时光匆匆转眼共青团干部培训班已经结束,但给予我的学习教育和思想洗礼才刚刚开始:袁教授的授课让我对于中国梦有了进一步的了解,他从追梦、解梦和圆梦深入浅出的给大家阐述了中国梦的由来、内涵和意义,坚定了投入祖国伟大复兴事业的信心;黄老师的授课又从全新的角度分析中国周边的局势和采取的方式,从理论和实践相结合的角度让我们认清了形式,明确了方向,更加珍惜中国梦的实现历程;书记的调研报告,又让我对于共青团工作有了更加全面的认识,要了解青年、切近青年、服务青年、凝聚青年,最终推动广大青年都积极的投身中国梦的实现过程中,做一名追梦的青年。
青年应该勇于放飞梦想,追逐梦想。周总理的为中华之崛起而读书和马丁路德金的我有一个梦想等启示我们:年轻人绝不能缺少梦想。梦想是什么?就是有目标。我一直相信,目标比努力更重要。有个故事是这么说的:有个人好不容易揽到了一个工程,他便加班加点、认认真真的施工。完工后,不但没赚到钱,还挨了一顿揍。什么原因?人家让他挖一口井,他把图纸看倒了,盖了个烟囱。磨刀不误砍柴工。没有明确目标、找不准方向,就急于出发、急于求成,最终的结果很有可能就是南辕北辙,无功而返。我们伟大的中国梦也是有具体目标的,作为青年一代的我们,是实现目标的生力军,所以我们应该追梦,但更要正确的追梦。
坐而论道,不如起而行之。当我们坚定了信念,明确了目标后,就要勇敢地踏出第一步,并为之而不懈努力。《中国合伙人》里面的男一号成东青说,我不知道成功的公式,但是我知道当你在梦想前进的道路上感到了曲折,那么你已经走在了成功的笔直的大道上。他就是这样为了梦想而不断追求和努力的,所以他成功了。我们祖国的中国梦目前也遇到了很多的困难,这反而说明复兴之路正在脚下,作为青年一代的我们更应该学会全面观察、综合分析、动态把握、辩证思考和冷静判断我们已经有的,正在努力的和需要争取的。这样我们的目标才能实现,我们才是真正意义上的追梦青年。
青春是一首歌,因为她的炫美和激情。所以作为追梦的青年,我们还要有继承和创新,既要把前辈的优良传承下去,又要创新青年的特色,展现青春的智慧;我们还要有服务意识,不光是服务别的青年还应该服务老年人和青少年,体现青年的责任担当意识;我们还要学会做枢纽,承上启下,扶老携幼,紧密联系党的中心工作又要踏踏实实做好一线工作;我们还要对人温暖可亲,这是一种态度,也是青年人胸怀的体现;我们还要紧密联系群众,让别人触手可及,做关键时候靠得住,紧急关头找得到,需要时刻想得起的青年。而我们作为团干部更应该有这样的眼界,看到这些,做到这些,这样才是合格的追梦青年。
少年智则国智,少年强则国强,少年有梦则民族有望,少年追梦则国家昌盛。青年梦既是个人梦,也是强国梦。记住主席在五四讲话中对于我们青年的寄语和希望。树立正确的目标;克服不断出现的困难;发挥青春的智慧,才能为实现中国梦发挥生力军作用,实现理想,成就人生,用青年梦托起中国梦。
我是一名追梦的青年团干部,有梦所以不断追求,青春所以干劲十足。
作为一名已经从事共青团工作两年时间的我,有幸参加这次团干培训,我受益匪浅。虽然只有短短的几天时间,但是这几天时间里我得到的是平时在学校工作时不能学到的。时间虽短,却收获满满。翻开上课时记的笔记,每个字都是财富,是我今后工作中的方向。
