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岗方案(财政)
中共芷江侗族自治县财政局总支委员会 开展“党员示范岗”创建活动方案 为全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,深入开展创先争优活动,激发我局党组织和广大党员的生机和活力,引导广大党员立足本职,充分发挥共产党员的带头、示范、辐射,根据芷财党组[20xx]1号文件要求,经局党总支研究通过,决定在局属党支部开展以“亮身份、树形象、显作用”为主题的“党员示范岗”创建活动。 一、创建目标 开展“党员示范岗”创建活动,是贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,深入开展创先争优活动的实际行动,是激发我局党组织和广大党员的生机和活力的有效载体。通过创建活动,让党员在单位里把自己的身份亮出来,在岗位上把良好的形象树起来,在群众中把先锋模范作用显出来,从而实现“推动科学发展、促进机关和谐、服务人民群众、加强组织建设”的目标。 二、组织领导 各党支部书记是 “党员示范岗”创建活动的第一责任人。把工作责任落实到每个窗口,每个岗位,把整个创建活动参与面扩大到广大干部职工,确保创建活动扎扎实实向前推进。 三、创建标准 “党员示范岗”的创建,在党员“亮身份、树形象、显作用”的基础上择优推进,充分体现。 党员示范岗总体要求是所在岗位的党员党性观念强、职业道德好、业务水平高、岗位形象好、工作质量优,能积极贯彻执行党和国家政策,自觉遵守国家的各项法律法规、财经纪律和本局的各项规章制度,能充分发挥共产党员的先锋模范作用。具体表现为“六好”: 1、积极进取,政治思想好。 认真学习政治理论,不断提高党性修养,思想健康,作风正派;与党中央保持一致,坚持科学发展观,胸怀全局,弘扬正气;保持清醒政治头脑,自觉维护安定团结,是非分明,立场坚定。 2、以身作则,组织纪律好。 严格遵守党的章程,对党忠诚,言行一致;认真执行党的决定,积极完成党的任务,遵纪守法,克己奉公;切实履行党员义务,维护群众正当利益,维护团结,奋发进取。 3、勤奋学习,业务水平好。 带头钻研业务知识,争当工作行家里手;加强岗位业务学习,精通相关业务技能;办事公道,便民务实。 4、开拓创新,爱岗敬业好。 树立岗位奉献精神,认真履行工作职责,热爱本职,勇挑重担;模范执行机关制度,带头完成工作任务,立足岗位,多做贡献;发扬艰苦朴素精神,维护公众安全利益,爱岗敬业,开拓创新。 5、乐于奉献,为民服务好。 牢固树立宗旨意识,切实转变工作作风,乐于助人,关心他人;全心全意为民服务,服从人民群众需求,吃苦在前,享乐在后;以优良的形象、优质的服务获得广大干部和群众的认可和好评。 6、公道正派,廉洁自律好。 带头执行廉洁规定,自觉接受群众监督,以身作则,清正廉洁;发扬良好道德风尚,同腐败现象作斗争,淡泊名利,一身正气;增强自身拒腐能力,开展批评自我批评,自重自醒,自警自励。 四、实施步骤 “党员示范岗”实行滚动管理。各党支部每季对所属党员进行一次考核,半年进行综合考核(七·一和年终),对综合考核优秀的党员,授予“党员示范岗”标牌。半年期满后,重新组织考评评定,考评结果将作为年终评先选优的重要参考。 创建共分三个阶段: 1、“亮身份”阶段 全体共产党员要亮出“身份”,佩戴党徽,接受广大干部群众的监督。 2、“党员示范岗”创建阶段 坚持高标准,严要求,按照“党员示范岗”创建标准,对全体党员严格考核,认真把关,择优选择影响面大、基础性强、代表作用突出的岗位作为重点创建的岗位。 3、“评比表彰挂牌”阶段 在今年“七·一”,根据各党支部考核评定结果,报局党总支审核,由局党组进行审批,命名首批“党员示范岗”,并授予“党员示范岗”标牌。 五、相关要求及措施 在创建中,各党支部通过开展主题交流会等形式多样、内容丰富的活动,激发党员的学习和工作热情,不断增强党员创先争优意识,以显现“一个党员一面旗帜,一个党员一盏灯,一个岗位一份奉献”的模范作用。 1、党员领导干部要发挥好示范带头作用。在推进创建活动过程中,党员领导干部要进一步强化党员宗旨意识,明确责任要求,提高业务能力,增强责任感、使命感,立足本职岗位,以自己的实际行动影响和带动普通党员,充分发挥共产党员的带头、示范、辐射作用。 2、统一为全体党员配备党徽;在每年“七·一”和年终,每个党支部根据考核评定结果,向局党总支推荐1-3个“党员示范岗”候选名单,局总支综合考核后确定拟授予“党员示范岗”名单,最后由局党组进行审批命名。 3、把“亮身份、树形象、显作用”为主题的“党员示范岗”创建活动,作为创先争优活动“行业争先进、岗位争先锋、党员争优秀”载体的重要内容,作为加强党员队伍建设、推动财政各项工作的重要手段,使全体干部职工人人皆知,共同参与,积极推进,切实改进机关作风,提高机关效能,真正使机关党员“走在前、做表率”。这是篇好内容,涉及到党员、示范、岗位、创建活动、作用、创建、开展、群众等范文相关内容,希望对大家有用。
