关于做好村党支部换届选举工作的意见

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关于做好村党支部换届选举工作的意见

文章标题:关于做好村党支部换届选举工作的意见

关于做好村党支部换届选举工作的意见
各村党支部:

根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和《中共中央组织部关于党的基层组织任期的意见》规定,今年我镇村级党支部任期已满,需要进行换届改选。为切实做好村党支部的换届选举工作,现提出如下意见:

一、指导思想

以党的十六大、十六届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》,选好新班子,明确新目标,健全工作制度,在保持班子相对稳定的前提下,坚持德才兼备的用人标准和群众公认的选人原则,充分发扬党内外民主,引入竞争机制,切实把那些政治文化素质高、带头致富和带领群众共同致富能力强、受到广大群众拥护的党员,选拔进党支部班子,不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,为加快我镇经济和社会全面、协调、可持续发展提供坚强的组织保证。

二、方法步骤

这次村党支部换届选举工作,从9月上旬开始,到11月底结束,大致分三个阶段进行。

(一)准备阶段

1、镇党委成立村党支部换届选举工作领导小组,进行明确分工。

2、各村党支部要召开一次支部扩大会议,各村党支部要认真对照三年任期目标和要求,提前做工作,进行汇报,并以书面形式上报党委备案。同时在会上对上一届班子成员进行民主测评并对新一届班子成员进行民主推荐。

3、分组分片,严格考察。镇党委将分成7个考察小组对全镇各村党支部进行集中考察,特别是要加强对支部书记的考察,从而真正了解广大党员、群众的意愿。

4、开展广泛的宣传发动。各村党支部要组织广大党员干部认真学习《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》,提高认识,统一思想。各村党支部要通过广播、黑板报、村务公开栏、召开党员会、村民代表会等各种形式,广泛进行宣传发动。

(二)实施阶段

1、党委讨论,确定候选人。镇党委将根据考察小组对各村党支部的考察情况,并通过广泛听取各基层党员干部的意见,经过反复协商酝酿,召开专题党委会,讨论确定正式候选人,按照《党章》和《条例》规定的要求和程序进行选举。

2、严格按照“两推一选”的程序,配好配强村级支部班子,条件具备的地方,可进行“公推直选”村党支部书记的试点。由上届村党支部主持召开党员大会,镇党委派人参加,按选举办法选举产生委员、书记,党员大会的选举结果报镇党委审批,由党委研究后批复公布。

(三)善后阶段

村党支部换届选举工作结束后,镇党委认真做和落选人员的思想工作。新一届村党支部要召开一次支委会,明确分工,制定出三年任期目标规划和年度工作计划,并在支部党员大会上予以公布。

三、几点要求

1、要切实加强领导,村党支部换届选举工作是一项政策性很强的工作,也是党员和广大群众十分关心的大事,各村党支部要高度重视,精心组织,严密实施,精力上高度集中,工作上统筹安排,确保这项工作顺利完成。

2、换届选举是一项[网-找文章,到网]非常严肃的工作,在实施过程中,各村党支部一定要按规定的程序进行,不能马虎走过场,严格选举纪律,对搞拉帮结派,违反《条例》行为的,一经发现,严肃查处。

3、各村党支部改选后,要把群众所提出的热点、难点、疑点问题及时梳理出来,能解决的要及时解决,一时解决不了的要向群众解释清楚。


附:村党支部换届选举分工表


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社区居委会换届选举实施意见


以下是小编为大家整理的关于社区居委会换届选举实施意见的文章,希望大家能够喜欢!

