求职信的内容和标准
随着社会的不断进步，相信大家都对书信这种文书不陌生吧。书信一般可以分成日常信件、感谢信、表扬信等，人们在暂时无法见面时就可以通过书信交流情感与思想。优秀的书信要怎么写才好呢？下面是小编精心收集整理，为你带来的求职信的内容和标准，在此提醒你收藏本页，以方便阅读！
写求职信的目的是争取面试机会，换句话说，也就是要使对方相信你是一个值得考虑的人选。最有效的方法莫如强调你为何可于将来成为他可用之材。以下建议供你参考：(Your telephone number)
(Your address)
The Advertiser
(His Address)
(Date)
Dear Sir,
Re: AppLICATION FOR (THE pOST)
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.....................................................( Beginning of the letter)
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......................................................(Introducing yourself)
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.......................................................(About your personal ability)
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........................................................(About the enclosure and other)
......................................................................................................................................
.........................................................(Ending)
Yours faithfully,
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Wang Dazhong
1．在信中你必须要以一两句话来表达你为何会对你所应征的工作感兴趣。
2．告诉收信人你是从何处获悉对方有职位空缺，这实际上是协助对方从事他的招聘统计工作，例如是报纸广告，或电台、政府劳工处等等。
3．告诉对方与你有关的教育、工作经验，甚至是与此有关的个人兴趣、嗜好等。如果你只是刚离校门，也不妨告诉对方你曾做过何种暑期工作，虽然并不一定有关连，但起码向对方表示你具有工作意愿。
4．提供你的若干个人资料，例如年龄、婚姻情况、兴趣、种族、你所参与的团体活动等。
5．提供两三个担保人的姓名及其电话号码。他们能够对你的为人及工作知识有所了解，他们最好是你的前房主或以前的老师。
6．表示你很想获得面试机会，而事实上这也是你写这封来职信的目的，何不言明，争取获得这个机会。如果你前赴面试的时间有所限制，也须于信中说明，但不要把时间限制得太紧。
7．措词项直接，不要转弯抹角。要给对方一个印象你所感兴趣的是他的公司和他所提供的工作性质，而非你自己的个人兴趣。你也须表示礼貌，但不要太过份，更不要表示谦卑。
8．不要为你的技能、经验过份夸张而使人产生自吹自擂的感觉，也不要过份谦躬、必须有碗讲碗、有碟讲碟。也不要自称品学兼优、勤奋好学、工作态度认真等等，这些应该是担保人说的话，不是你自己说的话。
9. 到最后检查你的求职信，反复阅读，看清楚没有问题才寄出你这封信。
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求职信和简历的内容区别
和个人简历肯定不一样，否则带着去复印社，几秒钟就能拿到一份一模一样的复印件，何必再另花时间写什么求职信？似乎这么想的应该还没有明白到求职信的总要性。
求职信和简历的风貌截然不同，求职信是商业信函，和你向客户发出的合作邀请一样，要求规范、专业，足以吸引他的目光，说服他去看你的简历以获得更多信息，而简历属于推销个人的广告文稿，就像产品介绍一样，要能激起客户的购买欲望，说服他给你面试机会。因此简历可以一稿多投，必须量身定做。
既然不能千篇一律，就要针对不同企业、不同职位，在内容和风格上稍做调整，有所侧重，让招聘经理觉得你的工作经历和综合素质与应聘职位完全吻合或非常接近，并且期望从简历中得到更加肯定的答案以便安排面试。某种程度上来讲，求职信来源于简历，又高于简历，具有对简历内容进行综合介绍、补充说明和深入扩展的作用。比如，你想用一些词语来强调和描述你的特殊能力和经历，或者希望进一步具体描述简历中提到的某项重要工作成就，这些在客观性较强的简历中很难办到，但在求职信中，运用一些主观性描述进行强调和补充，完全可以做到并做好。
又如，简历严格限制了对于软技能的描述，吃苦耐劳、团队精神等意志品质方面的内容在简历中无法多加描述，然而在求职信中可以对这些方面通过具体项目和事例进行有针对性的说明。明白了这些以后，是否会觉得可以呢？
英文信求职信的内容和格式
写求职信的目的是争取面试机会，换句话说，也就是要使对方相信你是一个值得考虑的人选。最有效的方法莫如强调你为何可于将来成为他可用之材。以下建议供你参考：
(Your telephone number)
(Your address)
The Advertiser
(His Address)
(Date)
Dear Sir,
Re: AppLICATION FOR (THE pOST)
.................................................................................
