审计局平安创建工作总结

春去秋来，一眨眼这阶段的工作马上结束了，此时就可以回忆这阶段的工作总结并且做个总结。在总结过程中，它能使我们及时找出问题并改正。优秀的工作总结包括哪些呢？也许"审计局平安创建工作总结"就是你要找的，在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。

审计局平安创建工作总结20xx年，在区委、区政府的正确领导下，在区政法委的有力指导下，我局坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神，深入实践科学发展观，切实推进社会治安综合管理和平安建设，为我区打造平安**做出努力。现将20xx年平安建设工作情况总结如下：一、加强领导，落实综合治理目标责任制审计局党支部十分重视平安创建工作，年初就把该工作纳入了党支部年度工作重要议程，不定期专题研究平安创建工作，一是制定平安创建活动工作方案，明确责任制度，结合学教活动，修订了《党风廉政岗位职责》、《关于加强审计纪律的规定》等廉政制度，切实加强廉政建设，严格内部管理，提高工作效能和服务质量，不断提升群众的满意度，促进社会和谐稳定。成立了局党支部书记为组长，副局长为副组长，各股室负责人为成员的平安建设工作领导小组，为建设和谐平安**提供有力保证。二是签订“社会治安综合治理责任书”，把社会治安综合治理工作切实落到实处。党支部书记与各股室负责人，各党员干部，层层签订责任书，责任到股室，责任到人。全局上下形成了班子和党员带头，广大干部职工积极参与，事事有人抓，齐抓共管创建“平安**”的工作格局，切实推动各项创建工作落到实处。二、强化管理，提高安全防范能力为强化管理工作，我局坚持节假日期间有人值班，并且有带班领导，确保信息畅通；加强单位车辆的管理，有效防止交通事故的发生；加强防火防盗安全措施，提高防火防盗意识，确保生活用气用电安全；实行贵重物品登记制度，对主要的固定资产如车辆、计算机、保险柜、摄像机、照相机等贵重物品进行登记造册，并由保管责任人签字妥善保管；对单位财务、档案等重点资料加强安全保护，确保工作秩序的安全。积极参与综治和平安建设宣传活动，在6.26禁毒日、12.4宪法日和综治宣传月制作标语和宣传栏，投资3000多元。三、增强保密安全教育，提高领导干部和审计人员的保密防范意识积极学习区国家保密局下达的有关精神，并针对本部门的实际情况，对保密工作中存在的问题进行自查，找出薄弱环节，消除隐患，堵塞漏洞，完善制度。进一步加强审计机关的保密工作，增强保密意识，筑牢保密防线，努力提高保密管理水平。我局全年无一件上访和其他刑事及安全责任事故案件发生，包括亲属。四、存在的问题和明年的打算20xx年，我局的综治平安建设工作在上级领导的指导、支持下，在全局人员的共同努力下，工作开展良好，进展顺利，但存在综治信息交流不畅等问题，有待于进一步解决并取得更大进步。我们将重点抓好以下几项工作：一是结合审计工作实际，按照稳定压倒一切的方针，继续抓好涉农资金、项目的矛盾纠纷排查和审计，严肃查处坑农、害农的违纪违规行为；二是继续贯彻区政法委平安建设相关文件精神，进一步健全措施，完善机制，落实责任，加大经费投入，切实做到看好自家门，管好自家人，办好自家事。三是加强协调所包村的综治平安建设工作，共同完成综治平安建设任务，为创建“平安**”做出积极贡献！

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审计局上半年党建工作总结

审计局进一步建立健全党建工作责任制，继续抓好党员干部思想政治学习教育，如下就为大家收集了上半年党建，欢迎阅读!

审计局上半年党建工作总结(一)

按照市直机关党工委《关于对20xx年度机关党建工作进行督查的通知》(xxx【20xx】7号)要求，现将我局20xx年上半年党建工作情况总结如下:

一、落实从严治党“五个一”工作机制情况

为推进《中共呼和浩特市委办公厅关于印发“呼和浩特市贯彻落实习近平总书记从严治党八项要求工作任务分工方案”的通知》(呼党办发【20xx】1号)的深入实施，按照《内蒙古自治区党委办公厅印发(关于建立健全“五个一”工作机制落实从严治党责任的意见)的通知》(内党发【20xx】5号)和中共呼和浩特市委办公厅关于印发《呼和浩特市建立健全“五个一”工作机制落实从严治党责任的实施意见》的通知(呼党办发【20xx】6号)，制定了《呼和浩特市审计局建立健全“五个一”工作机制落实从严治党责任的实施方案》。我局“五个一”工作机制任务分工是(局党组会每年至少听取1次党建工作报告，局党组会每半年召开1次党建工作专题会议，局机关党总支每季度召开一次党建工作例会，局机关党总支每月召开1次党建工作协调推进会，每年组织开展1次党建工作“三级联述联评联考”)。年初，召开局党组会听取了机关党总支党建工作汇报，对上一年度党建工作进行了总结，并对年前社区贫困户、机关离退休困难党员的慰问工作进行部署，对于机关党总支提出的实际困难给予解决落实;6月15日和7月30日上午，局党组会召开两次党建工作专题会议，研究机关党总支换届选举等事宜，为换届选举大会圆满成功召开，强化了保障措施。局机关党总支每季度召开一次党建工作例会，每月召开一次党建工作协调推进会，也都在按计划，有序进行。

