篇一:优秀员工获奖感言-年会用
2012年感言 新年伊始,万象更新,在新春佳节即将来临之际,请允许我向一年来关心、支持、帮助我的各位领导和全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意!
作为煤炭交易中心网络技术部的普通一员能被评为公司优秀员工,我感到非常的高兴与荣幸。在此,感谢公司的厚爱与信任,给了我展现自己的舞台;感谢领导的关爱,让我充满了对工作的热情和事业的信心;同样感谢同事们的支持和帮助,让我体会到了在这个集体中的欢乐和温暖。
作为一名基层员工,培养和提高执行能力至关重要。过去的工作中,在领导的悉心指导下,我严格要求自己,努力去完成每一个任务,心中总在告诫自己要有一种精品意识,手里做出的工作,先要说服自己。并在工作中不断总结和学习如何提高工作效率的方法,养成良好的记录的习惯,以工作篮、日计划、周计划、工作进度检查与回顾等方式提高工作执行力度,大大的提升了自己的工作效率。
两年的时间内,在领导和同事们的帮助和支持下取得了一定的进步,但我深感加强自身学习、提高自身专业水平和综合素质的重要性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,改进学习方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,从别人的身上看到自己还不具备的能力,并努力加强;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己。我深信:一分耕耘,一分收获,只要现在从点点滴滴的工作中,细心积累经验,使工作技能不断的提高,才能为以后的成长奠定坚实的基础。最终成为能够独当一面的人。
对于工作来说我认为,首先“态度决定一切”。需要具备正确态度,只有这样才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。工作不该是一个任务或者负担,应该是在帮助别人解决问题创造价值的过程中体会到的积极的情绪,而只有对它产生兴趣才能找到其中的乐趣,也才能毫无保留的为它尽最大的力量。可以说,懂得享受工作,才懂得如何享受生活,其间来不得半点勉强。
其次是能力,包括专业能力和基本能力。专业能力决定了自己可以在一个团队中的明确位置,是生存下去的保障,而基本能力,是包括承担责任的能力、协作的能力、思维创造能力、解决问题能力、个人管理能力等的综合实力,这些能力决定了自己在团队中的重要程度和工作的生命力。一个想在事业上有所作为的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。
只有牢靠的基础,才能让自己每一个脚步更加坚定,每一个进步更加踏实。
伴随企业一路的走来。有目共睹的是,在公司上层领导的亲切关怀下,在优秀的管理团队的正确领导下,我们企业继往开来,与时俱进,在进行了几次大的企业结构调整后,使得我们的交易中心治理结构更加合理。团队年轻而富有战斗力。企业文化的建设,员工培训体系建设日趋完善,员工综合素质和技能逐渐提高,为企业进一步走上人性化、规范化的管理轨道打下坚实基础,各方面的水平都得到提升,企业的所有成就,靠的是各个部门相互协作,共同奋进,员工间共同努力的结果。没有企业的发展,就没个人的发展,企业与我们时刻紧密相连。我们汇聚与此,不能仅限于把它当作谋生的手段,而更多的是以感恩的态度去面对它。积极乐观、细致严谨、高速高效、诚实诚信,只有把企业的利益放在前面,才是企业和我们个人可以长久进步的基础。
俗话逆水行舟,不进则退。成绩与辉煌,属于即将逝去的2011,光荣与梦想,则属于悄然临近的2012。感恩的事来回馈企业,怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体现出我们自身的价值,企业的价值。 我相信,在接下来的日子里,在企业高层领导和整个管理团队的正确指引下,本着践行“以煤炭的奉献精神为客户和社会创造价值”的企业使命和“携手致远,真诚奉献”的核心价值观,团结一致,同心同德,定能发扬和巩固已取得的成绩和进步,克服和改进存在的问题与不足,为煤炭交易中心的辉煌做出应有的贡献。
最后,我衷心的祝愿大家工作顺利,身体健康,阖家幸福 !
谢谢!
篇二:优秀员工获奖感言
优秀员工获奖感言
(山河水项目部------孔伟兵)
各位领导、各位总监、各位公司同仁大家下午好!
