方案一:酒店优秀员工宿舍评比方案
为进一步调动员工自我约束、自我管理宿舍的积极性,创造良好的员工休息生活环境,建立公寓化的管理制度,酒店决定在员工宿舍中开展争创优秀员工宿舍的活动,具体内容如下:
一、活动主题
提倡全酒店员工宿舍做到六净、六无、六整齐。六净:地面干净、墙面干净、门窗干净、玻璃干净、桌椅柜干净、其他物品整洁干净六无:无痰迹、无烟蒂、无乱挂、无蛛网、无酒瓶、无异味六整齐:桌凳摆放整齐、被褥折放整齐、衣物放置整齐、书籍叠放整齐、鞋子摆放整齐、用具置放整齐
二、检查时间:每周三14:00-16:00
三、集合地点:行政人力资源部办公室
四、评选对象
所有住宿人员(除编制外人员)
五、成立检查小组
行政人力资源部:负责此项活动的组织及奖惩。保安部:负责宿舍区域的安全工作。
各部门第一负责人:负责本部门人员宿舍的监管工作及每周一次的卫生检查。宿舍长:负责本宿舍的一切工作的跟进与维护(由各宿舍进行民主评选)。
宿管员:负责宿舍公区卫生清洁、来访登记、住宿人员的管理、宿舍检查、设施设备的
维修及宿舍安全检查。
六、活动方式
1、通过对员工宿舍检查评比的方式进行,每周开展1次检查评比活动。2、评比各项内容并根据相应的标准进行打分。3、检查评比结果确定后,行政人力资源部将进行公布。
4、每月28日14:00各部门负责人(主管级以上人员)、宿舍长或代理人和宿管员到人力
资源部参加评选会议。无故缺席不到者,每次扣20元。
七、相关制度
(一)检查制度
1、定期检查:宿管员配合行政人力资源部与各部门负责人每周三进行定期检查并评选出流动红旗宿舍。
2、不定期检查:宿管员根据工作情况和宿舍管理制度进行不定期检查。
(二)值日制度
宿舍卫生好,值日员工制度,每天打扫12次,每周大扫除2次;由宿舍长负责调配。
(三)员工宿舍管理制度
八、评比标准(100分制)
(一)文明(10分)
1、宿舍成员团结向上,积极上进,集体荣誉感强。(3分)
2、宿舍成员文明礼貌,举止得体,积极配合宿舍管理人员的工作。(3分)
3、讲公德、勤俭节约,不浪费水电,不向公共场所乱丢垃圾杂物。(4分)
(二)宿舍卫生(45分)
1、地面墙壁(15分)
1)地面干净、无水、无尘、无纸屑、痰迹等,鞋、水桶、脸盆等用品统一摆放整齐。(10分)
2)墙面干净,无污痕、无乱挂衣物、无蜘蛛网、无乱贴乱挂、无脚印或球印。(5分)
2、床铺及床下(10分)
1)床上无乱放衣物,床单平整干净、无褶皱。(3分)2)被子叠放整齐,枕头、枕巾干净。(2分)
3)床下物品摆放整齐,无杂物。(5分)
3、其他(20分)
1)门窗及玻璃干净明亮、无灰尘、无损坏。(3分)
2)室内物品摆放整齐有序,行李箱、书籍、鞋、生活用品、杂物等摆放整齐。(5分)
3)空气清新,无异味。(2分)
4)阳台干净整洁、无杂物堆放、无私搭晾衣竿、私牵晾衣绳现象。(3分)
5)卫生间无异味、无蜘蛛网。(2分)
6)垃圾桶每日清理,摆放到位,周围无垃圾堆积、无异味、无蝇蚊。(2分)
7)清洁工具摆放整齐,干净、不滴水。(1分)
8)宿舍内走道上无乱拉绳子、铁丝。(2分)
(三)宿舍秩序(15分)
1、实行宿舍卫生值班轮流表,落实责任,宿舍成员主动积极认真履行值班人员职责,及时整理和清扫室内卫生。(5分)
2、不在宿舍内喝酒、闹事、大声喧哗、赌博或变相赌博,按时就寝。(5分)
3、举止文明、礼貌待人、服从管理,严格遵守作息制度、按时就寝,杜绝擅自留宿外人。(5分)
(四)宿舍安全(20分)
