年初我院与卫生局长(任福科)签订了责任状,围绕行业纠风的十七项工作任务,逐项分解落实情况如下:
1、系统地开展职业道德和法纪教育。
X月份聘请律师做了职业教育和法制教育。
X月下旬由医务科长做医疗法制、法规教育。
X月份继续请黄律师讲法制教育课。
责任状签后就在院周会上宣读了全部内容,并与科主任提出了三级承诺、三级负责的要求,并追查责任的制度,把十七项任务分解落实到实际工作中。介绍卫生局公布的22位社会监督员和我院聘请的监督员,用制度和法律约束员工行为。
职业道德教育,在三好一满意中出现的问题及解决处理,每2周一次院周会上都以重复的工作方式不间断的加以解决(请看院周会记录),覆盖面达到了100%。
2、行风建设中的典型事例和人物,树典型工作。
医院成功抢救、起死回生2例重症患者(儿内、内科),电台就此事做了广播宣传。
今年我院成功免费抢救治疗1例三无病人,全体医务人员向该患者倾注爱心,细心照顾1个月。
注重工作中优秀医护人员及时吸收培养党的积极分子。收到表扬信10几封及感谢锦旗数十面。
3、建立诚信管理评价体系:
(1)建立全员医德医风考评档案,按月考评,并与绩效挂钩。
(2)落实到具体部门负责(人事科、医务科、护理部)。
4、全面落实医疗卫生服务承诺制
(1)三级承诺,三级负责并按此实施。
(2)与科室工作业绩挂钩,绩效管理,奖罚结合。
5、进一步完善便民设施,在门诊开展一站式服务活动,为患者提供便捷服务。
(1)一站式服务:导诊、咨询、预约治疗一站式。
(2)各种便民设备:轮椅、担架、开水。
(3)标识明确、醒目:引导患者方便就医。
(4)医院4部电梯全部开放。
6、继续开展治理商业贿赂工作
我院属民营医院,对药品回扣及耗材回扣问题基本杜绝,因为进出都是由尚总本人联络和掌握。
7、专项治理工作
关于医务人员收红包问题,医院有专门处罚规定(见资料),严惩不殆。目前无收受红包和私收费现象,发现后立即除名。
关于红包问题医患协议书中写的很清楚(见资料)。
8、严禁各种形式的开单提成
我院不准许开单提成
我院的薪酬待遇是:
(1)基本工资(按职及能力);
(2)绩效工资:收入-成本=绩效;效益30%=绩效额;绩效额-综合指标缺陷扣款=应得绩效额。
(3)绩效额考虑每个人的工作量化指标(数量)。
我区按照省、市纪委关于纠风工作的部署和要求,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本、执政为民,围绕中心、服务大局,标本兼治、纠建并举,着力解决群众反映强烈的突出问题,大力加强政风行风建设,进一步提高纠风工作科学化水平,为推动我区转型发展、全面发展、科学发展提供有力保证,取得良好成效。
一、工作开展情况
(一)落实纠风工作任务,加强勤政廉政教育
1、认真组织学习市政府《xx年全市纠正行业不正之风工作要点》。市政府xx年度纠风工作要点下发后,区委中心组、区纪委监察局及区政府各部门各单位认真组织学习,并结合《淮北市人民政府纠风工作目标管理责任书》规定的目标任务,结合我区实际研究制定了《杜集区xx年纠正部门行业不正之风工作要点》,对纠风工作进行部署,按照区政府主要负责人负总责,分管领导主抓,职能部门具体负责的要求,层层分解目标任务,形成逐级抓落实的工作格局。
2、认真开展廉政风险防控工作。我们结合区委权力公开透明运行工作,认真开展了全区党政机关廉政风险防控工作。及时成立了由区委常委、纪委书记任组长的廉政风险防控工作指导协调小组。研究制定《区廉政风险防控工作实施方案》,对风险防控工作的目的意义、方法步骤、职责分工进行明确,形成一级抓一级,层层抓落实的的组织形式。目前全区已梳理职权818项,制定流程图322张,排查岗位风险点544个,科室风险点197个,单位风险点376个。
3、从严落实厉行节约相关规定。开展小金库专项治理回头看工作。研究制定《杜集区党政机关和事业单位小金库治理工作回头看活动实施方案》,调整领导小组,继续全面深入推进党政机关、事业单位、社会团体小金库治理工作,进一步巩固专项治理成果,构建和完善防治小金库长效工作机制。重点加强对全区公务用车情况的监管,会同区机关服务中心对全区公务用车进行摸底,核定车辆基数,对新购车辆在核定范围内进行集中采购,对6台老旧废车辆进行了集中拍卖。
(二)认真解决群众反映强烈的突出问题,进一步优化经济发展环境。