二、完成《20xx年度机关党建工作责任目标》情况

根据市直机关党工委《20xx年度党建工作责任目标》，我局机关党总支制定了《20xx年机关党建工作计划》，并印发给各党支部，机关党总支还与7个党支部分别签订了《20xx年呼市审计局机关党建工作责任目标》责任状，确保机关党建工作落到实处。一是深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，认真开展“三严三实”专题教育活动。机关党总支制定了《开展“三严三实”专题教育实施方案》，要求各党支部在理论学习的基础上，重点学习习近平总书记“三严三实”要求，《四个全面党员干部读本》、《改革热点面对面》和《习近平总书记系列重要讲话读本》等。各党支部将每周五定为支部学习日，每周五的下午组织党员干部集中学习，要求支部做好记录，个人写好笔记，按照实施方案各支部安排时间开展组织生活，交流研讨。科级干部都要认真准备发言提纲，其他党员干部要撰写一篇学习文章，联系全市“勇于担当、攻坚克难”主题活动落实情况，深入查摆“不严不实”问题，进行党性分析。二是抓好社会主义核心价值观宣传教育。按照实施方案，科级党员领导干部以党支部为单位，自觉学习、主动践行“三严三实”要求，开展“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”的审计人员核心价值观教育;35岁以下青年党员干部要在党支部的指导下，开展以“讲规矩、修品德、敬责任”为主要内容的“青年讲堂”活动，争取打造一支忠诚、干净、尽责、担当的年轻审计队伍。三是推进“两个责任”落实，抓好服务型党组织建设。认真抓好“三会一课”、民主评议党员领导干部双重组织生活会、“一岗双责”等制度的落实。6月1日，党组、党总支书记、局长郭瑞成为全体党员干部上了“三严三实”专题教育党课，各党支部书记要联系审计工作实际，联系党员干部思想、工作、生活和作风实际，带头从不同侧面、不同角度为本支部全体党员上一次党课。落实党组领导班子成员“一岗双责”和联系点制度，明确了6名处级领导干部各自的联系点，并规定了调研、蹲点的时间。四是抓好党的群团工作。认真贯彻落实中央、自治区《关于加强和改进党的群团工作意见》，深入研究群团工作的特点和规律。我局在组织好“妇女节”、“劳动节”、“青年节”庆祝活动的同时，积极向团市委申请成立团委，并于6月1日收到同意成立的批复。五是加强党员、党务干部队伍建设和教育管理服务。加强“审计大讲堂”和“道德讲堂”建设，根据市精神文明建设委员会“百场道德讲堂总堂”的安排，我局定于8月底承办一场，届时邀请社区有关人员和全体党员干部共同参与此项活动。坚持把理想信念教育、党性党风党纪教育、法治教育和道德教育作为干部教育培训重点，加大机关党员干部培训力度。

三、完成自治区考核指标和市委组织部考核指标中有关党建工作目标情况

6月份，根据自治区党委组织部和市委组织部的有关通知精神，及时向组织二处报送了我局关于贯彻实施《中国共产党发展党员工作细则》情况的自查报告;在开展“三严三实”专题教育活动中，机关党总支在原有的学习内容基础上，按照市委组织部有关通知要求，为处级领导干部和各党支部购买了《习近平谈治国理政》和《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等书籍，保证学习效果和上级的指示精神真正落到实处。

