乡来年工作思路

随着工作步入下一阶段,写工作计划是每一个职场人所必备的生存技能,工作计划能够减少工作的盲目性。工作计划关键在于什么呢?下面,小编为大家整理的“乡来年工作思路”,为防遗忘,建议你收藏本页!

乡来年工作思路

20xx年,是全面启动“十三五”规划的开局之年,是我乡经济社会发展提速、提质、提效的关键一年。我乡将以十八届三中、四中全会和习近平总书记讲话精神为引领,紧紧围绕“四个全面”战略布局,立足“生态立乡、林业富乡、旅居兴乡”发展战略,进一步巩固和扩大党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育实践活动成果,深入推进项目建设,深化干部队伍管理,强化思想服务意识,加速推进全乡经济、社会、生态建设,实现**发展新跨越。

20xx年经济和社会的工作目标是:工农业生产总值增长7%,一般预算财政总收入增长9%,农民人均收入增长9%。

20xx年实事项目是:1.廿四尖滑雪场项目;2.旅游示范村建设;3.无违建乡镇巩固提升;4.乡域化旅游招商;5.环境卫生综合整治;6.工业经济保稳促调;7.美丽乡村建设;8.一事一议项目;9.通景道路提升改造;10.促进农民增收。

围绕上述目标和任务,20xx年着重抓好以下几方面工作:

一、增强发展后劲,做大做强工业。一是招商引资抓突破。进一步改进招商方式,务求在扩大规模、优化结构、提高质量上取得新突破,把招商引资作为第一要务来抓,制定和实施工作实绩考核奖惩制度,注重领导带头招商,骨干专职招商,捕捉有效的项目信息,引进高附加值、带动能力强、经济效益好的大项目,确保完成全年招商引资任务。二是项目建设抓推进。一方面抓实规模以上新开工项目,包括风电厂建设和滑雪场项目建设,健全强有力的推进机制,促进和保障招商引资和项目建设。另一方面,突出优化服务和环境建设两大重点,全方位完善责任制,加大企业环保设施、制造业和自主创新投入,为项目建设开辟“绿色通道”。

二、围绕增收目标,做精做特农业。一是加快基础农业发展。以优化农业产业结构、持优扶强重点企业为着力点,巩固提升粮食、畜牧等传统支柱产业,做大做强毛竹、杨梅等优势特色产业,加快发展火龙果、中药材等后续潜力产业,建设不同类型、特色鲜明的现代农业精品园。探索发展庄园农业、旅游农业,原有农业特色化、规模化、品牌化。二是加强现代农业精品园建设。着力改善特色水果基地建设,以优惠政策助推农业产业化发展。结合休闲养生旅游项目,做好全乡休闲观光农业总体规划,通过引进新技术,培育新产品经济增长点,强化农业观光、休闲等功能,提升旅游的自然体验,从而实现传统农业向现代农业的转型升级。三是强化农产品质量安全监管。加强乡农产品质量和食品安全监管能力建设,落实重要农产品生产基地,完善产品流通渠道,建立全程可追溯、互联共享的农产品质量和食品安全信息平台。

三、依托生态文明,做实做美旅游发展。一是打造滑雪场项目建设。位于廿四尖背的**乡滑雪场,已完成概念性规划,并签约,占地面积约9.2万平米,造雪面积约5.1万平米,滑雪道800米,容量可达3000人,力争于20xx年12月营业,届时将会成为目前**最大的滑雪场。二是创建“百花村”。集中力量对通景区道路沿线的丁埠头、龙溪、王大坑三村按百花村的建设要求全面开展整治和规划建设,有规划地拓宽“百花村”建设范围,以“生育文化园”等特色形式融入村庄建设,塑造独特人文景观,充实南线精品旅游内涵。

四、借助农村发展,做细做优重点工作。一是持续抓好五水共治工作。从难处入手,突出治污,做实“五水共治”,坚持标本兼治,明确任务,落实责任,加强督查。严抓农村卫生长效管理,列出监管清单,实现监管全覆盖、无盲区、不脱节,做到心中有数、心中有底。开展“生态、环保、卫生”教育,让先进生态文明理念渗透到每个社会成员。以一以贯之的精神、一抓到底的态度、一诺千金的决心,持续发力做好20xx年度的“五水共治”工作。二是持续推进三改一拆工作。从长效机制管控入手,抓好“无违建乡镇”创建工作。重视规划先行,做好全乡各区块规划,进一步重视乡村有机更新,以土地集约节约为重点,做好土地文章。同时加强日常巡查管理,严厉杜绝违法建筑的发生,使全乡的整体面貌焕然一新。

五、突出项目重点,全力扎实推进。整合领导力量,提高项目推进的组织化程度,加强投资导向,建立完善重点项目“全流程”跟踪管理机制,坚持实行月查季报制度,确保每一个项目都能早日达产达效。强化服务意识,形成各部门推进的合力,营造优服务、快效率、佳环境的氛围,确保项目建设顺利推进。

六、三管齐下,做深做新社会管理。以习近平总书记讲话精神为指引,结合**基层工作实际,推进新形势下社会管理工作。树立“以人为本、民生为先”的发展理念,创新社会管理,加强“三大”建设,力推社会事业协调发展。一是以文明创建为抓手全力打造和谐**。以道德建设为载体和重点,深入培育和践行社会主义核心价值观,持续传递“好家风好家训”的社会正能量,提高农民文化修养和道德素质;严格执行人口与计划生育法律法规,落实责任,规范制度,把计划生育融入总体工作之中;把握机遇加大文化体育项目和科技卫生事业的投入力度,丰富群众文娱活动,推动科技成果的创新,建立健全社会保障机制,完善农村新型合作医疗制度;加强生态道德教育,树立生态危机意识,推进生态文明理念在农村的普及;落实环境卫生长效管理措施,规范长效管理制度,致力改善生态人居环境。二是以综合治理为抓手全力建设平安**。建立健全普法机制,深入开展“六五”普法工作,让法制融入农村生活,及时做好“三务公开”,畅通群众监督和诉求渠道,扩大群众知情权、参与权、监督权;落实社会治安综合治理责任制,加强人民调解和来信来访工作,全力维护社会稳定;提高认识、高度重视,加强安全生产监管工作力度,进一步强化“一岗双责”制度的落实,按要求继续抓好安全生产大检查工作安全生产,发挥工会、共青团、妇联等群团组织的桥梁纽带作用,同时,重视民政、残联工作的队伍建设,提升素质,转变作风。三是以路线教育为抓手全力提升素质**。以习近平总书记“三严三实”重要论述为引领,学深悟透、吃准吃透“三严三实”,坚持以严的标准要求自我、以严的措施管理自我、以严的纪律约束自我,从思想、工作、生活等方面深查细照、找准要害、聚焦发力、持续用劲,努力打造一支“讲党性、守规矩,敢作为、勇担当”的干部队伍。坚决反对“四风”,加强作风建设,着力解决人民群众反映强烈的突出问题、热点问题,着重在村级财务管理、土地承包、工程建设、救济救助资金、惠农补贴资金管理等方面存在的问题进行整理。加强学习型党组织建设、提高各级党组织学习能力和实践能力,优化知识结构,增强创新能力,为促进**乡经济社会又好又快地发展提供坚强的政治保证和精神动力。狠抓勤政廉政,营造风清气正的工作氛围,强化乡、村干部创新社会管理的能力,转变职能,改进作风,为推动生态文明、建设美丽**做出新的更大的贡献。

