看着日渐消瘦的日历,最后的一页仍是禁不住日子如流水般的驱赶,划了一个优美的 /又给予我们一次总结的机会,每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时,结合自己 xiangxinziji.sanwen8.cn/好的工作经验,为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。下面我就这一学期来的情况作一下自我汇报。
这学期,随着新生的到来,我在社团部的工作也开始有序展开,最初的和学生会成员们一起迎接新生的到来,领着他们见到自己的辅导员老师,找到自己的宿舍,分享了他们初进大学的激动与喜悦,同时也认识到自己的大学时光已度过四分之一,新的挑战已经开始。
9月份,当新生正在军训之时,社团部新一学年的工作就已经正式开始,开学初,主要工作便是协调社团内部,并且招新策划,活动准备都已经全面启动。
招新:步入10月份,新生军训结束之后,我们进行了纳新工作,只有确保纳新的顺利进行才能保证以后各项活动圆满的举行。在做四月话剧社介绍资料的时候,由于当时自己不会做视频,只能做ppt,之前我很担心宣传力度不够好,不过在C区101面向学院大一新生做社团介绍时,我用语言弥补了这一点,收到了比较理想的效果。这次后我就开始学习基本的视频制作软件,我意识到一个人必须具备一些像做视频这样最基本的能力,很多事情有准备才不致于在突发情况面前手忙脚乱。
社团部负责人选拔:招新工作结束后,我们社团部随即选拨负责人,对报名者进行细致面试,共选出19个社团负责人,根据大家的资质和特长,分配到各个社团和各个部门。面试当时在科协办公室和器材室进行的,设置比较简单,看得出来面试的学弟学妹们都很紧张,非常重视,但是我们提前没有准备太多问题,提问比较随机,我反思觉得自己提问范围太过狭隘,不够系统,一些面试细节没处理好,以什么样的学姐形象展现在学弟学妹面前?又以什么样的姿态展现社团部的内涵呢?如何通过问题给面试者以启迪?如何通过一个人的行为举止深入了解一个人? 这些都需要在之前想到的。
四月话剧社新老社员见面会:10月19日温暖的下午,我们在学校广场举行了社员见面会,会上介绍我们话剧社的情况以及本学年的计划和相关内容,社员分别做自我介绍,进行了才艺展示,我们组织有能力的同学组成一个高效率,沟通有效的管理团队。社团根据职能分设了编辑策划组,表演组,宣传组,并成立兴趣表演小队 。虽然到场的社员比较少,但整体下来在我的主持下非常热闹,唯一不足的是集合时间晚了点,当时天黑了,交流效果稍微差了点。
七月将至,随着期末的脚步越来越近,本学期社团部的工作也接近了尾声。我们校学生会全体成员团结努力,积极进取、锐意开拓,社团部工作也取得了骄人的成绩,得到了我院领导及广大师生和同学们的认可。同时社团部的工作也在创新中不断前进,一系列活动开展得有声有色,每次活动后,自我检讨、总结,力求在下次的工作任务中考虑的更细致,想法更全面,社团部将与各部门成员共同努力,使院学生会的工作再上一个新台阶。
社团部是以一个监督者与服务者的形象存在的,其本身的主要工作就是为衔接、结合方面,支持学院社团正常的工作,并为它们提供服务与帮助,当然也要进行有效的监督,为社团会员提供一个优越的社团环境,保证社团活动的正规与常规。社团部的常规活动就是每月整理各个社团当月活动的申请,策划和总结,并会有选择地参与到社团活动中,做到了解每一个社团,尽到监督的职责。其次就是会加强个社团的联系,会把各个社团即将开展的活动进行通知和不定期召开社团负责人会议,让各个社团间相互了解与学习,共同进步与发展。如果有社团需要学院帮助,社团部会积极为其争取,尽量给予帮助,比如潇湘诗社的让诗歌回归校园活动和大学生创业发展协会的活动。最后社团部积极配合校社团联合会的工作,对于有关学分申请等一系列工作要求都代为传达,并对有关资料进行收集与整理。
我们也组织了艺术类社团圆梦艺术团的才艺比拼活动, 在第十三周的时候,参加了建筑信息系的计算机协会、设计协会分别都举办了一次pS大赛等多种丰富多彩的校园活动,并得到如下经验:
1、凡事预则立,不预则废在众多活动中得到了充分体现,正是因为有了充分的准备,这次活动才有了成功开展的前提。
2、密切配合。对方面的积极协助和努力,是活动得以完成的保证。如在活动中会有别的部门临时用五教的大合堂,而我们就能紧急的组织人员换用科技楼的725教室。
3、分工具体、安排合理。在每次活动没有开始之前,就已经将劳动任务合理分配。(如我们社团部男生负责搬东西,女生则负责记录;同时,也注意到工作时间的协调,比如工作实行轮流值班制。
4、态度诚恳、热情且耐心。纳新时各社团负责人都能认真的讲解各个社团的活动内容以及时间安排。
5、活动地点安排合理。各社团地点都结合其社团特色进行了合理的划分。比如舞团人多就安排在体育馆的单独房间内,而瑜伽社人少有占用地方小,我们就灵活的把她们的活动地点定在二楼的看台前。
6、每次活动中,社团成员都能够积极地去做事,这种不怕苦、不怕累的精神是值得发扬的
回顾本学期社团部的工作,我们可以从中发现很多收获,得到很多经验,同时也发现了许多不足与遗憾。
1、部分成员做事不够积极,存在偷懒的现象;
2、前期宣传等准备工作不足,许多同学对此次活动的流程不清楚;
3、因天热有许多成员没有准时到;
4、分工不够明细,做事有始无终。
我们一定记住这些不足发扬优点,但总体说来这半年来我们社团部的工作成绩是可喜的,因为只有对社团活动的发展不断进行总结和思考,我们才能不断进步,社团部才能不断发展,社团部事业的明天才会更加辉煌壮丽!在全体成员的努力下,相信下学期我们的工作会更加出色!
