进入21世纪,信息化对我国农业与农村发展的影响愈益深刻。加强农村信息化基础设施建设,整合涉农信息资源,推进信息服务与信息技术应用,已经成为发展现代农业和建设社会主义新农村的紧迫任务。近年来,在全国各地、各部门推进农村信息化的探索与实践过程中,涌现出许多具有时代特征的先进典型和成功模式,急需加以总结、规范、扶持和推广,使其发挥更大的示范带动作用,加快推进全国农村信息化进程。为认真贯彻落实中央1号文件精神,按照国务院办公厅的有关要求,农业部牵头“加强农村一体化的信息基础设施建设,创新服务模式,启动农村信息化示范工程”。为此,我部决定开展全国农村信息化示范工作。现将有关事项通知如下:
一、示范目标与原则
(一)目标
通过树立和培育不同模式、不同类型、不同层级的示范单位,总结信息服务模式,推进信息技术应用,强化涉农信息资源整合与开发,推动农村一体化信息基础设施建设,进一步提高全国农村信息化水平,推进现代农业和社会主义新农村建设。
(二)原则
1、因地制宜,注重实践。根据农村的现实状况,因地制宜地推进农村信息化,既要重视项目建设更要重视实际应用,既要强化设施装备更要加强人员培训,既要重视选用先进技术更要兼顾农民接受能力。示范工程要务求示范单位的选择来自于实践,示范经验的总结着眼于实践,示范技术的应用适合于实践,示范模式的推广有利于更大范围的农村信息化实践。
2、整合资源,面向实际。示范工程的重点要立足现有基础,避免重复建设。要以服务农村基层为目标,运用行政和市场等手段,整合设施设备、人力财力和信息技术、信息内容等各方面、各类资源,按照发展现代农业和新农村建设的需要搞好服务。
3、多方参与,坚持实干。示范工程由农业部门牵头,积极协同各有关部门、有关方面共同推进。各地示范工作的组织,要坚持“多方参与,合力推进”的办法,体现开放性,充分调动各部门、各系统以及社会其他力量,共同参与示范工程的建设工作。
4、鼓励创新,讲求实用。积极鼓励各地在组织体制、服务模式、服务手段、工作机制等方面进行创新和探索,以创新促进示范工作的发展,以创新增添示范工作的活力,以创新谋求示范工作的更大成效。示范工程是一项牵涉面广、影响深远的工作,要坚持循序渐进,不搞花架子,不做表面文章。
5、强化服务,务求实效。示范工程在有效发挥示范作用的同时,要强化为“三农”服务,通过服务带动信息化基础设施一体化建设,带动涉农信息资源的整合,带动农村信息服务模式的创新。服务理念、服务手段、服务方式要贴近农业、农村、农民,力求服务工作取得最佳成效。
二、示范类型与标准
(一)信息服务型。具有上下贯通的组织体系,较健全的信息员队伍,较好的信息服务模式。电视、电话、电脑“三电合一”农业综合信息服务全面实施,开通了信息服务热线,开办了农业电视节目,搭建了计算机网络平台,信息服务进村入户,服务效果显著。
(二)技术应用型。在全球卫星定位系统、地理信息系统、遥感和管理信息系统以及数据库、智能决策、电子政务、电子商务等信息技术应用方面,已有成功的实践经验并取得了明显的成效。
(三)网络建设型。已建成基于互联网的乡村服务网络,并形成功能完善、覆盖面广、资源共享的网站群。具有较强的信息收集与发布能力,在支持管理和决策,搞好面向“三农”信息服务方面发挥着明显作用。
(四)资源整合型。设施设备、人力财力和信息技术、信息内容等各方面、各类资源得到有效整合,目标明确,方案科学,组织有力,措施与办法可行,相关部门和单位已建立起有效的整合机制,取得了较好的整合成效。
(五)整体推进型。当地政府组织领导有力,12316服务热线在本区域内全面开通,专家咨询队伍健全,信息服务进村入户,在信息资源整合、信息服务、信息技术应用和网络建设等方面协同推进、机制创新,对当地农业农村经济社会发展已经发挥了积极作用。
三、示范单位申报与认定
(一)申报
示范单位申报工作由各地省级农业部门牵头组织,并由省级农业部门统一将申报书报送农业部。各层级示范单位不局限于农业部门,只要符合上述示范类型与标准的其他部门和单位都可以通过当地省级农业部门申报,或与农业部门联合申报。对于在农村信息化工作中探索出的其他行之有效的具有示范意义的类型,也可以按要求申报示范单位。
示范单位申报书主要包括工作基础、人员队伍、工作方案等内容,由各省级农业部门审核把关。原则上每个省审核上报的各类型示范单位总数不超过10个。
(二)认定条件
1、工作基础。示范单位有较完善的信息基础设施,有较高的技术含量,有较强的资源整合能力,有较好的服务与应用效果,农村信息化水平位居全国同类型的前列。
2、工作队伍。示范单位领导重视、组织机构健全,有一支稳定的人员队伍,有较完善的工作制度。
3、工作方案。示范单位申报的示范工作方案内容详实,体现当地特色,工作措施切实可行,具有可操作性和前瞻性。
(三)认定程序
农业部组织各有关方面的专家,根据各省级农业部门上报的申报材料,对照示范类型及其标准,对申报单位进行严格评审。根据专家评审意见,研究确定100个全国农村信息化示范单位。
四、时间进度
**年4-5月,组织各地进行示范单位申报;6-7月组织专家遴选示范单位;8月份经公示后确定示范单位并组织开展示范工作。各省级农业部门请于5月底之前将审核后的示范单位申报材料(一式五份)报送农业部市场与经济信息司。
五、保障措施
(一)强化组织领导与协调。各地农业部门要在当地政府的统一领导下,把农村信息化示范工作作为推进现代农业和社会主义新农村建设的一项重要内容,积极会同有关部门大力推进。对于申报的示范单位要认真审核,严格把关。对于经过认定的示范单位,要加强指导,积极创造条件予以扶持。
(二)多渠道增加对示范单位的投入。积极引导电信运营、it企业和其他社会力量,按照农村信息化建设的总体部署和安排,在12316服务热线开通、专家队伍建设、农村信息员培训和乡村信息点建设等方面,加大对示范单位的支持。
(三)建立激励机制。建立开放机制,鼓励各有关部门、市场和其他社会力量参与示范工作。建立扶持机制,在现有项目资金安排上向示范单位倾斜,同时要争取专项资金支持。建立奖励机制,积极创造条件,对参与示范工作并取得突出成绩的部门、企业、社会团体和个人等给予适当奖励。