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乡科技工作思路


乡科技工作思路

文章标题:20xx年乡科技工作思路

XXXX乡科技工作思路

根据县委九届十三次全委(扩大)会议精神,20xx年XXXX乡科技工作以蔬菜大棚科技示范为主,抓好优质玉米,优质饲草良种工程,其工作措施如下:

一、加强规划,明确重点,着力构筑农业新优势

在主导产业上,积极发展高效经济作物、畜牧业和养殖业。在产品上,突出优化品质,优化布局,努力使粮食作物向食用饲用化、专用化转变,积极发展名、优、新、奇、特产品,扩大无公害和绿色食品生产。

二、实施科技兴农战略,增强动力

一方面,大力推进科技创新,引进、选育新品种、新技术和栽培模式,全面实施品牌战略,以“科技之冬”和“科技之夏”为载体,把各种先进实用技术如大棚蔬菜种植技术、配方施肥、节水灌溉、得用生物技术防治病虫害、化学除草、牲畜优良品种介绍及科学喂养技术宣传到农户中,增强他们科技意识;另一方面利用“科技之夏”在田间地头进行巡回指导和亲自示范来解决农民生产中缺技术、短信息和缺服务状况,提高技术服务针对性和有效性。

三、搞好示范和服务,创新机制

在每个村设1-2户科技示范户,通过示范,把好的办法,好的模式加以推广利用,以点带面来辐射各种先进技术推广力度,对于在采用各种先进技术,品种农户给予鼓励,来调动他们学科学、用科学的积极性,今年在科技示范试验田中,重点以优质玉米吨粮田栽培管理、优质饲草、科学进行化除,病虫害防治为示范,牛羊育肥,优良品种引进加大科技推广示范力度,分别设在XXXX村、XXXX村、XXXX村、XXXX村,把新技术、新品种运用在试验田,示范种植,推广新品种,引导农牧民走科技富农之路,同时,把XXXX村建成“瓜品之村”加大无籽西瓜种植面积及早春西瓜奉贤早密,特小凤品种推广,同时甜瓜以日本伊犁沙白、昌农91-8为主栽品种,种植200亩,把“瓜品之村”名誉打出县城,在测土配方工作中,把全乡土质化验后,根据结果合理施肥增加产量。

四、科技推广工作以科技人员下队宣传指导为主,为改变过去由大包大揽,催耕催种直接管理,转向以引导、协调、扶持、服务为主,间接管理,树立大农业,大市场观念,瞄准市场发展规模产业,不仅抓农产品生产,而且要坚持产、供、销一起抓,来帮助农牧民走市场化、信息化之路,不断拓宽销售渠道,以增加农牧民收入,为此,在农技站实行层层责任落实制,实行奖惩激励制和有偿无偿服务结合方式,来调动他们对科技推广工作积极性来加强为民服务意识。

五、蔬菜大棚产业发展思路

1、坚持以市场为导向,形成以县城为中心市场,辐射影响全县及周边市场蔬菜供应;

2、以提高经济效益为中心,通过增加蔬菜种类,大力发展有创新意名优特蔬菜品种:如大力引进西洋芹、彩椒、水果黄瓜、香椿芽等品种,同时种植反季节葡萄、樱桃、草莓生产,实行蔬菜与鲜果相结合,满足高收入人群及旅游宾馆高档消费,并且种植郁金香、百合、仙来客等品种花卉,发展高效蔬菜种植;

3、依托边城优势,引进对外地企业形成龙头、建立基地,大力发展蔬菜加工业,形成产业化经营;