很荣幸被评为公司2014年度优秀员工,我感到很高兴,也很激动。这既是一份荣誉,也是一份鼓励,更是公司对我们年轻人的信任与期望。
首先,我要感谢公司各位领导及同事对我一年来工作的关心、帮助与肯定;同时,也要感谢公司给我这次机会来表达自己的感想。
2014年,堃正公司在左文波董事长的带领下,各项工作都取得新的进步和发展,每位员工都在各自的工作岗位上努力做好本职工作,认真对待每一件事,多思考,多关注,多用心,为把好工程的质量关尽自己的一份力。我个人所做的一切真是微不足道,给予的荣誉受之有愧,今后我将更加努力的工作,不辜负公司的期望。
我于2012年溶入堃正公司这个大家庭,近3年来,从一个队“101”认为是生发素的门外汉,直到现在,能被评为先进个人,对我而言,这不仅仅是一段成长的经历,更是我人生的发展与跨越。在这里,我要特别感谢夏光辉总监、芮志平总监、童福中几位总监,因为从他们身上我学到了很多专业知识和管理技能,同时也要感谢同时们的帮助,因为我的成长进步离不开你们的支撑于鼓励。
2014年年初,我来到山河水别墅项目。山河水,地处老山深处,工作环境偏僻,对我一个大龄青年来说面对的困难不少。我愉快服从公司的调动,听从总监的安排,以工地为家,吃住在现场,主动担当项目资料的整理、签发、归类归档及旁站工作。担任考勤员,认真做好考勤记录和气象数据的搜集。每天准时到现场,不迟到不早退,休假提前归队。一年来,我利用晚上的时间看书,不断给自己充电,通过自学取得了本科文凭,目前正准备考注册一级建造师,向着更高的项目管理者的目标努力。
山河水项目场面大,栋数多,现场复杂。一年来的工作,不仅使我对别墅工程有了一个全新的认识,而且专业技术上有了新的提高。俗话说的好,麻雀虽小,五脏俱全,别墅工程虽然单栋体量小,但它造型多变,工序衔接多,要求比较高,尤其很多部位易造成渗水,不可轻视。监理部在童福中总监的带领下,团结一致,规范管理,对渗水部位逐一标记、记录,对问题整改采取维修一处、检查一处、落实一处,通过项目部集体的努力,渗水问题得到有效解决,并准备申报2014年度公司创新奖。
我深知,一粒种子,只有扎根于沃土,才能生机无限,一名员工只有置身于集体之中,才能如鱼得水,快速成长。作为集体的一份子,我再次感谢堃正公司,感谢山河水项目部。2014年过去了,2015年已经来临,荣誉只代表过去,作为一名青年人,我知道自己还有很多不足,离领导的要求,与同事们相比还存在一定的差距,但我有信心、有决心、努力工作、再接再厉,争取更大的成绩。
各位领导、各位同事,公司发展靠大家努力,让我们团结一心、携手共进,共同创造堃正公司更加美好的明天!
最后,预祝大家新春快乐、身体健康、万事如意!
我的发言完了,谢谢大家!
2015年2月7日
篇三:2014年优秀员工获奖感言
尊敬的公司领导;
尊敬的团队战友同事们,你们好:
能有幸的站在领奖台上和大家共享殊荣,对我来说,内心是百感交集的,这一殊荣不仅包含了公司领导给于我的认可,同时对整个团队来说,也是一种鼓舞和鞭策,对于我更多的是一种责任,在这里,我由衷地对大家给于的信任表示深深的感谢,自己也决心在新的一年里百尺竿头更进一步,再接再厉,不辜负大家的期望,把工作做好!
过去一年里,由于得到领导的支持和帮助,以及和同事们的上下努力,进而很好的贯彻了领导的管理思路,在领导管理思想启示下,大家想办法,破思路,挖潜力,从而解决和处理了工作上的被动局面和误区,取得了一定的成绩,这些成绩的取得首先应归功于领导的眼睿和胆识,还有同事们共同努力的付出,说真的,没有大家的支持和帮助,我是不能站在今天的领奖台上的,所以再一次的谢谢大家的支持!
新的一年已经来到,回首过去的时间,我的工作和其他方面还存在很多的不足,这就需要我更加努力的工作,进而找出需要改进的方向,在已取得的成绩上努力前行。从现在起,我们不能与愿,不能大意,不能轻敌,一定要尽职尽责,尽善尽美的搞好自己的工作,一步一个脚印地把公司交予的任务完成好,朝着公司既定的目标前进。
最后祝在座的每位领导同事朋友身体健康,阖家欢乐,幸福愉快。 祝愿大家新的一年里心想事成,万事如意!
谢谢大家!
