一是自身素质明显提高。通过在全所开展三提三创活动,使全体党员得到了一次很好的教育机会,进一步激发了党员干部的工作积极性和实干热情。使得党性教育深入人心,党性观念得到加强,党群关系进一步密切,在今年水利普查中,广大党员充分发挥了战斗堡垒作用,广大党员干部在关键的时刻挺身而出、冲锋在前,想方设法为工程创造环境,起到了先锋模范作用。与此同时,组织开展了建设学习型站所,争做学习型干部活动,干部群众学习风气进一步浓厚,党员的综合素质得到提升,站所的服务职能得到增强,改进了工作作风,提高了工作水平和工作效率。
二是自身法律意识明显提高,群众的满意度增强。进一步深化行政审批制度改革,深入贯彻执行《水利法》,继续做好有关政策、法规、规章和行政许可事项的清理、修订和完善。
三是工作实效性加强,有力推进全所工作的开展。工作的时效性是衡量每个单位、个人工作质量的标准之一,在当今快节奏的工作环境下,提高工作效率,增强工作的时效性更是显得尤为重要。今年以来,全所紧紧围绕环境综合整治、站所规范化等中心工作,牢牢把握工作进度,注重工作的时效性,不断提高办事效率。在肯定成绩的同时,也要清醒地看到还存在的问题与不足:一是在思想认识方面,现在有时还存在着厌倦情绪和模糊认识,往往以业务忙为借口,忽视日常的思想教育工作,从而表现在学习思想教育积极性不高,学习态度马虎。二是在效能提高方面,还有发展不平衡现象,个别同志离效能建设的目标还有差距,工作中拖拖拉拉,工作应付表面不够深入。三是在执行制度方面,特别是思想上有所放松。个别干部纪律松懈,上班迟到或早退,甚至在关键时候缺位。
在今后的工作中,我们要扬长避短,再接再厉,发扬持续奋斗的精神,不断将三提三创活动引向深入,以确保全年各项工作任务的全面达成,现对下一步的工作提出几点要求:
(一)要树立以人为本、抓本育人的意识。坚持以三个代表重要思想武装干部职工的头脑,进一步以保持党的先进性、提升党的执政能力为宗旨,以服务发展为第一要务,以提高效能、优化环境、促进发展为目标,以健全体制机制,解决影响机关效能的深层次问题为重点,坚持治标与治本相结合,深化与创新相结合,整体推进与重点突破相结合,加强干部教育培养,完善政务工作流程,切实转变机关作风,严格监督检查,建设充分履行职能、协调高速运转、优质高效服务的机关和政治坚定、业务精湛、求真务实、廉洁高效的干部队伍,为构建文明和谐稳定社会提供有力保证。
(二)要树立善于批评与自我批评的意识。批评与自我批评历来是党开展工作的有力武器,通过批评与自我批评,使党员和领导干部在组织纪律、工作作风上进一步有所转变,严谨、务实和团结干事的氛围更加浓厚,改善部门形象,增强班子的凝聚力、战斗力。要运用好批评与自我批评这个武器,领导干部要带头。自我批评是相互批评的基础,相互批评是自我批评的深化和发展,没有认真的自我批评精神,也就不能正确地对待批评。人非圣贤,孰能无过,有缺点和错误并不可怕,可怕地是自己没有意识到,又没有人及时指出。因此,只有敢于正视自身问题,勇于和善于听取各方面地批评,开展积极健康地思想斗争,才能使干部自省、自警、自励,及时打扫思想上地灰尘,防微杜渐,有利于提高工作效率,树立良好的工作作风。
(三)要树立敬业意识、责任意识、效率意识、和谐意识。为确保各项工作顺利完成,要求每个干部必须高标准、严要求对待自己,时时处处注重内强素质、外树形象,时时刻刻做到政治上合格、业务上突出、作风上过硬。二、把握形势,明确要求,由于形势变化快,新矛盾、新问题的不断涌现,所以对一名领导干部的思想力、判断力、执行力提出了与时俱进的要求,把握新形势、新趋势,用于指导实际工作。形势发展对我们的工作水平、工作能力、工作效率等提出了新的挑战。对于领导干部来说,在工作中经常会遇到讲道理与做事情的矛盾。只有领会科学理论的精神实质,把党的路线、方针、政策同本单位、本部门的实际联系起来,才有可能弄清楚做事情的道理,找到抓落实的途径,把两者有机结合起来,使工作做得更好。
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三治三提心得体会
为认真贯彻总行关于三治三提的部署,进一步扎实推进商业银行三治三提专项活动的开展,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻市委三届十一次全会精神,以治庸、治懒、治散为突破口,以提质、提速、提效为着力点,通过扎实开展三治三提专项活动。通过学习关于三治三提文件精神,结合实际,我体会十分深刻,主要有以下几点:
一、工作中要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训,不断完善和提高自身的知识和业务水平,以胜任新时期的各项。善于在工作中提出新的思路和见解,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。
二、要以大局意识为重,对上级的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、有效,按质、按量的完成。
三、加强学习,确保提质、提速、提效重点学习总行成立以来下发的各种规章制度,学习《人行法》《商行法》及银、监部门制定的有关制度,学习有关法律法规,如《贷款通则》、《合同法》《担保法》《会计法》等重要金融法律法规,以及金融业务典型案例和先进事例。通过学习,让自己达到提质、提速、提效的要求。省委书记卢展工在省纪委八届六次全会上发表了重要讲话,强调要实践宗旨,始终保持党同人民群众的血肉联系,要忠诚履职,把以人为本、执政贯穿于纪检监察工作各方面。该讲话抓住了新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的核心和根本,解决的是什么是、为什么为民、怎样为民的问题,对新时期各级党组织和全体党员干部提出了明确要求,为全省党风廉政建设和反腐败工作指明了方向。
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“三治三提”学习心得体会
“三治三提”学习心得体会:
为认真贯彻总行关于“三治三提”的工作部署,进一步扎实推进商业银行“三治三提”专项活动的开展,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻市委三届十一次全会精神,以“治庸、治懒、治散”为突破口,以“提质、提速、提效”为着力点,通过扎实开展“三治三提”专项活动。通过学习关于“三治三提”有关文件精神,结合实际工作,我体会十分深刻,主要有以下几点:
一、工作中要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训,不断完善和提高自身的知识和业务水平,以胜任新时期的各项要求。善于在工作中提出新的思路和见解,在平凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。
二、要以大局意识为重,对上级的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、有效,按质、按量的完成。
三、加强学习,确保“提质、提速、提效”重点学习总行成立以来下发的各种规章制度,学习《人行法》《商行法》及银、监部门制定的有关制度,学习有关法律法规,如《贷款通则》、《合同法》《担保法》《会计法》等重要金融法律法规,以及金融业务典型案例和先进事例。通过学习,让自己达到“提质、提速、提效””的要求。省委书记卢展工在省纪委八届六次全会上发表了重要讲话,强调要实践宗旨,始终保持党同人民群众的血肉联系,要忠诚履职,把以人为本、执政为民贯穿于纪检监察工作各方面。该讲话抓住了新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的核心和根本,解决的是“什么是为民、为什么为民、怎样为民”的问题,对新时期各级党组织和全体党员干部提出了明确要求,为全省党风廉政建设和反腐败工作指明了方向。
三治三提活动学习心得体会
所谓的“庸懒散”现象,就是指干部职工工作不实,干劲不 足,执行不力,管理不严,效率不高等工作态度,这一现象的出 现,致使办事拖沓,服务态度差,工作标准不高,创新能力不强,工作纪律松弛,落实上级要求不到位、不彻底,及其它影响工作 绩效,违反工作纪律的行为。一个单位,如果
