一、指导思想:
深入学习贯彻党的“十七大”精神,以构建和谐校园为主线,推动学校民主政治建设,以大力开发教职工素质建设工程为核心,开拓创新,服务大局,全面履行工会的各项社会职能,为我校教育事业的成长做出贡献。
二、工作目标:
以“十七大”和“三个代表”重要思想为指导,努力完成市教育工会布置的各项工作任务,全面提高教职工政治和业务素质,加强师德建设,落实方针,切实加强学校民主管理,全面履行工会职能,突出维护职能,建设教职工信赖的教工之家。
三、主要工作:
(一)加强工会自身建设,提高工会工作水平。
1、进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调配合。同时,培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动。
2、充分调动女教职工的工作积极性和创造性,通过开展“巾帼示范岗”等活动,使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。 4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,争创“优秀教工之家”。(二)组织广大教职工深入学习理论,提高政治素质。
1、配合学校支部、行政,组织广大教职工学习党的十七大精神,组织学习新的《工会规程》,学习《中小学教师职业道德规范》,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,为教育事业作出更大的贡献。
2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学校的民主管理,进一步完善教职工代表大会,充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,实施票决制,参与校务公开的监督,确保学校教师政治权利的落实。(三)开展多项活动,促进教师业务素质的提高。
1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推动新课程的实施。
2、继续开展岗位练兵、教学基本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动,促进广大中青年教师参加岗位练兵。加强对“拜师结对”活动的跟踪管理,帮助青年教师提高教学业务水平。 3、积极开展“争做研究性教工”活动,发挥教师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,集思广益,学以致用。(四)切实加强学校民主管理。
1、全心全意依靠教职工办好学校,落实教代会的各项职权,拓宽教代会内容,健全教代会的有关组织和制度,探索和推广采用票决制方法通过教代会审议的办法,抓好教代会的提案工作,加强对提案落实工作的督查。
2、完善各项措施,不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等地方严格按实施细则办,充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用。进一步推动校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,及时更换校务公开栏。(五)进一步做好“维权”工作,切实履行维护职能。
1、维护教职工合法权益是《工会法》强调突出的工会职能,是教育工会服从和服务于教育改革和成长的基本职能,工会要从根本意思上做好维权工作。
2、继续实施“送温暖”活动,并加大力度,关心退休(养)老同志,关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。 3、切实关心教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神。为了更识别地实现工作极限,所以我们要认真提前准备有关工作计划。工作计划的撰写是每个职场人都需必备的事情,你在为如何写工作计划而烦恼吗?范文人特地为您整理的“学校工会工作计划2024”,希望本文能够通过对某一方面的深入剖析为您提供一定的帮助!
今年工会工作将根据“以科学发展观统领教育全局”的要求,牢牢把握重和谐,强内涵,促发展的三大主题,坚持特色、特点的办学理念,全面贯彻党的教育方针,认真落实教育法规,深入推进素质教育,全面提高教育质量,积极参与和推进教育改革和发展,维护教职工的合法权益,维护学校的安定团结,组织开展一些健康、有益、教职工喜闻乐见的文体活动,认真履行工会的职能作用。努力把我校办成“高质量、现代化、有特色”的素质教育示范学校和教育教改实验中心,争创省级名优学校。为实现我校本年度的奋斗目标作出新的贡献,为此,做好以下几项工作。
1、认真学习宣传和贯彻党的各项方针政策,深入贯彻落实科学发展观,解放思想,做好教职工的思想政治工作,提高其政治觉悟和思想水平,使教职工进一步树立以法制教和以德治教的观念,为教育的改革和发展作出新贡献。
2、以暑假教师学习会为契机,利用每周五的政治学习时间,组织全体教职工认真学习、宣传和贯彻党的各项方针政策,学习教育方面的法律法规,学习先进人物的典型事迹。以肖克兴老师为榜样扎根山区教书育人不动摇,进一步提高教职工的思想政治觉悟。大力提倡敬业和奉献精神,同时,组织教职工进行讨论会、座谈会,提高教职工的认识,明确自己的责任和任务,增强每个教职工的荣辱观。
3、认真贯彻执行学校党政组织的决议,积极配合学校领导班子的工作,做好教职工的思想政治工作,协调好各方面的关系,维护学校的的安定团结,加强管理,要用学校的管理制度来规范教职工的思想、纪律、学习和生活,杜绝迟到、早退、缺课、旷课的现象的发生。
4、充分发挥工会的群众优势,切实加强教育行风建设,优化民主监督制度,维护教职工的合法权益,健全及完善教代会制度,落实教代会提出的提案,特别是关系到教职工切身利益的重大决策、制度等,都要经过教代会讨论通过,才能执行。
5、贯彻落实全国总工会关于加强学校民主管理和民主监督,强化校务公开,促进党风廉政建设,做好校务公开工作。按照《学校校务公开制度》,从学校的规划、计划;有关职工福利;各类收费标准,重大开支;基建维修事项;民主评议领导干部,干部任用等方面都应向教职工公示,增强学校的透明度,为教育深化改革创造良好的外部环境和内部环境。
6、大力宣传先进的文化方向,弘扬校园文化正气,激励广大教职工积极参与,坚持开展丰富多彩的活动,活跃校园文化生活。经常开展唱歌、跳舞、乒乓球、篮球、拔河等有益的文娱活动。使校园充满生机,使广大教职工身体素质进一步增强,提高教职工的健康水平,增强工会组织的凝聚力。
