我在为谁工作演讲稿3篇
人生只有走出来的美丽，没有等出来的辉煌。在我们开始正式演讲前，我们需要对即将到来的演讲准备一份稿件，一份优秀的演讲稿需要投入演讲人更多的情感。您觉得写好演讲稿很困难吗？以下是小编为大家收集的“我在为谁工作演讲稿3篇”如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。
篇一：我为谁工作演讲稿
《我为谁工作》演讲稿3篇
（一）我为自己而工作
我们的工作，不仅仅是要满足我们基本的物质需要，还要在精神上获得满足感、成就感。我们工作最终是为了实现自己的人生价值，这样的人生价值，也只能从自己从事的工作中得到体现。来看下面这个故事： 有一家花店要聘请一位售花小姐，有三个女孩来应聘。老板让她们分别独自在店里工作一周，最后根据绩效择优录取。
第一个女孩正在工作，某天，来了一位顾客，他选了一些花，要求女孩包装好。在等待的时候，他和这个女孩闲聊起来。他说自己是一名心理学家，正在做一项研究，了解人们对于自己所从事工作的心理反应。“怎么样?花店的工作很有意思吧?”他问道。
“唉!别提了，我每天累死了!我得常常把那些沉重的花盆搬进搬出，不停洒水，用剪刀修剪枝叶，还要按不同的要求进行配插、包装，手还经常被扎到，隔三差五我还得去花卉市场??”女孩没好气地抱怨道。 第二个女孩试用的那一周，那位顾客又来了，他同样在闲聊中问了这女孩对工作的想法。这个女孩说：“没什么特别的，我也是为了这份薪水，要不然谁愿意干这份工作。”
第三个女孩在被问到这个问题时，她笑着说：“我很喜欢这份工作，你看，那些绽放的花儿争奇斗艳，多漂亮啊!人在这里也会心花怒放的。工作当然并不清闲，不过当我把这些漂亮的花整合成一件艺术品，看着顾客欣赏的微笑，我觉得自己是一个给大家送去美的天使呢。你知道吗?我现在还
报了一个插花学习班，对这样一个产生各种各样美丽的艺术，我简直不知道怎样着迷。”她把包好的花递给这位顾客。 其实，那位顾客就是老板派来的考评者。老板留下了第三个女孩，很简单，第一个女孩完全无可救药，她把自己和工作放在了对立面，认为是工作给她带来了痛苦。可想而知，她在今后会在老板看不见的时候消极怠工，甚至故意破坏，以达到逃避工作的目的。这样的员工不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿，完全丧失生命的尊严。而第二个女孩是没有责任感和荣誉感的人。对这样的员工不要抱有过高的指望，他们抱着为薪水而工作的态度，为了工作而工作。他们不是企业可信赖、可委以重任的员工，必定得不到升迁和加薪的机会，也很难赢得他人的尊重。只有第三个女孩，她是在为自己而工作，她从工作中得到了满足感和成就感。她是永远不会厌倦的，可以想象，这种如花般的心情会让她在这个行业中越干越好，最后成为她终身不可分割的一项事业。哪个老板不希望有这样的一个员工呢?
是的，我们不是为了老板工作，也不是为了区区一点薪水而工作，我们是为了自己而工作。想清楚了这个问题，我们才可能主动去思考工作，并持之以恒地把工作做好。薪水，对于年轻人来说只是所有报酬的形式之一而已。我们从工作中收获的，远远不止这些。比如：宝贵的工作经验，良好的素质培养，才能的表现，成长的机会等，而这些都将是我们一生中最大的财富。单位为自己提供了就业的机会，为自己解决了生计问题。此外，在别人投资的单位中，自己也获取了珍贵的经验与技术，是在为自己将来的发展打基础。从这种意义上说，工作不正是为我们自己吗?仅仅为了一日三餐工作的人是没出息的人。拿单位薪水，不替单位创造价值则是没
有道德的行为。在自己马马虎虎应付工作的时候，实际上是在拿自己年轻的生命开玩笑。同时，自己应付工作，就是在消费时间，浪费每一次学习的机会，放弃每一次磨炼自己意志与能力的机会，损失的恰恰是我们自己。
不错!我们不管在哪里、在谁的手下工作，我们都是在为自己的事业前途而打拼。为此，我们怎么还能去计较干得多还是干得少，是在8小时内还是在8小时外。也许，我们暂时承受了痛苦和不公平，也许我们并没有得到老板的青睐，但我们不应该把这些当成自己懒惰和不负责任的借口。不去抱怨，与其整日怨天尤人，不如奋而追之，光明会属于自己。
（二）我为自己而工作
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!我今天演讲的题目是“我为谁工作”。
刚刚看到这个题目，心中着实一惊，是啊?整天忙的晕头转向，在这个问题面前，确实要好好的思考一番。为谁工作，其实有很多富丽堂皇的理由：我在为社会的稳定和繁荣贡献青春，我在为公司的强大而努力??但每一句都好像很遥远，很不真实。其实我觉得，我在为我的良心工作，为我的父母工作，为我的家庭工作，为了我的幸福工作，总而言之我在为我自己工作，你难道没有这种感觉吗?
有人曾说：“有什么样的目标，就有什么样的人生。”可能有许多人很不喜欢眼下的工作，可能从工作中得不到丝毫的乐趣，也毫无创造性可言。在许多人看来，工作只是一种简单的雇佣关系，做多做少，做好做坏，对自己意义不大，我们到底是为谁工作呢?这种我不过是在为别人打工的想法具有很强的代表性!工作着的人们都应该好好问问自己。如果我们不在现在弄清楚这个问题，不及时调整好心态，很可能我们的以后就和成功无缘了。
在物欲横流的今天，许多人都受直接的利益驱动，心中只有一个字——钱，天下之大，只有钱最亲，人情之暖，抵不过一纸金钱。许多人就这样迷失在金钱与权利的旋涡之中，迷失自己作为一个社会人的基本本性——诚信与敬业。
我曾经看到过这样一则故事：有一只乌鸦打算飞往东方，途中遇到了一只鸽子，它俩停靠在一棵树上休息，鸽子看见乌鸦飞得很辛苦，关心地问：“你要飞到那里去?”乌鸦愤愤不平地说：“其实我不想离开，可是这个
地方的居民都嫌我的叫声不好听，所以我要飞到别的地方去。”鸽子好心的告诉乌鸦别白费力气了，如果你不改变你的声音，飞到那里都不会受到欢迎的。我们很多人每天都忙着找工作、换工作，总认为现在待的地方不够好，认为离开就是最好的改变，却从不会去想：改变最短的路径是，如果你无法改变环境，唯一的方法就是改变你自己。人生离不开工作，很多人永远只认为工作是养家糊口的工具，我为公司干活，公司付我一份报酬，等价交换而已。他们看不到工资以外的价值，曾经在校园中编织的美丽梦想已经逐渐破灭了。没有了信心、没有了热情，工作时总是采取一种应付的态度，宁愿少说一句话，少走一段路，少干一小时的活??他们只想对得起自己目前的薪水，从未想过是否对得起自己将来的薪水，甚至是自己将来的前途。公司是我们成长中的另一所学校，丰富我们的经验、增长我们的智慧，如果和这些相比的话，薪水就显得不那么重要了，公司支付给我们的是金钱，而工作所赋予我们的是可以终身受益的能力，只盯住工资而愤愤不平的你，怎么能看到工资背后的成长机会呢?
