《公司党风廉政建设责任清单》是一篇好的范文,感觉很有用处,重新编辑了一下发到小编。
年度党风廉政建设责任书
20xx年度党风廉政建设责任书法院党风廉政建设责任书
为进一步加强人民法院党风廉政建设,切实做到“司法为民”,全面完成20xx年度党风廉政建设的各项任务,特签订党风廉政建设责任书。主要内容如下:一、按照党中央、国务院和最高人民法院的总体部署和要求,认真组织学习并贯彻落实党的十六大、十六届六中全会、中纪委第六次全体会议精神,以及《中国共产党党内监督条例(试行)》,《中国共产党纪律处分条例》,《实施纲要》等关于党风廉政建设方面的规范性文件精神,要把学习贯彻党章作为加强党风廉政教育的基础性工作来抓。按照四大纪律(政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律)八项要求(①要同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;②要遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;③要依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;④要廉洁奉公、不接受任何影响公正执行公务的利益;⑤要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;⑥要公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;⑦要艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;⑧要务实为民,不弄虚作假,与民争利),加强党风廉政建设,增强清正廉洁意识,坚持标本兼治,加大治本力度,达到从源头上预防和治理腐败的目的,从思想上筑牢拒腐防变的坚实堤防。要制定工作总体规划和相关制度,采取切实可行的措施抓好落实。做到“一岗双责”。党风廉政建设责任制计划
党风廉政建设责任制计划
为进一步贯彻落实中央、省、州、市党风廉政建设责任制工作,加强我局党风廉政建设,根据《中共吉首市委、吉首市人民政府关于落实党风廉政建设责任制范围和反腐败工作任务的通知》的通知要求,明确本单位党风廉政建设应负的责任,确保上级党风廉政建设各项任务的贯彻落实,结合我局工作实际,制定本计划。
一、组织领导
实行党风廉政建设责任制,要坚持党支部统一领导,党政齐抓共管,各股室队各负其责的领导体制和工作机制,必须与领导干部目标管理、精神文明建设、机关效能建设、行风建设以及各项业务工作紧密结合,任务一起下达,工作一起检查,成效一起考核。做到谁主管谁负责。为此,成立落实党风廉政建设责任制领导小组,组长由党组书记邵启珍担任,副组长由、局长谢晓清担任,成员由副局长武吉英、副局长伍吉宪、纪检组长张国义、向跃进、刘爱国、曾辉组成,领导小组下设办公室,主任由曾辉兼任,负责日常事务。实行党风廉政建设责任制,要通过召开组织生活会和民主生活会等形式充分发挥党内党外干部群众的监督作用。对面上的工作着重抓教育、抓防范、抓制度、抓管理、抓重点环节,对出现的问题,及时予以纠正;对违纪的人和事,坚决查处。
二、责任范围
1、党组书记和局长对职责范围内的党风廉政建设负总责,对局班子成员的党风廉政建设负直接领导责任。
2、领导班子其他成员根据工作分工,对职责范围内的党风廉政建设负领导责任,对分管股室队主要负责人的党风廉政建设负直接领导责任。
3、各股室队主要负责人对职责范围内的党风廉政建设负领导责任,对本股室队的党风廉政建设负直接领导责任。
三、责任内容
(一)局领导干部在党风廉政建设中承担以下领导责任:
1、认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的各项部署和任务,坚持“一岗双责”,既要抓好自己分管工作,又要抓好所分管部门和单位的党风廉政建设,制定适合本单位的党风廉政建设工作计划和措施,并组织实施。
2、按照标本兼治、综合治理的要求,从抓源头入手,建立和完善管理办法、管理机制和监督机制。严格实行收支两条线。预算外资金、罚没物品严格按规定管理。推行政务公开、领导干部任期审计等制度。加强对人、财、物的管理,从源头上防止可能出现的违纪腐败行为。
