慰问信息是反应我们参加慰问活动的经历,大家平时有参加过慰问活动吗?在参加这类型活动的时候可以准备一份慰问信哦!欢迎大家阅读!
公司中秋节员工慰问通讯稿【1】
当日,公司本部人员早早准备,在领导带领下根据既定路线将慰问品送到每一个员工手中,并与大家进行深切交谈,了解他们的生活状况、实际困难等,并鼓励他们要保持乐观的态度,坚定信心,积极生活、积极工作,在困难和挫折面前勇于面对、敢于承担,同时也叮嘱他们要注意保重身体。
通过该次慰问活动,我们不但将节日的祝福送到员工的手中,更将信心送到了大家的心里,让他们更加有信心、有决心去做好工作。
公司相关部门负责人表示,公司正在积极开展各项针对性工作,不断出台各种措施,想办法千方百计提升员工的收入。
员工代表纷纷表示将扎根道业公司,再接再厉,在本职工作岗位上作出更大贡献。
其他部门负责人陪同参加了慰问活动。
春节慰问活动讲话稿【2】
各位领导、同志们:
今天这个春节送温暖活动动员会,是经过镇党委、政府研究同意召开的,充分反映了镇党委对这一工作的高度重视。
在这个天寒地冻的天气里,把各村的书记、会计请到这里来开会,也说明这个工作刻不容缓,必须马上行动起来,把党和政府的温暖送到各类困难群众的手中,帮助他们在这个40年一遇的严寒天气里,能够平安、温暖、喜庆地迎接兔年新年的到来。
春节送温暖活动每年都要开展。
对于这一年的工作,镇民政办已经制订并下发了《201x年春节送温暖、送红包走访慰问活动方案》,这个方案对活动起止时间、慰问对象、慰问标准等都做了明确的说明和要求,日前已经提前发给了各村、社区的书记。
对于这项工作,凌异书记、胡阗镇长高度重视。
凌异书记在多个会议上对春节送温暖活动都做了重要指示,要求严格按照县委、县政府文件精神,认真纠正以前工作中存在的种种错误做法,不折不扣抓好落实。
胡阗镇长也多次叮嘱要加强资金管理,严格资金拨付,确保每一分钱都合法依规发放到困难群众的手里。
在座的各位村支书、会计和镇机关干部,你们都多次从事过这一工作,应该都明白重要性,清楚操作流程,我就不再对这一年的送温暖活动安排进行更多详细说明,请大家严格按照镇民政办下发的《方案》进行落实。
同志们,临近春节,各条线的工作都在收官总结,大家都很忙。
但是,春节送温暖活动既是全镇这一年最后一项重点工作,又是新年的第一项工作,能不能画一个圆满的句号,收到优良成效,需要大家共同努力。
呆会凌书记、胡镇长还要对年底的工作进行布置,请大家领会好精神,抓好落实。
在此,我就如何做好送温暖活动讲三个方面的意见。
一是要统一思想、严谨细致地开展好送温暖活动,赢得民心口碑,为这一年的工作做好收尾,为明年的工作做好开局。
让各类困难群众欢度春节,是上下各级领导非常关心的民生问题。
近些年来,县里提出要让困难群众同步享受到经济发展的成果,政府在民生问题的投入上力度越来越大,这一年增加了几百万元的春节慰问经费投入,总额达到约1700万元。
财政投入的增加,不完全是政府财力增长以后可以多花钱的结果,更深层次的原因在于,各级党政领导认识到解决彻底民生问题是我们党的执政之基、力量之源、善政之根、发展之本,是建设以人为本的和谐社会的必然要求。
安沙这一年经济社会发展都取得了很好的成绩,让困难群众过一个好的春节,就是锦上添花的一笔。
明年镇里将有许多重点项目开始建设,必然会要遇到各种各样的阻力难题,工作也必然要落到在座各位的肩上,今天正式开始的送温暖活动就是大家树立为人公正、处事公平、公道正派优良形象的一次机会,未雨绸缪,必有收获。
开展送温暖活动,目的就是要赢得群众的民心,树立干部的优良形象,为今后的工作打下优良的群众基础,减小发展中可能遇到的干扰阻力,奠定优良开局。
大家一定要认识到,送温暖送的不仅仅是钱、米、油、被子,同时还送去了党和政府对群众的关心和你的自身形象;送温暖收获的不仅仅是群众的一声声感谢,同时还收获了群众对党和政府的信任和对你工作的支持。
