雅思学习经验分享(干货)
原创: Derek Z 呆瑞说
Abstract:
首先来给大家讲一下我的基本情况。11.10在利物浦考的雅思,几乎没有复习去裸考。(因为考前group e up with what you speak。 简单的来说就是你是如何deliver想要表达的东西以及你能否在你的表达过程中体现出你的思考方式。千万别觉得em,ah,you know, I think,well,I mean什么的东西是没用的,这些词就像粘合剂一样,在7~8这个水平的人尤为重要。再往上走口语就要打到一个流利的境界,即代表你说的东西不仅要没有语法和发音的错误,而且还要保证一定的rhythm和pace。说口语的时候也要注意pause and stress,这样考官能跟着你的思路走,感觉到你能像他强调什么,听native speaker说话你能明白他在一句话中最想强调什么,学习这样的思考方式才是使你口语进步的最好办法。不要想着你能考试的时候碰到题库,就算碰到了你用你有限的水平说出来的东西也会被判定为背书,分数高不了。
6.作文
我的雅思作文水平并不太高,感觉可以达到7~7.5左右,但是在往上走的话我其实没太懂8以上的writing到底需要什么样的criteria,所以也无从练习起。小作文是最容易摸套路的,练习的时候不仅仅是要学会数据的描述,趋势的表达,还要练习怎么不重复得用上链接词。各种图都可以练,练习的时候最主要是学会如何处理信息这个过程。大作文的一些考题类型该怎么structure都可以去看看,我觉得微博上一些写作老师写的具体好不好,明白人一眼就看出来,要批判性地看范文,其实有些老师写出来的东西也就那吊样。
7.最后的几个tips
A.听说读写是一个长期的提高过程,但是这个“长期”如何理解是看每个人的学习能力以及你对雅思考试本身的理解。要经常多看多写多说,尤其是看美剧,有字幕没字幕都可以,没有input怎么会有output呢?不要想像高考一样找做题的套路,最终你只会自己套路死自己。
B.标化不应该花太长时间去准备,最多半年学习期,超过了就能达到什么水平就什么水平吧。毕竟课内的学习最重要,雅思,托福,gmat,gre里面雅思是最简单的,一个雅思都把你弄的不行不行的那后面更难的你难道要gap一年学吗?这单纯只是一个能力测试。雅思写作再难也不如写一篇好的essay难。
C.转锦鲤和杨超越是没有用的·。该是你的分数,低不了。英国考试不压分是不存在的,只是评分标准会比较中肯。有些人觉得自己口语提高了0.5完全是因为你来了英国,天天耳濡目染,你不想说英语难道你还能不用英语买口饭吃吗?还有写作,像我这样碰上小作文流程图让你描述怎么做草莓果酱,我找谁说理去?准备了那么多quantitative的描述词一个都用不上。其实也不是说写作不压分了,来这写了这么多东西,自然地水平就上去了分数就高了,其实真的不存在英国考试标准松,其实就是你自己的水平在很快的时间内提高了。
D. 最后真切希望大家都能找到方法学习雅思,考试的时候要在战略上藐视,在战术上重视,希望都能考出与你的能力和努力匹配的分数。
作为大一学生,有幸在创新杯这块天空里驰骋,或许在别人眼里,我和其他两位合作者都是成功的幸运儿。然而谁又会看到在这之前的日日夜夜,那不孜的身影,那不馁的志气呢?搞过创新杯的朋友都清楚,“创新杯”就像摆在你面前的一大片土地,如果你要在这土地上有一番业绩,你首先必须选择一块合适自己的来耕耘,这即是选题;然后就是把你的种子种下去,运用你的头脑、使用你的技术,早出晚归、辛勤劳作,一滴汗水一点成功,这样,到了收获季节你才能双手捧着属于你自己的果实,满意而归。
我们大一的学生,作为一个刚从高考前线退役下来的士兵,每个人都渴望着歇一歇的机会,也有很多同学认为,大学是个轻松快活的乐园,然而,你这么一歇,将会错过许多美好的东西。入学两个月后即为创新杯选题的时间,作为大一的你我,可要珍惜这个难得的机会发展自己、表现自己。并且一旦你选择了就别后退,坚持地走下去。毕竟挫折难免,关键的是自己如何面对。
那下面我就简单谈几点我的体会吧。
1、做学问是件艰苦的事,创新杯是与创新意识、创新能力、学术研究接轨的活动,因此,必需作好吃苦、坚持到底的准备,以及一种相信自己能行的自信心。
2、创新杯所耗费的精力与时间较多,因此必须兼顾课堂学习和作品创作这两大问题间的和谐。
3、任何事情都应多问多想,多请教指导老师或师兄师姐。另外应主动与指导老师联系,毕竟,老师也有繁忙要事,一忙起来也会暂时忘记一些事情,因此,要想获得老师更多的帮助,你首先得主动。
4、应该知道图书馆是块藏宝地,不应该浪费它的每一点资源,资料是创新杯活动最重要的资源之一,因此应充分利用图书馆中与本课题相关的资料,并尽量吸收里边的精华,使之为己用。
5、创新杯合作伙伴不宜过多,毕竟“人多手脚乱”。而更关键的一点即是合作伙伴间应在合作的基础上明确、合理的分工,这样既可以避免时间不足等方面的问题,还可以让每一个课题组成员都真正参与到创新杯实践中来。
最后,我要说的一句话就是——创新杯靠的就是你自己长期的“主动”。
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