4、建立无公害蔬菜生产基地,申办绿色食品标志创立品牌。


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招标投标管理办公室来年工作思路


小编最近发表了一篇名为《招标投标管理办公室来年工作思路》的范文,感觉写的不错,希望对您有帮助,这里给大家转摘到小编。


2017年度,市统一建设工作将围绕市委、市政府的总体目标和要求,着力推进公共资源交易体制机制改革,积极化解在发展过程中的各种短板和瓶颈,努力提高平台监管质量、水平和社会影响力。一、进一步推进公共资源交易监管体制机制改革工作。做好市委、市政府参谋,按照坚持政府主导、市场驱动,坚持整合资源、创新监管,坚持统一规划、分类指导的基本原则和规则统一、公开透明、服务高效、监督规范的总体目标,通过改革实现三个有利于:即有利于加快政府职能转变,提高政府监管和公共服务能力;有利于完善公共资源市场配置机制,加快形成统一开放,竞争有序的现代市场体系;有利于推进监管体制机制创新,实现公共资源交易全流程透明化管理,推进惩治和预防腐败体系建设。
二、进一步强化市级平台监管职能。一是在体制机制改革的基础上,完善我市招投标相关制度,强化政府投资项目招投标的全过程管理。二是注重信息化推进,按照标准建立一个统一终端覆盖我市的公共资源交易新系统,充分利用互联网技术,使信息整合实现1+12的效果,打造电子化公共资源交易综合管理平台升级版。三是推行《采购代理规范》,落实《宁波市公路工程施工、设计招标文件(资格预审文件)备案审查工作手册》,试行招标活动标准化管理。四是建立违法行为联合查处机制,会同有关行政主管部门建立与公安、审计机关的联合调查处理机制,为依法查处违法行为提供支持,严厉打击招投标活动中的违法行为,进一步遏制招投标市场存在的顽症。五是探索ppp模式和施工总承包EpC模式招标,拓展政府购买服务范围和内容,尤其对政府购买服务ppp模式进行有效探索和尝试。
三持续推进基层小型平台建设。一是加强基层业务指导。继续采取主任例会、分中心动态、协作网交流、信息群互动等有效措施,及时提供政策法规依据、借鉴方案经验等信息。二是加强对基层招投标工作人员的培训和现场观摩工作,切实增强培训内容的针对性和实用性。三是加强对基层招投标工作的日常指导和帮助,解决人员调动频繁,业务知识缺乏等现实问题。四是继续规范小型工程项目招标流程。五是继续推行、完善预选承包商制度。六是继续严格控制邀请招标方式。
四、不断提升市级平台服务水平。一是强化内部管理。深化两学一做学习教育,积极开展学习型和服务型党组织创建活动,强化干部职工的学习、担当和服务意识,并坚决贯彻落实中央、省委和市委关于从严治党的要求,把作风建设不断引向深入。二是努力改进服务举措。在维护公平竞争和促进社会和谐的前提下,积极探索简化招投标手续的方式方法,主动开展联系走访,落实重大项目招标专人联系制,为市级重点项目开展提供服务。三是强化队伍建设。通过业务及法律法规培训,不断提高市镇两级平台人员素质;积极培育和发展好工程项目招标代理、政府采购中介服务机构,努力提高招标代理质量;注重评标专家成员队伍建设,增加余姚专家库评标专家,开展新一轮政府采购专家征聘工作,并优化考评制度,抓好教育培训。

乡工作总结和工作思路


乡工作总结和工作思路

乡20xx年工作总结和20xx年工作思路
 乡20xx年工作总结和20xx年工作思路
20xx年,在县委、县人民政府的正确领导下,全乡上下坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧密结合桑株乡的实际,树立和落实科学发展观,围绕乡党委确定的发展思路,正确处理改革、发展、稳定的关系;创造性地开展工作;保持了全乡经济持续、快速、健康发展,有效地维护了社会稳定,促进了各项事业的协调发展。当前,全乡经济发展、社会发展、民族团结,各族群众安居乐业。
在充分肯定工作成绩的同时,我们工作中还存在一些亟待解决的突出问题,一是形式主义现象严重。二是畏难情绪比较突出。三是发展思路不清。四是官僚主义客观存在。五是思想不解放,观念陈旧。六是有些干部形象差、作风不实,不注意自己的言行,甚至存在以权谋私、不廉洁等问题,这种不符合“三个代表”要求的现象仍然存在。这些问题我们十分重视,并在今后工作中认真加以克服和解决。
20xx年完成指标情况和20xx年的发展目标计划:20xx年全乡生产总值达到7900万元,目前实现5915万元,20xx年计划达到8700万元;20xx年组织我乡近2万农牧民到阿克苏拣棉花,使农牧民增收近90元,20xx年计划将继续扩大劳务输出规模和种类,争取使农牧民人均纯收入达到1900元,比20xx年增加320元;村集体收入达到126万元;实现就业再就业295人,培训6729人;人口自然增长率严格控制在12‰以内,力争在“十一五”期间,农牧民人均纯收入翻一番,全乡林果面积达到4万亩;全乡中学20xx年入学率达到98.1,小学入学率达到98.9,20xx年计划中学入学人数达到98.9,小学入学人数达到99.5;全乡农村合作医疗20xx年覆盖率达到98.8,今年参加保险人数达到28001人,计划20xx年参加保险人数达到29234人,覆盖率达到100;全乡行政面积2258平方公里,合计3388494亩,其中农林面积58490亩,按农林面积计算,20xx年绿化面积41527.9亩,农林覆盖率达到1.22,20xx年计划绿化面积达44452.4亩,农林覆盖率达到1.31;新型工业化建设,20xx年工业总值达577万元,占全乡gdp的8,明年计划工业总值达690万元。目前,胜利油田正在我乡7村范围内投资1.2亿元进行全方位的石油、天然气钻井,设计井位是6700米,目前已达到6342米。按照计划,20xx年12月达到预定的井位,到就可以明确地知道桑株乡是否有石油、天然气资源。另外,从20xx年开始,受国土资源部的委派,陕西地调院已连续6年在我乡9村地域内进行金属矿的勘探,今年已打探井2眼,明年打探井4眼,现已探明该区域内有大量的黄铜矿,但具体的储量尚不清楚,有关资料正在北京进行分析。如果这两项有任何一项重大发现,我乡的新型工业化及工业总值将不可估量。
面对新形势、新任务、新要求,我们今后工作的总体思路是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本,以维护社会政治稳定为前提,以经济建设为中心,以提高各族人民群众生活水平为根本出发点,促进全乡经济跨越式发展和社会全面进步,为早日实现桑株乡脱贫致富和全面建设小康社会,目标奠定坚实的基础。坚持抓好扶贫攻坚,发展特色精品园艺、畜牧两大支柱产业,实现解放思想,转变观念、科技应用、精神文明建设三个突破,实施特色旅游开发、劳务输出、农副产品加工及流通四大战略,努力走出一条农业稳乡、工业富乡、科技兴乡的路子。努力争取广大人民群众的支持,推动桑株乡经济的跨越式发展。
为完成20xx年工作计划,我们将努力抓好以下六个方面的工作:
一、把解放思想、更新观念、不断提高思想认识作为一项常抓不懈的工程,抓出成效
解放思想、更新观念,按照客观规律办事,做到与时俱进,积极践行“三个代表”重要思想,坚持执政为民,多办实事。在解放思想、更新观念的基础上,要努力做到“三个敢于”:一是敢于摒弃一切不合时宜的传统或错误观念。二是要敢于破除“惟条件论”的错误认识。要引导广大十部群众辩证地看待劣势和优势,牢固树立面对困难不畏缩,面对差距不气馁,面对问题不悲观,承认落后又不甘落后的积极思维,弘扬艰苦创业精神,增强加快发展的作为感。三是要敢于破除条条框框的束缚。要按照“三个代表”重要思想的要求,始终坚持“三个有利于”的标准,执政为民,始终坚持实践标准,创造性地做好工作。要坚持把国家的大政方针与我们的乡情有机结合起来,不断研究新情况、解决新问题。
努力要求每一个共产党员都要在解放思想、更新观念中,始终坚持与时俱进,开拓创新,使自己的思想观念适应生产力的发展要求,始终把解放思想、更新观念作为一项系统工程常抓不懈,真正做到在解放思想中真抓实干。