7、实施“送温暖工程”,工会要经常访教职工,问寒问暖,了解其工作学习诸方面的问题,关心教职工的疾苦,关心教职工的生活,对有病的教职工进行探望,教职工的婚、丧、嫁、娶协助办理。
导语:一、指导思想:
1、教导思维:
在校党总支部和上级工会的带领下,以邓--表面、三个代表紧张思维和科学成长观为教导,当真进修贯彻党的十七精神,环绕闵行“十一五”成长筹划,联合黉舍实际工作,牢靠建立中国特点社会主义工会维权观,办事广大教人员工,坚定以工钱本,发扬民主,依法治校,以加强工会构造构筑、工会干步队伍构筑和促成“三项工程”为重点,竭力阐扬工会在鞭策"和谐校园"构筑、在黉舍争创国度树范性中职校中的自动效用。
2、紧张工作
(一)深切进修市区工会工作的精神,促成教职工的思维政治构筑
根据黉舍党总支部对进修贯彻科学成长观精神的整体安排,自动互助党构造,构造全部教职工当真进修,以"三个代表"的紧张思维武装脑筋。根据全国总工会《关于坚定走中国特点社会主义工会成长门路的决议》,中国特点社会主义工会,是党关联职工大众的桥梁和纽带,是联合策动广大职工在周全构筑小康社会中阐扬主力军效用的大众构造,是鞭策社会主义和谐社会构筑的紧张集体,是构造职工参加社会主义民主政治构筑的紧张渠道,是培养高本质职工步队的大黉舍;是鞭策构成刚正公道的国际工运新秩序、保护国度根本长处和我国职工权柄的自动气力。以周全构筑小康社会的搏斗目标鼓动民气,以"解放思维、脚结壮地、与时俱进"的思维门路促成改革和立异。经过议定漫谈会、进修心得交换会等式样,把广大教职工的思维联合到联合到科教兴区的计谋上来。
1、环绕中间,阐扬好工会的桥梁和纽带效用。
工会工作是党的工作的紧张构成部分,要把工会工作纳入到黉舍的“大党建”的模样中,构筑党建教导工建,工建办事党建的新模样。要把党总支部想的、行政抓的、职工盼的、工会夺目标事变,作为本身的工作重点,经过议定构造大众、策动大众、依靠大众、办事大众,表现工会的活力和代价,阐扬好工会的桥梁和纽带效用,使工会工作做到教职工的内心上。加强工会本身的构筑,按期召开工会委员和组长集会,探讨工会工作,听取教职工的定见和发起,及时向黉舍党总支部、校长室报告请教,求得黉舍党总支部对工会工作的带领、珍视和赞成,在黉舍成长与改革中自动阐扬工会构造应有的效用。
2、连续坚定和美满以教代会为根本式样的民主办理和民主监督轨制。
工会必须自发接纳中国共产党的带领,并竭力兑现"在保护全国人民整体长处的同时,代表和保护职工的合法权柄"加强教职工主人翁的意识,自动参加民主决议计划、民主办理、民主监督,以法治校,为办好黉舍大家献计献策。黉舍校务果然带领小组、监督小组按期召开集会探讨校务果然工作,履行校务果然轨制和履行细则。
教代会构筑要进一步典范。工会要自动加强教代会轨制等维权机制的构筑,建立健康向同级党总支部报告请教轨制,与行政及别的本能机能部分的雷同轨制,促成校务果然民主办理工作的强化,阐扬工会在促成职工民主参加、民主办理和民主监督中的自动效用,使教代会真正成为黉舍民主办理、民主监督的主渠道。工会保护好广大教职工的经济长处、民主权力和精神文化长处,构造和策动广大教职工为提拔闵行教诲质量,为黉舍的成长多做贡献,在兑现贡献的进程中成长本身。
(二)自动实践,竭力摸索,促成"三项工程"构筑
在新局势下,面对教诲的改革与成长,工会要竭力摸索,要针对教师群体的特征和黉舍的特点,立足于教师群体的实际需求,进步工作的针对性,自动鞭策政治民主构筑、教职工步队构筑、教职工糊口生涯保险构筑的“三项工程”构筑。
1、强化校务果然轨制,增进政治民主构筑
环绕教诲工会的校务果然课题,出力鞭策校务果然轨制的履行和强化。展开教代会代表的培训、进修活动,进步代表参加民主办理、民主监督的力度,进一步明了教代会职责。进一步进步民主评断黉舍带领及中层干部工作的本领。
2、"展开寓教于乐活动,鞭策教职工本质构筑。
环绕师德构筑和教师步队构筑,2010年将展开以下紧张活动
(1)展开牵手世博、亮相风采的教师节庆贺活动
(2)展开迎世博、迎国庆歌颂比赛活动
(3)展开桥牌比赛活动
(4)构造教工展开读书征文比赛活动
(5)展开典范化办公室建立活动
(6)展开职工健身活动,进行得当教职工特点的既有文娱性又有竞技性的教职工综合活动会。
(7)展开中秋外埠单身青年联欢活动
(8)展开迎新活动
(9)教职工逢十祝生日活动
3、当真做好医保、体检和帮困送暖和工作,鞭策教职工糊口生涯保险构筑。
(1)自动做好教职工的各种保险工作,如职工入院保险、女职工特种疾病集体保险、职工庞大疾病保险等。
(2)落实好教工的体检工作,进步体检的针对性、有效性。
(3)进一步典范加大帮困送暖和工作力度,并形陈典范的办理轨制。黉舍工会要在帮困助学中阐扬效用,展开进步人物、工会干部与坚苦教师、门生帮困结对活动。
( 三)加强工会构造和工会干步队伍构筑,进步工会工作的程度。
建立和健康工会构造机构是展开工会工作的根本,而一支高本质的工会干步队伍是做好工会工作的关键。2010下半年,进行工会换届改选,进一步加强工会构造构筑和工会干步队伍构筑,连续进步工会工作程度。
1、加强会员办理和入会教诲。
进一步做好会员挂号工作,展开新会员入会教诲活动,连续加强会员的权力和任务意识和工会意识。
进一步加强和典范文明班组、巾帼文明岗、星级文明班组的报告建立工作和评比工作。
2、加强本身构筑和办理、进步工作质量。
进一步加强“教工之家”的新内涵构筑。
工会将连续加强本身构筑,改革工作方法、加强为基层、办事的意识和本领,从而鞭策工会工作的展开。
(四)加强经费办理和经费检察,切当抓好收、管、用三个关键,让有限的工会经费阐扬最大的效益。
(五)做好离退休教工的关心、办事工作。
1、每季度返校活动
2、假期慰劳活动
3、重阳节庆贺活动
2010年下半年工会按月结束的工作筹划表
时 间
主 要 工 作
7月 1、假期送冷风、帮困活动
2、构造教工展开新对联欢活动
3、典范化办公室评比活动
8月 1、文明组室工作安排
2、构造教工参加区活动会桥牌比赛
3、合唱比赛筹办
4、展开教师征文比赛活动
9月 1、展开教师节庆贺活动
2、校务果然工作进一步促成
3、构造教工参加局拍照比赛
4、优秀教工之家建立活动
10月 1、展开外埠单身青年中秋节联欢活动
2、构造教工展开礼仪比赛活动
3、工会换届改选工作筹办
4、构造教工参加合唱比赛
11月 1、构造教职工体检
2、构造教工展开健身活动
3、工会换届工作
12月 1、民主评断黉舍带领
2、帮困送暖和工作开动
3、典范化办公室评比活动
4、迎新活动
为促进人才合理流动和充实城区教师队伍,需从农村在职教师中通过考试调入高中、初中、小学教师,为做好此项工作制定如下方案。
