自荐信写作的5个要点

无论是在学校还是在社会，相信大家都会或多或少的接触到书信。书信一般可以分成商务信件或者公函和私人信件，在书写的时候要特别注意书写格式。那么优秀的书信我们究竟该如何才能写好它呢？经过小编精心整理，推出自荐信写作的5个要点，如果合你所需，不妨马上收藏本页。

就业压力的加大时求职者在求职过程的任何一个环节都感遭到了很大的困难，同时每一个求职步骤都显得那么的重要，其中自荐信是目前比较常用的一种手段，用人单位由于成本的缘由不会采用大面积面试的形式，而是要求求职者先寄送自我引荐材料，然后才安排面试，所以，写一份好的自荐信非常重要。那么如何把握自荐信的写作技巧，在职场凸显本人的能力呢？上面咱们来引见自荐信必做的五个要点。

其一阐明个人的基本状况和用人信息来源。首先要引见个人的基本状况，如姓名、性别、年龄。政治面貌、就读学校和业余等，留意详略得当，最好能附有近期全身照片。其次，阐明用人信息的来源，做到师出有名。假如你并没有信息作为根据，而且也不知道对方能否要招聘人员，而你又非常宿愿到该单位工作，也可写信投石问路，但必须阐明你对该单位的印象和你情愿到该单位从事某种工作的强烈欲望。

其二引见本人的潜能。比如，向用人单位引见本人曾经负责过的各种社会工作及取得的问题，预示着本人有治理方面的才能有发展、造就的前途。比如，谋求会计岗位时，引见本人可纯熟应用和操作算盘、计算机，预示着本人可以承担会计电算化的重担；再如，向宣传和公关部门引荐本人时，引见本人的文艺、绘画、摄影或书法的特长，预示着本人可以承担各种工作任务等等。

其三附上无关资料或文件。自荐信上该当阐明信中所附的无关材料文件，如毕业证书、学位证书、获奖证书的影印件，发表作品的影印件，学校的引荐信或毕业生引荐表等，给对方以办事认真。思考周全的印象。

其四表达面谈的欲望。最后要表达出宿愿失去回信，并且热切地宿愿有面谈的机会。要写清楚本人的详细通讯地址、邮政编码和电话号码，必要时还应阐明何时打电话较为合适等，以便互相联系。

其五阐明胜任某项工作的条件。这是自荐信的外围部分，次要是向对方阐明你有知识、有经验。有业余技能、有与工作要求相符合的特长、性格和能力。顺便要突出你胜任所求岗位的特长和个性，不落俗套，起到吸引和打动对方的目的。

如今的出场可以说千军万马过独木桥，只需把握好细节，把握好这短短的时间，给人事主管留下好的影响，才会让本人更胜一筹！

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自荐信的基本格式写作

(信头，缩进几格写)你的姓名

街道、市、省、 邮编 日期(结尾处缩进几格写) 雇主姓名 雇主头衔 公司名称 公司地址 (正文)尊敬的________,

第一部分： 写明你要申请的职位和你是如何得知该职位的 招聘 信息的。

例如： a：获知贵公司199__年10月__日在_____报上 招聘 _______的信息后，我寄上 简历 敬请斟酌。

　b：很高兴地得知贵公司目前在 招聘 ______。一个贵公司的资深客户推荐我应聘此职位。

c：我写此信应聘贵公司招聘的______职位。我很高兴地在招聘网站得知你们的招聘广告，我学习_____专业已____学期了，并一直期望能有机会贵公司。

第二部分： 说明并简明阐述你如何满足公司的要求。陈述你所特有的将据之以为公司作出贡献的教育、技能和个性特征。提供内附资料的证人但不要写详情请参阅 简历 的字样.该 求职 信应促使他们想进一步阅读你的 简历 。

例如： a：我是一个成功者，作为一个成功的______已有_____年工作经历，我总是为自己设定较高的标准并总能实现目标。

　b：我在______公司任______职的___个月期间，曾几次因工作中的主动性与创造性而受到嘉奖。

c：从上次的工作经历中我发现我兜的______学位。

第三部分： 给出你电话预约 面试 的可能时间范围，或表明你希望迅速得到回音，并标明与你联系的最佳方式。

例如： a：我将在_______周内与贵办公处联系，以便安排时间与贵方讨论我的资历及贵公司的要求。

　b：我希望能与贵方当面交谈并讨论我的技能在哪些方面能对贵方有利。我将再次在_______时间内与贵方联系以便约定可能的会面时间。

　c：我将在____月最后一周到贵处。那时我将给贵办公处打电话，看能否约定时间，如果贵方希望提前与我联系，请打电话_____。

d：我希望您能感到我是该职位的有力竞争者，并希望能尽快收到 面试 通知。

第四部分： 感谢他们阅读并考虑你的应聘。

(结尾)你真诚的朋友 你的签名 你的打印姓名 电话号码 简历--概述 简历是 找工作 的最重要工具之一。

自荐信写作四要诀

快速掌握自荐信(书)写作四要诀：

1、语气自然语言和句子要简单明了。不要听上去象别人的话，特别是用一些你从未用过的令人费解的词语和句子时(你也许会在写作中误用)，也许你本来是想加深印象，但是结果却是令人难懂。写信就象你说话一样。语气要正式但不能僵硬。语言要直截了当，不要依靠词典。至于你的履历表，词语要生动使句子有力。

