幼教兼职教研员工作计划

为了更好的提高工作效率,那么我们就要做好完整的工作计划,才知道下一步的安排。下面是由范文资讯网小编为大家整理的“幼教兼职教研员工作计划”,仅供参考,欢迎大家阅读。

幼教兼职教研员工作计划(一)

xx幼教教研在上世纪末和本世纪初,在组织、引导幼儿园贯彻《幼儿园教育指导纲要》,开展教学研究,促进保教质量方面曾发挥过较好的作用,但由于各种原因停滞了多年。20xx年下半年以后,深圳幼教教研重新起步,两年多来,我们在正确引导幼儿园保教工作方向,有针对性地组织幼儿园开展教学研究方面做了一些工作,下面做简要汇报:

一、 建立幼教教研工作队伍

xx年前,xx的幼教教研队伍基本没有,xx年起,开始了恢复阶段。首先是xx年上半年xx在教研室里配备专职幼教教研员,紧接着是市教科院配备专职幼教教研员。xx年下半年,xx在全市率先成立了由专职幼教教研员、幼儿园园长、教学主任和带班教师参加的区幼教中心教研组,然后一些区开始考虑配备兼职幼教教研员,成立幼教中心教研组。xx年上半年,大部分区都配备了兼职幼教教研员,或是在幼教行政部门安排专人分管幼教教研工作,成立了区的幼教中心教研组。xx年5月,在xx区召开了全市第一次幼教教研工作会议,各区的幼教中心教研组成员近100人参加了会议,宣告深圳有了一支以兼职为主,由园长、教学管理人员参加的幼教教研队伍。

全市幼教教研工作会议以后,一些区的幼教行政、教研部门共同努力,在建设幼教教研队伍方面进一步做了一些工作,使兼职幼教教研队伍建设得到一定加强。xx区教研室在制度和经费上给予幼教教研工作大力的支持,使xx区的幼教中心教研组成为各区中幼教教研力量最强的一个;一些区由教研中心(或教研室)正式聘兼职幼教教研员,发给一定的岗位补贴,使兼职幼教教研员的工作得到认可,如xx、xx区;一些区在行政部门内部安排专人分管幼教教研工作,并为教研工作提供一定经费上的支持,如罗湖区。由于幼教教研队伍有了一定的保证,一些区的幼教教研工作得以开展,也促进了这些区的幼儿园教育教学质量的提高。

二、 正确把握幼教教研工作方向

《幼儿园教育指导纲要》颁布十年了,但这些年来,由于各种因素的干扰,幼儿园教育教学工作的方向出现了很大的偏差,和全国大部分地方的幼儿园一样,xx许多幼儿园教育教学也存在着比较多的问题:幼儿教材使用过度,教师计划组织活动过多,“小学化”倾向严重等。幼教教研如何在这种形势下把握方向,努力引导幼儿园按照国家的相关要求开展教育教学工作就成为当务之急。

因此,在20xx年5月年全市幼教教研工作会议上,我们提出了以《幼儿园教育指导纲要》为依据,立足于xx学前教育的实际,面向大多数幼儿园开展教学研究的教研思路,同时强调幼儿园整体教学观,把为幼儿提供良好的学习、发展环境,科学合理安排幼儿的一日生活作为今后相当长一段时间幼儿园教育教学工作和幼教教研工作的中心任务。

根据这一思路,从20xx年下半年起,我们延续着20xx年下半年少数名师开放半日活动的程序,在全市组织了大规模的半日活动交流。这些观摩对进入幼儿园教室的人数都做出具体的限制,目的是尽可能减少对幼儿学习活动的影响。通过为期两个月、涉及全市xxx多人的广泛观摩和交流,向各区、各幼儿园传递了以下信息:幼儿园的半天和全天的活动组织、安排比单一的课重要;幼儿园的环境安排,即学习区域设置和学习材料,以及幼儿的自主学习活动比教师按教材上课重要。紧拉着,各区幼教中心教研组陆续在区内组织开展半日活动观摩,向更多的幼儿园传递了以上的信息。

20xx年年底,我们结合市总工会职工技能大赛,在幼儿园教师中开展了专业技能大赛。与以往强调唱歌、跳舞、弹琴、演讲等比赛不同的是,此次幼儿园教师专业技能大赛强调了教师对幼儿发展的观察能力,学习环境设计能力,以及教师间合作能力等,在幼儿园教师专业发展的方向上产生了一定的影响。

目前,各区的幼教教研活动依然是以半日活动观摩为主,强调对幼儿学习环境创设、幼儿一日安排的关注。xx年x月,教育部颁布《幼儿园教师专业标准》,20xx年10月,教育部颁布《3-6岁儿童学习与发展指南》,这两个文件都从不同的角度强调了为幼儿创设学习环境和安排一日生活的重要性,充分说明我市幼教教研工作的方向是正确的。

三、 针对幼儿园教学实际开展工作

为了更有针对性组织开展幼教教研工作,xx年底和xx年初,我们组织各区幼教中心教研组成员,对全市x个区的xxx多所幼儿园的教学情况进行调研,内容包括幼儿园教师情况、幼儿园学习环境、一日活动安排、教育活动组织情况和教材使用等。通过问卷、实地走访,召开园长、教师的座谈会等方式全面了解幼儿园教学情况。调研工作较全面地掌握幼儿园教学实际,为今后有针对性地开展幼教教研工作奠定了基础。