高中教师5人,其中语文、数学、英语、物理、地理各1人;初中教师32人,其中语文6人、数学7人、英语7人、物理2人、化学4人、生物1人、政治3人、历史1人、地理1人;小学教师4人,其中语文2人、数学2人。
《教育学、教育心理学》、《专业基础知识与技能》,考纲与“从大中专毕业生中招聘教师”的考纲相同。
(一)除宛水、双龙、西宁、虹桥街道和城区市直学校以外符合报考条件的在职教师均可报考。
(二)年龄在45周岁以下(19xx年1月1日后出生),从事教学工作3年以上,且现仍在高中、初中、小学教师岗位上工作的教师。
(三)报考高中教师必须具有大学本科及以上学历,且所学专业、所教专业与所需岗位相同,初中教师、高中教师均可报考。报考初中教师必须具有大学专科及以上学历,且所教专业与所需岗位相同,初中教师、高中教师均可报考,小学教师具有大学专科及以上学历,所学专业与所需岗位相同也可报考。报考小学教师必须具有大学专科及以上学历,且所学专业与所需岗位相同,现仍在小学岗位的教师。
(四)报名时间、报名地点、考试时间与“从大中专毕业生中招聘教师”的相同。报名时教师持乡(镇)中心学校或市直学校证明到教育局报名,有加分条件的,必须提供加分证明,证明上任教时间、任教科目和现工作岗位必须写清楚,同时交同底免冠半寸近照4张。
(二)表彰奖励加分:获得县级及以上政府和县级以上教育行政主管部门表彰奖励的优秀教师、先进教育工作者,给予加分,受表彰奖励的只能选其中最高一项加分。
(三)现在一师一校任教的,在一师一校任教的时间每任教一年加1分;有间断的,以最后一次计算,最高不得超过10分。
录取以报考学校、岗位按笔试分+照顾分的总分从高分到低分依次录取,录取后办理调动及合同手续。
(一)农村在职教师通过考试调入城区工作,必须(!)坚持客观、公正、公开、平等、竞争的原则;
(二)参加此项工作的人员凡有亲属报考的,须实行回避制度;
(三)报考者必须符合报考条件,方可报名,因不符合报告条件,骗取伪证明或采取其它手段弄虚作假的,经查实,除取消其报考资格或录取资格外,其专业技术职务低聘一级并3年内不准报考;
(四)出据伪证的当事人和法人代表除给予行政处分外,其专业技术职务低聘一级;
(五)招考方案、报考名单、考试成绩、加分名单、录取名单等均张榜公示7天。
(六)教师招考录取后,若发现有舞弊行为的,取消其录取资格,并按总分从高到低依次补录。
(七)整个工作置于纪检、监察、群众的监督下进行。
20XX年学校工会将在党支部和校长室的领导下,团结和带领全校教职工,以教育教学为中心,进一步发挥工会的'桥梁和纽带作用,力争工会工作的观念创新、思路创新。
一、指导思想:
以“三个代表”思想为指导,以科学发展观统领工会工作,全面贯彻十六届三中全会和工会十五大会议精神,以构建和谐校园为主线,推进学校民主政治建设,以大力开发教职工素质建设工程为核心,紧紧围绕学校教育教学的中心,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工的积极性和创造性,加大以人为本的师德建设力度,坚持完善教代会制度,带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风,开拓进取的时代精神投身教育教学工作。
二、总体构思:
1、我们要始终坚持党的领导,坚持以科学发展观指导我们工会工作,坚持求真务实的精神,密切联系广大教职工,切实代表好、维护好广大教职工的根本利益,提高广大教师的凝聚力。
2、坚持依法治会,进一步总结学校工会工作。继续推进学校民主政治建设,完善校务公开制度,加强教代会制度建设,确保校务公开渠道畅通,程序规范,使校务公开成为推动学校改革和发展的动力。
3、进一步推进学校女教职工工作,充分发挥女教职工群体作用,提高女教职工的综合素质,加强女教职工自身修养,激励广大女教职工树立新形象,展示新风采。
4、进一步健全教职工保障机制,推进教职工互助保障工作,切实为教职工办实事、做好事,我们要紧紧依靠广大教职工,齐心协力团结一心,把今后工作做好。
三、主要工作:
(一)团结动员广大教职工为实施“十一五”教育发展规划建功立业。
1、全面落实科学发展观,切实增强教工的责任感。
不断增强做好新形势下工会工作的使命感、责任感、认清“十一五”期间工会工作面临的新形势和新任务。坚持和落实科学发展观,动员广大教职工为实现“十一五”教育发展规划目标团结奋斗;坚持以构建社会主义和谐社会的要求出发,营造和谐稳定的校园,切实履行维护基本职能和各项社会职能,充分调动广大教职工的积极性和创造性,把广大教职工的思想和认识进一步统一到党的十六届五中全会精神上来,把广大教职工的智慧和力量进一步凝聚到我区教育发展规划的目标任务上来。
2、立足构建和谐校园,切实维护教职工队伍的团结稳定。
进一步加强教职工思想教育工作,通过深入细致、生动有效的思想政治工作,帮助广大教职工认请形势,顾全大局,引导教职工正确理解党和政府制定的一系列改革措施,正确对待改革中利益关系的调整,正确处理个人利益、集体利益、国家利益三者关系,增强主人翁意识和社会责任感,积极主动地投入到学校教育改革和发展之中。工会要按照“组织起来,切实维权”的要求,从落实工会组织的基本职能入手,更好地承担起党联系教职工群众的桥梁纽带,职工利益的代表者和维护者的职责。
3、充分发挥教职工主力军作用,搞好民主治校管理工作。
全心全意依靠工人阶级是党的根本指导方针。教职工是学校的主人,是学校发展、教育改革的主力军,要通过教代会制度,广开渠道,让广大教职工以主人翁的精神在学校改革和发展中参与决策,参与实施。在学校改革和发展中,在构建和谐校园中,充分发挥广大教职工的积极作用。
坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针,围绕滨小教育中心工作,服从服务大局,全面履行工会职能,突出维护职能,团结动员全校广大职工,为构建和谐校园、构建和谐社会,促进教育事业的发展作出新的贡献。
1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识。
2、进一步增强维护意识。
1、营造民主和谐的校园氛围。
2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围。
3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围。
4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围。
5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
三、主要工作:
(一)不断提高学校民主管理水平。