四、全市组工会和市直机关党建工作会议具体要求等完成情况

3月24日，全市机关党建工作会议召开以后，我局机关党总支按照机关工委对各项工作的具体要求，加强组织领导，落实工作责任，强化督查指导，确保高质量完成各项工作任务。一是积极参加机关工委举办的专职副书记和党务工作者党建工作培训班，保证人员、效果双落实。二是按照市委组织部和市直机关党工委《关于对党内表彰工作进行总结的通知》要求，我局党组、党总支高度重视，组织有关人员对我局2000年以来党内表彰情况进行了认真调研和统计，汇总填报了《党内表彰情况统计表》，对党内表彰工作进行了全面总结并上报。三是上半年有一名预备党员和一名入党积极分子报名参加了机关工委举办的学习培训班，上报了20xx年度发展党员计划。四是“七一”建党日前组织机关党员干部参观博物院，开展书画、摄影比赛，按要求为机关工委宣传部报送了10余幅书画、摄影作品。五是完善党内激励机制，7月份，组织开展表彰优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织活动。各有8名党员、党务工作者和两个党支部受到局党组表彰。根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《市直机关党组织换届选举工作程序》及党内选举有关规定，召开了机关党总支换届选举大会，选举产生了新一届机关党总支委员会。

审计局上半年党建工作总结(二)

20xx年市审计局深入贯彻落实全面从严治党要求，以开展“三严三实”专题教育活动为抓手，牢牢把握服务中心、建设队伍两大任务，加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设，建设“学习型、服务型、创新型、廉洁型”党组织，全力开创党建工作新局面，以党建引领我市审计工作再登新台阶。

一、联系实际，深入开展党的群众路线教育实践活动，推进工作取得新成效。

20xx年，我局将把开展党的群众路线教育实践活动作为政治建设和思想建设的重要任务来抓，深刻把握和领会中央、自治区各级文件精神，深入学习习近平总书记讲话精神，充分认识开展党的群众教育实践活动的重大意义，力求在推进工作、指导实践上取得新成效。为实现这一目标，我们将认真按照制订的活动方案，以创建“四型”机关为目标任务，努力完善内部规章制度，号召党员干部克服业务工作繁忙等困难，将支部学习和自学相结合，将理论学习和提高自身素养相结合，找差距，抓落实，全面提升机构审计部门的理论水平和政治觉悟，进一步巩固党和人民群众的血肉联系。

二、紧抓思想建设不放松，打造学习型党组织

深入学习贯彻十八大和十八届三中全会精神。采取个人自学、集中学习、专题讲座、会议培训、“走出去”与“请进来”等学习教育培训方式，深入学习领会十八大和十八届三中全会精神，特别是其中关于深化行政体制改革、加快政府职能转变等内容的学习，提高干部职工理论和业务水平，引导全体党员在落实十八大精神中创先争优，永葆共产党员的先进性和纯洁性。

开展经常性的学习教育。制订学习计划，认真执行党组织“三会一课”制度、党小组定期学习制度、营造良好的学习氛围。加强业务学习培训和考核，提升党员的业务能力和工作水平。

三、紧抓组织建设不放松，打造创新型党组织

推进规范化建设。认真查找差距，抓好落实。在思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设项目各方面推进制度的规范和完善，把改革创新精神，工作经验和特色，业绩的考核考评等上升到制度层面，形成一套管理比较科学、内容比较完善、操作性比较强的机关工作运行机制，努力构建党建科学化制度体系。

开展丰富多彩的活动。积极参加市机关工委举办的各项活动，增强党组织凝聚力，激发党员干部活力。在庆祝建党、建国之际参加重温入党誓词、党史知识竞赛等活动。

四、紧抓作风建设不放松，打造服务型党组织

全面强化作风建设。认真学习十八届中央政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、自治区和乌海市关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，大兴务实之风、勤俭之风，反对奢靡之风，破除浪费陋习，管住舌尖上的浪费，轻车简从、精文减会，使“实”蔚然成风。

深入开展调查研究。大兴调查研究之风，制订制度，明确任务，针对机构审计工作的热点、难点问题开展专题调研，努力化解难题。重点围绕深化行政体制改革、用活用好审计监督、改善民生、加强社会管理等方面开展调研。

五、紧抓廉政建设不动摇，打造廉洁型党组织

自觉执行各项纪律制度及规定。认真贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和领导干部廉洁自律各项规定，切实落实党风廉政责任制，严格执行领导干部个人事项报告制度。

开展反腐倡廉警示教育。开展“廉政文化”进机关活动，组织参观廉政建设基地，加强机关廉政文化建设，使干部职工时刻自重、自省、自警、自律，严格要求自己，严格约束自己，营造风清气正的良好环境，为做好我市审计工作服务，为全市经济社会发展提供坚强保证。

[审计局上半年党建工作总结]

1.审计局上半年工作总结

2.上半年审计局工作总结

3.市审计局上半年工作总结

4.党建上半年工作总结

5.上半年党建工作总结精选

6.公司上半年党建工作总结

7.上半年机关党建工作总结

8.学校上半年党建工作总结

9.社区上半年党建工作总结

10.20xx上半年党建工作总结

司法局平安单位创建工作总结

XX年,我局平安建设以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，以科学发展观为统领,全面贯彻落实党的xx大、xx届五中全会和胡锦涛总书记来闽重要讲话精神，充分履职，为我县持续开展“平安县”建设提供强有力的法律服务和法制保障，全面完成县委、县政府下达我局参与创建“平安xxx”的工作目标。