(四)加强对示范工作的督导。农业部组织对示范进展情况实行督导。制定示范单位考核指标,对示范单位的示范工作进行综合评测,根据考核结果,对示范工作好的单位给予表彰,对示范工作开展不力的单位取消示范资格。
农业项目策划书(一)
贵州西南大宗为发挥要素市场作用,促进特色农业发展,贵州西南大宗商品交易中心(简称西南商交所)特推出公益性农业项目。
交易中心正在与中国农业大学积极联系洽谈关于建立“中国特色农业研究院”事宜,以助力地方特色农业的发展。
一、项目目的
贵州西南大宗为践行国家“三农政策”和交易中心“服务实体经济”的宗旨,为回报社会,促进地方特色农业发展。西南商交所将积极发挥现货商城作为商品要素平台的作用,实现地方特色农林特产品和现货商城的良好对接,为地方特色农林特产品提供优惠的政策,促进地方特色农林特产品的上市交易交收,以此带动地方特色农业的快速发展和农村居民增产增收。
二、优惠政策
贵州西南大宗为促进地方特色农业发展,西南商交所公益性农业项目优惠政策具体如下:
(一)优惠政策数量限制:每省遴选5个特色产品(贵州10个);
(二)现货商城上市费用:免费;
(三)现货商城服务费用:前三年免费;
(四)现货商城交易费用:前三年手续费为行业均值的20%;
贵州西南大宗(西南商交所)公益性农业项目方案
三、产品上市条件
(一)足够的现货贸易规模
1、有充足的现货供需量,便于交割和保值;
2、不同的商品要求不同。
(二)适宜贮藏
1、既可实时交割,也可择时交割;
2、方便仓储和运输,不易变质。
(三)质量标准化
1、有明确的质量标准,比如国标或行业标准;
2、易于建立标准化的交易合约。
(四)计量标准化
1、产品质地均匀;
2、易于分割,便于交割。
(五)价格具有足够波动性
1、满足企业的保值需求;
2、满足交易商的需求。
四、产品合作商资格
(一)申请企业成立2年以上或实际控制人从事本行业5年以上;
(二)申请人及实际控制人无信用不良记录,其股东、实际控制人无刑事处罚记录;
(三)在其他交易所不存在交易和交收违约等不良记录;
(四)申请企业资产规模1000万元以上,年销售收入3000万元以上;
(五)经交易所审核通过并出具推荐函;
(六)交易所认为的其它准入条件。
五、产品上市的影响
(一)提升企业盈利能力
1、扩展企业的贸易渠道;
2、增加企业的贸易机会;
3、降低企业的贸易成本;
4、融资融货,做大贸易。
(二)提升品牌价值
1、指定交割品牌提升了企业的品牌价值。
(三)扩大市场影响
1、增加了企业的商品定价权;
2、价格的发布扩大了市场影响。
六、产品上市推荐流程
1.由推荐机构对上市企业以及品种,进行前期沟通和调研,然后提交上市可行性报告。
2.由交易中心上市审核委员会,对上市品种进行审核,如需补充材料,则由推介机构再次进行补充;如果无需补充材料,则进入下一环节,考量其各条件是否充足,若条件不充足,则将项目归为储备项目,如果条件充足,则进行下一环节,拟上市交易商品或品牌推介上市流程。 3.由交易中心和推介机构共同签订商品或品牌上市开发协议,以及商品或品牌上市交易协议。
4.由贵州西南大宗、推介机构和品牌企业共同成立项目组,设计上市合约,设立交割仓库,落实主要企业交易商,然后召开市场推荐会议,再由交易中心进行模拟交易。
5.商品上市。
备注:
一、推荐机构:1、交易中心会员单位;2、当地农业协会或主管部门:
二、首批试点地区为:贵州、云南、广西、四川。
农业项目策划书(二)
一、项目名称
三原生态农业开发
二、选址
马额镇邵村
三、项目提出的理由
邵村沟地面积2000余亩,占全村总土地面积的48%。长期以来,沟壑区气候干旱、土壤贫瘠,几乎颗粒无收。近年来,随着经济的发展、气候的变化及人力成本的不断上升,土地基本处于荒芜状态,水土流失进一步加大,造成土地资源的极大浪费。
造成邵村沟地多年贫瘠的原因主要在于长期以来气候干旱、少雨,人们对沟地的忽视,加之道路不畅通,从而使沟地利用率处于极端低下的状态。当今社会,日新月异,科技、经济、交通等的发展,为我们合理、有效的改善和利用每一寸有限的资源提供了极为优越的条件。能够在荒沟里成功引水,通过现代化农业设施,植树造林,发展现代农业,增强农业多样性,不但能够改变沟壑目前荒芜的状态,带来一定的经济效益,而且在很大程度上能够起到改良土壤、保持水土、防风固沙、净化空气、绿化和美化自然环境的作用,为人们多创造一份绿色、多增添一份笑容,从而发挥出荒沟变绿地所带来的良好的社会效益。
四、项目建设的必要性及目的意义
1、为了响应中国共产党中央国务院的号召,积极发展现代农业,扎实推进社会主义新农村建设,加快农业科技进步,转变观念,调整农业产业模式,积极推进退耕还林、规模化养殖,保持水土、改良土壤,解决沟壑荒废、水土流失等问题,我本人计划在三原邵村自行开发荒沟土地80亩,积极开发林业、果业、养殖业等生态农业项目。
2、三原多沟壑,长期处于荒废状态,水土流失极为严重,()随着人民生活水平的不断提高,人们对果品和肉食品的消费能力有了很大提高;同时对于土地的综合开发治理,对于当地的生态环境和沟壑治理的推广有着深远的意义。
3、推广绿色生态立体农业模式,改变邵村沟壑荒废的状况,重塑自然环境,改善土地质量,减少水土流失,同时为消费者提供真正无公害、新鲜、营养、优质、安全、无药残的农产品。
4、通过本项目的实施,将加大三原沟壑治理的步伐,大大提高沟壑的整治力度和效果,同时提高本地区农民收入和自然环境质量。
五、项目资金筹措
项目投资50万元,其中固定资产投资30万元,流动资金20万元。以自筹资金为主,同时争取农业部门支持。
农业局种子执法年活动方案
农业局种子执法年活动方案第2页
督和宣传作用,利用广播、电视、网络、报刊杂志等媒体,对种子执法年活动进行广泛的宣传报道。区农业局安全生产治理方案
局属各(站)所、场圃、企业、镇兽医站:
近年来,发生在“厂中厂”及出租厂房内的安全生产事故呈上升趋势,一些企业租赁工厂部分厂房形成“厂中厂”,容易造成安全生产监管工作盲点,特别是一些不法企业利用“厂中厂”及出租厂房的“隐蔽性”,不办理营业执照,从事无证无照生产经营,由于这些企业游离于监管之外,很容易滋生安全隐患,且一旦发生事故,有时又找不到责任追究主体,给事故处理带来困难。近期,在我区发生的“8.7” **市海超纺织有限公司火灾事故以及“8.17”**市**区复兴东路3号**酒厂火灾事故,都是典型的厂房外租,违规大量存放树脂和酒精等危险化学品导致的影响较大的火灾事故。为认真贯彻落实市、区安全生产和消防工作会议精神,局决定从即日起至**月底,在全局范围内开展“园中园、厂中厂、楼中厂”和出租厂房、仓库(以下简称为“厂中厂”)安全生产专项治理。制定方案如下:
一、工作目标
全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕事故预防这一主线,按照“突出重点、明确责任、疏堵结合、综合整治、注重长效”的要求,重点整治“厂中厂”安全隐患,整顿“厂中厂”安全生产秩序,规范“厂中厂”安全管理,强化“厂中厂”安全监管,着力健全事故防范体系和隐患排查治理机制,坚决杜绝较大以上安全事故的发生,为我区经济社会发展,维护社会稳定,创造良好的安全发展环境。
二、治理范围和重点
局属各单位、部门所辖范围内存在“厂中厂”情况的排查治理工作。重点治理以下内容:
一是严查“厂中厂”的承租方的资质、证照是否齐全,是否合法经营,坚决禁止将厂房出租给无资质、无证照的单位和个人;
二是严查利用“厂中厂”和出租厂房或仓库,未经批准擅自从事危险化学品生产、经营、储存、使用的行为;
三是严查“厂中厂”的承租方安全生产条件是否符合要求,严禁将厂房出租给不具备安全生产条件的单位和个人;
四是严查“厂中厂”内存在的生产经营场所、仓库、宿舍“二合一”、“三合一”、“多合一”的现象;
五是严查“厂中厂”的出租方和承租方是否签订了安全生产管理协议,双方安全生产管理责任是否明确,是否建立以业主为主,各方承租人参加的安全监管组织领导机构;
六是严查危房出租和擅自改变建筑用途出租的行为,是否存在因违法建设或违章搭建而造成重大安全隐患;
七是严查“厂中厂”出租厂房或仓库消防通道是否符合消防安全要求,消防设施是否完整有效,消防疏散条件是否达到要求,室内外消防栓是否有水、水压是否正常;
八是严查企业主要负责人、安全员,特种作业人员、特种设备作业人员是否经过培训取得相应证件,其它员工的安全教育是否到位;
九是严查企业是否制订有针对性的应急救援预案并组织演练。
三、工作步骤及任务
此次专项治理工作自20**年**月开始至20**年**月底结束,共分四个阶段进行。
(1) 筹划部署阶段(20**年**月上旬)。
各单位要立即启动“厂中厂”安全生产专项治理工作,专题召开治理工作会议,研究制定具体实施方案,明确治理目标任务,落实具体工作措施。
(2) 调查摸底和自查自纠阶段(20**年**月中下旬
至**月中旬)。
各单位要对照治理范围和重点,按照隐患排查登记表内容,采取拉网过筛式的方式,对存在的“厂中厂”及出租厂房进行细致摸底、登记造册,全面了解厂房的设计用途、现有用途、生产产品、安全条件和证照办理等情况,做到底数清、情况明。同时,要督促“厂中厂”的租赁双方认真开展自查自纠,并按规定完善相关手续,对存在的一般性隐患及时进行整改。请各单位于**月20日前,将“厂中厂”基本情况排查登记表报局经管科。
(三)集中治理阶段(20**年**月中旬至**月上旬)。
各单位要在调查摸底工作基础上,对摸排出来的隐患和问题进行梳理分析,能解决的要及时解决,难以解决的问题和隐患,要通过限期整改、责令停产、终止租赁等措施共同解决,确保隐患和问题能够在最短时间内消除。要进一步强化出租双方安全生产主体责任,对主体责任不落实、问题排查不认真、隐患整改不及时的单位,要依法从严处罚。情节严重的,要依法追究法律责任。请各单位于**月**日前,将“厂中厂”安全生产治理情况统计表报局经管科。
(四)督查总结阶段(20**年**月下旬)
各单位要对这次专项治理工作进行认真总结,重点总结好的经验、做法、措施以及治理成果,并进一步理顺单位内租赁场所安全管理体制,建立健全各项安全管理制度,要建立动态管理机制,保证至少每季度更新一次排查信息,实时准确地掌握这些单位的安全状况,发现隐患和问题随时解决。请各单位于**月**日前,将此次治理工作总结报局经管科。局安全生产领导小组将于**月中旬开始对各单位“厂中厂”安全生产治理情况进行抽查与督查,对抽查、督查不合格的单位进行通报,要依法追究事故单位和相关人员的责任。同时做好区安委会于**月下旬开始的专项督查准备工作。
四、工作要求
一要加强领导。各单位要认真吸取事故教训,充分认清当前“厂中厂”安全管理混乱、责任不明、隐蔽性强、安全状况差和易发群死群伤事故等特点,牢固树立“红线意识”和“底线思维”,切实加强对专项治理工作的组织领导,切实把这项工作摆上重要议事日程,组织力量,扎实开展治理工作,确保达到预期目的。
二要落实责任。各单位要切实落实属地和所属部门管理责任,依法依规,严管严抓。所有企业都必须认真履行安全生产主体责任,做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位,确保安全生产。
三要狠抓落实。各单位要切实抓好治理工作的落实,按照整治范围和重点,全面排查涉及单位和空间,全面排查隐患和问题,按照法律法规要求,督促生产经营单位落实整改措施。对拒不整改的,依法进行查处,确保专项整治不留死角、不走过场、取得实效。
农业局二〇〇六年工作要点
文章标题:农业局二〇〇六年工作要点20xx年是“十一五”规划的第一年,也是党的十六届五中全会确定进行社会主义新农村建设的第一年,做好20xx年农业工作,加快社会主义新农村建设,提高农业综合生产能力,促进粮食增产、农业增效、农民增收、农村发展具有十分重要意义。按照县委、县政府及市农业局对农业农村工作的总体安排部署,特制定我局20xx年工作要点。
一、总体工作思路
