计生局宣传站工作总结

岁月的年轮一圈圈的转动，时间的脚步不会停歇，我们和时间在同步成长，不过此时工作总结已经提上日程。工作总结有利于我们回顾梳理这一阶段的工作方法和工作步骤。好的工作总结要如何下笔呢？以下内容是小编特地整理的“计生局宣传站工作总结”，希望能对你有所帮助，请收藏。

计生局宣传站工作总结今年以来，计生局宣传站严格按照上级及局组的工作安排，以开展婚育新风进万家活动、关爱女孩行动、综合治理出生人口性别比工作为载体，立足载体推进，坚持结合促进，加大投入，强化措施，深入扎实、卓有成效地开展计生宣传教育工作，为全市稳定低生育水平，提高出生人口素质奠定了良好的舆论氛围和思想基础。下面，将我站宣传教育工作简要总结如下： 一、计生宣传教育工作1、开展大型集中宣传活动。在5月29日，“协会成立纪念日”；7月11日，“世界人口日”；9月25日，“《公开信》发表”等计生重大纪念节日，开展了大型宣传活动，共悬挂横幅10条，发放各种宣传资料5000余份，现场咨询1000余人次，向群众耐心讲解，以人性化、零距离展开宣传教育活动，让群众认识到男女平等、生男生女一样好，意识到性别比失衡将给社会、家庭带来的严重后果，让群众树立了科学、文明、进步的婚育观念。2、加强舆论宣传。充分发挥**电视台的宣传优势，去年底，在《平安**》栏目中，播出了《关爱女孩 构建和谐计生》专题片；今年6月份，播出了《放开单独二胎》专题片。在报刊上，刊登稿件12篇，其中省级报刊1篇。通过宣传提高了宣传教育的普及面，为关爱女孩成长、综合治理出生人口性别比工作的顺利开展树立了正确的舆论导向。3、组织文艺宣传。以宣传十八大精神为主线、以践行党的群众路线为载体，围绕“关爱女孩”、“治理出生人口性别比升高”两大主题，在西王镇西罗口举办人口计生大型专场文艺演出，以快板、歌曲、有奖问答的形式进一步宣传计生政策，让群众在潜移默化中接受婚育新风的感染和熏陶，对群众转变婚育观念产生了积极的影响。4、利用户外宣传。要求各乡镇政府所在地制作13块不低于10平方的大型公益广告宣传牌；每个乡镇创建了3-5个高标准的图文并茂搪瓷宣传板40块，书写关爱女孩标语160余条，营造了浓厚的宣传氛围。 二、综合治理出生人口性别比工作综合治理出生人口性别比工作是我科室工作的重中之重，坚持从源头治理，完善服务机制，想方设法做好性别比综合治理工作。**年10月1日至**年9月30日，全市共出生3963人，其中男孩2080人，女孩1883人，性别比为110.46。1、完善服务管理制度。在各乡镇自检自查的基础上，对超声波诊断仪使用管理、人工终止妊娠手术管理、终止妊娠药品管理、孕情监测随访服务、新生儿登记等服务管理制度进行了一次认真的督查，及时查遗补漏，进一步完善了综合治理服务管理机制，形成了综合治理出生人口性别比的长效工作机制。2、摸排“两非”案件线索。（1）对六类人群重点管理。开展孕产期全程服务管理是及时掌握孕情、防止性别选择行为的有效手段。对乡镇持《第二个子女生育证》两年以上未生育、孕情不明原因消失的、第一胎为女孩照顾生育的二胎是男孩的、已生育两个女孩又政策外生育男孩的、曾有过人流引产的、活产死亡或者死产的六类重点人群人员实行重点动态服务监测，进一步建立健全责任倒查的工作机制，坚持重心下移、关口前移的方法，实现源头治理。（2）对重点乡镇重点督查。将近两年出生人口性别比出现反弹和异常升高的乡镇作为重点督查区域。通过督查发现，个别乡镇在落实三级两全包保责任制上不到位，造成一胎、二胎性别比都普遍偏高，甚至远远高出正常范围10多个百分点。有的乡镇在发现、查处、打击“两非”案件上手段较少。（3）部门协作、联合执法。建立了计生、卫生、药监、公安等部门密切配合、综合治理的工作机制。每年联合执法四次，每两个月各部门自查一次，并及时进行自查情况通报。9月13日，我科室联合卫生、药监、公安等部门的相关科室开展了打击“两非”联合执法检查活动，对我市的**市医院、中医院、长庚医院等多家公立、私立医疗机构进行执法检查，经全面细致的检查，针对B超登记、引流产登记信息不完整的问题提出了整改意见，责令限期整改。此次检查未发现“两非”行为。今年以来，全市查处一例违法案例，在青春保健品商店发现出售违禁的药品（米非司酮和米菲前列醇1套），当场依法予以没收，并罚款240元（货值销售药品的三倍）。 三、**年人口和计划生育宣传教育工作思路按照上级要求，我科室今后会继续深化宣传教育改革创新、创建人口和计划生育公益性宣传机制，构建大宣传、大联合、出精品的格局，为实现新时期人口和计划生育目标任务与构建社会主义和谐社会创造良好的舆论环境。工作中，要创新思路、创新手段。落实“三个要求”，即：一、提高认识，虚功实做，软件硬上。真正把人口计生宣教教育摆在人口计生工作的首位，有投入、有方案、有动作；二、注重实效，以人为本，体现需求。开展宣教活动或者制作宣传品要有创意，从求知求乐求新求美中突破，如创造条件进行电子化宣传，安装电子触摸屏。三、继续联合卫生、药监、公安等部门的相关科室开展打击“两非”执法检查活动，对我市的公立、私立医疗机构进行执法检查，在B超室、妇检室门前安装摄像装置，实行B超孕检及时掌握有关信息，坚决打击“两非”行为。

