副处级领导干部“三讲”教育整改措施四

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副处级领导干部“三讲”教育整改措施四

通过近两个月的学习，．通过志们就我党性、党风方面存在的问题对我的启发、帮助及自已的认真思考，我看到了自已思想、工作、作风上的不足，针对这些不足，我制定了以下整改措施，并下决心按照这些措施进行认真的整改，使自己成为一个合格的共产党员和人民信得过的领导干部。
一、刻苦学习
要紧持懈、认真核苦地学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论，学习现代化建设所需要的科技知识、法律知识、管理知识。善于在繁忙的上作中学习，也善于在学习中汲取营养去指导、推进当前的改革。学习中，耍运用马列主义的立场、观点、办法去研究、指导我们当前的工作上下功夫，在改造自己的主观世界上下功夫。通过长期、小松懈的学习刺修养，使自已成为真正的马克思主义者和具有强烈的时代气息的，真抓实干的领导干部。
二、进一步解放思想，创造性地开展工作
当前，我个人解放思想的重点是：破除边疆少数民族、，地区只求毒急定不求发展，工作只臻过得去。不求有突铍的思想；破除看眼前利益多，看长远利益少的思想：破除小进则满，小发展则安于现状的思想，只要符合“三个有利于”标准，就大胆地去探索、去改革、去突破，以更宏大的气魄和胆略去向陈…、落后的生产方法和歪风邪气作坚决斗争，为经济和社会事业的发胜尽我最人的努力。
三、努力实践全心全意为人民服务的宗旨
全心全意为人民服务足党的根本宗旨．我作为一个共产党员，一个党员领导干部，有任何时候，任何条件下部必须把党和人民的利益放存第一位。要为人民服务，首先要了解人民群众的疾苦，人民群众的愿望。深入基层调查研究，是倾听人民群众于声、了解人民赫众疾苦的一条重要途径。今后，我将不断地深入基层，划人民群众巾去，燃心听取他们的意．地，存群众中汲取错慧和萤养，并力所能及地帮助群众解决实际问题。当前、干部、群众在制约的改制、“十伟”公司若干问题的处理、大理石门的前途、粮食流通体制的改革上呼声较高，我将和同志们一道认真处理好上述问题，给人民群众一个满意的答复。
四、进一步增强全局观念
在今后的工作中，要进一步树立全县一盘棋、部门一粒子；部门小局部、全县大全局的观念。思考、研究分管部或非分管部的问题都要站在全局的高度，做到胸装有全局，一切为了人民。
五、廉洁白津，清白做人
存今后的工作中，我要严格执行符级：览委、政府和纪检临察部门的有关规定，在廉洁自律上时刻做到警钟长鸣。在工作上、生活中做一个清清白自、廉洁坦诚的人。