“今天不努力工作，明天就会努力找工作”这是多么真实的话语啊?今天，我们有工作，就应该珍惜工作，在工作中要随时保持积极的工作态度，干任何事都不要拖延，工作中我们要努力克服困难，不要找任何借口。我们应该明白工作是人生价值的体现，是人生的存在形式，不管你在哪里工作、为谁而工作，你首先是“工作”，把自己应该做的事情做好，然后才是为谁而工作的问题。无论我们从事什么工作，都应该对自己的工作充满强烈的责任感，不拖延懈怠，不能应付了事。强烈的责任感是敬业最优秀最首要的品质。
篇二：为谁工作演讲稿
我为谁工作演讲稿
巴斯德曾经说过一句话：立志是事业的大门，工作是登门入室的的旅途。在我们的人生旅程中，工作是必不可少的一段路，生命因何而精彩？不是你有了多少的财富，也不是你曾经的辉煌与灿烂。评价一个人的存在价值，最客观的最直接的，就是他的工作为我们这个世界带来了什么。工作，是如此重要。它为我们铺就了一条走向成功的康庄大道。我们所做的一切事都有来自它之所以如此的理由，而我们在忙碌之余，更应该摸着自己的心口问一问，我们工作，是为了谁？
作为一个孩子，我首先应该感恩的，是我的父母，他们含辛茹苦的把我养大。供我吃喝，供我生养。而今他们已步入人生的后半段旅程，我能做的，就是好好工作，用我的双手与汗水，换回他们因岁月而沧桑的脸上那一丝笑容。还记得小时候家里拮据，母亲为了我不必看着别人家的孩子的生活而羡慕，放弃了看了好多次的那件衣服给我买来我想要的东西。还记得父亲为了我上学，戒了烟，只为我在学校能过的好一些。我现在已是成年人，我已明白，父母这两个字，代表了怎样的伟大与奉献。所以我要好好工作，尽自己所能去报答养育我的父母。
作为一个从事保险行业的人员，看多了这社会上的纷杂与喧嚣，有的人选择这个行业的理由很简单，是为了挣钱，有的人是为了挑战自己，实现自己的人生价值。我的想法很简单。在这里，我可以得到自己生活所需要的同时，还可以尽自己的微薄之力去帮助他人，我想，这就够了。每次从电视上看到矿难失事现场那些遇难者家属麻木中带着绝望的脸。看到周围那么多老无所养，幼无所教的人们，看到那些因为一些意外而痛苦的人。我就告诉自己。他们需要我。从事一个行业的价值，并不是你能从这里得到多少钱，更多的是，你是否热爱它，你的所作所为。对你周围的人有什么帮助。我想，也许我的工作很微小。我的努力也改变不了什么。但我觉得，哪怕我的付出，为这个单调的世界增添那么一点点绿色，也是好的。作为一名中煤保险公司的员工，从一开始我就被它的企业文化氛围而感染。它拥有积极向上的企业理念，在这里，每一个人都在奋发图强，努力的实现自我价值，因为我们知道，在这里，我们付出，就会有回报。在这里，各位同事之间相处融洽，一方有事八方相助。这里的那一张张笑脸，构成了一种叫做家的温馨感觉。一个人的天才，永远比不上一个团队的作用。在这里。我找到了让自己可以无所畏惧前进下去的靠山。作为中煤保险的一份子，我衷心的希望他可以越来越好，对于这个地方，我有着深深的归属感和眷恋。为了公司的发展与壮大，我愿意献出自己的汗水与努力。我的工作，以公司为荣。
我为谁而工作？不为别的，只为了我的父母，朋友和那些牵挂着我的人。也为了那些需要我的人，更为了公司那更加灿烂与辉煌的明天！篇二：你在为谁工作演讲稿各位领导，各位同事，大家好！我今天演讲的题目是“我在为谁
工作”。
从大学毕业后就开始找工作，经过笔试，面试，终于来到农发行
开始了工作，转眼之间参加工作已经一年零九个月了。当看到《你在为谁工作》这本书时，心中着实的一惊，是啊，我在为谁工作？这个问题还真没有仔细的去思考过。为谁工作，其实有很多富丽堂皇的理由：我在为企业的强大而努
力，我在为社会的稳定和繁荣贡献青春??说得多好啊，但每一句都好像很空洞，很遥远，很不真实。那我们到底是在为谁工作呢？
有人理所当然的说为薪水工作呗，当然我并不能说他说的不对，
看一个人对待薪水的态度，就可知道他的心放在何处。如果一个人以薪水为个人奋斗目标，他将永远无法走出平庸的生活模式，也绝不会有真正的成就感。虽然挣工资应该成为工作目的之一，但是从工作中能真正获得的更多东西却不应该只是那点装在信封中的钞票。如果我们把工作当做一种谋生的手段，当做混碗饭吃的一件差事，我们肯定不去重视、
喜欢它。如果我们将之视作深化、拓宽我们自身阅历的一种途径，工作在我们眼中就会成为最愉快的事情。记得我的一位老师曾经说过，一个没有工作的人，他的人生注定是缺憾的。工作的意义不仅仅是让我们获得生活的保障，提高生活的质量，更重要的是工作让我们的人生更充实，让我们活得更有意义。工作可以让我们在展示与成就自己的同时，让我们觉得作为一个人，她的存在是有价值的。
“今天工作不努力，明天努力找工作”多么经典的一句话啊，单
位为我们提供了就业的机会，并为我们解决了生计问题。此外，我们也获取了珍贵的经验与技术，是在为自己将来的发展打基础。仅仅为了一日三餐工作的人是没出息的人。而拿单位薪水，却不替人创造价值则是一种没有道德的行为。在自己马马虎虎应付工作的时候，实际上是在拿自己年轻的生命开玩笑。同时，自己应付工作，就是在浪费时间，浪费每一次学习的机会，放弃每一次磨炼自己意志与能力的机会，损失的恰恰是我们自己。如果我们要做一件事，那就要把它做好。如果不愿做它，那干脆不要做好了。
书中提到这样的一个故事：一个瞎子在一处糟糕的路段停了下来。
他遇见了一个瘸子，于是瞎子恳请瘸子帮助他脱离他面对的困境。
“我怎么帮你呢”瘸子回答道，“我连自己都快要拖不动了。我
的腿是瘸的，而你看起来比我还要强壮的多。”
“我是很强壮，”瞎子说“如果我能看得见路，就可以走了。”
“哦，那么，我们可以互相帮助了，”瘸子说，“如果你把我背
在背上，我们就可以一同寻找发财的机会了。我做你的双眼，你做我的双脚。”“我十分乐意”瞎子说，“让我们互帮互助吧”
于是瞎子把他的瘸子同伴背到了背上，他们既安全又愉快的履行。
这个故事告诉我们，现代社会，单凭一个人甚至是单独的几个人
是无法成功的。成功源于团队力量，成功也需要别人的帮助，别人的力量也许会成为促进我们成功的一个重要力量，帮助别人，也就是帮
助自己。而我们帮助老板的事业成功，老板也为我们创造成功舞台的机遇。
现在再回头想想，你在为谁工作？记住：你是在为自己而工作。积极工作，享受人生，从工作中获取快乐与尊严，这才是有价值的人生。而且要相信：努力工作，就一定能获得回报。篇三：读书活动演讲稿：《你在为谁工作》
我们为谁在工作
尊敬的各位评委，各位朋友：
大家下午好。
在开始演讲之前，我想请大家与我一道来回顾下我们
闲暇的时候曾经思考的一个问题：据统计，中国目前的平均年龄达到了78岁，假如我们能活八十岁，除去二十岁以前学习阶段与六十岁退休后的日子，剩下的四十年，也就是说我们生命的二分之一是怎样渡过的？想必大家都很清楚，我们是工作。工作，多么平凡的两个字却占去了我们生命的二分之一。