各位领导、同志们:
区委办、区政府办下发了《关于认真做好社区居委会换届选举工作的通知》,各乡镇处组织对社区居委会的财务进行了任期审计,对“难点”社区进行了调查摸底。组织人员参加了省民政厅举办的社区居委会换届选举骨干培训班


,为推动换届选举工作顺利进行奠定了基础。今天,我就如何做好此次换届选举工作,讲以下四个方面的意见。
一、认清形势,全面掌握社区居委会换届选举的现实状况
居委会换届选举是宪法和法律规定的重要制度,是我国社会主义民主在城市基层最广泛的实践形式之一。当前,我国城市基层社会正在发生深刻变化,居委会换届选举工作面临许多新情况、新问题,特别是随着城市流动人口的增加、就业压力的增大和社区居民民主法制意识增强,做好居委会换届选举工作,对于进一步提高城市社区管理和服务水平,维护城市社会稳定,保障社区居民享有更多更切实的民主权利,落实中央关于保增长、保民生、保稳定的各项方针政策等具有重要意义。各乡镇处各部门要深入贯彻落实科学发展观,认识做好此次居委会换届选举工作的重要性,严格按照法律法规和有关政策规定,加强组织引导,认真研究解决选举中出现的问题,积极推进居委会民主选举制度化、规范化、程序化;坚持党的领导、人民当家作主和依法办事有机统一,不断提高居民群众在社区事务中当家作主的能力。
我区本次换届选举的社区居委会共有18个,虽然数量不多,但与上次换届选举相比,面临着新的形势和新要求的考验。一是民政部、省、市对此次换届选举提出了新的要求。在选举方法上,实行直接选举和间接相结合,要求从实际出发,积极扩大居委会直接选举的覆盖面,力争达到50%以上。并明确规定,凡由农村村委会改设居委会,但原农村集体经济产权制度改革还没有完成的,不得实行代表间接选举。二是面临经济社会发展中带来的一些新问题。随着户籍制度改革、商品房和安置房建设快速推进,客观上造成的人户分离情况比较突出,给选民登记、资格认定造成不确定性,容易发生错登、漏登、重登等现象,使选情更为复杂。为此,我们要客观分析形势,周密部署,科学操作,依法推进,充分保障本次换届选举工作的顺利进行。
二、把握关键,依法有序推进社区居委会换届选举工作
我们要在做好前期宣传发动、审计、业务骨干培训的基础上,在换届选举工作开展的过程中,着重把握好以下五个关键环节:
(一)要把好居民选举委员会成员推选关。居民选举委员会是居委会选举的组织机构,其成员素质的高低关系到选举工作的成败。各乡镇处要成立换届选举指导小组,按照法律规定的程序,指导、规范各社区居民选举委员会的推选工作。各社区党支部要切实加强指导,注重发挥党员干部作用,引导选民把懂法律、讲原则、有威信的同志推选进选委会班子。社区党支部领导班子成员要按照法定的推选程序,担任居民选举委员会成员。
(二)要把好选民登记关。选民是参加选举工作的主体。要严格按照社区居委会组织法和《选举规程》,搞好有选举权和被选举权居民的登记工作。针对我区城市化进程加快、户籍制度改革、人口流动、人户分离等带来的新情况、新问题,更加细致扎实地做好工作,坚持以户籍所在地为基础,结合居住地的实际情况,按选民意愿进行登记,确保落实选民的民主权利。本次换届参选选民以实际登记选民为基准,各级要严把选民登记关,不错登、不漏登、不重登。
(三)要把好候选人的产生关。候选人的产生是社区居委会换届选举工作关键的一环。要依照法律程序,充分尊重民意,坚持公正、公平、公开的原则确定候选人。社区居委会成员候选人提名方式有三种:一是设立投票站,由选民直接提名;二是召开选民会议投票提名;三是各居民小组召开选民会议投票提名。在提名候选人阶段,要引导居民消除家族、宗族、派别等不良影响,杜绝任何组织和个人指定、委派或撤换候选人。要通过党员、居民代表、群众骨干做细致的思想工作,引导群众真正把那些素质好、威信高、能力强、热心为群众服务的人提名为候选人。要保证妇女在居委会选举中的合法权益,使女性在居委会成员中有适当名额。