《副处级领导干部“三讲”教育整改措施四》

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副处级领导干部三讲教育整改措施五

副处级领导干部三讲教育整改措施五

为把解决党性党风和工作方面存在的突出问题，作为巩固“三讲”成果的根本落脚点，使“三讲”活动真正收到实效，在广大群众和各级领导提出的意见、建议的基础上，结合自我剖析和民主生活会上开展的批评与自我批评的情况，现就自己在党性党风和工作方面存在的突出问题，提出如下整改措施。
一、加强理论学习，不断提高自己的综合素质
用正确的理论武装自己，是树立正确的世界观、人生观和价值观的基础，也是自己在政治上走向成熟的根本要求。针对过去学习上存在的问题，在以下几个方面给予加强。
⒈加强马列主义理论学习，特别是辩正唯物主义和历史唯物主义的学习，认真领会其精神实质，使自己树立起正确的世界观、人生观和价值观，增强自身的政治敏锐性和政治鉴别力。
⒉进一步深入学习又刚、平理论，解放思想，转变观念，坚定走建设有中国特色的社会主义道路的决心和信心，坚持实事求是的思想路线。
⒊认真学习党的知识，进一步坚定共产主义的理想和信念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。
⒋学习法律法规，规范自己的行为，为依法行政打好基础。
⒌学习现代科技知识，跟上当今时代发展的要求，把握现代生产力发展的关键。
⒍在学习方法上，一是除积极参加各级组织安排的学习外，坚持自学为主。每年做好年度学习计划，突出学习重点，平时见缝插针地抓紧学习。二是在学习中，把学习各种基础理论与学习现行党的路线、方针、政策结合起来，与地方经济的发展和社会进步结合起来。三是在学好书本知识的同时，坚持向实践学，向周围的广大干部群众学，取人之长，补已之短。
二、严于律已，勤政廉政，全心全意为人民服务
在加强学习的基础上，提高自己的政治素质和思想意识，经常对照《党章》、党纪的要求，特别是《准则》的要求，认真检查自己的言行，做到工作和生活中严于律已、勤政廉政。把全心全意为人民服务始终放在工作的首位，不论今后自己在什么岗位上工作都本着对人民负责的态度认真履行好自己的工作职责，使全心全意为人民服务落实到行动上。用一个合格党员的标准，严格要求自己，争做一个人民满意的公仆。
三、改进工作方法大胆实践，创造性地开展工作
理论联系实际，实事求是，是做好工作的基础。在今后的工作中，我将进一步改进工作方法，开拓进取，努力做好各项工作。
⒈在班子中，我将进一步发挥自己的专长，多出主意、多想办法，为的经济发展和社会进步献计献策。
⒉在自己分管的工作上，在不违背国家政策和法律的前提下，结合实际，进一步解放思想，．更新观念，大胆实践，与广大群众一道，积极探索现代林业发展的有效途径和方式，创造性地开展工作。
四、维护班子团结，勇于开展批评和自我批评
团结是力量的源泉，是做好工作的基础。一个集体，特别是一个领导集体，团结的问题极其重要，只有团结才能形成合力，才能带领广大群众，同心同德，艰苦奋斗，把经济和各项改革开放事业搞好。我作为县政府班子的一员，责无旁贷地负有维护班子团结的责任。
⒈在工作中，除做好自己职责范围内的工作外，要加强班子中各成员间的协作配合，加强相互间的勾通，正确处理好集体领导与分工负责，请示汇报与独立工作，以及班子成员间、分管部门与非分管部门间的关系。
⒉在思想上，树立“他山之石，可以攻玉”的观念，虚心学习别人的长处，特别是对本地干部和少数民族干部在充分尊重当地民族习惯的基础上，学习他们长期扎根基层吃苦耐劳，艰苦奋斗的优良作风。
⒊在方法上，勇于开展批评和自我批评，不搞无原则的团结，努力克服自己身上有时存在的自由主义倾向。
五、真抓实干，踏踏实实地做好每～项工作当前，认真按照县委、政府提出的林业的“两个转变”，发展要求抓落实，在抓好林木种苗培育的基础上，加快林种、树种盼调整，一是加速发展万亩以八角、核桃为主的经济林，二是稳步推进万亩以秃杉、西南桦为主的用材林建设。从而加大林业产业结构的调整步伐。同时做好以下几方面的工作：
、抓好当前的护林防火工作。
⒉抓好以天然林保护、退耕还林为主的森林保护工作，保护好现有物种和种群资源基础。
⒊抓好依法治林，大力宣传普及以《森林法》为主的林业、法律法规，推进依法治林进程，使林业管理工作走上法治化轨道。
⒋组织实施森林分类经营，加快两类林的建设步伐，使林业走上良性发展的轨道，实现可持续发展战略目标。
⒌进一步加大农村能源建设的步伐，节约森林资源，提高经济、生态、社会效益。
⒍加强对分管部门的管理和面上工作的指导。
⒎进一步研究林业发展的深层次问题，积极探索一条
加速生态环境建设和林业发展的有效路子。过以上工作，真正把林业建成支撑经济发展的“绿色”支柱，实现县委提出的“三大目标”。

