我十分珍惜这次宝贵的学习锻炼机会,潜心学习,虚心请教;勤于实践,取回“真经”;广交朋友,推进合作;严格自律,树立好形象,在“多听、多看、多学、多思考”上下功夫。多听,通过参加镇党委常务会议、镇长办公会议、工作会、协调会、报告会等机会,学习了解XX镇领导的思维方式、决策方式和落实镇政府决策的行为方式。多看,随镇领导或自己抽空到各部门、企业、村居和重点工程学习调研,到苏州工业园区、昆山工业园区、浦东张江工业园区、义乌小商品市场、海宁皮革市场、柯桥纺织品市场等参观学习。通过与NN作比较,发现新问题,找出新路子。多学,从上海市、嘉定区、XX镇《政府工作报告》入手,学习上海市、嘉定区、XX镇创造性地落实各级党委政府方针政策的做法。非凡是留心各类文件材料中反映出的上海“一年一个样,三年大变样”的经验。多思考,做到天天、每周、每月,将所见、所闻、所感,与NN工作实际相结合,着力思考NN经济大发展的本资料权属资源网严禁复制剽窃思路和措施。这次挂职锻炼得到了XX镇党委政府领导同志们的大力关心、指导、帮助,时间虽短,但收获很大,开阔了视野,学到了经验,找到了差距,启迪了思维,增强了加快NN发展的危机感、紧迫感和责任感。
一、挂职培训的地点的基本情况
中国经济的发动机——上海市20世纪90年代,上海市紧紧抓住开发开放浦东这一历史性的发展机遇,深化改革,扩大开放,使国民经济实现了持续快速健康发展,经济运行的稳定性和抗波动能力大大提高。1992年以来,上海经济已连续12年保持了两位数的增长,20xx年全市国内生产总值实现6240亿元,比上年增长11.8,全社会固定资产投资为2450亿元,比上年增长12;地方财政收入比上年增长32.5。在此期间,上海产业结构发生了巨大的转变,一方面是第三产的比重突显,金融、信息服务、中介、现代物流、会展等现代服务业呈现良好的发展势头。另一方面第二产业结构也发生了实质性的转变,传统的工业结构已成为过去,电子信息与汽车、石化、精钢、成套设备、生物医药等高新技术与支柱产业成为第二产业的主体。与此同时上海在市场体系建设方面成绩卓著。证券、期货、拆借、产权、航运、人才等市场,在这里构成了完备的市场体系。20xx年,这里以仅占全国1的土地面积、5.5的人口,创造了占全国18.7的国内生产总值、21.4的财政收入。上海在长三角区域经济中具有不可替代的龙头作用,作为国际经济、贸易、金融、航运中心的地位日益凸显。许多有识之士都认为,世界经济的亮点在中国,中国经济的亮点在以上海为中心的长江三角洲地区。
投资创业的乐土——嘉定区素有“江南明珠”之称的嘉定,位于上海西北部,位居中国黄金海岸与黄金水道的交汇点,面向太平洋、背倚发展潜力巨大的长江流域经济带,是上海闻名的科技城、汽车城、旅游城。全区总面积458.8平方公里,48万人口,下辖15个镇、3个街道以及嘉定工业区和菊园小区。全区水陆交通发达,能源充足,通讯便捷,基础设施配套齐全,布局合理。全区工业基础雄厚,已吸引了40多个国家和地区的千余家外商前来投资,综合经济实力位居市郊前列。20xx年,全区经济在调整和优化结构中保持快速健康发展。全年实现增加值271.6亿元,比上年增长22.9。完成财政总收入64.8亿元,比上年增长37.2。以汽车零部件为主导产业的“一业特强”格局初步形成。全区完成工业总产值873.6亿元,比上年增长26.2。实现工业增长值175.9亿元,比上年增长25.4.民营经济增势迅猛,全年新增民营企业16934家,比上年增长116.9;新增注册资本190.6亿元,比上年增长139.3。