清晨，当窗外的一缕阳光射入眼睛的时候，你是否还
在为今天要工作而烦恼，那么让我们换个角度，问问我们是为谁工作？温家宝总理在去年“世界读书日”与读者交流时说:不读书的民族是没有希望的。是的，一本好书可以激励一个人从失败走向成功，从灰心气馁走向发奋图强。《你在为谁工作》就是这样一本好书。看了这本书后有一种豁然开朗的感觉， 并能让我们转变角度寄快乐于工作。下面我们一起来问问自已三个问题，希望能真正理解我们到底是为谁工作？
第一个： 假如你有1000万以后还要不要工作？
或许有的人会马上肯定的回答我，不会工作。我以前
也是这样回答的，比尔·盖茨的财产净值大约是466亿美元，远远超过了1000万，那是因为马斯洛曾说，人生的最高需求在于自我实现的需要，而工作就是搭建自我实现最好的平台，工作是为了更好的实现人生价值。
第二个：那些努力工作的人到底是聪明还是笨？
在我们的工作中，有时会不会出现这样的想法，反正
任务完不成，得点工资就行了，不如多花点时间休闲一下，也许他们会认为自己才是聪明，比那些辛辛苦苦工作仅得工资却得不到奖金的人强多了。
我们试想一下，哪个企业的领导愿意用不努力工作的
人？也许一个人努力工作可能短时间内没有好的回报，但时间长了，自己技能水平提高了、社会交际面广了、受压能力强了，晋级晋升的机会会少吗？到底谁聪明不言而喻。第三个：今天不努力工作，你将来会做什么？
我们生活在农商行从下到上的某一个具体的岗位，工
作没有贵贱之分，但是对于工作的态度有优劣之别。在工作中，有的人认为反正是为单位干活，能混就混，工作散漫马虎，农商行亏了也不用我去承担责任，有的人抱怨行领导分工不均；抱怨工作时间过长；抱怨管理制度过严、过多等等。
一个长时间都不努力工作，一个头脑装满了抱怨的人是无法容纳未来的，这只会使他们与农商行的理念格格不入，
更使自己的发展道路越走越窄，最后一事无成，只好被迫离开。剩下来的会是什么，是支行领导常常挂在嘴边的一句话“今天工作不努力，明天努力找工作”。
篇三：爱岗敬业演讲稿：我为谁工作
爱岗敬业演讲稿：我为谁工作
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！我今天演讲的题目是“我为谁工作”。
刚刚看到这个题目，心中着实一惊，是啊？整天忙的晕头转向，在这个问题面前，确实要好好的思考一番。为谁工作，其实有很多富丽堂皇的理由：我在为社会的稳定和繁荣贡献青春，我在为公司的强大而努力??但每一句都好像很遥远，很不真实。其实我觉得，我在为我的良心工作，为我的父母工作，为我的家庭工作，为了我的幸福工作，总而言之我在为我自己工作，你难道没有这种感觉吗？
有人曾说：“有什么样的目标，就有什么样的人生。”可能有许多人很不喜欢眼下的工作，可能从工作中得不到丝毫的乐趣，也毫无创造性可言。在许多人看来，工作只是一种简单的雇佣关系，做多做少，做好做坏，对自己意义不大，我们到底是为谁工作呢？这种我不过是在为别人打工的想法具有很强的代表性！工作着的人们都应该好好问问自己。如果我们不在现在弄清楚这个问题，不及时调整好心态，很可能我们的以后就和成功无缘了。
在物欲横流的今天，许多人都受直接的利益驱动，心中只有一个字——钱，天下之大，只有钱最亲，人情之暖，抵不过一纸金钱。许多人就这样迷失在金钱与权利的旋涡之中，迷失自己作为一个社会人的基本本性——诚信与敬业。
我曾经看到过这样一则故事：有一只乌鸦打算飞往东方，途中遇到了一只鸽子，它俩停靠在一棵树上休息，鸽子看见乌鸦飞得很辛苦，关心地问：“你要飞到那里去？”乌鸦愤愤不平地说：“其实我不想离开，可是这个地方的居民都嫌我的叫声不好听，所以我要飞到别的地方去。”鸽子好心的告诉乌鸦别白费力气了，如果你不改变你的声音，飞到那里都不会受到欢迎的。我们很多人每天都忙着找工作、换工作，总认为现在待的地方不够好，认为离开就是最好的改变，却从不会去想：改变最短的路径是，如果你无法改变环境，唯一的
方法就是改变你自己。人生离不开工作，很多人永远只认为工作是养家糊口的工具，我为公司干活，公司付我一份报酬，等价交换而已。他们看不到工资以外的价值，曾经在校园中编织的美丽梦想已经逐渐破灭了。没有了信心、没有了热情，工作时总是采取一种应付的态度，宁愿少说一句话，少走一段路，少干一小时的活??他们只想对得起自己目前的薪水，从未想过是否对得起自己将来的薪水，甚至是自己将来的前途。公司是我们成长中的另一所学校，丰富我们的经验、增长我们的智慧，如果和这些相比的话，薪水就显得不那么重要了，公司支付给我们的是金钱，而工作所赋予我们的是可以终身受益的能力，只盯住工资而愤愤不平的你，怎么能看到工资背后的成长机会呢？
“今天不努力工作，明天就会努力找工作”这是多么真实的话语啊？今天，我们有工作，就应该珍惜工作，在工作中要随时保持积极的工作态度，干任何事都不要拖延，工作中我们要努力克服困难，不要找任何借口。我们应该明白工作是人生价值的体现，是人生的存在形式，不管你在哪里工作、为谁而工作，你首先是“工作”，把自己应该做的事情做好，然后才是为谁而工作的问题。无论我们从事什么工作，都应该对自己的工作充满强烈的责任感，不拖延懈怠，不能应付了事。强烈的责任感是敬业最优秀最首要的品质。
通过以上分析，“我为谁工作？”答案已经很明显了，我们是在为自己而工作。当我们明白了这个道理以后或许我们就该抓紧调整自己的心态了，树立起一个正确的理念。正确的工作理念是转变观念的基础，也是工作的动力。在此基础上，才会有合乎实际的心态，从而才会以正常的心理对待工作、对待同事、对待人生。消除了思想观念上的困惑，则心里豁然开朗，自然间，心态也就经历了调整、定位，过去的一些不平衡和不理解悄然逝去，一种新的面貌焕然而至，工作热情油然而生，从而让我们在内心具有持之以恒的工作动力。有了动力我们就从平凡处着手，从一点一滴做起，把自己的岗位、自己平凡的工作视为学习培育提高的场所，由重视到珍惜，由珍惜到爱，做到敬业爱岗，专心贯注，乐此不疲。把工作的环节视为机会，像**企业文化里面说的一样把“职业当作是自己的事业”。也不要抱怨没有机会，在工作中充满着机会，问题是怎么对待，“机遇偏爱有准备的头脑”。脚踏实地的耕耘，在平凡
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这个问题我思考了许久。
如果我说是为自己而工作，别人会说我自私和眼光狭隘。如果我说为公司而努力工作，别人又会说我动机不良，有讨好拍马之嫌。倘若换个角度来看待这个问题，也许大家就会认可——我说我在为事业而工作。
如今这个社会，大能耐的人干大事业，小能耐的人干小事业，普通的人在帮别人在干事业，但是，大家都是在干事业。究其根本，谁干事业都是为了自己，也是为了这个社会创造财富，为你所在的集体创造财富。那么，我们究竟是在为谁而工作呢?