《副处级领导干部三讲教育整改措施五》

副处级干部“三讲”教育整改措施三

副处级干部“三讲”教育整改措施三

历时两个月的“三讲”，使我受到了一次极其深刻的党性党风教育和锻炼，通过“自我剖析、听取意见”，“交流思想、开展批评”。找准了自己在学习、思想、工作、廉洁等方面的差距，针对广大干部和群众对自己所提出的中肯意见和批评，经过再三反思和考虑，现提出如下整改方案和措施：
一、切实加强政治理论和业务知识学习，提高自身的思想政治素质和业务素质。
一在学习内容上既注重系统性，叉注重有针对性。
⒈自觉地学习马克思主义基本理论，特别要学好邓小平理论，在全面把握理论体系及精神实质上下功夫，以增强用科学的理论指导自己的社会实践的能力。
⒉重点学习领会好党的十五大报告及十五届三中、四
中全会精神，学习和把握好党和国家的大政方针、政策力求正确理解，自觉执行和运用。
⒊结．分自己分，菅的行业工作，加强社会主义帝场经济
理论，现代高科技知识和法律知识的学习，用以指导生产实践和科学决策。
（二）在学习目的上注重理论联系实际，实事求是，提高理论素养和驾驭工作的能力。
、通过学习，用科学的理论武装头脑，增强政治敏锐性和政治鉴别力，坚定共产主义理想、信念，坚定地和以，江泽民同志为核心的党中央保持一致，在重大事件和重大是非面前，明辨是非，站稳立场，做好相关工作。
⒉正确地把握新形势下出现的各种新情况、新问题，‘把握中央西部大开发的重大战略决策，以增强工作的宏观性、预见性和主动性，既全面地正确贯彻党的基本路线，又做到创造性地执行中央和省州县各项方针政策。
三建立学习制度，增强学习的自觉性，做到实实在在，收到成效。
、坚持参加县委中心学习组和政府班子的集体学习，在参加各种培训学习时，用“三讲”学习的态度静下心来系统地多学一些理论知识，真正打牢自己的思想基础。
⒉在紧张的工作中，下决心，每月认真阅读五篇以上论著，并做好学习笔记，同时学习一些报刊和相关的文件资料。⒊络合工作实际，虚心求教，学习掌握相关的各种专业知识，理论联系实际，提高自己解决现实问题和驾驭全面工作的能力。
二、把握宏观，突出重点，开拓进取，扎扎实实工作。
一增强总揽全局的旁皂力和中心意识。
⒈把握时代发展的脉搏，努力学会用超前的眼光去看待和处理问题，注意研究国家的方针、政策导向，把农业产业结构调整，科技生产力和乡镇、供销、商贸企业融入大环境中去考虑，形成其发展的明确思路和工作程序、工作方法。
⒉工作中紧紧围绕县委、县政府的中心工作去开展，增强大局意识，履行好一个副县长的职责，工作中注意统
筹安排顾全大局，克服本位主义。根据县委抓住个机
遇，发挥两大优势，实现三大目标，突出四个重点，实施五大战略”的发展思路，认真细化、量化，创造性地组织
实施。
二突出工作重点，解决实际问题。
⒈农牧业工作。搞好产业结构调整、着眼农民增收，咒善“寒区、温区、热区”农业产业结构调整思路，把追求产量与追求质量结合起来，区别情况付诸实施。农业科技服务要实现两个转变：即由传统的农业普通技术推广服务，转变为现代的高新科技、集约化经营技术推广服务；由管种管收．的生产服务转变为农民提供信息，促进农副产品销售服务。认真抓好已出台的县委、县人民政府。关于加大热区开发力度，加速热怄基地建设和将出台的“关于实行粮食转化，加快畜牧业发展，’两个决定的组织买施，从成立领导小组和工作班予入手，切实做好发展规划生产计划、种苗、。技术的优质服务，克服困难，努力创造条件、调动一切积极因素，团结拼搏努力实现预期目标。
⒉科技工作。深化“科学技术第一生产力”，的认识，充分发挥科技人员的创新意识，通过各种有效途径，全面普及和宣传各个领域先进的科技知识，提高全民科技素质，加速科技成果的转化和运用。从而提高劳动生产力，提高科技对经济的贡献率。
⒊乡镇、供销、商贸企业工作。一是调整经济结构，在有望救活企业并保障职工利益和国家税收的前提下，按照“不求所有，只求拥有”的原则，在大力支持发展个体私营经济的同时，按照法律和行政程序，对扭亏无望的集体企业，有计划、分步骤地进行引导、拍卖。二是对已经改制，但仍发挥不出应有效益，甚至倒退的商贸国营企业，认真研究，完善措施，提出方案与对策，在条件成熟时进一步深化改革。三是充分发挥供销企业的市场、信息、技术优势，做好农业的产前、产中、产后服务，特别要做好农副户品销售和流通服务、解决农民农副产品卖难的问题。探索集体经营的形式、途径的和效益。
⒋支持理解统计、档案和烟草工作，努力为其解决工

副处级干部“三讲”教育整改措施三第2页

　作中的实际困难和问题。
三求真务实，把对上级负责和对人民负责结合起来。
一是做到常兴为民之举，扎扎实实地为基层、为群办好事、办实事，并组织好挂钩部门，对所挂钩村公所、农户进行认真帮扶，做到有计划、有内容、有资釜、出效益、不脱筘不脱钩、不增加基层负担。二是常思为民之策，把对上级负责和对人民负责结合起来，创造枉地开展工作，形成自己的思路，按照程序要求向主要领导汇报，形．粤共弓只，组织实施。同时纠正过去不考虑机关干部承受能力和少数农民接受能力，指令性推广杂交玉米和硬性在机关干部中强行集资的举措，克服官司僚主义作风。
三、坚持原则，团结协作，转变作风，联系群众。
一是坚决维护民主集中制的原则，身体力行，不折不扣地贯彻执行县委、政府的决议和决定，坚持重大问题的请示汇报制度，并注重程序，对执行中发生变化的特殊问题及时反馈沟通。坚持按规定向县人大常委会报告工作，并做到平时多通气，多协调沟通。自觉维护党和政府的形象以及班子的团结，强化协调配合意识，互相支持，多交心谈心，失事讲原则，事讲风格，求问存异地开展工作，不犯自由主义，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事。二是认真克服生活中重人情、讲仁义的常规陋习，广交朋友中充分把握好度与质、时间与场合的关系，把朋友、工作对立统一起来，使之既有制约，又有促进。三是多深入基层，深入群众，了解情况、解决实际问题。每年到乡镇村公所调研时间不少于次，每年到挂钩村公所及贫困户帮扶不少于次。尽力把工作中的生产与实际、需要与可能、近期目标与远期目标紧密地结合起来。力所能及地为基层、为百姓排忧解难，做好事、办实事。充分密切党群关系、干群关系。
四、严于律己，警钟长鸣。
⒈坚决执行中央和省州县廉洁自律的有关规定，做到今行禁止。
⒉严格要求自己．做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制各种腐朽思想和不正之风的侵蚀。自觉维护好一个共产党员、政府领导、国家公务员的形象。
⒊拒绝接受不该要的钱物、礼品；涉及机关、农村干群关系往来的土特产品，按照长期有来有往的方法妥善处理；因特殊情况私人用公车时，按照单位规定交纳费用；把握好应酬吃喝的度，杜绝铺张浪费，拒绝非工作接待之外不必要的吃喝。
⒋管好家属、予女、亲属，做到约法三章。
第一，不得收受非好朋友、亲戚之外其他人的礼品、礼佥；
第二，不得以我的名誉为他人说情、办事；
第三，领导包括同级下级领导到家交谈，汇报工作，必须主动回避。
⒌始终做到政治上清醒，明辨大是大非；经济上清廉，防微杜渐；生活上清贫，力戒奢侈。