由于xx大部分幼儿园在学习环境、一日生活安排方面存在着普遍的问题,因而从20xx年下半年起,我们主要针对上述两个方面组织开展教研活动,首先从各区的幼教中心教研组幼儿园开始,强调中心教研组成员的幼儿园首先要为幼儿创设良好的学习环境,设置合理的'区域、提供丰富的学习材料,并且合理地安排幼儿的一日生活,保证幼儿能有较多的自由选择活动的时间。经过一年多的努力,各区幼教中心教研组成员幼儿园在学习环境的创设、幼儿一日生活安排上有了较大的改变。

在幼教中心教研组开展教研活动的基础上,一些区扩大的教研活动的开放范围,在更大的范围组织幼儿园开放半日活动,从而使为幼儿建立良好学习环境、安排合理一日生活成为幼教教研工作的基本思路。到目前为止,各区都将以上两项作为指导幼儿园教学工作的基本工作要求。

20xx年初,市教科院与深圳大学师范学院联合对一些幼儿园的体育活动情况进行了调研,并在全市开展了幼儿园体育活动教研,主要围绕幼儿园体育活动场地规划、体育器材的提供、体育活动时间安排和体育活动组织进行教研,促进了幼儿园在操节、体育课和每天户外体育活动有效组织上进行研究,相当部分的幼儿园参与到这项教研活动之中,一定程度上促进了幼儿园体育活动水平的提高,也促进了幼儿运动能力的发展。

四、今后教研工作的思路

20xx年及今后的幼教教研工作,将以贯彻《3-6岁儿童学习与发展指南》为核心,结合实验区、实验园的工作开展教研,努力使《指南》贯彻的各项工作得以落实,具体如下:

(一) 进一步加强幼教教研队伍建设

目前,我市还有少部分区没有成立幼教中心教研组,同时一些区的幼教中心教研组还没

有在组织开展幼教教研、引导幼儿园提高保教质量方面发挥很好的作用,因此,加强幼教中心教研组工作是今年及今后的一项重要工作,我们将在行政部门的支持下,使各区都能建立幼教中心教研组,并能有效地组织开展幼教教研工作。

(二) 积极宣传幼儿的学习与发展

《指南》是按学习与发展领域,分年龄段提出具体的目标和教育建议的,它勾画出某个

年龄段末幼儿学习与发展状况的大致轮廓。幼儿园、幼儿教师只有对幼儿各年龄段、各领域发展的具体行为有具体的了解,才能真正认识并珍视幼儿期游戏与生活的独特价值,真正认识到丰富的学习环境和有序的一日生活对幼儿的重要意义。因此,全面细化了解幼儿各年龄段和各领域的行为发展很重要。教研部门将通过相关手段和措施,为幼儿园、幼儿园教师提供更细的有关幼儿发展的内容,并通过各种途径向幼儿园宣传,使幼儿发展真正成为教育的基础。

(三) 进一步加强幼儿园学习环境建设

细化幼儿园基础性环境建设的研究。通过实验区(园)的工作,积累与整理经验,从而为广大幼儿园提供具体的各年龄班学习环境创设建议,重点在区域设置、材料等提供方面提供比较具体的建议,在此基础上,研究如何根据幼儿的年龄特点、具体学习目标和内容,提供变换的学习区域和学习材料的建议,从而使幼儿园的学习环境安排、学习材料的提供更具有针对性。

(四)科学合理地安排与组织幼儿的一日生活

针对目前一日生活中普遍存在的教师安排组织过多,幼儿的自发自主时间太少,并且大部分幼儿园的一日生活安排仅仅是一个时间表,没有具体要求的情况,结合实验区(园)的工作,认真开展幼儿园一日生活安排的细化研究,根据不同年龄幼儿的特点,根据不同年龄段的教育目标,细化一日生活安排的具体要求,确保教师组织安排活动与幼儿自发选择活动之间有一个基本的平衡,确保幼儿园的各项活动能有质量,并真正促进幼儿的学习与发展。

(五)细化领域内容和教育建议

《指南》按领域、分年龄提出了比较具体的学习与发展目标,但《指南》只是对某个具体目标提供了总的、综合的教育建议,我们还需要提出针对各年龄段、各具体的教育教学内容提出更具体的教育建议,幼儿园教师才能较好地执行。因此,各实验区(园)、各区中心教研组将针对各领域进行研究,提出较细的教育内容建议,具体的活动组织建议,如小组的、大组的等等,从而使使幼儿的学习与发展得到具体的落实。

以上是深圳两年多来幼教教研工作开展的情况,以及今后一段时间内全市幼教教研工作思路的汇报。

幼教兼职教研员工作计划(二)

一、指导思想

以区教委学前科和进校工作要点为指导,结合学前教研室工作总体要求,继续坚持“项目管理,任务驱动、研训一体”工作模式,进一步贯彻、落实《纲要》精神,以市区级基地园验收为契机,以“社区早教基地园建设”和“早教教研工作”为载体,以系列教研、培训、交流为主要途径,以提升0—3岁早教师资队伍专业化素质为重点,全面提升全区早期教育工作质量。

二、重点工作

1、进一步加强早教中心教研组研究力度,提升研究水平。

2、加强各类园所早教师资队伍建设,继续完成早教师资培训工作。

3、组织早教工作系列观摩研讨活动。

4、继续加强“在早教活动自选环节中如何有目的的促进幼儿大肌肉发展”的专题研究。

5、做好早教示范基地验收前的视导工作。

三、具体工作及措施

(一)进一步加强早教中心教研组研究力度,提升研究水平。

1、结合11所验收园的需求,组织中心组成员学习、掌握0-3岁幼儿发展目标,作好指导、示范准备工作。(x月xx日)

2、中心组骨干教师针对不同年龄段幼儿发展水平,做教学设计展示,按各环节活动内容进行目标、材料投放、对幼儿要求、对家长指导等全方面说课指导。(x月xx日)

