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物业会计述职报告
自xx年入职公司至今已经六年多了,从管理处的财务助理到公司总部出纳、总部会计,无论是做事、还是做人我都从";金网络";这个温暖的大家庭学到了很多很多";受人之托,终人之事";我做到了。展望未来,我对公司的发展和今后的工作充满了信心和希望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况总结如下:
一、前期工作总结:
对于企业来说,能力往往是超越知识的,物业管理公司对于人才的要求,同样也是能力第一。物业管理公司对于人才的要求是多方面的,它括:组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与沟通能力等。
第一阶段(xx年-xx年):初学阶段:
xx年毕业之初,在无任何工作经验、且对物业管理行业更是一无所知的情况下,我幸运的加入了";金网络-雪梨澳乡";管理团队,看似简单的帐单制作→日常收费→银行对接→建立收费台帐→与总部财务对接,一切都是从零开始。我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法:,在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点,而随后财务助理兼客务代表的特殊身份更是加速缩短了我与";专业人";之间的距离。客户电话的接听、客服前台的接待,都需要很强的专业知识与沟通能力,物业管理中大多是一些细小琐碎的事,协调好了大事化小、小事化了,协调不好则工作会非常被动。这就要求在服务过程中不断提高自己与外界的沟通能力,同时在公司内部的沟通也非常重要,除了本部门之间,部门与部门之间的沟通也很重要,只有沟通好了,才能提高工作效率,减少不必要的人工成本。一方面,干中学、学中干,不断掌握方法:积累经验;另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。
第二阶段(xx年-xx年):职业发展阶段:
这一阶段在继续担任雪梨澳乡财务助理的同时又介入了新接管项目温哥华森林管理处前期的财务助理工作,进一步巩了自己关于从物业前期接管到业主入住期间财务工作经验的积累,同时也丰富了自身的物业管理专业知识。项目进入日常管理之后,因为新招的财务助理是应届毕业生,我由此又接触到了辅导新人的工作内容,我将自己的工作经验整理成文字后逐点的与新人一起实践,共同发现问题、解决问题,经过三个月时间的努力,新招的财务助理已经能够很好的胜任财务助理工作了。xx年底我又被调往公司新接管的";亲爱的villa";管理处担任财务助理,此时正逢财务部改革,我努力学习专业知识,积极配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了领导的肯定。
第三阶段(xx年-现在),职场提升阶段:
xx年底,我被调往公司财务部担任出纳。出纳工作首先要有足够的耐心和细心,不能出任何差错,在每次报账的时候,每笔钱我都会算两遍点两遍;每日做好结帐盘库作,做好现金盘点表;每月末做好银行对帐工作,及时编制银行余额调节表,并做好和会计账的对帐工作;工资的发放更是需要细心谨慎,这直接关系到员工个人的利益,因为日常的工作量已经基本饱和,每次做工资的时候,我都会主动加班,保证及时将工资发放给员工;而公司总部出纳更大的一部分工作内容是与管理处财务助理的工作对接,由于当时管理处财务人员流动较大,面对新人更需要耐心的去指导她们的工作,细致的讲解公司的一些工作流程,使她们尽快融入金网络这个大家庭。
xx年底我由出纳岗位转为会计,负责雪梨澳乡和villa管理处的主管会计工作,同时兼工资发放工作,这一期间我学习并掌握了公司财务核算的程序以及用友财务软件的操作技能,提高迅速;同时我的工作内容还包括通过对月度、季度以及年度的财务分析,及时并动态地掌握管理处营运和财务状况,发现工作中的问题,并提出财务建议,为管理处负责人决策提供可靠的财务依据。今年温哥华森林及亲爱的villa管理处的主管会计工作。
二、主要经验和收获:
在网络工作的六年多时间里,积累了许多工作经验,尤其是管理处基层财务工作经验,同时也取得了一定的成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:
(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗位;
