文明单位创建规划
为了不断提高精神文明建设水平,争创省级文明单位,提高本单位精神文明建设活动的质量并使之经常化、制度化,围绕文明单位创建要求,制定五年创建规划如下:
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中全会精神为指导,以“省级文明单位标准”为依据,坚持围绕中心,服务大局,唱好加快发展主旋律,打好正面宣传主动仗,积极开展文明单位创建活动,使宣传干部更加热爱本职工作,恪尽职守,成为具有良好的思想政治素质和业务素质的优秀群体。努力为叶县全面建设小康社会提供有力的理论指导、舆论力量、精神支柱和文化条件。
二、基本目标:
1、领导班子坚强有力,团结协作,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策,积极投身改革开放事业,思想上政治上和党中央保持高度一致。具有开拓进取、廉洁奉公、以身作则、无私奉献的精神和实事求是的思想作风,坚持民主集中制原则,带头遵纪守法,自觉接受党和群众的监督,在群众中有较高的威信。
2、干部队伍思想政治素质和道德水平进一步提高。自觉贯彻执行党的路线、方针和政策,积极支持和投身于国家的改革开放和经济建设事业,具有强烈的主人翁责任感,积极向上,勤奋努力,创造性地做好各项工作。
3、干部业务知识水平适应新形势、新任务的要求,须具有较为熟练的本职业务以及相关业务的骨干,以提高工作质量和效率。
4、宣传干部的法制观念和法律意识进一步增强。模范遵守国家法律法令和上级有关政策规定,坚持依法办事、敢于同违法犯罪行为作斗争。安全防范措施得到落实,各类重大案件、事故得到杜绝。单位在社会上有良好影响。全体人员均能模范执行计划生育政策,无违犯政策现象。
6、各项工作稳步推进,不断提高宣传思想工作服务中心工作的水平,当好宣传党的各项方针政策路线的旗帜和喉舌,努力为全面建设小康社会提供强有力的思想保证,创造良好的舆论环境。
三、主要措施:
1、加强领导班子建设和党组织建设。建立健全集体领导制度、民主生活会制度、领导干部自学制度、密切联系群众制度、党风廉政建设责任制度并定期检查落实。按照上级要求,坚持“三会一课”、党支部“活动日”制度,不断提高党组织生活质量。搞好民主评议党员和评比表彰先进党支部、优秀共产党员工作,充分发挥党组织和党员在各项工作中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
2、进一步加强和改进思想政治工作。根据改革开放和经济建设的要求,结合县委的中心工作,坚持对党员干部进行党的基本路线教育、改革开放教育和职业道德教育,有针对性地做好思想政治工作。
3、加强各类业务培训。对业务骨干有计划、有重点地进行培训,努力建设一支政治强、业务精、作风正、纪律严的宣传思想工作队伍,不断提高宣传思想工作水平。
4、强化法制意识,遵守各项规章制度。抓好经常性的法制教育,认真完成上级普法计划规定的普法任务,增强干部职工学法、知法、守法的自觉性。落实治安防范措施,开展综合治理,严格遵守国家的有关条例、条规和公司的各项规章制度,保证干部职工不发生任何违法违纪问题。
5、关心干部职工生活。积极创造条件,逐步提高福利待遇,争取办公条件有明显改善。积极开展丰富多彩、健康向上的群众性文体活动,陶冶思想情操,增强干部职工的凝聚力。抓好内外环境卫生、绿化、美化,建立井然有序的工作和生活秩序,创造一个安全、舒适的工作环境。
以上就是我们制定的创建文明单位五年规划,每年年初,我们将结合全年工作计划,专门进行安排部署,年底进行全面检查。不足之处,请领导批评指正。
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精神文明单位创建规划
20xx——20xx年精神文明单位创建规划20xx——20xx年精神文明单位创建规划
根据区府精神文明单位创建工作的精神和局文明单位创建工作的总体部署,结合实际,特制定本单位20xx——20xx年精神文明单位创建工作规划如下:
一、指导思想