申请研读的学位越高，以往的科研、学术成果和工作经验等等就越是重要。许多申请者错误地认为自己发表的文章已经列在履历里面了，在自荐信中就不应该再提。其实，个人履历是一份完全不同的文件。它是对个人经历的一种简洁而全面的介绍，使得读者对申请者能够很快有一个大致的了解。自荐信则是需要(或是希望)读者仔细阅读的，它要介绍申请者的成就、抱负和个人品德。所以申请者不用担心内容上的重复。还有许多申请者硬是要把自荐信的篇幅压缩在一页纸内，因而只能很简要地提到自己的成就。其实，如果内容充实，为什么不能写到二至三页呢？比如说到发表的论文，往往只提到一个题目。其实，写一篇科研论文往往是要付出巨大心血的。这不光是写篇文章，而是反复的科学论证和无数次实验的结晶。申请者起码应该用二至三个句子，说明这篇论文所代表的实验、实验用的方法、目的和获得的成绩。还应该说明通过发表这篇(或这几篇)论文，申请者在这一领域做出了什么贡献，获得了哪些思想方法、认识和科研手段上的提高。

2、通俗易懂写作要考虑读者对象的知识背景。人事经理不是你这个专业的行家，所以，你不能用太过专业的字眼，一来人事经理会对自己看不懂的东西失去兴趣，二来，未免有卖弄之嫌。切记：不要使用生僻词语、专业术语。

3、言简意赅切忌面面俱到，专司招聘的工作人员多半工作量大，时间宝贵，不可能花时间在你冗长的简历上，反而会增加招聘人的反感。所以，自荐信应在重点突出、内容完整的前提下，尽可能简明扼要，不要陷入无关紧要的说明。多用短句、每段只表达一个意思。

4、具体明确不要使用模糊、笼统的字眼；多使用实例、数字、等具体的说明。如：“我设计的生产日程安排系统为公司创收超过一百万美金”就比“我设计的日程安排系统为公司创收颇丰”有说服力。

自荐材料的写作要点

我们还是以的基本结构为序，来认识求职材料的写作要点。从写作的角度来讲，自荐材料的撰写有许多值得注意的地方，需要毕业生认真对待。

1、标题的写作要点

标题有直接标题、间接标题、复合标题之分。直接标题就是直接在自荐材料的封面上标上学院（校）毕业生自荐表。间接标题就是用点名主题的精粹的语言以言其志或概括自荐材料的内容特征，如闪光的青春、我的大学等标题。复合型的标题由引题、正题、副题三部分组成，如这样的标题，引题：给我一个机会，我将为贵公司开拓一片蓝天。正题：我的奋斗。副题：四川省十佳青年学生。一般说来，直接标题用的最为普遍，间接标题次之，复合标题鲜有人用。但不管使用什么标题，从写作角度来讲，都要注意以下要点：

（1）主题鲜明，标题醒目。主题决不可以模模糊糊，标题包括结构方式，如字体、字型和位置都要注意审美效果，要引人注目。大学生求职信需要完善这问题，说到尾，都是第一次写求职信。

（2）简明、具体。标题字数不宜过多，不能过于抽象，要简洁明快，具体准确。简洁求职信就是那么的让人阅读时，舒服得多。

（3）个性独特。标题要根据自身特点和自荐内容的具体情况而定，不可盲目照搬，应该富于创造，追求个性特色，让用人单位对你刮目相看。

2、导语的写作要点

作为过渡性的文字，肩负承上启下的作用，导语的写作要点应注意：

（1）切题。切题就是符合自荐主题，与择业愿望相一致。无论何种表达方式，短语、诗词、散文都应点题。

（2）简洁。导语不是正文，罗里罗索让人反而讨厌。所以写作导语不能故弄玄虚，堆砌辞藻，应简洁明快，一般以200字左右为佳。

（3）写作态度诚恳，真实。在写作导语的过程中，一般要思想端正，态度诚恳，真实。如果浮华的自吹自擂，正文又无扎实的内容加以验证，那么，用人单位就会觉得你华而不实，不可委以重任。

3、正文的写作要点

正文的要素包括很多，正如前面介绍的那样，包括毕业生基本情况、学业成绩与知识结构、社会实践与科研成果、获奖情况、、等。从写作角度讲，它们有一些共同遵守的写作规律，一般说来，应该共同注意的写作要点有：

（1）逻辑严密、结构清晰。毕业生的，基本情况、学业成绩与知识结构、社会实践与科研成果、获奖情况都包括许多项目，这些项目有的按惯例有个先后顺序，如姓名之后是性别，总之不能性别之后是姓名；有的按事件的经过有个顺序，还有的按时间先后有个顺序，所以在写作中一定要注意逻辑的严密。自荐信包括的方面更多，更应注意逻辑规律。从结构安排来讲，每个部分的内容都要注意结构合理、布局清晰，能给人思路清晰、章法严谨、引人注目的感觉。

（2）简洁、准确。不管正文的哪个部分，都要求简洁明快，清楚准确。简洁是指文字上的不浪费，表述的经济。用尽量少的文字，表达最丰富的内容。准确是指用词的恰当和表意的精确。固定的内容要记述准确，一些提法要符合规范和实际。譬如大学四年就是大学四年，说我的前半生就显得夸大，与事实不符；省优干不能随便说成优干，这样就漏掉了级别，对择业不利。

（3）重点突出，安排有序。一些项目的具体细节，有重有轻，有主有次，如何安排要十分讲究，以便能够做到重点突出，安排有序。譬如成绩一项，一般专业课放在前面，基础课放在后面，或者，主修课放在前面，辅修课放在后面。获奖情况可按获奖性质、类别从高级别到低级别排列。这样安排就显得有主有次，重点突出，容易给人留下深刻的印象。

（4）富有个性。自荐材料要富有个性才能吸引人。个性的形成主要依赖于材料本身，但写作的个性化也是形成个性的重要因素。因此，在自荐材料的撰写过程中一定要用自己的语言风格进行表述，切不可摹仿他人，照抄照搬，那样做的结果只能是千人一面，给人的印象平庸、呆板，不能引起用人单位的注意。

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