(二)只有主动融入集体,处好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态;
(三)只有坚持原则落落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责;
(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好;
(五)只有保持心态平和,";取人之长、补己之短";,才能不断提高、取得进步。
三、确立职业目标,加强协作。
财务工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。我喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为企业正常运转的命脉,我深深的感到自己岗位的价值,同时也为自己的工作设定了新的目标:
费用的支出,并在日常的财务管理中加强与管理处的`沟通,倡导效益优先,注重现金流量、货币的时间价值和风险控制,充分发挥预算的目标作用,不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。
2、实抓应收帐款的管理,预防呆账,减少坏账,保全管理处的经营成果。
3、积极参预,配合管理处开拓新的经济增长点。
以上是我对自己工作的总结汇总,敬请各级领导给予批评指正。在今后的工作当中,我将一如既往的努力工作,不断总结工作经验;努力学习,不断提高自己的专业知识和业务能力,以新形象,新面貌,为公司的辉煌发展而努力奋斗。
物业会计述职报告
一、自觉加强学习,努力适应工作
我是初次接触物业管理工作,对综合管理员的职责任务不甚了解,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,现已基本胜任本职。一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地进入了工作情况。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。
二、心系本职工作,认真履行职责
(一)耐心细致地做好财务工作。自接手××××管理处财务工作的半年来,我认真核对上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。一是做好每一笔进出账。对于每一笔进出账,我都根据财务的分类规则,分门别类记录在案,登记造册。同时认真核对发票、账单,搞好票据管理。二是搞好每月例行对账。按照财务制度,我细化当月收支情况,定期编制财务报表,按公司的要求及时进行对账,没有出现漏报、错报的情况。三是及时收缴服务费。结合××××的实际,在进一步了解掌握服务费协议收缴办法的基础上,我认真搞好区分,按照鸿亚公司、业主和我方协定的服务费,定期予以收缴、催收,xx年全年的服务费已全额到账。四是合理控制开支。合理控制开支是实现盈利的重要环节,我坚持从公司的利益出发,积极协助管理处主任当家理财。特别在经常性开支方面,严格把好采购关、消耗关和监督关,防止铺张浪费,同时提出了一些合理化建议。
(二)积极主动地搞好文案管理。半年来,我主要从事办公室的工作,××××的文案管理上手比较快,主要做好了以下规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,并做好收发文登记管理。
三、主要经验和收获
在××××工作半年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:
(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗位
(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态
(三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责
(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。
四、存在的不足
由于工作实践比较少,缺乏相关工作经验,xx年的工作存在以下不足:
(一)对物业管理服务费的协议内容了解不够,特别是对以往的一些收费情况了解还不够及时;
(二)食堂伙食开销较大,宏观上把握容易,微观上控制困难;
(三)绿化工作形势严峻,自身在小区绿化管理上还要下更大的功夫
五、下步的打算