1、认真开展工程建设领域突出问题专项治理工作。今年以来,我们严格按照市专项治理领导小组的要求,制定下发《杜集区xx年工程建设领域突出问题专项治理工作要点》,全区共排查xx年以来的国有和财政资金建设项目193个,对部分程序不完善的建设项目督促完善审批手续,新建排查项目工作台账 167个。对500万元以上项目排查6个,发现并整改问题4个。办理相关案件1件,给予一名科级干部行政处分,企业罚款1万元。
2、加强对农田水利项目的督查。会同区农水局、财政局对xx年度农田水利项目建设情况进行现场检查,对其中一项工程责令返工,对其它工程及时反馈问题,督促整改。
3、加强对民生工程实施情况的监督检查。协同区民生办对全区29项民生工程进行督查,督促民生工程项目资金按序时进度及时到位,下发通报2期,提出整改建议11条。
4、加强对拆迁工作的监督监督检查。积极参与对202省道拆迁工作的督查,深入拆迁实地,监督拆迁程序的规范性、拆迁面积丈量的科学性,并向广大群众宣传拆迁相关政策,了解群众意见和建议,维护群众利益。
5、完善为民服务全程代理建设工作。1-10月份全区为民服务代理事项6544件,提升了行政效能和社会公众满意度,打造良好的政务环境。
(三)强化监督检查,纠正损害群众利益的不正之风。
1、继续深化治理教育乱收费,规范收费行为。制定了《杜集区xx年中小学收费工作意见》,教育、监察、财政、审计等部门组成检查组,对全区中学春季收费情况进行专项检查,对不规范行为及时督促整改。加大案件查处力度,今年已查处教育系统违规校外代课1人,责令其做出书面检查,并在全区教育系统进行通报。
2、加强对食品安全和医疗医药市场的整顿,纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。多次开展专项检查,严厉打击出售伪劣药品、虚假广告、非法经营等行为,取缔无证诊所1家,餐饮服务业经营户持证率达100%。扎实推进医务公开,加强医风医德建设。
3、认真开展清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作。根据市委、市政府《淮北市开展清理和规范庆典、研讨会、论坛工作实施意见》精神,
XX年,我局纠风工作,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实成都市纠风工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防结合、注重预防的工作方针,狠抓干部队伍作风纪律整顿和规范化服务型政府建设,切实纠正损害群众利益的不正之风,努力营造风清气正的政务环境,为我市环保工作的有序开展,为我市灾后重建工作的有效实施及全市经济发展提供强有力的组织纪律保证,取得了显著成效。现将有关情况总结汇报如下:
一、主要工作
(一)加强领导,狠抓纠风工作责任的落实
一是坚持党组统一领导,“一把手”负总责,纪检监察室负责协调,各科室站队各负其责,群众积极参与的领导体制和工作机制。把纠风目标任务进行分解细化,保证纠风工作责任制和目标管理的有效落实,做到工作有安排、有办法、有措施,有检查、有总结讲评,形成了党政齐抓共管,一级抓一级,层层抓落实的责任网络。二是局领导按照纠风责任制要求,自觉遵守纠风工作各项规定,严格规范个人行为,在排污费征收、建设项目审批等工作中,坚持原则,严格杜绝钱权交易,在管好自己的同时,也管好自己的配偶子女及身边工作人员。三是中层正职干部代表各科、室、站、队,与局党组签订《XX年纠风工作承诺书》。
(二)精心组织,深入开展纠风宣传教育活动。
继续深化“为民、务实、清廉”教育,利用每周五全局干部职工集中学习时间,有针对性地组织全局干部职工学习党风廉政、依法行政、效能监察等文件,组织收看警示教育片。同时,积极开展谈心交心活动,局党组与新任中层干部定期进行诫免谈话,共进行73人次,大力引导全局干部职工树立正确的人生观、世界观、价值观。
(三)认真解决损害群众利益的突出问题,着力维护社会稳定。
围绕“坚持科学发展、构建和谐彭州”的战略部署及我局今年的主要目标任务,结合抗震救灾和灾后重建工作,认真解决企业和群众反映强烈的突出问题。一是坚决纠正和查处企业违法排污行为,保护人民群众的合法权益,确保全市环境安全,实现让人民群众喝上干净的水,呼吸清洁的空气,吃上放心食品,在良好的环境中生产生活的目标。二是按照建设规范化服务型政府的要求,努力转变机关工作作风,彻底纠正侵害群众利益的不正之风,切实维护好群众的切身利益。三是认真开展执法监察,加强对违法排污企业的查处和城市生活污染整治。四是继续深入开展执法检查,重点打击非法排污企业。特别是高考期间,为保证考生有一个良好的学习、生活和考试环境,我局安排执法人员实施24小时巡查,重点整治了一些考生反映较大的噪声源点。