20xx年是贯彻实施我国“十一五”的第一年,在局党政的领导下,我们将高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新;坚持围绕局党政中心工作,全力服务城市管理;坚持依法行政,热诚服务,着力塑造城管精神,为促进我区两个文明建设作出新的贡献。
二、加速职工队伍建设,稳步推进精神文明建设。
一、进一步加强队伍建设,不断提高整体素质。
(一)工作目标
按照“政治强、作风优、纪律严、业务硬、反应快”的标准,加强队伍建设,提升全体职工的综合数质,努力塑造一支符合国际大都市形象的职工队伍。
(二)工作措施
1、加强政治学习。认真学习邓小平理论、十六大会议精神和“三个代表”等政治理论文摘,不断提升全体职工的政治理论素质,增强使命感和责任感。中心组每月政治学习不少于一次,班组每月学习不少于两次,同时,行政人员积极参加班组学习。
2、加强行风建设。将行风建设纳入规范化轨道,常抓不懈。在创建文明行业的基础上,重点抓自查自纠,同时,进一步加强督察力度,狠抓一线的规范作业和服务,发现违纪严肃处理。每年集中廉政教育不少于四次;每季度开展一次职业道德教育。
3、加强业务学习。为适应城市发展的新要求,将进一步加强业务学习,重点熟悉城市管理、服务新领域的法规。为保证完成业务培训任务,每年将脱产开展一次为期三天高质量的业务培训活动。
4、加强考核工作。继续加大对作业、服务考核的工作力度,以促进全体职工的责任心,杜绝发生不作为、办事推委的行为。
5、加强队伍的精神文明建设。积极开展创文明行业,确保本届文明单位创建合格。
6、积极开展劳动竞赛。
(1)、进一步抓好文明作业竞赛活动。根据上级具体要求,认真抓教育,抓落实,抓检查和考核,力争每年取得最佳的成绩。
(2)、继续开展“建、创、做”活动。进一步加大“建文明班组,创文明岗位,做文明职工”的工作力度,以推进文明单位创建活动的深入开展,在单位中创立“讲文明、讲道德、讲奉献”的良好风气,不断提高全队职工的文明意识和整体文明程度。
(3)、抓好“无违章、无碰擦、无责任机械损坏”的“三无”安全监察竞赛活动。以提高全体驾驶人员的安全意识,增强安全观念,把事故减少到最低限度,切实做到安全行车。
(4)、积极开展“女职工双文明立功竞赛”和“巾帼建功”活动,教育、鼓励全体女职工人人争当三八红旗手。
三、抓好计划生育和爱国卫生工作。
(一)工作目标:
根据我国人口政策,加强宣传教育,确保全面完成计划生育工作;持之以恒执行卫生管理制度,做好除害灭病工作,保持室内外的整洁。
(二)工作措施:
根据中央计划生育工作会议的要求,加强宣传教育,坚持以法管理,层层签订责任书,把计划生育工作落到实处。同时,在内部开展爱国卫生活动。落实专人卫生值日;将爱国卫生工作例入考核中;组织考核小组不定期的进行查、督促,使爱国卫生工作制度化。
五、加强综合治理和安全工作,确保一方平安。
一、工作目标
本届无政治和治安事故,无失窃和渎职事故,无人身伤亡和车辆设备事故。
二、工作措施
1、认真贯彻落实区局下达的任务,以预防为主,实施群防群治;以安全监察为立足点,落实三级责任,将区局下达的硬指标逐一落到实处。
2、加强法制和安全宣传教育工作。每月组织开展一次法制、安全集中教育活动,切实做到警钟长鸣,并利用黑板报、电视教育片加强法制和安全的宣传工作。
3、加强制度建设。进一步抓好内部管理,加大检查考核力度,严格按章办事,依“法”查处违纪违规行为。
4、加强车辆管理,抓好行车安全。积极开展交通法规培训,并深入开展安全作业竞赛活动,确保全年无事故。
XXXXXXX
二OO六年一月
供电局文明单位创建规划
文章标题:供电局20xx年文明单位创建规划
20xx年是“十一五”规划的开局起步之年,是国家电网公司加快建设“一强三优”现代公司的重要一年。根据省公司及佳木斯电业局重点工作部署,结合本局实际,特做出二0xx年文明单位创建工作总体安排如下:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的“十六大”、“十六届五中全会”精神为指导,遵循社会主义精神文明建设的特点,充分发挥文明单位创建工作对全面推进电力企业建设的基础性作用和保障作用,坚持科学发展观,突出以人为本和自主创新,继续巩固文明单位成果,加大创建力度,丰富创建内涵,创新创建模式,为促进我局各项工作稳定和谐发展、全面开创“一强三优”现代企业新局面提供积极的智力支持和保障。