存在着“庸懒散” 的工作现象,必将严重制约和影响着事业前进的步伐,必须加以 治理和改进。 通过学习关于“三治三提”有关文件精神,结合实际工作,体会十分深刻,主要有以下几点: 一、在工作中,要敢于承担上级交给的各项工作任务,认真 做好本职工作。在工作中,要准时上下班,工作精力要充沛,态 度要端正。 二、工作中要锐意进取,积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平,才能胜任新时期的 各项要求。善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,在平 凡的工作岗位上,做出不平凡的业绩。 三、 要以大局意识为重,对上级的决策和部署坚决贯彻落实,对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效,按时、按质、 按量,不折不扣去完成。 四、要治庸治懒治散树立形象。治庸治懒,是促进全体员工 改进作风、优化服务的基础所在,也是促进工作落实、推动效能提升的重要前提。不管在哪个岗位,不能仅仅是“过得去”,而必须是“过得硬”,随时随地能成为大家的榜样,切实把良好的 作风体现到日常的工作和生活中。 勇于治 “庸” “懒” “散” 治 治 , 勇于治“漂”治“浮”,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。 总之,只有不断改进自己的工作作风,不断提升自己的自身 修养,不断增强事业心和责任感,不断提高自己的综合素质,才能胜任新时期的各项工作。
学习三治三提活动心得体会
近日,市委市政府提出在全市党政机关中开展“三治三提”活动。活动开展以来,明显感到各级党政部门风气为之一振,面貌焕然一新。这场整顿作风的活动受到了广大群众的普遍欢迎。
作为一名税务干部,我感到要真正实现“三治三提”的工作目标,需从以下几个方面着手:
一是思想上要有触动。不要认为“三治三提”只是一阵风,刮几天就过去了,要充分认识到这是市委政府在认真分析当前面临的形势和任务的基础上提出的。当前,我市处在改革发展的关键阶段,十二五规划提出的各项目标任务艰巨,实现发展蓝图任重道远,而各级党政部门仍存在着“庸、懒、散”作风,不求创新,抱残守缺;作风懒散,办事拖拉;不干实事,空谈浮漂。这些作风在很大程度上影响了工作效率、服务质量和发展大局,可以说已经到了非整治不可的地步了。因此,各级干部职工要充分认识到这次活动的重要性和必要性,要真正在思想上有所触动,要认识到作为一名公职人员,花着纳税人的血汗钱而无所作为是对不起自己良心的;要充分认识到“三治三提”是对每一名党员干部的党性考验。只有这样,才能真正转变作风,提高工作质量和效率。
二是领导干部要积极推动。各级领导干部要通过会议、讨论、学习等多种形式大张旗鼓地宣传动员;要加强对本单位本部门“三治三提”活动的督导,决不允许搞形式、走过场;要加大对违纪人员和行动迟缓的单位的处理力度,确保活动不减速、不走样。同时,各级领导干部更要率先垂范,带头遵守各项制度规定,带头转变工作作风,给大家树立标杆和榜样。
三是工作上要有行动。作为一名税务干部,当务之急就是提高税收征管质量,制定切实的征管措施和手段,为国聚财;不断增强服务意识,提高服务质量,树立纳税人需求是第一信号的理念,切切实实为纳税人服务;加强自身建设,干净干事,树立良好的部门形象。目前要做的主要工作,首先就是抓好组织收入工作,为地方经济社会发展提供财力保障;其次,要简化办事程序,最大限度地提高办事效率。
我们期待,通过这次“三治三提”活动,能一扫平庸之风、懒惰之风、松散之风,树立创新的朝气、勤勉的风气、战斗的勇气。
今年在全县信用系统开展“比学习、比技能、比作风、创业绩”主题竞赛活动,是我们开展求树创的延续和升华,在今年的非常时期,经营业务面临前所未有的困难,其意义之深远,不言而喻。
今年是我县联社深化改革的关键年,通过人事改革,以人为本的管理理念再次激发全员奋发工作的斗志,因此开展“三比一创”,能够充分发挥员工的聪明才智,也能够比出一批年轻有为的信合新人,能够促进全县信合事业的迅猛发展。
深刻理解“三比一创”的内涵,才能具体融贯于工作始终。
一是比学习,激励全体职工树立和落实科学发展观,不断学习政治理论、金融业务和科学文化知识,发扬理论联系实际的优良学风,在学习态度、学习方法和知识结构上互比互帮。二是比技能,提高职工岗位技能。注重员工岗位技能培养,在 “三比一创”竞赛中培养业务能手。三是比作风,坚持“用心想事,用心谋事,用心干事”和“为民、务实、清廉”的原则,弘扬清风正气,狠刹歪风邪气,造就一支政治过硬、业务熟练、作风优良的信合队伍。四是比业绩,以企业效益为中心,狠抓工作落实,在抓落实的态度、力度和成效上互比互促。
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