布满活力的热土——XX镇XX镇位于上海市西部,嘉定区南部,总面积42.8平方公里,人口14万。是上海市规划的西北物流园区组成部分,并有良好的工业基础。目前,正全力推进产业布局调整,促进产业结构优化升级,以曹安路“黄金国道”为轴线,基本形成了“六区一带”的整体布局,即华江小区、“四高”小区、金宝工业园区、现代物流园区、生态园林区、以新泽源为主的盆景花卉观赏、旅游休闲区和以XX商业中心、上海电子商城为主的的曹安路沿线市场商贸带,构筑了新一轮发展的战略竞争优势。20xx年GDp34.8亿元,同比增长39.7;工业总产值113亿元,同比增长25.8;工业增加值40.1,同比增长72.1;三产增长值5.3亿元,同比增长43.8;外贸出口4.6亿美元,同比增长74.7;税收5.6亿元,同比增长47.9;镇财力1.74元,同比增长
在上海市嘉定区XX镇挂职培训总结第2页
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上海市安全生产许可证工作总结
——20xx年度上海市安全生产许可证工作总结为严格规范建筑施工企业的安全生产条件,进一步加强安全监督管理,防止和减少生产安全事故,根据国务院《安全生产许可证条例》、建设部《建筑施工企业安全许可证管理规定》,以及上海市建设和管理委员会《关于办理20xx年度上海市建筑施工企业安全生产许可证的通知》的有关规定,从20xx年9月16日起,本着“便民、利民”的服务宗旨,“高效、迅速”的工作原则,结合本市建筑施工企业实际情况,展开了本市建筑施工企业安全生产许可证申领的各项工作。一、加强领导、组织落实是保证20xx年9月1日,市建委成立了安全生产许可证管理领导小组,市建委副主任孙建平任领导小组组长,相关部门主要负责人为组员;下设安全全生产许可证管理办公室,市建设工程安全质量监督总站站长蔡健任办公室主任,总站抽调专门人员组成工作小组负责具体工作;各区县及专业安监站相应的设立专门工作机构,职责明确,认真开展工作。市建委孙建平副主任多次召开安全生产许可证领导小组会议,对安全生产许可证提出了总的要求和阶段性的工作部署,在安全生产许可证管理领导小组的领导下,管理小组积极组织召开各区县安全生产许可证工作会议,传达精神,布置工作。截止20xx年8月底,本市注册建筑施工企业约为4962家,从20xx年9月16日起,到20xx年1月13日止,不到4个月的时间,通过受理、审核、审批等环节,分五批,共有4691家企业获得安全生产许可证,占注册企业总数的95。余下的271家企业中,有8家企业暂未通过审批,263家企业因种种原因,尚未申报(多次联系未果)。通过审批准予发证的企业中,总承包特级企业:9家;一级企业:264家;二级企业:1099家;三级和劳务企业:2859家。其他专业(拆房,道路养护,水利,园林)460家。目前上海市已在全国率先完成了安全生产许可证的审核发证工作。二、转变观念,服务企业是基础上海市安全生产许可证设置了安全生产许可证专门网页,内容包括办事指南、法律法规、机构设置、工作动态、网上办事等栏目,许可证查询,扣证、吊证公示等,围绕安全生产许可证的各项管理工作,通过网页,一并告知给企业及相关各方。采用网上申报、网上受理、网上审核、网上回复结果,批准通过的企业名单均在网上予以公示。正常情况下,企业除了领证以外,不需要带着大量书面资料,一次次的上报管理部门,只需上网进行简单操作即可。总站及各个安全生产许可证受理单位均设置专门的安全生产许可证发放点,配备工作人员,全天接待领证企业。领证须知及各企业具体领证时间均上网公示。根据管理分工,总站分别召开了特级、一级、二级建筑施工企业安全生产许可证申领工作会议,各区县站也都分别召开了本行政区域内注册的三级、劳务企业安全生产许可证申领工作会议,讲解标准、听取要求、解答疑问。总站还会同上海市建筑施工行业协会工程质量安全专业委员会,将安全生产许可证的相关法律、法规、文件汇编成册,方便企业。采用挂号信、电话咨询、当面辅导等多种形式,力求耐心、周到、细致的服务于企业,使施工企业明确安全生产许可证工作的重要性、紧迫性,顺利做好网上申领安全生产许可证工作。