3、做教学活动观摩课,发挥示范、引领作用。(xx月xx日)

(二)加强早教教研活动,专题引领基层研究。

将教研工作与验收视导工作有机结合,发挥教育的价值。

1、活动时间:每月二次(单周四)

2、研究内容:“在早教活动自选环节中如何有目的的促进幼儿大肌肉发展”

3、研究形式及目的:以中心组研究、示范为抓手,以专项培训、学习和专题观摩研究为主要途径,提高教师研究力;通过专题交流提升教师语言表达能力和理论联系实际的能力,逐步提高专业素质。

4、以基地园观摩研讨为途径,引领、提升早教教师研究水平;

本学期中心组活动在房幼、良幼、韩村河等幼儿园进行。在市级示范基地园开展区级早教观摩研讨系列活动,提高幼儿园早教教师组织、指导活动的能力。促进房山区早期教育工作又好又快发展。

以座谈交流形式为抓手,提高教师理论联系实际、提升实践经验的能力。

5、本学期重点活动:进行专任教师亲子活动方案设计评比活动。

活动方法:(1)各园在xx月中旬进行园内评选,按专任教师40%的比例评出优秀活动方案;

(2)xx月xx日前按比例上交学前教研室。

(三)做好早教示范基地验收前的视导工作

加强对申报区级示范基地验收园的视导与管理,促进早教工作的开展。

本学期对申报示范基地的11所幼儿园进行全面视导。

结合区级教研,充分发挥中心组成员优势,将说课、做课、反思、交流有机结合起来,施行全方位引领。

1、组织xx所园早教负责人、专任教师共同学习纲要精神,掌握0-3岁(分段)婴幼儿发展水平,使教师有目的的备好每节活动课方案,使幼儿身心都得到发展。并能有的放矢的指导家长科学育儿。

2、骨干教师根据教研专题,结合验收标准,有目的的为验收园教师以及其他园所教师进行说课指导。

3、骨干教师观摩课展示,与教师一起研讨活动课优势与不足,了解并掌握活动策略。

4、观摩验收园所教师活动课,研讨活动效果,提高教师组织活动课水平。

5、以市级示范基地验收标准的要求对11所幼儿园早教基地验收文字材料的准备进行细致的指导,逐步完善,逐步提高,达到标准。

14所有意向的园所有

xx、xx、xx、xxx、xx、xx、xx、xxx、xx、xx、xx、xx、xxx、xxxx。

(四)充分利用早期教育网,为教师搭建学习、交流、发展的平台。

本学期重点活动

将示范基地好的活动方案、案例等在网上与大家交流、研究,实现网上教研。

突出不同年龄段教养重点,要有主管领导(负责人)的点评。

(五)根据需要继续组织教师参加市级早教师资培训。

1、统计需要培训人数。

2、继续联系幼师培训中心做好教师岗前培训工作。

3、教研员王彩红准备参加早教上岗培训。

幼教兼职教研员工作计划(三)

一、指导思想

以党的“三个代表”重要思想为指针,以学习实践《幼儿园教育指导纲要》为重点,进一步更新教师的价值观、教育观。引导教师牢固树立“为幼儿终身发展服务”的教育理念。正确处理师幼关系、保教关系等。开展有实效的教研活动,不断提高幼儿园的保教质量,推进我市幼教事业的持续发展。

二、工作重点

1、继续关注民办幼儿园的教育教学工作:

加强片区调研,以安阳学区为起点,继续深入一线进行教学专题调研,关注民办幼儿园的教学现状,采用整体调研与专题调研相结合、指导服务与送教示范相结合的方式,突出对民办幼儿园的调查研究,积极引导民办幼儿园的教育教学工作。

2、以课题为载体加强学科中心组教师的培养:

以课题为载体,以学科中心组所在的xx所幼儿园为实验体,成立实验园之间的协作互助组,通过同课异构、活动展示、案例研讨、技巧交流、课题研究、教学评价、教学反思等途径,加强骨干教师的专业化培养,并针对农村、民办幼儿园进行展示活动。

3、尝试网络教研:

借助新浪博客网络平台,针对教师教研中存在问题、依托网络平台尝试网络教研,探讨网络教研方式、总结网络教研经验。

4、协助xx市教研室搞好各项教研工作:

开展学术交流进一步提高我市幼教质量。协助xx市教研室做好与xx幼教、xx、xx幼教开展的手拉手结对活动及送教下乡、“新生代”课堂教学风采展示及幼儿教师教学培训活动,并举行瑞安市幼儿园教师优质课评比,推荐参加温州市优质课评比及论文评比工作,为骨干教师搭建展示的平台,进一步提高幼儿园教师队伍的素质。

三、本学期工作行事历

周次

日期

活动内容

参加对象

预备

2.11~2.17

预备周

1

2.18~2.24

xx市教研员工作会议

教研员

幼教学科中心组组长会议

学科中心组组长

课题组会议

课题组成员

2

2.25~3.2

瑞安市学区幼教干部及幼儿园园长会议

园长、学区干部

3

3.3~3.9

幼教学科中心组活动

学科中心组成员

4

3.10~3.16

xx学区民办幼儿园调研

xx学区民办幼儿园

5

3.17~3.23

课题组活动

实验园

6

3.24~3.30

xx市“新生代”课堂教学风采展示活动

骨干教师

7

3.31~4.6

xx市园本教研示范园的专题研讨、论坛活动

示范园教师

清明节(4月4日—6日放假)

8

4.7~4.13

xx市幼儿园教师优质课评比

骨干教师

9

4.14~4.20

xx市教学论文评比

幼儿园教师

10

4.21~4.27

课题组活动

实验园

11

4.28~5.5

“五一”国际劳动节(5月1日—3日放假)