针对xx年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:
(一)积极搞好与鸿亚公司、业主之间的协调,进一步理顺关系;
(二)加强业务知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;
(三)管好财、理好账,控制好经常项目开支;
(四)想方设法管理好食堂,处理好成本与伙食的关系;
尊敬的领导:
主要为取得真实的数据而致力于内部管理规范上以及财务监督上,本人入职普天公司成本会计三个月来。对成本会计工作还没有完全切入。具体工作包括:
(领用和结存情况。并拟对产成品的入库以成本入账,使公司的所有资产都真实地反映在账面上。
(工资的真实性抽样调查。在一定程度上抑制其随意性。
(3)建立已生产产品资料,细化到每一工序,为以后产品销售报价的准确性作准备。
(4)前二个月重点在收集数理并测试其真实性上,目前重点在财务上的一些自我调整工作。
以下是我在工作中发现的问题:
因目前灯饰行业处于生产经营淡季,为提高企业管理水平,建议公司现阶段优化公司的内部管理以便在生产高峰期彻底改变现有状况。规范公司的各种运作。
公司目前存在的问题:
(界定重要的工作有没有专人负责。公司的整体运作有效性应有一个完整流程审核来维护。
(再决定由谁去执行、在什么时候完成、最后确定具体操作方式交责任人执行,而目前简单化到先执行再去慢慢确定如何操作。其次是在具体业务中,执行人对接受必要的监督没有认识。认为这是一种不必要的人力资源浪费、一种不信任的做法。
(3)没有一个
标准作业规程,使很多工作在实际执行中有很大的随意性,想怎样做就怎样做,导致质量无法提高、现场管理乱、对工作有讨价还价的意识。管理人员没有意识到在流水线生产中,一个人的错误会导致到后面所有人跟着错。
以下是我对公司的建议。
第一、对规范化管理的认识
规范化管理是指企业通过有关管理制度、业务流程、操作手册、考核办法等手段将企业各方面的运作程序化、制度化、标准化,使各项工作有章可循,也使得各个岗位的责权明确,以达到提高企业运作效率并提高企业的管理水平的目的。规范化管理是企业发展过程中必须采用的一种手段,是企业管理基础的基本要求,对企业健康持续发展及增强市场竞争力有着重要的意义与作用。
第二、在推行规范化管理过程过程的几点体会
工作的内容、完成工作的时间、工作的程序等等进行标准化。这和简单的制度化是不同的,因为这种标准化必须于实际工作的要求,而不能是某些个人意志。而且,作为一种规范化的工作标准,它主要是规定员工应该怎样做,这跟很多制度重在规定员工不能怎样做是不同的。其次,规范化管理的核心是数据化,制度制定一大堆,却没有大用处和实际效果,其中一个原因就是文字太多,数据太少。没有数据,制度的内容就模糊,违反和遵守制度就没有区别。但是要用文字来写制度容易,而用数据来表达一种规范就难了,数据所表达的东西是明白无误的,所以以数据化为核心,企业的规范化工作就要从工作的分拆开始,从各个环节的数据收集、整理、分析开始,经过较长时间的统计,才能成为一种工作的标准和要求,这与参照某些公认的“好制度”来写文件有本质的不同、这要求我们的各个部门对数据的记录、传递、保存要有一个健全的流程。改变目前数据不准、过多随意性的现状。
但是我想以另一种方式来控制去取代它,但最终还是因他们不认真去执行而放弃。改变人的习惯是一个漫长和痛苦的过程,它远比制定一些文本、条例、标准、数据要困难得多,而且要从我们自身做起改起,从习惯的改变入手来进行规范化管理才是真正能改变企业、提升企业管理水平的切实方法。改变习惯的前提是规定什么事由什么方式什么方法来做。
转眼间20xx年就到年底了。20xx年是我在**支行担任会计主管的第一年。在这一年中,我从一个完全没有接触对公业务的个人客户经理,迅速的转变成为一名会计主管,在这一年我学会了很多东西,现将一年来的工作情况述职如下:
一、认真贯彻落实会计基础管理精神,狠抓会计内控建设。
按程序每月对支行全部网点开展一次认真细致的检查。把实质重于形式作为自查的重要原则,通过持续、认真细致的自查,支行的会计内控管理比以往年度水平有了明显的进步。
每一个员工,防止出现相互推托、工作脱节的现象,按照岗位责任制进行严格考核,使我支行内控制度得到了进一步完善。
二、认真贯彻和执行各项会计、出纳制度及操作规程,发现问题,及时整改,促进会计出纳工作基础规范化水平的提高
员工素质入手,高标准,严要求,苦练业务技能,强化管理考核。一年来,我认真贯彻和执行总行各项会计、出纳制度及操作规程,发现问题,及时整改。