根据企业近两年的安全业绩,设置绿、橙、红三色通道,实施差别化管理。对于进入绿色通道的企业,我们实施快速放行,抽查个别企业,鼓励其进一步完善内部管理;对于进入橙色通道的企业,要求其将书面整改报告报送受理部门,并实施对部分企业抽查,促使其完善内部管理;对于进入红色通道企业,我们要求企业报请第三方进行安全生产条件的评价,并实施全面检查,严格把关。在此期间,安全生产许可证领导小组成员亲自约谈部分红色通道企业的法人代表,阐明观点,要求企业务必高度重视,正确对待,将压力转化为动力,完善安全生产内部管理,努力遏止重大事故以及重复性事故的发生。三、强化管理、促进安全是目的通过严格的行政审批程序,依法取得安全生产许可证。这一过程,实际上是对建设过程安全生产进行一次再教育、再发动、再促进,起到了明确责任,加强管理,促进安全的推动作用。首先,政府对管理对象的基本情况有了更进一步的了解。原先的管理监督均以抓两头为主,对好的企业和差的企业的情况比较了解。通过本次安全生产许可证的申领工作,对所有企业的安全生产管理情况建立了档案,有了基本的数据资料,为政府制定安全生产管理政策,调整安全生产管理方向,加大安全生产管理力度奠定了扎实的基础。其次,通过本次安全生产许可证的申领工作,使企业法人充分认识到了自身的安全责任;使企业初步了解到安全生产管理的系统性,科学性,重要性,有效地促进企业完善安全生产基本条件,落实责任,加大企业内部安全管理的力量和投入,提高安全管理人员的基本素质;所有企业都对照建设部行业标准《施工企业安全生产评价标准》进行安全生产自我评价,促进企业提高内部安全管理水平,以及自我约束、自我完善的能力。四上海市安全生产许可证工作总结第2页
、下一步工作设想1、作为一项行政许可,安全生产许可证管理工作包括了业务受理和日常管理两部分内容。目前业务受理工作基本成熟,接下去的重点是安全生产许可证的日常管理。首先,目前的安全监督管理的内容与安全生产许可证的管理要求还未完全对应,应围绕安全生产许可证的管理要求作相应的梳理和调整,并制订实施细则;结合企业的诚信记录,进一步细化三色通道的区分标准,继续实施差别化管理,奖优罚劣。其次,安全生产许可证的管理的一项重要内容:三类人员的能力考核目前尚未实施,应尽快落实三类人员考核工作,建立和完善企业三类人员考核的数据库。另外,对于外省市驻沪企业,以及本市一些特殊企业(如:吊蓝作业等)的安全生产许可证管理工作,也应及时制定和落实有效的措施。2、应采取有效措施,进一步加强与相关管理部门的横向联络,信息互通,理顺关系,这样,即有利于促进安全生产许可本身管理水平的提高,又能在建筑市场管理中充分发挥安全生产许可证的管理效应。良好的开端是成功的一半,安全生产许可证工作还刚刚起步,有很多工作要做,让我们共同努力在实践中进一步探索和研究,制定出符合实际情况,操作性强,科学完善的管理体系。20xx年3月9日xxxx年xx地区教育局组织全区部分小学校长及小学语文骨干教师一行27人来到天津南开区教育中心进行了为期40多天的学习培训。期间,我们小学校长培训组分别听了南开区教育中心xxxxxx等几位专家学者的讲授教育理论知识,去了风湖里小学、艺术小学等几所小学的校园文化展示。最后在南开区咸阳路小学挂职锻炼。此次天津之行,有专家讲座的理论学习,有对各具特色的小学的文化展示,有深入学校工作中的挂职实践锻炼。让我们对教育的本质有了更加深刻的认识,获得了新的启迪。
(一)心得体会
通过此次挂职锻炼,我最深刻的体会就是了解了作为一名小学校长我们首先要了解最先进最前沿的教育改革发展信息,还要熟悉教育政策法规;更重要的是我们必须要有自己明确的办学思想、超前的办学理念、清晰的办学思路、准确的学校定位。一个好的学校的领头人,必须以学校教育为己任,爱岗敬业,与时俱进;必须要勤于思考,经常反思,不断总结工作中的得失;要善于交流,耐心听取别人的意见或建议。注重团队精神的培养,调动每个人的积极性,挖掘每个人身上的积极因素,因材用人,培养自己和团队的创新探索精神,投身于教研教改,终身学习,不断开拓。