一、加强领导，责任到人

为了确保平安建设（综治）工作落到实处，我局认真落实社会治安综合治理责任制，把综治平安建设工作摆上重要议事日程，纳入司法行政年度工作之中，局党组专门调整充实了xxx县司法行政系统平安建设（综治）工作领导小组，进一步明确了领导小组及各个科（室）的工作职责，要求各科室按年初创建计划，分工协作，把社会治安综合治理工作的实绩作为司法行政干部晋升、奖惩的重要依据，综治工作搞不好的严格执行“一票否决”，不得评先评优，不得晋级晋职，县局不定期对基层所综治工作开展情况进行考核评比，有力促进了我局平安创建活动工作的顺利开展。

二、充分发挥调解职能作用，维护社会和谐稳定

我局紧紧围绕深化“平安xxx”建设这一工作主线，以健全调解机制为抓手，以拓展调解领域为目标，以维护社会稳定为重点，充分发挥各级调解组织职能作用，深入推进社会矛盾化解，把好社会稳定的第一道防线，营造了良好社会和谐稳定环境。一是按照县综治委《关于开展“排查整治突出问题、优化xxx发展环境”活动的实施方案》的要求，下发方案、强化措施、落实责任，积极主动开展了“拉网式”排查调解活动，重点排查调处了集体林权制度改革、高速路建设、房屋拆迁安置、征地补偿、医患纠纷等群众反映强烈，可能引发社会不稳定因素，可能引发“民转刑”、异常访、越级访和群体性事件的矛盾纠纷,做到情况早知道、工作早介入、纠纷早调结。在“春节”、“两会”“国庆”期间开展集中大排查大调处活动，把矛盾解决在基层，化解在荫芽状态，有力维护了我县经济社会和谐安定稳定。二是深入开展中小学校、幼儿园及周边环境矛盾纠纷排查调处活动。为全面贯彻落实全国、省、市、县学校及周边治安综合治理工作电视电话会议精神，根据县综治委《关于学校及周边治安秩序专项整治行动的工作方案》的文件精神,按照“打防结合、标本兼治”的要求，充分发挥司法行政工作职能作用，扎实开展中小学校、幼儿园安全管理和治安防范专项整治百日行动，积极组织司法行政工作人员及各基层调解组织、人民调解员深入中小学校、幼儿园及周边环境开展矛盾纠纷排查调处活动和社会高危人群的管控工作，消除了我县校园及周边治安隐患，校园及周边治安环境得到明显净化，营造了安全和谐育人环境。

1-10月全县共排查调处矛盾纠纷978件，调处成功970件，（其中人民调解951件，调处率100﹪，调处成功945件，成功率99﹪，行政调解27件，调处率100﹪，调处成功25件，成功率89﹪）；没有发生民转刑案件和群体性械斗事件。

三、不断推进社会管理创新，夯实维稳基础

1、安置帮教工作取得了新成效。认真开展对全县五年内刑释人员和三年内解教人员的全面摸排和信息核查工作，并做好衔接、管控和刑释解教人员危险评估、分类帮教工作，做到底数清、情况明，同时，会同相关部门建立了三人为一小组的帮教小组，责任到人，帮教措施到人，有效的促进了我县社会安定稳定。今年来，全县共摸排出刑满释放人员753人和解除劳教人员19人，共772人都逐一登记建档，订帮教协议书，并落实了帮教措施，刑释解教人员安置率达95﹪以上，帮教率达98﹪以上，重新犯罪率控制在3﹪以内，最大限度的预防和减少重新违法犯罪。

2、社区矫正工作取得了良好开局。一是制计划、明任务。根据省、市《实施意见》的要求，县委政法委、县人民法院、县人民检察院、县公安局、县司法局结合县实际情况，提出贯彻意见，并联合下发了《关于在全县试行社区矫正工作的实施意见》（宁委政[XX]50号）。二是扎实开展调查摸底。11月上旬，我局按照工作部署要求组织司法行政全体干职对全县的社区矫正对象进行全面在摸底，截止目前，我县共调查摸底出社区矫正对象181人（按照被判刑的类别来分，被判处缓刑161名、假释7名、暂予监外执行4名、剥夺政治权利3名、管制6名）。