12

5.6~5.11

学科中心组同课异构活动

中心组教师

13

5.12~5.18

xx市与台州、丽水幼教开展手拉手结对活动

骨干教师

14

5.19~5.25

xx市实验基地、实验园成果展示活动

骨干教师

15

5.26~6.1

xx市幼儿园教师优质课评比

骨干教师

中小学幼教师论文(包括德育论文)评比

幼儿园教师

16

6.2~6.8

xx市与上海幼教开展手拉手结对活动

骨干教师

端午节(6月7日—9日放假)

17

6.9~6.15

xx市送教下乡活动

骨干教师

18

6.16~6.22

xx市幼儿教师教学培训活动

骨干教师

19

6.23~6.29

20

6.30~7.6

学期结束工作;x月x日暑假开始

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数学教研员工作计划


本学期以科学发展观为统领,以加强教师队伍建设为出发点,以课程改革为切入点,以提高教学质量为落脚点,求本、务实、创造性地开展初中教研工作。造就一支师德高尚、业务精湛、适应素质教育的新型教师队伍。

工作目标

1、做好培训工作,为教师队伍建设服务,努力建设素质精良的教师队伍。

2、为课程改革服务,开展教科研活动。全面推进新的课改理念。

3、为提高教学质量服务,通过研究与探索,寻求大面积提高教学质量的有效途径。

4、为质量监控检测服务,做好质量监控检测工作,让质量监控与检测服务于学生的发展,实现评价功能的转化。

具体工作及措施

1、深入基层,提高全员培训。

本学期我们在总结前期工作的基础上,认真落实本学期学校工作计划和中教部工作计划。继续研究和解决上学期调研中存在的问题。力争每位教师特别是老教师在新课程的教学教法上有新的突破。加强年轻教师对新课程的理解。提高教师继续教育的质量,逐渐形成教师与教师,教师与研究员互动的效应,并交流和总结北师大教材和小六教材的使用情况,通过讲座和提出问题的方式让老师们更加的熟悉和把握教材,并且在下学期开学前针对北师大和小六教材的使用情况进行经验交流,为下一步教学做好充分的准备。力争把教师全员培训落到实处。

2、加强骨干教师队伍管理,进行骨干教师队伍建设。

掌握数学学科目前骨干教师情况,为提高骨干教师队伍质量,我们将在今后骨干教师队伍建设过程中对骨干教师实施动态管理。根据“以评促训”的原则,综合考虑各地与学科的平衡,其具体内容详见《骨干教师培训计划》。

3、做好全县中学学科带头人评选工作,创我县中学教师名优品牌。

学科带头人的质量和数量是一个地区教育发展程度的标志之一。高水平的学科带头人,既能使其很好地发挥以点带面的辐射、示范作用,又有利于提高我县教师的声望。从本学期开始,我们将分步推进,分层实施,加大对教师的培训力度,拟用一年左右的时间,培养出2-4名在市、县有影响的中、青年教师,并有计划地构建学科教师梯队,具体操作办法另有方案。

4、以课改为契机,加强对常规教学工作的指导与管理。

⑴、在教学质量方面,做好学科教学的调研工作,在深入一线的基础上提出既有利于课改,又有利于提高教学质量的对策。

⑵、在教学管理方面,我们要加强对教学工作的常规管理,与基层校一道,在探索中构建适应课改需要的教学管理模式,通过研讨及学术交流等活动,促进新管理模式的构建。

5、以送教下乡为载体,开展行之有效的教研活动。

我们对当前及今后的工作有一个初步的设想,那就是开展一项工作,产生一定影响,举行一项活动,取得一定实效。在恰当的时间我们将选出有知名度的骨干教师开展送教下乡活动,把数学教学的新理念、新方法的课例带到基层,充分发挥这些骨干教师的示范作用。

6、认真学习网络知识,提升教研水平。

加强计算机的自学和网上教研,改变和升级教研方式,为老师们创造更好的沟通和交流机会。从而不断的提高业务水平。

7、做好教学质量调查与监控工作。

我们将在学校和教育局的统一管理和要求下,科学安排教学质量测查的有关事宜,更好地发挥我们业务部门的优势和导向作用。

8、加强自身建设,为更好地适应课改发展形势的需要,不断提高本人的思想、文化、业务素质。力争多读书读好书。

初中教研员工作计划


我们制订工作计划是可以更快地提高个人工作能力、管理水平、发现问题、分析问题与解决问题等。下面是由范文资讯网小编为大家整理的“初中教研员工作计划”,仅供参考,欢迎大家阅读。

初中教研员工作计划(一)

本学期我担任七年级(x)(x)两个班的数学教学工作,从学生的入学成绩上看,两班学生的数学基础很差,所以本学期的教学任务非常艰巨,但我仍有信心迎接这个新挑战。为了能更出色地完成教学任务,特制定计划如下:

一、本学期教材分析,学生现状分析

本学期教学内容是xx版七年级下教材,内容与现实生活联系非常密切,知识的综合性也较强,教材为学生动手操作,归纳猜想提供了可能。观察、思考、实验、想一想、试一试、做一做等,给学生留有思考的空间,让学生能更好地自主学习。因此对每一章的教学都要体现师生交往、互动、共同发展的过程。要求老师成为学生数学学习的组织者和引导者,从学生的生活经验和已有的知识背景出发,在活动中激发学生的学习潜能,促使学生在自主探索与合作交流的过程中真正理解和掌握基本数学知识、技能、思想、方法,提高解决问题的能力。开学第一周我对学生的观察和了解中发现少部分学生基础还可以,而大部分学生基础和能力比较差,甚至加减乘除运算都不过关,更不用提解决实际问题了。所以一定要想方设法,鼓励他们增强信心,改变现状。在扎实基础上提高他们解题的基本技能和技巧。

