩虹。三是要克服一种“大学生”的心理。选调生都有着良好的教育背景，综合素质较高，很容易产生瞧不起周围一些文化素质较差的同志的看法，对他们的一些传统做法有意见，甚至颇有微词。在有些工作开展方面不团结群众，一意孤行。这样就会让比较容易干的事情变得复杂，最终“大学生”的帽子会影响你的工作。因此在工作中，我们要当好“小学生”，不耻下问，把基层中真正有激情，有能力，有知识和想做事的有为青年团结起来，调动他们积极性，为黄冈的新农村建设服好务。

四、人格的完善才是更高的追求，要做一名德才兼备的选调生。一个人的操守决定着一个人情感，人都是感情动物，但是人做事却是理性的。在组织部组织的“一人一课”学习活动中，就曾着重强调，选调生在工作中既要锻炼工作能力，又要注重个人的道德修养，把“德”摆在了一个突出重要的位置上。在工作中我们要做到一是常怀一颗感恩之心。记得有位作家曾经说过对生活感恩的是一个品德高尚的人，因为他知道什么才是生命的真谛。同样对我们选调生而言，有一颗感恩之心，对生活，对工作，对友人，每天做事会有高昂的激情，不会计较个人的荣辱得失，用一种悠闲的心态来“看庭前花开花落，看天上云卷云舒”。常怀一颗对党忠诚之心。我们每一个人能够走到今天，这是我们的党对我们的教育和培养。在工作中我们是党的方针政策执行者，也是党温暖和关怀的传达者。因此我们一定要常怀一颗对党忠诚之心，以自己的实际行动来扎根基层，为党旗添光彩。

f132.COM更多心得体会延伸阅读

选调生体会：选调生应该做些什么

本页是小编最新发布的《选调生体会：选调生应该做些什么》的详细文章，感觉很有用处，重新整理了一下发到这里。

中心到省的政策已经渐显端倪，改革新的征程也是最艰巨的征程，新的建设社会主义的高潮就要来临，进行的将是人类史上最伟大的革命，我们是[范文先锋]要向延续几千年的传统农业、农村、农民格局挑战，而且是场必须打赢的战争。历史已经预备好两快里程碑，我们别无选择。“以工促农、以城带乡”将引领我们去开发新的建设天地，这是指引，需要的是无数的人和相应的资源流向来实现这个指引。

政策一旦确定，干部就是决定性的,正是在这种大背景下，我们中的大部分人，其实！是又来到了曾经哺育过的地方，可是我看到的很多人（也包括我）并不是喜悦，甚至激动也只是暂时的，更多的是对现实的，是对当初选择的后悔，也许我们真的还没有能够深入，更别说是融入基层了，很大意义上我们已经偏离了省委组织部选调我们来基层的初衷。我们的确是要来锻炼的，但是不要强调锻炼，更不能认为锻炼就是镀金，锻炼的唯一目的就我们能够更好的开展基层工作；我们也是要向基层学习，但是这种学习应该更多的是和我们基层工作的实际相关的学习，也是为了更好的开展基层工作的学习；放弃天之娇子的架子，塌实工作，是我们唯一正确的选择。

我们总是抱怨，抱怨待遇低，抱怨基层生活的艰苦，抱怨基层干部素质低，抱怨任人唯亲，抱怨基层政治太黑暗，可是我们就是没有抱怨自己水平低，适应能力差，作风浮躁，不合实际，纸上谈兵，四肢无力。究竟，基层不是象牙塔，更不是组织部孵化干部的温床，躺在上面，什么也不做就可以一路高升、青云直上，那我们就不是去基层锻炼、去支援三农，而是去为自己镀金、去害农，我们和自己痛恨的腐败分子就没有什么本质的区别。我们以这样的心态投身基层又怎能取得令人满足的效果呢？我们太天真了，我们真的是还不明白来基层的真正含义，或者是当被问到去基层的决心和动力时，更多的人是言不由衷，甚至是违心的。我们一定要明白，基层决不可能是伊甸园。这的确是个很好的舞台，是我们大显身手的舞台，但决不是卖弄作秀、为自己镀金的秀场，更不是养尊处优的疗养院，她的确是有太多的弊病和痼疾、有太多的落后和愚昧、有太多的不文明甚至是野蛮，但这不应该成为我们拒绝或者是厌恶她的理由，而正是我们努力工作、服务基层的动力。