1、宿舍内没有私拉乱扯电线等现象,不使用明火。(5分)
2、宿舍内没有管制刀具等危险用具。(2分)
3、坚持会客登记制度,主动引领来访者至宿管处及时做好证件记录工作。(2分)
4、严格遵守违章物品入宿舍制度。(2分)
5、发现可疑现象及时通知酒店相关部门。(2分)
6、没有发生重大不安全事故。(2分)
7、宿舍楼内无焚烧垃圾,废纸等可燃物品,无燃放烟花爆竹现象。(5分)
九、参与意识(5分)
宿舍成员积极参与优秀宿舍评比活动,活动期间参与意识差,出现不配合检查工作等现象,视其情节扣35分。
十、公共财物(5分)
1、各宿舍门窗玻璃、水电设备完好。(2分)2、公物损坏率、床上用品报损率低。(3分)
十一、奖惩措施
1、月累计得分最高的前三名宿舍,将授予该宿舍优秀员工宿舍流动红旗一面,并予以该宿舍成员当月20元/人的奖励。
2、每周对检查出有问题的宿舍,将对其部门下整改通知书,限令整改。如在三天内未整改到位,对部门第一负责人进行50元/次的处罚;对连续一个月本部门人员宿舍检查排在前五名,对部门负责人进行50元的奖励。
3、月累计得分最低的后三名宿舍,将进行通报批评,并予以该宿舍成员20元/人的扣薪处罚。
方案二:xxxx酒店员工宿舍评比方案
一、宿舍评比宗旨:突显xx形象,提升员工素质
为了突显xxxx酒店员工宿舍的文明而又优雅、舒适而又温馨的生活环境;为了搞好员工宿舍,加强宿舍的治安管理,确保员工能有一个整洁、整齐的作息环境及良好的公共秩序;为了规范员工的住宿行为,培养员工的共同协作精神,促进和谐员工宿舍的文明建设,并致力打造出一批具有良好品行的优质员工团队。
为此,公司将决定对员工宿舍实行一个员工宿舍评比方案!
二、参加评比检查的组成人员:
随机在各个部门的主管级中抽取出3名主管和宿舍管理员共同对宿舍的评比进行检查以及评分;(在此期间人力资源部经理对检查和评分的全过程进行监督,必要的时候也可参加宿舍检查评分工作,确保检查评分工作能做到公平、公开、公正,并对公司住宿员工负责。)
三、宿舍评比的具体内容如下:
Ⅰ、评比检查方式:
采用不定期突击检查的方式进行评比;(主要是为了避免员工刻意应付评比检查,以至于不能突出评比方案的宗旨和真实意图,达不到评比检查的预期效果)
Ⅱ、评比时间:
初步决定每月的1-15日,15-30日期间各评比一次,每月共突击评比检查两次;(每月评比两次主要是为了避免出现一锤定音的现象出现,尽可能的减少员工的不满情绪,并体现评比结果的真实性和稳定性。同时又为了避免参加评分的主管人员带有一定的部门偏袒性,故此初步做出以上决定。)
Ⅲ、评选的对象(范围):
⒈评选对象主要针对主管级以下(包括主管级);
⒉宿舍住宿人数达到四个或者四个以上的,同时具有评优和差评资格;⒊宿舍住宿人数不够四人的,只能参选差评,不具备评优资格;
(鉴于宿舍员工住宿人数不一,以至于对宿舍的整理难易程度出现两极分化的现象,故作以上初步决定)
四、奖励以及处罚:
Ⅰ、奖励:设优秀宿舍前三名,分别奖励:200元、150元、100元
Ⅱ、处罚:设差评宿舍后三名,分别处罚:200元、150元、100元
注意:
1.对于获得宿舍差评的宿舍除处以小量的金钱处罚以外,另外还需要接受人力资源部经理的思想教育工作。对于极个别差评宿舍主要失分人员屡教不改者,将取消其住宿资格。
2.每月拿两次评比分数的平均数进行排名,每月只评选一次优秀差评宿舍,次月月初公布结果,以及发放奖金。
五、具体评分标准如下:
1、宿舍储物柜(10分):摆放整齐,无损坏。柜面可适当摆放细小东西,但要整齐美观;
2、床位(10分):无损坏、无乱写乱划、无乱移动床位,可适当吊挂饰物、蚊帐、衣服等,但要整齐,美观;
3、床铺(10分):无堆放衣物、无摆放音响,电脑等电器,床铺要进行简单的折叠,但要美观顺眼;
4、门窗(10分):无损坏、无乱张贴、干净整洁;
5、地板(10分):干净无污渍、无纸屑烟头等垃圾;
6、墙壁(10分):无蜘蛛网、无脚印,球印等、无悬挂衣物,但可适当张贴海报,饰物以增加宿舍的美观;
7、鞋子(10分):统一存放床下,摆放整齐,摆放要成直线;
8、热水器(10分):无损坏、干净整洁、无乱挂毛巾衣物等;
9、阳台(10分):无堆放杂物垃圾、水桶脸盆,地拖扫把等摆放整齐;
10、整体效果(10分):整体感官上舒适大方、温馨而又美观;
方案三:员工宿舍卫生评比方案
为加强员工宿舍管理、优化员工宿舍环境,实现员工宿舍管理规范化、制度化,创建卫生、整洁、文明、和谐的员工生活场所,根据员工宿舍管理制度的有关规定特制定员工宿舍卫生评比方案。
一、评比办法
1.评比以定期检查的方式进行,每周定期开展1次评比检查。
2.评比内容分为:员工行为规范、员工个人卫生、宿舍内务卫生、宿舍公共卫生四个方面。
3.根据相应标准将检查评比结果打分,满分为100分,90分以上为优秀、90-80分为良好、80-70分为一般、70-60分为较差、60分以下为极差五个档次。
二、评比标准
1.住宿员工自身行为规范(20分)
①不在宿舍内大声喧哗、打闹等影响他人休息以及不礼貌行为(10分)
考核执行标准:根据管理员抽查、寝室住宿人员反映情况,对于出现以上情况人员根据情节严重程度
②宿舍内不得从事酗酒、赌博、打架斗殴等恶劣行为(10分)
考核执行标准:出现其中以上任何一种情形,无论情节严重程度如何,10分全部扣发,并处以经济处罚。
2.讲究个人卫生(20分)
①保持良好的精神面貌,男同志不留长指甲、长头发(10分)
考核执行标准:留长指甲、长头发,各扣5分。
②个人物品合理摆放,穿戴的物品及时清洗,保持良好卫生习惯(10分)
考核执行标准:根据情节严重程度进行扣发分数核定。
3.保持宿舍内环境卫生(30分)
①宿舍内整洁,公共物品合理摆放(10分)
考核执行标准:屋内所有床铺摆放整齐,桌椅摆放整齐,窗台无杂物,其他物品摆放合理。其中一项不符合扣除2分。
②门窗、地面、墙壁、床铺等及时清洁,被褥叠放整齐,垃圾及时倾倒,不在宿舍墙壁上乱涂、乱贴(10分)考核执行标准:门窗有污渍、污浊物扣2分,地面、墙面不整洁扣2分,被褥不叠、床单铺设不整齐扣2分,墙壁、门上乱贴乱画扣2分,其他相关处不整洁扣2分。
③宿舍内空气流通,不在宿舍内放置带有异味的物品(5分)
考核执行标准:室内存放有异味物品,或个人物品因清洁不及时导致异味产生,根据当时检查情况,视情节严重程度进行扣分。
④注意防火防电,宿舍内不使用电热毯、电磁炉等高压用电设备(5分)
考核执行标准:一经发现在寝室内使用电热毯、电磁炉等高压用电设备,一律没收,扣5分。
4.自觉保持宿舍公共卫生;(30分)
①共同保持洗手间卫生,便后冲洗,洗手池内不乱扔杂物(10分)
考核执行标准:本考核主要由卫生清扫员、后勤管理员进行监督执行。
②洗漱间内不乱扔杂物,洗漱池内不乱扔固体废物(10分)
考核执行标准:本考核主要由卫生清扫员、后勤管理员进行监督执行。
③保持浴室内卫生,换衣间不乱扔杂物,保持淋浴间地面干净,洗浴人员自备拖鞋,进入淋浴间必须换鞋(5分)