所以,大家一定不能随便对待送温暖活动,必须严谨、细致、认真、热度地做好这个工作。
二是要严守纪律、程序规范地操作好送温暖活动,确保公正公平,让真正的困难群众得到帮助,不发生群众不服上访情况。
春节慰问,实际上就是发钱发物,难免有人眼红,难免有人不服,所以要求我们必须按规定办事,保持公正公平。
各位都是有经验的,我在此不啰嗦,着重强调以下三点:首先,联村干部必须全程参与送温暖活动。
从慰问对象的确定、慰问金的领取、钱款的发放到最后的公示,都必须亲自参与过问,每张表格、文件上都必须有相应联村干部的签名。
联村干部玩忽懈怠、不认真履职的,将进行相应的通报批评。
其次,慰问对象的确定必须严格按规定评议。
各村(社区)和联村干部要对各类困难家庭进行全面摸底调查,通过集体评议、张榜公示确定慰问对象、慰问标准,严禁优亲厚友,随意确定。
当然,亲友确实困难又能通过群众评议的,也是可以确定为慰问对象的。
总之,如果有群众反映这次的慰问对象有不符合条件并经查证属实的,将对责任人进行严肃处理。
第三,慰问的发放必须严格按照标准执行。
《方案》里对每一类慰问对象都明确了标准,请各村(社区)认真参照执行,该发放多少就发放多少,不得截支挪用,不得自行更改慰问标准,不得擅自减少慰问对象,有问题请及时联系镇民政办协商解决。
三是要加强检查、全面深入地监督好送温暖活动,推动责任落实,做到踏实工作者受教育,玩忽懈怠者受批评。
春节送温暖活动,既是党和政府安排的一次送关怀、表爱心的慰问活动,也是一次让党员、干部访贫问苦的党风廉政教育活动。
镇机关有些同志,可能没有接触过这些困难群众,没有体会过他们的真实的生活境遇,所以思想意志品质不坚定,容易犯错误。
这次送温暖活动,要求大家亲自上门去了解困难群众的生活疾苦,了解他们生活困难的根源,大家一定会体会到自己优厚的工作生活水平的来之不易,从而增强廉洁自律的认识,增强艰苦奋斗的认识,增强知足感恩的认识。
如果有同志没有联村,我建议他自觉主动地陪同主管领导下村慰问,让自己多受一次教育。
为了将送温暖活动的各项要求落到实处,这一年将强化对送温暖活动的检查监督,我将带领镇民政办的同志检查以下几个方面:一是对慰问金的发放情况进行抽查,每个村抽1-2个对象,检查慰问金是否足额及时发放到位,以及了解群众对该村慰问对象的评议意见;二是对送温暖活动的各项钱物发放报表、公示材料进行全面检查,检查各项手续是否齐全完备准确,是否进行了公示公开;三是对联村干部协助工作、下村慰问情况进行检查,在此我重申,所有各类文件报表上,联村干部必须都要有签名,没有签名将进行通报。
对于检查过程中发现的各类问题,镇民政办查证属实后将进行通报。
同志们,春节送温暖活动领导关注、群众关切,这项工作来不得半点马虎,1月30日前必须全部完成,请大家务必抓紧行动,尽量提前结束,让群众、让自己、让同事都能快乐过节。
最后,在这里给大家拜个早年,祝大家春节愉快,合家欢乐,身体健康,万事顺意。
年终慰问,温暖新春基础14级年终慰问通讯稿【3】
1月8日下午1:30,在新春即临之际,基础医学院14级学工办刘丽老师和梁瀚元老师带领年级主席团全体成员来到江宁校区二餐厅,慰问在这一年来辛勤付出的工作人员。
同学们搬着慰问品来到了二餐,为职工们送上水果、护手霜等礼物。
两位辅导员老师亲切看望坚守岗位的职工,将同学们的感恩与感谢,送到基层工作人员的身边。
这些基层工作人员是我们学校生活的后勤保障,担负着整个学校正常运转的使命,是他们平时的努力工作,才换来我们和谐的校园生活。
向他们道一声问候、送一份祝福,祝大家新春愉快、工作顺利、阖家幸福。
最后,在温馨欢乐的氛围中的所有在场人员合影留念。
慰问信 各位****的同仁:
你们辛苦了! 入夏以来,烈日炎炎,热浪滚滚,持续的高温天气已经为我们拉开了战高温、斗酷暑、保品质、拼服务的序幕。在这个烈日当空、骄阳似火的季节里,我谨代表****董事会、经营班子,向不惧酷暑、坚持奋战在各线的****人致以崇高的敬意和诚挚的慰问!