《副处级干部“三讲”教育整改措施三》

领导干部第三阶段个人整改措施

领导干部第三阶段个人整改措施

按照县委保持共产党员先进性教育活动的安排部署，在分析评议阶段工作的基础上，对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保达到自我教育，自我提高的目的，制定个人整改方案：一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，按照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，对照党员先进典型，结合本职工作，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，开拓创新，以个人实际行动体现共产党员先进性。
二、存在的问题及整改措施
（一）针对理论学习不够深入，理想信念不够坚定的问题。
1、具体表现：理论学习缺乏自觉性、主动性，在理论学习和业务学习上缺乏系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，理想信念不够坚定。
2、整改目标：理论学习不断深入，自身政治理论水平和业务水平不断提高，理想信念更加坚定。
3、整改措施：
（1）认真遵守我场制定的各项学习制度，积极参加我场组织的集中学习，同时每周抽出至少4学时的自学时间。
（2）制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及自然保护、护林防火等业务知识，做到每年写读书笔记1万字以上，心得体会3篇以上。
（3）坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与护林防火等日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果。
（4）进一步坚定理想信念，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，提高政治修养，更加自觉地同党中央保持高度一致，坚定实现共产主义的理论信念。
4、整改时限：学习计划于5月底前完成，并长期将学习坚持下去。
（二）针对宗旨观念树的不牢，工作作风不够扎实的问题。
1、具体表现：在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识，工作中布置多亲自检查少，有时有急躁情绪，处理问题刚性多、韧性少。
2、整改目标：牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，切实转变工作作风。
3、整改措施：
（1）加强对“三个代表”重要思想及党的十六大、十六届三中、四中全会精神的学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。
（2）工作中做到安排与检查的统一，切实加大对工作的检查督导力度，确保各项工作落到实处。
（3）工作中注意处理问题的方式方法，克服急躁情绪。
4、整改时限：立整立改，长期坚持。
（三）针对调查研究工作不够深入的问题。
1、具体表现：工作中调查偏少，研究不深，工作的科学性和针对性不够强。
2、整改目标：调查研究工作不断深入，各项工作的科学性、针对性不断提高。
3、整改措施：
（1）认真执行调查研究工作制度，结合护林防火工作，合理安排时间，多深入辖区一线，围绕构建护林防火长效机制等课题，加强调查研究。做到每年写出1-2篇高质量的调研文章。
（2）在深入调查研究的基础上，力争解决当前及今后护林防火工作中的实际问题，切实维护好我场的安全与稳定。
4、整改时限：20xx年5月底前做好今年的调研计划，年底前完成1篇高质量的调研文章，并将调研工作常抓不懈。
（四）针对深入职工群众不够的问题。
1、具体表现：与职工群众沟通少、谈心少，对干部职工工作生活中存在的问题了解不够深入，广泛听取职工群众的意见和建议不够。
2、整改目标：经常深入职工群众，加强与职工群众的沟通交流，认真听取他们的意见和建议，形成与职工群众“打成一片”的良好氛围。
3、整改措施：
（1）坚持定期与干部职工谈心制度。每半年至少与群众谈心一次，关心职工群众工作生活，倾听他们的意见、建议和批评，对群众的批评虚心接受，及时整改。
（2）加强班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想，促进工作，开展好批评与自我批评，团结协作，共创新高。
4、整改时限：20xx年6月底前干部职工谈心1次，以后每半年与干部职工及班子成员开展1次普遍谈心，并将谈心交心活动长期坚持下去。
（五）针对创新意识有待进一步加强的问题。
1、具体表现：对解放思想、实事求是的精髓不能够全面深刻的把握，工作中，经验主义意识浓厚，创新意识不强，往往是执行多，创造性地开展工作少。
2、整改目标：创新工作思路和方法，开创工作新局面。
3、整改措施：
（1）树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。要进一步更新观念，与时俱进，开拓创新，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。
（2）加强与其他林场、自然保护区的沟通交流，积极引进护林防火等各项工作的先进管理经验和做法。
（3）工作中要充分发挥主观能动性，突

领导干部第三阶段个人整改措施第2页

破原有的经验主义束缚，想问题办事情立足实际，大胆探索，创造性地开展工作。如面对新情况、新问题，如何构建护林防火工作长效机制，维护我场的安全与稳定，促进我场的可持续发展。
3、整改时限：从现在开始，按照我场的总体安排，利用机会到其他林场、自然保护区参观学习，创新发展思路，开创护林防火工作新局面。
4、整改时限：从现在开始，长期坚持。
（六）针对廉洁自律方面对自己要求不够高的问题。
1、具体表现：对廉洁自律认识上还有差距，对有关廉洁自律规定的学习不够，有些时候执行有关规定不够严格。
2、整改目标：党风廉政意识明显增强，能够自觉执行党风廉政建设各项规定。
3、整改措施：
（1）强化党性、党风、党纪和廉政教育，进一步提高廉政意识。
（2）在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。
（3）进一步完善个人《廉政公开承诺书》，自觉接受党组织和职工群众的监督。
（4）严格执行党风廉政各项规定，管好自己、家属、子女和分管科室的廉政工作，发挥好一名党员领导干部的表率作用，永葆共产党员先进性。
4、整改时限：边学边查，边查边改，常抓不懈。