首先,这次培训让我对共青团以及共青团工作有了进一步的认识。共青团的全称是中国共产主义青年团,是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党联系青年群众的桥梁和纽带,是中华人民共和国的重要社会支柱之一,也是中国共产党的助手和后备军。这是大家都熟悉的,但是如何真正理解这几句话呢?通过这次培训,我清楚认识到共青团就是听从党的指挥,服从党的安排,永远跟党走,并通过思想引领,为党培养中国特色社会主义建设者和接班人的青年组织。作为一名团干部,我感到光荣,同时也感到责任重大,日后的工作还得继续努力。
其次,通过此次培训让我深刻了解到,新形势下的团干部应该具备哪些素质。过硬的思想素质是必须的,也是做好共青团工作的保障。作为一名团干部,应该具有敏锐的政治嗅觉,主动学习党的理论知识,提高党性修养,树立“为学生服务”的意识,密切联系青年学生,深入学生中去,掌握学生的思想动态,尊重学生的合理诉求。作为一名团干部还应该具有精湛的业务素质。要想成为一名合格甚至优秀的团干部,如果没有熟悉的业务素质是肯定不行的。团干部肩负为我党培养和输送优秀青年的特殊使命,如此重大的责任容不得我们疏忽。立足学生群体、借助各种载体,发挥优秀学生的带领作用,组织学生,通过各种活动将社会主义核心价值体系渗透学生的思想中。当然,我们还应该主动了解和学习新东西,不断提升自己的业务能力。良好的心理素质是一名优秀团干部必须具备的。共青团工作比较繁琐,工作量较大所以我们要不断调整心态、在遇到难题时不畏缩,不情绪化,认清局面,积极解决问题。不但自身要具有良好的心理素质,还得帮助学生建立良好的心理素质,如今的大学生大多都是独生子女,他们有的自卑、有的唯我独尊、有的过分自负、有的不善于和其他人交际、有的自理能力较差,这就需要我们团干部在了解学生的基础上,走进他们,理解他们、关心他们、帮助他们。
然后,此次培训还让我看到一群新时代的团干部,他们年轻、活泼、开朗、热情、是一群充满朝气的优秀青年。培训的同学,我们同吃、同住、同行、相互了解、相互关心、相互学习,相互团结,共同游戏,共同策划晚会,仿佛一群志同道合的人。在这个过程中,我不自觉的像优秀同志在学习,寻找着自己作为一名团干部的不足,并想办法提升。我发现自己还需要进一步拓宽视野、进步进行理论学习,学习党和团的理论、提高自己在人际交际方面的能力。
这次的团干培训,让我从平时的工作中抽身出来,经过这几天我发现,我们应该学会放松心情,积极面对生活。为什么我要谈这一点体会?因为我实在是认为要做好一名优秀的团干,积极的心态太重要了。团干面临的是基层工作,如果工作中没有良好的学习和工作心态,那是不可能做好工作的。这次的培训给虽然只有几天,但是暂时远离的工作,到让我有时间停下来思考。我们在工作中,难免会有各式各样的困难与障碍,面对这些拦路虎时,肩上的使命让我们不能逃避,也不能妥协,那我们怎么办?在我们没得选择的情况下,我们除了积极的去面对我们别无它法。因此拥有良好的心态,你就会减少不少的麻烦,你就会积极的去面对和解决。这是我们做好一切工作的基础。
此次的培训,让我感受到我们作为团干部的重要性。我们的培训老师认认真真备课,辛辛苦苦讲课、不迟到,不惧风雨,这让我更加看清自己的岗位。这是一个我党重视、我党需要的工作。“在其位,谋其政”,于万千人中选我在这个岗位上,我不能辜负他们。
不知不觉中,培训就接近尾声,对于我来说它不仅只是一个培训,也是自我提升的一个平台,一次机会。感谢在培训期间辛勤付出的各位老师;感谢班主任蔡万里老师,为我们忙前忙后;感谢青年职业技术学院为我们提供了美味的自助餐和幽静的学习环境。我们将谨记学习内容,努力在我们的岗位!