乡工作总结和工作思路第2页

二、以更新的观念,更活的思路,开创乡域经济跨越式发展的新局面。
发展是解决一切问题的关键。加快发展,就必须把创新的理念贯穿于我们工作的始终,以此实现农村经济和农民增收由过分依靠传统农业增长逐步向依靠发展特色精品林果产业和二、三产业及劳务输出增长转变;实现传统产业由数量型增长向质量型和效益型增长转变,提高产业化程度,拉长产业链,加大招商引资力度;提高二、三产业在gdp中的比重;不断提高我们对经济工作的领导水平,从本地实际出发,遵循版权所有市场经济规律,大胆地、创造性地开展工作。
(一)树立现代农业意识,围绕农民增收,依靠科技,做大做强我乡的特色支柱产业。林果业要上规模、建精品、创名牌、深加工、增效益上实现大的突破。一是在今后发展特色林果业规模上要高起点,必须是品质优良、特色鲜明的果品,重点发展桑株牌核桃和桑株河牌优质杏,力争到“十一五”末全乡林果面积超过4.8万亩,把桑株建成一个具有鲜明特色,并达到一定规模的优质精品林果乡。二是在内涵挖潜上进一步加强对现有果树“地毯式”的修剪、整型、加密、嫁接、配水、施肥和病虫害防治等方面的科学管理,增加科技含量,以科技示范推动全乡林果业上水平、上档次。三是加大招商引资力度,做好果品加工保鲜,积极培养一批果品营销大户,提高农产品附加值,进一步发挥好各村杏子协会作用,确保农牧民利益最大化,加大宣传和营销力度,真正使我们的特色优势变成品牌优势,使资源优势变成经济优势。
在做大做强林果业的同时,在种植业方面坚定不移地走留行套播、一年两熟或三熟的科技之路。在套种经济作物上下功夫,今年独头葵的套种面积增至3.72万亩,积极为农民的产品销售寻找市场,多栽树木改善生态环境。对现有的林带,结合实际抗震安居工程,加快改造更新步伐,进一步明确所有权,使村集体经济长远发展得到有利保证。
畜牧业要实现从传统模式向现代模式的转变。一是要进一步在品种改良、科学养殖、疫病防治等方面下功夫,增加畜牧业发展的科技含量,用科技示范引导,加快畜牧业向现代畜牧业转变。要充分利用好饲草、饲料,尽快转化为肉、禽、蛋、奶。二是要引导、培养畜禽及其副产品的营销经纪人和营销队伍,积极引导其成立资源、信息等共享的专业协会,促进畜牧产品资源向经济资源转化。
继续重视粮食生产,粮食正播面积一定要控制在3万亩以内。重点是抓好吨粮田、多熟制、良种推广和灌溉工作,注重提高粮食单产,走优质高产之路。
(二)积极争取,加快基础设施建设工作。围绕国家继续加大对农村基础设施、公共卫生、基础教育、基层政权、生态和环境保护等建设投资的政策,积极做好项目前期工作,科学制定好各村扶贫规划,建立项目库,抓好成熟项目的申报工作,切实加强对项目建设的领导工作。
三、围绕建立和谐社会,抓好六条治标治本措施的落实,为发展提供持续稳定的社会政治环境。
发展是硬道理,是第一要务,稳定是硬任务,是第一责任,要紧紧围绕这一要务,正确处理好稳定与发展的关系,确保桑株乡政治大局持续稳定。
(一)树立正确的思想。在桑株乡没有与稳定无关的干部,也没有与稳定无关的事。所以各级干部必须牢固树立五种观点:一是树立稳定压倒一切的思想观点;二是树立低成本抓稳定的观点;三是树立在依法的前提下,处理一切问题都要以有利于桑株乡的稳定为重点的观点;四是树立提高透过现象看本质敏锐性的观点;五是树立维护稳定就是为了发展的观点。
(二)明确抓稳定的工作思路。针对桑株乡严峻复杂的对敌斗争形势,必须坚定不移地坚持“主动出击,露头就打、先发制敌”的方针,始终保持高压态势,形成打击防范“三股势力”、“四种分子”的强大合力,坚决将各种分裂破坏活动消灭在萌芽状态。要重点落实“六抓”措施:一是严打抓情报;二是防范抓苗头;三是宗教抓管理;四是教育抓团结;五是整治抓重点;六是专门班子抓稳定。以上“六抓”措施要作为长效工作机制,坚持不懈地抓下去。
(三)社会稳定的核心是确保政治稳定。在桑株乡,政治稳定首先体现在乡党委、政府班子的团结一心、立场坚定、旗帜鲜明,在大是大非问题上认识清醒、步调一致,否则政治稳定无从谈起。其次是村、站所、学校干部,必须言行一致、表里如一,在工作中特别是在宗教管理工作中敢抓敢管,树立正确的民族观、宗教观、历史观,不搞两面派。乡党委书记、乡长和村党支部书记、村委会主任作为基层维护稳定的第一责任人,必须切实肩负起改变重点村面貌的责任,要敢抓、会抓、善抓宗教工作,切实履行职责,发挥作用。这既是社会稳定的核心,也是保持稳定的关键。
(四)实行稳定责任追究制。对在稳定工作中干得好的干部特别是多年保持稳定和自己发现问题并及时处置的要予以重奖,对失职、渎职的要严肃追究责任。这个制度一定严格落实,不管涉及到谁都要一追到底。
四、围绕群众利益靠群众工作实施好得民心工程,为加快发展打好群众基础
要按照立党为公、执政为民的要求,进一步密切党同人民群众的血肉联系,把广大人民群众迫切要求解决的问题,作为我们的工作重点,真正实现最广大人民群众的根本利益,不断巩固执政基础。