其实，没有个人也就没有集体。同样，没有集体个人就无法展示才能与创造财富。所以，个人与集体是密不可分的整体，我们要用端正的心态来对待这个集体，集体才会给我们创 造有效的价值。
我们的工作就像蚂蚁扛骨头，如果说一只蚂蚁发现了一根较大的骨头，不靠众人凝心聚力，很难达到预期效果。
所以说，我把发现骨头的那只蚂蚁比作是老板，众蚂蚁是我们每个员工，如果没有发现骨头的老板，我们的人在多也没有好日子过的。反之，老板不靠大家的力量，这个骨头他也消化不了的。这就说明，我们不是为老板工作，也不是为自己工作，我们是一个整体，我们在为集体而工作。
未知诸位可清楚明白，当我们有偷懒或私心之时，其实已是 掩耳盗铃、实属可笑之事。
因此我提倡：摆正心态、明白方向、清楚动机、凝心聚力，是我们每个员工的必修之课，长此以往，不懈不怠，方为集体员工长久之大计。
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这个问题我思考了许久。
如果我说是为自己而工作，别人会说我自私和眼光狭隘。如果我说为公司而努力工作，别人又会说我动机不良，有讨好拍马之嫌。倘若换个角度来看待这个问题，也许大家就会认可——我说我在为事业而工作。
如今这个社会，大能耐的人干大事业，小能耐的人干小事业，普通的人在帮别人在干事业，但是，大家都是在干事业。究其根本，谁干事业都是为了自己，也是为了这个社会创造财富，为你所在的集体创造财富。那么，我们究竟是在为谁而工作呢?
其实，没有个人也就没有集体。同样，没有集体个人就无法展示才能与创造财富。所以，个人与集体是密不可分的整体，我们要用端正的心态来对待这个集体，集体才会给我们创造有效的价值。
我们的工作就像蚂蚁扛骨头，如果说一只蚂蚁发现了一根较大的骨头，不靠众人凝心聚力，很难达到预期效果。
所以说，我把发现骨头的那只蚂蚁比作是老板，众蚂蚁是我们每个员工，如果没有发现骨头的老板，我们的人在多也没有好日子过的。反之，老板不靠大家的力量，这个骨头他也消化不了的。这就说明，我们不是为老板工作，也不是为自己工作，我们是一个整体，我们在为集体而工作。
未知诸位可清楚明白，当我们有偷懒或私心之时，其实已是 掩耳盗铃、实属可笑之事。
因此我提倡：摆正心态、明白方向、清楚动机、凝心聚力，是我们每个员工的必修之课，长此以往，不懈不怠，方为集体员工长久之大计。
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这个问题我思考了许久。
如果我说是为自己而工作，别人会说我自私和眼光狭隘。如果我说为公司而努力工作，别人又会说我动机不良，有讨好拍马之嫌。倘若换个角度来看待这个问题，也许大家就会认可——我说我在为事业而工作。
如今这个社会，大能耐的人干大事业，小能耐的人干小事业，普通的人在帮别人在干事业，但是，大家都是在干事业。究其根本，谁干事业都是为了自己，也是为了这个社会创造财富，为你所在的集体创造财富。那么，我们究竟是在为谁而工作呢?
其实，没有个人也就没有集体。同样，没有集体个人就无法展示才能与创造财富。所以，个人与集体是密不可分的整体，我们要用端正的心态来对待这个集体，集体才会给我们创造有效的价值。
我们的工作就像蚂蚁扛骨头，如果说一只蚂蚁发现了一根较大的骨头，不靠众人凝心聚力，很难达到预期效果。
所以说，我把发现骨头的那只蚂蚁比作是老板，众蚂蚁是我们每个员工，如果没有发现骨头的老板，我们的人在多也没有好日子过的。反之，老板不靠大家的力量，这个骨头他也消化不了的。这就说明，我们不是为老板工作，也不是为自己工作，我们是一个整体，我们在为集体而工作。
未知诸位可清楚明白，当我们有偷懒或私心之时，其实已是 掩耳盗铃、实属可笑之事。
因此我提倡：摆正心态、明白方向、清楚动机、凝心聚力，是我们每个员工的必修之课，长此以往，不懈不怠，方为集体员工长久之大计。
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这个问题我思考了许久。
如果我说是为自己而工作，别人会说我自私和眼光狭隘。如果我说为公司而努力工作，别人又会说我动机不良，有讨好拍马之嫌。倘若换个角度来看待这个问题，也许大家就会认可——我说我在为事业而工作。
如今这个社会，大能耐的人干大事业，小能耐的人干小事业，普通的人在帮别人在干事业，但是，大家都是在干事业。究其根本，谁干事业都是为了自己，也是为了这个社会创造财富，为你所在的集体创造财富。那么，我们究竟是在为谁而工作呢?