以“三个代表”重要思想为指导,紧密围绕建设社会主义新农村“二十字”目标,坚持以人为本,牢固树立科学发展观,用产业化理念总揽农村工作全局,围绕农民增收这一核心,突出农业产业化经营、农村剩余劳动力转移和农村生态家园建设三大重点,强化科技兴农、加快农业科技进步,项目扶农,依法护农,切实保护农民切身利益。着力发展特色农业、现代农业和合作农业。开展“五大行动”,抓好“十项重点工作”,落实“六项保障”,构建“五个和谐”,全面提高农业综合能力,全面参与和服务新农村建设,努力实现我县农业和农村经济工作的新跨越,着力打好“十一五”规划第一仗。
二、预期目标
计划全年粮油作物播种面积102万亩,其中,粮食作物播种面积92万亩,油料作物(油菜、花生)10万亩。粮食作物中,大春68万亩,小春24万亩;计划全县粮食总产量达48万吨以上,与20xx年相比,粮食总产增加2以上;实现农民人均增收7以上;完成培训农村劳动力5000人,新增转移输出农村劳动力1.3万人;实施生态家园工程1500户,新建沼气池1500口。
三、工作重点
(一)以建设社会主义新农村为统揽,全面参与和开展新农村建设示范行动。坚持以新农村建设统揽全局,认真落实城乡统筹发展战略,集中财力、物力和人力,加快发展农村生产力;紧紧围绕“三建、四改、五提高”建设内容实施“推进、百村示范”工程;坚持科学规划,积极主动协调有关部门,充分发挥各方面积极性,确保我县新农村建设良好开局。
(二)以科技创新为抓手,大力开展粮食综合生产能力增强行动。把科技兴粮作为促进粮食增产、农民增收、农业增效的关键措施来抓。坚持常规技术抓简化、综合技术抓优化、创新技术抓深化,推动科技的普及和深入。一是全面实施科技入户(兴粮)工程。以实现良种良法进村入户为重点,在品种推广方面,普通杂交水稻生产,在东南部再生稻区,主推Q优1号、辐优802等品种;中部及西北部非再生稻区,主推金优725、渝优11号等品种。优质杂交水稻生产,主推Q优6号、渝优1号等品种;大面积玉米生产,主推东单60号、蠡玉10号等品种;优质菜用玉米生产,主推渝糯系列品种。在技术推广方面,水稻生产主推:水稻超高产强化栽培、测土配方施肥、病虫草害综合防治等十大技术;旱地重点推广:中厢带状种植、玉米肥团育苗移栽等五大技术。在全县推广水稻超高产强化栽培技术,计划实施面积5万亩,每个推广街镇乡面积不得少于20xx亩,每个村集中示范不少于200亩,每个社连片示范不少于50亩。此项工作,纳入20xx年度粮食增产单项考核,并与下年度农业项目投资挂钩。二是大力实施种粮直补工程。我县已被列为重庆市20xx年种粮直补县。在水稻和玉米生产上依照种植面积和品种对种粮农户给予435万元的资金补贴。三是推进农业信息入乡“三电合一”、“农网广播”等工程的实施。利用电视、电话普及率高的优势,与电视台等联合制作农业专题节目,提高信息服务能力。四是抓好“三农”培训工程。大力抓好农业人才知识更新、“绿证”工程、新型农民培训,多层次培训农业技术人员、农资经营户、农业专业大户等,提高综合素质。五是搞好优质粮油示范工程建设。与县农开办等配合,结合中低产田改造,在铁山、高升两镇,集中建立1万亩优质粮油基地,100亩高标准“农业综合示范基地”。
(三)以打造品牌农产品为重点,积极开展农业产业化百万工程推进行动。一是推进优质粮油产业化进程。以发展优质稻为重点,在全县24个街镇乡建立30万亩优质水稻生产基地。抓好深加工环节,进一步培育“宝顶”、“鳌鱼”等大米品牌。二是做大做强优质枇杷产业。抓好已栽植7万亩枇杷的管护工作,积极申报枇杷绿色食品品牌,初步形成生产、销售和加工网络链条。三是将冬菜调味品产业做成重庆特色产业。通过扶持海天石魂等龙头企业,加快品牌建设,促进产品销售,扩大冬菜调味品种植面积,20xx年,计划在龙岗、棠香等街镇乡建立2万亩冬菜基地、0.5万亩优质生姜基地、1.5万亩辣椒基地。今年,力争认证无公害、绿色食品品牌2-4个、认证重庆市名牌农产品3-5个。
(四)以打造劳务品牌为特色,努力开展百万农村劳动力转移就业拓展行动。通过加大宣传力度,拓宽就业渠道,进一步构建资源调查、就业培训、输出服务三大系统以及抓好农民工权益保护、民工回乡创
农业局二〇〇六年工作要点第2页
业两个关键环节等一系列工作,完成培训农村劳动力5000人,新增转移输出农村劳动力1.3万人,实现劳务输出为农民人均提供现金收入增长10的目标。积极引导打工能人回乡创业,兴办特色产业,吸纳农民就业,从而形成农村人才双向流动机制,促进务工经济的持续发展。(五)以开发清洁能源为目标,着力开展生态家园富民行动。继续以国债沼气建设“一池三改”项目为依托,结合乡村清洁示范工程建设,按照集中连片建设与利用并重的原则,统筹规划,科学设计,合理布点,讲究质量,确保标准,通过发动群众出资投劳,在棠香街道办事处和玉龙镇建设生态家园示范户1500户,在6个村实施乡村清洁示范工程建设。为加强沼气工程后期管理,逐步层层建立服务站,以形成强大的服务体系,更好地为农民提供全方位优质服务。
(六)以农产品质量安全为前提,进一步完善农产品质量安全检验检测中心建设。要配齐仪器设备和完善检测手段,提高检测能力,推广速测技术,实施标识管理,按照从生产到销售的每一个环节可以相互追查的原则,建立农产品生产、经营记录制度,确保农产品质量安全。
(七)以项目为载体,实现农业投入多元化。牢固树立“不抓项目就是失职,不会抓项目或抓不住项目就是不称职”的新理念,增强抓项目、促发展的紧迫感、责任感和使命感,着力研究和明晰项目工作思路,按照国家产业投资政策抓项目,围绕乡村清洁工程建设、能源建设、生态建设、种子工程、植保工程、测土配方施肥、财政支农、阳光工程等投资重点,积极跑部争取资金,做好项目大文章。围绕优势产业、特色产品,扶持壮大重点农业产业化企业。创新市场化的运作机制,力争出成果、出经验、出效益。
(八)以乡镇改革为依托,提高农技服务效能。按照“公益性”和“经营性”分离的原则,重点抓好五个方面的工作:一是抓好乡镇公益性农业服务中心的组建;二是配合妥善处理人员安置等相关问题;三是抓好农业服务中心的规范管理和培训,四是抓好经营性农业服务组织的培育和健康发展,五是抓好分流人员的信访和稳定工作。