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计生局药具工作总结

20xx年的工作已经结束，新的一年即将开始，回顾这一年的工作，在省、绥化市药具站领导的亲切关心和支持下；在市委、市政府的的正确领导下；紧紧围绕人口计生中心工作，以全面实施“惠家工程”为核心；以整合宣传资源；满足群众需求为指针；努力开创新的工作环境；为开展优质服务和知情选择提供了有力保障。发挥了避孕药具在计划生育工作中的重要作用。具体表现在以下五个方面：

一、贯彻落实药具工作文件精神，拓宽了宣传面

（1）是利用乡村宣传阵地、育龄群众活动中心，把已婚育龄群众召集上来召开座谈会。（2）是利用广播和网络宣传来了解避孕药具的使用方法、性能以及注意事项。（3）是入户发放宣传单，讲解提出的问题，使她们更能认识到孕前管理的重要性。（4）是利用省科研所在我市搞试点的机会，和已婚育龄妇女进行面对面的交流和随访。

二、使用药具人员底数清 做好药具报表工作

为了摸清服用药具人员的底数，我们在乡镇微机中提取出生名单，对当年内新婚和出生户进行走访，然后再和药管员核对用药具名单，这样，我们才做到了底数清，情况明。在报表期间，各乡镇和社区通过层层把关，把需求计划合理分配，确保完成药具调拨、发放。

为了使各类报表数据真实、填写规范、逻辑合理、每月盘点药具库存，随时调整药具库存周转量，使药具库存周转合理。

三、积极宣传，加强培训促进药具管理队伍职业化.

为加强药具队伍职业化建设，我市计生办局统一培训乡、村药具管理人员政策理论和业务知识；并进行全面考核；这样进一步强化了全市计划生育药具队伍“以人为本，优质服务”的理念，队伍素质得到全面提高，服务质量得到显著增强，有效地促进了计划生育药具管理队伍的职业化建设，为计划生育优质服务和节育避孕知情选择营造了良好的氛围。10月份我们还利用社区活动对药具知识进行了讲解，对提出的疑难问题都圆满解决；得到了群众的认可，以此为窗口，更好地为社区居民提供优质服务。

四、开展计划生育两非清理整顿工作使药具市场更加规范

为进一步规范避孕药具市场流通秩序，加强计划生育药具市场管理，防止国家免费提供的计划生育避孕药具流入市场，保障和维护群众健康权益。我市计生局于9月份开展了为期一个月的计划生育药具市场集中清理整顿活动，走访、明查辖区药店、保健品店、个体诊所240多家。一是协调联动、清查有序。协调卫生、药监部门；各抽调一人加之计生局副局长带队；法规、宣传、药具股长组成清查队伍，深入辖区各个地段；逐门逐店走访等方式，不遗漏一个死角。二是广泛宣传、营造声势；对社会营销和禁止将国家免费供应避孕药具有偿销售情况进行了检查，建立了日常监管、集中整治长效机制，从源头上规范计划生育避孕药具市场，有效地净化了我市计划生育药具市场秩序。

五、工作中存在的问题还需要亟待解决

（1）药具宣传不到位。虽然我们通过各种形式宣传药具的使用方法和避孕效果，但仍有一些夫妇还不知道药具怎么使用，使用后失败了怎么处理等一些补救措施不了解，这就需要我们加大工作力度；多深入基层搞调研；让已婚育龄人群都能了解和掌握药具方面的知识。

（2）药具的管理存在着漏洞。个别村级药管员对用药人员的底数还不准确，不知道哪些人应该用药；用药后发现的副作用怎么处理；还有村上妇女主任调换频繁，影响了已婚育龄群众的用药时间，送药间断；还有在药具管理上，有些人马马虎虎，不负责任，把药具乱仍乱放，使得药具破损、变质、变潮，浪费严重，没有及时发到群众手中，也增加了意外妊娠的危险性。