先进性教育整改措施领导班子整改措施

先进性教育整改措施领导班子整改措施

先进性教育整改措施×××领导班子整改措施



在这次党员先进性教育活动分析评议阶段中，我站通过发放征求意见表的形式，征求群众对站领导班子的意见，经汇总群众对站领导班子的意见和建议有四条：应定期与站内干部进行沟通，掌握干部的思想动态。创造条件，增加干部的学习和实践的机会，提高全体干部的综合素质。多关心干部的生活。进一步拓宽视野，把握全局，做好×××的各项工作。根据以上意见和建议，站领导班子成员一致认为，我站干部群众对领导班子提出的意见和建议，确实是目前班子建设中存在的突出问题。为进一步加强班子建设，改进不足，解决存在的突出问题，经过认真深入的研究，提出如下整改意见。

一、坚持领导干部谈心制度

开展谈心活动是我党思想政治工作的优良传统，是加强领导班子思想作风建设的重要措施，站领导班子成员之间、班子成员与所主管的科室科长和科员之间、站领导班子成员与其他干部之间坚持经常性的开展谈心活动，沟通思想，交流感情，消除误会，增强合力，促进工作，改进班子建设。

（一）谈心活动的原则和基本内容

紧密围绕经济建设这个中心和社会发展、党的建设、农经管理等诸多方面的主题，突出“讲政治”这个核心，开展谈心活动，坚持实事求是、一分为二的原则，坦诚相待，既肯定成绩又不回避矛盾，做到有则改之，无则加勉，言者无罪，闻者足戒。通过谈心，统一认识，协调工作，明确任务，进一步坚定建设有中国特色社会主义的信念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观，增强廉洁自律意识，有效地抵制享乐主义、拜金主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀，促进各项工作的开展。

（二）谈心活动的要求和基本方式

谈心要力求及时，有针对性，坚持平等交流，采取个别谈和集体谈相结合的方式，讲究方法，和风细雨，重点在相互帮助，开展批评与自我批评上下功夫。班子成员之间开展谈心，一般一年不少于两次。与其他干部间在工作变迁、职务升降、退休时；在受到表彰、奖励或批评、处分时；在工作中遇到困难或挫折时；在家庭发生变故时，在干部主动要求谈心时，要及时了解干部在工作、生活中遇到的实际困难，关心他们的生活，掌握他们的思想动态，有效化解各种矛盾和思想疙瘩。

二、坚持理论学习制度

首先要坚持×××党组中心组理论学习制度。抓好理论学习是领导班子思想政治建设的重要形式，是提高领导班子思想政治水平的重要途径和组织的保证。班子成员除参加全区的理论学习培训外，制定年度学习计划和个人自学计划，班子成员要以此次保持共产党员先进性教育活动为契机，不断改进学风，在理论联系实际上下功夫，带头学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和中央的各项方针政策，贯彻落实区委区政府工作部署。通过学习，进一步强化班子成员的大局意识、公仆意识、道德意识、服务意识、宗旨意识和责任意识，提高理论水平、政策水平和解决实际问题的能力，提高思想、政治、业务素质，发挥班子的领导作用，树立正确的世界观、人生观、价值观。

其次，要积极创造条件增加干部的学习机会。接受教育和培训是提高干部自身素质的重要途径，有计划地对干部进行教育和培训，积极鼓励干部参加学历教育、专业技术培训、定期轮训、挂职锻炼、外派学习交流等。既要学习政治理论，又要加强农经管理、电脑等实用技术的学习。政治学习，由班子具体列出学习书目，有计划、有步骤地系统学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。实用技术、业务的学习，要利用市站、区安排的培训机会，尽可能让干部参加培训，在条件具备的情况下，站里可采取专题讲座、业务辅导、办学习班等方法，有计划、分层次搞好各科室间的业务交流、轮训，以开阔眼界，全面提高全站干部的综合素质。

三、坚持与时俱进，开拓创新，不断更新观念

进一步解放思想，保持创新精神，努力突破传统的思维模式，克服工作中的畏难情绪，增强工作的创新能力，用新的眼光、新的思路看待问题和开展工作。用先进思想和现代科技知识武装头脑，思想观念上适应新形势的发展要求，要紧紧围绕区第九次党代会确立的基本建成现代化新城区的宏伟目标，紧紧围绕解决城市化进程中的突出问题，加强班子建设，增强研究新情况、把握新规律、解决新问题的能力，把×××建设成为一只团结协作，富有凝聚力和战斗力的坚强队伍，共同争创一流工作业绩。