二、确立本学期的教学目标及实施目标的具体做法

本学期的教学目标是七年级(下)的七章内容,力求学生掌握基础的同时提高他们的动手操的能力,概括的能力,类比猜想的能力和自主学习的能力。在初中的数学教学实践中,常常发现相当一部分学生一开始不适应中学教师的教法,出现消化不良的症状,究其原因,就学生方面主要有三点:一是学习态度不够端正;二是智能上存在差异;三是学习方法不科学。我以为施教之功,贵在引导,重在转化,妙在开窍。因此为防止过早出现两极分化,我准备具体从以下几方面入手:

(一)掌握学生心理特征,激发他们学习数学的积极性。

学生由小学进入中学,心理上发生了较大的变化,开始要求“独立自主”,但学生环境的更换并不等于他们已经具备了中学生的诸多能力。因此对学习道路上的困难估计不足。鉴于这些心理特征,教师必须十分重视激发学生的求知欲,有目的地时时地向学生介绍数学在日常生活中的应用,还要想办法让学生亲身体验生活离开数学知识将无法进行。从而激发他们学习数学知识的直接兴趣,数学第一章内容的正确把握能较好地做到这些。同时在言行上,教师要切忌伤害学生的自尊心。

(二)努力提高课堂45分钟效率

(1)在教师这方面,首先做到要通读教材,驾奴教材,认真备课,认真备学生,认真备教法,对所讲知识的每一环节的过渡都要精心设计。给学生出示的问题也要有层次,有梯度,哪些是独立完成的,哪些是小组合作完成的,知识的达标程度教师更要掌握。同时作业也要分层次进行,使优生吃饱,差生吃好。

(2)重视学生能力的培养

七年级的数学是培养学生运算能力,发展思维能力和综合运用知识解决实际问题的能力,从而培养学生的创新意识。根据当前素质教育和新课改的的精神,在教学中我着重对学生进行上述几方面能力的培养。充分发挥学生的主体作用,尽可能地把学生的潜能全部挖掘出来。

(三)加强对学生学法指导

进入中学,有些学生纵然很努力,成绩依旧上不去,这说明中学阶段学习方法问题已成为突出问题,这就要求学生必须掌握知识的内存规律,不仅要知其然,还要知其所以然,以逐步提高分析、判断、综合、归纳的解题能力,我要求学生养成先复习,后做作业的好习惯。课

后注意及时复习巩固以及经常复习巩固,能使学过的知识达到永久记忆,遗忘缓慢。

三、个人教学进度安排

严格执行教研室教学计划,下面就是我这一学期的教学进度安排。

第一周 角(一)第二周 角(二)

第三周 平行线

第四周 平行线

第五周 图形与坐标

第六周 一次函数与图像

第七周 二元一次方程组

第八周 复习

第九周 测试

第十周 走进概率

第十一周 同底数幂的乘除

第十二周 科学记数法

第十三周 积的乘方

第十四周 单项式的乘法

第十五周 三角形

第十六周 圆

第十七周 复习

第十八周 升级考试

初中教研员工作计划(二)

我校历史教研组是一个充满生机与活力,团结向上,奋发有为的团队,正式成立。现根据我校历史教研组的实际情况,制定本学期的工作计划如下:

一、历史教研组概况

xx二中历史教研组现有教师xx人(其中高中部xx人,初中部x人),承担全校初、高中共xx个班级的历史教学任务。xx人具有本科学历,x人具有专科学历,学历合格率100%。现有中学高级教师x人,中学一级教师x人,中学二级教师x人,xx岁以下青年教师占2/3以上,是一支整体学历层次较高的、青年教师占主体老中青相结合的、精干的团结的、有战斗力的教师队伍。

近年来,我校历史教研组教师曾经有多人次在省市初高中历史优质课评比、历史教学论文评比、课尖评比、骨干教师评比等比赛中获奖。多人次受到校级以上表彰和奖励。20xx年至20xx年期间,承担的xx市级科研课题“中学历史学科主体性教学策略实验研究”已经于20xx年5月顺利结题。目前正主持xx省教育科学研究重点项目20xx年度立项课题“构建高中历史新课程教学评价体系的研究”。xx老师还参与了国家级子课题“高中历史考试评价题型及其功能研究”的研究。

二、基本工作思路

1.坚持“两个指针”:坚持以学校工作全局和校教导处、教科室的工作部署为基本指针;以新课改理念为基本指针。

2.立足“三个中心”:坚持以课堂教学改革为中心(立足常规教学与课题研究工作有机结合);以教师为中心(调动全组教师的积极性、主动性和创造性,发挥团结协作精神,力求在教改中著特色,在创新中谋突破,以奋发向上的热情和竞争创新的理念全身心投入到教育教学之中);以学生为中心(培养学生学习历史的兴趣,全面提高教学质量)

3.实现“四个目标”:全面提高教育教学能力和教科研水平(“内练素质,外树形象”);争取基本完成省级课题“构建高中历史新课程教学评价体系的研究”;争创先进教研组;为我校申报“省示范高中”作出自己应有的贡献。

三、具体工作

1.抓好常规教学工作。

(1)每位教师必须认真研究课程标准(教学大纲),明确本学期的教学任务,制定适合本学期的教学工作计划,在各年级备课组长的带领下,确定各章节的重难点,并在认真研究之上,结合学生的实际情况,寻找到适合学生的教学方法,认真、保质保量地完成本学期的教学任务,将教学计划落到实处。