我们是有太多的幻想，可是基层工作偏偏是来不得半点幻想，群众来乡里办事，你笑脸相迎、热茶送上，这是小事，可这就是服务群众，李老太丢了只鸡，那是她的头等大事，我们能帮她找到，那我们在群众心中就有了一个形象，张三和李四吵架，我们能说和，这就更是了不得，我们就能够逐步树立选调生的良好形象，就有了进一步开展复杂工作的群众基础。很简单的问题，反映的是却是我们对广大农民的一个态度，有的时候老百姓认为我们就是政府，这就更是马虎不得。老老实实做事，踏踏实实做人，这应是我们在基层工作最起码的要求，也是我去基层最深切的体会。基层工作不需要我们高谈阔论，更不需要指点江山、激扬文字。我们可以幻想谈笑间墙栌能够灰飞烟灭，但那仅仅是幻想，无可否认的是我们还不具备运筹帷幄、决胜千里的能力，社会这个大学我们还只是刚踏入校门，要作好实践这张最大的考卷我们才能毕业，庆幸的是，现在一个历史性的机遇就摆在我们面前，建设社会主义新农村的伟大实践正在展开，我们真正的优秀、真正的优势、真正的“先进性”会在这场伟大的实践中充分展示出来。我们需要清醒的是，要想做好这份考卷，好高骛远和妄自菲薄都是要不得的，怨天尤人那就更是自作悲情，让人生厌，也决不是我们选调生的选择，我们能做的就是自立、自强、自尊、自信。

我们抱怨组织部对我们不够重视，可我们到底做了些什么来增加自己的筹码呢？来给组织部的重视一个理由呢？我自认是没有。组织部是对我们不够重视，甚至有的地方组织部的确是缺位，但我看组织部的缺位不是缺在落实待遇上，而是缺在监督与治理上，是对我们担子压的还不够重，鞭策批评还不够紧，督促检查还不够快，培训治理还不够多，相比同等级别相似工作背景的人，可以说我们的待遇并不是最差的，甚至还要好些，我们假如眼光只盯着个别问题官员的黑色收入，那就不只是他们的悲哀更是我们的悲哀，我们来基层的目的不会是去贪污受贿吧？不会是去搜刮民脂民膏吧？我们在抱怨待遇低的同时，是不是还有对腐败分子的那么一点羡慕，是不是在潜意识里也有腐败的温床在滋生侵蚀我们灵魂的真菌？组织部派选调生到基层，是对选用干部治理体制的创新，是要屏除官场的某些陈规陋习，而我们做到吗？一个学者说的好，腐败真正的痼疾在于每个人都渴望自己是受益者，事实是腐败没有真正的受益者，最终的结果都是害人害己。

不妨问一下自己，我们可能很清楚的知道谁又给领导送礼弄了个什么官，那个领导又养了个小情人，也知道姚明在NBA的出场次数，超女又有什么新动向，可是我们知不知道所在乡有多少贫困户，有多少五保户，有多少适龄儿童失学，有多少老百姓看不起病，有多少个村还没有通上油路？

我们在抱怨基层生活困难的时候，知道不知道有多少农民一年吃不上几次肉，有多少农民有个头疼脑热从来不敢看医生，有了大病差不多就等于是下了死亡判决书。我不排除一部分基层干部素质的确是低，可我们更多的是站在什么角度去评判呢？还是仅仅把自己做为一个旁观者，评论者，甚至是附庸者，那就真真是一种悲哀，不是选调生的悲哀，而是省委组织部的悲哀！假如我们对基层生活的抱怨更多的是出于对农村落后的逃避，是对农民打心底的鄙视，那简直是不可原谅，徐书记曾经深情的说过：“我的父亲也是一位农民”多么朴实的话，可是我们许多的人也许是忘记了这个最基本的事实，三代以内我们有谁的血脉里不是趟着农民的血。是的，我们许多人曾经放弃很多好的就业机会，抛开了都市繁华生活的诱惑，那正是我们青春闪光的地方，是人类心灵绽放的最漂亮的花朵，可是我们的理想假如只是停留在口头上、书面上，那就不只是省委组织部的悲哀了，那更是最广大农民的悲哀，他们的命运也许将永无改变，他们用孱弱的肩膀托起了中国的改革和中华民族的伟大复兴，却被牢牢的压在社会的最底层，并且就是自己的儿女也毫不犹豫的背叛了自己的阶级，以出身农民为耻！在此，我为他们也是为自己洒下最诚挚的泪水！！我愿意用我的青春和热血去尽可能的改变他们的生活。也许，更多的，我们的抱怨只是对现实的不适应，是对腐败的憎恨，是对艰苦生活的排拒，是找不到方向的迷茫，是对自己力量之渺小的充分熟悉。纵然我们有千难万险，可是我们绝对不应该成为种种基层潜规则的附庸，更不应成为某些官场痼疾的牺牲品，我们有义务和种种不良现象作斗争，反映我们应该反映的，改变我们能够改变的，做我们能够做好的，古语有言海纳百川有容乃大，壁立千仞无欲则刚，只要我们襟怀坦白，塌实工作，就一定能在基层开展放出选调生独特的光彩，无所事事和随波逐流都是要不得的。