我是一名来自注液车间的一名普通,被评为第一季度的优秀员工,我的心情很激动,因为我在这里的表现得到了的认可。
不知不觉我进入公司已有大半年的时间,在这里的日子每天都很充实。我是一个老老实实的农村人,也不会说什么好听的!我的环境虽不是很好,但我很热爱我的工作,我认真地完成我分内的事,因为这是责任——只有每天按时保质保量的完成了我的工作之后,心里面才会感到踏实。虽然有时工作的很累,但只要想到上级对我的器重和鼓励,就有使不完的劲儿。我是很容易满足的一个人,所以我过的很快乐!
刚进厂的时候,很迷茫,心里很害怕自己学不会或做不好,但很快我就觉得这种想法是多余的。因为领班和老员工都平易近人,他们手把手的教我如何正确操作手法,一遍一遍不厌其烦,让我很快就学会了操作手法。我心里很感谢他们对我的关照!如果说我做的很好,是一名优秀员工,那这荣誉里也有属于他们的一半。(铝壳注液 xxx)
本人进入xx这个大家庭有一年之久了,记得刚进入这个大家庭时,对一切事物都充满着好奇与紧张的心情,等待分配新的工作岗位。进入辅料给予我的第一印象是领班对工作的从容和可亲的态度,老员工对工作的认真负责的态度,跟我一样是新员工对工作的好学与积极的态度深深的感染了我,让我有一种迫不及待想要融入到这个大家庭的心情。
如今,对周围的一切事物都是那么的熟悉。这一路走来看到同事对工作的执着,不论是淡季还是旺季,大家都没有丝毫的退缩,而是共同进退。还有去年元旦晚会上,同事们那种尽心尽力为我们大家庭的每一位成员表演着各种精彩的节目,他们不在意舞台背后付出的艰辛与汗水,为的就是让我们在元旦节晚会能开心、快乐。他们的精神与那种对待事情的态度真的让我很感动,同时也激励了我对这份工作的珍惜。真的很开心能与工友们在这大家庭里共同欢笑,共同付出。(铝壳组装 xxx )
自2010年进公司至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没有取得值得炫耀的可喜业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽快地去完成每一次任务。总结自己的经验,从经验中学习、向他人学习,尽量将自己的工作做得更好。
我认为在xx,无论是脚踏实地的做好自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司骨干,都是优秀的。
还有很多东西需要我去学习,我会延续自己踏实肯干的优点,加快脚步,虚心学习各种工作技巧,做好每一项工作。
我深信,一份耕耘,一份收获。从点点滴滴的工作中,我会积累经验,为以后工作埋下坚定的基础。(铝壳组装 xx)
时代的浪潮撞击着我们每一个人,2007年9月5日我从河南老家抱着一颗打拼的心,踏上南下的列车,来到这个激情充溢的城市——深圳。下车的那一刻,我的目光用45度角向上看去,一座座高楼大厦让我充满激情。流浪了一个星期,我在9月14日来到xx。当时的我上四处观望,有一种心动的感觉,要上班挣钱了。
当拿到第一个月的工资的时候,手是热的,整个人精神十足,因为这是我踏入社会用自己的双手劳动拿到的果子。
最令我感到满足的一件事,是通过自己的努力和同事们的帮助及上级的教导,我成长了许多。现在的我也成了车间的领头羊,xx给了我机会,给了我一个平台,我要告诉她:我会更加努力的!清楚而难忘的一句话:“没有压力就没有动力也没有进步”这是我们领导经常说的一句话,让我更有信心在xx勤奋的学习,在xx开心的工作,在xx快乐的生活。在今后的日子里,我将继续伴随着xx一起进步!(铝壳激光焊 xxx)
我很高兴被评为优秀员工,自从来到xx,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。
xx对于我来说,开始了新的学习与生活。在这里我学到的不仅仅是岗位上的技能,还有很多为人处世的道理。与同事的沟通与协作当中,我深深感受到了自已日益成熟与进步。
公司给我们每一个人展现自我的平台。每一个人都有自己的价值——我能干什么、我会干什么、我干的怎么样。今天我给公司带来的是什么,我会说我给公司带来的是正资产而不是负资产。必须拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。
更重要的一点是我们要与团队共成长。在此很感谢我部门的主管在工作中给了我诸多的指导与帮助;还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。(铝壳检测 xxx)
xxxx年我抱着满怀的希望来到了深圳,在老乡的介绍下,进入了xx。进厂的第一天我被分配到了组装车间,然后由车间班长给我分配到了扣盖板岗位。这里的一切对于我来说,都是那么的陌生,在工作期间我结识了很多人,这使一个人在外打工的我感觉到了丝丝温暖,在这里就像一个大家庭一样的。虽然车间的上班时间很长,扣盖板的岗位也很累,但是每天和大家在一起工作,每个月也有一份可观的薪水,这使我坚持了下来。(铝壳组装 xxx)
岁月匆匆,恍然之间,加入xx这个充满温馨的大家庭也有一年有余,回首走过的路程,可谓酸甜苦辣样样皆有,不过正所谓,三分耕耘七分收获,我的努力终于得到的认可。当我得知被评为的时候,内心的喜悦真不知用言语来表达,不过冷静之后想想,喜悦过后更多的是责任,一个做为优秀员工应有的责任感。
想想当初,初来乍到,对这里的一切是那么的陌生,第一次踏上行业之路,其实!那时的我更本不知道销售是什么概念,以为只是卖卖东西那么简单,后来的种种,才让我明白,销售并不仅仅是卖产品,它更是一门学问,一种交际,是人与人之间的交往与沟通。今天能够评为优秀员工,是领导对我的认可,也是我对自己的肯定。谢谢各位领导对我一直以来的关心和爱护,也谢谢朝夕相处的同事对我长期以来的帮助,如果没有他们我也许根本坚持不到现在,更不会有今天的荣誉,所以,这个荣誉有一半是属于你们的,因为我与你们同在。
为了责任我会更加努力,更加用心,为了同事们的期待,我们会一起去追求我们的目标。一路有爱,不孤独。
在路上,因为有你——xxx!