(一)始终把群众利益放在首位,扎扎实实为群众实事。深刻理解群众利益无小事的道理,特别是要关心群众的生产生活,尽心尽力把涉及群众利益的事情办好。20xx年,要有重点的做好9件实事:一是巩固税改成果,减轻负担;二是大力推进扶贫开发,深入开展扶贫帮困活动,确保1589名低收入人口实现脱贫目标;三是通过招商引资和各种渠道,落实优惠政策,积极创造就业机会,为下岗职工、待业人员提供168个以上的就业岗位;四是在全乡实施好抗震安居工程;五是提高农村“三老人员”生活补助标准;六是继续落实贫困学生免费义务教育的政策,对特困学生上高中、大学的费用给予适当补助;七是认真做好信访工作,对老大难的上访问题,乡党委每年专题研究,切实解决实际问题;八是高度重视安全生产,确保人民群众的生命财产安全;九是在节日期间要关心、解决困难群众生活问题。
(二)做好群众的宣传、组织、教育、引导工作,在提高效果上下功夫。要适应桑株跨越式发展的要求,着力提高宣传群众、组织群众的本领。要引导群众正确分析形势,拥护党的路线方针政策。要掌握群众工作方法,要善于摆事实、讲道理、以理服人。
五、围绕提高素质,抓好群众性精神文明创建活动,为发展提供精神动力和智力支持。版权所有
要坚持以人为本,以实现社会的全面进步为目标,以提高全民素质为重点,为经济快速发展提供巨大动力和智力支持,创造人们平等发展、充分发挥聪明才智的社会环境。
靠教育培训提高素质。坚持不懈地对广大干部群众进行马克思主义理想信念教育,大力开展以爱国主义为核心的民族团结教育,使各族干部群众牢固树立“三个离不开”的思想,全面正确理解党的民族宗教政策,牢固树立国家利益高于一切、中华民族利益高于一切的思想,自觉维护民族团结,坚决维护祖国统一。突出意识形态领域反分裂斗争教育,在发挥家庭、社会作用的同时,要着重发挥好学校教育的主渠道作用,提高教师队伍的整体素质,促进未成年人的思想道德素质的提高,把学校真正建成培养社会主义“四有”新人的坚强阵地,坚决遏制宗教对学校的渗透。
靠文化活动淡化宗教。认真实施公民道德建设工程,广泛开展道德实践活动,大力倡导基本道德规范。深入持久的开展“巴扎新风”等丰富多彩、健康向上的群众性文化活动。大力营造全民学习、终生学习的浓厚氛围,推进建立学习型机关、学习型单位、学习型社会。
靠加强管理净化市场。切实加强对广播影视、文艺创作、文化市场、网络传播等阵地的管理,不断加大对非法宗教出版物和音像制品的清理整治力度,坚决抵御各种反动、错误思潮对文化市场的渗透和传播。加强对电子游戏室、酒吧、网吧等休闲娱乐场所的管理和清理整顿,严厉打击“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,净化社会环境。
靠专业队伍巩固阵地。注重培养一批政治强、业务精、纪律严、作风正的专业干部队伍,建立有效工作机制,充分发挥作用,进一步巩固和发展意识形态领域良好局面。加强思想文化阵地建设,结合“西新工程”、“村村通工程”、“百县千乡宣传文化工程”及“电视、收音机入户工程”的实施,进一步打牢桑株乡的基层文化阵地,尽快实现村村有文化室的目标。充分发挥爱国主义教育基地和基层文化站所及现有队伍的作用。
靠社会实业创造条件。坚持以人为本,积极推进“两基”攻坚,全面推进素质教育工程和“双语”教学等工作,落实好对教师的管理办法,提高教师素质,尽快提高全乡的教育质量和教育水平,尤其提高农村教育水平。加强计划生育“一法四规”的宣传贯彻力度,落实计划生育利益导向机制,引导各族干部群众树立正确的婚育观,做到人口和经济社会的统筹协调发展。
六、围绕提高执政能力,进一步加强党的建设,为发展提供强有力的组织保证
要按照十六届六中全会精神,切实抓好村党支部、村委会、站所、学校领导班子为主的党的建设,不断提高执政能力、完善执政方略、健全执政体制、改进执政方式,把桑株各党组织建成符合“三个代表”要求、始终保持先进性的党组织,为实现我乡经济的跨越式发展提供坚强的组织保证。
继续开展好保持共产党员先进性的教育活动,巩固学习成果。做到立场坚定、政治清醒,始终和党中央保持高度一致,切实达到提高素质、加强组织、服务群众、促进工作的目的。保持党员队伍的先进性和纯洁性。
坚持党的民主集中制原则。要始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,充分发挥党内民主,提高决策的民主化和科学化。要认真执行好民主生活会制度、工作报告制度、中心组学习制度等规章制度,通过制度建设,保证民主集中制得以有效贯彻落实,增强班子团结和凝聚力。
加强和改进党的基层组织建设,支持关心基层干部。重点选好配好村党支部书记,采取村有村选、异地交流、选派国家干部和大中专毕业生的方式,加强村级班子的选拔配备,并不断发展壮大村级集体经济,力争三年内彻底消灭“赤字村”;强化乡镇党校管理,充分利用乡镇党校的平台,磨练培养乡村干部和农村党员;进一步加强学校、站所党组织建设。坚持抓好党员队伍特别是离退休党员,流动党员的管理。重视在青年、农牧民中发展党员,改善党员队伍结构,扩大党的群众基础。要加强和改进党对工青妇工作的领导,充分发挥工青妇在基层组织中的作用。
加强党风廉政建设,深入开展反腐败工作。要坚持党要管党、从严治党的方针,按照标本兼治、综合治理。惩防并举、注重预防的指导思想。严格执行党的纪律,要加强对权力的制约和监督,不断拓宽党内监督、人大监督、专门机关监督、群众监督、舆论监督的渠道,推进政务公开、村务公开、校务公开。