四、认真开展普法依法治理，持续创建“平安单位”工作。

以创新普法形式，强化宣传效果为重点，认真开展法制宣传教育。一是突出领导干部学法用法重点，不断推进普法教育的深入开展。二是深入宣传《宪法》修正案和《行政许可法》等重要法律法规，认真组织指导全县开展《行政许可法》宣传活动，做好《行政许可法》的学习培训和全县公务员依法行政通用法律知识统考的组织工作，进一步促进了公务员学法用法；三是抓好基础工程，着力提高了青少年法律素质。四是抓实抓好经常性法制宣传工作。以“12.4”法制宣传日为重点和抓手，精心组织大型法律法规的宣传咨询活动，营造学法用法的较大声势，有力维护了社会稳定，促进了社会主义市场经济的健康发展。五是坚持开展“送法下乡”活动，积极探索农村普法的新途径，不断探索农村普法的新途径，全面提高了我县农民法律素质，为推进基层民主政治建设奠定坚实的法治基础。六是充分利用法制宣传网络，开展创建“平安xxx”活动宣传。

五、以拓展和规范法律服务业为重点，为持续创建“平安单位”活动提供法律保障

1、律师工作在全社会法治化建设中的作用进一步增强。今年来，积极组织全县律师和法律服务工作者积极参与配合做好县领导每月15日公开接待来访群众工作，充分发挥了律师疏导和解决社会矛盾的“调节器”、“ 减压阀”的作用，不断推动了律师行业健康发展，律师工作者的事业心与社会责任感、政治责任感明显增强。1-10月律师所办理刑事案件39件、民事案件160件、非诉讼案件25件，担任法律顾问45家。

2、公证工作以服务民生为重点，服务质量进一步提高。公证处以开展“市级文明行业窗口示范点”活动为契机，按照“抓改革、壮队伍、提质量、促发展”的工作思路和“抓队伍、提素质，立制度、讲规范，办铁证、树信誉，上业绩、促发展”的工作要求，坚持开展内强素质、外树形象，进一步增强了公证公信力，打造公证诚信品牌。1-10月共办理公证738件，其中国内620件（其中涉台60件，涉港、澳7件）、涉外118件。

3、法律援助为民办实事工作取得明显成效。法律援助中心针对弱势群体和困难群众对法律援助需求的增大，不断完善了县、乡、村三级法律援助网络，拓宽法律援助渠道，进一步扩大法律援助覆盖面，做到应援尽援，有力维护弱势群体的合法权益。全县已建立法律援助站25个，1-10月全县共办理各类法律援助案件 131件，其中民事案件120 件，刑事案件8件，行政诉讼3件。

六、加强队伍建设，为创建“平安单位”提供组织保障

今年来，局党组以深入开展机关干部作风建设年活动为契机，狠抓司法行政干部队伍的政风行风和机关效能建设，树立司法行政队伍良好形象。一是狠抓思想作风和工作作风建设。我局以省厅在全系统开展“公正廉洁执法”专项活动为契机，围绕如何弘扬和建设司法行政廉政文化，抵制腐朽思想侵蚀，在全系统组织副科以上干 部，认真开展读书思廉活动，要求副科以上干部围绕县委、县府中心工作和落实省厅、市、县局党组的决策部署，结合个人思想和工作实际，认真研读廉政书刊，撰写1篇以上读书思廉文章，营造了“以廉为荣，以贪为耻”的廉政文化氛围；以开展“第三个反腐倡廉宣传教育月”活动为契机，认真组织全体干职学习《廉政准则》，全面把握《廉政准则》的精神实质、主要内容、具体规定，积极组织司法行政队伍扎实开展“增强纪律观念，规范从政行为”反腐倡廉教育活动，进一步加强了干职的道德修养和法律法规教育，营造了人人想干事、会干事、干成事、不出事的良好环境，树立了正气。二是狠抓政风行风效能建设。我局认真贯彻落实县委两办《关于在全县开展“机关作风建设年”活动的意见》，聘请司法行政机关民主评议政风行风督导员，积极开展民主评议行风政风活动，全面加强司法行政工作人员的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设。认真贯彻落实《XX年全市司法行政系统纠风工作实施方案》以及《xxx县XX年度民主评议政风行风工作实施方案》,结合我县司法行政工作实际,制定并下发了《关于重申司法所工作人员考勤管理办法的通知》(宁司〔XX〕9号), 实行每天签到，每两周一上报制度，进一步强化了司法所业务和日常工作有序高效运行，认真查纠部份干职在岗不在位以及上班上网聊天、炒股的问题，进一步加强了机关效能建设,切实转变了司法行政工作人员的工作作风，树立了xxx司法行政队伍的良好形象。