一名小学校长,他首先要是一名优秀的教师,因为他只有通过在第一线的工作实践才能很好的锻炼自己;还要是一名知识渊博的学者,我们要想办好一所学校,需要学习和了解的知识很多,如果我们的知识有限是绝对没有办法来管理好一所学校的;还要是一位好的疼爱孩子的家长,小学是小朋友,小孩子成长的摇篮,我们需要的是满怀爱心的校长;任何人都离不开周围的亲人、朋友、同事,任何国家也离不开周边国家的相互支持与帮助,当然,我们学校也离不开兄弟校的支持、还离不开政府部门的鼎力相助,更离不开家长们的关注,这就需要我们有很强的领导能力。
(二)我的收获
理论学习中让我们最受感动的是王教授。他的精彩的演讲“真、爱、严、志、勤、俭、谐、法”师德教育八法,渊博的知识、做人的原则、对生活的热情、对工作的热爱都让我们从心灵深处为之震撼。他开阔了我们的眼界。还有张教授,在他那冷酷的外表下藏着一个火热的心,他就像是一本故事汇,永远有讲不完的生动的蕴含各种深刻道理的小故事,他活跃了我们的思维。
以前,我只知道按照上级部门的安排盲目地完成任务,应付工作组的检查,所以,这些年来都是在做重复的工作,缺乏主动性和主体性。通过学习,我意识到学校应该有一个具体的、切实可行的发展计划,需要认真分析自己所在学校的现状,制定自己学校的办学理念和方法;通过学习,我对学校发展与教师职业生涯规划有了深刻认识;通过学习,让我知道作为校长必须具备胆、识、法、情。胆,就是作为校长要勇者无惧,仁者无忧,智者不惑。识,就是要有学识,更要有见识。法,就是要有规章制度,要用科学的发展观去规范管理。情,没有爱就没有教育,要以情感人。
学习之余我们还有许多出去游玩的机会,游玩中有个性的导游:爱唱歌的张导游,他一路给我们讲幽默故事。还有性格开朗的曹导和田导给我们讲解“北戴河”名胜古迹,讲的井井有条,给我留下了深刻的印象。 ,这是我一生梦寐以求的事,我将永远不会忘记,天津市南开教育中心给了我千载难逢的机会!
镇年度科技培训总结
aa镇二0xx年度科技培训总结aa镇二0xx年度科技培训总结
在二0xx年里,我镇坚持以“三个代表”重要思想为指导,以自治区“1234610”工作思路为指针,紧紧围绕市委、市政府“12236”工作计划,结合我镇实际,积极开展农民实用科技种养技术、农民致富带头人培训班,使广大农民掌握好科技种养技术,加快我镇农业、林业产业结构调整步伐,实现农民增收致富,让农民得实惠。
一、林业产业结构调整走上良性发展轨道
一年来,我镇以市场需求为导向,加快林业产业结构调整,使山区村的农民立足本地资源优势,因地制宜,上马种植玉桂、八角、中草药材等优势产业。
(一)玉桂、八角、中草药种植迈出良好的步伐
我镇寮田、黄沙、大锦、垌尾、山心等村群众有多年种植玉桂、八角、中草药材的习惯,镇党委、政府就抓住这几个村的特点。20xx年3月,组织了林业站技术员、专家专门对这几个村的农民进行实地培训,给他们讲解玉桂、八角、中草药材的科学种植和如何防治病害等技术,培训了群众1200多人次,取得了较好的效果。今年,这几个村的玉桂、八角、中草药材获得好收成,实现产值80多万元,丰富了农民的钱袋子。
(二)速生丰产林、麻竹种植成规模
我镇抢抓西部大开发这个历史机遇,大力发展速生丰产林、麻竹这两个新兴产业的种植。围绕农民增收的目的,多次组织村(街)支书(书记)主任和群众到广东参观。在镇党委、政府帮被带的作用下,全镇农民,利用好别人丰富的种植经验和技术共种植麻竹7万多株,营造速生丰产林5000多亩。其中上奇街、思英街就种植麻竹1.5万多株,营造速生丰产林1500多亩。目前,麻竹、速生丰产林长势良好。
二、种养殖业结构调整成效显著
养殖业是“短、平、快”的产业,我镇多年来一直扶持和引导广大群众大力发展养殖业。