1、我校工会组织要切实履行好维护职能,在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利,即民主决策、民主管理、民主监督。经济上的劳动权益。文化上的精神权益。工会组织要发挥桥梁和纽带作用,加强与党政的沟通,依靠党的领导和行政的支持,为职工办实事、办好事、解难事。
2、加强教代会工作,不断提高教代会工作水平。
我校要继续营造和谐民主的政治氛围,切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权,以利于维护职工利益,发挥教职工的积极性、主动性,共谋事业发展。
我校将在上半年召开教代会,认真落实教代会四项职权,进一步加强民主评议干部工作。通过教代会修订、审议我校一系列教育管理改革措施。
3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣。在工作中不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式,拓宽公开渠道,完善公开制度。
(二)进一步加强师德建设,提高教职工师德素养。
1、要进一步提高对师德建设重要性的认识,做好提高教师队伍素质的基础性工作,教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观,增强人民教师的责任感,形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。要继续开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动,结合教育行风政风建设,按照荣辱观和构建和谐社会的要求,围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动,通过学习文明礼仪基本规范、开展文明礼仪一周行、礼仪知识讲坛、知识竞赛等活动,进一步普及和实践文明礼仪,以知礼向善为重点,把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去,提高礼仪意识,增长礼仪知识,遵守礼仪规范,不断提升文明行政的整体素质,在滨小营造良好的文明有礼的育人环境。
2、要进一步实施“青蓝工程”,关注特别青年教师的成长。要把青年教师作为师德建设的工作重点。积极开展青年教师社会实践活动,增强社会责任感和使命感,通过师徒结队、沙龙经验交流、关爱问题行为学生、校本培训等各种活动关心、帮助青年教师成长,为他们的成才创造有利条件。
3、以文明执教,规范从教行为为主题开展论坛或演讲比赛,用身边的爱生故事感染身边人。积极弘扬教职工中的先进人物事迹,工会将组织师德评优活动,组织参评区工会师德先进个人、“十佳师德标兵”,大力弘扬身边的先进人物事迹,进一步弘扬崇高的师德风范,努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。
(三)加强工会工作日常管理。
工会活动要做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核。根据《滨湖区工会工作考核细则》、《五星单位回头看评比细则》和《教职工之家评估细则》,结合日常工作做好我校工会日常管理。今年我校将加强工会台帐的管理,建立工会网上电子台帐,有效地促进工会工作的全面发展。
(四)积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动,维护广大教职工的精神文化权益。
1、积极组织教职工开展各种门类、各种形式的文体活动,创造条件、增加设施,培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯。年内举办一次职工趣味运动会。
2、广泛开展促进教职工身心健康知识的宣传活动,大力促进教职工的身心健康。关心职工身体健康,组织好职工休闲活动,制定制度,科学管理,使教职工的身心能够得到调整,构建和谐、凝聚人心。
3、继续做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和离退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退离休、重大困难必访)制度,关心教职工生活,定期组织教职工进行体检和疗养,为教职工办实事、好事。
4、全面推进女职工素质教育工程。女教职工是学校建设的一支重要力量,要关注女职工,深入开展女职工建功立业“513”工程,积极营造和谐健康的`教学教育环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外,还要关心女职工生理和心理健康,维护女教职工特殊利益和合法权益。
一、指导思想
20xx年我校工会在市教育工会、学校行政、党支部的直接领导下,以党的xx大精神为指导,坚定不移地落实党的全心全意依靠教职工办学的指导思想,加强学校民主管理,加强师德教育,加强工会自身建设,认真履行工会的基本职能,充分发挥工会的作用,团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力,不断发挥教职工的积极性和创造性,为我校的发展作出新的贡献。
二、工作目标和措施
(一)、重视教职工队伍建设
1、积极配合学校党政,加强教职工思想政治教育,组织教职工学习领会“xx大”精神,认清形势,积极进取,开拓创新,认真做好本职工作。
2、深入开展职业道德教育,通过表彰奖励先进教师和优秀教育工作者,宣传教书育人先进事迹,引导职业道德建设健康发展。开展以“树立师德形象,构建和谐校园”为主题的师德建设活动,扎实开展师德考核工作。
3、配合学校积极推进学校的:教学教研月活动、工作室,打造一支结构合理、作风优良的教师队伍。
(二)加强工会自身建设
1、选举新xx届工会委员及工会领导。
2、重视工会干部的自身提高,组织工会干部认真学习党的政策和法律法规,如《工会法》、《教师法》、《劳动合同法》等。增强依法治校和依法维权的自觉性。在党支部的领导下,吸引团结教职工,依法独立自主地开展各项工作。
3、加强思想作风和工作作风的建设,密切联系群众,广泛听取、收集教职工意见和建议,为广大教职工办实事,为学校党政分忧,充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
4、推进工会工作现代化建设,充分利用现代信息技术,建立工会资源。
5、关心离退休教职工,做好离退休教职工工作,做好一期一次走访座谈工作,认真听取并积极反映老教职工的意见和建议。
6、认真做好计划生育工作,严格执行市镇有关计划生育政策。