(九)以农业综合执法为着力点,切实维护好农民权益。一是加强农民负担监督管理。严格规范“一事一议”制度,严格土地流转管理,妥善解决农村土地承包纠纷,坚决纠正制止各种侵害农民利益的行为,特别是要加强村级征地补偿费的分配管理。二是加大农业执法力度。要努力探索执法新手段,提高执法水平,严厉打击侵害农民权益的违法行为,规范农资市场经营秩序,切实维护农民利益。
(十)以树立农业部门新形象为出发点,切实抓好自身建设。一是加强目标管理。加强对局属各单位的内部目标管理,搞好各项工作的检查考核,充分调动全局干职工的积极性和创造性,确保全年目标实现;二是以建立保持共产党员先进性教育长效机制为重点,以巩固“先教活动”集中学习教育活动成果为基础,扎实开展为农服务,充分发挥共产党员在农村发展,农业增产和农民增收中的先锋模范作用;三是以加强领导班子、机关制度和机关效能建设为重点,以“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”为总要求,进一步推进机关规范化、制度化建设,进一步树立农业部门新形象,进一步提高干部职工为农服务水平。
四、落实“六项保障”措施,确保全年目标实现
(一)组织保障。局党组要按照“三个代表”重要思想的总体要求,坚持民主集中制的原则,从执政为民的高度,总揽全局,抓好班子,带好队伍,实现科学执政、依法执政、民主执政。为干职工搭建服务平台,创造良好的发展环境。同时,认真落实科站室职能分工,严格执行局内各项规章制度,逐步推行“末位淘汰制”,做到“不换思想就换人”,使想干事者有舞台、会干事者有条件、能干事者有机会。
(二)思想保障。始终坚持“以人为本、执政为民、以德治局”的工作理念,加强思想教育,提高政治素质,创文明,树新风,弘扬团队精神,形成强大合力,打造一支更加朝气蓬勃、更加有凝聚力和战斗力的农业干部队伍。
(三)资金保障。通过招商引资、对上争取、银行贷款、社会筹资等各种渠道、各种手段,筹资办事。要坚定干事的信心和决心,真正做到敢干事、能干事、会干事。
(四)科技支撑保障。继续坚持专家定点联系、定期汇报等制度,进一步完善科技指导直接到户、良种良法直接到田、技术要领直接到人的科技推广机制,大力促进农业新品种和新技术的推广及应用。
(五)督查保障。进一步健全和完善目标督查制度,创新工作机制,加大督查力度,设专人负责,实行跟踪督查、定期督查,确保各项工作抓落实,抓出成效。
五、构建“五个和谐”
牢固树立服务观念,以促进人的全面发展为宗旨,妥善处理局属各单位之间、人员之间的关系,协调好各方关系,努力营造公平正义、诚信友爱、充满活力、团结有序的工作氛围,全面构建局内与局外、行政与事业、男与女、老与少、干部与工人的“五个和谐”,使全局上下心向一处想、劲往一处使,以更加饱满的工作热情、更加顽强的工作作风,站在新起点,寻求新优势,加强学习,廉洁勤政,团结协作,拼搏进取,努力造就新农民、建设新农村、实现新跨越,为我县新农村建设新的更大贡献!
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县农业局小麦生产实施方案
小编寄语:下面是我们的小编为大家整理的县农业局小麦生产实施方案,请大家参阅!
按照《**省财政厅关于提前下达**年农业生产救灾资金》的通知(**财农〔2015〕270号)和**省农业厅关于印发《**省**年小麦“一喷三防”实施指导意见》的通知(**农业函〔**〕289号)文件的要求,结合我县小麦生产实际和病虫害发生趋势,制定本实施方案。
一、补助面积、标准、对象、和方式
(一)面积及标准。“一喷三防”补助面积4.2万亩,每亩5元(详见实施面积附表)。
(二)补助方式。物化补助。保穗保产所需要的杀虫剂、杀菌剂、生长调节剂和叶面肥。
(三)补助对象。按农业部“谁实施、补助谁”的原则补助开展喷施作业的社会化服务组织、自愿实施小麦“一喷三防”的农民、含种粮大户、家庭农场、农民专业合作社。
二、组织实施措施
(一)组织领导。成立由县府分管副县长任组长、县农业局局长任副组长、各相关乡镇分管领导为成员的项目领导组。领导组下设项目技术组,由农业局总农艺师任组长,植保站、农技站站长任副组长。领导组切实搞好政策的宣传和具体落实,及时进行面积核实、分解、物资采购发放工作。技术组加强技术培训、宣传和指导,深入到田间地头进行现场指导工作。
(二)采用物化补贴,严格物资采购、发放和实施方式。
1.物资采购。根据示范片面积测算所需农药、叶面肥、生长调节剂数量,由县政府采购中心组织统一采购。
2.物资发放。物资发放由县农业局统筹调度,由乡(镇)政府和村委会统一逐级发放。
3.实施方式。项目实施的社会化服务组织、种粮大户、家庭农场、专合社统一领取,出具加盖印章和经办人签名的收条,并组织农户统一喷施。乡镇政府协助组织统防统治,县农业局进行技术指导。
(三)资金管理。农业、纪检、财政、监察、审计部门将加强对项目实施情况的监督检查,一经发现挤占、截留、挪用项目资金的情况,严格追究相关单位和人员责任。加强社会和群众监督,设立举报电话,随时接受群众举报,发现问题及时整改,确保项目实施公开、公平、公正。
举报电话:农业局**,财政局**。
(四)完善补贴档案。由县农业局建立小麦“一喷三防”技术补贴档案,保存面积核实、物资采购、发放等环节的原始依据,表册、凭证、照片等。同时,按照上级要求,及时上报相关资料。
三、技术要求
(一)小麦条锈病。关键时期,分区治理,推行“带药侦查、提前预防、发现一点、防治一片”策略,氟环唑、三唑酮、丙环唑等药剂。
(二)小麦赤霉病。喷药预防为主。在小麦抽穗至扬花初期,密切关注天气趋势,此期遇三天以上连阴雨日时,要在雨前3小时喷药或雨间抢晴喷药,选用氰烯菌酯、戊唑醇、咪鲜胺、多菌灵等渗透性、耐雨水冲刷性和持效性较好的药剂喷雾,施药3小时内如遇降雨,还需雨间抢晴补喷一次,确保防治效果。
(三)小麦白粉病。重点抓住药剂早控。小麦孕穗期,对上三叶病叶率达15%的麦田,选用三唑酮、烯唑醇、丙环唑喷雾防治。视病情发展,间隔7-10天,再施药1次。
(四)麦蚜。以防治穗蚜为主。注意保护利用天敌,当益害比大于1:500,田间百株蚜量达500头时,选用禾生绿源、啶虫脒+毒死蜱、吡虫啉、抗蚜威、吡蚜酮等药剂按要求剂量喷雾防治。