1957年11月17日,莫斯科大学,数千名中国留苏学生和实习生从四面八方来到这里,期盼毛主席的接见。下午6时许,毛主席高兴地来到他们中间,频频向大家挥手致意。毛主席一开头就对留学生们说:“世界是你们的,也是我们的,但是归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃,正在兴旺时期,好像早晨八九点钟的太阳。希望寄托在你们身上。”毛主席这句话是激励了一代青年人。
10月24日至27日,我与公司四名基层团干部一同前往西安,参加了神南矿业公司组织的“首届团干部培训班”。在前两天的理论学习中,我们先后听取了集团公司团委书记、企业文化部孙鹏所作的题为《当前企业共青团工作现状与要求》讲座,让我们详细了解了集团公司共青团工作的现状、集团公司在变革中求发展的思路和措施以及对共青团工作的新要求;陕西省团校培训部孙主任的《xx书记关于青年工作的讲话精神和当前共青团工作》、培训部副教授宋利国的《共青团基础知识与工作实务》以及陕西青年职业学院科研处副处长韩凯军的《认真学好团的历史,争做一名优秀的基层团支部书记》的主题讲座,让我们认识到了共青团的光辉历史、共青团的伟大作用、在新时期如何开展好共青团的各项工作以及新形势下的团干部的能力培养和统筹协调能力等,让我们这些基层的团干部对干好团的工作有了新的认识,对干好团工作有了更大的信心。
培训过程中,老师们用生动的事例,结合视频教学让我们看到了王世林和敬一丹朗诵的《我是青年》、让我们学习德福书记的《我走了,共青团》,他们对青年工作都有着深厚的情感,诗歌中能处处体现出对青年的眷恋和不舍,对共青团工作的留恋和怀念。这些也让我们不得不进行深深的反思,共青团工作为什么会有这么让人难以割舍的魅力,让老一辈的团干部们甘于奉献终生、无怨无悔。这些都更加促使我们进一步了解团的历史和现状,让我们有勇气、有担当、更加有信心能够干好共青团工作。
后两天是体验式培训。26日一早,来自神南下属各兄弟单位的32名学员来到了祥峪,开始了为期两天的拓展训练。一个人的力量是有限的,要取人之长,补己之短,就能互惠互利,其次就是在团队一个信任与被信任,每个队能顺利的完成任务,就与队友的信任度是分不开的。
拓展训练中,第一个高空项目是高空断桥。就是让队员爬上8米高的铁杆,两根铁杆间有相距1.3米的两块宽约30共分的木板,然后从一端跨上另一端的木板,而后再跨回来,顺着铁杆返回地面。这个训练目的主要是挑战自我,战胜自我,克服心理恐惧,增强自信心。在平地上跳这个易如反掌。但是在八米的高空中那么跳,你还能轻松吗?虽然身上挂有安全保护措施,但是心里的保护措施又在那里?当有人在跳断桥时,其他的队员都在给以鼓励。当我爬上柱子,站在板上时恐惧,眩晕的心理迅速占领我的整个身体,看到四周空荡荡的,心里感到一阵阵紧张,两腿不停地打颤,浑身冒冷汗,吓得我都软了,我听到下面的队友在大声呼叫我的队号,给我鼓劲。在得到了队友的鼓励与支持,为了团队集体我终于大胆的向前跨出了那艰难的一步。心里一下轻松多了,我大声呼喊释放了所有的压力。当跳回去的时候,心里完全放松了。
在这过程中让我感受到团队的力量,自己也得到了队友的鼓励与支持。其实人生最大的困难就是自己能否战胜自己。断桥不是自己最大的敌人,最大的敌人恰恰是我们自己。给自己正确心理暗示:肯定自己,“我一定行”。不要总给自己不良的暗示,不要轻易否定自己,不要轻易说“我不行”。所谓勇气,只有在行动中才能培养。不是不能,而是不敢。能不能是技术问题,敢不敢则是心理问题。当然,作为一名煤矿工人,这也让我想到了安全,任何工作安全必须是第一位的。如果没有前期所做的应急安全保护措施,谁又能那么放心大胆的在八米高空来回跨越,谁又能保证我们的人身安全。在这个8米高空的断桥上跳过来跳过去的“享受”户外拓展带给我们的收获。