.................................................................................
.....................................( Beginning of the letter)
.....................................(Introducing yourself)
.....................................(About your personal ability)
................................................................................
......................................(About the enclosure and other)
.....................................(Ending)
Yours faithfully,
_______________
Wang Dazhong
1．在信中你必须要以一两句话来表达你为何会对你所应征的工作感兴趣。
2．告诉收信人你是从何处获悉对方有职位空缺，这实际上是协助对方从事他的招聘统计工作，例如是报纸广告，或电台、政府劳工处等等。
3．告诉对方与你有关的教育、工作经验，甚至是与此有关的个人兴趣、嗜好等。如果你只是刚离校门，也不妨告诉对方你曾做过何种暑期工作，虽然并不一定有关连，但起码向对方表示你具有工作意愿。
4．提供你的若干个人资料，例如年龄、婚姻情况、兴趣、种族、你所参与的团体活动等。
5．提供两三个担保人的姓名及其电话号码。他们能够对你的为人及工作知识有所了解，他们最好是你的前房主或以前的老师。
6．表示你很想获得面试机会，而事实上这也是你写这封来职信的目的，何不言明，争取获得这个机会。如果你前赴面试的时间有所限制，也须于信中说明，但不要把时间限制得太紧。
7．措词项直接，不要转弯抹角。要给对方一个印象你所感兴趣的是他的公司和他所提供的工作性质，而非你自己的个人兴趣。你也须表示礼貌，但不要太过份，更不要表示谦卑。
8．不要为你的技能、经验过份夸张而使人产生自吹自擂的感觉，也不要过份谦躬、必须有碗讲碗、有碟讲碟。也不要自称品学兼优、勤奋好学、工作态度认真等等，这些应该是担保人说的话，不是你自己说的话。
9. 到最后检查你的求职信，反复阅读，看清楚没有问题才寄出你这封信。
求职信的内容
求职信怎么写呢？又要怎样呢？这是一个扰人的问题，因为能为你的成功之路铺垫好的开始，所以我们不能忽视它，因此下面就例出一篇求职信的内容，以供参考！
称呼：称呼要恰当对于不甚明确的单位，可写成人事处负责同志、尊敬的领导同志、
尊敬的某某公司领导等等；对于明确了用人单位负责人的，可以写出负责人的职务、职称，如尊敬的林教授、尊敬的蒋处长、尊敬的刘经理等等。称呼写在第一行，顶格书写，之后用冒号，另起一行，写上问候语您好。
引言：引言包括姓名、就读学校、专业名称、何时毕业等基本情况。引言的主要作用是
尽量引起对方的兴趣看完材料，并自然进入主体部分，开头要引人注目，说明应聘缘由和目的。
主体：主体部分是，简明扼要并有针对性地概述自己，突出自己的特点，
并努力是自己的描述与所聘职位要求一致，切勿夸大其词或不着边际。许多中的具体内容不应在求职信中重复。尽可能地少用人称代词我，要让人感到你想表达的是我怎样才能帮你。
结尾：信的结尾要留下你的电话、手机、Email等联系方式，并表明如果几天内等不到
他们的电话，你会自己打电话确认招聘者已收到履历表和求职信并安排面试。语气要肯定、热情、诚恳、有礼貌，把你想得到工作的迫切心情表达出来，请用人单位尽快答复并给予面试机会。通常结束语后面应写表示祝愿或敬意的话，如此致、敬礼、祝您身体健康、工作顺利、事业发展等等。
落款：包括署名和日期。署名应写在结尾的下一行的右后方。日期（x年x月x日）
应写在名字下面。若有附件，可在信的左下角注明。例如附1：、附2：成绩表等等。
求职信的内容要点