（3）村级药管员的报酬落实不到位。在调研中我们还发现一些村级药管员的工资没能及时落实，尤其是那些经济比较薄弱的村，对于工资拖欠很严重，这严重的影响着村级药管员对工作的积极性，阻碍了计生工作的进一步发展。这些问题需要我们有关部门加以解决。

新时期，新任务，为我们药具工作者提出更高的要求，是机遇也是挑战，我们一定努力工作，结合实际，转变观念，深化改革，做好药具工作，为满足群众的避孕节育，生殖健康需求，做出更大的贡献。

计生局年终工作总结

计生局年终工作总结 　今年以来，在县委、县政府的正确领导和上级计生部门的大力支持帮助下，县人口计生局紧紧围绕“稳定低生育水平、统筹解决人口问题”这一主线，按照年初确定的“夯实基层基础、规范工作标准、拓宽服务领域、提升工作水平”的目标，开拓创新，扎实苦干，人口计生工作呈现持续向好的发展势头。全市计划生育“双进共建”现场会、全市计划生育基层基础工作暨档案标准化管理现场会先后在我县召开；县人口计生局被省人社厅、省人口计生委、省公务员局联合评为“全省人口计生系统先进集体”； 11月份顺利通过了省、市xxxx年度人口和计划生育目标管理责任考核；在全省开展的计划生育三级联创工作中，我县是德州市唯一一个符合条件，并向上级推荐的省级示范单位。1—10月份，全县共出生人口4576人，合法生育率95.2%，同比提高0.5个百分点；出生人口性别比107.6，同比降低3.2个比值；落实避孕节育手术5093例，长效节育措施落实率达98%以上。 一、xxxx年工作总结:（一）加强领导，强化工作保障1、健全领导体制。县委、县政府坚持把人口计生工作作为“第一要事、第一难事”摆上重要位置，纳入经济社会发展全局统筹规划、强力推进。县委、县政府分管领导同志定期调度计划生育工作，及时解决计生工作中的重点、难点问题。县计生局会同相关部门出台具体办法，着力解决人口基础信息共享平台运行、出生人口信息实名登记、性别比综合治理等方面问题，实现了计划生育综合治理制度化、规范化、常态化。2、坚持“一票否决”。严格落实“一票否决”制度，在今年的奖惩兑现大会上，对20xx年以来连续5年出现违法生育的7个乡镇（街道）14个村，以及在20xx年度奖惩兑现大会上通报批评但整改不力，20xx年又出现违法生育的8个乡镇9个村的党组织负责人，给予党内警告处分，降一个星级，没有星级的延缓三年晋星。各乡镇也先后对193个村居（社区）的乡镇级荣誉、奖励进行了否决。在综合性表彰、干部调整和经济适用房安置等惠民政策审批中，严格落实“一票否决”制度，全县2名同志被取消评先树优资格，7个违法生育家庭被取消经济适用房分配资格。3、加大财政投入。先后投入1800余万元用于县、乡计生服务站建设，乡镇计生服务站已全部达标。提高了计生干部待遇，为280名乡镇计生工作人员每月增发60元岗位补贴。出台了《关于落实村级计生专职主任退休制度及发放任职年限补贴的实施细则》，为农村计生主任增设任职补贴，放宽退休条件；为城区计生信息员提高了任职津贴，有效稳定了工作队伍，激发起基层计生干部的工作积极性和主动性。（二）夯实基础，筑牢工作平台1、突出三项重点。一是大力开展基础信息核查。开展了以清理管理底数、出生人口底数、提升信息质量为主要内容的基础信息核查，目前共纠正错误信息23919条，核查出漏管已婚育龄妇女281人，清理历年来出生人口漏报362人。二是扎实做好育龄妇女进站查体。启用了育龄妇女查体人脸识别系统，对进站拖拉、组织不力、工作程序不规范的向乡镇主要负责同志进行了通报，杜绝了冒名顶替、弄虚作假等现象发生。三是加大四项手术落实力度。结合育龄妇女进站查体，对长效节育措施落实情况进行了彻底清理，对未及时落实长效节育措施的人群逐个筛查，个案上报。去年10月份以来，共落实四项手术9037例。2、攻克三项难点。一是加强出生人口性别比综合治理。完善了孕产期全程管理服务机制，由卫生、计生、药监等相关部门联合推行“五关工作法”（把好B超使用关、孕情跟踪关、终止妊娠审批关、终止妊娠手术关和分娩关），有效遏制了持生育计划私自终止妊娠行为的发生。加大了联合执法检查力度，先后5次由纪检委牵头，抽调卫生、药监、公安、工商、计生等工作人员，组成联合督查组，对辖区内所有医院、门诊、计生站及部分药店进行了督导检查，及时督促整改存在的问题，规范落实了相关工作制度，对发现的“两非”案件处理情况在全县通报并在电视台进行了曝光。