曾经在那个战火纷飞的年代里无数的人抛家别子，甚至是远涉重洋，舍弃优越的生活和万贯家财，为的只是心中火热的理想，我们又有什么不能放开的呢？毛主席曾经在进京之前，以史为鉴，做了两个继续保持的报告，可是我们谁又能记得呢，就是我们的入党誓词谁又能想起多少呢？越来越物质化的社会让我们迷失了方向，丢弃了理想或者是压根就没有理想，维系这个复杂的世界的好象只有钱，充塞天地，无处不在。当然迷失的不只是选调生，但我们既然头顶这个光荣称号，我们就有义务、有责任对得起这个称号；也许我们的坚守不会有既时的结果，也许我们的坚守还回让我们的心灵经受煎熬，但是我们坚守的是人类灵魂宝贵的净土，是一种超越了物质的高贵的精神，是先进性另一种表现形式，是我们能够始终走在时代前列的不竭动力，会是一个甚至比革命还要革命的胜利，并将最终取得彻底胜利，为此我们的坚守所付出的任何代价都是值得的。

全球化和知识革命的浪潮一浪高过一浪，可我们看到的是中国的农民如一叶小舟在这个大潮中飘摇。我们应该仔细回想伟人们绘制的蓝图，三农问题正以越来越严重的形势摆在我们面前，一个拐腿的巨人是走不快的，并且可能摔倒，制约我们的也许不是高科技，不是美日台，而是我们自己，我们的城乡收入差别已经达到了惊人的3.1：1。没有农民的富裕，我们现代化的成果将失去意义，因为中国最广大的人口是在农村，少部分人富裕大部分人贫穷当然不是社会主义。我们的新农村建设也许仅仅是一个信号，但是这个信号将引导一个新的流向，将引导一种全新的支农思维。我们庆幸，我们是早晨的太阳，可是我们无法盲目乐观，我们更应该清醒，我们正坐在地球一个最大的火山口上，机遇和挑战将共同迎接我们，陈陈相因和谬种流传会阻碍我们前进的脚步。尽吾志也而不能至着，可以无悔矣！我想说的是，起来！不愿沉沦的热血男儿，起来！愿意强国富民的有志青年！

这是篇好内容，主要描述我们、基层、抱怨、一个、自己、不是、我们的、农民，看完如果觉得有用请记得（CTRL+D）收藏。

选调生军训感想

我不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程，一直把汪国真老先生的这句话作为座右铭，铭记于心。回忆当年暂别复旦，弃笔从戎的经历，很多人起初是不解的，对堂堂的复旦学子选择去当兵表示很疑惑。两年之后，我身上的变化回答了当年的疑问。

军旅生涯带给我的是8个字：坚毅、踏实、包容和笃志。可能很多人没有体验过在温度达零下的冬夜中站哨两小时还要保持纹丝不动；不能忍受每天早上五点起床，九点睡觉，没有手机和网络的生活环境；更不能理解可能要和自己完全不同世界观的人相处生活两年并且还需要服从和协作。可是这些，都是为了保证严于律己、严守纪律的军队作风。

