为了全面推进素质教育,建立健全学生的评价机制,全面客观地评价学生,激励学生勤奋学习、积极向上、实现自身价值,引导学生学会做人、学会做事、发展特长,树立正确的人生观、价值观。根据学校“创新评价方式,改革学生评优体系”的评价理念,推动“高效课堂”快速、稳步进行,让学生在自主、合作、探讨中体验成功的机会,制定玉小二年三班“班级之星”评选方案。
一、宗旨
班级内群星闪耀,使学生放飞理想,展示自我,张扬个性,体验成功。
二、班级之星评选原则
(一)务求实效原则。要从学生学习生活实际出发,抓住学生闪光点,激发学生积极向上的意志品质。
(二)广泛参与原则。要鼓励全体学生,根据自身条件,积极参加竞争和评选活动。
(三)多角度设奖原则。从学生学习、思想品德、行为习惯等多方面设立不同奖项对学生进行表彰奖励。
(四)深入挖掘原则。对学生的闪光点要深入挖掘,及时给予肯定,充分发挥激励作用,使学生在发展个性的同时,综合素质得到全面提升。
(五)公平、公正、公开原则。
三、班星内容及评星标准
1、帮扶之星:在“打造高效课堂”活动中,能主动帮助学习困难生,使其学会学习、提高成绩。
2、智慧之星:善于动脑,思维敏捷,有创新,解题有技巧。
3、发明之星:爱动手制作小实验,爱动脑,有奇思妙想。
4、电脑之星:喜欢电脑操作、学习,善于钻研,能指导他人。
5、写作之星:喜欢写作,经常参加学校或上一级单位组织的各种作文竞赛,能指导他人写作。
6、进步之星:能够正视自身的不足,克服困难,在学习成绩、行为习惯养成等方面提高幅度大。
7、体育之星:热爱体育,有某一项专长,经常参加学校或上级单位组织的体育比赛。
8、环保之星:认真做好值日工作;乐于帮助值日;能主动拾垃圾;能督促别人不丢垃圾。
9、书法之星:热爱书法,勤学苦练,在书法方面有一定造诣,参加各级各类比赛,并取得成绩,
10、文艺之星:热爱文艺,在声乐或舞蹈方面有一定专长,经常参加各级各类文艺汇演。
11、劳动之星:热爱劳动,主动参加值日劳动和公益劳动,起表率作用。
12、秘书之星:积极协助任课教师工作,受到任课教师和同学好评的课代表。
13、辩论之星:敢说话,敢大声说话,敢于反驳别人乃至老师的观点。
14、发言之星:课堂中积极发言,对老师提出的问题表述精彩,学习过程中生成的问题有独到见解,解决问题的方法多样、灵活。
15、绘画之星:喜欢绘画,在绘画方面有一定专长,经常参加各级各类比赛。
16、感恩之星:孝敬师长,关心他人。
17、友爱之星:能与同学融洽相处,乐于帮助同学。
18、礼仪之星:尊敬师长,礼貌待人,品德高尚。
19、守纪之星:不迟到、不早退、不逃学,遵守纪律,严于律己,不在自习说话,不影响别人学习。
20、诚信之星:诚实守信,答应别人的事努力做到,品格优异。
21、班干之星:在班内担任班级干部,并能主动承担班级管理工作,效果明显。学习成绩优异,有良好的品行习惯,班级威望高,在班内能起到模范带头作用。
22、组长之星:在小组合作学习中,能协调小组成员完成各项任务,纪律、卫生、自我管理、小组合作、学习等方面表现突出,被评为明星小组。
23、计算之星:在数学学习中计算准确迅速。
24、阅读之星:喜爱阅读,利用课余时间阅读大量课外读物。
四、操作办法
1、学生申报。学生根据自己身上的某个闪光点和特长,申报相应的“星”,以学生自己申报为主,也可以同学、家长、老师推荐。
2、评选“班星”。在个人推荐的基础上,再由班主任与班干部共同评选出“班星”,并在班级专栏上公开展示,进行表扬。
3、学生在“高效课堂”自主、合作、探究等方面表现突出者优先评班级之星。
4、“班星”评选活动每月进行一次。每月最后一周班会时间进行班级之星评比。
5、班级之星评比结果作为学校“校园之星”评选依据。
评选“最美家庭”、“美丽居室”活动方案
局属各单位:
为了深入贯彻落实习近平总书记“要注重家庭、注重家教、注重家风”重要指示,特开展寻找“最美家庭”、“美丽居室”活动,在本单位职工家庭中传播廉洁修身、廉洁家风、廉洁齐家,为全面从严治党营造最为广泛的家庭基础。现制定活动方案如下:
一、活动主题
评选“最美家庭”、“美丽居室”活动。
二、活动内容
(一)紧紧围绕家庭文明建设主题开展活动。
(二)通过此次活动,深入推进住建系统全体干部职工家庭文明建设,促进社会主义核心价值观在家庭生根。
三、活动形式
此次活动以家庭成员照片及居室照片制作美篇形式参加。由局办公室在“平安住建”公众号内发布,公众号所在页面点击1人次得1分,点赞1人次得2分,表彰总分前2名。统计截止日期2017年9月22日9时。
四、活动时间及报名
活动时间2017年9月4日-2017年9月13日将家庭成员、居室照片发至邮箱参与活动。
五、奖项设置:
本次比赛设“最美家庭”一名,奖金1000元;“美丽居室”一名,颁发资金和荣誉证书。
六、活动要求
1.各科室要高度重视,动员科室人员积极参加此次活动。
2.局妇委会要做好服务工作,对不会制作美篇的干部职工提供必要的帮助。
3.各参评干部职工务必按照规定时间提交稿件,逾期取消参评资格。
海东市平安区住房和规划建设局
2017年9月1日
为进一步贯彻落实党的教育方针,培养德、智、体全面发展的社会主义事业建设者和接班人,进一步调动广大学生参与班集体建设的积极性,特制定此办法。
一、评选流程
1、本学期3月份,我系学生会将向全系各班级出台关于优秀班集体评优制度,并在整个学期内定期对各班进行考核抽查。
2、在本学期中,全班同学应积极向上,严格按照评比标准执行并规范自身行为。
3、系评选小组公开评比,力求做到公平公正,并以分数形式量化公开考核结果。
4、5月中旬,各班以书面形式展示本班风貌。
5、6月下旬,系优秀班级评优活动将公布最后结果,并给予获奖班级精神和物质上的奖励。
二、班级加分细则(按年级评选,原则上每个年级评出一个优秀班集体。)
1、全班学生能模范遵守大学生行为准则。加1分。
2、全班学生认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,开展政治理论学习,且学有成效,递交入党申请书的学生人数达到全班学生人数的85%以上。加2分。
3、班委会、团支部组织健全;班干部团结协作,严于律己,能起模范带头作用。班级管理档案健全,工作有计划、有总结,班会记录详实。加1分。表现好的班级则加2分。
4、全班学生早自习出勤率达90%以上(以学风部记录为准)。加2分。
5、该班级中有被评为文明宿舍的。加2分。
6、全班学生学习目标明确,态度端正,具有良好的班风和学风。期末成绩,班级平均分达75分以上。加2分。
7、计算机一级通过率:每通过一个为班级加1分;若通过二级,则为班级加2分。
8、专业四级通过率:每通过一个为班级加2分;若通过专业八级,则为班级加4分。
9、全班学生积极参加各类集体活动,分获奖等级酌情加分。(以社会实践部记录材料为准)
三、班级减分细则
1、学风部。迟到早退者,扣0.5分;无故旷课者,扣1.5分(早自习旷课者,扣1分)。
2、寝风部。抽查时卫生差,该班扣1分;外出晚归者,扣1分;未归者,扣2分。
四、注意事项
班级评优实行一票否决制,凡有下列情形之一的,取消所在班级评优资格:
(1)班级成绩均分低于70分
(2)每周例会缺勤次数达到半数及以上者;
(3)受到院级处分五人次以上或两次校级记过以下或一次校级记过(含记过)以上处分的;
(4)宿舍安全卫生检查中,累计有5次以上宿舍卫生不合格的,以及发现使用违章用品的;
(5)班内学生出现重大恶性事故的;
四、优秀班集体评选程序
1.各班向学院提出申请,并认真填写优秀班集体申报表,提交申请材料。
2.各学院组织评审小组对申报材料进行评审,将优秀班集体公示5个工作日后报学生处审核。
3.学生处审核、公示3个工作日后报学校批准。
区最美医生和最美护士评选活动实施方案
小编寄语:下面是我们的小编为大家整理的区最美医生和最美护士评选活动实施方案,请大家参阅!