考核执行标准:本考核主要由卫生清扫员、后勤管理员、寝室住宿人员进行监督执行。
④宿舍门口不堆积杂物,保持宿舍回廊卫生(5分)考核执行标准:本考核主要由卫生清扫员、后勤管理员进行监督执行。
三、奖励与处罚
1.连续3次被评为优秀的宿舍,将授予该宿舍优秀员工宿舍,并奖励该宿舍现金100元。
2.被评为较差的宿舍,将对其下整改通知书,限令整改。
3.被评为极差的宿舍,第一次,通报批评,并下发整改通知书,限令整改;第二次,扣罚该宿舍100元。
4.对恶劣行为进行直接处罚,扣除其相应工资;恶意破坏、偷盗公共设施的给予100元处罚;便后不冲,向洗漱池内乱扔杂物的给予30元处罚;浴室内乱扔杂物,进入淋浴间不换鞋的给予20元处罚;恶意破坏宿舍内墙壁、床铺等内务设施的给予20元以上处罚。
5.连续三次评为极差寝室,取消寝室人员入住资格。
一、活动宗旨:
寝室是同学们学习、生活的重要场所,也是广大莘莘学子展示良好精神风貌的重要窗口,寝室环境的好坏直接影响到同学们的学习生活及心情,为了倡导健康、文明、卫生的生活习惯,为了将寝室建成整洁、优雅、团结、温馨、文明、进步的生活、学习场所,为了培养同学们的集体意识,调动广大同学对寝室内务、卫生工作的积极性,提升寝室品位,学校政教处、团委特在全校开展文明寝室评比活动。
二、组织领导:
组长:彭镇强
组员:谢敏庆、王有为、陆世威、吴信忠、吕善辉、全体班主任
三、活动时间:XX年11月22日——XX年11月30日
四、活动安排:
第一阶段:抽查整改(11月22日一11月26日)。各班自查整改,学校总务处、学生处、团委从22号开始不定期进行抽查并通报检查结果。我们将对优秀寝室进行表扬,对不合格寝室将提出批评并要求整改。
第二阶段:检查评比(11月26日——11月29日)。 从本周一卫生大扫除开始对寝室进行第一次检查评比,下周二还将组织两次评比。
第三阶段:表彰宣传(11月29日——12月3日) 活动的第三周将对获得文明寝室的集体予以相应的表彰,并制作宣传栏。
五、评选内容:
1,寝室卫生,内务(50%)
2,就寝纪律(30%)
3,寝室文化建设(20%)
六、评分细则:
(一)寝室卫生:
1、地面干净、无污水、无污物,门口无垃圾,门窗干净、无灰尘、室内及走廊墙壁无污损,无蜘蛛网,无积灰。(2分)
2、被褥折叠成方块,毛毯、枕头放置在棉被之上,各铺位按统一方向放置,被褥、床面清洁。(2分)
3、床下保持整洁,鞋子放置整齐,鞋头统一向外。(2分)
4、日常用品(衣物、行李、洗漱用品、清卫工具、热水瓶)要统一放置整齐。(2分)
5、寝室空气清新、无异味,不乱贴,不乱挂衣物。 (2分)
(二)寝室文化:
1,、有墙报(张贴寝室制度、之日表,寝室标语口号等)张贴在寝室入口处,墙报下部边缘与上铺下沿对齐(4分)
2、寝室两侧墙相对张贴2幅贴近学生生活、激发学生高尚情趣的名人名言或学生自创名言的毛笔字画。(3分)
3、寝室要有室名。(2分)
4、整体布置文雅,舒适,美观,文化及学习氛围浓厚;(2分)
若文化布置有特色,有创意,可适当加分,最多不超过3分
(三)寝室纪律
1、自觉遵守作息制度,早上要按时起床参加早自读或早锻炼,晚上要按时熄灯,不做任何影响他人睡眠的事。(3分)
2、上课期间不得随便进入寝室,不得随便翻动他人床铺和箱盒及其他生活用品。不得擅自留宿外客,未经学校许可不得外宿,如遇特殊情况,须经班主任同意,学校批准,并在班主任或舍长处登记备案方可外宿。(3分)