梅溪乡计划生育工作思路


梅溪乡计划生育工作思路

梅溪乡20xx年计划生育工作思路
20xx年我乡的计划生育工作是以“深化出生人口性别比专项整治,切实抓好计生基层基础工作,努力实现计划生育争先进位目标。”为中心。以稳定低生育水平,提高人口素质为任务。以“抓住巩固基础、专项突破、务实创新”为主题。坚持以人为本,依法行政,为实现梅溪小康社会创造良好的人口环境。20xx年全乡人口与计划生育工作的主要目标是:要确保完成人口出生人数控制在15000人以内;人口出生率控制在12‰以内;计划生育主达到85以上;统计误差率控制在3.5以内;出生性别比控制在100:114以下;社会抚养费征收率达到90以上;兑现率达到60以上;村计生管理人员配备到位;依法行政、综合决策;实行流动人口计划生育“一盘棋”管理;开展人口与计划生育“八到家服务”、“婚育新风进万家”和“关爱女孩行动”等活动。实现上述目标,必须坚持人口与发展综合决策的方针,把人口与计划生育工作纳入经济和社会发展总体规划;坚持以人的全面发展为中心的方针,把人口与计划生育工作同发展经济、帮助群众勤劳致富、建设文明幸福家庭结合起来,依靠科技进步,全面推进优质服务;坚持和发展“三为主”工作方针,逐步建立和完善适应社会主义市场经济体制要求的宣传教育、科学管理、综合服务相统一的工作机制。坚持整体推进与分类指导相结合的方针,坚持依法行政的方针,依照法律法规合理安排生育,鼓励晚婚、晚育,提倡一对夫妇只生育一个孩子,确保计划生育政策的稳定性、连续性和严肃性,推动人口与计划生育工作全面走上依法管理的轨道;坚持政府指导与群众自愿相结合的方针,通过实行计划生育村民自治,发挥计生协会等群众组织的作用,调动群众自觉实行计划生育的积极性。为此,要着力抓好以下几方面的工作:
一、规范基层基础建设,发挥计生协会作用。
继续抓好驻村干部计生月报告单制度,及进掌握生孕信息,加强孕前管理,把驻村干部的政治、经济待遇与所驻村的人口与计划生育工作相挂钩,强化考核,兑现奖惩,动员驻村干部深入群众,了解情况,掌握信息,督促驻村干部主动抓好人口与计划生育工作。充分发挥村“两委”的战斗堡垒和先锋模范作用,继续开展村民自治,完善村民自治章程和村规民约,保证人口与计划生育工作任务的完成。
继续加强计生队伍建设,建立起一支思想好、作风好、会服务、善管理,适应人口与计划生育工作新形势、新任务、新要求的干部队伍,抓住村级组织换届的机会,调整完善村级计生领导小组,加强村级计生管理员队伍建设,配好配强村计生服务员,进一步落实职责、报酬,完善宣传、服务、管理等各项制度。
充分发挥计生协会作用。以实施“十、百、千工程”为载体。结合本年度协会换届工作,一方面对工作不力的协会抓好组织整建,对原有的会员进行一次梳理,使会员数调整至全乡总人口的3--5,活跃协会组织,增强协会凝聚力。力争达到“五条标准”的要求;另一方面继续开展争创“示范协会”,深化“一流协会”的创建活动。同时,计生协会要广泛收集群众的意见和建议,组织计生工作对象实行自我教育、自我管理和自我服务。
推进信息化建设,加强基础信息的采集、审核、录入、上报、变更、反馈等工作。规范知情选择、优质服务程序,建立育龄妇女生育健康档案;加强村级服务网络建设;改革计生技术服务体系;普及优生科普知识。
二、转变计生管理模式,提高依法管理水平。
推进依法行政,全面贯彻实施《行政许可法》、《浙江省人口与计划生育条例》等法律法规,严格按照法规办事,大力推进依法行政、文明执法,加强依法管理。动员各方面的力量,按照“法治政府”的要求,抓住重点,抓住有影响的,严格法宝程序和法定标准,依法做好社会抚养费的征收工作。规范社会抚养费的管理,加强信访工作,积极把问题解决在萌芽状态,杜绝“七不准”行为和恶性事件的发生,切实维护社会稳定。
加强出生性别比的综合治理。性别比偏高势必会带来严重的社会问题,应当引起高度重视。分析其原因,主要是因为二孩选择性流引产所致。为制止出生性别比严重偏高的问题,切实进一步强化措施,抓好孕情跟踪管理,严肃查处B超非医学需要鉴定胎儿性别行为,坚决杜绝私自流引产现象。并实行个案查处和生育全过程管理相结合的办法,一手抓案件查处,严厉打击鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠的行为;一手抓全过程管理,加强对二孩生育对象的服务和管理,对选择性别终止妊娠的对象,坚决取消其二孩生育指标。
加强流动人口计划生育管理。当前流动人口管理存在的主要问题,一是清理清查不彻底,服务跟不上。在流动人口大清理清查中,发现,我乡有近20xx人外出,其中办理《婚育证明》的仅达900多人,持证率、建档率、验证率均远远低于规定标准。二是部门全力配合,齐抓共管的格局没有形成,在发放暂住证、办理营业执照、劳动就业