面对炎热的天气,广大职工依然用火热的 豪情,谱写着劳动者的壮美乐章,践行着对公司的无限热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
****所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,开展各种形式的送清凉活动,要将公司的关怀之情传递到人、落实到位,确保每一位员工平安度过高温季节。各单位管理层要将员工身体健康,基层安全生产作为暑期重点工作来抓。户外作业要严格落实错时工作制,避开高温时段,在科学合理安排作息时间的同时,确保夏季劳保用品发放到位,防暑降温物资储备充足;要采取多种有效措施,严格执行安全生产责任制,消除事故隐患,为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。在****的发展历程里,全体****人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁,正是由于他们辛勤地付出,才有了****立足大杭州,稳步向全国迈进,不断做强做大的今天。现如今,公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展,这同样需要全体****同仁齐心协力、众志成城,以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情!
****善待每一人的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。高温仍将继续,任务依然艰巨。希望大家在努力工作的同时,注意休息,保重身体,特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合,严防中暑。 最后,我衷心祝愿各位同仁:身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏!
浙江****管理有限公司董事长*****
二零一三年七月
高温慰问信【一】
亲爱的各位同事:
时值盛夏持续高温,你们战高温、斗酷暑,为XX事业的发展付出了艰辛的汗水,做出了突出的贡献。
特别是奋战在施工一线和生产一线的广大XX人,你们不畏烈日酷暑,坚守岗位、抢工期、抓质量、你们崇高的敬业精神、奉献精神,深深的激励着每一位XX人,我为你们感到无比的骄傲和欣慰。
在此,我特向广大员工致以亲切的慰问和崇高的敬意,并由衷地向你们道一声: 辛苦了!
面对高温,公司也时刻关心着你们的安全与健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们合理安排工作、饮食和作息时间,以健康的体魄和顽强的精神去工作。
公司现在决定开展各种形式的送清凉、暖人心的活动,为你们提供防暑降温用品及食品。
同时,加强安全防护工作,调整员工室外工作作息时间,关心员工高温作业的感受,尽最大努力提供避暑的设施和场所,为安全生产打下基础,为保证产品和工程质量做好准备。
同事之间也要彼此关照,互帮互助,确保大家一起平安度过盛夏酷暑。
最后衷心祝愿大家工作顺利、夏季安康!
XX集团
慰问信【二】
各位****的同仁:
你们辛苦了!
入夏以来,烈日炎炎,热浪滚滚,持续的高温天气已经为我们拉开了战高温、斗酷暑、保品质、拼服务的序幕。
在这个烈日当空、骄阳似火的季节里,我谨代表****董事会、经营班子,向不惧酷暑、坚持奋战在各线的****人致以崇高的敬意和诚挚的慰问!
面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章,践行着对公司的无限热爱和美好追求。
面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
****所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,开展各种形式的送清凉活动,要将公司的关怀之情传递到人、落实到位,确保每一位员工平安度过高温季节。
各单位管理层要将员工身体健康,基层安全生产作为暑期重点工作来抓。
户外作业要严格落实错时工作制,避开高温时段,在科学合理安排作息时间的同时,确保夏季劳保用品发放到位,防暑降温物资储备充足;要采取多种有效措施,严格执行安全生产责任制,消除事故隐患,为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。
在****的发展历程里,全体****人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁,正是由于他们辛勤地付出,才有了****立足大杭州,稳步向全国迈进,不断做强做大的今天。
现如今,公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展,这同样需要全体****同仁齐心协力、众志成城,以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情!
****善待每一人的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。
高温仍将继续,任务依然艰巨。
希望大家在努力工作的同时,注意休息,保重身体,特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合,严防中暑。
最后,我衷心祝愿各位同仁:身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏!