今年以来，先后对2家公立医院、1家私立医院、1家个体门诊违反“两非”规定行为进行了立案查处，处理工作人员4人，罚款4.13万元，没收药品22盒。积极抓好孕情跟踪服务，今年前三季度，共监测9493人次，监测率99.8%，查出新孕情627人，未经审批私自终止妊娠13人，收回《生育证》13人。二是强化流动人口计生管理服务。全面开展了清理清查。县计生局成立5个专项工作组，组织各乡镇（街道）对下岗失业人员、无业人员、流动人口进行全面排查，逐一建档，实施分类管理；加强了流动人口管理服务网络和流动人口协会建设，县域流动人口享受同等免费服务率达到100%。探索建立了属地成网的“网格化”工作模式，9月份县计生局组织乡镇（街道）计生办负责同志共20人，到潍坊等地学习计划生育“网格化”管理的先进经验，对原有“网格化”管理意见进行完善，形成了“无缝隙、全覆盖”的社区计生网格化管理服务体系。三是做好城市社区和企业计生工作。在城区，深入打造“三四五”计生管理服务新模式，建立社区指导、单位负责、小区和物业委员会配合、信息员协助、计生协会推动的计生工作新格局。在企业，完善了企业计生管理体制。针对中小企业经济实力有限、人员有限的实际，在开发区建立企业计划生育托管中心，定期开展工作。目前，已有61家企业纳入了托管中心管理，受益女工1500余人。3、打造三项亮点。一是扎实开展“精细化”管理社区创建。各乡镇（街道）按照“十化”要求（档案管理规范化、基础信息精准化、拆迁管理连续化、社区管理差别化、城区管理网格化、技术随访机制化、宣传服务精品化、进站查体形象化、调研考核科学化、利益导向常态化），结合农村社区实际，开展了“精细化”管理社区创建工作，通过登记建档、信息核查、分类管理、建章立制等措施，着力打造“精细化”社区。目前，已对各乡镇（街道）的工作开展情况进行了摸底，12月份将对创建的“精细化”社区进行验收。二是深入开展依法行政“五好”乡镇（街道）创建。各乡镇（街道）按照普法宣传好、法规执行好、便民服务好、利导落实好、廉政建设好的“五好”标准，深入开展示范乡镇创建活动，进一步提高了行政执法水平。目前，全县有1个乡镇（宣章屯镇）被评为全国依法行政示范乡镇，2个乡镇（表白寺镇、赵官镇）被评为德州市依法行政示范乡镇。年底将评选全县“五好乡镇”，进行表彰奖励。三是全面开展“阳光计生”行动。大力推行政务公开，对全县1016个村（居）公开内容进行了更新，充分利用县政务网、人口计生网站、宣传折页、新闻媒体等多种形式，公开计划生育政策法规、办事程序、计生事务、热线电话等内容。严格落实证件办理首接责任制，对群众申领《独生子女父母光荣证》《流动人口婚育证明》，符合条件、材料齐全的即时办结，实现了生育证明发放工作制度化、规范化、便捷化。（三）提升水平，推动工作全面发展1、提升宣传教育水平。一是加强主流媒体宣传。在县电视台开辟了《人口与发展》栏目，开辟了《准生证》办理专栏，制作了打击“两非“公益广告；在《xxxx报》开辟了“整治两非”系列宣传报道，编发“两非”专题8期，连续刊登有奖举报宣传提纲16期。加大市级以上主流媒体宣传力度，提高奖励计分标准，全年以来，共在市级以上主流媒体发表计生稿件205件。二是丰富群众人口文化活动。先后组织了开展了“5.29”计生协会会员活动日、“7.11”世界人口日、“三为主”实施30周年等重要纪念日的社会宣传活动，营造了社会化大宣传的浓厚氛围。三是优化户外宣传环境。在城区、乡镇（街道）驻地、中心村（社区）等地分别建立了人口文化示范街、长廊、广场等40余个，以动漫、图画等生动活泼的形式宣传人口文化；在城区公交站台、汽车站、火车站和乡镇公共汽车站点，设置了宣传栏，安装了统一制作的免费孕前优生健康检查宣传展板。四是开展好经常性宣传。大力推广“新编宣教二十法”，以群众喜闻乐见的形式宣传计生政策；设计制作了宣传册、折页、年历等10个种类共15万份（件）宣传品，免费发放给育龄群众。2、提升免费孕前优生健康检查水平。今年以来，先后投入408万元购置了生化分析仪、全自动酶标仪等先进检验设备。县计生局安排13名技术骨干到省级医疗机构培训，专门负责优生项目业务工作。将城镇居民和流入人口纳入免费对象，实现了免费孕前检测全覆盖。