(一)青年农民科技种养培训效果好
20xx年5月,我镇组织了镇农技站、水果站技术员,邀请水果技术专家吴仁山在上奇街委会议室举行青年农民科技种养技术培训班,给青年讲述养鸡、鸭、鱼、兔和三华李、荔枝果树管理等科学技术,专家、技术员在培训中还详细地回答青年农民提出的疑难问题,使青年农民掌握了实用的种养技术,为发展种养业打下了务实的基础。上奇街紫坭七组的农民就创建了“塘边养兔、养猪、塘底养鱼、山上种果、果园养鸡”的立体种养模式,取得了较好的经济效益,年产值达20多万元。
(二)牛品种改良顺利开展
我镇积极抓好牛品种改良工作。20xx年4月、7月、9月,多次组织畜牧站技术员到六田、六凡、木郎村给农民上牛品改技术课,讲述牛品改的发展前景、特点,培训农民800多人。在梧州市农业科技示范基地的支持下,我镇在牛品改中投入了资金5万多元,全镇牛品改进展顺利,到目前为止,全镇牛品改共有头。
(三)年桔、杨山桔、千金桔收益显著
我镇积极抓住六凡村农民有种植年桔、杨山桔、千金桔的习惯,对该村农民进行种植年桔、杨山桔、千金桔的培训。20xx年6、7月份,多次组织该村农民参加年桔、杨山桔、干金桔的种植技术、预防病虫危管理技术培训以及外出参观考察,让农民看到种植年桔、杨山桔、千金桔的广阔市场,坚定了农民大规模种植的决心。六凡村大练村民李耀初就是通过培训和利用好别人先进种植技术和经验,大力发展了年桔、千金桔的种植。现在,他果园里黄橙橙的年桔、千金桔挂满了枝头,他种的6亩果园,收入近3万多元。
在一年来的科技培训中,在上级有关部门的大力支持下,积极抓好科技培训,加快了我镇种植业、养殖业结构调整,突现出了较好的经济效益。广大农民通过运用先进科技种养技术,优化了产业结构,收入增加了。我镇在科技培训中取得了一定成绩,但还存在一些问题,主要有培训时间相对较少,农民初步掌握了科技种养技术还没有跟踪服务。在今后的科技培训工作中,我镇将努力克服各种困难,切实抓好培训工作,实现农民增收致富,推进农村两个文明的建设步伐。
校长挂职培训研修总结报告_校长挂职培训研修小结
20xx年XX月5日至XX月2日,我有幸参加XX省农村乡镇中心小学校长挂职培训,与XX县的谭XX校长、XX的李XX校长、XX的肖XX校长、XX的张XX校长、XX县的沈XX校长一起到XX市XX区XX小学跟岗学习。培训为期29天,通过集中学习、名校参观、跟岗实践和交流提高等活动,我充分领略到了武珞路小学的名校风采。为学生发展服务,为学生成长奠基,成长就是成果的办学思想深深地触及了我的心灵。这一段日子,我感慨万千,如久旱遇甘霖,让我内心充满着学习借鉴提高自己的萌动。
本次影子培训分三个阶段。第一阶段:我们进行集中培训和确定研修方案,省干训中心专家给我们讲授了学习方法和注意事项;第二阶段(25天):我们一共六位校长到武珞路小学跟岗学习;第三阶段:最后两天返回干训中心进行总结、交流。学习期间,我们严格要求自己,制定了个人学习计划与学习重点,全程参与培训活动,服从组织安排尊重基地学校的领导和老师,积极进行分析思考并撰写研修日志,我们的学习实践得到了基地学校领导和老师的好评。
在XX小学的25天里,学校给我们安排了丰富的培训活动,毫无保留地给我们介绍学校办学经验,我感觉收获巨大,大开眼界,对我的办学思想和办学行为必将产生很大的影响。本次学习培训,形式多样,多次参加基地学校行政会、党小组学习、参加区教育局局长调研办公会,参加学科中心组活动,每周一参加升旗仪式,参与德育活动,大课间与老师一起到学生中去,聆听校长学校发展的工作报告,多次观摩教师优质课、公开课,并参与评课活动,通过看、听、问、议、思等多种方法的学习开阔了视野,转变了观念,吸取了经验,享受了一次彻底洗脑的感觉。武珞路小学和谐教育的办学理念,办教师满意、学生幸福的教育实践无时不在触碰着我们的教育灵魂。
一、基地学校的主要办学经验。
