身边的朋友五个人里面总有那么两三个在考虑换工作,而五个人全部都在时刻琢磨着目前的工作是否真正适合自己。但是,对于改变职业这个棘手的问题,其实我们很多人并不具备系统化思考的能力。因此,我们需要一种简单有效的方式,一种能够和现代工作环境及个人需求协调的方式来解决这个问题。
既然以一己之力难以改变整体大环境,那么就必须不断评估及尝试改变自己的商业模式,以全新的思考方式来指导规划我们的人生。商业模式嗯,这个词儿挺耳熟的,可它到底指的是什么呢?
用最简单的经济学来解释,商业模式指的是一个组织在财务上维持自给自足的方式。事实上你完全可以把自己视为只有一个人参与经营的企业,个人商业模式描述的便是你应该通过哪种方式来调动全部才智天赋,以实现个人发展及职业发展的完美结合。
在画布上尽情描绘自己
商业模式有九大组织模块,用绘图的方式来说明,一个企业的所有运行机制就一目了然了。那么运用到分析个人职业方面,我们有必要首先把九大模块换一个角度进行重新解读。
那么下面就请准备好纸、笔和即时贴,我们马上要学习的是如何创建你的个人商业模式。
以核心资源为例,我们可以来看看每个模块分析的全过程。
组织机构可以汇集大量的人力、财力、实物和知识资产,但是,作为个人我们掌握的资源往往非常有限,只能依靠自己的力量。你的个人核心资源主要有两方面,一是我是谁,具体来说包括你的兴趣、技能和个性;二是我拥有什么,具体来说包括你的知识、经验、人际关系,以及其他有形和无形的资源或资产。
你的兴趣是指那些能让你感到兴奋的事物,这一点或许是你最宝贵的资源,因为兴趣是催生职业满足感的动力。你可以在表内核心资源部分列出最感兴趣的方面。
技能是你的第二大资源,它也包括两方面:能力与技术。能力是指你与生俱来的天赋,即做起来比别人感到轻松的事情,如空间感知能力、人际沟通能力和机械应用能力;与此相反,技术是指后天习得的能力,通过大量实践和学习最终熟能生巧的能力,如护理、财务分析、建筑施工、计算机编程等方面的能力。
个性是体现你内在个人特征的因素,也是属于你的一项资源。你可以试着描述一下自己是什么样的人,比方说情商高、勤奋刻苦、性格开朗、遇事冷静、镇定自若、深思熟虑、精力充沛、关注细节等。
当然,我是谁这个命题包括的不只是兴趣、技能和个性这三个方面,它还包括价值观、智力水平、幽默感、教育程度、人生目的等诸多内容。
基本上,我拥有什么这个概念包括有形和无形两类资源。例如,如果你喜欢在网上结识朋友,可以在表内写下人脉广泛。同样,你还可以说明自己行业经验丰富、职业声誉良好、在某个领域担任过领导职位、出版过作品或拥有知识产权等。
最后,你可以列出有利于职业发展的个人有形资产,如车辆、工具、服装,以及可用于职业投资的存款或实物资产。在下面的案例研究1 中,安娜贝勒斯林格伦德通过深度审视自己的核心资源,从被迫终止医生生涯的低谷中漂亮地实现了反转。 五步操作法重设个人商业模式
把九个模块依次分析透彻之后,你需要问问自己:我是谁,我的人生目标是什么,给自己一个清晰而满意的定位,然后做好调整自己的准备,重新设计你的个人版商业模式。
案例研究1 核心资源
关键词:你就是自己的资源
个人信息:医生
安娜贝勒斯林格伦德是一位致力于儿科病治疗和研究的医生,她认为受当今社会的影响,很多年轻患者都认为人生充满了缺陷和危险。为了改变这种观念,安娜贝勒组织了自愿性质的糖尿病儿童马拉松接力赛,她把这次活动命名为儿童接力。
就在比赛开幕前不久,意外突然发生了,安娜贝勒骑车时遇到了严重的事故。后来,马拉松活动如期举行并取得了成功,而且出人意料地吸引了来自企业、政府和媒体的广泛关注,但安娜贝勒受伤后的身体让她已经无法再继续从医了,她的前途似乎一片黯淡。
没想到的是,企业界和媒体对儿童接力活动的兴趣越来越浓厚。安娜贝勒回忆道:当时我没意识到这是一个改变人生意义的活动,我甚至想到过放弃,但最终还是被挽留了下来。