在我看来，严守纪律不意味着没有想法，没有思考。任何社会组织的建立，都是基于一个相对合理的制度。在这个基础之上，才能保证每一个人的权利得以实现。

上海市选调生，是一种称呼，也是一种挑战。本次军训的时间虽然不长，但是在这期间很多人完成了自我实现和突破，实现了人生第一次叠豆腐块；实现了人生第一次队列会操；实现了人生第一次擒拿格斗的实战演练。当不再感到生活安逸的时候，我们其实就在成长和进步。相信短暂的军训给我们的带来的不仅仅是回忆，更为重要的是在塑造一个更好的自我，在铸造一种严纪、臻志的选调生作风。

选调生学习心得

选调生学习心得

本文作者：张惠 原创投稿
坚定信仰不动摇 扎根基层勤奉献
——江苏省委党校学习心得
伴着绵绵细雨，我来到了江苏省干部培养的最高学府——江苏省委党校，参加20xx届选调生集训，此次集训得到了省委组织部、江苏省委党校及江苏省行政学院的高度重视，配备了强大的培训资源，作为公务员系统的一分子，我们感到十分的荣幸，因为也格外重视这次难得的学习机会。
集训期间，我们学习了科学发展观、两个务必、公务员制度及公务员法的相关知识，了解了江苏省经济社会发展情况，懂得了构建服务型政府的重要意义，受到了勤政廉政的观念性教育，掌握了公文写作的基本知识。通过学习，我有以下几点心得体会：
一、作为选调生，应不断加强理论学习，提升理论素养。
“学历史使人明智，学哲学使人善辩，学理论使人深刻，学文艺使人丰富”。作为一名国家工作人员，只有不断坚强理论学习，才能保证思想不断进步。党的事业的每一次历史飞跃，总是以马克思主义理论的重大创新为先导。作为一名选调生，应始终牢牢把握党的理论前进方向，深入学习中国特色社会主义理论体系，树立最高理想，深刻把握社会主义核心价值观，构建牢固的社会主义核心价值观。本次集训，我们主要学习了中国特色社会主义理论体系中的科学发展观部分，科学发展观是全党继续推进我国经济社会发展的重大决策，是保持党的先进性、加强党的执政能力的必然选择，是解决好党内存在的突出问题的理论依据，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。深入学习实践科学发展观，需要我们在把本职工作做优做实，更好的为人民群众服务，做合格的人民公仆。作为刚刚走进公务员系统的选调生，更要深入学习实践科学发展观，让先进的理论指引自己前进的方向，只有以先进理论为指导，我们才不会迷失方向，才能不断开拓创新、锐意进取。
二、 作为选调生，应不断深入基层实践，提高实践能力。
党选拔选调生到基层工作，给了我们健康成长的良好机会和释放青春广阔的舞台，选拔我们到基层任职既是对我们的锻炼更是对我们的信任。基层是和人民群众接触的第一线，我们应培养同人民群众的深厚感情。要做到这一点，就要求我们必须不断深入基层，从而提升实践能力。实践能力提高了，我们就能深刻的了解基层，知道人民群众想什么，盼什么，想让我们为他们做什么。只有不断深入基层，才能使我们的决策和服务切实体现以人为本，才能使我们行动和态度更加贴近人民群众。只有实践能力提高了，人民群众才会相信我们，信任我们，支持我们。我们这批选调生基本都分配在基层乡镇，在平时的工作中，我们不应守着办公室不出门，应多走走，走看看，多向村民的身边走，多往有问题的地方看。对于刚刚走上工作岗位的大学毕业生，大部分对基层的了解都是不足的，深入基层参加实践，必然是一次思想和认识的大提升，必然是成长进步的良好积淀。基层是一所大课堂，选调生需要沉下心来，认真学习、深入实践，只有这样才不辜负党对我们的选拔、人民群众对我们的信任。
三、 作为选调生，应不断加强修身建设，增强抗腐能力。
党风廉政建设事关党在人民群众心目中的形象，关乎党的执政合法性。选调生作为公务员系统的优秀分子，需要在党风廉政建设上树形象，做典范。作为个体本身，我们应不断加强修身建设，增强抗腐能力。首先，我们应该在思想意识上深刻认识到廉洁自律的重要性，深刻认识到廉洁自律的重要意义，清醒认识自己所面临的环境。其次，我们应该在品德修养上不断提升，树立廉洁自律的良好形象，自觉维护纯洁的党风。再次，我们应该在行动上坚定不动摇的做到勤政廉洁，坚定不动摇的拒绝腐败。本次集训期间，我们受到了新任公务员的勤政廉政教育，通过学习，我们更加深刻认识到公务员勤政廉政的重要性，认识到党员的勤政廉政是关系党的前途命运的重要内容，认识到选调生应该在自觉加入抗击腐败，维护党风清廉的队伍中来。在平时的工作中，我们需要自觉的从小事做起，不拿人民群众一针一线，认真用好手中的职权，为人民群众谋福，我相信，只要我们坚持以人为本，当好人民的勤务兵，人民群众就会对我们竖起大拇指，这也是对我们工作价值的最大肯定和褒奖。
四、 作为选调生，应不断强化服务意识，树立亲民形象。
全心全意为人民服务是党的宗旨，作为一名党员，应牢固树立服务意识，思民所思，急民所急，树立良好的亲民形象。作为省委组织部直接选拔任用的选调生，下到基层，我们倍受关注，这种关注，不应该是我们沾沾自喜的资本，而应该是亲民爱民，贴心服务的动力。这种动力，源于我们强烈的服务意识。服务意识不仅仅是态度问题，更是行动问题。具体良好的服务态度并不能代表就具备了服务行动和能力。因此，强化服务意识，不只是树立观念上，更应该落实在行动上。备受关注的选调生，应该做亲民爱民的排头兵，树