3、注意用电安全,严禁私拉乱接电源,使用热得快;不得私自更换灯泡,禁止使用蜡烛等明火照明;严禁在寝室楼焚烧物品;严禁燃放烟花爆竹。(3分)
4、要服从舍长、值日老师及学生会检查组同学的管理,不允许不尊重的言行出现,要爱护公物,节约用水。(1分)
注:文明宿舍按月评制度,名额无限,评上文明班宿舍,每月奖励20元。
文明宿舍评比方案
为了推动学生公寓宿舍的文明建设,创造整洁,文明,舒适,优美,规范的生活环境,焦作师专学生处将大力开展学生宿舍文化建设,为了此次活动得以顺利进行,特制定了以下方案跟细节,具体如下:
一、活动主题
创建平安校园,营造和谐文化,共建温馨宿舍
二、指导思想
坚持“贴近学生、贴近实际、贴近生活”的原则,把学生思想政治教育、宿舍文化建设与公寓平安建设有机结合起来。以宿舍为基本单位,以宿舍文化节活动为载体,营造健康、积极的宿舍文化氛围,建设内务整洁、秩序井然的宿舍育人环境,规范学生的住宿行为,培养学生的学习、生活习惯,提高学生的安全防范意识,增强学生的团队精神和集体观念,促进和谐校园建设
三、活活动宗旨
以建设优良学风为核心,以优化宿舍环境为重点,以树立正确的世界观、人生观、价值观为导向,弘扬主旋律,突出高品位,努力建设体现学生积极向上的精神风貌,体现人文关怀的宿舍文化,提升学生宿舍文化品味,加强宿舍文化建设,营造宿舍文化氛围,强化宿舍育人功能,提升学生综合素质。不断满足学生日益增长的精神文化需求,为学生成人成材提供强大的精神动力大
四、优秀宿舍评比
1、评比对象:09、10级所有学生宿舍(重点针对10级)。
1号楼--2号楼---综合楼---7号楼
2、评比时间:第13周至第17周
3、常规检查:
每周一、周四下午4:30分进行宿舍检查,在两个星期内将全校 11个系检查完。
4、突击检查: 日期不公布,时间在下午4:30分,本学期共进行两次突击检查。
项目 分值(分) 整理要求
床铺 20 被子叠成方形,摆放整齐,床单平展,床上不乱放衣服、蚊帐可靠墙两端挂好、或拆下叠放整齐。
鞋子 5 统一放在鞋柜上、鞋跟朝外,摆放整齐,成线放置。
门窗 5 清洁、无乱张贴、无涂写、无损坏。
地板 10 干净、无纸屑、无杂物、无烟头、无痰迹
墙壁 10 无蜘蛛网,无悬挂,无乱贴乱画,墙面无脚印,无球印等。
桌椅、书籍 10 桌椅对齐成线,桌面整齐干净,书籍等学习用品摆放在电脑台上方小框内。
日常用品 10 毛巾 牙杯 盆 桶等统一放置,做到整齐集中,成型呈现。
柜子 5 书籍,生活用品等均按类别摆放在柜子里,摆放时做到有大到小,排列整齐,
阳台 10 无乱堆乱放杂物及纸箱。
衣物箱 5 箱子统一放于衣柜里
整体效果 10 整体感官上舒适大方,整齐自然。
评比标准如下:
性,使活动开展的更具特点,我们将于本学期评比出40间标兵宿舍,其中一等奖6名,二等奖14名,三等奖20名。
六、奖励。对于获得标兵宿舍的宿舍颁发奖状,并根据《焦作师专学生手册》规定,对获奖宿舍成员在期末综合测评成绩加附加分。
七、评比人员组成:评比人员由后勤老师,大学生自律委员会、各系学生会宿管部成员组成,每两人一组。
八“优秀宿舍”评比活动成果展
为了展示本次“优秀宿舍”评比活动的成果,尽展学生的宿舍风采,我部将在评比期间与编辑部合作,对内务优秀宿舍进行拍照 ,并制作成图文并茂的宣传版面设计方案,主要突出各自宿舍的文化特色与风采,在显目位置粘贴喷画进行展出,面向全校展示本次活动所取得的成果。
一.活动主题:携手共创美好家园.