当多种病虫害同时发生时,突出主要病虫、重点田块,也就是在灌浆期对以上重点防控的“三病一虫”,选用以上有效杀菌剂、杀虫剂和植物生长调节剂合理混用防治病虫和预防干热风为害,以达到节本增效的目的。
四、关键技术工作保障措施
(一)加强病虫监测预警。随着气温回升,小麦病虫害将逐步进入发生流行关键时期,县植保站安排技术人员每两天到田间对病虫监测,准确掌握病虫的发生动态,及时准确发布病虫发生趋势预报,科学指导农民抓住防治最佳时机,及时开展施药防治。
(二)建立防控示范区和培训宣传防控技术。建立重大病虫综合防治示范区,开展综防技术示范。在迎安、大妙乡、阳春镇、留耕开展防控示范。实行“五统一”防控措施,即统一监测预报、统一防治方案、统一防治时间、统一施药标准、统一组织实施的方式,组织植保专业合作社的机手进行防治。发放植保情报、手机短信、语音电话、病虫信息等资料3000份以上,及时将监测预警信息和重大病虫防治技术传递到千家万户,指导和引导农民及时、科学、有效开展防治。
(三)努力提高统防统治专业化程度,确保“一喷三防”效果。
实行病虫专业化统防统治,由镇村级植保专业合作社组织机手进行统一防治,解决农户分散防治成本高、效果差的困难。在“一喷三防”行动中,我县以乡镇为单位,实施“五统一”措施,确保小麦“一喷三防”效果。
(四)分片包干,责任到人。县农业局成立“一喷三防”工作小组。由局长任组长,分管植保、农技的领导为副组长,植保站长、农技站长、计财务股长和乡镇农服中心主任为成员的领导小组。实行技术人员分片包干(董玉兰:四面山、铁清、水清、迎安;周浪:**镇、桐梓、阳春、井口;杨金帆:红桥、大井、底蓬;罗小燕:怡乐、大妙、五矿;严强:留耕、蟠龙、夕佳山),责任到人。领导和技术人员深入防治第一线,现场指挥和指导,检查和落实各项防治技术措施,帮助解决防治过程中的实际问题,确保今年小麦“一喷三防”工作的顺利开展和圆满完成。
五、项目实施进度安排
(一)**月**日,进行面积核查,落实实施对象。由乡镇汇总上报喷施面积并落实实施的社会服务化组织、种粮大户、家庭农场、专业合作社;
(二)**月**月**日,制定技术方案,做好采购准备。确定技术方案,核定补贴物资数量,报送政府采购;
(三)**月**月**日,实施政府采购;
(四)**月**日-**月**日,分解物资到农户、专合社;
(五)**年**月-**月落实田间统防统治;
(六)**7年**月**日,督查验收,同时完善各种财务资料进行报帐;总结并报省农业厅、财政厅。
(七)**年**月**日前,进行农户跟踪,完善相关资料,建立档案,项目总结、验收、评比等相关工作。
项目实施期间每周一、周四上报进度表。
(一).指导思想与工作思路
2006年是发展高效生态农业的关键之年。我们农业工作的指导思想是:以党的十六大、十六届五中全会精神为指针,以省、市、县农业工作会议精神为指导,以提高农民、转移农民、富裕农民为目的,以环境建设为抓手,以巩固和扩大先进性教育成果为载体,强服务、壮产业、优结构、铸品牌、增投入、夯基础,不断发展高效生态农业,努力促进农民增收。
(二).工作目标
2006年我们的工作目标是:
—农业总产值达19.7亿元,增长8%;
—农民人均纯收入达4660元,增长9%;
—全县粮食播种面积达39万亩,粮食总产达10万吨以上;
—全县茶叶总产量达到3400吨以上,总产值达到3.3亿元,其中名茶产量达到2800吨,产值3.2亿元;
—实现全年水果产量7.5万吨,产值1.4亿元;
—全县生猪出栏25万头,禽出栏120万羽,全年畜禽产值达2.9亿元;
—全年社会性蔬菜种植面积达到13.0万亩,产量20万吨,产值2.5亿元;其中高山蔬菜种植面积达到1.2万亩次,产量2.13万吨,产值3600万元;
—全年水产品总量达到1万吨,产值达到1.5亿元;
—全县中药材种植面积达到7万亩,产值达到7700万元。
(三).工作重点
为实现上述目标,2006年,我们将着重抓好六方面工作,概括的说就是“增强六种能力”。
1.增强农业基础设施和生态环境保障能力。主要是完善现代农业基础设施、保护和改善生态环境等。一是继续抓好中低产田和茶厂优化改造。2006年建立中低产田改造示范方2个,改造茶厂110个,新增茶叶加工专用变压器50台,进一步加快茶厂改造步伐,改善茶叶加工环境条件,为推行茶叶的QS认证打下基础;同时还要进一步精心包装项目,积极争取省、市有关部门支持,加大农业基础设施投入,夯实农业基础,确保农业基础安全。二是实施“沃土工程。重视产地环境整治,积极实施“沃土工程”,推广使用低毒低残留农药和化肥,严禁高毒、高残农药和禁用饲料添加剂的使用,加强土肥新技术、新产品的试验和示范;因地制宜推广多种秸秆还田实用技术,示范、推广果肥结合和粮肥结合等生态种植模式,增加耕地有机肥投入,实现有限土壤资源的永续利用。三是推广专用肥。加强土壤肥力监测与分析,重点开发、应用适宜我县使用的粮、油、果、茶、桑、蔬菜等配方肥、专用肥、掺混肥等新肥料,研究、开发缓释肥、微生物肥等新产品,示范、推广平衡施肥等科学施肥技术。四是推进以沼气为主的农村能源建设。围绕“十村示范、百村整治”工程建设,实施生态家园富民计划、清洁能源生态工程,把农业生产、农村建设与养猪业有机结合,实施以沼气为纽带的“三改一建”和“猪-沼-作物”能源生态模式,为农村提供优质燃气。五是实施水域养殖证制度,保护渔业资源。积极做好“养、管、捕”三篇文章,探讨一套完整的监督管理制度,切实加强渔业资源保护,保护千岛湖水域生态平衡;进一步规范千岛湖垂钓捕捞和娱乐游钓行为,规范水产养殖用药行为,促进了我县水产养殖业的健康发展;完善渔业执法行风监督体系,实行有奖举报制度,探索专管与群管相结合的工作机制,提高群众的参与面,强化群众监督,防止受利益驱使无端增加捕捞强度,切实以合力促进渔业资源和千岛湖水资源的保护。