后来,在论坛成员马利克波斯特的帮助下安娜贝勒利用画布分析法为儿童接力设计了非营利组织商业模式。在审视核心资源时,安娜贝勒好像突然发现了新大陆。她说:我意识到应当把自己视为儿童接力最重要的资源之一,我可以通过付出获得这个组织的回报,以前我可从没这么想过。如今,安娜贝勒已成为非营利组织糖尿病儿童接力基金会的董事。
案例研究2反向推理
关键词:你就是自己的资源
个人信息:团队领导
内特是一位电子工程师,负责为某跨国GpS 软件开发公司设计管理软件。他对这份工作感到很失望,但又不知道是哪里出了问题,于是向商业培训师布鲁斯黑曾寻求帮助。布鲁斯建议内特试试反向推理,先想象一下自己理想中的工作,然后反思现在应该怎样做才能将其实现。
在具体操作中,布鲁斯让内特编写四个短篇电影场景,每个场景中内特都要和两位专业人士从事一项他感到满意的工作,即内特理想中的工作。
这些场景揭示的谜底是:内特把自己塑造成一位领导者和团队组织者。更重要的是,每个场景都突出了这样一点内特对自己团队建设角色的强调远远大于他在行业部门内担任的具体职务。
通过这种方法,布鲁斯和内特一起解构了内特当前和过去的工作经历。他们得出的结论和内特在电影场景中所表达的主题完全吻合,内特真正喜欢从事的是组织和管理团队。他喜欢领导下属,帮助他们从不同的角度思考工作,消除他们在工作过程中遇到的障碍。
内特的反向推理过程:
1. 描述经理或领导岗位等理想模式R
2. 描述当前作为技术经理的工作模式
3. 重新构思个人故事
4. 对于在开发经理人方面具备国际领先管理技能和声望的客户,确定其需求。
5. 寻找此类客户就在完成反向推理一个月后,内特加入了通用电气,一家以杰出管理和领导力开发闻名世界的国际企业,于是他重新定义人生经历,把自己描绘成具有工程知识的管理者而不是具有管理能力的工程师。 商业个人模式画布1按照对自己的最新了解设计个人商业模式你已经可以更清楚地回答我是谁、怎样帮助他人以及我能帮助谁等问题了,所以现在可以重新做一张新画布。2指出你的软肋你对自己的工作生活哪一点不满意?
在画布中圈出感到不满意的模块。比方说,如果你想挣更多的钱,在画布中圈出收入来源模块;如果你不喜欢销售但又不得不做,在画布中圈出关键业务模块以及其中的销售项目。3询问诊断性问题通过对自己发问你的某项重要技能是否应用不足或者未能应用?你最重要的客户是谁?你能通过不同的渠道提供价值服务吗?等等针对性问题,找到相应的解决方案,并从中发现潜在的机会。
4修改模块并评估结果根据自己对上述诊断问题的回答,在九个相应模块里列出要修改的内容,例如,如果你想少做些销售工作,在我要做什么一行的下降部分写上销售。
5重设商业模式修改完存在问题的模块之后,现在你可以重新绘制画布了。之所以要绘制画布以后再从头修改,这样做并不是瞎折腾你能从尝试不同的工作方式中最终确定最适合你的那一个。 用反向推理重建商业模式在模块重建过程中,有一种很有效的方法叫做反向推理。指的是先构思理想未来,然后反思当下,看要达到这个目标需要做哪些重要工作。
以案例2 为例,你会发现反向推理的步骤:设想并绘制理想的个人商业模式绘制当前职业的商业模式画布分析当前模式和理想模式之间的差距逐个对模块进行分析,确定消除上述差距所需的行动执行行动。
据一份调查显示,缺乏的研究生薪资水平较低。而在中国传媒大学今年组织的《文科硕士研究生就业状况问卷调查》中,更有65.9%的被访者认为现在的就业形势比较严峻或非常严峻。
在现实中,相对于理科毕业生来说,越来越多的文科毕业生就业选择与自己所学专业不对口,谈到原因时,大家的语气中颇显无奈,文科生的学科优势不明显,而用人单位对于文科生的歧视和能力怀疑也占重要原因。因此,许多文科生的出路与考公务员,进机关事业单位联系在了一起。笔者不知,这些人中有多少选择公务员道路的人,知道考公务员的意义和追求所在?当年悉心选择的专业,就这样在就业的困境中被抛弃了吗?