(三)不断推进学校民主建设
1、坚持定期召开教职工代表大会制度,进一步创新教代会形式,认真履行教代会职权,提高教代会质量。
2、积极配合党政,继续做好校务公开工作,进一步健全制度,规范运作,加强监督,提高质量,保证校务公开的真实性、有效性。校务公开的内容包括:财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开。依靠全体教师,虚心听取意见,把工作落到实处。
三、本学期主要活动
1、选举新xx届工会委员会及工会干部。
2、建立和公布工会邮箱,收集教师意见和建议。
3、走访、座谈部分退休教职工。
4、组织一次教职工文体活动。
1。工作内容
1.建立“学习”小组,努力创建先进的“学习”单位。
积极落实学校新的工作目标。我们要深刻认识学习的重要性、必要性和紧迫性。为此,学校工会要在教职工中弘扬学习风气,深入开展活动,创建学习型工会组织。
认真学习,充分认识和把握科学发展观的基本内涵和精神实质,把工会干部职工的思想言行统一到全会精神中,把以此为契机,做好教职工思想政治工作,促进教育现代化和素质教育发展,让广大教职工认识和重视学习,“人人学,终身学习” ”,用学习来增长自己的知识和能力,提高生活质量,适应时代的发展,促进社会的进步和人的全面发展,必须大力推动建立学习通过各种有效的方式组织。同时,加强师德师风建设,提高教师自身思想政治素质,树立良好教师形象,增强教师人格魅力,为促进学校发展奠定思想基础。
要加强每周的政商课学习,提倡全体教职工利用课余时间阅读教育专着、写学习笔记,形成良好的学习作风。
2.完善工会职能,创造性地完成各项工作。
一是认真贯彻上级工会的要求:即抓住一个支点——教职工会;增强工会服务教育发展大局和服务教职工两个意识。踏实做好事的意识;实施以民主管理为主要内容的维权工程、以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程、以全民健身为主要内容的健康工程三个工程。宽松和谐的民主环境,有利于激发教职工创造性思维的温馨工作学习环境,有趣的业余文化生活环境,充满关爱的人文环境;加大对工会干部学习的五项力度,即提高党员干部学习力度、制度规范力度、岗位建设力度、宣传力度、“建设家园”力度。
二是认真履行工会干部职责,充分发挥工会职能,组织领导全体成员发挥学校中心工作作用,发挥好发挥学校工作的桥梁和纽带作用,发挥好工会职能作用,主要包括: 教职工积极参与学校民主管理,为学校发展建言献策;组织召开教职工代表大会,以此为载体,推进学校民主管理,做好干部民主评价工作,收集提案;依法保护教职工的合法权益;认真落实校务公开;开展送温暖工程,关心教职工生活,积极为教职工办实事,积极组织教职工业余文化活动。
3.围绕学校中心工作,努力提高教职工的专业能力。
教育教学工作是学校的中心工作,也是教职工的工作。今年,工会工作要进一步配合行政部门,紧紧围绕课程改革,加大教师继续教育工作力度,大力提高教师教书育人能力。中大兴兴学研作风,大力倡导终身学习理念,积极创建具有校园特色的学习型工会组织,倡导学研与教教结合,促进教师从实践导向到学者导向和科学研究导向。努力提高教育教学质量,为学校发展作出实质性贡献。
二、总体要求
根据xx年市工会工作重点,结合学校实际,紧紧围绕学校教育教学中心和学校各项建设工作,以建立学习型组织为载体,以提高教师队伍整体素质为目标,紧紧围绕教书育人中心任务,切实有效地加强师资队伍建设、学校民主建设和工会自身建设,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工的积极性和创造性,加强教师队伍建设。师德以人为本,坚持完善教师代表大会制度,以求学成才的科学态度带领全体教职工锐意进取实事求是地工作作风,努力促进学校工会工作的正常开展,为学校整体工作作出贡献。
三。实施措施
1.积极争取行政领导支持,扩大工会组织影响。
工会组织是团体组织,其工作内容必须与行政工作一致,并有监督和建议权,需要行政支持。只有这样,才能保证工会工作的顺利开展,不断扩大工会组织的影响力。
2.加强工会自身建设,扩大工会吸引力。
一要加强工会干部队伍建设,提高工作能力和水平;做好工会日常事务;
三是做好宣传工作; ,扩大工会的吸引力。
从今年开始,我们将在教师中广泛深入开展廉洁教育活动,提高广大教职工的廉洁意识,增强遵纪守法的观念,促进师德建设。在广大教职工中开展“社会尊师重师,教师回报社会”活动,并坚持以多种形式将此活动作为日常工作。
3。充分发挥工会职能作用,激活工会组织活力。
组织形同虚设,没有生命力。激发工会组织活力,要发挥职能,做好工作和活动,做好校务公开,落实教师代表大会制度。搞好“送温暖工程”,及时把握教职工思想脉搏,时刻牢记教职工的温暖和艰辛,认真履行工会职责,推进送温暖工作常态化、制度化、社会化。充分发挥教育工会组织的特点和优势,大力开展深受广大教职工喜爱的各类文体活动,不断丰富教职工精神文明生活,不断激活工会组织活力,努力把学校工会真正建设成为“受教职工信赖和欢迎的教职工”。家”。
总体工作目标:
1、 结合学校现状,积极探索科学发展的新路;依法治校,精细管理,提升学校整体办学水平。
2、 认真思考和探索教育教学的实效性,让管理更加科学化、人文化,提升教师工作的自主性,加强安全教育与管理,让学校文化在平安、和谐中积淀、升华。
3、 扎实、务实推进生本实验和电子白板的课题实施工作以及小课题实验,积累材料、总结成败,促进学校教科研的深入实施。
4、 以中小学远程教育工程、实验室仪器更新工程为契机,提高全体师生的信息素养和应用能力,强化推进教师专业化发展工作的力度,提升学校的信息化水平,促进学校内涵发展。
5、做好20xx-20xx学年档案整理工作,迎接市区的各类综合督导和评估。
主要工作以及相应措施:
一、分析形势,精细规划,科学发展。
新学期的工作就要开始了,为了在现有条件下进一步提高学校管理水平,领导班子和全体师生应当认真分析、明确开发区教育的现状,结合当前形势及早做出计划,从自身出发,探索科学发展的新路,在学校管理方面努力做一些尝试和突破。
1、在合班并校工作尚未完全到位,高新区教育百废待兴之时,作为准备异地再建的旧学校,我们不能以条件落后、硬件设施不到位为借口,更不能等待新学校建好再说,学校管理和教育教学工作不能有丝毫的懈怠和放松,尤其应当在工作落实的规范力度、各部门管理的自主性、执行力等方面严字当头,因为家长耽误不起,学生只有一个童年。
