不论是会议还是晚会等活动都需要主持人和主持词,好的主持稿对会议的气氛会起到很好的烘托作用,能够随机应变的主持人会让会议达到出奇制胜的效果,所以不能小视主持人和主持词,那么怎么写主持词呢?下面是小编主持词频道为大家整理的《公司营销会议主持词范本》,希望对写主持词迷茫的你会有帮助!
【篇一】
女:尊敬的各位领导
男:各位优秀的伙伴:大家
合:上午好!
女:伴着新一轮的朝阳,我们又迎来充满生机的一天!
男:伴着清新拂面的晨风,我们昂首阔步迎接新一轮的挑战!
女:雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。今天,在时间面前,我们又站在了同一个起跑线上。
男:战火燎原奋斗不息,回首过去的岁月,我们热血澎湃!
女:斗转星移,沧海桑田,风风雨雨把我们锤炼的日益干练,斗志更坚
男:伙伴们,现在我宣布:中国人寿保险股份有限公司迁安支公司《阔步西疆,再谱华章》一季度总结表彰暨二季度业务启动大会现在开始!
女:首先,我荣幸的向大家介绍一下出席本次大会的领导有中国人寿保险股份有限公司唐山分公司总经理石贺通先生
男:中国人寿保险股份有限公司唐山分公司
女:中国人寿保险股份有限公司迁安支公司经理任跃林先生
男:迁安支公司副经理刘艳荣女士
女:迁安支公司经理助理个险部经理温小峰女士
男:迁安支公司经理助理刘红艳女士
女:让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎!
音乐:《团结就是力量》准备开始
男:下面进行大会第一项,请全体起立,让我们同唱一首歌《团结就是力量》
女:领导们请就坐,伙伴们请就坐。
刘艳荣副经理做一季度总结音乐《大家来跳西部舞》
男:如花的四月,生机无限!,在这生机盎然的美好日子,我们在这里,共同分享一季度胜利的喜悦。
女:在过去的三个月里,我们每一位营销伙伴,就像一只只雄鹰,搏击风雨,翱翔苍穹,创造佳绩,跨越了一座座难以逾越的巅峰,在时间的长河里留下一个个美丽的剪影。
男:这三个月,在市公司总经理室的关心和正确领导下,在各部门的大力支持下,通过全体业务人员的共同努力,迁安公司业务规模及团队人力都获得了长足的发展
女:下面就让我们用热烈的掌声欢迎中国人寿保险股份有限公司迁安支公司刘艳荣副经理为我们做一季度工作总结。掌声有请
刘红艳经理宣读一季度表彰决定音乐《足球战歌》
男:感谢刘艳荣副经理,通过刘经理对2008年一季度的总结让我们又一次回顾了一季度业务发展的一幅幅精彩画卷。
女:伙伴们,光荣就应当属于那些为事业奋斗不息、无私奉献的人们,
男:荣誉就应当奖给那些不畏艰苦、勇创佳绩的精英们。
女:下面,有请中国人寿保险股份有限公司迁安支公司经理助理刘红艳女士为我们宣读一季度表彰决定,掌声有请。
颁奖时刻:
颁奖:音乐控制《铿锵玫瑰》《足球战歌》《好汉歌》《超越梦想》
男:感谢刘助理。伙伴们!昨天日日夜夜的奋斗与拼搏,终于换来了今天收获的喜悦。
女:以往无数个精彩的历史瞬间,汇成了此刻令迁安国寿自豪的篇章,付出总有回报,风雨过后必将是美丽的彩虹。
男:此时此刻,回馈我们的将是掌声、荣誉、祝福与心愿。下面将要进行的是颁奖环节。
首先颁发的是奖,分别是:杨各庄营销服务部、马兰庄营销服务部、营销三部、营销五部和收展部,有请以上五家团队经理走上前台,代表团队接受表彰。音乐开始!有请为他们颁奖!(礼仪上场5名)有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:接下来颁发的奖,获得此项奖励的单位是营销五部有五部的李刚经理走上前台,代表团队接受属于自己的那份殊荣。音乐开始!有请为他们颁奖!(1名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:下面将要颁发的是奖,分别是:营销一部、二部、三部、杨各庄营销服务部,有请以上四家团队经理走上前台,代表团队接受表彰。(4名礼仪)
音乐开始!有请为他们颁奖!
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:接下来颁发的奖,分别是:蔡园营销服务部、马兰庄营销服务部、峡口营销服务部、潘营营销服务部、大五里营销服务部、收展部,有请以上六家团队经理走上前台,代表团队接受属于自己的那份殊荣。(6名礼仪)
音乐开始!有请为他们颁奖!
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:接下来将要颁发的是挑战"7500竞赛活动成功勇士奖",此项共有15人获得,我们将分2轮进行。
首先第一轮上台的是:吴凤珍、裴志慧、刘艳春、梁舰祁克菌、宋海燕、陈艳华、张淑艳、有请为他们颁奖!(8名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:第二轮上台的是:张云红、刘爱华、闫红书、张士伟、高建秋、宋佑红、杨立平。有请为他们颁奖!(7名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:接下来将要颁发的是2008年一季度全市排名前50名的勇士奖:有请一级勇士:杨立平张士伟宋佑红蔡艳云;
二级勇士:高建秋张淑艳刘爱华;
三级勇士:高建秋宋海燕闫红书张云红;请快速走向前台,接受自己的那份荣誉与自豪。有请为他们颁奖!(11名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
男:接下来将要颁发的是迁安公司2008年一季度个人销售精英奖,此奖共有39人获得,我们将分4轮进行颁发。
首先第一轮上台的是:裴志慧高建华高建秋刘爱华闫红书宋海燕张春兰张立民朱翠英韩春宝
有请为她们颁奖。(10名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
第二轮上台的是:李迎新郑玉林吴晓荣刘立新乔爱荣任艳花吴凤珍刘艳春任乔鹏任金艳
有请为她们颁奖。(10名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
男:感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
第三轮上台的是:王月荣张士伟张云红蔡艳云姚少芹李清梁健周玉萍张海陈艳华
有请为她们颁奖。(10名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
女:感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
第四轮上台的是:杨静杨立平张淑艳宋佑红何普艳祁克菌玄士华李翠艳玄立军
有请为她们颁奖。(9名礼仪)
有请摄影师留下这精彩瞬间,与领导合影留念
男:感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)
女:各位优秀的伙伴正是有了你们昨天辛勤拜访、努力耕耘,取得了今天骄人的业绩,在这幸福的时刻,我建议在座的各位应该把最热烈地掌声送给自己,因为您是最棒的!
