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尊敬各位领导、同志们:s0100
大家好!首先,
非常感谢领导和同志们对我的信任与支持,给了我这次学习、锻炼和提高的机会。我生于1976年,汉族,中国共产党党员,1996年河北司法学校毕业后分配至我院*法庭工作,2000年11月调研究室工作至今,现为法律本科学历。
我竞岗的职位是研究室的副职,之所以竟聘这个职位,我认为自身有以下四方面的优势:
首先,我有良好的政治素养,扎实的法律基本功。
工作中不仅有坚定的政治立场,,而且有较高的思想政治觉悟,积极了解国家、地方政事以及与工作密切相关的动态和信息。可以说“家事、国事、天下事,事事关心”。
如果说9年来从未间断的法律知识学习使我对法律有了一定的了解、掌握,那么在*法庭5年的审判工作则使我找到了理论和实践的最佳结合,而研究室的2年调研又使我对法律有了更深层次的理解,尤其通过审委会的记录、学习使我超脱了“就案办案、就事论事”的局限,把更高的着眼点放于整个法院、整个社会。从*法院的整体出发、从法院的工作大局出发、甚至从法制化建设的长远道路出发,对法律的宏观性理解明显增强。
其次,我有一定的文字写作水平。
学生时代的我就比较喜好写作,尤其是高中时专攻文科,给日后工作奠定了良好的文字基矗进入法院后一直注重的写作,1999年我的一篇民事侵权类判决书被收录到石家庄市优秀裁判文书眩调研究室工作后,更给我创造了良好的写作环境,2001年先后完成了《析人庭的执行工作》、《强化证人出庭、确保司法公正》两篇调研文章,发表在当年的《石家庄审判》上。同时针对我院中心工作—基金会清欠,写了《谈当前基金会清欠面临的问题及对策》、《基金会清欠案件诉讼主体地位的确立》等建议性文章,为审判工作服务。另外,我在《河北日报》、《河北法制报》、《*报》上均有法律信息发表。并协助信涛和红岩两位同志编纂了我院第一本《优秀裁判文书逊、《调研文集》、《法官常备法规手册》,受到大家的一致欢迎。
第三、有开拓进娶敢为人先的创新精神。
我思想比较活跃,爱好广泛,工作中注意发挥主观能动性,富于创造,同时5年的基层锻炼造就了我不怕苦、不畏难、勇于进娶敢为人先的良好品质。如:顾某诉刘某人身伤害赔偿一案,原告被撞伤致残而迟迟得不到赔偿,我在查清事实的基础上大胆引入了当时颇存争议的精神损害赔偿,判处被告赔偿原告精神损害赔偿金2万元。并在判决书的论理部分对精神赔偿的事由进行了充分阐述,收到了良好的社会效果。这一论述与一年后最高院颁布的精神赔偿司法解释的适用条件、事由完全相同。
第四、有团结敬业、积极向上的工作热情。
我本人身体健康,精力充沛,无不良嗜好。工作中服从领导,团结同事,尊重老同志。积极参加院方和团市委组织的各项活动,曾获法院演讲竞赛一等奖、法律知识竞赛一等奖、*市迎澳门回归知识竞赛三等奖。几年来,先后被评为
“*市优秀公务员”、“新长征突击手”
、“*法院先进个人”、“清欠先进个人”、“*市优秀共青团员”、“*市优秀团干部”,并受到*市委嘉奖。2001年和研究室的同志们一起荣立集体三等功。
以上特点决定了我能够更快地进入所竟副职角色,开展工作。假如我有幸竞岗成功,我将不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。
首先要摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我将尊重正职的核心地位,维护正职的威信,多请示汇报,多交心通气,唱好“将相和”。工作中重点坚持“一个原则”,实现“两个转变”,抓好“三项工作”。简称
“1、2、3”。
(一)坚持“一个原则”
就是坚持“上为党组分忧、下为干警服务”的原则。研究室工作涉及到调研、信息、审委会、综合治理、图书资料、办公等,纷繁复杂。因此,必须把服从于党组“中心”工作和服务于全体干警作为工作的出发点和落脚点。把“参与政务”与“搞好服务”两大职能统筹兼顾,合理安排,做到:调
法院办公室主任竞职报告
文章标题:法院办公室主任竞职报告我于1988年河北司法学校毕业后,分配到XXX市司法局工作,1992年到法院工作,1999年5月到办公室任副主任,20xx年8月到XXX法庭代理庭长。期间参加了全国法院业余法律大学及中央党校法律本科班的学习,现均已毕业。中共产党员。我竞争的岗位是法院办公室主任。
一、竞争的优势:
1999年5月份通过竞争上岗,我担任办公室付主任,在担任付主任2年时间内,我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中,在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程,与其他行政部门的后勤管理工作相比较,有其独特的特性,除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障,为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外,每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益,即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性,既有人际关系,又有人与物的关系,比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障,以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑,精心安排,稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系,又要处理好法院与外部的诸多方面的关系,我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述,现不再一一赘述。
二、竞岗成功后的改革措施。
如果我能竞争成办公室主任,随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成,我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础,以科学管理为手段,大胆引进外地经验,以提高效益为目的。
(一)后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入,光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得已经不行了,必须运用行政和经济相结合的手段,也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤管理体制,不但不利于提高工作效率,而且造成人力、物力、财力的极大浪费,与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化,将服务职能从现在的行政职能中剥离出来,成为经济实体的服务中心,为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制,节约经费,而且还可以提高工作效率,加强竞争,创造经济效益。
(二)资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等,包揽了许多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局,造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来,在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中,尽可能地发挥其职能,盘活现有存量,以产生其经济效益。
(三)服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈,树立服务出效益的观念,把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来,使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。
(四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法,引入用人竞争机制,根据后勤服务工作的不同岗位,不同劳动强度,不同业务要求和现有职工结构状况,实行全员劳动合同制,按劳取酬,对某些岗位的缺额和新建单位所需人员,实行“公开招考,择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员,必要时实行后勤管理人员聘用制。
总而言之,法院后勤工作,要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。
谢谢大家!