学校将结合工作的开展,及时修订不合时宜的各种制度,把目标定的超前些,把标准定的高远些,努力做好与整个淄博市教育接轨的各项准备。比如,具体到日常工作中,重点工作最好文字化,以提高落实的力度;结合各项督导检查,适时改进不到位的地方,规范、提升管理策略。对于与素质教育和新课改的要求相悖或不到位的认识和做法,应当尽快加以改进,结合形势努力提升教师自身的修养和思想认识水平,真正从内心激发对学生负责、对学校负责、对自己负责的需求,让教师真正做到与学生生活在一起。
2、加强师德建设工作,积极推进绩效工资制度改革。强化师德建设,让每一位教师都要以主人翁的姿态对待工作、对待学习、对待自己的每一节课。在教师队伍中广泛开展“爱与责任”为主题的师德教育活动,提升教师思想境界,规范教师
职业行为。深入贯彻落实《中小学教师职业道德规范》和《山东省义务教育条例》,开展“拒绝有偿家教”、“说我身边的师德标兵”、“我心目中的好老师”等师德师风建设活动,进一步提高广大教职工的职业道德水平和整体素质。
组织教职工积极参加各种健身活动,使广大教职工有一个坚强的体魄和良好的心理素质。
认真学习领会高新区教师考评意见和义务教育段绩效工资发放意见,做好组织和实施工作。严格执行教师资格认定和教师聘用制度,根据事业单位岗位设置,制定出台岗位职责,调动教师工作的积极性。规范学校校务公开工作,自觉接受监督,做好民主评议学校工作,提升办学水平。
3、抓好班子成员、后备力量的培养。继续做好每周例会、周工作计划、每周一讲等等工作的落实,强化班子成员的责任意识、岗位意识、管理智慧的积累,向科学化、人文化管理迈进。领导班子成员要加强自身读书学习的力度,多实践多积累,努力提升内涵素养和管理智慧,做一名敏锐、厚重、负责、富有激情和智慧的实战型管理者。加强校干考核,根据区教委出台的《教育系统校干考核工作方案》,加大考核力度,促进干部队伍不断优化。加强教学业务校干、教研人员的培养培训,以高新区组织的各种论坛、经验交流、学习反思等活动为载体,组织教学分管校干及教研人员的主题研讨系列活动,促进业务校干提升专业能力,不仅做好管理者,更做好引领者。根据高新区教委的要求,业务校干要每月撰写一至两次工作总结,包括组织了哪些活动、效果好何、如何改进等,多思考,多做事,做实事,做成事,充分发挥主动性,创新性。
4、骨干和名师带动以及新教师的成长。及时提炼和拔高优秀教师的教学特色和风格,培养自己学校的骨干和名师队伍,辐射带动整个教师队伍的优化和发展。对学校“新教师成长导师制”的实施情况进行规范和优化,督导新教师读书学习任务完成情况,开展新教师课堂教学汇报课、研讨会等活动,促进新教师丰富教育智慧。
5、精细化管理。结合上学期市区对学校的各项检查以及反馈情况,进一步优化学校管理的精细化。对于日常教学和管理工作中出现的问题,及时总结经验教训,认真反思提高。认真落实学校制定的“学校精细化管理要求”,校干带头领会自身工作任务,明确岗位职责要求和工作的轻重缓急,站好自己的岗,管好自己的人,处理好自己的事。继续做好“人人都操心”这篇文章,让整个学校人人有事做,事事有人抓。随时进行日常各方面档案的整理和归档,努力提高整个学校管理的水平和档次,做好各项创建和督导评估迎检工作。
6、加强教育宣传,营造良好教育氛围。以重点新闻媒体发稿为目标,切实加强与地方综合媒体的联系、合作,广泛宣传教育事业发展的新成就、新举措和新实践。及时抓住社会关注的教育热点,发挥舆论的正面引导和监督作用,弘扬师德精神,巩固业已形成的全社会关心支持教育的良好氛围。做好学校通讯员的培训工作,提高教育宣传稿件的数量和质量。
二、加强课程管理,规范课堂教学,提升课堂教学的实效性。
在认真实施国家课程、地方课程的基础上,进一步完善、建立、开发具有自己学校特色的校本课程,开展好综合社会实践活动,让学生学有特长,全面发展。在哪些方面建立校本课程?如何建立?谁来建立?开展哪些综合实践活动?怎样开展?这些问题都需要多多思考,狠下功夫。努力探索日常督导检查工作本身的实效性,在教学常规的管理力度、落实上寻求好的办法,从备课、上课、作业的设计、布置的量与批改、评语撰写、落后生辅导等逐一突破。认真反思工作的得失,改进督导的目标指向,改进教学的考核办法,将课堂教学作为衡量教师备课、学习、理论落实情况的主要考核指标,以课堂教学质量的提高促进整体教学效益的提升。
落实一线工作法,深入到教学一线,与教师们坐下来一起协商、研讨、解决出现的问题,加强课堂教学的督查和指导力度。本学期,区教育中心及教管办教研人员组成专门的课堂教学督查组,采取推门课的形式,全面调研课堂教学情况,及时做好指导,并将教师的课堂教学情况纳入对学校的考核中。学校以此为抓手,结合这一举措,对我校教师的整体教学情况进行调研和了解,真正站在一线教师的角度了解
他们的需求和困惑,做好服务,搞好协调,总结经验,积累经验,共同提高。
把时间还给学生,把课堂还给学生,把能力还给学生,让课堂成为学生快乐学习成长的舞台。“坚持有教无类,特别关注家庭贫困学生、学习困难学生、进城务工人员子女、农村留守儿童、随班就读残疾儿童等学生群体”。
三、课题带动,促进生本教育等实验的深入实施。
对于课堂中出现的共性问题,进行筛选,纳入小问题课题研究中,开展系列研究活动,集中全体教师的智慧加以解决,让教科研真正走进课堂,服务教学。加强课题指导力度。对于已经申请的各类课题,加强过程研究与指导力度,注重资料的搜集与经验的提炼。加强各课题组间研究成果的交流共享。加强小课题研究,强化过程材料收集整理,突出小课题研究成果的实效性和导向性。
以“生本教育”的学习为载体,深入探索有效课堂的实施策略和方法。落实《淄博高新区“生本教育”实验实施方案》,推进生本教育实验进入“实验推广阶段”,以“生本课堂”的有效实施为重点,通过聘请专家指导和自主研讨等方式,推进生本教育实验不断深化创新。本学期是生本教育实验的关键期,在教师代表广州见习的基础上,充分发挥示范和辐射作用,组织开展一系列推广、交流、共享活动,引领所有教师在观念更新、方法改进等方面勇于探索、敢于实践,让生本课堂真正开花结果,走出自己的生本课堂之路。
结合区教委的工作安排,继续做好电子白板以及进行校本研修,促进教师专业化发展的实验和研究工作。把教师专业化发展的实验引向深入,形成学校的绝对优势和特色。
四、探索德育工作新方法,从行为养成入手,深入开展学校体卫艺教育。
1、结合重大节日,开展德育教育活动。完善以学校、家庭、社会为框架的网络化德育体系,提升学校德育教育水平,指导家长关注淄博市网上家长学校,提高家教水平。通过组织形式多样的德育和社会实践活动,让学生在具体参与中受到启迪和教育,避免简单命令式的口头说教,同时注重对学生进行心理健康教育,培养学生具有良好的心理素质和品质。本学期尽管时间短,但涉及的节日众多,是对学生进行革命传统教育、感恩教育、助人为乐等等教育的很好时机,应当抓住机遇,精心设计活动,让学生在体验中增长能力,创新思维。