选调生学习心得第2页

立亲民形象。应该做服务人民的勤务兵，形成公仆意识。
五、 作为选调生，应不断拓展工作思路，推动地方发展。
思路决定视野，视野又决定着发展的空间和方向。选调生在平时的工作中需要不断拓展工作思路，不断提升创新能力，为地方的发展做出做大的贡献。在推动地方经济社会不断发展上，选调生有着义不容辞的责任。但是，我们需要清醒的认识到，光有责任心和动力源并不代表我们具备推动社会发展发展和经济建设的能力，这种能力需要我们在工作中不断积累，要求我们在工作中多学习、勤思考、敢尝试。作为刚刚到基层的选调生，当务之急应该是多了解基层情况，多调研、勤询问、敢突破。这些具体的行动，是我们在工作中能够做到拓展工作思路的思想来源，是推动地方经济社会发展的基础。
选择了选调就是选择了甘于吃苦、勤于奉献，选择了选调就是选择了乐于清贫、愿于付出。我们需要拿出“天生我才必有用”的信心；拿出“吹尽黄沙始到金”的毅力；拿出“直挂云帆济沧海”的勇气，在工作中不断踏实肯干、勤于学习、积极创新，谱写出社会进步和人民幸福的壮美诗篇！

选调生岗前培训心得

全省选调生培训已经结束，各自的分配取向也已经有结果了。在过去的一个月中，从面试，考察，体检······我曾一度思考着一个问题，为什么我会选择选调生。还清楚的记得，那段时间面临的痛苦、挣扎，纠结······最终，不顾家人的反对，放弃了待遇优厚，经济发达的广东东莞，江苏苏州两省公务员，以及武汉市公安局，选择了做一名选调生，一名即将扎根基层的公务人员。

还记得，选调生面试前，为了积累素材和例子，把XX感动中国十大人物的颁奖典礼看了一遍，给我印象特别深刻的是中国工程院院士林俊德和中国南海手守礁士兵李文波。而面试第一题，就用到了李文波的事例，依然记得他的颁奖词：二十年的坚守，他站成了一块礁石，任凭风吹浪打，从意气风发到两鬓斑白，整整二十年，他一个人就是一条国界线，他也有美丽的梦，可更知肩上的责任比天大，李文波用自己的行动，告诉了当代大学生应该如何选择自己的人生。

李文波，他对人生的选择让我很是震撼与敬佩，但是我想，真正让我选择选调生2个最重要的原因之一的就是感动中国组委会对李文波的评价；“能受天磨为铁汉。”

最为21世纪的大学生，我们书生意气、挥斥方遒，我们踌躇满志，尽管我们懂得谦逊的道理，可意气风发的年纪让我们更渴望的是能够在即将踏入的社会大展一番拳脚，有一番轰轰烈烈的作为。

可现实告诉我们，仅仅拥有梦想，不去接受社会的磨练、砥砺，不去真正的投身于社会实践，我们终究只是伪理想主义者。

我很清醒的认识到，四年的大学生活，给了我们丰富的知识和理论，教授了我们很多为人处世的道理，可与之相对的却是，我们缺少实践，缺少经验，缺少磨练，成长的路上我们过于一帆风顺。