二、创建目标
争创省级文明单位
三、组织机构
强有力的组织领导和浓厚的创建意识是创建工作顺利开展的有力保障。我局进一步加强对文明单位创建工作的领导,重新调整充实文明单位建设领导小组,使组织领导更加坚强有力;要全面提高全体职工的创建意识,组织全局认真学习各级精神文明建设指导委员会和上级局关于创建工作的文件、决议,明确我局创建工作目标及当前创建工作重点,使大家进一步认识搞好创建工作的重要意义,增强创建工作的积极性和主动性。
组长:__
副组长:__
成员:___
办公室主任:__
成 员:__
四、主要任务
(一)加大创建力度,以实施“强基创新”工程为载体,巩固保持共产党员先进性教育活动成果。
今年我局加大创建力度,进一步规范文明创建的基础建设工作,充实我局创建文明单位、文明班组、文明个人活动的内容,强化学习中央文明委下发的《关于评选表彰全国文明城市、文明村镇、文明单位暂行办法》及测评体系和国家电网公司下发的《关于评选国家电网公司文明单位的暂行办法》、省公司下发的《国家电网公司文明单位考核细则》等文件精神。
实施“强基创新”工程,以“学党章、用党章”为主线,充分发挥党员干部的先锋模范作用。一是要抓好“三会一课”制度的贯彻落实,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,学习党的基本路线和各项方针政策,切实提高党员干部理论水平、工作能力;二是要开好党组民主生活会,充分发扬民主,进行批评与自我批评,增强党支部的凝聚力和战斗力;三是要抓好领导班子形象建设,树立一个勇于创新,决策民主,团结协作,联系群众,务实高效,廉洁奉公的好班子形象。四是围绕全局安全生产、电力营销、优质服务等中心工作继续完善“党员突击队”、“党员督导组”、“党员示范点”等,开展“党员奉献日”、“党员责任区”、“党员身边无事故”等系列活动。
(二)内强外塑,以实施“诚信工程”为载体,提高职工队伍凝聚力、战斗力。
电网企业对客户服务的诚信度和忠诚于企业的诚信度是打造企业品牌的基础和前提,诚信建设是保证企业稳定发展的重头戏。所以,我局从“外塑形象”和“内强素质”两个方面抓起:
外塑形象,主要是强调“四个服务”,即服务于党和国家的工作大局、服务于发电企业、服务于电力客户、服务于社会发展。今年我们要继续努力,认真落实国网公司提出的“四个服务”和“三个十条”的有关规定,进一步转变工作作风、强化服务意识、拓展服务领域、完善服务设施,把供电服务工作的“诚信”二字深播到各类客户心中。其次,要按照国网公司及省公司的统一部署广泛推广企业标识,在社会上树立起一盘棋的电网企业形象。
内强素质,主要是提高综合素质和专业素质,以创建一支积极向上、团结和谐的学习型队伍。一是加强思想道德教育和政治理论学习,确保根基不动摇。继续认真学习,进一步深刻领会“三个代表”重要思想的丰富内涵和精神实质;加强理想信念教育,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,弘扬集体主义、社会主义思想,使全体职工始终保持昂扬向上的精神状态;加强“人民电业为人民”的宗旨教育;适时进行政治理论知识考试,切实提高职工的思想政治水平。二是加大业务培训力度,增强业务水平。鼓励职工参加各种形式的再教育和培训,全面提高职工的电力知识水平。三是进一步加强职业道德教育,提高职工的职业道德水平。组织职工重点学习《公民道德建设实施纲要》、《国家电网公司员工道德规范》及系统内的先进人事、先进事迹。倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范,建设一支爱岗敬业,团结协助的电力职工队伍。
(三)依法办电,依法治企,以实施“学法用法”工程为载体,全面开展“五五”普法工作。
20xx年,是实施“十一五”规划的第一年,也是“五五”普法的启动年。做好20xx年的普法依法治理工作,对于落实“十一五”规划,推进“五五”普法规划的全面实施,保
供电局文明单位创建规划第2页
障和促进经济社会全面发展,具有重要意义。
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度省级文明单位规划