本学期,在我院团委的领导下,在各级领导老师们的关心和支持下,在学生会和团委的大力支持下。我社团干事认真履行“管理、服务、协调、监督”的指导方针。在“丰富校园文化,展示社团风采”的活动宗旨引领下,全部的干事以社团部为中心,凝聚在一起,以奋斗的姿态和不懈努力缔造了社团生活的生机勃勃。欣欣向荣的繁荣景象,不断地开创我院社团工作的新局面。
一 、总的评价:
1.我们体育学院的社团估摸在不断扩大,,各个社团的干事人数不断增加。例如(裁判协会和篮球协会会员突破百人—)。
2.社团文化不断丰富,内容不断丰富。例如(体育学院社团文化周的开幕,裁判杯等比赛等)
3.我院社团在全院评比中,名次不断提升。充分说明社团发挥已经不断成熟。如(武术协会从上学期全院排名14上升到全院第4)
4.虽说我社团干事较少,但每位干事在遇到困难时,没有退后,而是团结协作,迎刃而上,不断克服困难,从而使社团不断丰富。
二、不足之处:
1.由于社团成员很少的缘故,所以与各个社团的沟通太小。
2.和别的系社团联系较少,没有达到我们社团文化及熟与别的社团文化相结合。导致社团文化的单一。
在下期中,我们会在院团委和学生会的领导下,不断提高,不断自我完善,开拓创新。
这个学期是丰收的,但同时也是具有挑战的,我们将会将会不断总结经验的情况下,探索出一条更好的社团不的管理方法。
回顾过去,我们努力的成长,展望明天,我们豪情万丈!相信在院团委员的领导和社团干部的的不断奋斗下,我院社团会如鸿鹄般展翅高飞!
又到了期末,本学期,在我系团委的正确领导下,在系各级领导、老师们的关心支持下,在兄弟学生部门、兄弟学生社团的大力支持下,在社团部“以人为本”的工作理念、“管理、服务、协调、监督”的指导方针、“丰富校园文化,展示社团风采”的活动宗旨引领下,全系所有社团以社团部为中心凝聚在一起,以科技文化艺术节为纽带团结在一起,群策群力,开拓进取,以奋斗的姿态和不懈的努力缔造出了地大社团生机勃勃、欣欣向荣的繁荣景象,引领着学院校园文化的时尚,开创了我系社团工作的新局面。
社团工作的成绩是喜人的,这份辉煌与成就是所有社团部成员心血和智慧的结晶,同时也凝聚着学校各级领导、老师们对社团的关心和支持。我们为之欣喜,为之雀跃,更为之自豪!在享受着成就和辉煌的喜悦的同时,我们也时刻保持着冷静理智的头脑,不断总结,总结成功,总结经验,总结教训;不断思考,思考问题,思考困惑,思考前路,因为只有对社团活动的发展不断进行总结和思考,我们才能不断进步,社团才能不断发展,社团事业的明天才会更加辉煌壮丽!
一、 总的评价
1. 社团总体评价:社团规模不断扩大,社团布局不断合理,社团活动日益丰富,校际联系不断加强,社团发展正向“规模化、精品化、特色化”的方向迈进,社团发展水平也正由追求快速发展的成长期向渐趋稳定、注重内涵式发展的成熟期过渡
2. 社团部总体评价:管理体系不断完善,管理格局更加合理,工作模式日趋成熟,社团联发展水平已从探索式管理的成长期过渡到制度化管理的成熟期。
3. 社团部继续坚持以“自我教育、自我管理、自我服务、自身建设和发展,以管理的身份规范社团发展,以教育的身份推动社团完善,以服务的身份团结社团力量,以约束的身份实现共同进步,在营造良好校园文化氛围、推动社团发展进步、提高学生综合素质、推动学生成长成才等方面做出了突出的贡献。
这个学期是丰收的,但同时是挑战的,我们将会在不断总结经验的情况下,探索出一条更好更完备的社团管理方法出来,最后希望社团部会能够如鸿鹄展翅般飞的更高,更远,更精彩!