其实，没有个人也就没有集体。同样，没有集体个人就无法展示才能与创造财富。所以，个人与集体是密不可分的整体，我们要用端正的心态来对待这个集体，集体才会给我们创 造有效的价值。
我们的工作就像蚂蚁扛骨头，如果说一只蚂蚁发现了一根较大的骨头，不靠众人凝心聚力，很难达到预期效果。
所以说，我把发现骨头的那只蚂蚁比作是老板，众蚂蚁是我们每个员工，如果没有发现骨头的老板，我们的人在多也没有好日子过的。反之，老板不靠大家的力量，这个骨头他也消化不了的。这就说明，我们不是为老板工作，也不是为自己工作，我们是一个整体，我们在为集体而工作。
未知诸位可清楚明白，当我们有偷懒或私心之时，其实已是 掩耳盗铃、实属可笑之事。
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如今这个社会，大能耐的人干大事业，小能耐的人干小事业，普通的人在帮别人在干事业，但是，大家都是在干事业。究其根本，谁干事业都是为了自己，也是为了这个社会创造财富，为你所在的集体创造财富。那么，我们究竟是在为谁而工作呢?
其实，没有个人也就没有集体。同样，没有集体个人就无法展示才能与创造财富。所以，个人与集体是密不可分的整体，我们要用端正的心态来对待这个集体，集体才会给我们创 造有效的价值。
我们的工作就像蚂蚁扛骨头，如果说一只蚂蚁发现了一根较大的骨头，不靠众人凝心聚力，很难达到预期效果。
所以说，我把发现骨头的那只蚂蚁比作是老板，众蚂蚁是我们每个员工，如果没有发现骨头的老板，我们的人在多也没有好日子过的。反之，老板不靠大家的力量，这个骨头他也消化不了的。这就说明，我们不是为老板工作，也不是为自己工作，我们是一个整体，我们在为集体而工作。
未知诸位可清楚明白，当我们有偷懒或私心之时，其实已是 掩耳盗铃、实属可笑之事。
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如果我说是为自己而工作，别人会说我自私和眼光狭隘。如果我说为公司而努力工作，别人又会说我动机不良，有讨好拍马之嫌。倘若换个角度来看待这个问题，也许大家就会认可——我说我在为事业而工作。
如今这个社会，大能耐的人干大事业，小能耐的人干小事业，普通的人在帮别人在干事业，但是，大家都是在干事业。究其根本，谁干事业都是为了自己，也是为了这个社会创造财富，为你所在的集体创造财富。那么，我们究竟是在为谁而工作呢?
其实，没有个人也就没有集体。同样，没有集体个人就无法展示才能与创造财富。所以，个人与集体是密不可分的整体，我们要用端正的心态来对待这个集体，集体才会给我们创造有效的价值。
我们的工作就像蚂蚁扛骨头，如果说一只蚂蚁发现了一根较大的骨头，不靠众人凝心聚力，很难达到预期效果。
所以说，我把发现骨头的那只蚂蚁比作是老板，众蚂蚁是我们每个员工，如果没有发现骨头的老板，我们的人在多也没有好日子过的。反之，老板不靠大家的力量，这个骨头他也消化不了的。这就说明，我们不是为老板工作，也不是为自己工作，我们是一个整体，我们在为集体而工作。
未知诸位可清楚明白，当我们有偷懒或私心之时，其实已是 掩耳盗铃、实属可笑之事。
因此我提倡：摆正心态、明白方向、清楚动机、凝心聚力，是我们每个员工的必修之课，长此以往，不懈不怠，方为集体员工长久之大计。
企业员工爱岗敬业演讲稿:你在为谁工作
篇一：公司员工爱岗敬业演讲稿：我的企业我做主
公司员工爱岗敬业演讲稿：我的企业我做主
各位领导、各位同事：
大家好！
今天我演讲的题目是我的企业我做主。
有人说：“位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行。”所谓“爱岗”就是热爱本职工作，所谓“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。
我从1998年踏进的大门,在我心底深处涌动着强烈的归属感，这儿，将是我的另一个家；这儿，将是我人生的另一道起跑线！从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部打字员、档案管理员，在每一个岗位上我脚踏实地的工作着，学习着，掌握了基本的写作知识，熟练了计算机办公自动化的应用，从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员，和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。虽然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中，也遇到过一些挫折和失败，经历过一些迷惘和失落，但在这十年的工作实践中，我真实地体验到了我是公司的一员，我的企业我做主这一神圣的理念。
我们每位员工都要热爱自已的家，热爱自已的企业，每个部门都有很多这样的员工，无论从事什么样的岗位,都始终抱着一种认认真真、扎扎实实的态度来对待；不管环境多么恶劣，条件多么艰苦，始终把“质量是企业的生命”作为人生追求的目标，把“保证用药者的生命安全”当做已任，一直以来，把的兴旺和发展作为重中之重。就说我所在的行政部吧，它是集公司行政、人力资源、食堂、保安、文印、档案于一体，日常事务繁杂，为了把工作做的更好，完善各类管理制度，落实执行各项文件精神，改善员工就餐质量，关心员工的社保问题，组织成立工会，想员工之所想，急员工之所急，切实维护好员工的长远利益和具体利益，真正发挥好承上启下的桥梁和纽带作用，为顺利前进保驾护航，为公司的有序管理奠定了良好的基础；车间一线的员工，起早贪黑，不辞辛劳，不怕麻烦，克难奋进，通过技术攻关，改进工艺，生产出一批又一批合格的药支，不仅为公司节约了成本，而且缔造了的业务精英，谱写了制药
行业新的篇章；质量部门严格控制各项药品参数，精确检验出各种数据，为药品的合格出厂提供“放行证”。一天又一天，一年又一年，他们就这样努力着，与企业共渡难关，用智慧重塑企业辉煌，正是他们这种立足本职、兢兢业业的敬业爱岗精神，在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。他们每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩，把握着属于自己的每一分钟，争取着每一次机会，将自己的才华在工作中充分展现，用行动实现自己的理想，体现出自己的人生价值。我所列举的只是普普通通人群中最平凡的那一部分，他们虽然不是模范，不是标兵，但是他们用尽职尽责铸造敬业爱岗的理想信念，在不同的工作岗位上用自己过硬的形象打造着这一不衰的品牌，如果每一位员工都能向他们一样，我们的企业必将兴旺发达。爱岗敬业是一种普遍的奉献精神，这种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；这种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文情怀。我认为，“爱岗敬业”的实质就是脚踏实地，真抓实干，一步一个脚印地做好工作。不光是嘴上说说，应该从思想上提高认识，以新的思想、新的姿态投入到工作中，牢固树立“爱岗要敬业、敬业要精业”、“干一行、爱一行、精一行”，增强工作责任感和主动性，高标准、高质量地完成工作，不断提升企业形象。
爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时，一个工作岗位的存在，往往也是人类社会存在和发展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是社会存在和发展的需要。
我们在座的各位，既然选择了，接纳了我们，就等同于我们被赋予了建设、兴旺这一神圣的职责，我们必须为之奋斗，为之奉献。我的企业我做主这句话并不是说说那么简单．作为企业的主人，如果做事无所用心，左顾右盼、顾影自怜，那么企业如何才能快速发展，又如何给我们更多的惠顾！
篇二：员工爱岗敬业演讲稿
员工爱岗敬业演讲稿
员工爱岗敬业演讲稿
把工作当成事业来做