2、狠抓学生行为养成教育。通过做好班主任的培训和指导工作,提高班级管理的科学性和实效性,让班主任全身心的投入班级管理,让爱学生落实到日常的每一项工作中。落实《淄博高新区首席班主任人选专业发展方案》,让更多的班主任成为高新区首席班主任人选。强化日常的督导检查力度,充分发挥少先队监督岗的监督检查作用,及时规范学生日常的各种行为养成,让学生先养成好习惯,再把其他事情做好。
3、积极开展学生阳光体育活动,提高学生体质健康水平,把健康还给学生。认真落实国家、省市关于阳光体育运动、增强学生体质的意见,大力普及四操、四球、一拳、一泳活动,积极推行阳光体育运动,开展丰富多彩的大课间活动。保证学生每天在校锻炼一小时,让每个学生掌握两种健身方法,在普及的基础上组织好小学生春季田径运动会、中小学生体育健身项目比赛、《学生体质健康标准》达标等活动。尤其是抓好跳绳踢毽子的考级活动,掀起全校跳绳踢毽子的健身热潮。
4、加强投入,更新体卫艺设施,使之充分发挥作用。以全国、省学校体育卫生工作专项督导检查为契机,更新学校体卫艺设施,加强场地建设,配足配齐专兼职体育、卫生老师。做好器材的使用和保养,高度重视,精心准备,全力迎接各种专项督导检查。
5、丰富艺术教育活动,提高学校艺术教育工作水平
认真、规范上好音乐、美术等课程,“开展丰富多彩的课外文艺活动,培养学生欣赏美和创造美的能力”,让学生学有特长。实施好每年一度的校园文化艺术节,选拔优秀节目参加淄博市第十二届中小学生“百灵”艺术节和教师艺术团业务技能比赛,让所有学生掌握一项艺术技能,展示学校艺术教育成果。
6、抓好公共卫生事件的预防和控制工作以及视力检测、学生体检等的落实、分析等工作。做好各种公共卫生时间的日常防控、检测、统计、上报工作,坚决杜绝传染病、流行病的大面积传播。
五、学校安全工作以及后勤工作
1、贯彻、落实好高新区“学校安全基层基础年”活动的精神,以此为契机抓好学校师生的安全防范、安全知识的普及以及安全管理工作。对于日常的学校设施、活动情况、食品卫生和用品准入等落实情况进行及时的检查和补救措施,防患于未然。采取多种形式进行安全教育和演练,让师生增强自我保护意识。
2、按省、市教育部门的统一要求完成校舍安全工程工作。落实目标责任,加强对校舍日常安全检查,发现险情及时处理,杜绝安全事故的发生。结合各学校实际,合理安排好XX年校舍维修改造项目,做到程序合法,工程合格。
3、积极开展“节约型校园”、“环保型校园”等建设活动,从节约身边的一滴水、一度电、一张纸做起,让师生养成勤俭节约、绿色环保的意识。
4、加强财务管理,结合高新区经费管理要求和保障机制,做好新学期的资金预算工作,认真安排落实各项经费的使用和各种修缮工作的计划与实施,做好校产校具的维护和管理。认真做好家庭经济困难学生的认定工作,规范工作程序,建立家庭困难学生档案,做好困难教职工和学生的资助工作。规范办学行为和收费,坚决禁止学校内部任何形式的乱收费。
5、充分利用开学后天气转暖的时机,进行校园的绿化和美化工作,进一步完善学校文化建设。
20xx年,我园女工将继续围绕局、街道工会妇联工作要点,以服务广大女教工为出发点,积极探索女工工作的新路子,依法维护妇女儿童权益,团结动员学校广大女教职工为构建社会而努力,为学校的发展作贡献,为实现“”规划建功立业。
二、主要工作及措施。
1、加强女工委的自身建设。
(1)建立女工工作、学习制度,定期召开例会进行交流、学习,反映教职工的意向和情况。
(2)积极积极探索新形势下妇女工作的新思路、新方法,牢固树立全心全意为女职工服务的意识,更好地发挥女工组织桥梁和纽带作用,成为党政、工会的得力助手。
2、加强政治理论学习。
(1)组织女教职工深入学习贯彻党的xx大精神,用“三个代表”“八荣八耻”的重要思想统揽女工工作。进一步增强思想工作的针对性,切实把党的xx大精神贯彻落实到女工工作中去,引导她们正确认识和处理利益关系,为构建社会而努力。
(2)认真学习、宣传《上海市计划生育新条例》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律法规,宣传党的方针政策,增强女职工的法律意识及知法用法、依法自我保护的能力。
(3)注重实践,把“百万家庭学礼仪”活动落到实处,“以文明出行”、“文明交往”“文明娱乐”为重点,形成人人知礼仪,个个讲文明的良好氛围。
(4)学习二期课改精神,转变教育观念,工作中求创新、求开拓。
3、围绕科教兴国战略,勤奋工作,开展“巾帼建功”等活动,鼓励女教职工积极投身教育、教学改革活动,增强主人翁的责任感和使命感。
(1)抓好班组建设,开展“文明组室”“文明个人”评选,发扬清幼“团结、协作、务实、进取”的精神。
(2)鼓励教职工岗位创新、岗位立功,每学期评选“好搭档”、“巧能手”“金爱心”等先进个人和团体,结合教育局开展“比翼双飞鸟”评选活动。
(3)以“六个一”活动为抓手,促进教师岗位成才。
“六个一活动”即:读一本好书、上一堂好课、研究一个课题、制作一个课件、写一篇文章、开设一个讲座。通过开展“六个一”活动,提升教师的专业素养,为教师岗位成才搭建舞台。
4、加强校园文化建设,开展丰富多彩的文体活动,活跃女教职工的身心。
(1)以创“优秀教工之家”为契机,加强工会的自身建设。根据幼儿园实际情况,因地制宜为幼儿园教工之家添置健身休闲设施,规范制度,发挥作用,使“教工之家”真正成为广大教职工的“家”,成为广大教师“交流谈心、放松休憩”的港湾。
(2)改善教师办公条件,为教师添置现代化信息设备,更好地服务于教育教学。
(3)开展形式多样的节日庆祝和娱乐活动,使职工在疲劳之余得以放松。
一、指导思想
20xx年的工会工作坚持以十八大重要精神为指导,以师德建设为核心,以凝聚全体教职工服务教学、关心学生成长成才为目的,继续认真学习和贯彻全总十四大会议精神;进一步发挥工会的参与和维护职能,深化民主管理,进一步加强师德建设,加强组织建设等方面的工作,充分调动教职工工作的积极性,并带领广大教职工积极投身教育、教学活动中去,为扎实提高学校的教育教学质量而努力。
二、20xx年主要工作
1、完善工会职能作用,创造性完成各项工作。
一是要认真落实好上级工会要求:即抓住一个支点—教职工大会;增强两个意识——工会服务于教育发展大局的.意识,为教职工办实事、办好事的意识;实施三个工程——以民主管理工作为主要内容的维权工程,以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程,以全民健身为主要内容的健康工程;营造四个环境——宽松和谐的民主环境,温馨的有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境,富有情趣的业余文化生活环境,充满关爱的人文环境。