3、加强党风廉政教育工作。组织党员、干部认真学习邓小平同志关于党风廉政建设一系列理论,学习胡锦涛总书记关于党风廉政建设的重要论述,学习党纪政纪有关规定,学习先进典型事迹,开展荣辱观和典型案例教育。通过学习教育,进一步明确上级关于党风廉政建设的各项任务、工作重点及对党员、干部的具体要求。
4、认真履行监督职责。对分管的部门和干部群众的党风廉洁自律情况进行监督检查和考核。半年听取一次汇报,检查一次党风廉政情况,了解党风廉政建设工作的真实情况和群众反映、及时反馈和改进。
5、个人工作圈、生活圈、社交际圈要清正廉洁,既要自觉接受监督,又要履行好监督责任,对配偶、子女和身边工作人员要严格教育、严格管理、推荐干部要符合标准、程序,以身作则,群众威信高。
6、领导干部要在廉洁自律中作出表率,按照《廉政准则》的各项规定严格要求自己,认真按制止奢侈浪费八项规定办事,认真执行重大事项报告、礼品登记和收入申报制度,定期开好专题民主生活会,认真向干部群众作好工作、思想和作风汇报,建立起融洽的干群关系。
(二)股室负责人在党风廉政建设中承担以下领导责任:
1、认真贯彻执行局党支部关于党风廉政建设的各项部署和要求,坚持“一岗双责”,既要认真抓好本部门的业务工作,又要抓好党风廉政建设。
2、认真履行监督职责。对本部门的干部群众的党风廉政自律情况进行监督检查,了解本部门党风廉政建设工作的真实情况和群众反映,及时反馈和改进。
3、个人工作圈、生活圈和社交际圈要清正廉洁,既要自觉接受监督,又要履行好监督责任,对配偶、子女和身边工作人员要严格教育、严格管理,以身作则。
4、部门负责人要在廉政自律中作出表率,按照《廉政准则》的各项规定严格要求自己,认真按制止奢侈浪费八项规定办事,认真执行重大事项报告、礼品登记和收入申报制度,认真向本部门干部、群众做好工作、思想和作风汇报,建立起融洽的干群关系。
四、责任考核
1、本单位党风廉政建设考核工作在局党组领导下进行,考核工作可与领导班子和干部考核、年终工作目标考核、年度考核结合进行,必要时也可组织专门考核。考核工作原则上一年进行一次。责任制考核情况作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
2、局领导和党员干部结合民主生活会和述职报告,
党风廉政建设责任制计划第2页
每年对照责任制自查一次,党组书记和局长遇到涉及党风廉政建设的重大事项应主动向上一级责任人报告。属于领导班子的重大事项由主要负责人报告,属于干部个人的重大事项由个人报告。报告一般应在事发后两天内以书面形式提出。有关责任人接到报告后应尽快向报告人提出处理意见,并负责督促落实。3、局党组纪检组长要按照有关规定负责对党风廉政建设责任制执行情况进行跟踪、监督、检查,定期向党组及主要领导报告执行情况。
五、责任追究
领导干部和部门负责人不履行或不正确履行党风廉政建设责任制有关规定,所分管股室队和部门出现严重违纪的人和事,根据不同情况,给予批评或作出相应组织处理,需要追究纪律责任的依照程序给予党纪处分。具体办法如下:
1、实施责任追究,要实事求是,分清集体责任与个人责任,直接领导责任、主要领导责任和重要领导责任,认真听取当事人的申辩,做好调查研究,集体研究决定。
2、对违反党风廉政建设责任制有关人员需要给予组织处理的,由局党组研究上报州质监局党组。
3、对违反责任制规定,出现重大违纪的人和事,给质量技术监督事业造成损害,需要追究纪律责任的,视情节根据省、州局党组和吉首市委《关于实行党风廉政建设责任制规定的实施细则》有关责任追究的情况,依据程序给予党政纪处分,涉嫌犯罪的,移交司机法机关处理。
吉首市质量技术监督局
为了加强我村党风廉政建设,明确我村两委班子和领导干部对党风廉政建设的责任心,保证上级纪检部门关于党风廉政建设的决策和部署在我村顺利实施。经我村支部研究决定,特制定我村党风廉政建设工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真学习领会中纪委及各级纪检监察工作会议精神,围绕中心、服务大局,为全面贯彻落实科学发展观,加强自我教育,完善制度,强化监督,积极协助上级党委抓好党风廉政建设工作和学习贯彻落实党的十七大会议精神,以落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为重点,进一步加大源头上预防和治理腐败的力度,努力构建反腐倡廉工作的长效机制。促进我村党风廉政建设和新农村建设同步健康发展,创建和谐新农村。