温经理宣布二季度企划方案
男:伙伴们!辉煌的一季度已经远去,在一季度我们付出了辛勤的汗水,却收获了丰硕的成果。
女:充满希望的二季度已经到来,我们每位伙伴又对新的季度充满了憧憬和期盼。
男:为此迁安公司专门制订了二季度企划方案,为了让市公司领导听得更清,看的更祥,请各位伙伴伸出热情的双手暂请各位领导退出主席台到前排就座,同时也欢迎迁安公司个险部温小峰经理宣布《阔步西疆再谱华章》二季度业务竞赛方案。有请温经理。
女:感谢温经理。伙伴们!机遇再一次摆在了我们面前,我们说企划面前人人平等、市场面前人人平等、机遇面前人人平等。抓住现在就等于拥有了未来!相信大家定会抓住这千载难逢的机遇,抓住自我经营自我发展的主动权。
男:因为我们知道辛勤的付出必将换来累累硕果,而勤奋执著也必将带来好的收获.
女:迁安公司二季度的竞赛方案可谓是深得人心,为了让各位领导更深入的了解迁安国寿这支所向披靡,战无不胜的营销铁军,请各位领导回到前台,共同见证迁安国寿营销精英与主管的心声和誓言。
精英代表发言
男:各位领导,今年迁安公司业务规模在不断发展壮大的同时,营销队伍也在不断壮大,可以说新加盟的伙伴们是我们这个大家庭的新鲜血液,看着他们快速的成长,我们更增添了无限的信心。
王月荣上台音乐:《向前冲》只放前奏
女:下面就让我们用热烈的掌声欢迎他们中杰出的代表--来自营销三部的王月荣伙伴走向前台来分享她的成功经验。音乐开始
男:通过王月荣伙伴的分享与展望,我们深切的感受到在他们这批新伙伴的骨子里天生就有一种"出生牛犊不怕虎"的精神,在此我提议让我们共同祝愿他们在未来的营销道路上走的更远、更辉煌!
宋海燕上台:音乐《铿锵玫瑰》自风雨彩虹,铿锵玫瑰开始播放
女:营销一部作为城区部的排头兵,一路走来总是扛着大旗走在营销部的前列,他们有很多的经验和感想,下面就让我们用热烈的掌声欢迎营销一部的宋海燕经理走向前台和我们一起分享营销一部的成功经验。掌声有请宋经理。音乐开始
男:伙伴们!正所谓"狮子带羚羊,羚羊也威猛"我相信在二季度乃至更长远的未来,营销一部在宋海燕经理的带领下定会发展蓬勃,辉煌一路。
祁克菌上台:音乐《铿锵玫瑰》自风雨彩虹,铿锵玫瑰开始播放
女:回首一季度的代理业务,一次次业务竞赛构成了一幅幅高-潮迭起的精彩画卷,在每一次竞赛中,有一支队伍总是走在全辖的前列,鼓舞着大家朝着胜利的方向前进,为公司的发展作出了巨大的贡献,他们就是营销二部,下面就让我们用热烈的掌声欢迎来自营销二部的祁克菌经理为我们带来他们的经验分享。音乐开始
男:伙伴们,用"寿险常青树"来形容祁克菌经理是不为过的,而年过五旬的这位主管在自己的营销道路上又何尝不是在不辞辛苦,披荆斩棘,带领自己的团队奋勇向前,挑战极限呢?在此我提议让我们用最真诚的掌声共同祝愿这位不老松在未来的日子带领团队跨越更高的巅峰,取得更好的成绩!
杨立平上台:音乐《铿锵玫瑰》自风雨彩虹,铿锵玫瑰开始播放
女:在迁安公司有这样一支团队,曾代表农村营销服务部参加省公司的表彰,并通过自己默默的耕耘与辛勤的付出为全省农村营销服务的主管做出了表率和经验分享,她就是来自马兰庄营销服务部的杨立平经理,接下来就借助各位伙伴热情的掌声有请杨立平经理走向前台做二季度业务发展的表态发言,掌声有请杨经理。音乐开始
男:伙伴们!正是这种默默无闻,正是这种任劳任怨,也正式这种百折不挠,永不言败、锲而不舍的精神才换来了今天优异的成绩。
玄立军上台:音乐《好汉歌》自开始唱歌开始播放
女:伙伴们!大家都知道,迁安作为全省经济的排头兵,在自有的经济经营环境中想必有自己经营的独到之处,而坐落于迁安经济重镇的蔡园营销服务部在2008年的一季度又演绎了何等的辉煌成绩呢?接下来就借助在座各位伙伴的掌声有请蔡园营销服务部玄立军经理上台做"忆往昔,经典总结,展未来,大刀扩斧"发言讲话,掌声有请玄经理。音乐开始
任经理发布总动员令:
男:感谢玄经理。有竞争才能有发展,有挑战才能激发潜能。
女:我们相信,无论到何时何地,遇到何种风浪,我们都会不遗余力,奋勇拼搏
男:因为我们知道,成功是我们的志向,卓越是我们的追求,荣誉永远属于不懈的奋斗者,这是全体寿险同仁的目标,更是公司领导的殷殷期盼
女:俗话说,大海航行靠舵手,我们代理业务的发展需要公司领导高-瞻远瞩与运筹帷幄,下面就让我们要热烈的掌声欢迎市公司总经理任跃林先生发布总动员令。
石总作重要讲话
男:感谢任经理。每一个重大的决策都离不开经理室的英名领导,每一场战役的胜利更离不开经理室的指挥有方,辉煌战果更是各级领导的亲自指挥、关怀支持的结果,借下来让我们以热烈的掌声有请唐山分公司石贺通总经理做重要讲话。
女:感谢石总。石总的关心嘱托与殷殷期勉将化为我们对工作的热情与动力。我们有如此优秀的领导,我们有什么理由不优秀;我们有如此关心我们的领导,我们有什么理由不成长;
男:伙伴们!公司为我们提供施展才华的舞台,我们又有什么理由不做每一次的精彩演出呢?