二是认真履行工会干部职责,发挥工会职能。工会干部要紧密团结在党总支周围,组织带领全体会员围绕学校中心工作发挥作用,起好学校工作的桥梁与纽带作用,发挥好工会职能作用,主要有:组织教职工积极参与到学校的民主管理,为学校发展献计献策;组织召开好教职工代表大会,并以此为载体推动学校民主管理,搞好民主评议干部,征集提案;依法维护教职工合法权益;认真推行校务公开;开展好送温暖工程,关心教职工生活,积极为教职工办实事,积极组织教职工业余文化活动。
2、围绕学校中心工作,努力提高教职工业务能力。
教育教学工作是学校的中心工作,也是教职工的本职工作。工会工作要进一步配合行政,加大力度开展教师继续教育,大力提高教师教书育人的能力,工会要积极配合教研组、备课组,搞好教研活动;要在教职工兴学习、研究之风,大力倡导终身学习理念,积极创建具有校园特色的学习型工会组织,倡导将学习、研究与教育教学实践相结合,促进教师从实践型向学者型、科研型发展,努力提高教育教学质量,为推动学校发展做出实质性贡献。
3、加强师德建设,服务育人工作
工会将以师德考核活动为契机,以增强教师教职工师德意识,提高教育、教学质量为目的,通过评选并宣传师德标兵,为教职工树立看得见摸得着的榜样,规范教师的教学行为。
4、抓实各项工作,提高我校的整体凝聚力。
做好做实教职工政治学习、组织各种类型的校园文化活动和关心离退休老职工,生病的、家里发生重大变故的教职工这三大工作。关于教职工的学习,重点抓好党的十七大精神和“两会”精神的学习和落实。通过学习,统一教职工的思想,并落实在师德建设和日常工作中。关于活动,本年度除组织教职工参加校工会组织的活动外,继续组织教工篮球、气排球比赛等教职工喜欢的体育活动。
三、落实措施
1、积极争取党总支、行政领导支持,扩大工会组织的影响力。
工会组织是在学校党总支领导下的群团组织,其工作的开展必须在党总支领导之下,其工作内容与行政工作必须保持一致,具有监督和建议权,所以又需要行政的支持。只有这样,才能保证工会工作顺利开展,并不断扩大工会组织的影响力。
2、加强工会的自身建设,扩大工会的吸引力。
一是加强工会干部队伍建设,提高自己的工作能力和水平;二是加强工会基础工作,要落实各委员的职责要求,做好日常工会事务;三是搞好宣传工作;四是组织好工会活动,以扩大工会的吸引力。
3、发挥好工会的职能作用,激活工会组织的活力。
发挥好职能作用,开展好工作和活动,搞好校务公开,落实好教代会制度。及时把握教职工的思想脉搏,把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间,切实覆行工会的职责。进一步发挥教育工会组织的特色优势,大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动,不断丰富教职工的精神文明生活,不断激活工会组织活力,努力把学校工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教职工之家”。
四、活动安排
1、一、二月
春节前开展送温暖活动,慰问教职工;召开工会委员会议,制定工会活动方案,明确工作目标。
2、三月
庆祝“三八”妇女节,慰问女教工,开展女工活动。
3、四月、五月
庆祝“五一”劳动节,组织教职工气排球赛。庆祝“五四”青年节。
4、六月
“六一”儿童节慰问教职工子女。庆七一党员活动。
5、七、八月
开展工会干部培训学习活动。教职工学习、教育培训活动。教师暑期活动。
6、九月
庆祝“教师节”活动,慰问教职工。
7、十月
庆祝“十一”国庆节,组织教职工篮球赛。重阳节慰问退休教职工。
8、十一月
协助学校组织教学开放周活动,开展青年教师(未满6年教龄)“说课”比赛活动。
9、十二月
组织召开教代会;学校财务帐目清理;元旦庆祝活动。
年度学校工会工作计划
年度学校工会工作计划以下是小编为大家整理的关于《学校工会工作计划样本》文章,供大家学习参考!
在新的一年里,城东中学工会将在校党支部及局教育工会领导下,贯彻落实十八大精神,围绕学校中心工作,努力做好工会工作,大力提升教职工人文素养,开好教职工大会并履行好职能,构建和谐的干群关系,力争打造一个快乐、幸福、和谐校园。
一、以教职工大会为载体,切实做好校务公开民主管理
在XX年开始实施的校务公开和民主管理的基础上,继续与大家一道严格按照程序进行,特别是关系到全校教职工切身利益的事情,一定要做到全员告知、广泛听取教职员工的建议。利用教职工大会这个平台,尽可能减少矛盾产生,将构建快乐、幸福、和谐校园做到实处。同时加大民主公开的进程。更深入及时监督各项评优工作,做好党政辅助工作。
二、加强教职工素质教育工作,努力提升教职工素养
1、争创学习性班组,构建和谐团队。XX年,在我校开展争创“文明教研组”评选工作。利用评选契机,大力弘扬教研组中先进。充分打造出一个城东中学形象的团队。
2、以“为人”“为师”“为学”为主题的读书节活动。XX年3月—10月,全校开展“三为”为主题的教工读书活动。充分利用本次活动,大力提升我校教职工师德风范,力争向优质教师队伍目标奋进。
3、提升教师的基本教学能力。
为了提升广大教师在课堂中的基本教学能力,配合好教育教学工作,在XX年广泛开展写好每一堂课教案活动,努力为提高教育教学质量服务。
三、做好维权工作。保障教工的合作权益
1、为突病,大病及困难教职工做好慰问工作,及时向校党、政领导汇报,做第一知情人,发挥好桥梁纽带作用。
2、积极与校领导协调,争取从XX年开始,每年为全体在职和退休教职工体检一次,并力争作为一项常规工作长期进行下去。
3、在2月份组织召开一次女工委会议,在女工委员会的组织下,开展女教职工来监督工会的的工作。
4、XX年3月,利用“三八”节组织一次女教职工活动,并正常进行女教职工体检妇检工作。
四、丰富广大教工文体活动
1、利用节假日,课余时间,开展丰富多彩的文体活动,如:乒乓球比赛、羽毛球比赛,跳绳比赛、篮球比赛,象棋比赛等。
2、以每年一度的校园文化节为平台,组织教职工文艺活动。
3、争取在本年度里,为退休教职工建设和安装好体育锻炼场所和设施,使退休教职工有个舒心的环境和健康的体魄。
五、做好退休教工各项工作
1、召开退休教职工人员座谈会。为退休教职工解决一些力所能及的问题。
2、关心教职工的生活与身体健康,慰问教职工,把组织的温暖送到职工的心里。
六、加强工会干部工作
1、争取每月一次工会委员议会,严格履行大事、重要事委员会制度。充分发挥各委员工作的积极性,做到职责分明,又要有分工不分家的奉献精神。。
2、加强工会小组长队伍建设。努力提升工会小组长服务意识。
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