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等方面,审验《婚育证明》把关不严造成了漏管。三是流动人口的日常管理不到位,没有采取一定的措施。为此全乡开展流动人口计划生育管理专项整治活动,实行流动人口与户籍人口同宣传、同管理、同服务;加大联合清理稽查力度,加强宣传,实现流动人口“一盘棋”管理。通过建设机构、落实人员、健全制度,加强流动人口管理登记、避孕节育措施落实、流动信息互换、生育管理等工作,更好掌握流动人口的生育动态、尽量减少流动人口的违法生育。力争流动人口管理率达70以上,服务率达到75以上。
三、抓住服务制度核心,建立优质服务机制。
在搞好宣传活动的同时,加强对流动人口、青少年、男性的教育和引导,提高群众知识普及率,促进群众婚育观念的进一步转变,切实加强基层干部和群众骨干培训工作。针对各类人群的不同需求,探索不同宣传教育方式和内容,努力增强宣传效果。
深入开展优质服务。在全乡开展人口与计划生育“八到家服务”活动,全面提高群众对计生工作的满意度。深入开展“关爱女孩行动”和“婚育新风进万家”活动。同时,要继续开展计划生育“四优一满意”活动。深入实际,将生殖健康检查工作实行分类指导,分类管理,突破重点,把工作重点放在抓好重要人群和重点对象上。同时,全面推进、规范、落实避孕节育方法知情选择。
完善利益导向机制,严格兑现出台的各种优先、优惠、优待政策。实行计划生育家庭奖励扶助制度,完善计划生育公益金制度,推进计划生育社会养老保障制度,对特殊的计划生育家庭进行救助。
四、完善目标考核机制,推动人口发展水平。
建立和完善基础管理机制、目标责任制、责任追究制和“一票否决”制。继续落实人口与计划生育基础信息管理和综合治理工作的意见。根据考核指标和奖惩措施严格执行,谁管的地方出了问题,就追究谁的责任,依法依纪严肃处理计划生育工作失职的领导干部。党政一把手每周抽出专门时间,专题研究计划生育工作,做到经常抓,抓经常。分管领导时时抓,对每个对象,每个指标,每个数字都要仔细分析,研究对策,使工作更加有的放矢。计生干部要在计划生育各个指标数据中摸索内在规律,分析存在问题,提出建设性意见。各驻村干部要认真履行各自的职责,全力以赴支持我乡计生工作,为我乡建设小康社会创造良好的人口环境。
今年我乡人口与计划生育工作关键是要狠抓落实,我们要在乡党委、政府的领导和支持下,把握机遇,迎接挑战,开拓创新,以高度的责任感,饱满的政治热情,良好的精神状态,务实的工作作风,全力为全面建设梅溪小康社会、提前基本实现现代化创造良好的人口环境。

乡工会工作总结与工作思路


乡工会工作总结与工作思路


20xx年××*乡工会联合会在县总工会和乡党委的正确领导下,坚持以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,紧扣科学发展观和中国工会十五大精神,深入贯彻落实科学发展观,按照构建和谐社会的目标,充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,以完善工会基层组织建设为基础,以建立健全机制建设为重点,以工会自身建设为关键,深入开展工会工作,圆满完成了上级工会组织下达的工作目标和任务。现将20xx年我乡工会工作总结如下:
一、20xx年工作情况
(一)、切实履行维护职工合法机益的职责
乡工会联合会和各基层企业工会认真贯彻落实《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》,履行好维护职责。坚持并完善了乡政府与乡工会联合会联系会议制度,乡党委每年召开2次会议,就涉及职工切身利益和工会自身发展所面临的问题进行研究和探讨,积极支持工会开展工作,有效解决了一些职工反映强烈的问题和工会工作面临的重大问题。各基层企业工会也加强监督,大力推进平等协商集体合同,全乡6个建立基层工作的企业都建立平等协商、集体合同、签订了工资协议和女职工专项保护合同,覆盖职工360余人。
(二)、大力推进工会组建和会员发展工作
按照“哪里有职工,哪里就要组建工作”的原则,大力推进工会组建,扩大会员覆盖面。今年来,我们把非公企业工会组建作为工作重点,积极探索适应新形势的组织体制、机构设置、会员管理制度和活动方式,较好的完成了县总工会下达的基层工作组建任务,全乡所有具备成立工作条件的企业都成立了工会组织,实现了工会组织由机关事业单位向非公企业领域延伸,工会会员结构由干部职工向农民工的拓展,使工会队伍得到壮大。到20xx年11月,全乡建立工会组织7个,覆盖单位17个。在抓好工会组建的同时,我们还大力抓好工会的规范化建设,开展“工会组织亮牌子、工会干部亮身份”和工会工作“进园区、进企业”活动,乡工会联合会的7名委员联系工会10家,有力地促进了基层工会的规范化建设。
(三)、积极开展工会帮扶活动
一是扎实开展“两节”送温暖活动,共筹集送温暖资金5600元,走访慰问包括农民工在内的困难职工26户,切实解决了他们生活上的部分困难。二是深入开展“金秋助学”活动,在县总工会的大力支持下,我乡4名大学新生获得资助,帮助他们圆了大学梦。三是与乡劳动保障所联合举办了《劳动合同法》培训和养蜂技术培训等多期,参训人数达350多人次,提高了农民工的维权意识和就业技术,收到较好的效果。
(四)、加强自身建设,提高工会工作水平
今年以来,我们组织工会干部认真学习党的十七届三中、四中全会和中国工会十五大精神,工会组织的思想、作风建设得到加强,干部队伍素质不断提高。认真贯彻落实县委组织部和县总工会《关于进一步加强党的建设带动工会组织建设的意见》,进一步加强工会领导班子建设,按照配精配强工会干部的要求,及时将政治思想过硬、工作能力强的干部充实到工会干部队伍中来。坚持开展“五一”主题活动,组队参加了全县五一登山活动;举办了华桥乡庆“五一”、“五四”趣味运动会;组织开展了“基层工会活力年”工作;女职工工作依照《工会女职工委员会工作条例》,健全女职工组织,继续实施女职工建功立业和素质提升工程,贯彻妇女权益保障法和女职工劳动保护规定,切实维护女职工合法权益。
二、20xx年工会工作安排
20xx年××乡工会工作将继续以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七届三中、四中全会有关精神和中国工会十五大精神,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕党委政府中心工作,服务大局,增强工会工作活力,发挥工会组织的桥梁和纽带作用,在县总工会和乡党委的领导下,为实现我县十一五规划目标任务和完成县委、政府下达的各项经济工作任务发挥积极作用。
1、协助机关党政抓好干部职工政治理论学本文 习。参与学习型机关建设,教育职工学习业务、法律、科学知识,开展培训,提高职工思想政治素质。发动职工奋力为推进社会主义新农建设,共建和谐社会,为实现全乡经济又快又好发展做出贡献。
2、巩固建设活动成果,构建和谐机关。继续深入开展创建“五好家庭”活动。发挥工会小组的作用,在小组开展创建职工小家和争创“五好家庭”活动。
3、进一步加强精神文明建设。继续深入开展“做人民满意公仆,创文明单位”活动,加强机关干部道德建设和机关作风建设,创建文明单位,协助党委政府搞好规范化服务型机关建设。
4、组织开展形式多样、丰富多彩的活动,增强工会工作的活力。一是开展职工文体活动;二是开展争创和评选“五好家庭”活动。
5、关心职工生活,为职工办实事、办好事。一是了解职工疾苦,为职工