信用社创建县巾帼文明示范岗工作规划
文章标题:信用社创建县巾帼文明示范岗工作规划*信用社关于创建**县“巾帼文明示范岗”工作规划
为了深入贯彻落实好党的十六大精神,将“三个代表”重要思想学习教育活动落到实处,进一步加强**信用社两个文明建设,使信用社工作再上新台阶,力争在今年创建**县“巾帼文明示范岗”,特制定以下规划:
一、指导思想
在党的十六大会议精神以及江总书记关于“三个代表”的重要思想和胡锦涛主席的重要讲话的指导下,认真学习建设有中国特色的社会主义理论,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,通过开展形式多样的创建活动,努力提高**信用社干部职工的思想道德素质和科学文化素质,提高服务能力和水平,推进**信用社各项工作健康有序地发展。
二、创建目标
力争在20xx年度达到**县“巾帼文明示范岗”创建要求的条件。创建过程分三个阶段进行:
第一阶段为准备阶段(20xx年4月)成立创建**县“巾帼文明示范岗”领导小组,并制定创建规划及相关制度,报县妇联和文明办;
第二阶段为实施阶段(20xx年4月—11月),组织实施创建规划;
第三阶段为自查整改阶段(20xx年12月),本单位自查总结,申报验收。
三、创**县“巾帼文明示范岗”单位的具体措施。
(一)创建组织机构
成立**县**信用社“巾帼文明示范岗”领导小组,组长**、组员**、**,由**负责日常工作。
(二)宣传发动,统一思想认识。
1、督促职工认真学习。本单位职工要利用业余时间,通过会议、阅报刊、读书学习等形式加强对“巾帼文明示范岗”创建工作的了解和认识,充分认识创建**县“巾帼文明示范岗”重要意义,充分调动和发挥女同志的主动性和积极性,让女同志以较强的业务工作能力,以优质的服务,在优美的环境里,和男同志一起共同完成单位的各项工作任务。
2、要利用单位召开的各种会议,以会代训,加强学习,做好争创“巾帼文明示范岗”单位宣传动员工作,让本社员工人人参加,人人动手,积极落实和响应**县妇联和文明办开展的这项活动,通过开展多种形式的创建活动宣传,统一全体员工思想和行动,提高创建**县“巾帼文明示范岗”的单位的自觉性。
(三)加强思想道德建设,提高员工素质。
创建“巾帼文明示范岗”单位,关键是要抓好单位员工的思想道德和创建意识,提高总体素质,切实建立起一支政治强、纪律严、作风硬、业务精、讲政治、讲正气的高素质的员工队伍。
1、强化学习,提高思想素质,努力使信用社社员工树立全心全意为人民服务的思想,为群众办好事,办实事,工作务实,廉洁奉公,认真搞好创建工作。
2、要模范遵守社会公德,在干部员工中广泛开展“五讲四美树新风”活动,做到文明礼貌、助人为乐、遵纪守法、讲究卫生,形成良好的社会风尚。
3、搞好友邻关系,处好家庭关系。信用社员工及家属在邻里之间团结友爱,不搬弄是非、不无理取闹,信用社各岗位相互支持,密切配合;同志之间互学互助,团结协作,友好相处。家庭是社会的细胞,全体员工以身作则,正确处理好夫妻关系,教育好子女,力争做到每个家庭和谐、幸福、年轻职工要执行计划生育政策,开展五好文明家庭、文明职工、文明卫生社的评比工作,年终将对文明家庭进行评比表彰。
4、加强业务学习,大力开展岗位培训和教育。鼓励职工参加自考,函授学习,支持职工参加各种技能培训,提高员工的科学文化素质和业务素质。
(四)健全各项制度,开展优质规范化服务。
按照信用社工作职能、职责和联社正规化要求,在信用社原有的制度基础上进一步修订完善各种制度,安排专人负责创建工作,将创建工作落实到每个岗位,并严格执行。
(五)安排一定创建活动经费,保证创建活动顺利进行。
搞好增收节支,多方筹集资金,改善现有办公条件,美化办公环境,并在信用社内采取用花钵、种花草等形式,搞好美化绿化环境,积极参加县里组织的各项活动,时常保持社内的清洁卫生。在创建过程中请县妇联领导来信用社指导工作。
总之,**信用社干部职工齐心协力,努力工作,搞好服务,做到思想道德好,工作作风好,任务完成好,环境卫生好,为创建**县“巾帼文明示范岗”单位而努力奋斗。
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为进一步深化开展共青团系统创先争优活动,进一步提升共青团员形象,不断增强广大共青团员的主体意识和团组织的凝聚力,发挥共青团员的生力军和突击队作用,镇团委决定在全镇开展共青团员示范岗创建活动。方案如下。