谈及就业,不可避免要提到职业规划。笔者记得一位大学老师曾说,文科生的知识积累好比堆沙丘,打好地基需要大量的沙子做铺垫,任何一把沙子可能都不足以显现立竿见影的功能,但沙丘的形成却离不开点滴的积累;而理科生的知识积累却象盖房子,一砖一瓦呈机械式上升,因此添了多少砖头,就可以立即看到相应的成果。一个人的职业规划,就好比是一座建筑蓝图,如果事先不确定是盖房子,还是堆沙丘,那么这蓝图的第一笔都很难划下。,在于真正了解自己的特长和爱好,筹划未来,为自己选择一条真正适合的事业发展道路。
经历不同,要求不同,在就业中,人人对自己的就业期待也不尽相同。当面试官问及与职业规划相关的话题时,真正目的在于了解求职者对自身的分析和要求,从而判断求职者的性格和自身认知是否真正适合职位要求。从这方面来说,职业规划的过程,也是认识自我、分析自我、要求自我的过程。在成长中,人人都需要一份。
职业规划要落实到日常的个人工作计划中,本文主要阐述如何为20XX年做一个切实可行的个人计划。
20XX这一页就要翻过,我们即将迎来崭新的20XX年。20XX年,我们有过欢乐,有过痛苦,有过煎熬,有过幸福。不论怎样,它都过去了,给我们留下了宝贵的经验和教训,让我们在20XX年能够少走些弯路,多取得一些成就。那么,如何为自己20XX年做一个切实可行的个人计划呢,这正是本文要讨论的内容。
首先,我觉得新的计划要出炉,我们必须参考以前的计划。这样,我们的计划就会具有可行性和针对性。一方面,我们要知道20XX年我们留下了哪些遗憾,需要在20XX年继续完成;另一方面,我们要知道20XX年我们取得了哪些成就,以及如何取得的。所以,在开始新的计划之前,我们先回顾下20XX年的自己。找一张空白的纸,问问自己下面的问题,有助于你了解20XX年的自己。
1、给自己的20XX年打个分吧。从1分到10分,客观的为自己打个分,你对20XX年的自己是否满意呢?
2、你为什么给自己打那个分数?
在第一个问题里,你给自己打了多少分呢?如果你给自己打了3分,那么也许20XX年你对自己的一些表现并不满意。为什么呢?也许你的人际关系出现了问题,也许你没有完成20XX年的目标,也许你遭受了一些挫折不论怎样,将原因写下来,这有助于你更加清晰的认识20XX年自己的表现,会为20XX年的计划提供有益的参考。
3、20XX年你取得的最大成就是什么?
最大成就这里指的是让你最自豪的事情。它可能是你的工作成就,人际关系,身体健康等等。如果你觉得这个问题很难回答,说明在过去的一年里,你的生活并没有什么让人兴奋地事情,也许一睁眼,一闭眼,20XX年就这样混过去了。如果明年这个时候,还是问自己相同的问题,你会怎么回答呢?这取决于你20XX年的表现。
4、20XX年你学到的最重要的东西是什么?
在生活中,我们有着无数的体验。比如博华20XX年就学会了如何保持一颗包容的心,对别人不怒,不怨,这是我认为我学到的最重要的东西。
你呢?20XX年的你是否因为失恋而变得成熟?是否意味某个人的一句话而茅塞顿开?将你学到的东西写下来。
5、20XX年你最想完成的目标是什么?
6、你想培养哪些新的习惯?
7、你想学习哪些新的技能?