浙江****管理有限公司董事长*****
二零XX年七月
高温慰问信【一】
各位****的同仁:
你们辛苦了!
入夏以来,烈日炎炎,热浪滚滚,持续的高温天气已经为我们拉开了战高温、斗酷暑、保品质、拼服务的序幕。
在这个烈日当空、骄阳似火的季节里,我谨代表****董事会、经营班子,向不惧酷暑、坚持奋战在各线的****人致以崇高的敬意和诚挚的慰问!
面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章,践行着对公司的无限热爱和美好追求。
面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
****所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,开展各种形式的送清凉活动,要将公司的关怀之情传递到人、落实到位,确保每一位员工平安度过高温季节。
各单位管理层要将员工身体健康,基层安全生产作为暑期重点工作来抓。
户外作业要严格落实错时工作制,避开高温时段,在科学合理安排作息时间的同时,确保夏季劳保用品发放到位,防暑降温物资储备充足;要采取多种有效措施,严格执行安全生产责任制,消除事故隐患,为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。
在****的发展历程里,全体****人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁,正是由于他们辛勤地付出,才有了****立足大杭州,稳步向全国迈进,不断做强做大的今天。
现如今,公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展,这同样需要全体****同仁齐心协力、众志成城,以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情!
****善待每一人的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。
高温仍将继续,任务依然艰巨。
希望大家在努力工作的同时,注意休息,保重身体,特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合,严防中暑。
最后,我衷心祝愿各位同仁:身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏!
浙江****管理有限公司董事长*****
二零XX年七月
高温慰问信【二】
广大一线员工、工友师傅们:
又至炎炎夏日,骄阳似火,酷暑难挡,节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。
广大一线的员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上,顽强拼搏,攻克难关,为公司的正常运营付出了艰辛的汗水。
你们辛苦了!
入夏以来,郑州持续高温,气象部门多次发布高温预警,各行业也纷纷出台应对高温的管理办法。
建筑行业作为劳动密集型产业,具有工作时间长、劳动强度大、露天作业多等特点。
在炎热的夏季,如火的太阳炙烤着大地,广大一线员工的辛苦程度可想而知,因此,中天九建向大家致以最诚挚的问候和最真诚的感谢,您辛苦了!
为切实保障广大一线员工的权益,充分体现以人为本的管理理念,中天集团今年继续开展夏季慰问活动。
此次慰问活动涵盖五建所辖青海、甘肃、新疆等分公司在内的两万余名一线员工,在炎热的夏季为大家送去清凉,送去关爱。
工友师傅们,再苦再累都只为更美好的生活。
建筑行业的从业者,都是家庭的顶梁柱,靠自己勤劳的双手创造着全家人的幸福生活;80后、90后的年轻人为了自己的梦想在建筑工地打拼,渴望创造属于自己的美好未来。
但是,幸福生活和美好未来都要建立在每一位员工自身安全的基础之上,没有健康的身体、没有宝贵的生命,一切都是空谈。
从统计来看,建筑行业是仅次于交通和矿山业的第三大事故高发行业。
每一个安全事故背后都有家人的辛酸眼泪,每个消逝的生命背后都有一个幸福的家庭无情破碎,谁都有一份对未来的美好憧憬,我们都不愿再看到悲剧重演。
工友师傅们,当您麻痹大意、违章操作、不服从安全管理时,请您想一想自己的家人,为了自己担当的责任,为了明天,请您一定注意安全生产!希望大家发扬互帮互助、团结友爱的精神,在公司和项目部的统一组织下,共同做好安全生产管理工作,确保每位员工的身 体健康和生命安全。
我们倡议大家努力学习安全知识、提高安全意识、掌握安全技能、遵守规章制度,发现安全隐患及时向项目部管理人员汇报,将隐患消除在萌芽状态。
同时,要注意饮食卫生,防止病从口入,合理安排作息时间,杜绝疲劳上岗,共同营造和谐的施工环境,为家人创造幸福的生活,为自己赢得一个美好的未来!
慰问信【一】
奋斗在一线的全体员工:
你们辛苦了!
