二、20xx年工作思路 20xx年是实现我镇新三年行动计划的关键之年,在新的历史条件下,对如何开展党风廉政建设工作提出了新的要求。面对新情况、新问题,我们要以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务开展工作,与时俱进,开拓创新,积极探索工作新机制,更好地为改革、发展、稳定大局服务。(一)继续贯彻落实好党风廉政建设责任制。 以层层签订责任书等形式,把党风廉政建设层层分解,确保责任措施到位。继续发挥党风廉政建设联席会议的作用,努力使已形成查案、审计、“三公开”等工作机制进一步规范化;同时,继续完善责任制考核和责任追究的配套制度,切实抓好责任追究的落实。(二)继续加强党风廉政建设宣传教育。 围绕党的十六大精神和新党章的学习,用“三个代表”重要思想统领和指导工作。继续开展以“三个代表”重要思想为主要内容的党员先进性教育活动,营造良好的社会氛围。要利用各种形式和渠道进行党纪法规宣传教育,要加强与组织、宣传部门之间的联系,开展好上党课和观看警示教育基地等活动,进一步增强各级干部遵纪守法的自觉性。(三)继续加大信访查案力度。 要充分发挥信息监督员作用,加强与派出所、司法、审计等部门的联系,增强办案整体合力,坚持做到有案源必查,有案件必立,有问题必处理,以实际行动取信于民。(四)与时俱进,增强改革创新意识。 要进一步解放思想,与时俱进,增强改革创新意识。针对村、公司集体资产多,管理不规范的问题,要进一步健全制度,加强对集体资产的管理。目前,正在开发一套适用于集体资产管理的软件,准备对全镇11个村(居委会)和12个镇级公司的资产、土地及租赁收入等进行全面的管理。同时,设想把村务公开的内容也一起并入该软件,实现一套数据多方共享的作用。在围绕源头治理工作上,我们要对机关、村、公司和镇事业单位的公务用车全面进行改革;同时,积极参与党委政府的各项重大改革,遏制腐败现象的发生和防止集体资产的流失。 (五)继续抓好干部廉洁自律和纠风工作。 要继续抓好党员干部廉洁自律工作和执行好干部重大事项报告等制度,完善好各项管理制度,进一步规范领导干部的从政行为;继续配合好市、区纠风办做好对外服务窗口、行政执法部门和村民委员会的行风测评工作,加强对各级干部执行各行制度和规定的检查和监督。 总之,在新的一年里,我们要在区纪委和镇党委、政府的领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕党委中心工作,解放思想,实事求是,与时俱进,不断开创我镇党风廉政建设和反腐败工作新局面,为我镇实现新三年行动计划的宏伟目标作出新的贡献。
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小学XX年工作总结与XX年工作思路
XX-XX年,是xx小学实施“精致xx”(XX-XX年度)五年发展规划的中期,也是实现“学校文化再造、学生精优发展、办学品牌彰显”五年发展目标的重要阶段。现将XX年总结与XX年规划报告如下。
一、XX年度(XX学年上学期)工作总结。
XX年度,学校提出“精细管理,精优发展”的口号,全面贯彻落实XX学年xx区教育局校长会工作思路,扎扎实实推进各项工作,取得了丰硕的成果。
(一)评估交流彰显品牌,经典教育育才育人。
XX年,xx小学落实推进区教育局提出的名校建设工程、经典教育工程,实施启发潜能教育,推进中华经典文化教育,抓住契机以评促建,开放交流互相学习,提升了学校整体办学水平,促进了学生发展,“精致xx”办学品牌初步彰显。
1.多项评估顺利通过,全面提升办学水平。
XX年上半年,学校接受了广州市安全文明校园评估、档案管理省特级单位评估,均顺利通过。经过安全文明校园评估,学校的安全管理与教育工作更上层楼,师生都树立了牢固的安全意识,学校形成了完善的安全管理与教育、演练制度,师生都熟悉安全预案。档案管理省特级单位评估,规范了学校的资料收集、整理、保存与使用,提升了学校领导与教师的档案意识,为学校持续发展提供了档案工作保障。