近年来,*****在*委、*政府的正确领导和*精神文明的帮助指导下,经过****全体职工的共同努力,精神文明建设取得了丰硕的成果,先后被*委、*政府命名为*级文明单位、*级最佳文明单位。为了巩固成绩,不断提高***文明单位创建水平,推进精神文明创建活动深入开展,促进***全面发展,按照“巩固、提高、创新、发展”的要求,结合*****工作实际,特制定20xx年度创建省级文明单位工作规划。度创建省级文明单位工作规划第2页
合素质进一步提高,知识面进一步拓宽,视野进一步开阔,思想境界进一步提升。三要健全以品德、能力和业绩为重点的干部选拔任用和激励保障机制。坚持用以人为本的管理思想关心人,用“三个留人”的工作机制激励人,大力推行办公室科级干部公开选拔、竞争上岗、任前公示、考察预告、民主推荐等制度,让肯干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有荣誉。四要加强干部队伍作风建设。以为民、务实、清廉为主题,大力培养办公室团结进取的机关作风、清正廉洁的生活作风和严谨规范的工作作风,加强廉政教育,健全完善监督制约机制,牢固树立宗旨意识和公仆意识,使办公室干部真正做到谋事不谋利,奉献不索取。
创建省级最佳文明单位工作的规划
创建省级最佳文明单位工作的规划四川省长葫灌区管理局
创建省级最佳文明单位工作的规划
创建省级最佳文明单位的各项工作,要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导、认真贯彻党的十六大精神、十四届六中全会精神,坚持以人为本,树立和落实科学的发展观,坚持“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则,紧紧围绕深化长葫水利改革,发展长葫水利经济这一中心,深入开展精神文明创建活动,不断提高职工思想道德素质和科学文化素质,促进我局的三个文明建设再上新的台阶。
一、加强领导、落实责任
1、为加强对创建工作的领导,局精神文明建设工作领导小组成员为:
组长:
副组长:
成员:
各成员按照各自职责,齐抓共管,分工协作。创建工作领导小组的日常事务由局文明办(党办)负责承办,各科室所密切配合。
2、各单位要认真抓好创建省级最佳文明单位的各项工作,各党支部要落实创建工作小组和具体的经办人员,做到创建工作有人抓,具体工作有人办。
3、实行目标管理,落实责任。把创建省级最佳文明单位纳入对局属各单位行政目标管理和精神文明建设的目标任务,年初下达任务,半年小结,年终总结,检查、考核和评比。
4、制定规划,督促检查,搞好评比。局属各单位于3月底以前制定出本单位的创建文明科室所活动的活动规划(并报局文明办),进一步健全各种制度,落实保障措施,半年小结,年终总结。局文明办半年检查一次,年终全面考核。
5、按省水利厅党组《四川省水利厅直属单位领导班子开展“四好“活动考核评比办法》(试行)的要求,深入开展处、科级班子“四好”活动,局领导班子要在“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”四方面做到“四好”,力争创建成为“成效显著”的领导班子。
6、做好资料整理工作。按照要求,各单位要及时把形成的文字资料交到局文明办,做好资料整理工作。
二、加强思想建设,提高职工思想道德素质
1、加强党委中心组的学习,按党委中心组学习计划的要求,中心组理论学习保证达12天以上,处级干部每人每年至少写一篇对工作有指导作用的文章或调研报告,上一次党课。以党委中心组的学习带动中层干部的学习,进而带动全局职工的学习,各党支部要以党委中心组的学习计划为参考,制定年度学习计划,坚持政治学习制度,完成各项政治学习任务。
2、加强党的建设和思想政治工作。实施党员先锋工程,改进组织生活的形式,提高组织生活的质量,实施党支部建设目标管理和党员队伍建设目标管理,努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,开展创先争优活动,树立和表彰先进典型,关心职工疾苦,力所能及的解决他们的困难和问题。