二、 本学期工作如下:
1)社团部协助各协会办好各项工作及活动.本学期我部门完成了本届换届就职典礼材料的收集、整理、编写;并协助院社联完成了社团注册材料及干部资格审核、优秀社团及优秀团员资格审核;成立了社交礼仪协会等三个系属协会
2)社团活动:1.开展了植树节签名宣传活动;
2.清明节去烈士陵园扫墓;
3.志愿者服务校运功会;
4.去平顶山电视台参加公益节目录制:
5.参加市志愿者协会组织的“小包裹,大爱心”活动;
6.组织了为玉树祈福烛光活动;
7.成才协会开展励志电影展;
8.成才协会开展我爱我的社团大讨论活动;
9.成才协会集体出游,开展团体活动:
10.电子电器开展了六期集体培训活动;
11.开展科教文化艺术节义务维修活动
12.开展科技与文化英语msn面对面活动;
三、不足与总结:
1)存在部分协会负责人工作不到位、工作不积、互相推托的情况;
2)协会活动宣传不到位;
3)活动申请不及时;
4)总结不到位:
社团部继续坚持以“自我教育、自我管理、自我服务、身建设和发展,以管理的身份规范社团发展,以教育的身份推动社团完善,以服务的身份团结社团力量,以约束的身份实现共同进步,在营造良好校园文化氛围、推动社团发展进步、提高学生综合素质、推动学生成长成才等方面做出了突出的贡献。
这个学期是丰收的,但同时是挑战的,我们将会在不断总结经验的情况下,探索出一条更好更完备的社团管理方法出来,最后希望社团部会能够如鸿鹄展翅般飞的更高,更远,更精彩!
机电工程系社团部
xx年6月1日
在学校领导的亲切关怀下,在学校政教处的悉心指导下,在全体同学的大力支持和积极配合下,学生会本学年的工作已经在我们前进的脚步中悄然结束。回顾昔日,我们在继承中创新,在挑战中前进,我们正在用一颗炽热的心不断的创造,用激情点燃希望的火炬,在刻苦学习科学文化知识的同时,努力锻造自生综合素质团结带动全校同学主动适应成长的需求主动发展。也许我们的思想行动略为稚嫩,但我们会一直用我们年轻的心去追寻希望的火炬,并努力完善自我,在真实的行动中不断摸索,不断进取。
一、加强内部组织建设,增强学生会的凝聚力
1.组织制度建设是学生会的生命,完善的组织制度是学生会出色地完成各项工作的前提和保证。为使学生会组织制度更健全,各项工作完成的更出色,学生会秘书处经酝酿讨论制定了《学生会个人量化考核细则》、《例会办法》、《阶段性先进个人表彰办法》,经常务会议讨论并通过并实施。并通过多次学生会成员先进性学习交流会。这在提高学生会自生的素质的同时,更好的体现学生会群众性组织的先进性,从而带动了广大同学的凝聚力,之后又组织全体学生会成员学习学生会章程,明确自己的责任,更好的为学生会发展谋计策。
通过对学生自身组织制度的建设,学生会组织制度变得更好更完善,从而为学生会开展各项工作奠定了坚实的基础。
2.通过先进性学习交流,达到学生会成员共同学习,共同进步,其中组织学生会成员开展《走进共青团》的主题学习活动,共青团事业是党的事业的重要组成部分,青年工作是党的群众工作的重要内容。团的建设与党的建设密不可分,所以先进的学习交流对于正值发展的学生会有很大的帮助,启迪了学生会成员对工作的积极性以及对广大学生做出榜样。
3.内部组织建设对学生会工作的安排具体实行有很大的影响,一个良好的内部组织建设可以完善学生会,使学生会在不同时期都可以发展,进步,也为将来的工作完成奠定了良好的基础。内部组织建设使成员们团结一致,充实发挥团队精神,这对学生会日常工作提供了保障,使学生会的工作取得一定成绩,而且能够现实各个阶段工作的不足,以便于以后工作的更改和发展,因此,内部组织建设对学生会工作是尤为重要的。
二、激活和动员基层组织,探索发展新路子。
1.召开了学生会常务扩大会议,审查,监督,协调各项工作,反映了学生中的心声,使班主任,学校领导及时了解情况。本年度的各个部分都完成了各自的任务并且都效果很好,宣传部联系各个班级的宣传委员制做了“今日一中人”以照片形式反映丰富的校园文化生活,并且响应陈希良校长的号召,同学们为新校区命名,校办公楼,教学楼楼门楹联等征集楼名,生活部和环保俱乐部对各个班的卫生进行检查,评比并提明“六文明”活动。纪检部也进行了纪律检查,校风建设等活动,文体部也加强对课间跑步操的监督,以及进行“大课间”活动。