县财政对超出计划指标参检人群的110.6万元检查费用先行垫付，保障了免费孕前优生健康检查工作的顺利开展。截至10月底，已完成免费孕检10499对，免费孕检率达到221.39%。3、提升利益导向水平。一是全面落实奖励优惠政策。计划生育法定奖励、免费和扶助政策全部落实到位，今年共发放独生子女父母奖励费371万元，为奖扶户、特扶户落实奖励370万元，为计划生育“双签三奖”户发放奖励48.95万元，为农村自愿放弃二孩生育计划的家庭发放奖励25万元。教育部门对40个农村独生子女家庭的孩子，落实了中考总成绩加5分的政策。二是深入实施“计生助福—双进共建”工程。县人口计生领导小组出台了《关于开展“双进共建”工程的实施方案》，以“致富项目进村、技能培训进户，携手共建计生文明幸福新家园”为核心，先后向100户计生家庭提供了总额550万元的贴息帮扶贷款，为3400户计划生育家庭提供技能培训，为他们搭建了创业致富的平台。三是扎实开展生育关怀行动。先后走访慰问计生贫困家庭学生65人，发放慰问金28200元。为127个计划生育贫困家庭中升入高中（中专）、大学的学生发放助学金117000元。 二、xxxx年工作打算xxxx年，我们将按照县委、县政府工作安排，继续围绕“稳定低生育水平，统筹解决人口问题”这一中心，全面夯实基层基础，筑牢农村、城区、企业三块基石，突出三项重点工作，实施“一二三四五”工程，确保全县人口计生工作再上新水平。将年度总人口控制在63.6万人以内，出生人口控制在1.1万人以内，合法生育率达到95%以上，出生人口综合性别比控制在正常范围以内。抓住“一个核心”。紧紧抓住和落实人口计生“目标管理责任制”这个核心，进一步细化工作目标，强化工作责任，强化工作举措，落实“一票否决”和“重点管理”，继续制定出台有利于人口计生工作的措施办法，推动解决影响和制约人口计生事业发展的突出矛盾和问题，继续完善党政负责、部门协调、齐抓共管、综合治理的工作格局，推进全县xxxx年度人口计生工作有序健康发展。贯穿“两条主线”。一是稳定低生育水平，有效遏制违法生育。继续推进宣传教育，促进群众婚育观念转变；重点抓好长效节育措施落实，减少工作隐患；依法加大对违法生育的查处力度，优化人口结构、控制人口增长；针对当前国家卫计委放开“单独”家庭生育二孩政策的调整，提前做好预案，拿出可行性措施，合理分流出生人口压力，避免政策调整后符合政策家庭“扎堆”生育现象。二是完善部门齐抓共管，社会监督支持，统筹解决人口问题的“大人口”格局。强化部门协作力度，继续完善卫生、公安、民政、计生、工商、人社等相关部门信息资源共享制度；加快推进分娩“实名制”落实，严格落实持生育计划终止妊娠审批制度；继续实行人口计生有奖举报制度，鼓励群众参与，落实社会监督。突出“三个重点”。一是深入推进综合治理出生人口性别比工作，严厉打击“两非”行为；二是全力破解流动人口管理服务难题。以“双评双比”、“区域协作”、“网格化管理”为载体，推动流动人口和城区人口计生管理全覆盖，优质服务均等化。三是继续完善免费孕前优生健康检查工作程序，提升服务质量，提高评估准确率，有效预防出生人口缺陷发生。开展“四项活动”。一是全面推进“精细化”管理模式，做到人口计生管理服务无缝隙、全覆盖，有效推进“后进村”转化提升基层管理服务水平，推动村级计生水平平衡发展；二是深入推进计划生育村民自治，依照村庄（社区）实际，继续修订计划生育村规民约，完善管理服务合同，切实构建“两委负责、协会组织、群众做主人”为主的自治长效工作机制，落实上级计划生育利益导向系列政策，创新出台县级利益导向政策，着重开展农村一女户、二女户、失独家庭等弱势群体帮扶，促使计划生育家庭得到更多的实惠；三是深入开展“温馨家园”创建和“双进共建”活动，提高计划生育家庭幸福指数；继续开展计划生育“五好”乡镇创建，提升依法行政水平；四是继续推行“生育关怀行动”，抓好“5.29”协会日，“ 7.11”世界人口日纪念日活动。抓好“五支队伍”。一是继续打造一支县、乡（镇）、村优秀计生专职干部队伍；二是培养一支扎实的计生技术服务队伍；三是培养一支高素质的信息化应用队伍，积极利用信息化成果，提高社会管理能力，工作效率和公共服务水平；四是打造一支过硬的执法人员队伍，依法开展法制教育、依法征收社会抚养费；五是建立一支业务精通的城区计生信息员队伍，发挥社区信息员在流动人口管理中的作用。