“能受天磨为铁汉”，简简单单的七个字，让我真真正正的体会到，只有在艰苦条件下，接受挑战，磨练自身，才能成长为一个有责任，有担当，能应对各种困难的人。相比富足、喧嚣、繁华的城市，艰苦、单调的乡镇更能磨练我们的意志，更能有助于我们的成长，正如孟子所言：“天将降大任于斯人也，必将苦其心志，磨其筋骨，饿其体肤，空乏其身······”

新一届的党和国家领导人正领导着全国人民不遗余力的践行者“中国梦”。

然而，21世纪的祖国正处于社会转型的关键时期，在这个时期，无论是祖国，还是人民，都经历着阵阵剧痛，社会的矛盾相对突出，民生问题、安全问题、收入差距······而社会矛盾的解决都集中在与人民群众联系最紧密的基层干部身上。

基层需要选调生，同样，基层也为选调生提供了广阔的平台。

我想，如果我们敢于吃苦，能吃苦，善于学习，虚心学习，主动融入到乡镇的生活，怀有一颗感恩心，责任心，平常心，进取心，切切实实的在基层做出一番事业，我们不仅能实现最广大百姓乡亲们的利益，成为实现中国梦的一大助力，更能实现我们的青春梦，选调梦，乃至人生的梦。

选调生挂职锻炼体会

转瞬间已来统计局工作1月有余，虽然时间不长，但是回顾起来却是受益匪浅，跟我5年前驻村挂职副支书及4年前在商洛绿色通道协调办挂职督查科副科长相比，真正体会到了组织部门安排这次双向挂职活动的良苦用心，也深深感谢市统计局领导及同事们对我的关心、支持和帮助。我将带着在这里收获的一切，满怀信心地回到乡镇，用行动回报组织对我的信任和培养。下面我谈谈我一月多来的挂职锻炼体会。

一、近期挂职收获

1、开阔了工作视野。市统计局工作具有承上启下、涵盖经济社会文化等方方面面工作的特点，指导全局作用极为明显，尤其是省市目标责任考核工作开展以来，更体现了统计部门的重要作用，其突出位置也受到市委、市政府越来越多的关注。在这里挂职，有利用我进一步了解各县区、全市及全省经济社会发展情况，熟悉市直部门规范化的工作程序，更加直观地了解商洛市统计工作的特色和经验，开阔视野、拓宽思路，逐渐摆脱了乡镇简单的工作方式，跳出了乡镇工作思维的局限性，学会了正确处理全局与局部关系的工作方法，学会了从宏观层面思考问题，增强把握全局的能力。

2、强化了学习意识。以前在乡镇由于分管工作较多，整天忙于下乡，奔跑于乡村之间，只是口头谈学习，真正学习时间却很少，理论水平明显下降，但是统计局机关良好的学习氛围激发了我强烈的学习愿望，我除过利用统计网络了解学习统计相关知识外，利用自己在办公室工作的有利条件，经常浏览档案资料，对各部门工作有了相对全面的认识，这些都有助于我尽快进入工作角色，工作之余我也将更多时间用于阅读统计专业书籍学习业务知识，结合工作进行分析思考，我深知只有不断地学习和思考，才能让自己无愧于组织安排的这次的挂职锻炼的机会。

3、坚定了务实作风。市统计局的工作处处体现出务实的作风。对于上级安排或自身业务工作，他们往往是先干后说、多干少说、甚至干了也不说，注重工作的实际效果，不讲排场不搞形式主义。对于工作当中出现的问题，市局领导干部们始终坚持不争论、不埋怨、不推诿扯皮，有什么问题解决什么问题的务实态度，保护机关干部的工作热情，营造出和谐的工作氛围，让置身其中的每一个人气顺、心齐、力聚、有干劲，务实的工作作风成就出色的工作业绩，让我感触颇深。长期以来由于乡镇那种干的好不如说的好，不注重实际效果的工作环境和粗糙简单的工作方式的影响，我曾经对提倡务实作风持怀疑的态度，但是来到这里后，我的思想发生了变化，我更加坚定了务实作风，决心通过努力工作来回报组织和社会。