１ 对招聘单位名称的准确称呼：这可以立刻拉近你与招聘单位的距离，使招聘单位感受到你的诚意。如果你用“尊敬的招聘单位”或“贵公司人力资源负责人”等说法，这使招聘单位感觉不到应有的“热度”，因为这种说法缺乏针对性，对哪家公司都适用。
２ 说出自己的姓名：当然一开始就要自报姓名，避免让看信的人总在想：“你到底是谁？ ”
３ 说明自己获取招聘信息的渠道：比如说“我在××站上看到贵公司刊登的招聘广告，……”等等。
４ 说明自己要应聘的职位：这样好让招聘单位有的放矢地关注你适合的那个职位的特征。
５ 陈述自己的大致情况：显然这是不可缺少的，但无需太唆。
６ 明确自己有能力、有兴趣、有信心胜任：若要别人肯定你，你就要首先肯定你自己，而且是丝毫不加掩饰地明确肯定你自己。
７ 恰当地赞美招聘单位：最好能根据一些具体情况来进行赞美，如了解的情况太少，就可以说：“我认为贵公司十分重视人才。”
８ 诚恳表明希望获得面试的机会：写求职信的唯一目的就是为了获得面试的机会，主动说出要求获得面试的机会，总比不说要好。
９ 信的结尾要表明“希望能为贵公司效力”：体现出自己为该公司服务的强烈愿望。 简历
１０ 落款、日期：这当然是要有的。
１１ 联系电话：让你的联系电话无处不在。
最后需要注意的是，以上所有内容必须在一页纸内写完。
英语求职信的内容
英语求职信的内容是指求职信函的正文应该写些什么东西。一般来说，求职信的内容要根据求职者所欲谋求的工作性质和求职者本人的情况而定。不同的工作职位和不同的个人情况会有不同的具体内容。不过，一封英语求职信大体上可以包括下列几项常见的内容：
（1） 起首说明写求职信的缘由和动机：在大多数情况下，求职信是针对招聘广告而写的，若此，起首就应说明何月何日从何种媒介（报纸、杂志、电台或电视台）获得何种职位招聘广告的消息。如果一个招聘广告中招聘数种职位，你就应该说明你所应聘的是哪一个职位。倘若你不是针对招聘广告而写求职信，起首就须说明是从某个亲朋友好处获得招聘消息的，或是毛遂自荐，自己主动询问一下收信人单位是否有你所谋求的空缺。本书后面列举了一些求职信起首的常用语句，可供示者参考。
（2） 然后介绍个人的情况：虽然你的个人情况在随信所附的个人简历或个人自传中有详细的介绍，但在求职信中，你仍需要简单扼要地介绍一下自己的情况，如年龄、学历、工作经历与工作业绩以及特别技能等。这样才能让人读了你的求职信后相信你有资格应聘所招职位。如果你是大、中专、中学的毕业生，没有实际工作经验，你就应该介绍一下自己与招聘职位相关的类似受训情况或经验。本书后面列举了一些说明个人情况常用词句。 简历封面
（3） 接着说明自己要跳槽更换工作的理由；是因为原职位雇用期满，还是因为原企业破产倒闭？是想获得更富有挑战性的工作，还是想换换工作环境？……此项内容适合于在职的或失业后待业的求职人员。如果你的个人简历中已经陈述了列换工作的理由，写求职信时便可省略此项。《英语简历写作指南》一书已经列举了说明离职原因的一些常用语句。写求职信如有需要可以查阅那本书，本书后面也另外列举了一些说明更换工作的理由的常用语句。
（4） 接着写人或备询人员：证明人一般应有2――3名，正常的做法应先征得这几个的同意，然后再把他们的姓名、地址或电话列入求职信中。有的求职者已经把证明人列在个人简历中，那么，示职信中便可省略此项。
（5） 最后是结尾：由于写求职信的直接目的就是获得面试的机会，因此，因职信一般都应请求用人单位安排面试，求职者可在结尾说明可以参加面试的时间和与你取得联系的电话号码。
（6） 客套话：一封求职信写完了，为了礼貌起见，应该在信的结尾最后加上现句客套语，使读信人觉得你是个讲文明有礼貌的人，从而给读信人留下好的印象。本书后面列举了一些结尾客套语的常用词句，供写求职信的人士选用。
另外，有的招聘广告会规定求职者注明对工资待遇的要求，那么，你在写求职信时就应该包括此项内容。在你提出具体的工资数目之前，最好能通过旁人了解一下该单位的工资情况。如果无法了解，你就应该根据同类行业职位的工资情况提出一个适中的具体工资数目来。要求不应过高，也不要过低。如果要求太高，十有八九会落选；如果要示太低，也许会让招聘单位认为你无能为力胜任所求职位。也会落选，本书后面列举了一些说明工资待遇要求的常用词句。 简历下载
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