一、创建对象
城市街道、社区、机关单位、事业单位学校等基层团组织和广大共青团员。
二、创建标准
(一)坚定信念,政治思想好。坚持邓小平理论和三个代表重要思想,践行科学发展观,自觉加强政治理论、党的路线方针政策和国家法律、法规的学习,自觉和上级党、团组织保持一致,不断提高党性修养,体现团组织和团员的先进性。
(二)刻苦学习,业务技能好。带头加强业务知识学习和岗位技能锻炼,精通和掌握与本职工作相关的业务知识,努力争当业务上的行家里手,争做本单位、本系统的业务骨干,把自己培养成为复合型人才。
(三)乐于奉献,爱岗敬业好。树立岗位奉献恩平婚介网精神,做到热爱本职,爱岗敬业。认真履行岗位工作职责,创造性地完成党、团组织交办的各项工作任务,模范执行单位的各项制度、规定,带头完成各项经济考核指标和各项任务,做本系统、本单位的中坚力量。
(四)开拓创新,务实作风好。做转变作风的楷模,带头服务发展、服务基层、服务群众,帮助解决具体问题。发扬良好的社会道德风尚,积极参加青年志愿服务活动,]各基层团组织要深化团员创先争优、惠民富民等活动,不断丰富、创新团员示范岗创建活动载体,在实施重点项目、推进重要工作、担负艰巨任务中,充分发挥团员的示范、引领作用。wwang_cn">要通过形式多样的示范创建活动,激发团员青年干事创业热情,为更好完成目标任务提供有力的动力支持和组织保证。
(四)全镇各团组织制定本单位创建活动方案,并采集团员、40岁以下青年信息,制定花名册,同时各基层团组织每个月报送一条创建活动信息。
乡镇共青团员示范岗创建活动方案
为进一步深化开展共青团系统创先争优活动,进一步提升共青团员形象,不断增强广大共青团员的主体意识和团组织的凝聚力,发挥共青团员的生力军和突击队作用,镇团委决定在全镇开展共青团员示范岗创建活动。方案如下。
一、创建对象
城市街道、社区、机关单位、事业单位学校等基层团组织和广大共青团员。
二、创建标准
(一)坚定信念,政治思想好。坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想,践行科学发展观,自觉加强政治理论、党的路线方针政策和国家法律、法规的学习,自觉和上级党、团组织保持一致,不断提高党性修养,体现团组织和团员的先进性。
(二)刻苦学习,业务技能好。带头加强业务知识学习和岗位技能锻炼,精通和掌握与本职工作相关的业务知识,努力争当业务上的行家里手,争做本单位、本系统的业务骨干,把自己培养成为复合型人才。
(三)乐于奉献,爱岗敬业好。树立岗位奉献精神,做到热爱本职,爱岗敬业。认真履行岗位工作职责,创造性地完成党、团组织交办的各项工作任务,模范执行单位的各项制度、规定,带头完成各项经济考核指标和各项任务,做本系统、本单位的中坚力量。
(四)开拓创新,务实作风好。做转变作风的楷模,带头服务发展、服务基层、服务群众,帮助解决具体问题。发扬良好的社会道德风尚,积极参加青年志愿服务活动,乐于助人,关心他人,积极支持社会公益事业发展。
(五)以身作则,廉洁自律好。带头执行廉洁自律有关规定,做到自醒、自警、自励,积极同一切腐败现象作斗争,不断增强自身拒腐防变的能力。发扬艰苦朴素的精神,带头厉行节约,反对铺张浪费,自觉维护国家和集体利益。
三、创建要求
(一)积极营造创建活动氛围。各基层团组织特别是窗口行业和单位要突出创建主题,并在醒目的位置张贴创建标识。要以创建共青团员示范岗为契机,培育不同层次、不同类别的先进典型,并积极开展比、学、赶、帮、超活动,引导广大团员青年向先进学习,创一流业绩。要及时总结宣传创建共青团员示范岗的成功经验、有效做法和先进事迹,展示新时期共青团员的时代风貌。
(二)扎实有效地开展创建工作。各基层团组织要紧密结合实际,制定创建规划,推进创建活动扎实有效开展。原则上,机关、事业单位的团员都要参与示范创建活动。同时要紧贴本辖区本单位职责职能和工作任务,创新落实工作措施,激发广大团员参与创建活动的积极性。镇团委将在今年五四期间,确定一批镇级共青团员示范岗创建单位,并向团县委推荐县级共青团员示范岗创建单位。
(三)不断创新团员示范载体。各基层团组织要深化团员创先争优、惠民富民等活动,不断丰富、创新团员示范岗创建活动载体,在实施重点项目、推进重要工作、担负艰巨任务中,充分发挥团员的示范、引领作用。要通过形式多样的示范创建活动,激发团员青年干事创业热情,为更好完成目标任务提供有力的动力支持和组织保证。
(四)全镇各团组织制定本单位创建活动方案,并采集团员、40岁以下青年信息,制定花名册,同时各基层团组织每个月报送一条创建活动信息。
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