2.增强科技支撑能力。科学技术是第一生产力,是生产力发展的支撑力量。科技支撑能力包括科技研发、科技的推广应用、应用主体吸纳科技的能力等内容。一是加强,提高农民素质。继续通过“绿色证书”、农函大、农广校等多种途径,突出重点、因地制宜、因人施教,深入开展“百千万”农民素质培训工程,深化农技人员联基地联大户活动,加强农技110咨询服务,开展面对面的科技帮扶活动,全年完成100户种养大户的综合技能培训,1600人以上的绿色证书培训, 20000人次以上的农民单项技术培训,不断提高农业劳动者的素质。二是加大农业科技创新和推广力度。2006年,我局将重点推广无性系良种茶栽培技术、机制名茶生产技术、无公害名茶采制组合生产技术、无公害水果优质高产栽培技术、无公害蔬菜栽培技术、经济林生态饲养土鸡技术、无公害生态三元猪饲养技术、无公害网箱养鱼生产技术、设施栽培技术和无害化病虫防治技术等十大实用技术,建好10个以上的科技示范基地,带动100个科技户率先应用技术并直接受益致富。三是加快种子种苗工程建设。进一步加强同大专院校、科研单位的联合与协作,大力引进推广符合绿色农产品生产要求,高产、优质、高效的农业新品种,要进一步加大局属六大良种繁育中心建设,根据市场要求,努力扩大繁育规模。茶叶良种本稿版权是517878秘书网繁育中心要确保2006年出圃茶苗1200万株;水果良种繁育中心要进一步抓好优势水果树种的嫁接繁育工作,力争嫁接苗木20万株;继续办好千岛湖本鸡种鸡场和孵化场,全年供应千岛湖本鸡苗20万羽,保证全县养鸡户的苗鸡需求;积极参与水产引繁试养场良种引繁试养工作,加快翘嘴红鲌、匙吻鲟等优新品种养殖推广力度,力争种苗放养300万尾以上;尽快筹建农作物良种繁育中心,引进新品种20个以上,继续做好高山蔬菜良种繁育工作,力争繁育高产一号、黑珍珠四季豆等高山蔬菜良种5000公斤。四是创建农业示范园区。依托生态优势,发挥区位优势,精心包装项目,积极开展市级都市农业示范园区、现代农业示范园区、市级都市农业专业示范村的创建工作。五是进一步加大农业新技术、新品种
农业局创先争优活动实施方案
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,围绕全县“在科学发展中创先进,在振兴滑县中作表率”主题,确立农业局以“争先进位谋发展、服务三农新作为”为主题,以“创新创优新作为、立足岗位当先锋”为实践载体,认真落实上级提出的“五好五表率”的要求,突出加强执政能力建设和作风建设,增强服务本领,提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力,为全县物质文明、精神文明、政治文明建设提供坚强组织保证。
二、总体要求
通过开展“创先争优”活动,鼓励先进、提高中间、鞭策后进,激发党组织领导班子和党员的开拓创新、敬业奉献精神,在党员中掀起比、学、赶、帮、超的竞赛热潮,使党员在急、难、险、重任务面前和工作岗位上充分发挥先锋模范作用,通过党员带动,在局系统营造岗位争先进、业务争一流、个人争优秀当先锋的良好局面。
推动科学发展。进一步巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果,进一步解决影响和制约农业科学发展的突出问题,创新发展模式,努力打造一支“想干事、会干事、不出事”的干部队伍,建立完善高效、开放、科学的体制机制。
促进社会和谐。深入开展社会主义核心价值体系教育,营造崇尚先进、积极向上的良好风气。发挥党组织和党员在维护稳定中的作用,及时了解群众思想动态,理顺情绪,凝聚人心,打造和谐农业。
服务农村农民。为群众及时提供政策、资金、技术等各项服务,帮助群众解决生产生活中的实际问题,进一步促进农业增效、农村稳定、农民增收。
加强组织建设。坚持抓活动、促党建,积极推进学习型党组织建设。开展党员设岗定责、公开承诺等活动,激发党员队伍活力。
三、主要内容
开展创先争优活动,以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个表率”优秀共产党员为主要内容。
“五个好”先进基层党组织标准:深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实党的路线方针政策,努力做到“五个好”。一是领导班子好。学习型党组织建设成效明显,坚持民主集中制,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员队伍素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。围绕中心、服务大局,认真履行职责,团结带领党员干部群众在完成本单位工作任务过程中做出显著成绩。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。
“五个表率”优秀共产党员标准:始终保持共产党员先进性,模范履行党章规定的各项义务,努力做到“五个表率”。一是自觉学习的表率。努力学习实践科学发展观,坚定理想信念,认真学习科学文化知识,成为本职工作的行家里手。二是爱岗敬业的表率。具有强烈的事业心和责任感,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩。三是服务群众的表率。积极主动为群众办实事、办好事、排忧解难,自觉维护群众的正当权益。四是遵纪守法的表率。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规,敢于同违纪违法行为作斗争。五是弘扬正气的表率。带头实践社会主义荣辱观,发挥社会主义新风尚,以实际行动弘扬正气。
副科级以上党员干部要争做“敬业先锋”。要把维护班子团结和谐与推动单位工作争创一流有机结合,服务大局,服务全局,勇于担当。要立足岗位和分管工作实际,自我加压,提升标杆,比创新、比敬业、比作为。
股室(单位)负责人要争做“创业先锋”。要把股室(单位)工作争第一、创一流与创先争忧活动有机结合,紧紧围绕“争先进位谋发展、服务三农新作为”主题,立足股室(单位)实际,通过深化岗位作为、服务三农,打造新特色,创造新业绩,力争股室(单位)工作在全局争先进,在全国、全省、全市、全县扛“红旗”。