《先进性教育整改措施领导班子整改措施》

领导干部先进性教育第三阶段个人整改措施范文

领导干部先进性教育第三阶段个人整改措施范文

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×按照县委保持共产党员先进性教育活动的安排部署，在分析评议阶段工作的基础上，对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，认真学习理论，深刻剖析根源，确保达到自我教育，自我提高的目的，制定个人整改方案：
×一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，按照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，对照党员先进典型，结合本职工作，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，开拓创新，以个人实际行动体现共产党员先进性。
×二、存在的问题及整改措施
×（一）针对理论学习不够深入，理想信念不够坚定的问题。、具体表现：理论学习缺乏自觉性、主动性，在理论学习和业务学习上缺乏系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做得不够好，理想信念不够坚定。、整改目标：理论学习不断深入，自身政治理论水平和业务水平不断提高，理想信念更加坚定。、整改措施：（）认真遵守我场制定的各项学习制度，积极参加我场组织的集中学习，同时每周抽出至少学时的自学时间。（）制定年度学习计划，坚持学习经常化、系统化。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及自然保护、护林防火等业务知识，做到每年写读书笔记万字以上，心得体会篇以上。（）坚持理论联系实践的优良学风，把所学知识与护林防火等日常工作紧密结合起来，用实践来检验学习的效果。（）进一步坚定理想信念，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，提高政治修养，更加自觉地同党中央保持高度一致，坚定实现共产主义的理论信念。、整改时限：学习计划于月底前完成，并长期将学习坚持下去。
×（二）针对宗旨观念树的不牢，工作作风不够扎实的问题。、具体表现：在牢记宗旨、树立全心全意为人民服务的观念上存在模糊认识，工作中布置多亲自检查少，有时有急躁情绪，处理问题刚性多、韧性少。、整改目标：牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，切实转变工作作风。、整改措施：（）加强对“三个代表”重要思想及党的十六大、十六届三中、四中全会精神的学习，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念。（）工作中做到安排与检查的统一，切实加大对工作的检查督导力度，确保各项工作落到实处。（）工作中注意处理问题的方式方法，克服急躁情绪。、整改时限：立整立改，长期坚持。
×（三）针对调查研究工作不够深入的问题。、具体表现：工作中调查偏少，研究不深，工作的科学性和针对性不够强。、整改目标：调查研究工作不断深入，各项工作的科学性、针对性不断提高。、整改措施：（）认真执行调查研究工作制度，结合护林防火工作，合理安排时间，多深入辖区一线，围绕构建护林防火长效机制等课题，加强调查研究。做到每年写出篇高质量的调研文章。（）在深入调查研究的基础上，力争解决当前及今后护林防火工作中的实际问题，切实维护好我场的安全与稳定。、整改时限：年月底前做好今年的调研计划，年底前完成篇高质量的调研文章，并将调研工作常抓不懈。
×（四）针对深入职工群众不够的问题。、具体表现：与职工群众沟通少、谈心少，对干部职工工作生活中存在的问题了解不够深入，广泛听取职工群众的意见和建议不够。、整改目标：经常深入职工群众，加强与职工群众的沟通交流，认真听取他们的意见和建议，形成与职工群众“打成一片”的良好氛围。、整改措施：（）坚持定期与干部职工谈心制度。每半年至少与群众谈心一次，关心职工群众工作生活，倾听他们的意见、建议和批评，对群众的批评虚心接受，及时整改。（）加强班子成员间的沟通和谈心工作，交流思想，促进工作，开展好批评与自我批评，团结协作，共创新高。、整改时限：年月底前干部职工谈心次，以后每半年与干部职工及班子成员开展次普遍谈心，并将谈心交心活动长期坚持下去。
×（五）针对创新意识有待进一步加强的问题。、具体表现：对解放思想、实事求是的精髓不能够全面深刻的把握，工作中，经验主义意识浓厚，创新意识不强，往往是执行多，创造性地开展工作少。、整改目标：创新工作思路和方法，开创工作新局面。、整改措施：（）树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力。要进一步更新观念，与时俱进，开拓创新，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。（）加强与其他林场、自然保护区的沟通交流，积极引进护林防火等各项工作的先进管理经验和做法。（）工作中要充分发挥主观能动性，突破原有的经验主义束缚，想问题办事情立足实际，大胆探索，创造性地开展工作。如面对新情况、新问题，如何构建护林防火工作长效机制，维护我场的安全与稳定，促进我场的可持续发展。、整改时限：从现在开始，按照我场的总体安排，利用

领导干部先进性教育第三阶段个人整改措施范文第2页

机会到其他林场、自然保护区参观学习，创新发展思路，开创护林防火工作新局面。、整改时限：从现在开始，长期坚持。
×（六）针对廉洁自律方面对自己要求不够高的问题。、具体表现：对廉洁自律认识上还有差距，对有关廉洁自律规定的学习不够，有些时候执行有关规定不够严格。、整改目标：党风廉政意识明显增强，能够自觉执行党风廉政建设各项规定。、整改措施：（）强化党性、党风、党纪和廉政教育，进一步提高廉政意识。（）在自身世界观的改造上下功夫，从小事做起，防微杜渐，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。（）进一步完善个人《廉政公开承诺书》，自觉接受党组织和职工群众的监督。（）严格执行党风廉政各项规定，管好自己、家属、子女和分管科室的廉政工作，发挥好一名党员领导干部的表率作用，永葆共产党员先进性。、整改时限：边学边查，边查边改，常抓不懈。