标本兼治。首先按照我行各类文件的相关规定,对临柜会计出纳业务进行即时、定期、不定期的监督和审核,其次做好和事后稽核的沟通工作,正确处理好事后稽核中心发现的相关差错,及时做好事后稽核差错的分析反馈工作,及时给予出错柜员通报,查找问题原因,及时落实整改。从各个环节加强对柜面业务的管理,提高了我支行的内控机制。
3、注重提高自身的业务素质与履职能力。会计主管是会计内部工作的重要岗位。由于我之前的岗位是个人客户经理,因此,如此之大的角色转换对我的业务要求非常高,如果自己不对会计业务有一定的了解,就无法对支行的会计风险进行把控,因此,我坚持学习业务,虚心向老员工请教,积极与直管领导,主管行长进行沟通,通过自己的努力,熟悉业务,进入角色。
三、加大力度强化风险管理。
1、对公账户对账工作方面
在过去的一年中,营业部高度重视对账工作。在一、二、三季度对账工作中,营业部重点账户对账率达到了100%,完成了分行对账工作要求。
2、定期组织案防例会,强化员工风险意识
营业部按月组织全行案件防控工作会议,并定期传达总分行业务风险文件制度;定期配合综合部开展员工行为专项自查、互查工作;按照分行要求建立声誉风险防控体系,并定期组织演练。
3、加强晨会学习,堵截柜面风险
在每日晨会中,营业部开辟了风险防控工作专栏,组织进行每日风险提示工作。重点对突发事件处理、柜面风险防控、案件防控动态、操作风险防范等工作环节进行逐个剖析,在员工思想上构筑了牢固的风险防范平台。
4、突发事件处理工作方面
按照分行文件制度要求,营业部梳理并建立了多项突发事件处理预案,如防抢劫处理预案、防火预案、声誉风险处理预案、理财产品应急处理预案等,并定期配合支行综合部组织全行范围的突发事件模拟演练工作。通过上述演练工作,进一步强化了员工突发事件处理能力,为在今后的工作中更好的处理突发事件打下了坚实的基础。
分管会计述职报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司的分管会计,今天非常荣幸能够在这里向各位分享我近期的工作情况和心得体会。
一、工作概况
在过去的一年里,我作为公司的分管会计,主要负责财务管理、账务处理、成本控制等相关工作。我按照公司的财务管理制度和相关政策,认真处理每一笔账务,精确核算每一分钱,做到了财务数据准确、及时反馈给领导和相关部门。
二、工作亮点
(一)加强财务管理制度建设
我意识到一个良好的财务管理制度对于公司的发展至关重要。因此,我对公司现有的财务管理制度进行了全面检视,并与公司其他部门、领导进行了深入沟通,听取了大家的建议和意见,最终制定了一系列完善的财务管理政策和流程。这些制度规定了财务操作规范、会计凭证填制规则、成本核算方法等,为公司提供了一个良好的财务管理基础。
(二)建立成本控制机制
作为公司的分管会计,我深刻理解成本控制对公司的重要性。为此,我积极组织部门间的沟通与协调,加强成本核算和控制。与各部门负责人密切配合,遴选了合适的成本控制指标,并通过会计数据分析和报告编制等方式,定期向领导汇报成本控制情况。通过这些举措,我成功帮助公司实现了成本节约,提高了利润水平。
(三)精确核算,提高财务数据准确性
作为会计人员,核算准确是我们的责任和义务。我通过加强对公司财务数据的分析和核对,优化了会计核算流程,提高了财务数据的准确性。在日常工作中,我始终保持严谨的态度,细致入微地核对每一笔财务数据,确保会计凭证的准确无误。同时,我也用心做好会计账簿和财务报表的编制工作,确保财务数据及时、完整地反映公司的经营状况。
三、心得体会
在这一年的工作中,我深刻认识到自己作为一名分管会计的职责和使命。我明白只有把工作做好,才能为公司的发展贡献自己的力量。因此,我不断学习进步,提高自己的专业知识和能力。通过参加各类财务培训、业务交流会等活动,我不断拓宽自己的眼界,学习先进的财务管理理念和方法,不断提高自己的业务水平。同时,我也积极与其他部门的同事合作,共同解决工作中的问题和困难,共同达成公司制定的目标。
面对未来的工作,我会进一步加强自身的学习和提升,努力在财务管理方面做到尽善尽美。我将继续秉承严谨务实的工作态度,精确处理每一笔账务,做到数据准确无误。同时,我也将继续拓宽自身的眼界,积极学习财务管理方面的新知识、新技术,与时俱进地改进工作方法,提高工作效率。我相信,通过自己的不懈努力和团队的合作,我们一定能够为公司的发展做出更大的贡献。
感谢领导和各位同事对我的支持和理解。在今后的工作中,我将时刻谨记职责,尽心尽职,用实际行动回报大家的信任和期望。
小编感谢您的阅读!