审计局文明单位创建总结

审计局文明单位创建总结近两年来，围绕创建省级文明单位，我局党组带领干部职工进一步振奋精神，以构建文明和谐机关为目标，以全面履行审计职责为支点，坚持审计业务提质、政治纪律提位、机关硬件升级三线并举，全力展开文明创建工作。 一、狠抓队伍素质能力建设，夯实文明创建根基。（一）努力打造积极进取、敢于创新、团结战斗、廉洁高效的“四型领导班子”。班子成员带头适应新形势，研究解决新问题，学习掌握新办法，争做审计工作行家里手。带头增强大局意识、全局意识、服务意识，做勤奋工作的实干家。带头遵守廉政纪律，做廉洁奉公的表率。同时健全公开透明的权力运行机制，坚持民主集中制，认真执行“三重一大”集体讨论决定制度。（二）不断加强思想道德建设与社会道德风尚。一是我局按要求设立“道德讲堂”，每年开展活动六次以上,不断加强审计干部自身思想道德建设；二是建立志愿注册登记制度，有文明礼仪类学雷锋志愿者5名，法律宣传类学雷锋志愿者7名，局 “学雷锋志愿者”定期进行文明交通劝导、责任区文明卫生劝导等活动，全局干职工每月定期参与“万人洁城”活动；三是定期开展讲文明树新风活动，局里形成了由4名年轻干部组成的网络文明传播志愿者小组，每月通过撰写微博、博文向社会传递正能量、净化社会风气；五是坚持开展“关爱留守儿童在行动”活动，深入乡村走访慰问留守儿童、空巢老人、困难职工，为他们解决实际问题；六是大力弘扬“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”的审计人核心价值观，开展“用身边的典型教育身边的人”活动。今年9月，省审计厅将我局刘卫国同志爱岗敬业，默默奉献的先进事迹推荐给省文明办，成功被**省委宣传部、**省文明办评选为**年9月“敬业奉献**好人”。10月，他再次被中央宣传部、中央文明办推荐为“敬业奉献中国好人”，全国审计系统仅此一人入围。（三）加强业务培训力度，不断提升审计干部队伍的专业素质。一是积极选派优秀审计人员参加上级业务部门组织的培训。每年派出3名年轻干部参加**市审计局组织的AO认证培训及考试，学习掌握AO 现场审计实施系统的应用。每年出资2万余元，派出2名同志参加省厅组织的计算机中级培训。二是积极参与本级组织、人社、财政、法制等部门组织的专项培训。 二、认真履行法定职责，筑牢文明创建根本。（一）高质量完成各项审计任务，有效发挥审计监督作用。一是高度重视审计署、审计厅统一组织的审计项目。每个项目均由局“一把手”亲自督办，积极抽调精干力量，以高度的政治责任感和使命感配合完成上级安排项目。二是突出重点内容，深入推进本级财政预算执行审计。突出预算编制、财政资金分配等内容进行重点审计，全面掌握财政收支总体情况；突出预算单位“三公”经费支出情况进行重点审计。三是围绕强化对权力的监督和制约，着力加强对领导干部履行经济责任情况的审计。推行“三个结合”、“五个延伸”的审计方法。加强跟踪整改，推动结果运用。近年来，案件线索移交力度不断加大，屡创历史新高。四是围绕促进优化投资结构和提高投资效益，着力加强重点建设项目审计。向社会公开招聘8家有资质的造价咨询机构，成立了政府投资审计服务商库，有效整合了社会审计力量；不断加大对政府重点项目的事中跟踪审计力度，着力提高资金使用效益；建立争议事项三方会审制度，着力化解审计风险。（二）认真贯彻执行《行政许可法》，紧抓依法行政。积极实施普法教育，强化法治观念，把知法守法与依法执法相结合，促进执法工作有效落实。深化政务公开，将工作项目、政策依据、办事程序、完成时限向群众公开，自觉接受社会监督。 三、以创建省级文明城市为契机，着力抓好环境卫生整治。一是做好责任区内的市容市貌整治巡察。组建3人专班，于每月10日、20日、月末到责任区进行整治巡察管理，并填写巡查记录。重点巡察停车秩序，纠正车辆停放不在停车区的不良行为；对出店经营，占道经营，流动叫卖和占道打牌等不文明行为进行劝阻；组织人员协助社区、环卫、城管等部门整治责任区内环境卫生，清理“野广告”，清运垃圾，清除乱搭建，管理好城市公共设施。二是做好责任区内的“门前三包”、“门内达标”督办。着眼整个社区创建“一盘棋”，在做好本单位的文明创建工作的基础上，积极与牵头社区和单位沟通联系，当好先锋，派出人员分时分区对责任区内“门前三包”、“门内达标”责任制落实情况进行检查督办。三是切实提升文明创建硬件水平。我局按照“节俭创建”的原则，不断改善机关办公环境。按照市政府统一要求，出资6万余元完成了办公楼立面整治工程，使机关外部形象焕然一新。加强出租门面管理，严格实行“门前三包”责任制，净整按照市委统一方案规划广告牌、招牌，做到整栋办公楼干洁，无安全隐患。投资7万余元更换了办公家具，改善了办公条件。积极寻求上级审计机关和市档案局的支持，我局档案目标管理于**年初成功晋升省特级，进一步提升了我局档案信息化管理效能，为创建工作添砖加瓦。