XX年下半年,学校接受了广州市依法治校示范校评估、广东省绿色学校评估。通过依法治校工作,学校形成了规范完善的管理制度,建立了丰富有效的法制宣传教育体系,完善了校务公开与民主管理,形成了维护师生合法权益的有效机制,保障了学校教育教学工作的规范顺利开展。评估组专家反馈称“印象很好”,学校“全面贯彻落实国家教育方针,全面实施素质教育,全面推进依法治校工作”,评价很高。在创建省绿色学校的工作中,学校坚持以学生为中心开展环境教育与环保实践活动,把创绿与学生社会实践、探究性学习紧密结合起来,师生家长全员参与,工作扎实有效,投入少成果多,得到了评估组专家的充分肯定,评估组长还一再表示,一定要再来学校交流。
2.荣获ie国际大奖,启发学生成长潜能。
XX年5月份,学校正式申报国际启发潜能教育(ie)大奖并接受了专家验收,青年教师、学生、家长组成的报告团的报告受到了专家的高度赞赏。11月份,学校正式拿到了国际ie大奖,校长与何主任并到香港领奖、参加ie交流。该奖虽然只是一个民间机构颁发的,但非常重要,意义重大,是对学校两年多坚持实施启发潜能教育、进行文化更新、创建“精致xx”办学品牌、引领学生优质可持续成长工作的全面肯定。学校将进一步坚定实施启发潜能教育的信心与决心,努力为学生提供“包容共享、丰富多元、生动活泼的教育”,“引领学生优质可持续成长”。
3.主动开展交流展示,取长补短树立自信。
XX年,学校接待了北京顺义区校长研修班、湖北省国培计划骨干教师班、深圳市南山区留仙小学等地共五批次的来访交流,组织了“灼灼其华,硕硕有成”中华经典文化汇演、体育艺术节开放日、教学开放日、家庭教育开放日等展示活动。一系列的交流展示活动,学校都坚持“以学生为中心”,全面开放课堂、学科与班主任工作研讨、行政学习会、家庭教育讲座、学生社团训练与表演,邀请来访专家嘉宾与我们一起研讨。通过这种交流展示研讨,我们收获了信心,也听到了许多中肯有见地的意见与建议,取长补短深受启发。
4.经典教育普及提升,育才育人充实心灵。
XX年,以武术、民乐、经典诵读与书法为主要内容的中华经典文化教育扎实推进,真正实现了进课程、进课堂、融入学生生活,以培养精英为主的社团训练水平也日益提升,师生家长也高度认同经典教育育才育人、提升精神追求的教育价值。
XX年6月13日学校组织了第四届“灼灼其华,硕硕有成”汇演,有300余学生参与汇演,20余个节目包括了民乐、武术、经典诵读与书法等领域,影响非常好。
XX年下半年,学校在推进武术、民乐特色教育的同时,认真贯彻实施教育部体育艺术“2+1”项目。体育科在全面普及武术(含套路、太极、柔韧训练等内容)的同时,还增加了跳绳、跑操,每天40分钟大课间活动有太极操、柔韧训练、跳绳、跑操、广播体操、啦啦队操、健身气功放松操等丰富的内容,学生喜欢,身体素质不断提升。艺术科全员普及葫芦丝教学,实现了每个孩子都会民乐的普及梦想。为期三个月的第十届体育艺术节活动,学生参与率100%,在全校掀起了体育与艺术活动的高潮。
XX年,经典诵读与书法教育走向规范,每周开设一节诵读课、一节书法课、一次经典早读、一次经典广播、两次书法午练,每月组织一次硬笔书法比赛,每学期组织一次软笔书法比赛,学期末进行经典诵读与书法考核,真正实现了课程化、普及化。
XX年,学校完善了以社团培养精英的模式。民乐团与武术队、经典美文社团长年坚持训练,<莲 山课件>在艺术团比赛中获得市三等奖、区一等奖,在区器乐比赛中获得一、三、三等奖多项;在省少儿武术比赛中,获得了一大批优异成绩,有5人达到国家申报国家二级运动员的标准;在区第四届经典美文演读比赛获得一等奖;在市硬笔书法比赛有获得有两人获得特等奖,多人获得一、二等奖。XX年毕业班,有8人凭武术、民乐等特长进入优质中学。
(二)文化更新初见成效,精致教育体系探索中初成型。
XX年,学校继续巩固学校文化更新的成果,全面贯彻落实区教育局名校长、名教师、教育科研、质量强教、教育建模与创新工程,深入推进课程改革,积极参与课题研究,实施精致管理,探索xx小学“精致教育体系”。
1.精致德育精致课程,教育建模创新发展