县计生局年终工作总结

田林县20xx年计划生育信访工作在上级主管部门的帮助和具体指导以及县委、县人民政府的关心支持下，认真落实和实践“xxxx”重要思想，围绕创“国优”活动，扎实工作，勤政为民，大力宣传贯彻人口与计划生育法律法规，认真落实“农情乡解”工作目标管理责任制，通过抓“农情乡解”目标责任制的落实，使广大群众对人口和计划生育政策有了进一步的认识和了解。特别是奖励扶助措施，计生优质服务开展后，群众的思想观念、生育观念都发生了明显的变化，因而我县今年以来计生工作在“农情乡解”中信访案件比去年有大幅度减少，计生工作呈现出和谐安定的局面。田林县人口计生新闻

现将我局20xx年“农情乡解”活动工作总结如下：

一、全年“农情乡解”受理信访总量及处理分析

根据报表数据表明，全县在开展“农情乡解”活动中共受理群众来信来访总量为73件。其中来信7件，占信访总量9.6%，已处理7件；个人访33（次），占来访总量45.2%；电话访33次，占来访总量的45.2%，无论是个人访、电话访，县计生局都给予详细的处理和解释。全县无恶性案件发生。

1、求决类25件（次），占信访总量的34.2%，其中：奖励优待9件，办证问题9件，手术问题4件，待遇问题1件，补偿问题2件，其它问题2件，求决类的奖励优待，办证问题反映较多，其主要原因是：随着计生工作向法制化、规范化、正常化的发展，广大群众的生育观念有了较大改变，办理独生子女优待证的夫妇越来越多，特别是计生奖励扶助政策颁布后，农村符合奖励扶助对象对政策难以理解，因而纷纷到当地计生部门要求解决兑现奖励扶助金，从而造成求决较多。

2、由于我县农村村屯边远，交通不便，群众办证增多，再加上一些乡镇计生服务所的手术质量欠缺，出现计生办证难和一些计生手术并发症，同时，有些群众做完手术后身体偶有不适，误认为是手术引起，因而要求解决报销医药费的较多。

3、举报类7件，占信访总量化9.65%，今年以来举报类的问题主要是违法生育，目前，由于一些党员干部群众存在着“多子多福，重男轻女”的旧观念，骗生、躲生、逃生等违法生育现象仍然存在，今年以来，我县对乡（镇）举报属实的两名干部职工进行了立案查处，维护了计生政策的严肃性。田林县人口计生新闻

4、咨询类39件。占信访总量的53.6%，是信访较多的一类，这一类主要是咨询有关生育政策，奖励扶助政策，惩处政策，避孕节育措施，生殖健康等。

二、全年“农情乡解”活动中的主要做法。

今年我局在开展“农情乡解”活动中主要做法是：一是成立了“农情乡解”工作领导小组，根据局班子人员有变动的情况，调整充实了“农情乡解”工作领导小组，并成立了办公室有专人负责抓“农情乡解”工作；二是利用农情民意、乡村联解活动等多次县委书记大接访，每次活动计生局都派主要领导到场接访，同时，计生局还多次组织计生局各股室站干部到各乡镇开展计生宣传服务活动认真听取基层群众的问题反映、解决计生工作的难点、热点问题，从而使信访数量下降。三是注重加强信息上报，年内共向各级新闻单位报“农情乡解”信息稿件12篇，被右江日报、百色新闻网采用“农情乡解”信息4篇；四是加强重大节假日值班制度的落实，确保信息畅通。但是，我局“农情乡解”工作仍然存在一些问题，一是一些乡镇不按时报送报表，以致影响报表质量；二是乡镇信访干部对信访业务不熟悉，工作不负责，政策掌握不够准确，以致一些可以在本级能够解决的问题，没有及时解决，从而引发越级上访；三是个别乡镇对计生信访工作不够重视，工作方法简单，没有深入基层调查研究；四是农村计划生育奖励扶助政策颁布后，一些乡镇没有向群众认真宣传贯彻落实，造成群众对政策了解不够，到计生局来访咨询较多田林县人口计生新闻。

三、今后工作打算

我局通过“农情乡解”工作后，信访工作虽然总量下降，但我们将不满足现状，在新的一年，我们一是要加强“农情乡解”办公室人员的业务培训和指导，提高其素质，二是要结合开展科学发展观学习活动，开展计生工作重心下移，切实转变工作作风，在计生优质服务上下功夫，在提高工作效率上下功夫。三是要加强对乡镇计生工作的督促和检查，对一些敏感的计生信访案件速查速办，解决在基层，力争做到“农情乡解”活动工作平衡，正常开展，为构建和谐计生做贡献，再立新功。