XX小学创办于1952年,有1个主校区,3个分校区(其中一分校已划入XX区),学校有着丰富的文化底蕴,在多年的办学实践中,积淀形成了定位于质量、特色、品位的和谐教育理念,学校办学条件优越,办学理念先进,有着丰富的办学经验和鲜明的特色,是所名副其实的全国名校。学校本着张扬武小精神,构建和谐校园;崇尚书香文化,构建书香校园;深化素质教育,构建质量校园;打造课题品牌,构建特色校园,取得了丰硕成果。
李元顺校长是一个专家型的校长,他谦逊、健谈,儒雅有涵养。在跟随他学习的日子里,他的理念和思想深深地触动了我,他的很多做法在全国开先河。他几乎每天都在研究的状态下生活,他注重每个细节,深入到课堂,每天都与师生在一起。学生需要什么,我们就办什么样的教育,很多教师在他的引领下成为专家,他已是学校的精神领袖。在他的学校,学生快乐学习,教师幸福工作
XX小学以课题《构建和谐学校途径和方向的研究》为切入点,以和谐教育为引领,以和谐文化为主题,将学校的办学理念深深溶于日常学校工作全过程,形成学校、家庭、社会教育合力,使师生在和谐环境中工作学习,培养学生良好的道德习惯,引领全局的学校精神文化充溢在校园每个角落,学校课题文化,坚持将课改与学校管理、特色创建、高效课堂相结合,走出了一条具有武小特色的惜时增效,轻高效之路,洋溢着人文管理的学校制度体系,研究状态下教学的课改行动,135,五步三查教学模式,校本课程的开发与运用,都给人留下了深刻的印象。
学校重视活动文化建设,追求丰富学生精神世界的学校活动文化,把对学生身体、心理和艺术审美素质的培养当重头戏唱。学生进京、出国参加活动已成常态。学校不断开发育人功能,优化育人环境。校园精巧、别致、净化、绿化、美化,每一向墙壁,每一根立柱,每一层走廊,有古代贤哲的名作,现代名人的经典,学生的作品展示,读书声、歌声、欢笑声交互蕴藉,俨然一副人与自然和谐相处的教育生态图画,以立德、求真、创美为德育目标的和谐德育教育,润物无声,处处洋溢着和谐之美。
二、主要收获与体会:
1、XX小学是一所让孩子们充满欢乐的学校。
在学校的文化积淀中,XX小学在充分尊重学校、丰厚的历史和文化的基础上勇于创新管理思路,把为学生成长奠基、为学生发展服务作为教育的出发点,提出了具有学校特色的和谐教育理念,并以此理念作为校园文化的核心,不断引领学校改革发展,形成了校园滋养童心,童心激扬校园,师生和谐共生的良好教育生态。
在和谐教育的大旗下,构建起和谐教育的体系。一是和谐的制度建设,积淀学校管理文化;二是追寻健康和谐的学校精神文化;三是以立德、求真、创美为元素的德育文化;四是以和谐高效课堂为目标的课程文化;五是以促进学生全面、充分发展的活动文化;六是以培养孩子自主探究的特色教研文化;七是以营造和谐温馨的环境文化,和谐教育体现着向真、向善、向上、向美的文化特质,给予孩子丰富的人生经历,珍藏孩子欢乐的童年记忆。
2、XX小学是一所让教师幸福的学校。
武珞路小学李校长认为,办人民满意的教育,关键在于教师,教师的高度决定了学校的高度,校长工作的重点是尊重教师的发展和需求,为教师服好务,让教师满意。学校在制度设计上,处处体现着对教师的人文关怀,学校启动了教师读书工程,激励教师不断学习,创设教工之家,阅览室,名师工作室,开展丰富多彩的教工健身、读书、文艺活动。组建教师成长论坛,构建教师成长的家园。多种形式的活动,无一不致力于创办教师满意的学校,建设老师们自己的学校和精神家园。老师们幸福地从事着自己的事业,他们创造着幸福也享受着幸福。
3、XX小学是一所让社会满意的学校。
XX小学校长高尚的人格魅力,行政会精诚合作,学校精细化管理,教师的敬业奉献,学生童真生动的表现,无不诠释着这所名校的辉煌。近三年来,学生在省、市、区各类竞赛中XX人次获奖,XX名学生获市艺术小人才奖,校合唱队香港参赛获国际银奖。赴维也纳金色大厅演出获国际金奖学校先后被评为市素质教育先进单位、思想政治先进单位、文体工程先进单位、湖北十大魅力校园、湖北家长示范学校、全国集邮示范学校。学校办学产生良好的社会效益,得到了社会的广泛认可。