(2)加强各年级组的集体备课。六个年级的历史备课组认真落实教导处和教科室的要求,在集体备课过程中充分发挥个人主观能动性和创新精神,集体研究,备课组长把关,做到“四统一”(即统一教学目的、统一重难点、统一课时、统一教学进度),做到课前认真准备,写好教案;课间向45分钟要效益;课后及时反思成败得失。

(3)全组教师必须苦练教学基本功。本学期将适当增加公开教学的次数,每位教师必须认真发掘“一支粉笔、一张嘴、一本书”的传统教学手段的优长,鼓励制作多媒体课件辅助教学,充分调动学生学习的积极性和能动性,最大程度的启迪学生思维,鼓励合作与探究学习,促进师生互动,使每一位教师的自身素质和学生的学习能力都能得到提高。

2.做好初三、高三毕业年级的历史学科备考工作。

每年的中考和高考牵动千家万户。承担毕业年级历史教学的教师责任重如泰山。初三年级争取在本学期结束所有新课,制定下学期复习计划。高三年级争取在9月底结束新课,进入第一轮单元复习,以掌握基础知识、培养基本能力为目标。要根据《考试大纲》对教材中的基础知识点进行全面系统复习,深挖教材内容体系,提高分析历史问题的基本学科能力,在此基础上将基础知识系统化和概括化。高三备课组还要争取在明年1月结束第一轮单元复习,为第二轮专题复习打下扎实的基础。初、高三历史教师还要认真研究《考试大纲》和近年来的中考、高考历史试题,通过参加各类教研活动,多方了解和收集中考、高考动态,增强复习备考的针对性和有效性。

3.做好“师徒结对”工作,促进青年教师专业成长。

根据学校教导处和教科室的要求,历史教研组所有高级教师和部分一级教师必须指导青年教师,做到多听课、多指导,加强对青年教师在备课、教学重难点把握、课堂语言表达、授课板书设计、作业批改、试卷讲评等教学过程所有环节的指导,缩短青年教师的成长周期,对青年教师公开课,实行“组内统一安排—个人主动申报—组内听课评议”的制度,促进青年教师的专业成长。

4.认真学习新课改理念,转变教学观念,使每位教师尽早适应课改角色。

我省初、高中新课程改革已经分别于20xx年和20xx年全面实施,新课程改革对我们历史教师带来的冲击包括教材内容变化、教学方式转变、学业评价方式的变化都是空前的。为了尽早适应新课程改革,我们要求历史教研组全体教师在教学过程中和业余时间认真学习有关课程改革的理念、新教材的相关内容,做“学习型教师”和“研究型教师”,切实把新课程理念早日融入到教学过程中。

5.组织教师参加各类教研活动等。

根据上级安排以及在条件允许的情况下,本学期我们将组织教师参加滁州市及省内教研部门组织的各级各类教研活动,包括新课程培训、论文评比、课件或教学案例评比、优质课评比、各类观摩活动等;鼓励教师撰写并在各级刊物上发表教学科研论文;达到通过各种有效途径开阔视野和展示教学成果的目的。

6.将课题研究与日常教学工作紧密结合,全面提高教学质量。 20xx年7月至12月是我们承担的省级课题《构建高中历史新课程教学评价体系的研究》的深化总结阶段。为了完成本阶段的研究任务,做好最后阶段的结题以及后期成果推广工作,根据《安徽省教育科学研究省级课题管理办法》的要求、《“构建高中历史新课程教学评价体系的研究”的《开题报告》及《实施方案》中制定的计划,结合前期研究任务的完成情况,我们将制定《“构建高中历史新课程教学评价体系的研究”深化总结阶段及结题工作实施方案》,待学校批准后正式实施。我们要以课题研究工作为基本抓手,将课题研究与日常教学工作紧密结合,全面提高教学质量。

初中教研员工作计划(三)

一、工作思路

本学期,初中英语教研工作继续以全面实施素质教育为宗旨,以提高英语教学质量为核心,突出以人为本的英语教学思想,以课堂教学和校本教研为中心,以提高教师研究教材、探索教法、以学生学习方式的改进与教师教学方式的优化为重点,规范新课程行为目标,依托网络教研,加大初中英语教师培训的力度,为提高英语课堂教学质量奠定基础。

二、工作目标

以提高初中英语教学质量为中心,加强理论学习,不断的更新观念,切实做好教师培训工作,努力提高教师自身素质,教育理论素养和教学水平,促进教师专业发展,继续以课堂教学和校本教研为切入点,扎实开展行之有效的教研活动。切实加强对教学的研究、指导和服务工作。积极开展校本研训、充分开展网络教研活动,加强对课改难点、重点的研究。着力提高英语课堂教学实效,抓实英语学科教学常规,确保课堂实效、高效,激发学生学习兴趣,促进学生发展,培养学生综合运用语言的能力。

三、主要工作

1、加强教育教学理论学习,认真研读课程标准,不断更新教育教学观念。

要求英语教师应在认真研读课程标准的基础上,深入钻研教材教法,更新教学观点,转变教师教的方式与学生学的方式,重视教师专业素质的培养。要求学校教研组组织教师经常开展业务学习,深入学习各类教育教学理论、课程理论、课程标准和专业知识,制订英语教研组相对独立的学习计划,并要求每周一次进行英语集体备课和理论探讨,注意英语学习知识体系的调整,注重以话题为功能,强调学生综合语言运用能力的培养,在教学中坚持以学生的学习为中心,帮助学生发展多元智能。各校英语教研组要高度重视教师的业务学习和理论学习工作,进一步完善学习制度,使广大英语教师养成读书、学习、记笔记和反思的良好习惯。鼓励教师参加自学考试,提高英语教师学历层次。