《领导干部先进性教育第三阶段个人整改措施范文》

国税干部个人整改措施

国税干部个人整改措施

按照上级保持党员先进性教育活动的部署要求，为达到自我教育、自我提高的活动目的，在开展谈心活动、民主评议广泛收集意见和专题组织生活会开展批评与自我批评的基础上，通过认真学习理论、深刻分析党性，对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，针对本人存在的问题，制定整改方案如下：
一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，对照党员先进典型，结合本职工作岗位，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，干事创业，以个人实际行动体现共产党员先进性。
二、存在的问题和不足
⒈理论学习不够实。主要表现在学习不刻苦、不自觉，缺乏学习的自觉性、积极性和主动性。与工作关系不大或上级没有要求的就少学或干脆不学，大量的时间浮于事务性工作和各种应酬，没有真正坐下来，沉下去，深钻细研，系统领会，在武装思想上下功夫，导致对一些理论问题认识模糊，理想信念不够坚定；在理论联系实际上研究的不深不透，往往在实际工作中生搬硬套，没有很好地结合工作实际，解决突出问题，存在学用脱节、学用两张皮的现象。
⒉工作作风不够硬。对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨，没能更多地深入到群众中，沟通思想、交换意见，对基层存在的困难和问题，群众的意见和想法知之不多，难以提出指导性的意见，解决基层的实际问题。过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效，往往提出不切合实际的要求，制订难以实现的指标，“纸上谈兵”、“闭门造车”的问题比较明显。
⒊创新意识不够强。从当前反腐败工作的需要看，创新的意识不强，思路不宽，层次不高，满足于上传下达的传统工作方法和思路，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。在如何紧密结合当前国税工作的新情况，对加强税收执法权和行政管理权监督的新手段、新方法研究探索不够，对深化新形势下党风廉政教育的新思路、新载体开拓创新欠缺，存在只求稳妥，不愿开拓的保守观念，在一定程度上束缚了思想，导致党风廉政工作方法年年老一套，滞后于形势的发展，影响了党风廉政工作的应有效果。
⒌敬业精神不够好。始终如一、勤勤恳恳、吃苦耐劳的敬业精神不足。工作中，一定程度地存在着情绪化问题，情绪好时，工作能够积极主动，想办法，当参谋；情绪差时，就消极应付，拨一拨，转一转。在对待违纪问题和一些不良现象存在失之于宽，失之于软的现象。往往是就事论事、就问题抓问题，考虑各种复杂关系多，顾虑重重，缩手缩脚，说的硬，做的软，没有从源头治理和标本兼治的角度深究深责，没有做到“两手抓、两手都要硬”，重教育，轻惩处的问题比较突出。摘自
⒍自我要求不够严。按照“两个务必”的要求和“四大纪律、八项要求”、省局的“三项规定”、区委提出的“三条禁令”，对照自己的工作和生活进行自查，在工作和生活中的一些细节上还存在需要注意的地方，在接待上级领导和横向沟通上，有时碍于感情和面子，也有“请吃”和“吃请”等问题，没有用心在“大气候”中营造清正的“小环境”，对社会上普遍存在的不良现象抵制不力或着是认同顺从，习惯成自然，思想懈怠，纪律观念不够强，自我要求不够严。
三、整改目标
⒈坚定共产主义的理想信念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，自觉做三个代表重要思想的拥护者、实践者。
⒉进一步解放思想，更新观念，增强发展意识、服务意识、竞争意识，争做为经济发展服务的典范。
⒊增强学习的自觉性，全面提高自身素质，提高自我管理能力，争做学习的先进、守纪的表率，树立好党员形象。
⒋继承党的光荣传统，发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风，以廉洁、高效的工作标准，努力在本职工作岗位上创造出优秀业绩。
四、整改措施
一是深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识，提高认识、分析和解决问题的基本能力；认真学习党的理论，坚定理想信念，强化宗旨意识，端正工作态度，激发工作动力。
二是全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识，透过现象看本质，把握工作中的内在规律，自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规，当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识，紧跟时代前进步伐，学用结合，不断增强为人民服务的本领。
三是认真学习党纪、政纪。认真学习党纪、政纪、法规，不断增强纪律观念和廉政意识，自觉做到警钟长鸣，严格做到清正廉洁。
四是坚持开展自我批评。坚持对自己的学习、工作和思想进行总结，主要是查找

国税干部个人整改措施第2页

问题和不足，边查边纠，自责不自宽，严格要求自己，做到防微杜渐。
五是虚心学习先进典型。以先进典型为标杆，虚心学习他们先进的思想，高尚的情操，优良的作风，过硬的能力，对照先进找差距，取人之长，补己之短。
总之，我将以这次保持共产党员先进性教育活动为契机，严格按照区局党组的要求，在领导和同志们的大力帮助下，认真整改自身存在的问题和不足，力争通过这次教育活动，自己在思想观念、工作作风和纪律表现上都有明显进步，努力发挥好党员的先锋模范作用，为促进税收任务完成做出自己最大的贡献。