二、加强宣传教育,从思想上预防和治理腐败
1、加强党风廉政建设的宣传教育。召集党员召开党员干部党风廉政建设大会,传达、学习、贯彻中纪委等各级纪检监察工作会议精神,部署我村党风廉政建设的工作任务,将传达精神、部署工作与开展教育结合起来,提高广大党员干部对加强党风廉政建设和反腐败斗争重要性和紧迫性的认识,增强抵御不正之风和拒腐防变的自觉性。
2、加强广大党员的党性意识教育。深入开展学习贯彻的十七大会议精神,联系党的建设特别是党风廉政建设和反腐败工作的现实需要,把学习贯彻党的十七大纳入本村先进性建设和反腐倡廉的工作格局中,通过组织宣传、召开民主生活会等多种形式和手段,教育和引导广大党员增强党性锻炼和修养,推进我村的党风廉政建设,进一步加大从源头上防治腐败的力度。
3、加强以党员干部为重点的从政道德教育,认真落实八个坚持,八个反对的要求,深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良性传统和作风教育,促进党员干部廉洁自律,组织党员干部学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》,使党员干部能长期保持清醒头脑,全心全意为人民服务。
4、深入开展党纪条规和国家法律法规教育,结合巩固党员先进性教育成果的工作,继续加强对党员干部的党风党纪和遵纪守法教育。组织党员学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》及其它党纪政纪,提高党员干部的思想政治素质。利用反面典型案例进行警示教育,提高教育的针对性和有效性。
5、配合镇党委推进我村廉政文化建设,综合运用广播、电视、音像资料、宣传栏等多种载体,开展丰富多彩的宣传教育活动,努力营造以廉为荣,以贪为耻的廉政文化氛围。
三、推进制度建设,从措施上预防和治理腐败
1、积极推进制度建设和创新。健全有利于防范腐败的体制和机制。力争做到责任落实、措施到位、认真抓好各项任务的分解落实,责任到人。
2、进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度,建立谁主管、谁负责,一级抓一级,层层抓落实的责任机制。
3、建立、健全党员,村民代表对村干部的评议制度,年终听取村两委干部作年度工作汇报,由村党支部召集相关人员对村两委干部全年工作进行测评,按照优秀、称职、基本称职,不称职等四个档次对每个村干部进行定位,考评结果与其误工补贴及奖惩挂钩。
四、强化监督制约,从机制上预防和治理腐败
1、加强对制度执行和落实的监督。坚持标本兼治,以治本为主的方针,进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度,督促我村党员干部和村委会成员认真对照检查各项工作等存在的漏洞,努力消除导致腐败现象发生的因素。
2、强化对党员干部的监督。结合干部年度考核工作,进一步完善我村党风廉政建设责任制考核标准,继续实行村干部述职述廉制度,增强村干部为民、务实、清廉的自觉性,把党内监督、法律监督、群众监督结合起来,形成村干部权力行使全过程的监督制约机制。
3、切实抓好村务公开理财制度的落实,凡村级一切工程的招投标(含林地转让、建设工程、土地承包等)均要按照村民代表听证会议程序进行。即先由村两委制订实施方案,交党员大会讨论确定,在召开村民代表听证会听证,再进行公示、公开进行招投标,全程均请党风廉政监督员参与。财务审批严格执行一支笔审批制度,村民理财小组审核,每季度对全村财务收支情况在村务公开栏公布一次,接受群众监督。
4、党支部书记及班子成员,要严格遵守党员干部《廉洁准则》的有关规定,村接待费降为零,严禁公款吃喝,请喝送礼。从小处着想,从小事做起,严肃党的纪律,做一个两袖清风的人民服务员。
总之,在全年的工作中,我们一定要认真履行责任,切实把本村的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效,促进其他各项工作的顺利实施。
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