三、思考与启示。
1、办学要有先进的理念。
学校的办学理念,存在于学校的历史文化符积淀,更存在于学校对教育的理想追求之中,要结合学校实际提炼出一个具有科学教育观、人才观的办学理念。
2、实施精细化管理。
校长要有所能,有所不能,学会换位思考,对教师管理重在关爱,对教师工作量化考核要力求(信访局《将改革进行到底》观后感_《将改革进行到底》有感)全面、客观、公正、有用。要以师生为中心,形成公正、透明、细致、创新的管理模式。
3、创办和谐文化。
首先要确定学校文化主题,围绕主题做好两个文化建设。一是外在文化,科学规划,营造浓郁的校园文化氛围;二是内在文化,建立制度文化,精神文化,德育文化,活动文化,课程文化,特色文化,使文化成为学校发展的软实力。
4、打造优秀的团队。
没有完美的个人,只有完美的团队,学校要找准切入点,着眼未来,着力打造一支业务精湛、敬业奉献的优秀教师团队,一是开展好校本培训;二是为教师专业成长搭建平台;三是持久开展读书活动;四是课题推动;五是师徒结对,六是关注教师职业幸福
四、对自己学校发展的设想。
整合学校文化理念,凝聚学校精神文化。学校文化是学校的魂,学校发展靠团队,团队引领靠文化,借鉴武珞路小学的文化建设经验,形成具有自己特色的文化体系,提炼办学理念,走学校内涵发展之路。
坚持以课题为抓手,以课题推动课改,打造高效课堂。通过专业引领、骨干示范,开展课堂把脉问诊活动;通过教学模式探讨,坚持教学反思,牢固树立按教育规律办事的思想;以抓集体备课为着力点,促进教师互帮、互学;以抓课堂效率为切入点,促进学生学习方式的转变。
打造和谐德育校园,遵循学生身心发展规律,将知、情、意、行和谐融合,立学校之德,学校管理向教师开放,向家长开放,向社会开放;立教师之德,引领教师爱校、爱生,学会善待;立学生之德,培养学生孝心、爱心,独立精神,通过少年军校、活动拓展、自理体验活动等,培养学生能够成为独立生存的人,自立自强的人。
完善教师工作评价体系,加强对教师工作的量化考核,考核力求全面、客观、公正、适用,有要求的就应有符合实际的检查,有检查的就要做考核,考核应透明,制度化管理,人性化操作,保护教师的自尊心。
影子校长的培训经历让我收获颇丰,在武珞路小学的学习、生活是开心的、幸福的。在XX小学工作和学习的经历必将成为我一生中美好的回忆,机会弥足珍贵,但学习只有开始,没有结束,我还想与武珞路小学结成学习的对子,把他们先进的理念,前瞻的办学眼界,转换成我们的办学实践,用仰望星空的姿态,追求教育的梦想,用脚踏实地的行动,收获明天的期望。
延伸阅读:
校长北师大研修学习体会
校长北师大研修学习体会提要:此次培训活动安排紧凑而丰富,专家们的讲座精彩纷呈:教育部国家教育发展研究中心副主任教授的《贯彻实施纲要的回顾和新展望》的报告
校长北师大研修学习体会
x月19日―x月23日,我有幸与我区名校长工作室的的成员一起参加了北京师范大学全国中小学校长领导力提升专题研修班的学习。为期5天的学习,我时时被专家教授的学识所感染;被京师名校的文化氛围所折服。教育就是一种感动、培训就是一种提醒,此次高端培训,对我们全体学员来说如沐春风、受益匪浅。