为进一步推进“**好人”主题活动,培育社会主义核心价值观,增强广大卫生计生工作者的职业荣誉感,加快推进我区卫生计生事业科学发展,根据《“**好人”品牌提升行动实施意见》(**委办〔2017〕18号),决定开展“**最美医生”“**最美护士”评选活动,特制定本实施方案。
一、指导思想
以加强卫计系统职业道德建设为核心,以弘扬精湛的医术、高尚的医德和良好的医风为目标,以发挥典型示范作用为目的,紧紧围绕我区医疗卫生改革发展大局,进一步激发广大医疗卫生工作者的光荣感和使命感,努力建设一支思想端正、业务过硬、作风扎实、爱岗敬业、无私奉献、群众公认的医疗卫生队伍,为保障人民群众健康,促进医疗卫生工作持续健康发展作出应有的贡献。
二、评选名额
本次计划评选表彰“**最美医生”和“**最美护士”各10名。
评选范围为在**区局属各医疗卫生计生单位工作的医生(包括临床医生、医技岗位医生、公共卫生医生、乡村医生等)、护士。
三、评选条件
(一)基本要求
1. **最美医生:具有执业医师、执业助理医师或乡村医生资格,在**区区属医疗卫生计生单位从事一线工作5年以上。
2. **最美护士:具有护士执业资格,在册在岗且连续从事临床护理一线工作5年及以上(包括编外护士)。
(二)候选人推荐条件
1. 具有时代性。候选人的事迹能够生动、丰满地诠释社会主义核心价值观,展现出新时代医护人员救死扶伤、吃苦耐劳、乐于奉献的良好精神面貌,具有强烈的时代引领作用。主要事迹时限为2012年1月到推荐之日。
2. 具有典型性。候选人扎根基层,在医疗、医技、护理岗位的某一领域做出突出贡献,或其先进事迹具有较强的代表性。
3. 具有感染力。候选人爱岗敬业,恪尽职守,尤其在基层艰苦环境和条件下仍有不凡业绩,事迹感人,具有催人奋进、积极向上的精神力量。
4. 具有影响力。候选人医德双馨,赢得公众赞誉或个人行为体现中国传统美德和良好社会风尚,事迹受到社会各界关注。无商业贿赂及其他违法违纪行为,无重大差错事故。
四、评比程序及方法
(一)推荐申报
各医疗卫生计生单位按照评选条件,在广泛听取群众意见、民主推荐基础上(推荐名额分配见附件1),确定候选人名单,在所在单位公开公示三天后,填写《**区“最美医生”“最美护士”候选人推荐表》(附件2、3)及《汇总表》(附件4),附典型事迹资料(1000字以内)、事迹简介(200字以内)、本人近期2寸正面彩照和5寸工作照各1张(文字材料和照片请附电子版,每张照片容量要求1M以上),并提供学历(学位)证书、职称证书、获奖证书、医师资格证书、专著或论文(科研成果获奖)复印件(原件由本单位审核后退还本人,复印件上加盖原件审核章),任职年限证明、廉洁行医证明。
请各单位将推荐材料务必于4月27日前报送区卫计局办公室,逾期不报视为自动放弃。联系人:**,联系电话:**,邮箱**。
(二)资格审查
对各单位推荐上报的名单,由评比活动领导小组办公室组织人员进行资格审查,报局党工委确定20名最美医生、20名最美护士候选人。
(三)公众投票
通过健康**微信平台刊登候选人简要事迹,组织群众广泛参与投票评选。
(四)内部测评
由区卫计局中层以上干部以及各单位局管正职干部对候选人进行测评打分。
(五)评委会测评
由区级有关部门和社会各界人士组成评委会,根据评选条件对申报参评的候选人进行综合审核打分。
(六)确定人选
将公众投票、内部测评、评委会测评的分数按比例计入总成绩,根据总成绩排名确定**区“最美医生、最美护士”名单。
(七)公示
对最终确定的名单在媒体上进行公示。
(八)表彰方式
**区“最美医生、最美护士”,由**区卫计局授予相应荣誉称号,并颁发证书。
五、有关要求
(一)加强组织领导。开展“最美医生”“最美护士”评选活动,是新形势下加强医德医风建设而采取的一项重要举措,也是新时期弘扬正气、鼓舞士气、树立良好卫计行业形象的有效措施,更是推进“两学一做”学习教育,促进卫计事业改革和发展的现实需要。为加强评比活动的组织领导,确保工作顺利进行,成立**区“最美医生、最美护士”评比活动领导小组。组长由**同志担任,副组长由**、**、**同志担任,成员为区卫计局中层以上干部及局属各单位正职干部。领导小组下设办公室,由**同志任办公室主任。各单位要高度重视,加强领导,精心组织,积极发动,切实抓好落实,做好评选工作。
(二)突出评选重点。各单位要严格掌握推荐评选条件,坚持公正、公平、公开的原则,杜绝在评选工作中弄虚作假、搞不正之风。对弄虚作假,出现违纪违规问题的,撤销奖励并追究有关领导和当事人责任。着重推选事迹突出、群众满意、社会公认、德技双馨的先进典型,要把评选重点放在医疗卫生工作一线,把评选推荐过程作为深入学习宣传先进典型、大力推进医德医风建设的过程,确保活动扎实开展、富有成效。
(三)发挥榜样作用。各单位要切实关心评选出来的“最美医生”“最美护士”,营造尊重知识、尊重创造、尊重人才的良好氛围,营造一个学先进、比先进的浓厚氛围,树立“白衣战士”良好形象。做好正面典型的宣传教育工作,特别要借助各新闻媒体的作用,大力弘扬我区卫计系统核心价值观,在全区卫计系统掀起学先进、赶先进的热潮。
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