结束:背景音乐:《超越梦想》自开始唱歌开始播放
女:伙伴们,有多少次,我们带着领导的嘱托,肩负着使命,踏上新的征程;
男:多少次,我们带着梦想,带着对成功的渴望一次又一次起航;
女:不怕狂风,不怕暴雨,因为我们看到了曙光;
男:不怕逆境、不怕挫折,因为我们学会了坚强!
女:让我们用气吞万里的豪迈,迎接新一轮的洗礼!
男:让我们用力拔山河的气概,迎接新一轮的挑战!
女:伙伴们,催征的战鼓已经擂响,波澜壮阔的业务大战正扑面而来!
男:战友们,爆发自己的热情,绽放美丽的笑容,用心来筑造属于自己梦。
女:伙伴们,让我们像飞人刘翔一般,抢滩登陆,飞奔在前!
男:战友们,让我们用火一样的激-情与信念,实现自我经营、跨越式发展的铮铮誓言!
准备《众人划桨开大船》音乐
女:下面,请全体起立!让我们高唱《众人划奖开大船》
男:尊敬的各位领导,优秀的各位伙伴,迁安公司一季度总结暨二季度动员大会到此结束!借助各位伙伴的掌声有请领导退场!
音乐起:《欢送进行曲》
【篇二】
尊敬的各位领导,各位嘉宾,各位同胞,各位**人:
甲:新年的钟声即将敲响,时光的车轮又留下了一道深深的印痕。伴随着冬日里温暖的阳光,满怀着喜悦的心情,2012新年如约而至
乙:新年拉近了我们成长的距离,新年染红了我们快乐的生活
丙:新年让我们截取下了四季的片段
丁:20xx,是公司的一个变革年,战略调整、品牌运营、团队锤炼、服务营销。然而,我们一同走来,无论是成功的喜悦,还是痛苦的泪水,我们都认真铭记,因为我们是**人!
甲:新年给了我们人生的禅想
乙:在这一刻,我们已经感受到了春的气息
丙:今天,我们相聚在这里,享受缘分带给我们的欢乐,享受这段美好时光
丁:今天,我们相聚在这里,一起用心来感受真情,用爱来融化冰雪
甲:今天,我们相聚在这里,敞开你的心扉,释放你的激-情
乙:今天,我们相聚在这里,这里将成为欢乐的海洋,()让快乐响彻云霄
丙:今天,我们欢聚一堂、载歌载舞
丁:今天,我们激-情满怀、心潮澎湃
甲:今天,我们送去我们的祝福
乙:今天,我们相约在这里,欢声笑语谱写着青春的旋律。带着祝愿、带着嘱托、同心同德诉说着明天的辉煌。
丙:埋藏已久的期盼,化做今日相逢的喜悦
丁:看,阳光灿烂,那是新年绚丽的色彩
甲:听,金钟朗朗,这是新年动人的旋律
合:在诗与画流动的佳节里我欲邀同来一起庆贺快乐的节日
***20xx**公司新年团拜联欢会现在开始
下面,请让我们调整好我们漂亮的坐姿,拿出那最灿烂的笑容,用最期待的眼神,还有那最最热烈的掌声,隆重请出我们的××总经理上台给大家做会议致辞,请鼓掌欢迎!
主持词的内容是由会议的内容所决定的,不能脱离会议内容。主持词的附属性地位,决定了它只能起陪衬作用,不能喧宾夺主。因此,在撰写主持词的过程中,从结构到内容乃至遣词造句、语言风格、讲话口气等,都要服从并服务于整个会议,与会议相协调,相一致。小编主持词频道为你整理了《公司营销会议主持词结尾》感谢阅读!
【篇一】
男:尊敬的各位来宾
女:亲爱的中老年朋友们
合:大家上午好!
男;一段温馨怀旧的老歌正式拉开了本次,“绿色养肾,百岁人生”健康专题联谊会的序幕。
女:在这里,请允许我们代表湖北安然公司及武汉百岁人生办事处的全体工作人员对各位叔叔阿姨的到会表示衷心的感谢和热烈的欢迎。
男:立足生命科学,造福人类健康。
女:紧握科技脉搏,共享幸福人生。
男:各位叔叔阿姨,你现在参加的是由中华肾脏健康促进会、中国百岁人生健康工程组委会、《中国茶疗》杂志编缉部联合湖北省老龄委,湖北省委老干部局联合主办;中国的保健茶生产企业湖北安然公司承办的“百岁人生亲情送,科学养生保健康”大型健康联谊会。
女:说到健康呀!我想今天到会的叔叔阿姨们都是非常渴望健康的,现在已经进入冬季,早晚温差比较大,而且空气比较干燥,在这段时间里,尤其是咱们中老年人,容易诱发各种呼吸系统疾病,这就要求我们从根本上提高自身机体的免疫能力和抗病毒能力。
男:是呀,由于气温急剧下降,老年人身体各个器官功能处于衰退阶段,对外界的适应能力很差,各种慢性疾病随之而来,这不仅要求我们多加强户外锻炼,更重要的是调整我们的饮食结构,合理膳食。俗话说:药补不如食补,健康的食品会给您带来健康的体魄。
女:另外,您早上外出的时候,一定要记着添加衣服,注意保暖。我们安然人的心愿就是您能健健康康的,同时也望这些健康小常识能融入到你的生活当中,给您带来健康和快乐。
男:没错,其实除了健康常识之外呢,掌握健康方法也非常重要!刚才大家在鼓掌的时候就已经运用到了!你知道吗,在我们每个人的手掌心上有一个穴位叫“劳宫血”,专家研究指出,每触动一次“劳宫穴”,其寿命就会延长0.15秒,所以说,经常拍手对我们的健康也是很有益的。现在我们是不是一起来拍拍手呢!