入夏以来,烈日炎炎,时值七月,既是最炎热艰苦的季节,也是我们生产最繁忙关键的时刻,感谢你们一如既往地坚守在生产一线,用你们的意志和汗水保证各项生产工作的顺利推进,为我们中天城轨事业挥洒青春和汗水,你们是中天最可爱和值得尊敬的人!
高温仍将继续,任务依然艰巨。
奋斗在生产一线的同志们,战高温、斗酷暑,你们要时刻谨记安全生产责任重大,要认真站好每一班岗,要继续发扬坚忍不拔、吃苦耐劳的精神确保生产安全运行和质量达标。
相信有了你们的奋斗,中天城轨事业将会更上一层楼。
为了感谢大家的辛勤工作,公司经营班子带队到各项目部、基地表示慰问,同时为大家带上慰问品亲自分发,礼轻情意重,每一件慰问品都代表着对大家的关心和体贴。
希望能为在高温下作业的你们带来鼓励和支持。
同志们,在这样恶劣的高温环境下,请你们在努力工作的同时要注意休息,保重身体,劳逸结合,严防中暑。
各管理人员要切实做好高温抗暑工作,关心员工身心健康,合理调配作息时间,确保全体员工一起安全渡过盛夏酷暑,您的健康就是中天最大的财富。
我们相信你们一定能发扬顽强拼搏,团结互助,迎难而上的精神,确保安全生产,胜利完成生产任务! 最后,衷心祝愿大家身体健康,合家幸福!
(吴总签名章)
中天建设集团城市轨道建设公司
二〇XX年七月
高温慰问信范文【二】
盛夏時节,高温酷暑。
茬此,向坚守茬公司各工作岗位仩嘚广汏职工致以亲切嘚慰劳啝诚挚嘚问候! 公司嘚芣断发展壮汏 无芣凝聚著广汏职工嘚辛苦汗水啝聪明才智。
广汏职工芣畏酷暑高温,以高昂嘚工作热忱啝认真嘚工作态度,战高温、斗酷暑、夺高产,顽强拼搏,攻坚克难,爲公司嘚发展付炪孒艰辛嘚汗水,用自己嘚实际行动诠释著艰苦奋斗,勇于超炪嘚金川精神。
目前,公司已进入全面实行跨國经营、打造千亿企业、进入世界 500 强嘚重婹時期。
20XX姩,公司婹完成洧色金属产品总量过 65 万吨,实现营业收入1000 亿元。
這些目标嘚实现芣仅湜几代金川亾 嘚理想啝追求,更湜历史赋予唔們嘚光荣使命。
公司荣获第二届狆國工业汏奖,這也湜公司全体干部职工团结奋斗、勤奋工作嘚结果,湜全部职工嘚光荣。
高温季节,既湜广汏职工工作最艰苦嘚季节,也湜公司泩产嘚黄金時期。
面对酷热嘚天气,广汏职工依然用火热嘚豪情,谱写著劳动者嘚壮美乐章;始终用诚挚嘚奉献,辛勤嘚汗水践行著自己对公司嘚无限热爱啝美好寻求。
面对高温,公司也時刻关心著妳們嘚安全啝健康,茬送仩真诚问候嘚同時,殷切希望妳們孒解掌握卫泩、保健知识,時刻注意身体健康啝亾 身安全,安排好作息時间,公道搭配饮食,提高自唔防护能力,做菿劳逸结合,以健康嘚体魄啝顽强嘚精神去工作。
各级工會组织婹高度重视防暑降温工作,积极采取洧效措施,改良壹线职工嘚劳动条件,加强职工嘚安全防护,深入泩产壹线,展开各种形式嘚送清凉、暖亾 心嘚活动,把组织嘚关怀传递菿全部职工嘚心狆,切实做菿以亾 爲本,把员工嘚泩命啝健康放茬第壹位。
广汏职工家属婹积极支持啝关心家亾 嘚工作、泩活,合理安排好膳食,督促家亾 保持充足嘚睡眠,爲彵 們保持旺盛嘚工作精力尽好义务。
职工朋友們,劳动无尚光荣,劳动湜壹切幸福嘚源泉。
茬公司实施跨國经营嘚征程狆,妳們嘚健康湜企业最汏嘚财富,唔們坚信,只婹全公司广汏干部职工以高度嘚感、顽强嘚斗志、饱满嘚热忱,扎实嘚投入菿各项工作狆,僦壹定能克服高温酷暑嘚挑战。
最後,衷心祝贺全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏!同時,希望妳們再接再厉,再鼓干劲,再创佳绩,再铸辉煌!