2.依动员基层,携手共进为目标的,召开了学生会部署扩大会议,此次会议的召开进一步来劲了学生会与班委的距离,为以后学生会的发展奠定了坚实的基础。在学生会和班委会之间形成以学生会章程,学生会计划为指导,依各班具体实际情况为基础的有效机制。
3.在学生会以及各社团的努力下,同学们的积极配合下评选出了一系列“优秀班委会”,“文明班级”,“文明之星”,“文明教室”,丰富同学们的校园文化,使学校综合全面发展。
4.激活和动员基层组织首先拉近学生会和各个基层的关系,方便了学生会各项工作的开展,为学生会后期的发展打下坚实的基础,促进学生会和各班班委会的交流一级工作的合作,在学生会和班委会之间形成了一个有效的机构。其次,班委会成员提出良好的意见,使得各项发展在走向正规的基础上跨上一个新的台阶,为探索发展的新路子打开了一个新的局面。
三、建立健全服务指南,为日常工作提供有力保障
1.根据现阶段可见课件跑步操的状况,学生会制定了《课间跑步操管理办法》以及《课间跑步操评分细则》对半记得课间跑步操的参加情况进行的严格的管理,许多班级在学生会成员的监督和管理之下,课间跑步操的质量有了显著的提高。
2.为营造整洁优雅的校园环境,生活部每周对各个班级,区域卫生进行检查,并由学生会制定《卫生考核细则》这个细则的实施使得各个班级对卫生开始重视,并且卫生的干净成都也有很大的进步。
3.对于每两周一期的黑板报,学生会也予以很大的关注,让黑板报恰到好处的发挥了其宜传作用,并制定了《黑板报评比细则》这个细则使得多数班级更加专注而且富有新意,对促进校园文化起了很大的作用。
4.为了使学生会的各个部门总结前阶段工作中出现的问题,以便今后的发展学生会的各个部门加强了文字材料的整理和存档工作,对问题作出整理和总结,最终达到长远的发展,这对于以后学生会的接班人也是一笔丰厚的资源。
不知不觉我们已经默默地走近了今年炎热的六月中旬,时间过得真得很快,渐渐薄去的日历预示着这一学期人文学院社团工作即将走到尾声,我们可爱的人文学院社团部又大了半岁!
年轻的社团部虽然与其它部门相比,经验还不足,机构还不完善,但是社团部在本学期还是有所突破与发展的。在上学期社团部组织各个社团成员参加一系列培训,取得了不错效果,所以为了以后更好方便地进行类似这样的培训、促进各个人文学院挂靠社团之间的友好关系和加强各社团与人文学院社团部的联系,于本学期的三月份,我们社团部牵头与挂靠的八个社团联合成立了人文学院社团理事会,在成立大会上正式提出了社团理事会的构成、宗旨、职责和发展方向,同时也提出打造人文特色的发展目标。
社团部是以一个监督者与服务者的形象存在的,其本身的主要工作就是为衔接、结合方面,支持学院社团正常的工作,并为它们提供服务与帮助,当然也要进行有效的监督,为社团会员提供一个优越的社团环境,保证社团活动的正规与常规。社团部的常规活动就是每月整理各个社团当月活动的策划书,并会有选择地参与到社团活动中,做到了解每一个社团,尽到监督的职责。其次就是会加强个社团的联系,会把各个社团即将开展的活动进行通知和不定期召开社团负责人会议,让各个社团间相互了解与学习,共同进步与发展。如果有社团需要学院帮助,社团部会积极为其争取,尽量给予帮助,比如栖凤文学社的《栖风》新刊发布会。再次社团部本身会开展各个系列的活动与培训,比如本学期为了增强各个社团会员参与社团活动的积极性,开展的社团之星评比活动,受到了大家的欢迎与喜爱。社团部以打造人文特色为方向与目标,去为社团搭建一个与外界其他组织交流、合作的平台,扩大他们活动的影响力。最后社团部积极配合校社团联合会的工作,对于有关学分申请等一系列工作要求都代为传达,并对有关资料进行收集与整理。
回顾本学期社团部的工作,我们可以从中发现很多收获,得到很多经验,同时也发现了许多不足与遗憾。
社团部还是需要更多的时间、更多的机会去磨练,毕竟一切才刚起步,社团常规活动还需进一步完善与加强,那样才能打造一个超强的人文学院社团部。
一切仍在进行时,社团部的明天会更美好!
——人文学院社团部
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