幸运抽奖
女:今天活动现场来了这么多的安然老朋友和新朋友,我们感到非常的高兴。值此新年来临之际,我们不仅要把最诚挚的祝福送给您,还要把更多、更好的健康知识、健康理念送给您。
男:今天是个喜庆的日子,在这个喜庆的日子里,我们还将有更多的惊喜和优惠来回馈和感谢那些支持,爱护中国茶疗的老朋友们,感谢那些关心,关注安然的新朋友们,此时此刻,我们现场就设置了一轮幸运抽奖的活动,我们要抽出的是现场最幸运来宾奖,那么我们设置的奖品是什么呢?请工作人员将奖品呈上来。
男:通过大屏幕马上产生今天的最幸运来宾奖,请各位高举手中的号牌,大屏幕闪动…停!好,我们的最幸运来宾产生了。请这位来宾先在下面坐一下,刚才我们说过了,安然公司的每一项产品的背后都蕴涵着巨大的科技含量,正因为如此,中国茶疗产品不仅得到了千千万万老年朋友的青睐,更得到社会各界的广泛关注。(科技研发介绍)
女:掌声有请刚才那位来宾上台领奖,奖给他——(现场采访)没有中奖的来宾也不要灰心。在之后的节目当中,我们还有更多的惊喜带给大家。当然,我们还会把这种——当作礼物送给大家。
播放短片:
1、中央电视《健康之路》
2、《中国茶疗--安然公司展示片》
3、全球绿色洗肾养肾《中国肾茶》专题片。
男:刚才我们看过了这几个短片,短片里面对肾脏健康及中国肾茶作了一些介绍,但是大家对于中国茶疗产品还很陌生。
女;其实关于这方面呢?中央电视台的《夕阳红》栏目和《健康之路》也给予了详细而的报道。
通过短片,我们对“肾脏是人体的百病之源”及“绿色养肾、百岁人生首选产品----中国肾茶”有了一定的了解,那么为什么“中国肾茶”能成为who(世界卫生组织)倡导的“绿色养肾、百岁人生”全球大行动(中国站)中被评为首选产品呢?这个问题呀,我想还是有请国际肾病专家来帮我们作出详细的解答!今天我们非常荣幸的邀请到了国际肾病专家、中国肾茶研发人——叶教授教授,大家掌声欢迎叶教授。
男:那么今天同时到会的还有几位咨询专家,他们是;咨询专家赵×主任,咨询医生王×主任,让我们同样以热烈的掌声欢迎他们的到来。那么叶教授在全国各地已经作了几百场的巡回讲座,被十几家媒体采访报道,同时被称为《中老年健康卫士》,今天我们荣幸地请到了叶教授到我们的活动现场,给大家精彩的健康养生知识演讲,教您:如何活到100岁。好的,让我们以热烈的掌声有请叶教授!
【篇二】
同志们:
现在开始开会。
今天的会议时间很短,会前给大家一点时间请把手机关掉,期间,不要交头接耳,来回走动。
经镇党委、政府研究,决定今天在这里召开全镇计划生育春季集中服务活动暨3月份康检动员大会。
(来自)会议的主要任务是:传达省市有关会议精神,安排当前全镇的计划生育工作,动员全镇各级干部迅速行动起来,扎扎实实开展好本次春季集中服务活动暨3月份康检工作,为全年计生工作开好头,起好步,为全镇经济社会各项事业的发展提供一个良好的人口环境。
在今天的会议上,我们还非常高兴地邀请到市计生委孙晓茹主任及科技科刘玉粉科长,专程来参加我们的会议,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎。
主持人在各种活动中既是组织者、主持者,又是指挥者,是统领、引导、推进活动进程的人。随着社交活动的增多,主持人的范围也逐渐外延,成为当前十分走俏的热门行当。一些单位或部门,在举行各种会议、联欢会或竞赛活动时,大都采用节目主持人的形式。然而,好的主持词则是发挥主持人主持水平的关键。小编主持词频道为大家整理了《公司月度会议主持词范例》供大家阅读参考!
【篇一】
一、问好
(点击播放——音乐伴奏)
A:新的一年,新的征程
B:新的祝福,新的期待
A:尊敬的各位领导!
B:亲爱的同事们!
合:大家早上好!
(等鼓掌ing)
A:我是主持人A,祝愿大家度过一个宁静祥和的马年。
B:我是主持人B,祝愿大家在新的一年里马上有钱,马上有对象。
A:回首20xx年,我们满怀豪情。
B:展望20xx年,我们重任在肩。
A:刚刚过去的20xx年,是公司承前启后、继往开来的一年。
B:成功伴着艰辛,收获伴着汗水。在充实忙碌的每一天中,我们迎来了崭新的20xx年!
A:今天,我们相聚在这里,享受缘分带给我们的欢乐,享受这段美好时光;
B:今天,我们相聚在这里,这里将成为欢乐的海洋,让快乐响彻云霄!
A:下面我们一起宣布——
合:20xx年XXX公司3月月度大会,正式开始!!!
(再次等待掌声ing)
二、升国旗
A:首先进入大会第一个环节,升国旗仪式
B:现在,请各位XXX人起立,行注目礼,奏国歌。
(点击播放——视频《升国旗》)
B:(升国旗完毕)谢谢大家,请就做。
三、企业文化
A:企业文化就是一个企业的灵魂,一个人若没有灵魂,那么他就是一个行尸走肉,一个企业也是一样。企业文化表现在一个企业的价值观或价值体系上,若员工的价值与企业的价值相同那么他们的员工就会有强烈的归属感,作为企业的客户在选择合作的时候一般先看这个企业的文化,就像我们选择朋友的时候,先看他们的价值观是否相近。
B:此刻,我们即将一同迎来一个庄重的时刻,请各位XXX人起立,让我们团结在以公司领导为核心的队伍中,拿出我们的勇气,说出我们的决心,表达我们的信念,请大家高举你的右手,握拳平齐太阳*,我们一起宣读企业文化:
四、士气展示
B:谢谢大家,请就坐
A:从刚才的宣读中,我看到了XXX人的朝气,奋进,责任和*;
B:我坚信,XXX人必将全力奋斗,用我们坚实的臂膀扛起企业的大旗;
下面进入我们的士气展示环节!首先有请美女团队外贸部,上来展示你们的英姿吧,掌声欢迎!(部展示)
B:非常感谢我们活力四射的“快乐E家”!下面,有请部,你们准备好了吗?好!请赶紧上来吧!掌声欢迎!