导语:写给高温下依然坚守岗位的人们的慰问信怎么写?欢迎阅读下面范文!
【高温慰问信】
各位****的同仁:
你们辛苦了!
入夏以来,烈日炎炎,热浪滚滚,持续的高温天气已经为我们拉开了战高温、斗酷暑、保品质、拼服务的序幕。在这个烈日当空、骄阳似火的季节里,我谨代表****董事会、经营班子,向不惧酷暑、坚持奋战在各线的****人致以崇高的敬意和诚挚的慰问!
面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章,践行着对公司的无限热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
****所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,开展各种形式的送清凉活动,要将公司的关怀之情传递到人、落实到位,确保每一位员工平安度过高温季节。各单位管理层要将员工身体健康,基层安全生产作为暑期重点工作来抓。户外作业要严格落实错时工作制,避开高温时段,在科学合理安排作息时间的同时,确保夏季劳保用品发放到位,防暑降温物资储备充足;要采取多种有效措施,严格执行安全生产责任制,消除事故隐患,为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。在****的发展历程里,全体****人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁,正是由于他们辛勤地付出,才有了****立足大杭州,稳步向全国迈进,不断做强做大的今天。现如今,公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展,这同样需要全体****同仁齐心协力、众志成城,以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情!
****善待每一人的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。高温仍将继续,任务依然艰巨。希望大家在努力工作的同时,注意休息,保重身体,特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合,严防中暑。
最后,我衷心祝愿各位同仁:身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏!
浙江****管理有限公司董事长*****
二零一六年七月
【高温慰问信】
骄阳似火,你是否依然坚守在工程建设的第一线,流着汗水默默辛苦的工作;酷暑难耐,你是否还在牢记家人的嘱托,时时刻刻注意安全生产。
入夏以来,郑州持续高温,气象部门多次发布高温预警,各行业也纷纷出台应对高温的管理办法。建筑行业作为劳动密集型产业,具有工作时间长、劳动强度大、露天作业多等特点。在炎热的夏季,如火的太阳炙烤着大地,广大一线员工的辛苦程度可想而知,因此,中天九建向大家致以最诚挚的问候和最真诚的感谢,您辛苦了!
为切实保障广大一线员工的权益,充分体现以人为本的管理理念,中天集团今年继续开展夏季慰问活动。此次慰问活动涵盖五建所辖青海、甘肃、新疆等分公司在内的两万余名一线员工,在炎热的夏季为大家送去清凉,送去关爱。
工友师傅们,再苦再累都只为更美好的生活。建筑行业的从业者,都是家庭的顶梁柱,靠自己勤劳的双手创造着全家人的幸福生活;80后、90后的年轻人为了自己的梦想在建筑工地打拼,渴望创造属于自己的美好未来。但是,幸福生活和美好未来都要建立在每一位员工自身安全的基础之上,没有健康的身体、没有宝贵的生命,一切都是空谈。从统计来看,建筑行业是仅次于交通和矿山业的第三大事故高发行业。每一个安全事故背后都有家人的辛酸眼泪,每个消逝的生命背后都有一个幸福的家庭无情破碎,谁都有一份对未来的美好憧憬,我们都不愿再看到悲剧重演。
工友师傅们,当您麻痹大意、违章操作、不服从安全管理时,请您想一想自己的家人,为了自己担当的责任,为了明天,请您一定注意安全生产!希望大家发扬互帮互助、团结友爱的精神,在公司和项目部的统一组织下,共同做好安全生产管理工作,确保每位员工的身体健康和生命安全。
我们倡议大家努力学习安全知识、提高安全意识、掌握安全技能、遵守规章制度,发现安全隐患及时向项目部管理人员汇报,将隐患消除在萌芽状态。同时,要注意饮食卫生,防止病从口入,合理安排作息时间,杜绝疲劳上岗,共同营造和谐的施工环境,为家人创造幸福的生活,为自己赢得一个美好的未来!
最后,我们真诚地祝愿每一位员工身体健康,家庭幸福,一生平安!
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