一直以来很不高尚地把工作当成自己谋生的手段，特别是自己满腔热情地投入结果一无所获时，感觉犹如掉进万丈冰窟般难受落寞。久而久之，每逢工作中遇到困难的时候，或者搁置一旁，或者怨天尤人，竟然不愿积极地寻求解决的方法，这样一天天过去，这样得过且过。
直至有一天，看到这样一句话：“把工作当成事业来做”。很平凡很普通的一句话，却给我无限的启迪，甚至于震撼。当年选择这个教师职业，我是何等的喜欢，所以，努力地工作着，探索着，在探索的过程中享受失败和成功。后来，随着年龄的增长，当年的激情不再，我竟然对工作有点漠然，一向认为工作是谋生的手段。可能这就是职业倦怠，不同的态度决定不同的命运，把每一项工作都当成事业去做，“对工作怀有激情”，这是在常熟市首届园长大讲坛上领导对我们的要求。“激情可让你在艰难困苦的场合里紧紧地把自己粘在这里，坚持到底。它是在别人说你‘不行’时，能在内心里发出‘我行’的有力声音。”爱默生这样说。
放眼看社会，金融危机的袭击，多少人成为下岗工人，他们之间不乏德才兼备之人；再看应届师范类毕业生的残酷笔试和面试，终于再次感受到自己拥有一份令很多人羡慕的职业，应该珍惜，应该努力，不该倦怠，不该漠然。
一名普通的中学历史教师却能走上知名的“百家讲坛”，正说清朝二十四臣，当中央电视台《人物新周刊》的主持人问纪连海有什么成功的秘诀时，他说，自己只是把教师职业当成事业来做。在他看来，工作有两种：一种是职业，一种是事业。而当中学教师就是他的事业，而不是职业。
一位美国著名管理学家说，把职业当工作，往往一事无成；把职业当事业，往往成就非凡。
的确，如果把职业当职业，想到的就是一份工作，一种谋生的手段，就是挣钱养家??可能会因为工作压力等生出诸多的怨言和愤懑，也会有不如意、不称心的感觉。于是属于我的工作就变得无奈、被动、消极，即便快乐也痛苦。如果，我把职业当作事业时，工作便成了自己生命中不可缺少的一部分。会愿做、想做，会有强烈的求知、求好欲望。在工作中，就会主动开拓、奋发进取，充分发掘自己的潜能，追求生命价值的实现。
那么，就从此刻开始，我继续执著着我的工作，也是我的事业，尽心做好每一件事情，哪怕事情再微小，尽我努力，全心投入地去做。
）
篇三：赞美公司员工爱岗敬业演讲稿
爱岗敬业，企业前进 的基石
——学习卢干讲座有感 学部：
姓名：
日期： 爱岗敬业，企业前进的基石——学习卢干讲座有感
一、不爱岗就会下岗，不敬业就会失业也许你会说：“我只是一个普通员工，在平凡的岗位上工作，我们能做什么，那都是领导
的事！”
如果有这样想法的人你就错了。在企业的经营发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们
虽然只是普通的一员，但是，你我爱岗敬业的实际行动即是企业发展前进的基石！ 人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，说实在点，就是谋生的依托。既
然把教学工作作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄
严的选择，就像鱼儿爱大海，禾苗爱春雨！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？
我们会义无反顾的选择“敬业”。有句口号说得好“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！”
二、怎样才算爱岗敬业爱岗敬业就是要做好自己的本职工作，从身边的小事做起，日事日毕，努力学习业务知
识、服务技能，做好每一次巡检，填好每一张记录。总之，待人接物、为人处事，都要做到
从我做起，把小事做好，以热情诚恳的态度做好今天的工作；没有任何借口，任劳任怨做好
自己的本职工作，当接到领导交代任务的时候，我们要尽心、尽职、尽责以最大的努力完成
领导分配的各项工作。这就是爱岗敬业！“什么是不简单，把每件简单的小事做好就是不简单”。记得日本一位企业家土光敏夫曾说过这样一句话,“没有沉不了的船,没有倒闭不了的企
业,一切取决于人的努力。”细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过“细节差
之毫厘，结果谬之千里”，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有这样的体验，一个错
误的经营决策，会失掉消费市场，失去消费者的捧场，可以使若干的努力泡汤，这就是细节
的重要。看看今天的外国语，从做好每一天事和做好每一件事入手，精诚团结、精细管理，
各项工作都取得了较好的成绩。事实证明细节是成功的关键，事事精细成就百事。如果我们
人人都精细，就能成就外国语繁荣兴旺的明天。
三、实现人生价值，永无止境追求自我完善 在平凡的岗位上如何实现人生价值？有句广告说得好“思想有多远，我们就走多远！”，
一个人的价值取决于人生的奋斗目标，也是人生进步的动力，我不想过高的理论和奢望，我
的价值观很简单，废寝忘食、绞尽脑汁，在自己任职的岗位上做出新的成绩，让家长放心、
让学生安心、让学校满意，能让自己付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万
分。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在，一个人的价值靠追求实现，靠别人评
价来衡量。如果我们每个人都在自己平凡的岗位上做出自己的价值，那么就能实现外国语的
兴旺发达！美好明天靠大家共同创造！ 老师们，平凡的我们也许不会有什么轰轰烈烈的大事迹，但是我们都是学校的一员，学
校的明天也就是我们的明天，既然投身到这一份事业，就应该不负领导的期望，锲而不舍的
干下去，我想，等我们白发苍苍的时候，再回首我们曾经共同奋斗的日子，我们会感到无比
的自豪、感到无尚的荣光！
我的演讲完了，谢谢大家！篇二：公司员工爱岗敬业演讲稿：我的企业我做主 公司员工爱岗敬业演讲稿：我的企业我做主 各位领导、各位同事：
大家好！
有人说：“位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行。”所谓“爱岗”就是热爱本职工
作，所谓“敬业”就是忠于职守，尽心尽责。 我从1998年踏进的大门,在我心底深处涌动着强烈的归属感，这儿，将是我的另一个家；
这儿，将是我人生的另一道起跑线！从针剂车间做过灯检工、动力车间做过核算员到行政部
打字员、档案管理员，在每一个岗位上我脚踏实地的工作着，学习着，掌握了基本的写作知
识，熟练了计算机办公自动化的应用，从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员，
和同事的相处让我获得了很多的友谊和帮助。虽然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中，
也遇到过一些挫折和失败，经历过一些迷惘和失落，但在这十年的工作实践中，我真实地体
验到了我是公司的一员，我的企业我做主这一神圣的理念。 我们每位员工都要热爱自已的家，热爱自已的企业，每个部门都有很多这样的员工，无
论从事什么样的岗位,都始终抱着一种认认真真、扎扎实实的态度来对待；不管环境多么恶劣，
条件多么艰苦，始终把“质量是企业的生命”作为人生追求的目标，把“保证用药者的生命
安全”当做已任，一直以来，把的兴旺和发展作为重中之重。就说我所在的行政部吧，它是
集公司行政、人力资源、食堂、保安、文印、档案于一体，日常事务繁杂，为了把工作做的
更好，完善各类管理制度，落实执行各项文件精神，改善员工就餐质量，关心员工的社保问
题，组织成立工会，想员工之所想，急员工之所急，切实维护好员工的长远利益和具体利益，
真正发挥好承上启下的桥梁和纽带作用，为顺利前进保驾护航，为公司的有序管理奠定了良
好的基础；车间一线的员工，起早贪黑，不辞辛劳，不怕麻烦，克难奋进，通过技术攻关，
改进工艺，生产出一批又一批合格的药支，不仅为公司节约了成本，而且缔造了的业务精英，
谱写了制药 行业新的篇章；质量部门严格控制各项药品参数，精确检验出各种数据，为药品的合格
出厂提供“放行证”。一天又一天，一年又一年，他们就这样努力着，与企业共渡难关，用智
慧重塑企业辉煌，正是他们这种立足本职、兢兢业业的敬业爱岗精神，在平凡的岗位上以不