此次培训活动安排紧凑而丰富,专家们的讲座精彩纷呈:教育部国家教育发展研究中心副主任周满生教授的《贯彻实施纲要的回顾和新展望》的报告,进一步加深了我们对《纲要》的理解;国家行政学院公共管理教研部副主任胡冶岩教授的《认知领导角色、提升领导能力》的报告,使我加深了对一名校长领导责任的理解,并从案例中领略了校长的领导机智;北京师范大学教育学部教育研究所洪成文教授的《学校管理创新:国际比较的视野》的报告,使我明白工作创新之所在,创新可以是一句话,可以是一个小举措,成功源于创新,创新出自细节;国务院参事,北京第二实验小学李烈校长的《构建学习型组织,促进教师主动发展》的报告,使我对学习有了全新的认识,学习并不是狭隘地指读书,其实学习是解决问题时方法和经验的积累过程;全国优秀教师,北京第八中学王俊成校长的《从容本真地做教育》的报告,使我对教育的本质有了新的看法,教育是一种态度,教育是一种人生。聆听专家的报告,给了我们一种新的思考方法和方向,真可谓胜读十年书。
以爱育爱、让我们的行为有温度、让我们的教育更机智,是这次学习给我最深的启示。教育是一项温暖的事业,如何使我们的教育行为有温度、暖人心,我想离不开以下几点:
一、热爱事业。我国教育家陶行知先生对教育事业的热爱有言为证:捧着一颗心来,不带半根草去,陶行知先生终生履践着对教育事业的忠诚和热爱,是我们的榜样。教育事业走到今天,随着市场经济的迅猛发展,人们的价值观念发生着急剧的变化,整个社会的价值观也在发生着改变,作为教师的我们既不能不讲物质利益而奢谈奉献精神,也不能只注重物质利益而放弃事业的追求。如果我们把教书育人仅仅看成是谋生的一种职业,而漠视了对教育事业的热爱,又怎配当人类灵魂的工程师呢?因此,我们只有树立爱事业乐奉献的精神,才能以苦为乐,才能抵御诱惑,从而塑造自己闪光的人生,镌刻自己高尚的灵魂,树立起教师高尚的形象。
二、热爱学习。教学能力是衡量一个老师是否合格的一个重要条件,时代在不断发展,知识在不断更新,老话说刀不磨要生锈,人不学习要落后,只有知识储备足够,更新及时,教学工作才有可能得心应手,也才有能力让自己的行为有温度,才有可能赢得学生的信赖和尊重,否则就只能做一个消费型的教师,最后停止发展,直至丧失教育教学活动的创造才能。所以,作为一名教师要不断学习,作为一位校长则更需学习,以适应时代不断发展的要求。
三、热爱学生。教育是一项爱的事业。陶行知先生曾经说过没有爱便没有教育。热爱学生、关心学生,满腔热情地帮助每一位学生,平等约对待每一位学生,尊重每一位学生的人格,这是新世纪教师的基本素质。只有真正做到了爱学生,我们的行为才会有温度,学生才能感受到我们传递的温度。
此次培训,时间虽短,但体会却颇深,问渠哪得清如许,为有源头活水来,相信京师先进的教学思想和理念定会给我们的教育带来春的信息,展现出勃勃的生机!
阅读拓展:
致研修学校校长的感谢信
尊敬的xx校长:
我校xx副校长受广西21世纪园丁工程办公室的派遣,前往贵校访学研修。承蒙贵校及x校长的厚爱和关心,不仅生活上无微不至,而且在业务上悉心指导,思想观念上热情帮带,使其业务和思想都获得很大提高,顺利而圆满地完成了预定的学习任务,为此,我们对贵校对我校教育工作的无私支持和对青年教师的大力扶持,表示最衷心诚挚的感谢。
xx副校长此行不仅为我们带回了上海之行的观感,而且为我们带回了贵校办学治校的先进教育观念和经验,带回了校长崇高的师范人格和教育思想,在我校引起了强烈反响和反思对比之下,我们与现代教育的要求与发达地区的学校之间,还有不小的差距,需要我们不断努力地学习,提高自身的素质和办学水平,才能使我们跟上时代发展的步伐。xx高中的办学经验为我们提供了有益的借鉴,相信这些经验一定会在我校办学水平的提高和素质教育的发展中起到推动作用。同时,我们也真诚和迫切地希望xx高中在今后的岁月中继续给我们以帮助和支持,使我们两校携手并进,共同为中国教育事业的腾飞作出贡献。
再次感谢xx高中对xx副校长的帮助和对我校教育教学工作的支持。顺祝新的世纪里xx高中事业更加兴旺发达。
感谢您阅读工作总结频道的《在上海市嘉定区镇挂职培训总结》一文,希望帮助您解决写工作总结的需求和参考,如果本文还未解决您的需求,可以继续访问镇扶贫办挂职总结栏目。
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