当你回答了上面的问题,我想你对20XX年的自己已经有了一个很好的认识,请把这张纸珍藏起来,压在玻璃板下,它的价值不亚于一张老照片的价值。若干年以后你再回顾20XX,看着曾经的缺点已经被改掉,你会非常的欣慰,为自己自豪。下面,我们要为20XX年做一个新的计划。
1。确定自己要什么。
我们每个人都有梦,有的人做到了,把它变为了现实;有的人却至今还生活在自己构织的梦境中,久久不能自拔。 那么,怎么使自己的梦想变为现实呢?戴尔卡耐基在他的《思考致富中》写到了关于如何让欲望成真金的六个步骤,我想,任何事情都是一样的。所以,经过思考之后,笔者就提出了让你梦想成真的六个步骤,帮助你实现自己的梦想。
一、你心里要明确你的梦想,现在,请找一张白纸,在上面写下你的梦想,不管你有多少梦想,全都写下来。写好了么?我们进行下一步。
二、确定你究竟愿意付出多少,从而你获得你所要的东西。(从没有付出之后一无所得,也没有不付出就可获得)。
三、确定一个具体的日期,你决心何时让你的梦想成真。将日期写在你的目标旁边,用红笔写。
四、制定具体的计划,实现你的愿望,而且要立即开始将计划付诸行动。不要担心自己是否已经准备好了,而是马上开始行动。
五、 用明确简单的话记下你自己渴望得到的东西,限定所需要的期限,具体明确描述通过何种计划实现你的梦想。
六、每天把这份声明大声地读两遍,一遍在晚上入睡前,一遍在早晨起床后。在你读这份声明时,你要想像到、感觉到自己已经实现了你的梦想。
这一点很重要,你必须遵照这六个步骤中所说明的指示去做。特别重要的是,你要遵守和奉行第六个步骤中的指示。你也许会抱怨说,在你未实际达到这一目标之前,你不可能看见你自己的成就和财富,但这正是炽烈的欲望能帮助你的地方。如果你真的十分强烈地希望拥有财富,进而使你的欲望变成了充满你大脑的意念,你将会毫无困难地使你自己相信你会得到它。这样做的目的是要使你渴望梦想,并且确实下定决心要得到它,最后你将可以使自己相信必会拥有它。
2、年计划,月计划,周计划,天计划
如果你为自己定了一个目标。那么为了使目标完成,我们必须把目标进行分解。
你过你计划吃一头大象,怎么做呢?你可以问问自己:
每月计划:每个月吃多少?
每周计划:每周吃多少?
每天计划:每天吃多少?
任何复杂艰难的东西,分解了就会变得异常简单。如果你觉得还是很困难,不如把它分解得更加详细。如果你真的想把这个目标在20XX年达到,现在就把你的目标分解,记住越是详细的计划,越具有可行性。你所做出的计划其是否可行的标准是:任何一个人看了你的计划后,都可以说出这个计划是否能够让你达成目标。
当然,并不是计划做好了就完事大吉了。我们必须承认,计划总是赶不上变化的。计划只是一切的开始,是为了让你能够立即去执行,让你有完成目标的勇气。当你真正开始去做的时候,就会发现原计划可能不再适用于你现在的情况,这时你就要修正你的计划,这也是制定计划的一个关键。就像飞机一样,它必须时刻修正航向,否则它是无法到达目的地的。
当你制定好20XX年的计划,每周都要对自己的计划进行修订,让它更适用于你现在的情况,这是最重要的。
在现实中,相对于理科毕业生来说,越来越多的文科毕业生就业选择与自己所学专业不对口,谈到原因时,大家的语气中颇显无奈,文科生的学科优势不明显,而用人单位对于文科生的歧视和能力怀疑也占重要原因。因此,许多文科生的出路与考公务员,进机关事业单位联系在了一起。笔者不知,这些人中有多少选择公务员道路的人,知道考公务员的意义和追求所在?当年悉心选择的专业,就这样在就业的困境中被抛弃了吗?
谈及就业,不可避免要提到职业规划。笔者记得一位大学老师曾说,文科生的知识积累好比堆沙丘,打好地基需要大量的沙子做铺垫,任何一把沙子可能都不足以显现立竿见影的功能,但沙丘的形成却离不开点滴的积累;而理科生的知识积累却象盖房子,一砖一瓦呈机械式上升,因此添了多少砖头,就可以立即看到相应的成果。一个人的职业规划,就好比是一座建筑蓝图,如果事先不确定是盖房子,还是堆沙丘,那么这蓝图的第一笔都很难划下。职业规划,在于真正了解自己的特长和爱好,筹划未来,为自己选择一条真正适合的事业发展道路。
经历不同,要求不同,在就业中,人人对自己的就业期待也不尽相同。当面试官问及与职业规划相关的话题时,真正目的在于了解求职者对自身的分析和要求,从而判断求职者的性格和自身认知是否真正适合职位要求。从这方面来说,职业规划的过程,也是认识自我、分析自我、要求自我的过程。在成长中,人人都需要一份职业规划。
以下是一些关于如何做职业规划的材料,供大家参考,希望可以帮助到有需要的朋友!