学生会换届选举具体方案


新一届的学生会干部采用公开竞聘、选聘的方式选出,具体方案如下:

一、报名方式(3种)

1、院学生会主席团推荐;

2、系团总支、学生会推荐;

3、自我推荐。

二、报名条件

1、热爱祖国,拥护中国共产党,思想积极要求上进,政治立场坚定;

2、遵守校纪校规,有较强的组织纪律观念和团队意识,在同学中有较高的威信;

3、学习成绩优良,无不及格情况;

4、积极参加体育锻炼,身体素质好,心理健康,面对困难、挫折具有一定的承载能力和自我调节能力,勇于挑战自我、超越自我;

5、工作积极主动,拥有吃苦耐劳的素质,有较强的开拓创新意识和团结协作精神,具有较强的语言表达能力、组织协调能力和沟通能力;

6、对学生会的性质、任务及定位有较深的理解,有强烈为同学服务的意识;

7、竞选主席团的同学必须在系学生会担任部长及其以上职务或在院学生会、大学生社团联合会、青年志愿者协会等组织工作一年以上,且担任副部长以上职务或在其他组织担任主要职务者;

8、竞选部长的同学不限年级,但要求综合素质高,责任心强,对工作积极热情。在院、系学生会,社团联合会,青年志愿者协会等学生组织工作过并表现良好的优先。

三、公开竞聘、选聘原则

公开、公平、公正、民主集中、透明、择优选用。

四、竞聘岗位

主席团:

主席1名、副主席 6名

部长级:

办公室副主任2名;宣传部部长1名,副部长1名;

文艺部部长1名,副部长1名;学习部部长1名,副部长1名;

生活部部长1名,副部长1名;女生部部长1名,副部长1名;

体育部部长1名,副部长1名;信息部部长1名,副部长1名;

综治部部长1名,副部长1名;外联部部长1名,副部长1名;

社会实践与调研部部长1名,副部长1名。

五、竞聘程序

根据3种报名方式,符合报名条件者自愿报名:

(一)报名者根据院学生会换届的时间及要求,填写申请表并于12月6日前将申请表和个人入学以来成绩单(加盖系部教学公章)一起上交至团委办公室;建议系部推荐的统一收齐后一并上交;东校区参加竞选者请将申请表在规定时间交给院学生会办公室徐强(联系电话:18749675201)。申请表由申请人自行到院团委网站下载,也可以到系团总支领取。

(二)对报名人进行资格审查,通过审查者确定为预备候选人。

(三)预备候选人应准时到达指定地点参加竞聘演讲,演讲时间不得超过三分钟。竞聘演讲结束后,按照个人得分情况,并结合个人综合素质和平时表现,经过集中评议,确定为候选人。

(四)主席团候选人确定后,召开河南城建学院第一届学生会第二任主席团选举大会,由学生代表选举产生第二任主席团成员。新的主席团产生后进行各部部长换届,竞选各部部长的候选人,通过竞聘的方式,择优录取。