2、扎实做好初中英语教师培训工作

以人为本,加强教师队伍、教研队伍的培训与提高,提升师资水平和教研质量。为了促进教师转变教学观念,深刻理解课程标准的各项要求,改进教师教学方法,积累教学经验,并发挥区、市级骨干教师的带头作用,促进教师专业发展,帮助教师深入学习各类教育教学理论、课程理论、课程标准和专业知识,养成良好的学习习惯,培养自学能力,注重个案教学,积累典型案例,学习推广。提高教师课堂教学能力。通过教师的语音、口语、听力、专业知识、计算机操作、远程教育资源的运用及对教材教法与设计的系统培训,促进英语教师业务水平、理论水平和教学技能的不断提高,进一步提高教师的教学基本功及教学能力。本学期拟用15个周、每周8个小时、共计120小时的集中学习,促进初中英语教师英语综合能力的提高。

3、努力创造条件,加强研讨交流,为教师专业发展搭建平台

积极参与和促进校本研训。采取下校调研、听评随堂课、举办专题讲座、课例研讨、教学观摩等方式,以问题解决为载体,积极探索校本教研新途径。

本学期拟定了七、八、九年级英语卷面分析暨英语教研组长会议,通过教研员的卷面分析,组织任课教师进行研讨,对试卷及学生答卷进行评析,并对自己本校的学生得分及卷面分析进行汇报交流,使与会英语教师对我市的英语教学现状有所了解,对今后的教学提出建议。同时,教研组长工作汇报交流,也为学校之间搭建了互相学习交流的平台。拟定了七年级英语“同课异构”教学研讨活动,通过此活动为教师搭建相互学习、相互交流的平台。平时充分利用教研网络、专题研讨、课题研讨等,开阔教师视野,启迪教师智慧,广泛交流,形成教研合力,推动校本教研的健康发展。

4、加强网络教研,拓展教研渠道

本学期要利用教师培训中教材教法培训资源,加强对英语教师的教学案例、教学设计、教学反思、教学体会、教学论文、教学课件、测试试题的收集和整理,力争使资料成册汇总,建立初中英语教学资源库,建好学科网页、学科博客,利用网络交流教师课改的问题,给教师提供校际间的交流和学习的平台,尽可能的提供有效有用的教学资源。积极开展网络教研,拓展教研渠道,扩大教研覆盖面,提高教研效率,使校本研训网络化、常规化。

5、加强兼职教研员、青年教师、骨干教师的培养工作,促进青年教师专业技能的提高,抓好青年英语教师队伍的建设

本学期将继续加强兼职教研员、青年教师、骨干教师的培养工作.要求学校教研组拟订青年教师、骨干教师的培养计划,对他们的做课、说课、教案、课件制作、教学反思,有计划的跟踪指导,定期或不定期的进行检查、课堂调研,以促进青年教师的全面发展,促使他们能适应新时期,新课改发展的需要。同时,教研员要重点指导兼职教研员、引导他们适当的参与组织教研活动,发挥兼职教研员、骨干教师的引领、辐射带动作用。

6、加强教研组建设,充分发挥基层教研组的作用,以课堂教学和校本教研为中心,认真开展课例研究及课堂教学问题研讨工作

要继续扎实有效的开展集体备课活动,进一步改进和完善集体备课的内容和方法,增强集体备课的科学性和实效性,充分发挥集体智慧,把教师的独立思考与合作交流进行有机的结合,认真开展课例研究及课堂教学问题研讨工作。组织各校教师开展课例研究工作,以随堂课、研讨课、汇报课、公开课、观摩课为主要范例开展课例研究、教学案例研究,结合各学校教学实际,扎实开展教研活动。同时,要引导和鼓励教师在研究中发现问题、解决问题,写教育叙事或案例分析,从实践上升到理论。教研员要通过课堂调研,对教学问题进行分类征集,对教师教学中的问题要给予及时的梳理、研究和指导。加强毕业班教学工作的指导与分析,全面提高教育教学质量。拟定了九年级综合复习试题网络交流活动,使九年级英语教师相互学习,取他人之长,补自己之短,调整自己的教学,促进复习工作的有效开展。

7、强化课题研究工作,加强课题研究的指导

本学期将继续参与基层学校开展的课题研究,积极参与他们在课题实验中遇到的问题的研讨,了解学校课题实验的课题、内容。强化课题研究工作,加强课题研究的参与和指导,力求形成“教研室——教研组——教师”一条龙的教育科研格局。

教研员工作计划范文


制定工作计划可以很好的帮助规划工作内容,从而让工作可以更加有序的展开,对于教研员来说也可以通过工作计划对工作内容进行安排,下面是由范文资讯网小编为大家整理的“教研员工作计划范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。

教研员工作计划范文(一)

一、目标任务

1、打造有效课堂。认真学习“四环节”教学理念,积极推进“定向自学、师生互动、精讲点拨、检测训练”四环节教学模式。加强数学课堂改革力度,积极开展教学教研活动,提高教学水平,切实优化数学课堂教学,促进教学质量的提高。

2、倡导数学组人人参与教研,通过教研活动促进教师的反思,促进教师专业成长。

3、积极创建特色化教研组,规范教研管理,拓宽教研途径,组织好课例研讨,开展多人磨一课,一课多次磨的磨课活动。

4、按时高质量的完成学校规定的各种常规工作。

二、主要措施

1、教研组长配合教导处加强对数学教学工作的指导和管理,以抓“有效课堂”为突破口,严格执行学校教导处的计划。

2、本学期,将加大“教学常规”检查的力度,力求“真、实、效”即:反应真实问题,坚持实事求是,达到促进的效果。努力使检查与评价成为一种引领、一种服务、一种激励,增强工作的针对性和实效性。每月教研组长对本组教师的教学常规工作,进行单项检查或教师互查,以便及时发现问题,提出改进意见,并督促教师及时整改,做好记录。