在德育与常规管理工作中,学校以两个区立项课题为依托,以培养学生正确的道德价值观、形成正确的道德信念为目标,以道德情感体验、道德行为实践为主要实施途径,探索构建xx小学“精致德育”。一年来,我们提炼归纳出精致德育“六步法”与“八个细节”,贯彻“知行合一”、“塑行立心”的理念,优化了学校的常规管理,提升了德育实效,在一系列评估、交流、开放展示活动中,学生热情文明的表现得到了专家、嘉宾们的赞赏。
在课程与教学工作中,学校依托一个区立项课题、一个省教研室立项课题以及参与华师陈品德教授的课题,以培养学生高级思维、构建高效低负可持续学习生态为核心的“精致课程”,为学生的优质可持续发展夯实基础。XX年,我们重点在三个方向进行探索,核心是围绕“5+1”模式(计划引领——自主研修——合作互助——按需指导——巩固加强+密切观测)探索学习型课堂建设;两翼则是超文本的阅读能力培养、通过形成性评价发展学生的元认知能力。在五年级质量监测、初一新生入学考试以及各学科竞赛中,我校学生成绩均位居区前列。
2.实施教师培养工程,引领教师自主成长。
学校高度重视校级领导与行政团队的学习培训。郭校长在教育局支持下参加教育部第53期校长高级研修班,在北师大学习一个月,在教育认识、学校管理、特色发展等方面受益匪浅。行政团队成员抓住机会,到华南师大、香港、佛山等地交流学习;校内每月组织一次行政团队学习。这些措施,帮助行政团队更新了观念、开阔了视野、深化了思考、丰富了实践。
学校积极开展校本培训与研修活动,提供平台创造机会,引领骨干教师二次成长,向名师迈进;帮助青年教师勇挑重担,快速成长。在经典教育、阅读教学、精致德育与精致课程建模等方面,张x等发挥着示范、引领作用,骆x等中青年教师迅速成长;在武术、民乐、书法特色教育中,关x等骨干教师带头,王x等中青年教师形成梯队;在班级建设工作中,充分发挥邝x等市优秀班主任的指导作用,重点培养邱x等年轻班主任;在数学、英语学科教学中,黄x等资深教师甘当人梯,帮助袁x等中青年教师茁壮成长。
XX年,学校继续开展ie小组活动,组织了两次ie分享会,鼓励教师跨越生活与工作界限,互相激励、互相学习,启发潜能,自组织发展。理与学科教学都日益成熟。一年来,教师们自由组合形成近二十个ie小组,坚持利用上班间隙与业余时间开展活动;活动内容丰富多彩,有跳舞塑体、手工创意、摄影摄像、慢跑健身、品味美食等生活情趣类的,也有课题研究、数学集锦、经典诵读、英语口语、书画之友、阅读欣赏、金声玉韵等专业发展类的。ie活动融合了工作与生活、娱乐与学习,教师热情高涨,自主安排活动时间与内容,心态轻松、氛围和谐,效果非常好。
3.文化更新追求精致,目标定向细化流程。
XX年,在形成“精致xx”文化体系文本、修订学校章程之后,学校的文化更新进入新阶段,那就是要在各项工作,特别是在管理中要体现“精致”。XX年9月1日,经学校教师大会表决通过的《xx小学精致管理手册》在全校正式实施,标志着“精致管理”在xx小学的全面实施。
“精致管理”的基础是明确的制度与职责,重点是清晰、优化的工作流程,其着眼点就是通过管理管理提升领导力与执行,保障管理的效率与效益。因此,本学期,学校通过行政与教师培训,熟悉管理手册,理解领导力与执行力,建立共识。在学校各项工作中,特别强调周密计划与及时反馈。开学初的学校计划清晰具体,行事历落实到周;学期过程中每周公布上周工作小结与下周安排,学校各部门填写“行政周工作检讨表”。每项专题工作完成后,专项负责人要向全体教师进行反馈;11月底学校进行了中期反馈,学期末还要进行期末反馈。
XX年,学校继续完善项目负责人制。行政团队分成德育与特色、课程与培训、后勤与服务三个小组,除完成学校常规管理工作外,分别负责家庭教育讲坛、依法治校评估、绿色学校评估、体育艺术节组织、体育艺术“2+1”现场会、ie交流与颁奖、教学开放日等专项活动。每个专项活动一人统筹,从计划制订到督促实施,到总结反思,全程跟进。项目负责人制提高了效率,发挥了教师潜力,为各专项活动的成功开展提供了组织管理保障。
二、XX年度(XX学年下学期)工作构想