平安医院创建工作总结

李家镇卫生院认真贯彻党十八大四中全会精神，切实落实市卫生局《建设平安活动实施方案》的要求，深入开展医院治安综合治理和平安医院建设工作，进一步完善我院治安综合治理工作和平安医院建设工作机制，全面推进治安防控体系建设，形成各个科室、部门齐抓共管协调建设平安工作的新局面，切实维护了医院治安安全、医疗安全、护理安全、党风廉政建设，保持了医院的稳步发展。现将我院治安综合治理和创建平安医院活动工作总结如下：

一、领导重视组织机构健全

我院领导高度重视医院治安综合治理工作和创建平安医院活动工作。成立了医院治安综合治理工作和创建平安医院活动工作导小组，冯坚院长担任组长，其他院领导及有关职能科室领导为成员。领导小组下设办公室。院长经常带领办公室人员检查督促科室落实治安综合治理和平安医院工作，把平安工作列为大事来抓，经常在一起分析当前社会治安形势,并结合医院治安形势、医疗、护理和开展廉政建设工作情况，研究廉政建设、治安安全、医疗安全、护理安全的良策。

二、制度完善措施落实

(一)制度完善，建立综合治理长效机制

为了落实层层抓落实，谁主管谁负责原则，医院主要领导亲自抓，分管领导具体抓，医院院长与市卫生局签订目标管理责任状，医院各个科室、部门和院长签订医院管理年责任状，明确规定了各自的安全职责。

制订了治安综合治理工作和创建平安医院活动工作方案，严格执行创建标准。我院充分发挥职能作用，按照治安综合治理的有关规定，结合工作实际和医院社会治安管理实际，制订和出台了促进医院治安安全、医疗安全、护理安全的规定和办法。如对领导干部和医务人员制订《李家镇卫生院廉洁行政制度》、《李家镇卫生院廉洁行医制度》等;护理人员制订有《执行医嘱制度》、《抢救工作制度》和《护理风险防范措施》等，其中《剧、毒、麻、高危险药品管理制度》规定，剧、毒、麻、高危险药品专柜加锁、专人负责，数目固定，班班交接并签名;等。

建立健全治安防范制度，认真开展三项安全检查，即日常检查、节假日检查、专项治理检查，及时排除事故隐患。

加强医德医风教育，不断提高业务水平，规范医疗行为，防止医疗事故和医疗纠纷的发生。根据《卫生局创建平安医院(单位)活动方案》，我院结合实际制订了《李家镇卫生院创建平安医院活动方案》，积极开展创建平安医院活动。医院党委领导相当重视，特别注重广泛宣传，在医院的显要位置挂建设平安医院构建和谐社会横幅、出版《建设平安医院构建和谐社会》宣传板报，把这项工作上升到讲政治的高度来抓。领导班子都相当重视，冯坚院长经常研究，督促检查平安医院的安全治安工作的落实情况。

医院制订有处置突发性事件工作预案，积极参与社会治安综合治理。如《李家镇卫生院护理应急预案》、《李家镇卫生院安全生产实施方案及措施》和《李家镇卫生院灭火和应急疏散预案》。灭火应急疏散指挥小组由冯坚院长担任组长，20xx年开展了2次消防知识培训，并于会后开展了消防应急拉练演练。

医院设立有医疗护理质量管理委员会、感染管理委员会、药事委员会、病案管理委员会、医德医风领导小组、爱国卫生运动委员会和保卫科等，各个委员会(科室)各司其职，建立起维护医院稳定和医院治安情况分析报告制度，如保卫科有详细的查岗查哨和交接班记录，医院感控科定期收集各个临床科室医院感染情况报告，还通过设立在显要位置院感报告箱收集医院感染情况报告。保卫科和院感科没有因为迟报、错报、漏报紧急的感染信息和社会安全信息而引起影响医院及社会稳定的事件。