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排忧解难;二是及时慰问看望生病住院的职工;三是积极动员职参加年度医疗互助活动;四是发挥女职工委员会作用,继续抓好女职工工作,关心女职工的身心健康,组织“三八”节活动,开展女职工讲座和培训。
6、加强机关工会自身建设。一是提高工会干部自身素质,参加工会工作业务培训和县总工会工作经验交流会。二是完善工会组织建设,建立健全工会活动长效机制。三是加强工会组织的日常管理,推进工会工作制度化、规范化。
7、依法收好、管好、用好工会经费。按照规定上解经费,管好工会财产。积极参加上级部门组织的培训活动。
8、抓好工会日常工作。认真完成上级工会交办的各项工作任务。
20xx年乡工会工作总结与20xx年工作思路

乡镇工业经济发展情况和来年工作思路汇报


乡镇工业经济发展情况和来年工作思路汇报

**镇关于20xx年度工业经济发展情况和来年工作思路汇报
**镇党委、政府(20xx年12月10日)
现根据通知要求,将我镇今年工业经济发展情况和来年工作思路汇报如下:

一、工业基本情况

1、20xx年工业经济发展情况

20xx年1-11月份,全镇实现工业总产值19.1亿元,同比增长35.7%,占市交计划的99.5%;销售收入18.83万元,同比增长35.2%,占年计划的99.6%;利税1.54万元,同比增长33.9%,占年计划的134%;利润7789万元,同比增长35.1%,占年计划的35.1%;工业增加值4.14万元,同比增长36.2%,占年计划的36.9%。其中,20家列统工业企业产值实绩11.58亿元,销售收入11.38亿元,利税5457万元,利润1858.2万元工业增加值22592万元,同比分别增长91.1%、92.7%、141.1%、94%、84.8%;工业产值占总量的60.6%,已占据整个工业经济的“半壁江山”。

2、重点产业生产情况

截止20xx年底,入园企业达36家,其中南区30家,北区6家,竣工投产项目21家,在建项目7个,结转竣工项目4个;已投产运行的企业中,工业产值实绩达11.18亿元,销售9.97亿元,利税5850万元,利润4700万元,同比分别增长41%、42.8%。26%和30%;分别占全镇工业经济总量的54.5%、54%、41%和61.98%。产值超亿元的企业2家(兴化市震达有色金属有限公司和荣盛铜材厂),产值达5000万元的企业2家(江苏贝特制衣有限公司和兴化市宇森稀有金属制品厂),产值达20xx万元的企业3家(兴化市华东锌业制品厂、兴化市板桥水泥制品有限公司和兴化市宏联纺机有限公司);税收过百万元的4家(兴化市震达有色金属有限公司、兴化市荣盛铜材厂、兴化市华东锌业制品厂和兴化市宇森稀有金属制品厂),税收过80万元的8家(忝采制衣、朝阳化工、星锌冶化、贝特制衣、**保温、宏联纺机、板桥宠物和板桥水泥)。

3、招商引资实绩情况

20xx年招引项目7个,计划总投资2.2亿元,实际到账资金14500万元(含美金300万),同比增长26.08%,完成市交计划1.5亿元目标的96.68%。其中,投资6000万元以上的项目1个。投资3000万元的项目1个,投资20xx万元的项目3个。

二、来年工作措施及目标安排

20xx年全镇工业经济发展的奋斗目标是:工业总产值22亿元,营业收入21.6亿元,利税2.35亿元,利润1.38亿元,分别比上年增长23.3%、32.6%、48.3%和46.9%。其中,园区工业产值12.5亿元,营业收入12.25亿元,利润1亿元,利润5000万元,同比分别增长52.8%、49.94、42%和35%,分别占全镇工业经济总量的62.5%、62.5%、57.14%和57%。围绕上述奋斗目标,全镇上下将进一步解放思想,务实高效,攻坚克难,团结拼搏,以开阔的思路,创新的精神,务实的作风,实现跨越式、超常规发展。

一是强化行政推动力度。继续强化招商引资第一要着意识,加大行政推动力度,提高组织化程度。调整好招商策略,继续推进以企招商,以商招商,委托招商;注重多领域招商,大力吸引外来资本投入,开发现代农业和现代服务业;突出优势招商,以优势产业、优势企业为载体,重点围绕有色金属、电子两大新的支柱产业,推进招商引资新突破。20xx年全年招商引资确保1.5亿元,引进3000万元及以上项目不少于2个,引进20xx万元以上项目不少于3个。

二是加快园区载体建设。发挥交通道口优势,继续放大园区效应,举全镇之力做强民政工业园区,使一切要素向园区倾斜,特殊政策为园区制定,项目向园区集中,资本向园区集聚,促进产业集聚、企业集群。配套完善园区路、桥、电、通讯、绿化、亮化、给排水承载能力,为引进大项目、好项目创造条件。

三是积极做优投资环境。针对国家宏观调控和市场经济的影响,在完善相关优惠政策的同时,加强软环境建设。加强园区服务队伍建设,强化招商引资“一条龙”服务意识,构建项目洽谈、开工建设、生产运行三大服务体系,对入园区项目的落户和建设,坚持实行重大项目会办、领导干部挂钩联系、项目全程帮办制度,为客商营造良好的投资氛围,使**真正成为一方投资的热土。

四是全力培植规模企业。认真组织实施“1131”工程,即:全年新增1家产值过亿元企业,新增开票销售过5000万元的企业1家,新增开票销售过20xx万元的企业3家,新增开票销售过500万元的企业10家。通过“三比三赛”活动,引导企业不断裂变、做大做强,形成一批支柱规模企业。

五是着力培

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植特色产业。引导企业顺应国家宏观调控政策,大力发展有色金属、电子、机械、纺织、服装等五大支柱产业,充分发挥氧化锌协会作用,通过整治、调整、优化、提高等调控手段,规范氧化锌产业健康发展。同时,切实引导规模工业企业变粗放式生产为集约式生产,在企业自主创新上下功夫。

六是大力培植创业主体。大力营造“创业者可爱、纳税者可敬”的浓厚氛围,鼓励干部带头,能人带动,发展百姓经济;充分利用乡情、亲情、友情,放大“凤还巢”效应;引导私营企业自主开发,联合嫁接,有效拓展项目源,推进民营企业二次创业,努力形成全镇人民各尽所能、各得其利的和谐新局面。


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