XX年将继续深入推进XX年已开展的各项工作,实施并不断完善“精致管理”、在实践中继续探索“精致德育”与“德育课程”、建设“爱静美”教师团队、在普及中持续提高中华经典文化教育的水平,并重点针对在XX年度未能实现或做得还不够扎实的方面,如:环境整体改造与文化环境设计、学生发展指南与自主评价手册、学校网站与校刊建设等,抓住契机,集中精力去推进,进一步彰显“精致xx”办学品牌。工作构想如下:
(一)主题与年度目标
1.主题:精致管理,精优发展。
2.年度目标:
(1)领导与管理:校长带领行政团队进行中期总结,进一步提炼“精致xx”文化体系,总结归纳形成精致管理、精致德育、精致环境、精致课程的具体标准与创建框架,修订完善“精致xx”办学品牌创建规划;学习、落实学校章程与《精致管理手册》,提升团队执行力,提升精细管理水平,完善项目负责人制度,全面提高管理的效率与效益。
(2)后勤与服务:落实“精致管理”,按照“精致环境”的要求继续提升安全、卫生、绿化、设施设备的管理与服务水平;努力促成校园整体改造,配合校长做好校园文化环境整体设计工作;进一步规范预算与采购、结算工作,提高经费使用效益。
(3)常规与德育:形成“精致德育”实施文本;形成学生发展指南,制订校本学生评价手册,开展成长分享报告活动;贯彻落实精致德育“六步法”与“八个好习惯”培养,提升德育实效;完善学生社团与班级文化建设,引导学生自主管理;完善家长学校与家长委员会建设,继续组织家庭教育论坛活动;继续推进大德育体系建设,结合校园改造组织开展校园文化节活动,开展“我们的xx小学”创意设计综合性学习活动。
(4)教学与科研:继续探索“精致课程”,追求思维发展为导向的高效低负可持续学习生态,结合课题研究建设学习型课堂,结合第七届阅读节探索跨文本阅读发展高级能力,结合学业评价改革推进形成性评价以发展学生的元认知,在保证较高教学质量的同时减轻学生负担,发展学生可持续发展的学习力。
(5)队伍与培训:继续实施名师与青年教师培养工程,鼓励、支持骨干教师向名师努力,完善师徒结对与ie小组等自组织发展模式,深入推进教师阅读与反思活动,组织更高层次的ie分享会与读思分享会。
(6)品牌与特色:开展体育艺术“2+1”活动,组织全区现场会;重组民乐团、经典演读社团、武术队,“六一”前汇报演出;开展阅读节与校园文化节活动;开放学校网站,推出校刊;积极推进学校整体改造与校园文化环境建设工作,让学校每一处都富有教育韵味。
农科所XX年工作总结与XX年工作思路
XX年农科所工作的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻中央、省、市“三农”工作部署,围绕我区农业农村发展“xx”规划制定的各项目标任务,积极实施科技兴农战略,大力推广农业优新品种和先进运用技术,加强农业科技教育培训,加快农业科技成果应用转化,促进高产、优质、高效、生态、安全农业发展,为我区加快农业发展方式转变,建设现代农业强区和幸福新农村提供科技支撑。
自从XX年3月组成xx农科服务中心以来,中心进行了人、财、物的全面统筹。在农业局及其刘伟兴主任的直接领导之下,农科所的人员主要分到了办公室、财务管理、科研一、二、三组、饭堂保障,基本上分管与承担了农科中心的人事管理、工作布置、生产科研、后勤保障、公务接待等各个方面的工作任务,通过全体干部、职工的共同努力,认真圆满完成了各项工作任务。
XX年度农科所的各项工作主要还是按照农科中心的工作思路进一步解放思想、开拓创新,围绕一个“中心”,强化“两项”职能,着力“三个”提高,落实好“四大工作”。即围绕“农业增效、农民增收和农村繁荣”这个中心,切实强化“公共服务”和“技术推广”职能,着力提高中心凝聚力和战斗力,提高中心理论和业务水平,提高中心新形象和新业绩,抓统筹、调资源、提合力;抓队伍、订制度、促和谐;抓建设、改环境、树形象;抓业务,办项目,上水平。
以朱xx副所长为主要负责人的办公室人员,主要做好农科中心全体干部职工的临时性工作安排、经常性人事档案管理、各种登记造册年审、文件收发与管理、财务往来与管理、会议学习与会场布置、饭堂保障与接待等等,工作繁杂而细致、任务艰巨而全面。