一般党员干部要争做“服务先锋”。要把创先争优活动与深入推进干部作风建设和讲党性、重品行、做表率活动有机结合起来,创新服务品牌,以“比作为、树形象”为载体,开展“五比五创”活动:比学习,创一流水平;比团结,创一流素质;比干劲,创一流风貌;比服务,创一流作风;比工作,创一流业绩。继续开展公开承诺、行风评议等工作,抓好主题实践活动,切实改进工作作风,提高工作效率。
四、方法步骤
农业局系统开展创先争优活动,围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大阶段展开,分四个步骤进行。
(一)广泛发动,安排部署(20xx年5月中旬—5月底)
主要抓好三项工作:一是动员部署。各党支部要召开动员大会,进行安排部署,搞好宣传发动。二是制定方案。要结合实际制定创先争优活动实施方案,对党组织和党员
农业局创先争优活动实施方案第2页
参加活动提出明确目标和具体要求。要把深入开展科学发展观和讲党性、重品行、做表率活动整改落实后续工作纳入其中,并采取适当方式向群众公布,进行承诺,接受群众监督。三是组织学习。组织广大党员干部认真学习省、市、县开展创先争优活动动员大会上的重要讲话精神,统一思想认识,积极投入到创先争优活动中来。(二)积极争创,全面推进(20xx年6月—20xx年6月底)
各单位按照实施方案开展创先争优活动,广泛征求各方面的意见建议,认真梳理党组织和党员存在的突出问题,与深入学习实践科学发展发展观和讲党性、重品行、做表率活动中的整改任务一同抓好落实,进一步解决影响和制约科学发展的突出问题,在解决问题中深化活动效果。在此基础上统一开展“五项活动”:
1、“党性教育”活动。通过组织党员开展重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、党的方针政策、领导干部讲党课等形式,强化对党员的党性教育。在20xx年“七一”前,集中一周时间,组织党员进行一次党性分析,在职党员应撰写党性分析报告,组织群众对党员进行评议,并将评议结果报局办公室。
2、“岗位奉献”活动。各支部根据本单位的重点工作任务和工作特点,设立2—4个党员先锋岗,组织党员开展业务练兵、科技服务、创新实践等活动,努力提升工作水平,在本职岗位上创一流业绩。
3.“服务群众”活动。各支部要根据自身职能和特点,确定活动内容,组织党员开展志愿服务、走访慰问等活动,深入做好党员联系和服务群众工作,帮助群众解决实际问题。
4.“亮牌示范”活动。通过设立党员服务岗等形式,把党员身份亮出来,促进党员发挥先锋模范作用。
5.“组织创新”活动。加强支部班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设,扩大组织覆盖,强化组织功能,增强创造力、凝聚力、战斗力。完善基层党建述职、考核、评议制度,推进党建工作创新。
(三)对标定位,全面提升(20xx年7月—20xx年4月底)
发挥先进典型示范带动作用,提升整体工作水平。主要抓好三项工作。
1、树立典型。局党委根据情况确定1—2个先进党支部,5—10名模范党员,进行典型经验交流。
2、找准定位。各党支部和局系统所有党员都要对照先进典型,对照工作标准,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、超的浓厚氛围。
3、全面提升。对照创先争优标准,加强党的建设,使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌,局系统“五好”支部、“五表率”党员的比例都要有较大幅度提高。
(四)系统总结,完善机制(20xx年5月—党的十八大召开前)
这一阶段重点抓好四项工作:一是展示成果。全面回顾总结我局开展创先争优活动情况,集中展示活动成果。二是搞。各支部对开展创先争优活动进行系统总结,认真总结经验,查找不足,进一步研究制定改进措施。三是考核评议。局党委对各支部开展创先争优活动情况进行考核,并组织党员、群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来,形成创先争优的长效机制。
五、保障措施
(一)加强组织领导。加强组织保障,健全工作制度,明确职责分工,确保创先争优活动落实到位。要建立组织机构,局党委成立由局党委书记、局长同志任组长,局党委委员、副局长同志任副组长,各支部书记为成员的活动领导小组,并下设办公室,在党委的领导下开展工作。局属各单也要成立相应的领导工作机构,负责抓好本单位的创先争优活动。
(二)落实工作责任。要落实领导责任,各负其责,一级抓一级,层层抓落实。要建立领导干部联系点,党员领导干部要结合各自分工,建立联系点,把联系点抓成创先争优活动的示范点。要坚持领导示范带头,领导班子和党员领导干部都要以身作则,率先垂范,真正体现“讲党性、重品行、做表率”的要求,为广大党员干部作出榜样。领导小组成员和办公室同志要把开展创先争优活动作为自己的重要责任,带好头、作表率,切实履行职责,加强协调配合,共同抓紧抓好有关工作。
(三)强化督促检查。局活动领导小组要加强对创先争优活动全过程的具体指导和督促检查,防止活动走过场、出偏差。局属各单位对局活动领导小组的工作要积极支持、密切配合,要加强同局活动领导小组办公室的沟通,为农业局系统开展好创先争优活动创造良好的条件。
(四)营造舆论氛围。充分运用板报、电视、广播等媒介,采取多种形式开展宣传,营造浓厚的舆论氛围。要大力宣传开展创先争优活动的重大意义,宣传创先争优活动的总体部署、目标要求和活动安排,宣传创先争优活动的先进典型,宣传创先争优活动的成功经验和创新做法,把宣传工作贯穿学习实践活动始终。各支部要及时向局党委办公室上报活动信息,加大宣传报道力度。
(五)突出探索创新。按照县委的总体部署,把落实规定动作与做好自选动作有机结合,根据自身实际,丰富活动内容,创新活动方式,改进活动手段,增强活动的吸引力和感染力。
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