平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。他们每个人都在以自己所特有的方式感受着人生
的丰富多彩，把握着属于自己的每一分钟，争取着每一次机会，将自己的才华在工作中充分
展现，用行动实现自己的理想，体现出自己的人生价值。我所列举的只是普普通通人群中最
平凡的那一部分，他们虽然不是模范，不是标兵，但是他们用尽职尽责铸造敬业爱岗的理想
信念，在不同的工作岗位上用自己过硬的形象打造着这一不衰的品牌，如果每一位员工都能
向他们一样，我们的企业必将兴旺发达。爱岗敬业是一种普遍的奉献精神，这种精神，看
似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；这种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本
的人文情怀。我认为，“爱岗敬业”的实质就是脚踏实地，真抓实干，一步一个脚印地做好工
作。不光是嘴上说说，应该从思想上提高认识，以新的思想、新的姿态投入到工作中，牢固
树立“爱岗要敬业、敬业要精业”、“干一行、爱一行、精一行”，增强工作责任感和主动性，
高标准、高质量地完成工作，不断提升企业形象。爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。一份职业，一个工
作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时，一个工作岗位的存在，往往也是人
类社会存在和发展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是社会存在和
发展的需要。
我们在座的各位，既然选择了，接纳了我们，就等同于我们被赋予了建设、兴旺这一神
圣的职责，我们必须为之奋斗，为之奉献。我的企业我做主这句话并不是说说那么简单．作
为企业的主人，如果做事无所用心，左顾右盼、顾影自怜，那么企业如何才能快速发展，又
如何给我们更多的惠顾！ 我的人生我做主，我的企业我做主，把握自己，珍惜岗位，努力工作才有可能好戏连台。
让我们以真挚的情感，和企业共同见证彼此的成长；让我们以澎湃的激情，编织美好的未来！谢谢大家！篇三：企业爱岗敬业演讲稿企业爱岗敬业演讲稿 今天，在座的百分之九十以上都是年轻的员工。我想问大家一个问题：你为磷业公司的
生产发展准备好了吗？也许你会说，我一个平常老百姓，在平凡的岗位上工作，我们能做什
么？那些都是领导的事情。在这里，我要大声地说：你错了！在磷业公司的生产发展过程中，
在平凡普通的岗位上，我们虽然只是沧海一粟，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为磷
业公司发展壮大的坚实基础。人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，再说得朴实点，就是要有个谋生
的依托。既然把黄磷生产作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地
奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，就像禾苗爱春雨，就像蜜蜂爱鲜花！怎样才能体现
这份爱，怎样才能表达这种情呢？我们会义无反顾的选择：敬业。有句口号说得好：不爱岗
就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事
做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准
每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。
从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！ 没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能
推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由？当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等
待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜？当你自觉晋级升迁没有达到期望值的
时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发？总之，接人待物，为官处
世，你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因，还是常常拿着显微镜自我剖析找内因？也许有人
会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人？我要说：
非也！在我们公司，就有许多感人的例子。何永良，十多年敬业奉献，曾三次荣获集团公司
劳模称号；刘开福，全身心投入生产技术工作，获今年优秀技术工人；老主任郑德友，沤心
沥血，鞠躬尽瘁，汗水染白了双鬓，赢得了大家的敬仰。他们，就是无私奉献的典范，他们
就是爱岗敬业的榜样！比比他们，想想自己，我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么
借口不努力地完成本职工作呢？ 细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，
真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验：一个错误的数据可以导致磷炉
停产，一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费，一篇材料的失误，可以使若干年
的努力泡汤，而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要，
这就是精细的力量。看看今天的磷业公司，从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学
决策，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了令人瞩目的成绩：生产规模不断扩大，经营
效果明显改观，职工收入稳步增长。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事
事精细成就百事，时时精细成就一生，而如果我们人人都精细，就能成就磷业公司繁荣兴旺
的明天。实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值？在平凡的岗位上如何实现人
生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好：
思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步的动
力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：废寝忘食、绞尽脑汁，苦熬一个个不眠之夜，如果写出的材料能得到领导的一声肯定；诚心诚意，尽
职尽责，干过一件件份内份外之事，如果付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣
喜万分，就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人
会讥笑：真是胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个人的价值，
靠自己追求实现，靠别人评价衡量。我想，如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的
价值，无数个平凡就成了伟大，无数个普通就成了非常，就能实现磷业公司的兴旺发达，就