以许xx经理为主要负责人的科研一组,充分利用好现有x平方米温室大棚,进行特色品种的试验推广,培育特色农业生产示范区,大力推广农机、农艺集成技术,提高农业效益。努力规划好大棚的种植方案,将大棚做成立体农业示范点,将其打造成农科中心的新亮点。公司扩大良种的引进、示范与推广力度,不断加快农作物新品种引进推广步伐。先后引进种植、示范与推广品种有玉米、西红柿、豆角、苦瓜、黄瓜等品种,目前长势良好,已进入采收期,不仅提高了公司服务水平,而且有效地提高了员工的业务知识与实践技能,促进员工整体素质的提高。发挥农业龙头企业的辐射带动作用,想方设法帮农民解决农产品卖难及价格低等问题;加强科技项目的实施及申报工作,提高科研试验水平与科研条件,促进自主创新能力的提高,实现带动农民发展农业生产、增加农民收入的目标。
以刘xx、卢xx副所长为主要负责人的科研二组,在xx市农科所的直接指导下,围绕国家、省粮食高产与新品种试验项目,进一步加大良种良法推广力度,继续抓好光辉村、农科中心两个良种示范区建设与新品种展示试验,示范品种总计10个:y两优2号、y两优143、黄丝占、黄秀占、黄软占、合美占、黄合占、五广占、齐华占、五山化稻。充分发挥农科所的科研、示范、推广职能,搞好良种繁育、选种工作,结合我区实际,重点抓好农科中心试验基地优质稻引进、试验、展示和繁育工作,采取“试验展示与繁育储备以及推广应用”的全面发展模式,筛选适合本地种植的常规优质稻品种,受到了以袁隆平为首的国家、省、市各级领导与专家组的一致好评。
继续依靠项目带动,加快推广配方专用肥,全面推进测土配方“3414”施肥技术普及应用,不断提高科学施肥水平。
以黄xx副所长为主要责任人的科研三组,能够及时维护中心的水电设备,有力地保障工作、生产、生活用电用水;同时加强果树、鱼塘的管理,尤其是火龙果、木瓜的试验管理工作,现在已经硕果累累;抓好水泵与农田水利建设,推进现代农业标准化生产的应用与推广,抓好小区小岛绿化、美化工作,形成种植科研、示范推广、钓鱼娱乐一体化,树立农科中心新形象,做到了有得看、有得玩、有得拿。
在肯定成绩的同时,我们清醒的看到,我们还还存在不少困难和问题。一是制度建设存在一些差距,有些工作落实不够到位,个别干部还有违法行为;二是学习不够,在职称评定中落后于形势与需要了。我们将在今后工作中,采取有效措施认真对待,逐步加以解决。
XX年以及今后工作设想:
(一)、加强学习,提高全体干部职工的理论政策水平,防微杜渐,增强大家对法规制度的敬畏之心。
(二)、完善各项规章制度,使我们的工作井条有序。认真做好各项日常工作和管理,努力抓好农科所与中心的建设,加强各科研组的协调关系,增加我中心的凝聚力、战斗力。
(三)、积极开展试验示范,把争取项目建设作为农技推广、科技创新重要抓手,加强与省市上级部门联系,积极申报承担农业科技项目,提升业务水平。
朝阳居委位于莒南县城内的十泉路东段,临近火车站和县医院,地理位置优越。现有418户,总人口1180人;有中共党员50人,预备党员2人;其中支部共4人,居委3人,兼职1人,支部书记赵新民同志兼任居委主任;耕地面积435亩。朝阳居委坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以建设社会主义新农村为首要任务,团结和依靠全村人民坚持依法治村、努力发展村级经济,使农村各项工作都得到了稳步发展。
一、2010年工作的回顾
1、利用地理优势,扩大投资、引资
朝阳居委抓住建设社会主义新农村的发展机遇,解放思想,集中力量发展集体经济,扩大投资、引资。2010年投资400万元扩建了福安电器厂,解决了部分村民就业问题,为下一步提高效益奠定了基础;投资600万元建设峙嵋山生态园,积极发展餐饮、娱乐等第三产业;投资200万元,建立莒南县沅沣建筑公司和沅沣开发公司,实施进一步的旧村改造,并与拆迁户商定拆迁协议,已达成初步协议。预计在2010年投资XX万元建设5座居民楼,包括小康居民楼、老年公寓楼、村级活动中心等,继续推进旧村改造工作,努力提高居民生活水平。
2、利用外出考察学习,引导全村解放思想