(部展示)
B:哇!非常感谢我们动感十足的“五星战队”!——内销部!最后压轴出场的是设计部了!设计部的帅锅们,赶紧亮相吧!我们掌声欢迎!
(部展示)
五、颁奖
5.1非业务颁奖
(最上进员工奖2名)
A:再次掌声送给我们的xx部!
A:下面,让我们进入期待已久的颁奖环节!
B:首先,我们颁发的是,最上进员工奖(每个部门2名)
经大家评选,有以下六位同事榜上有名,接下来我来公布获奖名单:
B:哇,掌声鼓励!有请以上获奖的同事上台领奖。同时有请颁奖嘉宾XXX来为他们颁奖吧!有请摄影师给他们拍照!
(颁奖拍照)
A:好了,战友们请留步台上,领奖了是不是特别开心了,发表下获奖感言吧
(主持人对每一位的分享进行小总结,再把麦克风交给下一位分享)
5.2业务部月度奖
(外贸销售前2、内销部销售前2)
A:如果说,一个高质量的满意的服务是我们公司的制胜武器,那么,销售力,才是我们真正的实力所在!下面,我们要颁发的是“月度销售奖”,分别有外贸部销售前二名,内销部销售前二名。
B:我来公布获奖名单!
外贸部:“月度销售奖”冠亚军,分别是:
内销部:“月度销售奖”冠亚军,分别是:
哇,掌声鼓励!请以上获奖的同事们上台领奖吧!
B:同时,我想请我们的张总来为他们颁奖,有请张总,也请摄影师准备拍照!
(张总颁奖拍照)
A:好了,获奖的你们请留步台上。我觉得啊,做销售做出成绩来很不容易,能够有你们如此好的成绩,我想你们肯定很好的经验分享出来。能否给我们分享一下呢?比如,你认为啊,销售重要的几个技巧,对于难缠的客户你有哪些妙招,可以举个例子给我们简单分享一下的哈!
(主持人对每一位的分享进行小总结,再把麦克风交给下一位分享)
六、游戏
A:非常感谢获奖的战友们带给我们的精彩分享!
B:下面进入我们轻松好玩的游戏互动环节!
A:是的,下面的游戏叫“吸管运输”,首先我们邀请场下的在场嘉宾来参加,要参加的请举手,有丰厚奖品哦!
B:接下来,我给大家讲解下“吸管运输”游戏规则:
1.每组派出4人一队参与游戏,每人嘴里叼一支吸管,第一个人在吸管上放一个钥匙环;
2.比赛开始,通过吸管把钥匙环传送,一个人传一个人,直到最后一个人把钥匙环传进篮子,为成功输送一个。
3.比赛期间,不能用手接触吸管和钥匙环,若钥匙环掉了,不算数,不能捡回来再传送。
4.在一分钟内,传输钥匙环最多的一组获胜。
A:好了,大家都明白了游戏规则了吗?有不明白的马上提出哦!
A:那么,现在我们开始游戏!有请每组挑选的4位精英出来挑战吧!
七:颁奖
7.1突飞猛进奖(内销、外贸各一名)
B:下面,我来公布获奖名单:
A:哇!恭喜,掌声有请我们的上来领奖吧!
A:同时有请颁奖嘉宾“滔滔江水”的XXX为他们颁奖。请摄影师拍照!
(XXX颁奖)
B:恭喜两位优秀的突飞猛进人!首先,请xx为我们分享下,进步如此神速,您认为进步快的因素有哪些?有什么心得对伙伴们说的吗?
(获奖者分享心得)
7.2最负责人奖1名
B:经过大家的评选,大家一直认可获得这一荣誉的同事是:
B:恭喜,掌声有请最负责人的xx上台接受这个殊荣
A:同时有请颁奖嘉宾XXX上来为他们嘉奖!也请摄影师拍照!
(颁奖)
A:恭喜你最负责人人,来给大家分享下你的秘诀吧!
7.3领导人奖一名
B:一个成功的团队,离不开背后运筹帷幄的领导人。现在,我们要颁发最后一个奖项:“领导人奖”。那么会是那位领导人呢?
好吧!还是由我们领导人张总宣布答案吧!有请张总!
B:哇!恭喜x部的xx,同时有请张总为xx颁奖!(请摄影师准备好拍照)
A:恭喜xx您华丽丽地成为了王牌领导人,我很想知道,你是怎样赢取这个奖呢?您如何培养自己的优秀团队呢?
(获奖者分享心得)
A:好了,所有奖项都颁发完了,没有获奖的同事不要灰心,争取下次努力,获奖的同事的也不要因此而骄傲哦!
A:接下来又是我们的游戏时间了,下面的游戏叫“比划猜词”
B:我来给大家宣读下游戏规则:
1.每组派出2人AB参与游戏,然后自选一组游戏题目;
2.A背对屏幕,B面对屏幕,B通过语言和肢体动作来描述屏幕看到的词语,A根据B的提示说出词语;
3.B不能说出某个字或读音或写法,否则犯规的成语不算数。
4.若B描述不出,可以说pass,转入描述下个词语;
5.在一分钟内,A答对的词语最多的一组获胜。
(游戏时间)
八、业绩总结与计划
B:那么接下来,是大家爆发能量的时候了!这个环节是每个团队上来汇报上月月的成绩并部署下月的计划。
A:这个环节,要求我们的领导人,按照以下的3部分内容来汇报:
1、汇报上月的具体成绩(数据),分析成功与不足之处;
2、计划下月的团队目标——底线值、目标值、挑战值;
3、将通过怎样的行动来达成目标,若未达成目标怎么办?
领导们都都准备好了吗,事不宜迟,我们赶紧开始!
首先有请“快乐E家”的外贸部,XX和你的团队出来吧!掌声有请!
(外贸部汇报业绩与目标)
B:非常感谢外贸部的汇报,好了,接下来是我们的“五星战队”内销部,掌声有请,XX与他的小伙伴们!
(内销部汇报业绩与目标)
A:非常感谢大家!下面有请最后一支队伍,我们可爱的“吉祥三宝”设计队,掌声有请,XX与他的兄弟姐妹们!