能实现中华民族的灿烂辉煌！各位领导，各位同事，今天在座的各位都是磷业公司的精英和栋梁，既然生在这个伟大
的时代，既然投身这一事业，就应该不负时代的重托，不负事业的期望。再过十年、二十年，
当我们回首往事，就会为自己终身奋斗的磷化工事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感
到无比自豪！感到无尚荣光！为奥运爱岗敬业奉献演讲稿 爱岗敬业勤劳奉献
—— 为奥运添和谐 为京华做贡献 尊敬的各位领导、同仁、朋友们： 大家好！今天我演讲的题目是《爱岗敬业、勤劳奉献——为奥运添和谐、为京华做贡献》。
同一个世界，同一个梦想，2008年8月8日，奥运圣火将第一次照耀在全球人口最多的国家
上空；奥林匹克的精神将与古老中国的心脏一起跳动；青春的梦想将与年轻中国军团的脚步
一同飞扬！那时，世界的目光将齐聚中国，而北京，也将以主人的身份，展现她最美丽的风
采！ 这激动人心的时刻已愈走愈近，作为京华公司的一名普通员工，作为一名洋溢着青春与
热情的青年，可以说现在是我一生中最美丽的季节，她孕育着早春的生机，展现着盛夏的热
烈，暗藏着金秋的硕实，昭示着寒冬的希望，充满诗意而不缺乏拼搏的激情，时尚浪漫而又
饱含着奋斗的艰辛。让青春烈火燃烧永恒，让生命闪电划过天边，用所有热情换回时间，让
年轻的梦没有终点！ 如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地；如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗；
如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位，这是雷锋日记里的一段话，它告诉我们无
论在什么样的岗位，都要发挥最大的潜能，做出最大的贡献！那我们应该怎样做好迎奥运的
工作呢？我想最好方法就是爱岗敬业，勤劳奉献，认真做好自己的本职工作。其实，奉献对于任何一个人都不苛刻。不能长成参天大树做栋梁之材，不妨做一棵小草
为青春献上一丝新绿；不能像海洋用宽阔的胸怀拥抱百川，不妨像一条小溪为孕育我们的土
地捧上甘露；不能成为天之娇子，何不传承爱岗敬业的精神，为京华公司的发展做出贡献呢？人活在世上，总要有个目标，总要有个发展方向，说的朴实点，就是要有个谋生的依托，
既然选择了京华公司，就要把自己的理想、信念、青春、才智，毫不保留的奉献给自己的选
择，就像鱼儿爱大海，就像蜜蜂爱鲜花！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？我
认为就体现在爱岗敬业上。有句话说的好：“不爱岗就下岗，不敬业就会失业！”爱岗敬业说
的具体点就是要做好自己的本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。古
人说：不积跬步，无以至千里；不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做
起，这就是爱岗，这就是敬业！ 说起奥运，也不单单是各国运动员在运动赛场上的一场竞技比赛，也是各国与各国之间
一次国力与实力的较量。同时它还是我们人类所有文明集结在我们中国的一次相互展示自己
的舞台。更重要的事是，它是我们中国在国际上，展示自己精神面貌和实力的一次难得的机
遇。在这样的一个美丽伟大而又欢欣的时刻，内心的激动和喜悦，不是一两句简单的话语，
就能够表达出我们内心的喜悦之情。但是不管是什么样的情况，有一点你和我都非常的清楚，
我们要保证我们现在社会的和谐与的稳定，展示出我们中国古老优秀的文明历史和文化内涵，
同时还要保证奥运的顺利进行，这些都是我们应该尽心尽力做好的。那么我们作为一名普普
通通的员工，又如何能够做好这些呢？我想我们可以做到的，也可以做好的便是在我们现在
的岗位上，爱岗敬业，做好自己的本职工作。我认为这就是我们迎接奥运的最好方式。
或许有人会问，这也算是迎奥运吗？是的！只要我们是爱国的，只要我们做好了我们的
工作，保证了社会的和谐与发展，为世界友人展示一个美丽的中国，和谐的中国。同样是迎
奥运，同样是为奥运做奉献。我们都明白，只有我们都把自己最本职的工作做好，才能保证
奥运的顺利进行。就如没有扎实基石的建筑，就是存在巨大的危险一样，没有稳定的社会作
保障，就不会有奥运的顺利举行。所以我们只有爱岗敬业，做好自己的本职工作就是迎奥运。
说到这里，我想起了这样一句话：“有的人活着，他已经死了；有的人死了，他还活着。”生
命的意义在于活着，那么活着的意义又是什么呢？当然不是为了活着而活着，答案只有两个
字，奉献！奉献最根本的就体现在我们的工作岗位上。 做好了自己的本职工作，才可以保证奥运的顺利进行。道理很简单。奥运这个盛大的运
动会，这么大的项目运行，需要众多的人共同努力，才能够完成，所以奥运的开展，更需要
我们这些身在后方的广大人员共同努力，才可以保证前方工作的顺利开展。 奥运是我们中国的精神文化和国体对外的一次展示机会。所以奥运会的成功只是奥运成
功的很小一部分，而中国精神文明与社会面貌的对外展示的成功，才是最主要的，才是我们
所追求的。只有这些成功了，才到达了我们的举办奥运的目的。在奥运举办期间，会有很多
的国内外人士参与其中，来到我们中国。他们更会到我国的各个地方去看一看。看一看中国
的风景，更要看看中国的风俗习惯和地理人情。那么这些东西的展示，需要什么？又如何才
能做好呢？怎样才能取得良好的成绩和效果呢？做好这些工作不可能是哪一个人能够做好的，
自然也不是属于某一个人的。而是属于我们大家的，属于我们这些不同职业、不同岗位的基
层员工的。只有我们每一个人都努力做好了。才能够把我们中国，把我们公司的风采给成功
地展示出去。做好这些，我们凭借什么？当然离不开我们在我们自己的岗位上，爱岗敬业，
努力奉献。 说实话，刚来工作的时候，我也有过失落和茫然，感觉现实不尽如人意，感觉与曾经的
梦想 总是有一些距离，一度陷入困惑之中。而现在，我感觉我的青春、我的工作是一把刚刚
铸好的利剑，不容得你有片刻的等待和迟疑。我决不能眼睁睁看着它这把慢慢氧化，失去光
泽，随即斑驳、锈蚀、风化，最后成为一块废铁。我告诉自己：只要你是金子，就能发光，
只要你斗志昂扬的面对生活、面对工作，你就会有所收获。 “路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。我选择了京华公司，从某种意义上来说，就已经
选择了奉献。远离了都市的繁华，城市的喧嚣，沉淀了心情，在这里驻足、扎根、守望、奉
献。我是失去一些东西，但我正用汗水见证着成长，用奉献丈量着价值。我也会把这次演讲
作为礼物献给自己，献给所有为京华默默奉献的同仁，让这次演讲化作誓言，吹响我们奋进
的号角。“士不可以不弘毅，任重而道远”。一个国家、一个民族、一个公司的希望，就在于我们
大家不畏艰难、不断创新、爱岗敬业、甘于奉献。平凡的岗位需要我们付出，构建和谐社会
需要我们付出，办好奥运同样需要我们付(学生无忧网)出，需要我们大家一起付出。体现价
值、旺盛我们的奋斗意志，就在今天；走向成功、领略人生风光，正始于我们足下。京华公
司美好的未来，更需要我们的智慧和汗水，需要我们的爱岗和敬业，需要我们的付出和奉献。奥运是全人类的，奥运是全世界的，奥运是我们中国的，奥运更是我们自己的，我们每
一个人的。我们只有爱岗敬业，做好自己的本职工作，才能做好迎奥运促和谐工作。亲爱的
朋友们，工作着是美丽的，奉献是美丽的。我们不但要信心百倍地迎接奥运到来，更要在自
己的岗位上，努力挥洒自己的人生，在自己的岗位上，做好自己的本职工作，站好自己的每
一班岗，真正地为我们的奥运奉献青春，为我们的京华公司贡献力量！我的演讲完了，谢谢大家！ 工人爱岗敬业的演讲稿
演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。希望《我在为谁工作演讲稿3篇》一文能帮助您解决关于2024“我为谁工作演讲稿”相关的问题，再次感谢您的阅读！
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