人口计生局年终工作总结

XX年，在县委、县政府的正确领导和县纪委的指导下，县人口计生局深入学习贯彻党的xx届五中全会精神，按照xx届中央纪委六次全会、省市县党风廉政建设和反腐败工作会议的工作部署，紧紧围绕推进XX年人口和计划生育各项目标的实现，采取有效措施，全力推进惩治和预防腐败体系建设，严格执行党风廉政建设责任制，党风廉政建设和反腐败工作取得良好成效。

一、主要做法

（一）把党风廉政建设和反腐败工作列为全年重点工作任务

今年，我局以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕党风廉政建设工作要点和省人口计生委党风廉政工作明确的目标任务，创新思路，狠抓落实，促进了党风廉政建设和反腐败工作有序开展。

1、加强领导，进一步促进党风廉政责任制的落实。年初，将党风廉政建设和反腐败工作作为今年的一项重点工作进行安排部署，做到了将党风廉政建设和反腐败工作与单位的中心工作同部署、同落实、同检查，确保将党风廉政建设各项工作措施及时落到实处。同时安排学习，及时传达、学习中央、省、市、县重要会议精神。制定实施方案，加强督促检查，认真把县委、县政府和县纪委的各项部署和要求落到实处。

2、分解细化反腐倡廉各项工作目标。对县纪委下达的XX年党风廉政建设和反腐败工作任务，作了细化分解，责任到人，落实到有关科室。为促进工作任务完成，局主要领导与分管领导，分管领导与科室负责人签订了“党风廉政建设责任书”，对党风廉政建设和反腐败工作进行了详细的安排部署。

3、突出抓好重点岗位党风廉政建设和反腐败工作。按照主要领导负总责，分管领导具体负责分管科室的原则，领导班子成员定期或不定期地召集分管科室相关人员学习有关文件精神，对分管科室相关人员开展廉政谈话，召集分管科室负责人研究党风廉政建设工作。同时，对机关涉及人、财、物的科室进行认真梳理，把重点岗位作为防控重点。

4、不断推进廉政风险防范管理工作。我局把廉政风险防范管理融入到人口计生工作的各个方面，不断强化“四个结合”，做到了协调发展、互相促进、整体推进。一是廉政风险防范管理与创先争优活动相结合。二是廉政风险防范管理与业务工作相结合。三是廉政风险防范管理与创建“六型机关”相结合。四是廉政风险防范管理与落实党风廉政建设责任制相结合。局党组将廉政风险防范管理工作纳入党风廉政建设责任制内容，同安排、同检查、同考核。通过把廉政风险防范管理与党风廉政建设责任制相结合，进一步增强了领导干部“一岗双责”意识。

（二）深入开展反腐倡廉宣传教育

我局结合单位实际，开展了一系列宣传活动。

1、集中开展学习。一是学习了《中国共产党党员领导

干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和中纪委关于《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。二是学习了县委书记、县纪委书记在全县党风廉政建设和反腐败工作会议的讲话精神。

2、观看廉政警示教育片。在深入学习的基础上，以违纪违法典型案例为反面教材，组织全体干部职工观看，并认真剖析这些反面典型走上犯罪道路的根本原因，深刻感受干部违纪违法对组织、社会、家庭、个人带来的严重危害，吸取教训，引以为戒。

（三）坚持民主决策机制

局领导班子坚持以发展作为勤政为民的第一要务，进一步转变职能，改进作风，以适应新时期的发展要求。

1、坚持用制度规范和约束行为。严格遵循各项规章制度，抓好领导干部廉洁自律。实行领导干部按年度述职述廉制度；实行廉政谈话制度和干部监督、干部联系群众制度；实行民主科学决策制度，完善政务公开服务承诺、限时办结、首问责任等制度，提高了系统行政效能水平，以制度约束和规范工作行为。

2、坚持民主集中制原则。认真贯彻落实“三重一大”制度，有针对性地提出领导班子在重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金的使用等方面程序性规定，建立完善了《“三重一大”议事规则实施细则》、《议事决策规则》、《廉政风险防范管理考核制度》等制度，将重大决策向下延伸，进一步提高了领导班子议事决策的民主化、科学化和规范化水平。在具体实践中，“一把手”带头执行制度，营造了良好的氛围，增强了班子的民主与集中的统一，大大提高了决策质量。

3、坚持预防为主，从源头上防止和遏制腐败行为发生。

将预防职务犯罪工作列入领导班子的工作议事日程。严格执行各项管理规章制度，实行政务公开，开展“阳光计生行动”，接受群众监督。认真落实“收支两条线”。在购置大宗办公用品方面，严格按照有关要求执行政府采购制度。

（四）严格遵守和执行领导干部廉洁自律、拒腐防变的有关规定和制度

1、继续抓好《廉政准则》的贯彻落实。为了深刻领会和全面贯彻《廉政准则》的主要内容和基本精神，我局充分利用本局门户网站，继续加大对学习贯彻《廉政准则》的宣传力度。

2、严格执行领导干部廉洁自律的若干规定。严格执行廉政风险防范各项规章制度，勤俭办事，精简会议，接待按有关规定执行，没有超标购买小汽车、出国考察、旅游、高消费、到企业兼职等行为。