《法院办公室主任竞职报告》来源于网络,欢迎阅读法院办公室主任竞职报告。
尊敬的各位评委、各位干警:
大家好!感谢提供这个演讲的机会,向大家介绍自己,接受检验,让大家加深对我的了解,增进对我的信任和支持。
我叫xxx,女,35周岁,中共党员,法律专业大学文化程度,现任胶南市人民检察院法律政策研究室副主任。我于1989年以胶南市公务员招考政法类总分第一名的成绩考入胶南市检察院工作,历任书记员、助检员、检察员、团支部书记、机关工会副主席、研究室副主任等职,是青岛市优秀共青团干部,胶南市青年岗位能手、胶南市青联委员。
本人性情适中。日常工作和生活中,能够用《国家公务员标准》、《检察官职业道德规范》和共产党员标准严格要求自己,政治上与党中央保持一致,立场坚定,思想进步,坚持原则,廉洁自律,宽厚稳重,热爱学习,工作严谨,作风正派,爱好广泛,特长突出。本人主持过本院大型文艺活动,硬笔书法曾获胶南市总工会“最佳作品奖”,知识竞赛和演讲比赛多次获胶南市和青岛市检察系统一、二、三等奖,发表的诗歌三次登上《山东检察》卷首语;喜欢乒乓球、网球等体育运动,良好的体育锻炼保证有健康的身体干好工作;业余时间喜欢读书看报,音乐摄影绘画粗通,保证本人文学、艺术和理论修养较好,思想情趣较高;热心社会公益活动,在完成第一个春蕾女童的六年资助计划后,在今年4月又以每年600元的学费开始两名春蕾女童九年制义务教育的资助(青岛市妇联)。
本人工作经历和经验丰富,锐意进取信念强,综合素质较好,角色转换能力突出,在不同的岗位上都能取得较好的业绩,基本符合组织上提出的锐意改革、政绩突出、业务过硬、勇于争先的标准。
(一)工作上,勤于思考,以改革创新的精神认真负责,以严谨细致的工作作风完成各项任务。我曾在检察院五个部门工作过,担任过三个不同岗位的中层正副职。在办公室工作期间,因工作成绩突出荣立青岛市检察院个人三等功和胶南市委、市政府记功奖励;在反贪局工作期间,承办协办经济案件10余起,主办过胶南市劳保局某基层劳保所长贪污挪用社保资金给国家造成巨大经济损失案和胶南市供电公司某基层供电站经理贪污腐败案等大要案,案件有罪判决率均为100%,社会反响良好,人民拍手称快;在公诉科工作期间,重点负责经济罪案的审查起诉工作,戳穿过律师指使犯罪嫌疑人家属干扰证人作假证案,纠正过公安移送案件罪名定性不准问题,有过与胶南市和青岛市十佳律师出庭对抗全部胜诉的业绩,有罪判决率均为100%;在政工科工作期间,能够加班加点、兢兢业业为干警服务不计得失;在XX年10月转换到研究室工作后,能够尽快调整自己,提高写作水平,先后写出了80余篇被胶南市委、青岛市院、青岛市政法委、《青岛检察》、《山东检察》、《法制日报》、《山东法制报》、新华网、《中国检察官》和《国家检察官学院学报》转发采用的文章,实现了转发层次由市到省到国家级的提高,其中,与杨艳芬同志一道合写的《城市外来务工人员犯罪情况的调查报告》一文于今年二月在《国家检察官学院学报》登出后,xx于3月随即出台《关于农民工的意见》,诸多对策和建议均能与我们的建议相吻合,该文并荣获青岛市检察理论研究年会论文一等奖,实现了我院理论调研工作在国家级层次的首次突破;兼职的人民监督员工作在XX年青岛12区市院综合考评中名列前三名,并受到省院人民监督员办公室的好评,总结提炼的人民监督员试点经验在青岛市院《调查与研究》上发表;整理的检委会案卷和人民监督员案卷以严谨准确的程序和实体操作顺利通过省级规范化建设检查组的验收;XX年外借信访局工作,与其它同志一道保障了多国外长会议在青岛市召开的信访秩序。
5、加强研究室自身建设,关心培养爱护研究室的全体干警。适当增加研究室人数,使研究室的同志有精力和时间再学习再提高,做到以事业留人、以感情留人,以环境留人,以待遇留人,积极创造一切有利于人才脱颖而出、有利于人才蓬勃创造的工作局面,为我院争创全省乃至全国先进检察院贡献力量。
虽然研究室工作辛苦,生活清苦,但我就是一只萤火虫,不甘平庸是我的本性,飞到哪里就要照亮哪里,奉献中有我付出的快乐。
我的演讲完毕,谢谢大家。