虽然今年在平安医院创建工作上做了一定的工作，取得了一些成绩，但是也存在着一些问题，和上级领导的要求还存在着一定的差距，比如：对职工的法律宣传和教育意识还有待进一步提高，对医院的综治工作管理，需深入探讨办法。构建和谐社会、创建平安医院工作任务艰巨，责任重大。在医疗改革不断深化的形势下，我院把工作重点放在整改突出问题，化解不安定因素上，把落脚点放在减少纠纷，增强患者安全感上，认真履行平安医院职责，为构建和谐社会，确保一方平安而做出应作的贡献。

xx镇卫生院

20xx.12.8

审计局综治工作总结

审计局综治工作总结**年，市审计局社会治安综合治理工作在市综治委指导下，认真学习和贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实全市政法综治工作会议精神，紧紧围绕**年社会治安综合治理目标管理责任书的要求，充分发挥审计工作职能，为全市社会稳定和实现“三大目标”服务。 一、认真加强学习，提高思想认识。以领导干部学法用法为重点，狠抓领导干部的法制宣传教育，努力提高全体干部职工的法律素质。认真组织学习十八届三中、四中全会有关文件，加强了《宪法》、《审计法》、《审计法实施条例》、《行政许可法》等法律法规的学习，进一步增强了领导干部宪法意识，提高了依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的能力和水平，实现了领导方式和管理方式的转变。通过学习，全体干部职工从思想上深刻地认识到，只有通过开展社会治安综合治理，才能有力地维护社会政治稳定，促进经济发展和社会进步。实践证明，加强社会治安综合治理是建立和保持良好的社会治安秩序、维护社会政治稳定的基本方针，是解决社会治安问题的根本途径，因此，进一步做好社会治安综合治理工作具有重要意义。 二、建立组织机构，落实工作责任。局领导班子非常重视社会治安综合治理工作，始终坚持把这项工作纳入重要议事日程，做到有部署、有安排。人员变动了，能及时调整和补充社会治安综合治理领导小组成员，并做到分工明确，职责清楚。在工作中，我们按照相关责任状的内容逐条检查落实并付诸实施。一是为了保证局机关和职工住宅楼的的安全，坚持每月对局机关办公楼及职工住宅楼进行一次安全检查，发现问题，及时整改；二是坚持节假日干部值班制度；三是注重对职工的“四防”教育，提高警惕，防止不安全的事故发生；四是按时上报报表和各种资料；五是认真做好社会治安综合治理工作台帐，做到数据准确。 三、狠抓综合治理，认真履行职责。在社会治安综合治理工作中，我们认真做好信访维稳工作，认真履行职责，积极配合相关部门，维护社会稳定。在各项城市创建活动中，做到人人参与，干部职工遵纪守法，单位无治安、刑事案件；无赌、毒、黄；无未调处的矛盾纠纷和上访；无邪教人员活动；无安全责任事故。 四、认真学习法律，提高执法水平。为加强对干部的管理和提高审计队伍的人、法、技建设，我局在制定十五项审计执法制度和规定的基础上，为了进一步搞好干部职工的法律法规学习，我们除了认真学习普法规定的学习内容外，我们重点学习了本行业的《财经审计法规汇编》。特别是今年十八届四中全会后，局安排两天时间，组织全体干部学习了《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》和《国务院关于加强审计工作的意见》及审计署一系列文件，并结合审计工作实际，进行了认真的讨论，通过学习，达成了共识，统一了思想，从而进一步提高了审计干部的业务素质和执法水平。在职干部职工20人，全部完成了市里组织的普法学习，参考率达100%。 五、体察社情民意，维护社会稳定。为了增强全局干部职工全心全意为人民服务的宗旨观念，组织全局干部职工到董市镇姚家港村和甘林寺村和开展走访活动。主要是与村干部、老党员、贫困户走访调查，面对面交流，了解民意，结成帮扶对子。局党组从解决群众关心的热点、难点问题入手，认真倾听群众的呼声，解决了一批与群众生产生活密切相关的难点问题，做到了把思想教育、作风转变的成果转化为服务群众的具体行动。结合“三进五访”、“结亲拜年”、认领“微心愿”等活动，关注群众诉求，出资1500元为甘林寺村困难村民邓发权解决了自来水安装问题；为甘林寺村、姚家港村送去帮扶资金各一万元；发动全局党员干部走访慰问困难群众十多余户，并分别给每户送去慰问资金300元；对软弱涣散的白洋镇舒家嘴村党支部认真制定帮扶措施并落实：拟定了美丽村庄发展规划；筹资50万元入股白雅木材市场，为发展壮大集体经济奠定基础；出资1万元支持该村的富民解困工程，引进天盈蔬菜公司到村建立基地；帮助新修水泥路2.5公里、桥梁一座、节制阀一个、沟渠硬化1公里，拟投资15万元改造村卫生室，从而彻底解决该村“行路难”、“就医难”、“灌溉难”、“办事难”四个突出问题。

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