二.活动意义:大学生活丰富多彩,宿舍生活不容忽视,严格要求自己,养成良好的生活习惯,营造良好的学习环境,形成良好的学习风气,而且还结合了同学们升旗作操的出勤率,此次活动的举办将会给同学们的生活.学习带来积极的影响。
三.活动主办:
四.参加人员:10临药全体学生
五.活动时间:十月份..十一月份..十二月份.一月份
六.评比要求:升旗时宿舍成员无故缺席一个扣5分
2.做操时宿舍成员无故缺席一个扣5分;
3.被褥统一折叠成四方形,并统一朝向摆在床上;〈5分〉
4.蚊帐悬挂整齐;〈5分〉
5.行李包摆放整齐;〈5分〉
7.鞋子统一摆于床下并呈一条直线,床底其他物品也得摆放整齐;〈10分〉
8.书桌上的书籍及桌上的其他物品摆放整齐;〈5分〉
9.凳子摆放整齐;〈5分〉
10.水桶摆放整齐;〈5分〉
11.毛巾统一摆放;〈5分〉
12.阳台要打扫干净;〈5分〉
13.门窗清洁,墙角无蜘蛛网;〈10分〉
14.地板干净清洁无垃圾;〈5分〉
15.宿舍、卫生间无异味,水槽无杂物〈5分〉;
16.洗漱架上的物品(饭盒、口盅、牙刷等)摆放整齐;〈5分〉
七.评比方法:由全体班干〈包括舍长和生活委员〉对个宿舍进行突击检查,公平公正的为各个宿舍打分,每周检查一次,每月四次,月末进行总评,以平均扣分的高低为奖评标准,前三名的宿舍获奖。
八.奖项设计:一等奖:笔记本〈90分——100分〉
二等奖:水性笔〈80分——90分〉
三等奖:棒棒糖〈70分——80分〉
一.活动主题:携手共创美好家园.
二.活动意义:大学生活丰富多彩,宿舍生活不容忽视,严格要求自己,养成良好的生活习惯,营造良好的学习环境,形成良好的学习风气,而且还结合了同学们升旗作操的出勤率,此次活动的举办将会给同学们的生活.学习带来积极的影响。
三.活动主办:
四.参加人员:10临药全体学生
五.活动时间:十月份..十一月份..十二月份.一月份
六.评比要求:升旗时宿舍成员无故缺席一个扣5分
2.做操时宿舍成员无故缺席一个扣5分;
3.被褥统一折叠成四方形,并统一朝向摆在床上;〈5分〉
4.蚊帐悬挂整齐;〈5分〉
5.行李包摆放整齐;〈5分〉
7.鞋子统一摆于床下并呈一条直线,床底其他物品也得摆放整齐;〈10分〉
8.书桌上的书籍及桌上的其他物品摆放整齐;〈5分〉
9.凳子摆放整齐;〈5分〉
10.水桶摆放整齐;〈5分〉
11.毛巾统一摆放;〈5分〉
12.阳台要打扫干净;〈5分〉
13.门窗清洁,墙角无蜘蛛网;〈10分〉
14.地板干净清洁无垃圾;〈5分〉
15.宿舍、卫生间无异味,水槽无杂物〈5分〉;
16.洗漱架上的物品(饭盒、口盅、牙刷等)摆放整齐;〈5分〉
七.评比方法:由全体班干〈包括舍长和生活委员〉对个宿舍进行突击检查,公
公平公正的为各个宿舍打分,每周检查一次,每月四次,月末进行总评,以平均扣分的高低为奖评标准,前三名的宿舍获奖。
八.奖项设计:一等奖:笔记本〈90分——100分〉
二等奖:水性笔〈80分——90分〉
三等奖:棒棒糖〈70分——80分〉
一、活动前言:
为进一步推进我系寝室文明建设,优化育人环境,培养学生良好的学习生活习惯,把学风建设落到实处,为同学们营造一个良好的成长成才环境,旅游系将根据系部实际情况,决定于4月起,在全系范围内开展寝室文明建设活动。
二、活动主题
健康文明生活,从我做起。
三、活动时间
从XX年x月x日起
四、活动范围
12级、13级旅游系全部学生宿舍
五、组织领导
组长 :杨涛
成员:胡艳萍、刘静文、徐倩倩、满涛、张姝、宁颖
学生成员:学生党员、学生会全体成员
六、具体内容
1、前期工作(宣传发动阶段4月份):
(1) 制作宣传海报
(2) 生活部承担责任对内宣传:以各班生活委员、宿舍舍长会议形式宣传调动同学们的积极性,使其积极投入活动中,促使活动能顺利开展。
(3)以班级为单位,围绕文明寝室建设展开大讨论,培养学生主人翁意识。讨论主题:一屋不扫 何以扫天下;树立文明舍风 创优良学风;评建创优 从寝室做起 从我做起。(留存讨论计划、简报、总结及照片等)
中期工作(文明寝室践行阶段5月-6月):
(1)针对寝室卫生、寝室安全、寝室纪律等方面开展检查活动,每两周一次全系范围检查,不留死角;中间一周穿插寝室抽查,督促学生寝室文明的全面提高。
(2)各班级要结合本次活动内容召开主题班会,明确开展“文明寝室建设”活动的目的和意义。
(3)负责部门:旅游系团总支学生会
(4)具体事项参见《文明寝室创建评分细则》
3、后期工作(总结提高7月份):
(1)公布评选结果并颁发奖项
(2)编写工作总结,简报认真总结经验,树立典型,建立长效机制。
七、活动评比办法:
(1)检查方式为每两周开展一次常规检查为主,每隔一周随机突击检查为辅。如若在检查过程中发现有宿舍出现使用大功率电器,宿舍赌博,大家斗殴等违纪现象的,取消该宿舍评选文明宿舍的资格。评选形式为:宿舍卫生安全+宿舍风气,纪律。
(2)评选范围:12级、13级旅游系在校学生寝室。
(3)示范寝室在文明寝室中产生,其比例不超过文明寝室的10%;十佳寝室从示范寝室中产生,全院评选十间。
(4)寝室成员学期成绩专业排名平均在前30名的加2分;寝室成员获得市、省、国家以上荣誉奖、竞赛奖项(三等奖以上,含三等奖)分别加3、4、5分。寝室成员在院级以上公开刊物上发表论文分别3、4、5分。
八、活动奖惩办法:
(1)对已获文明、示范、十佳的寝室进行挂牌,重点进行监督,长期维持,树立榜样。学院和系部给予一定比例经费支持。
(2)对评选不合格的寝室责成整改,对仍不改正的寝室进行通报批评,并张榜公告。
九、奖品名称及经费预算:
1、奖品名称:
(1)荣誉证书、寝室荣誉挂牌
(2)生活用品:洗发水、洗洁精、洗衣粉、洗手液、纸巾。
(3)体育用品:篮球、乒乓球拍、羽毛球拍、跳绳。
2、经费预算:600元。
十、工作要求
1、辅导员应充分认识到以寝室为工作平台开展学生工作的现实意义,在活动中积极组织学生开展文明寝室的建设。
2、文明寝室的评选将作为学院年度先进班集体、三好学生、优秀学生干部、各类奖学金等评选的必要条件之一。
欢迎阅读范文网《公司员工宿舍文明宿舍评比方案》内容,我们还为您精心挑选了关于2024策划方案的优质专题,请访问:文明班级评比方案!
展开全文
相关推荐范文