3、坚持抓好职工的政治理论学习,深入开展创建学习型单位活动,深入学习宣传贯彻十六大精神,对职工开展形势任务教育,爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和“四职”、“四德”教育和爱局如家教育,进一步树立为人民服务的思想,提高职工的思想道德素质。
4、加强细胞建设,夯实基础。(1)继续深入开展创建先进党支部,文明集体,五好文明家庭,文明职工,文明庭院活动,文明庭院、五好文明家庭活动的开展及评选由局工会负责,职工个人要制定做文明职工规划,职工参与创建活动面要达100,先进党支部、文明集体、文明职工的评选,由局党委组织开展;(2)继续与威远县严陵镇派出所开展警民共建安全文明示范单位活动;(3)继续与高石镇石牛村开展“三户一村”文明示范共建活动;(4)丰富长葫文明市民学校的教学内容,加强对职工的培训。
三、加强科教文化建设,提高职工科学文化素质
1、坚持抓好对职工教育和培训,根据局职工教育培训计划的安排,开展各种类型的岗位培训,提高职工的科学文化素质。20xx年计划开展财务、工程管理、工资及养老保险、公文写作、安全生产、“五五”普法等各类培训,共计40余期200多人次。
2、深入开展创建学习型单位的活动,开展群众性读书活动,每年向职工推荐二本以上好书,五篇以上好文章,组织职工学习科技、经济和法律知识,组织开展安全生产演讲比赛。
3、加强机关、三所职工俱乐部,职工读书室、党员活动室、老年活动室管理,增添硬件设施,充分发挥其作用,丰富职工的文化生活。
4、各分工会每月至少要组织一次工会活动、丰富职工的文化生活。元旦、五一、国庆节、春节由局工会统一组织全局性的活动。
5、组织召开局水利学会、政研学组年会。
6、办好内部综合简报《长葫之声》和各类黑板报,及时、快捷反映全局各个时期的工作动态及在精神文明建设中的经验。组织、教育、激励全局职工为两个文明建设,为灌区经济发展贡献力量。
四、深化长葫水利改革,发展长葫水利经济
1、继续抓好水价调整和改革,水费征收,力争实现水利经
创建省级最佳文明单位工作的规划第2页
济总收入480万元,职工收入有所增长。变电站创建市级文明单位规划
文章标题:变电站创建市级文明单位规划变电站创建市级文明单位规划
110KV变电站关于重新申报创建市级文明单位的规划
XXX电业公司XXX110KV变电站位于县城XXX,107国道西侧。全站共有员工X人,党员X人。我站35KV线路供XX变电站、华强塑料厂、化肥厂。10KV线路供XXX县城区、XXX乡等处。年供电量约XXX万度。我站于XXX年X月被命名为县级文明单位,现已届满。今年,经公司党委研究决定,我站将重新申报创建市级文明单位,为圆满完成我站市级文明单位创建任务,特制订本创建规划:
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学的发展观为指导,进一步加强全站职工队伍建设,不断优化电力发展环境,提高服务水平,创办人民群众满意的电力窗口,巩固和扩大文明创建成果,逐步形成全方位、多层次、由点到面、整体推进的创建体系,全面推进各项工作的顺利开展,圆满完成公司下达的各项目标任务,有力推进两个文明建设的协调健康发展。
二、创建目标
加强马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论学习,坚决贯彻“三个代表”重要思想和科学的发展观,落实公民道德基本规范,不断提高干部职工的政治理论素养、民主法制观念、电力职业道德、自身文明修养等方面的思想道德素质;加强电力企业文化建设,开展健康文明、积极向上、丰富多彩的教育活动,创造整洁优美的办公环境和良好稳定的办公秩序,形成全员化、全方位、全过程的服务体制和氛围,实现工作作风、精神状态、服务质量、办事水平、环境建设为主要标志的文明程度的显著提高。通过创建活动,确保我站顺利通过市级文明单位复验,保持市级文明单位称号。
三、创建内容