《国税干部个人整改措施》

烟草公司领导个人整改措施

烟草公司领导个人整改措施

根据县委及公司保持党员先进性教育活动的安排布署，为接受组织和党员群众的评判和监督，确保达到修正错误，纠正缺点，提高觉悟，增强党性，与时俱进、创新发展的目的，特制定本个人整改措施：
一、指导思想：
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导，对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，按照与时俱进的要求，以剖析材料为根据，按照边整改边完善逐步提高的要求，针对个人思想和工作中存在的问题和不足，不断改正错误，纠正缺点，真正达到提高觉悟，增强党性，履行职责，以身作则，创新发展的目的，争做新时期共产党员领导干部的先进模范。
二、存在的问题和不足
⒈对党的基本知识的学习不够经常、细致。存在形式主义、实用主义的思想，因而放松和忽视学习，致使学习被动应付，缺乏学习的自觉性，因此对党的知识学的不深、不透、不精，造成理论知识的溃乏，特别是对“三个代表”的系统理论理解不深，联系实际不够，学习空对空，解决实际问题少，导致行动上没有开拓性，缺乏创新精神，有时造成工作被动。
⒉党的理想信念、宗旨观念松动。认为自己是老党员了，又在企业领导干部职位上干了这么多年，忽视了自我约束、自我监督，用朴素的感情代替党性觉悟，用一般的工作纪律、工作要求代替党的纪律，想问题办事情存在有想当然的思想，在积极主动、创造性地工作，强化自我约束、自我监督方面有所忽视。
⒊讲正气有时不够。对不符合党性和不利于企业发展和职工利益的行为不是坚持原则，大胆批评，而是有时视而不见。对自己分管的工作有时在业务来往中，明知违反党性原则和烟草行业的有关规定但还是违心去做，这也是责任意识不强的体现。⒋存在本位主义思想。作为一个企业的班子成员，满足于工作有分工，偏重于强调各负其责，完成自己所负责的工作而已，协调全局的意识不强。
⒌工作失之于软，管理失之于宽。有分工不具体，布置多检查少，落实责任不到位，调度不及时，督促不到位。如在发挥基层干部职工作用上责任不具体，职能不到位，工作上往往一竿子插到底，基层一班人的战斗堡垒作用发挥不好，少数人忙，自我管理不够，没有形成群策群力、齐抓共管的局面。
⒌工作不够深入，调查了解不够。平时工作偏重依赖分工，个人深入基层不够，与同志们谈心交流少，借口工作忙，应酬多，忽略了与同志们的及时沟通，对同志们批评指责多，关心照顾少。三、整改的目标
⒈树立牢固的理想信念和宗旨观念，提高个人党性觉悟，树立良好的个人党性形象，充分发挥先锋模范带头作用。
⒉增强学习的自我约束机制，促进自身素质全面提高。
⒊增强自我管理能力，提高管理水平，切实履行好党员领导干部的职责。
⒋坚定立场原则，带好队伍，树好形象，创优发展，搞好服务。
⒌努力实践“三个代表”重要思想，强化组织观念和责任意识，大胆坚持原则，积极开展批评和自我批评。
四、整改的措施：
⒈努力提高学习的自觉性。学习无止境，首先是自己带头学习，自觉学习，在学习上也要增强自我约束机制，自我加压，强化学习，努力学习理论，学政治、学市场经济知识，学好烟草行业的各项法规，学会管理自己，学会管理单位，学会与时俱进。学习中要紧密结合烟草行业改革与发展的生动实践，紧密结合干部职工的思想实际，针对干部职工工作作风中存在的突出问题，进一步清理不适应改革和发展的思想障碍，推进干部职工解放思想，更新观念，树立科学的发展观和正确的政绩观。
⒉加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨，时时处处以党员和党员领导干部标准要求自己，要以身作则，率先垂范，不利于团结和工作的话不说，不利于集体和事业的事不做，在原则问题上，决不能瞻前顾后，犹豫彷徨，优柔寡断，该决策的决策，切实发挥好企业负责人的作用。
⒊乐于敬业奉献，富于自我牺牲。作为党员领导干部自己不仅仅是属于自己和家庭圈内的一员，更是属于先锋队组织的一个细胞，要无条件地服从组织和大局的需要。
⒋与班子成员搞好协调，切实形成团结协调，富有凝聚力和战斗力的坚强堡垒。加强基层干部职工的管理，发挥好基层干部职工的作用，管好自己，带好队伍，树好形象，创优服务，促进发展。
⒌坚持原则，敢于管理，大胆管理，善于管理，以一流的管理，高效的服务，为全县烟草事业的发展做出积极的贡献。
⒍坚持正义正气，强化组织观念。在平时的学习和工作中，自己要切实做到讲学习、讲政治、讲正气，坚持正义和党性原则，廉洁奉公，勤俭节约，艰苦奋斗，做人楷模，要努力做到思想先进，工作开拓进取，作风稳健，严以律己，宽以待人，使群众口服心服。坚决维护党的团结，自觉识大体、

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顾大局，小事讲风格，大事讲原则，全力支持自己分管部门的各项工作，勇于开展批评和自我批评。在大是大非面前，决不患得患失，怕得罪人，决不搞你好我好大家好一团和气，决不犯睁一只眼闭一只眼，听之任之的自由主义，。
⒎发扬主人翁精神，努力发展创新。在工作中要克服各种不符合党性的思想，发挥主人翁精神，以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神，锐意进取，大胆探索，积极投身于烟草行业的各项改革中去，推动烟草行业的改革和发展。
以上整改措施，一经制定立即行动，马上实施，并长期不懈地坚持一贯，决不间断，请组织和同志们今后监督实现。

《烟草公司领导个人整改措施》