六、确定新一届学生会干部

根据选举结果,经团委研究确定新一届学生会干部,上报院党委,公示三天;换届大会结束后使用一个月,合格者被聘任相关职务,并按照相关程序办理聘任手续。

工会换届选举工作步骤安排工作计划


工会组织换届选举工作步骤安排 根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定,为做好中心工会换届选举工作,特制定工会换届改选工作步骤安排如下 一、准备发动工作 1、提出换届选举方案,报党总支,并向上一级工会写出书面请示。   2、确定工会委员人数,工会设委员7名,其中工会主席、副主席、组织委员、宣传委员、生产工作委员、生活及劳动保护委员、女工委员各1名。 3、召开工会小组长会议,进行选举动员部署工作。 4、各工会小组进行民主推荐工会委员候选人(8名)。 5、候选人名单经党总支同意后,以书面形式并附候选人简历报上级工会审批。 二、召开会员大会的筹备工作和准备有关材料 1、工会委员会工作报告、财务工作报告; 2、领导讲话稿; 3、新一届工会委员候选人名单及简历情况介绍; 4、大会议程及其日程安排; 6、大会选举办法(草案); 7、大会监、计票人建议名单; 8、大会主席团成员建议名单;  三、召开会员大会 1、审议通过工会工作报告。 2、通过选举办法、总监票人、监票人名单; 3、进行投票选举。 4、宣布当选委员名单。 5、召开新一届工会委员会议,选举工会正、副主席(也可以在大会进行直接选举产生),并进行工作分工。 四、会议后期工作 1、向上级工会报告大会选举结果情况。 2、做好会议资料整理和归档工作。 3、健全工会委员会工作制度。 大 会 议 程 1、介绍参加大会的领导; 2、奏《国歌》; 3、本单位领导讲话; 4、工会领导讲话; 5、作工会工作报告; 6、大会选举: (1)通过选举办法;(附选举办法) (2)通过大会监票人、计票人名单; (3)介绍候选人名单及情况简历; (5)大会投票选举(计票时可安排领导讲话); (6)监票人公布计票情况; 7、大会主持人宣布选举结果。 9、奏《国际歌》 选 举 办 法 1. 参加选举的人数必须超过应到会人数的三分之二以上,方可进行选举。 2. 选举采取差额选举的办法、以无记名投票方式进行。3、对于选票上的候选人投赞成票的,在姓名上面的方格内划“√”,不赞成或弃权的不划任何符号;另选他人的在选票空格中写上另选人的姓名,并在另选人姓名上面的方格内划“√”。 4、选票一律用钢笔或圆珠笔填写。每张选票上所选人数只能等于或少于应选的(7名)人数。如果所选的人数多于应选人数,选票作废。 5、以得票多者当选为原则,候选人须获得实际到会人数的过半数选票时,方可当选。 如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票,得票多的当选。 6、大会设监票人2名,计票人1名。推选的办法,可在大会上直接提名通过。监票人的职责是监督发票、投票和计票。计票人的职责是在监票人的监督下计票。计票情况由总监票人公布,选举结果由大会主持人宣布。(候选人不能当监票人和计票人)。 根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定,为做好中心工会换届选举工作,特制定工会换届改选工作步骤安排如下 一、准备发动工作 1、提出换届选举方案,报党总支,并向上一级工会写出书面请示。   2、确定工会委员人数,工会设委员7名,其中工会主席、副主席、组织委员、宣传委员、生产工作委员、生活及劳动保护委员、女工委员各1名。 3、召开工会小组长会议,进行选举动员部署工作。 4、各工会小组进行民主推荐工会委员候选人(8名)。 5、候选人名单经党总支同意后,以书面形式并附候选人简历报上级工会审批。 二、召开会员大会的筹备工作和准备有关材料 1、工会委员会工作报告、财务工作报告; 2、领导讲话稿; 3、新一届工会委员候选人名单及简历情况介绍; 4、大会议程及其日程安排; 6、大会选举办法(草案); 7、大会监、计票人建议名单; [1] [2]下一页
工会换届选举工作步骤安排