3、严格执行党员领导干部的各项党内监督制度。严格执行党员领导干部个人有关事项的按时申报制度，做到用制度规范人、约束人、监督人，内部管理进一步规范化、程序化、科学化，形成了党员领导干部管理的长效机制。

4、严格遵守党风廉政建设有关规定。根据中央、省、市、县关于厉行节约的精神，严格执行廉洁自律、厉行节约有关规定，没有索要、接受下级部门和单位的礼金、礼品和其他馈赠情况；没有收受与行使职权有关的单位和个人的礼品、礼金、有证券和支付凭证等情况。

5、严格防止违反党纪政纪案件发生。截至目前，我局未发生违反党纪政纪案件、严重损害群众利益案件、渎职失职案件，没有行政问责事件发生。

（五）进一步转变作风，打造效率机关

在开展“树服务意识、做人民满意公务员”主题实践活动中，我局严格按照县纪委有关文件要求，在广泛征求意见，深入查找问题的基础上，针对领导班子和个人作风方面存在的突出问题，切实解决思想作风、学风、工作作风、组织纪律四个方面的突出问题，使我局机关作风突出问题整治活动真正取得实效。

二、XX年重点工作完成情况

（一）人口计划生育各项指标完成情况

截止9月末全县出生2081人，其中计划内1971人，计划外110人，政策生育率为95%，出生率3.8‰，自增率1.8‰，能够完成年初制定的人口计划各项指标。

（二）各项常规工作完成情况

1、“三项奖扶”人员的调查审批情况

共调查审批特殊计划生育家庭奖励扶助人员28人，农村部分计划生育家庭121人，“半边户”15人。

2、家庭文化建设工作和幸福家庭发展计划工作

制定了《**县XX年—20xx年家庭文化建设工作规划》、《**县计划生育幸福家庭五年实施规划》，制作了《幸福家庭发展计划项目文本》，确立了“三步走”目标。在全县策划了“十型”计划生育幸福家庭评选活动，选出具有代表性和说服力的各种类型计划生育幸福家庭10个。开展了纪念5.29计划生育协会成立31周年和建党九十周年系列活动。

4、干部职业化队伍建设工作

举办了技术人员培训班、生殖健康咨询师考前培训班、千问千答“一岗多能”培训班、新《吉林省人口与计划生育条例》宣传培训等四期业务培训班，提高了全县计生工作人员的业务水平和工作能力。

5、出生缺陷干预和叶酸增补

截至目前，通过全县各乡镇的努力工作，全县已为已婚待孕妇女免费进行优生监测1506例，免费为农村已婚待孕妇女增补叶酸1607盒。

6、网站建设工作

建设完成了**县人口和计划生育局网站，与**县政府信息网、**生态网、**湿地以及全国一些网站进行了友情链接。

三、下步工作思路

下一步，我局党风廉政建设和反腐败工作主要做好以下四个方面的工作：

（一）突出抓好反腐倡廉教育工作，促进党员干部廉洁从政。着力抓好党员干部理想信念和廉洁从政教育。结合我局实际，采取不同形式，加强党员干部党性党风党纪教育，明确教育主体、制定教育内容、强化教育措施、落实教育任务。

（二）突出抓好反腐倡廉制度建设，健全完善反腐倡廉长效机制。结合本局实际情况，进一步完善领导班子集体决策、干部选拔任用的制度建设，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系，切实提高制度执行力，增强制度实效性，努力形成从源头上预防腐败的长效机制。

（三）突出抓好监督检查工作，提高落实政策的执行力。

一是认真贯彻落实党内监督条例，加强对中央关于落实科学发展观重大决策部署执行情况的监督检查，及时发现问题，督促整改；二是加强对领导干部的监督，落实党员干部的知情权、参与权、选举权和监督权；三是认真解决损害群众利益问题和群众反映强烈的突出问题；四是对涉及到权力运行的关键环节、重点岗位实行全方位监控机制；五是认真落实领导干部住房、投资和配偶子女从业等个人事项报告制度。

（四）突出抓好责任落实、措施落实，把党风廉政建设和反腐败工作推向深入。一是进一步加强领导，明确责任，提高执行力。围绕责任考核、责任追究两个关键环节，切实抓好党风廉政建设责任制落实；二是进一步加强干部队伍作风建设。全面推进“阳光计生行动”和“诚信计生”活动，建设一支为民解忧、取信于民、造福于民的计生干部队伍，提高群众的满意度。等制度，将重大决策通过上述四方面工作的开展，实现机关作风进一步转变，民主决策机制得到全面贯彻，机关干部职工无问责、无违纪违法情况发生的目标。

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