第一:明晰职业生涯规划,确定职业目标价值观和人生定位
自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等等,简单的说就是:你准备做一个什么样的人,你的人生准备达成哪些目标。这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大,对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方面。卡耐基说:我非常相信,这是获得心理平静的最大秘密之一要有正确的价值观念。而我也相信,只要我们能定出一种个人的标准来就是和我们的生活比起来,什么样的事情才值得的标准,我们的忧虑有50%可以立刻消除。
第二:心态调整以积极乐观的心态拥抱压力
法国作家雨果曾说过:思想可以使天堂变成地狱,也可以使地狱变成天堂。
我们要认识到危机即是转机,遇到困难,产生压力,一方面可能是自己的能力不足,因此整个问题处理过程,就成为增强自己能力、发展成长重要的机会;另外也可能是环境或他人的因素,则可以理性沟通解决,如果无法解决,也可宽恕一切,尽量以正向乐观的态度去面对每一件事。如同有人研究所谓乐观系数,也就是说一个人常保持正向乐观的心,处理问题时,他就会比一般人多出20%的机会得到满意的结果。因此正向乐观的态度不仅会平息由压力而带来的紊乱情绪,也较能使问题导向正面的结果。
第三:理性反思自我反省和压力日记
对于一个积极进取的人而言,面对压力时可以自问,如果没做成又如何?这样的想法并非找借口,而是一种有效疏解压力的方式。但如果本身个性较容易趋向于逃避,则应该要求自己以较积极的态度面对压力,告诉自己,适度的压力能够帮助自我成长。同时,记压力日记也是一种简单有效的理性反思方法。它可以帮助你确定是什么刺激引起了压力,通过检查你的日记,你可以发现你是怎么应对压力的。
第四:建立平衡留出休整空间,不要把工作上的压力带回家
我们要主动管理自己的情绪,注重业余生活,不要把工作上的压力带回家。留出休整的空间:与他人共享时光,交谈、倾诉、阅读、冥想、听音乐、处理家务、参与体力劳动都是获得内心安宁的绝好方式,选择适宜的运动,锻炼忍耐力、灵敏度或体力持之以恒地交替应用你喜爱的方式并建立理性的习惯,逐渐体会它对你身心的裨益。
第五:时间管理关键是不要让你的安排左右你,要自己安排自己的事
工作压力的产生往往与时间的紧张感相生相伴,总是觉得很多事情十分紧迫,时间不够用。解决这种紧迫感的有效方法是时间管理,关键是不要让你的安排左右你,你要自己安排你的事。在进行时间安排时,应权衡各种事情的优先顺序,要学会弹钢琴。对工作要有前瞻能力,把重要但不一定紧急的事放到首位,防患于未然,如果总是在忙于救火,那将使我们的工作永远处于被动之中。
第六:加强沟通不要试图一个人就把所有压力承担下来
平时要积极改善人际关系,特别是要加强与上级、同事及下属的沟通,要随时切记,压力过大时要寻求主管的协助,不要试图一个人就把所有压力承担下来。同时在压力到来时,还可采取主动寻求心理援助,如与家人朋友倾诉交流、进行心理咨询等方式来积极应对。
第七:提升能力疏解压力最直接有效的方法是设法提升自身的能力
既然压力的来源是自身对事物的不熟悉、不确定感,或是对于目标的达成感到力不从心所致,那么,疏解压力最直接有效的方法,便是去了解、掌握状况,并且设法提升自身的能力。通过自学、参加培训等途径,一旦会了、熟了、清楚了,压力自然就会减低、消除,可见压力并不是一件可怕的事。逃避之所以不能疏解压力,则是因为本身的能力并未提升,使得既有的压力依旧存在,强度也未减弱。
第八:活在今天集中你所有的智慧、热忱,把今天工作做得尽善尽美
压力,其实都有一个相同的特质,就是突出表现在对明天和将来的焦虑和担心。而要应对压力,我们首要做的事情不是去观望遥远的将来,而是去做手边的清晰之事,因为为明日作好准备的最佳办法就是集中你所有的智慧、热忱,把今天的工作做得尽善尽美。
第九:生理调节保持健康,学会放松
另外一个管理压力的方法集中在控制一些生理变化,如:逐步肌肉放松、深呼吸、加强锻炼、充足完整的睡眠、保持健康和营养。通过保持你的健康,你可以增加精力和耐力,帮助你与压力引起的疲劳斗争。
第十:日常减压
以下是帮助你在日常生活中减轻压力的10种具体方法,简单方便,经常运用可以起到很好的效果:
1、早睡早起。在你的家人醒来前一小时起床,做好一天的准备工作。
2、同你的家人和同事共同分享工作的快乐。
3、一天中要多休息,从而使头脑清醒,呼吸通畅。
4、利用空闲时间锻炼身体。
5、不要急切地、过多地表现自己。
6、提醒自己任何事不可能都是尽善尽美的。
7、学会说不。
8、生活中的顾虑不要太多。
9、偶尔可听音乐放松自己。
10、培养豁达的心胸
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