尊敬的各位评委、领导、同志们:
大家好!首先要感谢领导和同志们对我的信任,使我有机会在这里发表竞职演讲。今天我演讲的内容是:履行职责,献身监察事业,争当一名优秀的法院监察室主任。在当前这个充满生机和活力、挑战和希望并存的伟大时代,打造公正廉洁高效法院中,我的人生目标是“忠诚、奉献、务实和向上”,座右铭是“老老实实做人,规规矩矩做事、公公道道办案”。
这次我竞职法院监察室主任,主要有三个原因:
一是我有丰富的工作经历与较好的工作业绩。我1990年毕业于政法学院,同年分配到县人民法院工作,先后担任书记员、助理审判员、审判员,2000年起至今担任副庭长,具有较为丰富的工作经验,能够适应法院监察室主任的工作。同时,我多年来,克己奉公,兢兢业业,一直诚恳踏实工作,有较好的工作业绩,历年来被评为院先进工作者、办案能手,多次被评为县政法干线先进个人、中级人民法院办案能手,2010年2月获得院调解能手称号,并荣获个人三等功两次,在领导和群众中有良好的口碑。
二是我熟知法院监察室主任的岗位职责。法院监察室主任的岗位职责是重要的,是要确保广大法官在党的领导下,确立“精致审判、高效执行”服务品牌,服务服从于地方经济建设,切实解决群众告状难、申诉难、执行难的问题,促进审判和执行工作实现公正廉洁高效。同时,我有较强的问题处理、系统分析、理解判断、组织协调和沟通能力,具有做好法院监察室主任工作的基础条件。
三是我有吃苦耐劳、无私奉献、善于钻研的敬业精神和求真务实、脚踏实地、雷厉风行的工作作风。想以前法院工作琐碎繁杂,遇到无数困难,我一一克服、时常加班加点,竭尽全力做好工作,不怕辛苦,从无怨言。我会继续发扬以前优良艰苦的工作作风,按照法院监察室主任的工作要求,紧密结合岗位实际,创造性、灵活性地协调、开展各项工作,保证出色完成各项工作任务。
假如我这次竞职法院监察室主任职务成功,我将围绕以下三方面开展工作:
一、抓好自身建设,全面提高素质。我要具有崇高的人生信念,始终保持新时期监察干部的先进性,带头争创佳绩,遵纪守法,弘扬正气,做一名优秀监察干部。要践行全心全意为群众服务的宗旨,积极帮助群众解决实际困难,勇挑重担,任劳任怨,做群众的贴心人,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。
二、坚定政治立场,努力完成任务。在监察工作中,我要坚定政治立场,增强自己履行岗位职责的能力和水平,做到与时俱进,增强大局观,在思想、工作、行动上与院党组保持一致,提出本院党风廉政建设的意见和建议,制定规章制度,加强宣传教育,开展监督检查、案件查处,努力完成上级领导布置的各项监察工作任务,力争取得良好成绩,实现法院队伍的清正廉洁。
三、抓好队伍建设,全力做好工作。搞好监察工作,队伍建设是根本。首先,我将切实担负好管理职工的责任,牢固确立“以人为本”的管理理念,认真听取职工的意见与建议,与职工同呼吸,共命运,加快各项工作发展。其次,我要以自己的率先垂范、辛勤努力和勤俭朴素,充分调动每个职工的工作积极性,提高职工的综合素质,使大家团结一致,齐心协力,把各项监察工作搞好。
各位评委、各位领导、同志们,今天我的演讲,很普通、很平常,没有豪言壮语,但我向大家展示了自己一颗赤诚的心,表明了自己的态度和意志,愿把自己的聪明和才智、辛勤和汗水融进法院监察室的实际工作中,献给我所热爱的监察事业,决不辜负大家对我的厚望。最后,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:无论我这次竞职成功与否,我都将一如既往地继续做好我应做的工作,为做好法院监察工作,打造公正廉洁高效法院,为法院事业健康持续发展贡献自己的力量。
看到这里关于“办公室主任辞职报告”的相关内容差不多已经结束了,如果对《法院研究室主任竞职报告》还无法解决您的需求,请继续看我们为您准备的“办公室主任辞职报告”专题!
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