(四)加强党风、政风、行风建设,切实纠正行业不正之风。
一是积极贯彻落实制发了《治理商业贿赂、预防职务犯罪实施意见》,大力开展专项治理坚持“群众投诉问题没有解决不放过、重要问题没有纠正不放过、整改措施没有落实不放过、违纪案件没有查处不放过”的原则,切实解决党风政风中存在的突出问题。进一步加强对执法人员的作风整顿,进一步规范执法行为,坚决查处和纠正执法工作中存在的执法不公,乱收、乱罚、吃拿卡要、刁难企业等影响经济发展的突出问题,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”和工作中推诿扯皮的机关作风。充分发挥环保行风评议员和环保监督员的作用,进一步强化公仆意识和服务意识,转变工作作风,提高管理水平,促进依法行政。二是深入推行行政审批制度,认真贯彻《中华人民共和国行政许可法》,严格依法行政,努力提高服务水平。三是认真落实财经管理制度,严格执行“收支两条线”的规定。四是认真贯彻市委、市政府印发《关于开展治理商业贿赂专项工作的实施意见》,组织学习治理商业贿赂专项工作文件,通过各种形式的学习和宣传,使广大干部职工普遍受到教育,增强了全局干部职工忠于职守、诚信服务、严守法纪、廉政从业的责任感和自觉性,为治理工作深入开展奠定了扎实的思想基础。五是继续扎实推进政务公开工作。进一步贯彻落实中央和省市环保系统关于政务公开的有关规定,凡是不涉及国家机密的事项,全部向群众公开,方便群众办事,接受群众监督。六是认真接待和处理群众来信来访,共办理省纪委、成都市纪委及我市纪委的转办件和12369环保投诉、群众来信来访49件。七是认真做好软环境建设工作,制定了《彭州市环境保护局治理发展软环境工作实施意见》,调整了软环境领导小组组成人员,
最近中纪委发出了关于《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的通知,令那些白吃喝别人、玩别人耍别人的人寝食不安。有些官员利用职权为人谋事谋利后,请托人送礼送钱不受,但是他或明或暗示意请托人请吃请喝,饭饱酒足后,到酒店和请托人打牌,在牌场上大肆地“赢”钱,几千、几万的“赢”,赢得心安理得,赢得哈哈大笑,“我没有收别人的礼,没有受贿,这些钱是我打牌赢,打牌就有输赢,党组织休想查我。”现在这些人没有了借口,回忆起自己的“赢”钱经历,他们心里会惴惴不安的,躺在床上一定辗转反侧。学习后深受教育,现结合自己的工作实际谈谈我的心得:
一、正确对待自己。正确对待自己是一个非常重要的问题。首先,要辩证地认识自己。对自己要有一个客观的、实事求是的估价,知深浅,知轻重,知长短,在众人当中、在事业和生活当中把位置摆正。要敢于自我剖析,善于自我反思,勇于发现不足,乐于纠正错误。其次,要牢牢把握自己。人对美好的东西,总想获取它、占有它。因此,人必须慎欲,必须淡泊名利,要心底无私,心怀赤诚,在任何时候任何环境下,都要坚定信念,坚守原则。要有荣辱不惊的心理素质、百折不挠的坚强意志、乐观向上的精神状态。再次,要不断激励自己。下级对领导最大的愿望、最大的幸福是信任,领导对下级最大的愿望是干好工作。只有立足于干好本职工作,多一点谦虚,少一点盛气;多一点自励,少一点自负;多一点奉献,少一点报怨,才能赢得领导的信任和同志们的支持。
二、正确对待别人。正确对待别人关键是要讲“诚信”。这是一种原则,也是一种品格,更是一种气度。古人讲“不诚无以为善,不诚无以为君子,修学不以诚则学杂,为事不以诚则事败,自谋不以诚则是欺其心而自弃其忠,与人不诚,则是丧其德而增人之恶”。以诚待人,先诚而后得。孔子曰:“人无信,不知其可也。”信是一个人交往的原则,信是一个人做事成功的基础,待人首先要有谦虚谨慎的作风。要善于同人打交道,自觉做到谦虚谨慎,与人为善,不鄙人之短,不恃己之长,虚心向周围的同志学习,要具备谦和仁厚的品德。“己所不欲,勿施于人”,要有宽广的胸怀,能够容言、容人、容事,要有海纳百川的雅量。只有这样,才能赢得同志们的尊敬、信服和爱戴。同时,要有善待他人的品格。善待他人,实际上也是善待自己。纪检监察干部就是要做到心底无私天地宽,只有善待他人,才能做到同志之间赤诚相见,团结互助,共同进步;只有善待他人,心底无私,才能公道处事,秉公执纪,抵制庸俗思想。要多看他人的长处,多想他人的难处,化误解为理解,以良好的心态待人。
感谢您阅读工作总结频道的《纠正损害群众利益不正之风工作总结》一文,希望帮助您解决写工作总结的需求和参考,如果本文还未解决您的需求,可以继续访问医药不正之风检讨栏目。
展开全文