4、树立了时效观念。统计局工作的时效性和统计局工作人员的效率意识深深感染了我，遇到工作大家都是宁可不休息也要及时完成，想起在乡镇时有些工作是上级明天来检查今天才开始做，上级不检查就是摆在面前的工作也要拖上一段时间，相比局机关干部的作风，真是自惭形秽，有次省局刚开完会没几天，我正要将自己写的市局落实情况信息发到内网，打开一看，早已有人将此信息发布在网上了，自己又落伍了，统计局机关及干部身上体现的高度时效性意识确实是少见的。

5、增强了适应能力。对于来自乡镇的挂职干部而言，最大的难度不是快节奏的工作，而是思维方式和生活习惯的不同。要想在挂职期间有所收获，就必须尽快改变原有局部领导思想和无固定上下班时间的生活习惯，彻底摆脱自己以前那种小集团意识和晚睡晚起的作息习惯，树立全局观念，严格作息时间，按时上下班，这样才能从根本上实现外来者到自家人的转变，尽快适应机关工作的规范化和全局性。对此，我通过多听、多看、多问、多思，首先从自己的角度努力去理解、适应，在与大家的交流过程中主动介绍自己在乡镇工作的情况，让对方更多地了解我，以达到增进彼此的理解与适应。同时，我坚持谦虚谨慎的作风，主动改变自己以前的领导作风，放下架子，甘做一名办公室普通工作人员，每天提前来到办公室，完成打扫卫生、准备开水、整理文件等具体细小事务，争取得到领导、同事的理解和认可。

二、自身存在不足

1、理论学习多，深入实际少。挂职锻炼期间尽管学习到了一些统计方面的业务知识，但都不够深入，理解不透彻，未将理论应用于实际工作。仍然是大部分时间在办公室，独立开展活动较少，在具体事务办理及统计业务方面做的还很不够，不是很熟悉，不能很好的掌握运用统计知识到具体工作中去。

2、执行工作多，主动创新少。挂职锻炼一月多来，我对领导交给的各项工作基本上都能够圆满完成，但是在工作中的独立性、开拓性还很不够，主动性开展工作少，等靠思想严重，许多工作放不开手脚，没有创造性开展。

3、主观行动多，总结提高少。思考行动总结改正这四个步骤是一个人不断提升完善自我的过程，在工作中，我勤于思考和行动，却疏于总结提高，例如根据局领导指导建议，我很多次都打算写一些结合乡镇实际方面的统计分析及调研报告，但是虽然考虑很久、资料学习收集很多，却由于懒于总结至今还未完成。

4、坐办公室多，与领导同事交流的少。虽然每天按时来办公室上班，但是主要时间用于学习工作，与办公室同事及其它科室同志交流较少，未能让大家及时了解接纳自己，更造成不能全面掌握统计局系统工作，达不到协调各科室、统筹安排的办公室职能要求。

所以，在今后工作中我要多学习、多实践、多总结、多创新，多交流，让自己思想上更加成熟，综合素质上有所提高。

三、意见建议

市委做出的选拔优秀科级干部双向挂职锻炼活动决策是非常正确及时的，双向挂职锻炼是一种很好的培养青年干部的方法，有利于培养一批既有基层工作经历，又熟悉机关工作程序的复合型人才。希望这种方式能够一直坚持下去，让更多的基层和机关年轻干部通过双向挂职得到锻炼和成长，并延长挂职时间，让挂职干部在新的单位放开手脚施展才华，同时不断创新双向挂职形式，完善激励措施与用人制度，在基层能发挥自身优势促进当地经济发展的市直机关干部就让他们到县区到乡镇工作，适合在市直机关工作有一技之长的乡镇干部也可以留到市直机关工作，打破传统的市乡干部差别，真正作到干部轮岗交流，促进健康成长。另外，也希望组织部门能为挂职锻炼的干部门创建一个沟通交流的平台，有助于大家互相沟通、共勉进步，充分发挥挂职锻炼的效能。

总之，这次挂职锻炼是我人生难得的学习机会，近期收获很大，今后，我将以对工作、对生活高度负责的精神，一如既往地严格要求自己，立足岗位，脚踏实地，继续增强大局意识、服务意识，努力使自己在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力等方面都有一定的提高，圆满完成挂职任务。（作者系XX级选调生、商州区黑龙口镇副镇长，现挂职市统计局办公室副主任）