我在党委政府、社区两委班子的领导下,本人刻苦钻研业务,虚心学习业务知识,较好地完成了上级部门下达的任务和本人负责条线的各项工作,经过这一年多的工作实践锻炼,我个人收获了很多,工作能力有了一定的提升,但同时也存在不足和盲区,就本人在20xx年全年工作向各位汇报如下,请予评议。
一、加强业务知识学习,提高政治思想素质
社区会计这项工作,责任重、强度大,是非常重要的一项工作,在工作中,我虚心学习,在实践中,我不断探索,努力提高自己的业务水平。这期间,我所参与或负责的工作,没有出现过任何违规违纪问题。 我坚定不移地贯彻执行党和国家的各项方针、政策,严格执行各项法律法规,遵守各项财务规章制度,认真学习上级下达的有关文件,切实履行好自己的岗位职责,加强业务知识学习,不断提高自身财务管理水平,使财务管理规范化。同时我社区按时进行财务公开,定期进行民主理财,搞好各级财务收支帐目。对管理混乱的帐目进行全面整改,使各组收支规范化、财务公开化。
二、把好每个环节关口,严格按照财经纪律办事
会计工作比较繁琐,各种往来帐目千头万绪,错综复杂。民政条线工作对社会各类民政对象有着最紧密最实际的服务。
公平、公正,以及建设项目保质保量顺利完成,确保我社区和谐稳定。
信息发布栏、村务公开栏,及时公开 。
三、努力做好基层工作,尽心为居民办实事
本着尽心为居民办实事、办好事、为居民服务的工作态度,对居民提出需要办理的事情,能办到的立即办,不能办到的做好耐心细致的解释工作,努力使居民理解并满意,竭诚为居民服务。
由于我做会计工作不久,工作中还存在一些问题,例如:工作效率不高,业务知识还不够精等问题。今后我要不断学习,进一步明确思想,提高认识,增强为民服务的意识。在工作上,更加严谨、细致,讲效率,讲质量,积极努力,出色地完成各项工作。更好的为居民服务。
以上述职报告,敬请各位领导、同志们加以批评指正!
新的一年即将来临,在过去的一年里,我在XX领工区担任计工员工作,并兼管材料的领、发、送。一年来,我在段、段党委的领导下,认真学习党的“十六”大以来的文件精神,在政治上、思想上、行动上、自觉与党中央保持一致,自觉维护党和国家的利益,坚持马列主义毛泽东思想,学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,坚持党的四项基本原则,坚决拥护企业内部改革,在领工区党支部的关怀和领导下,圆满的完成了本职工作。现将我在工作中取得的成绩和存在的不足之处向各位领导、各位代表汇报如下:
首先,我作为一名计工员,在工作上非常的认真,仔细。每个月算工资都认真复查、核对,看有无算漏、算错。每一笔资金的收支都及时做帐,并做到帐目清楚,现金与帐目数额相符。由于兼任材料员的缘故,我有很多时间都用在了领料送料上。线路是直接影响行车安全的部门,发生鱼尾板折断,发现重伤钢轨需要更换是家常便饭,这些零星材料都是需要立即领取送到现场更换的,更别论每个月每个工区都有不少捣镐、软轴需要加工。一个季度一次的轨道车送料自然是无法满足的。于是,我常常早上到材料室领料,中午又再慢车返回送到工区。我几乎没有占用过工区工天,都是自己送。遇到有时东西特别多,特别重时,才会叫人帮忙。每季度校道尺也都是自己一个人到工区分批收到计量室校,校完后又再送返工区。我在工作中都时时考虑职工利益,为了能让职工准时在18号领到工资,我不怕麻烦的将全部工资卡改换成建行的。上道津贴也是尽量当天就发到职工手上。此举得到工区职工的广泛好评。平日里,有些职工有事要耍年休、探亲假的,我都是先查看考勤有无休假资格,若能休就立即到劳资室审批,能让职工在需要休假的时候及明休假处理事务,从不拖拖拉拉的。