(设计部汇报业绩与目标)
九、新同事介绍B:随着公司不断发展,我们的队伍也逐渐壮大,下面有请我们的新同事谈谈进入XXX后的感受!
十、领导动员
A:看到我们XXX人上下一心,不断地取得了进步,我们的领导人,张总,肯定也有很多金句献给我们哦!那么现在,我们用高度热烈的掌声欢迎张总吧!有请张总!!!
(张总讲话)
十一、生日庆祝
A:非常感谢张总对我们的肯定与鼓励!俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”;“群雁高飞头雁领”。我们的张总就是我们的“火车头”“领头雁”,在张总的带领下,公司蓬勃发展,蒸蒸日上,形势喜人,前程无量。
那么接下来,是给每月生日的XXX人庆祝生日的欢乐时刻了!考验一下大家的密切程度,大家猜猜本月的寿星分别是谁?
B:哇!XXX太厉害了,你是不是每月都想着吃蛋糕啊?没错!寿星是:
让我们用热烈的掌声,有请俊男靓女寿星上台接受大家的祝贺吧!
(点击播放——音乐《生日歌》)
(全体一起唱生日歌)
十二、会议结束
A:伴随着温馨的歌声XXX公司20xx年3月大会到此圆满结束。
B:感谢出席的领导,感谢各位同事的密切配合,也感谢所有参与表演的伙伴们,感谢大家的积极参与!
合:祝愿大家:
身体安康,合家幸福,事业顺利!我们下期再见!
(全体一起合唱)
【篇二】
吴:尊敬的各位领导
戴:亲爱的各位同事
合:大家早上好!
吴:今天,xx的家人们再次欢聚一堂,举行xx3月份的月度表彰大会。
戴:首先请允许我们代表公司对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。谢谢大家每天的辛勤劳动和坚持不懈,在大家共同的努力下,金佰利这个大家庭越来越强大,越来越和谐。
吴:没错,在全体员工的齐心协力下,我们一步一步的接近成为世界一流家纺企业的终极目标。在此再次向在座的各位致以诚挚的感谢。
戴:今天的表彰大会主要内容有:优秀文明寝室、3月份优秀员工的表彰及3月份口号pk的颁奖。
吴:下面我们将要为获得20xx年3月份优秀文明寝室的前三名进行颁奖。获得第三名的是:202寝室。他们的月度积分是456.23分
吴:恭喜,掌声有请202成员胥勋树上台领奖,有请为他们颁奖。颁奖(他获得的奖金是人民币50元,恭喜)。热烈欢迎他为我们发表获奖感言。合影
谢谢颁奖领导,再次恭喜202寝室。掌声欢送他。
吴:送走了第三名,到底第二名会落入谁家呢。获得第二名的就是:308寝室。月度积分为469.5分。
吴:恭喜308寝室,有请308寝室全体成员上台领奖。有请为他们颁奖。颁奖(他们获得的奖金是人民币100元,恭喜)
合影
谢谢颁奖领导,再次恭喜308寝室。希望你们能再接再厉。掌声欢送他们
吴:在宣布第一名前我们先宣布最后一名好不好?3月份文明寝室评比的最后一名是208寝室。
有请208寝室全体成员。
吴:最后一名当然是要接受惩罚的,对他们的惩罚就是乐捐人民币100元。有请我们的礼仪小姐带上我们的乐捐箱。请208寝室代表发言。
吴:好的,谢谢208全体成员。希望4月份能做的更好。
掌声送给他们
吴:揭晓了第一名、第二名,第一名已经呼之欲出了。获得第一名的就是:307寝室。掌声有请307寝室全体成员上台领奖,有请为他们颁奖。颁奖(他们获得的奖金是人民币200元)
合影
吴:恭喜307全体成员,也谢谢我们的颁奖领导,掌声欢送他们。有了好的环境,生活工作才会越来越有滋味。让我们从身边的小事做起。整理、整顿、清扫、清洁。为自己留一方美好的空间
戴:接下来就让我们进入3月份优秀员工的表彰。首先我们要颁发的是进步最快奖、团队协作奖以及新人奖。获得进步最快奖的是:品管部—邓奎。
开发部—刘婕
获得团队协作奖的是:品管部—徐水花
仓库-鲁金龙全体成员。
内贸部—言顺平
获得新人奖的是:运行部—刘林
吴:让我们用热烈的掌声有请公司股东为他们颁奖
(他们获得的奖金是人民币100元)
吴:谢谢我们的颁奖领导,热烈的掌声欢送他
下面有请我们的优秀员工发表获奖感言
(获奖感言)
戴:谢谢我们的优秀员工,再次恭喜他们,让我们用热烈的掌声欢送他们!
接下来我们要颁发新人及默默无闻等几个奖项
获得新人奖的是:
获得默默无闻奖的是:
获得优秀辅导奖的是:
获得敬业奖的是:
获得尽职尽责得奖的是:
获得突出贡献奖的是:
获得任劳任怨奖的是:
吴:让我们用热烈的掌声有请公司股东为他们进行颁奖
(颁奖音乐)
颁奖(他们获得的奖金是人民币100元)
合影
吴:谢谢我们的颁奖领导,热烈的掌声欢送他
下面有请我们的优秀员工发表获奖感言
(获奖感言)
戴:谢谢我们的优秀员工,再次恭喜以上所有的优秀员工,让我们用热烈的掌声欢送他们!
让我们保持这种信心与活力,尽职尽责认真做好每件事。
戴:那接下来我们要颁发3月份口号pk的奖项了。获得3月份口号pk三等奖的是——
运行部。他们的月末累积分为:1355.95分。
戴:恭喜运行部!有请运行部全体成员上台领奖。有请公司股东为他们进行
(他们获得的奖金是人民币300元)
戴:谢谢颁奖领导,掌声欢送他。下面有请获奖队发表获奖感言
(感言)
戴:再次恭喜运行部,希望你们在4月里再创辉煌!掌声送给他们!