第二天,我们迎来了翻越毕业墙项目。顾名思义,毕业墙也就是只要我们的团队中的每个人都顺利的通过这面墙,我们这两天的拓展训练就顺利结束了。毕业墙是面4米高的光滑的墙壁,要求是不借助外界任何物品的情况下,全体队员全部顺利过墙。在教官宣读完规则和注意事项后,开始过墙了,首先在神南公司团委负责人高海军的指挥下,伙伴们迅速开始搭建人墙,你提供肩膀他提供膝盖,将其他伙伴通过“下顶”“上拉”的方式顺利送上高墙,我们成功了,而且比预计时间缩短了二十多分钟,我们高兴的欢呼着,这就是团结的力量,作为一个致力于共同目标的团队,通过分工协作,能力互补才能最大程度的创造团队业绩。
在这次拓展训练中,每一个项目都让大家有了很多的启示与思考,首先是自己战胜了自己,挑战了自己,发挥出了自己最大的潜能,不再懦弱,不在胆怯,都是积极的参加,大家都把工作和这次活动结合在了一起,都明白成功不是靠一个人的力量就可以的,而是靠团队的力量。每一次拓展训练后都有说不完的感受,道不完的感动。这次拓展,不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念的渗透。只有锐意进取,与时俱进,并把自己的一切与团队融入在一起,才能使我们团队在激烈的市场竞争中永远立于不败之地。
本人有幸于XX年7月14日至16日参加了公司组织的共青团干部培训班。作为一名参与团工作不久的团干,培训中基础团务知识的学习对我而言非常及时而富有意义。虽然说入团已十余载,但关于共青团的很多基础知识、团务工作的具体要求,总是知道得不够细致、不够扎实,以至于在实际工作中很容易出现一些不应有的疏忽。通过此次的培训,我既巩固了对团务知识的理解,也体会到了今后继续学习和开展团务工作的方向,总结起来有两点感悟和一点思考。
感悟一:重视学习,夯实基础
据我观察,在培训中当老师提出一些关于共青团基础知识的问题时,学员中总是有很多或不自信或迷茫的眼神,倘若在团干队伍中尚且如此,那么在普通的团员青年中呢?只懂理论而不实践固然不对,但忙于实际工作缺乏学习时间并不能作为没有扎实掌握理论知识的借口。如果我们连根都没有扎牢,那么就难免会在工作中出现疏漏,甚至跑偏.
因此我认为,应由团委书记或者团支书等团干牵头,定期地组织团员青年进行团的基础知识学习及讨论,在抬头看天的同时,时不时地低头看路,别绕了远路,更别走错了方向。
感悟二:日常工作需精益求精
此次培训中,授课老师专门强调了诸如团员管理,离团、脱团、退团三者的区别,团内民主选举的详细规定等一系列日常团务工作的重要性。虽说是基础性、日常性的工作,但恰恰也是最容易出现疏漏的地方。用词不当、会场布置不当、选举流程不规范等等问题都是很多基层团组织常犯的错误。其实说来也不难,需要的是我们团干多一份对工作的责任感,凡事都要熟悉规章制度,决不能仅凭经验和感觉办事。可能只是稍微查阅一下资料,却可以使得我们的工作变得完美,要不怕麻烦,不放过每个细节,就能将日常团务工作真正做到精益化。
思考:开展活动要有务实
目前,很多团干包括我自己在内,普遍觉得团的活动难搞,一缺钱,二没人。针对第一点,从我自身而言,我不觉得团的活动缺少资金,而是不知道如何处理资金。结合目前的时代背景,我们在搞活动的时候希望不花钱或者少花钱,我觉得这并不是错误的,既节约了党团活动经费,又减少了报销流程,也是给自己工作减负的一种方法。但是,并不是少花钱或不花钱就开展不好活动。就像广州地铁马书记介绍经验时讲的制作邮票的例子,邮票也好,车票也好,不管什么形式,少花钱却能取得很大的影响力和良好效果的活动方式,是我们年轻团干今后工作中应思考的问题。没人参加的问题,我觉是由于我们的活动没有满足青年人的需求,吸引不了大家的兴趣。开展一项活动之前,对于需求的调查很重要,可能有的青年急需要提升自己业务水平但苦于没有渠道,有的青年工作环境偏僻枯燥希望能多些文体活动,还有的青年缺乏社交平台个人问题成难点。这就要求我们在开展工作前先了解活动主体的真实需求,重视平时和身边青年员工的交流沟通,尽可能地了解他们的想法和困扰,才能策划出既上台面,更接地气的活动,这样的活动也才可能受到大家的欢迎和支持。
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