通过去山东寿光蔬菜种植基地和苍山卞村种植基地考察学习,引导村民解放思想,引进先进科学技术,学习创业精神,走上致富之路。并决定居委带头引进先进技术,在集体的土地上建设几个大棚,为村民做出表率,带领村民走上致富之路。
3、“两委”干部身先士卒,积极响应农村环境整治工作
为做好农村环境整治工作,在2010年,朝阳居委投资27万余元铺设11公里水泥路,解决村民出行难问题;投资249120元进行村内绿化和路边绿化,栽植各种绿化树木3万余株;投资4万元进行了街道路灯亮化;投资84880元进行粉刷墙壁以及图画标语的建设,美化了村庄环境;组织“两委”承包卫生管理区域,杜绝乱扔、乱张贴、乱搭建、乱设摊、乱堆物、乱晾晒等现象。通过以上工作,使村内环境焕然一新,在评比中喜获全镇第一名,并获得“环境整治先进村”“县级文明村”“市级园林文明村”等荣誉称号,这都是“两委”充分发挥先锋模范作用和全村共同努力的结果。
另外,朝阳居委所属十全路两侧绿化面积2700平方米,主要绿化树木有XX余棵,共投资57万元。
4、2010年为更好的为村民做好医疗服务,投资8万元重新划置了合作医疗社区卫生室,为村民就医提供了方便。
5、其他各项工作循序渐进,运转良好
在2010年的工作中,朝阳居委坚持抓住关键工作,在计划生育、社会治安、土地使用管理、信访、环保等各项工作中,落实到人,紧抓不放,运转良好,没有出现任何违规现象。
二、存在的问题及解决措施、建议
1、在充分肯定成绩的同时,也必须清醒地看到,全村经济社会发展还面临一些矛盾和困难:
一是经济结构性矛盾依然存在,农业产业化水平较低,农民增收难度大;企业规模偏小;服务业发展层次和水平需要加大提高。
二是影响社会稳定的因素仍较多,收入差距有进一步拉大的趋势,劳动就业、土地管理、计划生育、社会稳定等方面的压力较大。
三是发展需要的资金不足,村集体债务较多,限制了某些项目的建设,资金投入方面压力较大。
2、解决措施、建议
(1)进一步调整经济结构,使三产业协调发展,努力形成产业化。
(2)千方百计增加农民收入,引进先进科技,走科技致富之路。
(3)加大资金投入,特别是沼气和太阳能建设资金扶持,加大农村改水,改电项目村资金支持。
(4)稳定是大局,建立健全安全管理机制,保证农村经济社会全面发展。
三、2010年的工作思路
1、继续集中精力发展经济,扩大投资、引资。加快农业结构调整,鼓励发展适度规模化经营,充分利用本村的独特优势,在二、三产业上拓展农民的增收空间,加快农村劳动力转移,增加农民收入。
2、加大科技培训力度,培养新型农民,加大对农民科学文化知识教育和免费实用技术培训,开展和充分利用农村劳动力资源的潜力,培养“有文化、懂技术、会经营”的高素质农民。
3、提高村干部思想理论水平,增强执政能力和政治素质。要坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装“两委”干部,充分利用农村远程教育系统,抓好“两委”成员的理论学习,为推动农村经济社会的不断发展提供坚实的思想政治基础。
4、具体目标
(1)2010年至少引进1个1000万元以上投资项目,为村内经济发展注入活力,加快农村劳动力转移,增加农民收入;
(2)2010年投资XX万元建设5座居民楼,包括小康居民楼、老年公寓楼、村级活动中心等,继续推进旧村改造工作,努力提高居民生活水平;
(3)2010年至少新建2个高科技、无公害蔬菜种植示范基地,引导村民走上科技致富之路;
(4)继续推进环境整治工作,争做生态文明先进村,划分卫生责任管理区域,修建垃圾池10个,使生活垃圾得到有效处理,保证村内环境卫生,整洁;
(5)组建治安巡逻队,保障村内安全稳定。
总之,2010年工作总体上是成功的,当然也存在不少问题。在2010年的工作中,朝阳居委将按镇党委、政府的要求,统一思想,集中精力,以更大的力度、更实在的举措、更有效的手段,实现全村经济的新突破。同时保证其他各项工作任务高水平完成,实现社会主义新农村建设的新突破。
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