戴:接下来,让我们要请出这样一支队伍,他们是口号3月份口号pk的黑马团队,那就是获得3月份口号pk二等奖的支小军队!他们的月末累计积分为1356.9分
戴:恭喜,有请支小军队全体成员上台领奖。有请公司股东为他们进行颁奖。(他们获得的奖金是人民币500元)
戴:谢谢颁奖领导,掌声欢送他。下面有请获奖队发表获奖感言
(感言)
戴:再次恭喜他们,希望你们继续加油,不断向前!掌声送给他们!
按照惯例,接上来我们要有请出3月份口号pk最后一名的团队上台接受惩罚,他们是---林飞队。有请林飞队全体成员上台,林飞队将要接受的惩罚是乐捐500元,请礼仪小姐带上我们的乐捐箱。
戴:谢谢礼仪小姐。下面有请林飞队的成员们讲几句。谢谢林飞队的全体队员,虽然讲是讲了,但是该该学习的还是要学习。掌声欢迎!
戴:谢谢林飞队的全体队员,掌声欢送他们!
到了宣布3月份口号pk第一名的时候了,获得3月份口号pk第一名的是——鲁金龙队。他们月末累计积分是:1357.6分。鲁金龙队队是继运行部不败神话之后的又一个神奇。
戴:掌声有请鲁金龙队全体成员上台领奖,有请为他们颁奖颁奖(他们获得的奖金是人民币1000元)
戴:谢谢我们的颁奖领导,掌声欢送他。下面有请我们的冠军团队的成员发表获奖感言(感言)
戴:谢谢冠军队成员的讲话,再次恭喜你们!掌声欢送他们!到现在为止,所有的奖项已经颁奖完毕,在大会结束之前,我们热烈欢迎公司总经理鲁金州先生为我们作总结讲话!掌声欢迎!!
戴:非常感谢鲁总的精彩总结!各位金佰利的同仁们,*的3月已经过去,崭新的4月已经走到了我们身边。让我们以全新的面貌,继续发扬艰苦奋斗、勇于拼搏的精神,迅速反应、马上行动。认真做好每件事,创造更大的辉煌!
吴:今天的表彰大会到此结束,再次感谢各位的到会,也恭喜以上的获奖者们。请大家排好队有序的退场。
【篇三】
大家上午好!今天把大家召集到一块,召开产品部4月份月度计划工作会议。特别要说的是,李总也来参加我们的部门会议,我们对他的到来表示欢迎,同时也请李总给我本人及产品部的工作多指导,多提要求!
今后产品部会议这样安排:每月初召开1次部门月度工作会议,每周一召开部门周例会,月度会议主要是总结计划会,对上月生产质量问题进行总结,发布本月部门工作计划安排;周例会主要是生产计划调度会。
今天会议主要讲3个方面的内容:制度和纪律、生产作业流程规范、绩效考核。
一、制度和纪律:
一个部门,一个团队要保质保量、又快又好地完成工作任务,首先要讲制度和守纪律。根据我的观察,综合前一段时间以来部门出现的违法制度和纪律的现象有如下几种:
1、上班时间唱歌哼小曲;
2、上班时间串岗聊天说闲话;
3、工作期间大声喧哗;
4、消极怠工,在厕所和工作岗位上玩手机;
5、上班时间趴在桌子上睡觉,上班吃东西,如早餐等;
6、请假不提前,临时请假或请人代假。请假时请假条不注明工作交接人,工作交接人不明确:生产员工;请假原因竟是拜年和上坟;看病要有病历。
7、极少数员工拒绝写工作日志;理由:我们原来也没要求写,我们原来就是那么做得;
8、厕所内烟盒乱扔,人为制造垃圾;
9、仓库管理不严谨,常有闲人进出,特殊情况例外。仓库人员请假要有明确的工作交接人。
9、下班后车间机柜前、*打开不关闭,角度不一样,比如昨天下班;
10、工作期间违反纪律经领导劝阻扔不收敛的;
原因:出现这些现象我作为部门主管,有领导责任,没有跟大家充分交流、沟通,但上述这些现象说明什么呢?说明我们员工团队意识差,工作态度不端正,缺乏约束和管制,讲规矩、守纪律的思想意识淡薄。
往后怎么办?我们针对存在的不良现象出台制度文件和纪律约束规范,大家共同监督,一起遵守。平时对工作期间劳动纪律的遵守情况进行监督检查,对违反纪律经过指正劝阻任性不改的,将按制度和条例给予坚决查处!
那为什么说上面这些呢?说得还比较严重?因为这些懒散的习惯不得到纠正,其他工作就无法做好。我们有些同事拒绝规则,不想被改变,惯性思维(我们原来就是那么做得,现在环境发生了改变,思想也要跟上变化才行),实践将证明,这是不行的,企业要发展,就需要有高素质严守纪律的团队。
我相信通过学习、开会等交流、沟通,我们大家一定能树立团队意识,大局意识,一定把这些不良习惯改掉。
二、生产作业流程规范和作业流程卡
生产作业流程规范就是合同订单运作规范,规范是一个系统,是一个大系统,在规范里,体现了岗位职责、绩效考核标准要求、三体系和强制性产品认证要求。涵盖了各个部门的工作内容。按规范工作,目的是使生产处于有序和受控状态。作业流程卡是体现生产作业有序进行的工具。这2个文件我们正在修改,很快正式版本会下发执行。
我们在执行规范时要注意一下几方面:
1、结合生产作业流程卡运用;下单-调度-设计-审图-仓库采购计划-采购-IQC-装配-调试-成品检验-包装入库-发货;
2、标识记录完整、正确:产品编号,铭牌等。
3、记录和工序检查:
1)记录分工作记录和质量记录,质量记录分为:与产品质量有关的记录和与质量体系运行有关的记录,生产现场大部分是产品质量记录,要有各个过程的质量记录和工作记录,生产过程所有记录要做到系统、完整、正确、清晰,做到可追溯。
2)做好关键项目记录,工艺图检查记录,模块、整机装配前检查记录,电路板维修记录,产品调试维修记录,产品例行检验记录等。这些记录绩效考核也是需要的,做好这些记录也是为上到工序进行检查,更好的改进工作,使问题不再重复发生;树立:下道工序就是用户,上道工序为下道工序服务的观念。下道工序是内部用户。
三、绩效考核:
1、绩效考核=作业流程规范+作业流程卡+考核标准要求,绩效考核要严格按考核表标准要求进行,要提供记录,特别是仓库提供目录较多,要有提供资料的目录清单。按时交考核资料和证明材料(记录)。
2、还有就是部分岗位要填写工作日志,特殊岗位如调试,可以手写工作日志。注意:
1)绩效考核不满足的项目会扣分或工资,2)违反制度和纪律会罚款及处分同时影响绩效分数和金额,因为绩效是反映工作质量的;
2)质量扣罚=工作质量+产品质量。
最后请李总做指示。
主持词的内容是由会议的内容所决定的,不能脱离会议内容。主持词的附属性地位,决定了它只能起陪衬作用,不能喧宾夺主。因此,在撰写主持词的过程中,从结构到内容乃至遣词造句、语言风格、讲话口气等,都要服从并服务于整个会议,与会议相协调,相一致。小编主持词频道为你整理了《公司季度会议主持词范例》感谢阅读!