20年乡妇联换届选举工作方案


20xx年乡妇联换届选举工作方案内容显示中我乡妇联今年任期届满。根据《中华全国妇女联合会章程》规定和德妇[20xx]24号文件精神,须召开××乡妇女第九次代表大会进行换届选举,现制定具体工作方案如下:
一、会议时间
20xx年9月13日。
二、主要议程
(一)审议通过我乡妇联第八届执行委员会工作报告;
(二)选举产生乡妇联第九届执行委员会;
(三)审议通过有关决议。
三、代表产生的条件及办法
(一)代表条件:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻执行党的路线、方针、政策,热爱社会主义祖国,拥护中国共产党;有较高的思想道德素质和科学文化素质;围绕农村发展大局,积极投身改革开放和社会主义现代化建设,在工作和生产中成绩显著;热心妇女儿童工作,积极维护妇女儿童合法权益,促进妇女儿童事业发展,为广大妇女群众信任和拥护;具有一定的文化程度,有议事议政能力。
(二)代表产生办法:
代表要由村、乡直单位妇女组织提出代表候选人名单,在充分发扬民主的基础上,经当地妇女代表大会选举或协商产生,经本单位党支部审查同意后上报乡妇联。各单位将代表登记表于9月8日前送乡党政办。
四、代表名额分配和要求
妇女代表大会正式代表30名,代表的组成应具有广泛性和先进性,有各行各业各条战线的先进工作者、农村妇女专业户、“三八”红旗手和“五好文明家庭”代表。
五、执委会的组成
镇妇联执行委员会拟由5人组成,其中主席1人,副主席1人,委员3人。
六、执委条件:
除具备代表条件外,还应密切联系妇女群众,作风扎实、乐于奉献、群众信任有较高的文化水平、较强的参政议政能力和社会活动能力,能积极开展妇女工作,努力为妇女儿童办实事,在妇女群众中有较高威信。
七、切实加强对筹备工作的领导
乡妇女代表大会的召开是我乡妇女政治生活中的一件大事,各单位要精心组织,统筹安排,认真做好代表的推选工作,以实际行动开好这次代表大会,为我乡各项事业的发展作出积极的贡献。
附:××乡妇女第九次代表大会代表名额分配表

区归侨、侨眷联合会换届选举方案


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区归侨、侨眷联合会换届方案


按照宪法、选举法和归侨侨眷权益保护法的规定,本届区归侨、侨眷联合会(以下简称“区侨联”)即将任期届满,需要进行换届选举。为确保换届选举依法顺利进行,特制定如下换届选举方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以宪法、选举法、归侨侨眷权益保护法以及《江苏省实施〈中华人民共和国归侨侨眷权益保护法〉办法》为依据,认真贯彻全国和省、市侨务工作会议精神,加强我区侨联工作,团结广大华侨、归侨、侨眷,更好地调动他们的积极性,为全区经济社会发展做贡献。通过精心组织,周密安排,保证此次换届选举工作的顺利进行。
二、会议任务
回顾总结本届区侨联工作,明确下届区侨联工作目标、任务,选举产生届区侨联领导班子,团结全区华侨、归侨、侨眷,为全区实践“三个代表”,贯彻“两个率先”积极努力。
三、工作步骤
⒈成立区侨联换届选举工作小组。
组长:(区政府副区长)
副组长:
成员:
联络员:(区政府办公室秘书)
联系电话:
⒉推选新一届侨联。(11至15人)
①区侨联提出留任委员名单,作为下一届委员候选人。
②各街道推荐1至2名委员候选人。
③区委统战部、区政府办推荐若干名候选人。
⒊由区侨联起草侨联工作报告。
⒋选举出席会议的侨界代表(50人以内,名额分配另发文)。
四、时间安排
⒈新一届侨联委员候选人的推荐工作从9月份开始,至11月底之前结束。候选人名单经确定后上报区委组织部。
⒉区侨联工作报告在年底前完成。
⒊出席会议代表在年底前选定。
⒋各项会务准备工作于2月底之前完成。
五、会议安排
⒈会期拟安排在3月或4月,时间半天,另外通知。
⒉会议议程:
①本届侨联主席或副主席作侨联工作报告。
②酝酿并通过侨联选举办法。
③酝酿并通过侨联委员候选人名单。
④选举新一届侨联委员。
⑤休会期间召开新一届侨联委员全会,选举产生新一届侨联主席、副主席、秘书长。
⑥继续开会,宣布新当选的主席、副主席、秘书长名单。
⑦区政府领导讲话。

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