3、集体备课时,做到活动前有研究主题,活动时有指定教师发言,其他教师补充,活动中有记录,活动后有分析。

4、全体数学教师要善于用“四环节”教学理念来细化自己的教学设计和反思教学行为,每位老师都要备精品教案,上公开课,并写好反思。

5、加强自身业务学习:养成多看书,看好书的习惯,多参加校内外的教学教研活动。教师听课不少于10节。

教研员工作计划范文(二)

为了落实学校有关教学文件精神,提高教师的教学水平和科研一、学期工作重点能力,大学xx教研特制定工作计划如下:

一、工作计划

1、抓日常教学管理,提高管理意识。加强教学常规管理,从备课、上课、课后辅导抓起,加强实践环节教学工作,加强教师之间的联系,充分调动教师积极性,完成本学期教学工作任务。

2、每两周举行一次教研室活动,交流和探讨教学经验,鼓励教师相互听课;针对老师们在教学过程中遇到的问题共同讨论、并提出解决方法,从而可更好的吸取良好教学经验。坚持开展周一下午的教研组活动,进行集体备课,统一教学进度,对各自的教学情况进行总结。

3、开展1-2次教学以外娱乐活动,方式等教研室成员共同商定之后再定。

4、加强课程建设。本学期计划组织1-2次课程建设和精品课程建设的讨论会,就教学计划、教学大纲、课程设置等进行讨论,以使更加科学合理。

5、积极开展新课教师的公开教学和老教师的公开示范课活动,以此形成良好的“以老带新”的局面,进一步提高教师的教学水平。

6、积极组织教师申报科研项目,以进一步的提高教师的教学水平,从而提高教学质量。

7、在本学期最后阶段,组织讨论有关期末考试出题的安排,并总结一学期来的教学工作等。

二、本学期的活动计划

1、初期教学检查,课题申报交流

2、人才培养方案的讨论,各类大纲的编写讨论;集体备课

3、组织年轻教师随堂听老教师课;

4、集体备课;教学相长会

教研员工作计划范文(三)

一、指导思想

结合我县初中教育教学实际,以加强教师队伍建设为出发点,以课程改革为切入点,以提高教学质量为落脚点,求本、务实、创造性地开展初中研训工作。造就一支师德高尚、业务精良、适应素质教育的新型教师队伍。

二、工作原则

1、坚持理论联系实际的原则。

在研训工作中,我们既要以科学的教育教学理论为指导,又应结合本地区本学校的实际情况开展工作。

2、坚持科学性与可操作性相结合的原则。

开展各项研训活动,既要讲究工作的科学性、层次性,还应考虑工作的可行性,不能流于形式。

3、坚持创新性与实效性相结合的原则。

我们在工作中要不断树立新观点,形成新思想,努力探索注重实效性,讲求科学性的研训工作新方法、新途径。

4、坚持“研训一体、管训结合”的原则。

我们将在教研中发现问题,在培训中解决问题,用严格的管理提高继续教育工作的质量。

三、工作目标

1、为教师队伍建设服务,做好校本培训工作。努力建设素质精良的教师队伍。

2、为课程改革服务,开展教科研活动,做好秋季学期起始年级使用新教材的基础建设工作。

3、为提高教学质量服务,通过研究与探索,寻求大面积提高教学质量的有效途径。

4、为质量监控检测服务,做好质量监控检测工作,让质量监控与检测服务于学生的发展,实现评价功能的转化。

四、具体工作及措施

1、提高全员培训工作质量。

本学期我们在总结前期工作的基础上,从指导思想、工作原则、主要内容、具体要求、监控评估等五个方面对校本培训工作提出了指导意见,目的就是为了加大对这一工作的导控监管力度,提高教师继续教育的质量,逐渐形成教育行政部门、培训机构、中小学校长、教师几者互动的效应,把教师全员培训落到实处。

2、加强骨干教师队伍管理,进行骨干教师队伍建设。

为提高骨干教师队伍质量,我们将在今后骨干教师队伍建设过程中对骨干教师实施动态管理。根据“以评促训”的原则,综合考虑地区与学科的平衡,将对原确定的县级骨干教师进行复评或适当的增删调整。

3、做好典型教师的培训工作,创我县中学教师名优品牌。

典型教师的质量和数量是一个地区教育发展程度的标志之一。培养典型教师,既能使其很好地发挥骨干教师以点带面的辐射、示范作用,又有利于提高我县教师的声望。从本学期开始,我们将分步推进,分层实施,加大对典型教师的培训力度,拟用一年左右的时间,各学科培养出2-4名在市、县有影响的中、青年典型教师,并有计划地构建典型教师梯队,具体操作办法是:

听课了解,发现典型。

研讨交流,扶植培养。

课例汇报,跟踪指导。

4、以新课改为契机,加强对常规教学工作的指导与管理。

在教学质量方面,各学科要做好学科教学的调研工作,教研员在深入一线的基础上提出既有利于课改,又有利于提高教学质量的对策。

在教学管理方面,我们要加强对教学工作的常规管理,与基层校一道,在探索中构建适应课改需要的教学管理模式,通过研讨及学术交流等活动,促进新管理模式的构建。

加强体育、艺术综合实践活动等学科的教学管理工作,通过体育、艺术综合实践等学科的教学,培养学生广泛的兴趣爱好,良好的意志品格,拟结合市开展体育美学科的说课活动,促进学科教育工作的开展。

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