【篇一】
大家上午好!
走过第一季度,我们用激情和汗水铸造了公司销售的新业绩;
走过第一季度,我们用勤奋和智慧谱写了公司发展的新篇章;
回顾过去的时光,我们有了一份收获的喜悦,也多了一份对未来的期盼!
今天,我们在此欢聚一堂,隆重召开XXX商贸公司20xx年第一季度工作总结暨表彰大会!主要任务是全面总结第一季度工作,客观分析存在的问题,安排部署第二季度工作,表彰优秀员工,进一步动员广大员工团结奋斗,扎实工作,在第二季度新的起点上加快和谐古船的建设,促成销售指标的圆满超额完成!
在这个好日子里,我非常荣幸地向大家介绍莅临我们这次会议的公司领导,王总,出席本次会议的还有各职能部门的领导负责人、季度优秀人员,以及其他同事。在这里,让我们以热烈的掌声对领导的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(掌声)
今天的会议暨是总结会、表彰会,也是一次动员会、鼓动会,请大家自觉遵守会场纪律,关闭所有通信工具,不要来回走动,不要交头接耳,认真记,认真听,集中精力把会议开好。
下面会议正式开始。大会进行第一项:各领导上台总结工作。
首先有请县区业务经理XX发言大家欢迎!(鼓掌)
请市区业务经理XX发言大家欢迎!(鼓掌)
请XXX代表储运部和物流部发言大家欢迎!(鼓掌)
请XXX代表客服部和财务部发言大家欢迎!(鼓掌)
接着,有请外县促销员XXX发言大家欢迎!(鼓掌)
有请市内促销员XXX发言大家欢迎!(鼓掌)
紧接着,让我们以热列的掌声有请我们古船公司王总进行工作指示!(鼓掌)感谢王总的重要讲话,感谢各位领导的工作总结。让我们再次把掌声送给各位公司领导。(鼓掌)
下面,进入大会第二项:
有请市区经理XXX第二季度工作计划汇报……你们口号是……
有请县区经理XXX第二季度工作计划汇报…….你们的口号是…..
下面,进入大会第三项:表彰奖励优秀员工
第一季度,公司涌现出了一批先进集体、优秀个人,他们是开拓进取的先锋,是忠于职守的典范,是舍己奉献的楷模,是我们全体员工学习的榜样。我们为他们过去的第一季度里为公司事业做出突出贡献感到自豪,感到骄傲。
获得“xxxx”的有:
请xxxx上台领奖,有请xxxx为他们颁奖。(颁奖、合影)
请工作人员将荣誉证书送到前面来。
我们的摄影人员留下珍贵的画面。
让我们在地用热烈的掌声向获奖的先进个人表示祝贺!(鼓掌)
请两位领导回席。会座下面,有请代表发表获奖感言,大家欢迎!
是的,“一份耕耘,一份收获”。这份的荣誉来之不易,汇聚整个销售全员的辛勤耕耘和努力。
过去的一季度所经历的风风雨雨将永远铭刻在我们的心上,新的征程已经开始。新的给予、新的挑战、新的任务在等待着我们。我们有领导的英明决策,我们有全体员工的团结拼搏,我们坚信:我们未来必将充满阳光,我们的事业必将更加灿烂辉煌!
尊敬的领导、同事:20xx年第一季度总结暨表彰大会到此结束!
再次感谢大家!
【篇二】
各位领导、各位同仁:
大家上午好!
今天,我们在这里召开xx集团一季度工作会议。
本次会议的主要任务是总结一季度工作运行情况,研讨二季度经营工作思路和对策。
为了开好今天的会议,首先我先宣布一下会议纪律,
1、严格遵守会议的开始时间,提前5分钟到达会议室,不允许迟到、早退,中间有急事需离开会场应向主持人请假。
2、会议期间手机应处于震动或静音状态,不得在会议室接听电话或多次收发短信,如有急事可出去打电话,尽快解决。
3、会议期间与会人员注意倾听他人发言,充分尊重他人,并做好会议记录。
今天我们的会议议程共有二项。
第一项议程:各部门员工代表发言;第二项:董事长作一季度工作总结及二季度工作部署。
下面进行大会第一项议程:请各部门员工代表发言,请大家依照幻灯片顺序依次有序发言。
现在我们稍作休息,十分钟后会议继续。
今天上午的会议暂时告一段落,下午的会议将于1点准时开始,请大家提前准时参加,谢谢!
下午我们继续我们今天的会议,下午的这一段时间人容易犯困,请大家端正坐姿,认真倾听上台员工代表的发言。
下面我们有请xx上台发言,大家鼓掌欢迎。
现在我们稍作休息,十分钟后会议继续。
截止到现在,我们今天所有的员工代表已经全部发言完毕。
下面,我们进行会议的第二项议程,让我们以热烈的掌声有请董事长作一季度工作总结及二季度工作部署,大家掌声欢迎!(董事长讲话)
感谢董事长的讲话!(结合董事长讲话随意发挥)
同志们,二季度工作任重道远,让我们以此次会议为动力,在公司领导的坚强领导下,科学谋划,真抓实干,发扬成绩,乘势而上,努力做好各项工作,为恒远集团又好又快发展提供更加有力的保障!
下面,我宣布会议到此结束,散会。
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