1、加强领导班子建设。一是要抓好领导班子的思想政治建设,制订好政治学习计划,坚持抓好政治理论的学习,抓好“三个代表”重要思想和十六大以来各次会议精神的学习,抓好市场经济和法律法规的学习,不断提高领导干部的思想政治水平,政策水平及驾驭市场经济的能力。二是抓好领导班子作风建设。认真贯彻执行民主集中制,增强班子的凝聚力和战斗力,切实转变工作作风。发扬党的优良传统,树立科学发展观,形成领导班子团结协作,作风民主,求真务实,勤政廉政的战斗集体,增强领导班子的凝聚力、向心力和战斗力。三是加强领导班子成员的党性修养。领导班子成员自觉增强党性修养,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,认真履行自身职责,自觉做到密切联系群众,关心群众疾苦,把群众的安危冷暖放在心上。总之,要努力把领导班子建设成为开拓进取、廉洁高效、职工信赖的坚强战斗集体,充分发挥班子整体功能,成为两个文明建设的坚强领导核心。
2、不断提高职工思想道德素养,建设高素质职工队伍。一是切实加强公民职业道德建设。要在全站员工中认真开展爱国主义、集体主义、社会主义教育,认真组织学习《公民道德建设实施纲要》,深刻领会“爱国守法、明礼诚信、团结友善、敬业奉献”精神,强化道德规范建设,形成自觉抵制封建迷信和腐朽思想的良好氛围,推动公民道德建设的深入开展。二是加强社会主义荣辱观教育。按照胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”社会主义荣辱观要求,组织全站员工深入开展以“八荣八耻”为主题的实践活动,倡导社会主义基本道德新规范,促进良好社会风气的形成和发展。三是坚持政治学习制度,通过各种灵活有效的形式,坚持学习,并要学有成效。不断提高职工政治思想素质。四是不断提高职工队伍素质。要组织全站人员进行业务、规程学习,不断提高职工技术水平。总之,要通过狠抓队伍建设,使大家树立崇高的理想,掌握精湛的技能,养成良好的品德,不断增强开拓进取,干事创业的能力和精神,形成一流的职工队伍,为文明单位创建活动打下坚实的基础。
3、抓好文明生产程序,建设优美环境。环境建设是文明单位创建的一项重要内容,因此我们全站人员要提高认识,自己动手,认真抓好环境美化工作。不断美化站容站貌,真正达到净、齐、美。把XXX110KV变电站营造成一个具有吸引力、凝聚力、创造力的良好生产生活氛围的一流变电站。
4、切实完善各项规章制度,使各项工作真正达到“有章可循,有据可依”,切实规范各项工作的操作。我们要认真结合工作实际,在健全和完善各项规章制度上狠下功夫。而有完备的制度,更要去落实,才能达到效果。因此,我们要做到健全和落实并举,使全站各项工作走向制度化、科学化、规范化的轨道。
5、抓好法制教育,不断增强法制观念。作为站领导班子要先带头学法、知法、守法、用法。并通过有计划、有步骤地组织全体员工学习各项法律法规,要使每位员工切实增强法制观念,懂法知法。自觉用法律来规范自己的各项工作和行为。杜绝违法违纪案件和违反计划生育现象,真正做一个文明守法的模范员工。
6、抓管
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理增效益,提高效益攀高峰。为了提高经济效益,为文明建设打下坚实的基础。我们要按照江总书记“三个代表“的要求,始终坚持以科技为动力,以安全生产管理为基础,科学管理,内部挖潜,开源节流,多供少损,强化各项基础管理,保证安全供电,创造良好的经济效益和社会效益。我们要强化市场意识,大力实施形象工程,以形象拓市场,争取以一流的服务,使经济效益再上新台阶。四、保证措施
1、加强领导。明确创建文明单位责任人,健全工作责任制,层层抓落实。
2、全员参与。加强宣传,构建创建活动氛围。充分利用好各类活动和政治学习等载体,组织干部职工认真学习领会创建文明单位的工作内容,了解全市电力系统精神文明建设和文明单位创建的形势,使全站员工主动参与到创建活动中来,大力营造“说文明话,办文明事,做文明人”的良好氛围,推动文明创建工作向纵深发展。
3、及时接受指导并做好自查。认真听取意见和建议。确保创建工作的良性发展,力争保持市级文明单位称号。
20xx年,是“十一五”规划深入实施的一年,面对新目标新任务,我们全站人员要精诚团结,与时俱进,深化文明单位创建活动,为把使我站顺利通过市级文明单位复验、保持市级文明单位称号而努力奋斗!
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