工作之余,我认真学习业务知识,段上发的文件以及《党章》、《党课》、“三个代表”重要思想,邓小平理论等,在政治上、思想上、行动上,自觉与党中央保持一致,自觉维护党和国家的利益,坚持马列主义毛泽东思想,坚持党的四项基本原则。定期向支部书记作思想汇报,争取早日加入中国共产党定光荣而伟大的组织。
除了学习业务知识以外,我还在学习计算机和法律。我觉得只有不断的充实自己,提高自己,才能适应现今社会的需要,成为一名真正能为社会主义现代化建设添砖加瓦的合格人才。
当然,我也有许多不足的地方。由于我在学校读书时念的是桥隧专业,毕业后也是一直在桥路工区上班直至调任计工员,从未接触到线路工作。因此,对于线路上的一些知识还不是很清楚,一些工具、材料也叫不出名称。我一直在努力弥补这个不足。比如没事的时候就请工区职工一件一件教我认工具。我还跟随领工员、书记一起走区间,一边走一边问,逐渐掌握了一些线路作业的基本知识。当然,需要我学习的还有很多,我会在明年的工作中更认真,更努力的学习。
再有就是由于计工员工作琐碎,有时我会忘记一些要做的事情,明明跑一次就能办好的,我只能再跑第二次。为了克服这个缺点,我专门买了一本记事本,就记录每天要做的事情。领工员、书记或其他领导交待一件事我就立即记下来,完成后就用笔划掉。如此,一事一记,既让自己少跑了一些冤枉路,每月做报销填写差证时,也能写得更清楚、详尽一些了。
以上是我对自己一年来工作情况的小结,我将在新的一年中发扬长处、改正不足,更加认真负责的工作。
XX线路领工区
XXX
20xx.12.5.
三是带头遵守党的政治纪律。在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用、政府采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;不允许有令不行,有禁不止,搞“上有政策,下有对策”。认真遵照执行中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”,认真学习贯彻执行两个《条例》,带头遵守党的政治纪律,坚决把风气搞正,把作风搞实,按规矩办事。
四是带头开展党风廉政宣传教育。组织全体党员采取自学和集中学习、讨论相结合的形式,并在支委会、班子会、党小组活动中,积极宣传贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神,掀起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮;开展了“两个务必”的宣传教育,特别是开展艰苦奋斗的宣传教育;学习了十六大报告、《党章》、《党纪条规》、《党员领导干部廉政准则》等有关内容。通过学习,增强广大党员干部在政治上、理论上的坚定性;开展了树立、学习、宣传勤政廉政先进典型活动的宣传教育,开展了学习郑培民、张思明等优秀共产党员的先进事迹;开展党纪政纪的宣传教育,组织观看了党风廉政建设专题片《洗礼》,组织了“清风杯”党纪条规及有关知识竞赛活动,带头积极开展第二批保持共产党员先进性的教育活动。
五是认真组织召开专题民主生活会。我多次组织召开以廉洁自律为专题的民主生活会。每个成员围绕如何树立正确权力观和自觉地做到廉洁自律等问题,自查党内廉政建设责任制落实情况,并对照“三个代表”和“两个务必”深入进行剖析,自纠自查自己存在的问题和不足。同时组织开展了“党旗下的风采”、“生命的新航程”等征文和写出即有教育意义又有警示作用的“警示语”活动,收到较好效果。
以上是我在任职*书记、校长职务期间在财务管理和自身廉政建设上的情况报告,如有不足之处还请审计科领导给予指正。
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