我是一名来自注液车间的一名普通员工,被评为第一季度的优秀员工,我的心情很激动,因为我在这里的表现得到了公司的认可。
不知不觉我进入公司已有大半年的时间,在这里的日子每天都很充实。我是一个老老实实的农村人,也不会说什么好听的!我的工作环境虽不是很好,但我很热爱我的工作,我认真地完成我分内的事,因为这是责任——只有每天按时保质保量的完成了我的工作之后,心里面才会感到踏实。虽然有时工作的很累,但只要想到上级对我的器重和鼓励,就有使不完的劲儿。我是很容易满足的一个人,所以我过的很快乐!
刚进厂的时候,自己很迷茫,心里很害怕自己学不会或做不好,但很快我就觉得这种想法是多余的。因为领班和老员工都平易近人,他们手把手的教我如何正确操作手法,一遍一遍不厌其烦,让我很快就学会了操作手法。我心里很感谢他们对我的关照!如果说我做的很好,是一名优秀员工,那这荣誉里也有属于他们的一半。(铝壳注液 xxx)
本人进入xx这个大家庭有一年之久了,记得刚进入这个大家庭时,对一切事物都充满着好奇与紧张的心情,等待分配新的工作岗位。进入辅料给予我的第一印象是我们领班对工作的从容和可亲的态度,老员工对工作的认真负责的态度,跟我一
一样是新员工对工作的好学与积极的态度深深的感染了我,让我有一种迫不及待想要融入到这个大家庭的心情。
如今,对周围的一切事物都是那么的熟悉。这一路走来看到同事对工作的执着,不论是淡季还是旺季,大家都没有丝毫的退缩,而是共同进退。还有去年元旦晚会上,同事们那种尽心尽力为我们大家庭的每一位成员表演着各种精彩的节目,他们不在意舞台背后付出的艰辛与汗水,为的就是让我们在元旦节晚会能开心、快乐。他们的精神与那种对待事情的态度真的让我很感动,同时也激励了我对这份工作的珍惜。真的很开心能与工友们在这大家庭里共同欢笑,共同付出。
自XX年进公司至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没有取得值得炫耀的可喜业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽快地去完成每一次任务。总结自己的经验,从经验中学习、向他人学习,尽量将自己的工作做得更好。
我认为在xx,无论是脚踏实地的做好自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司骨干,都是优秀的。
还有很多东西需要我去学习,我会延续自己踏实肯干的优点,加快脚步,虚心学习各种工作技巧,做好每一项工作。
我深信,一份耕耘,一份收获。从点点滴滴的工作
中,我会积累经验,为以后工作埋下坚定的基矗
时代的浪潮撞击着我们每一个人,XX年9月5日我从河南老家抱着一颗打拼的心,踏上南下的列车,来到这个激情充溢的城市——深圳。下车的那一刻,我的目光用45度角向上看去,一座座高楼大厦让我充满激情。流浪了一个星期,我在9月14日来到xx。当时的我上四处观望,有一种心动的感觉,要上班挣钱了。
当拿到第一个月的工资的时候,手是热的,整个人精神十足,因为这是我踏入社会用自己的双手劳动拿到的果子。
最令我感到满足的一件事,是通过自己的努力和同事们的帮助及上级的教导,我成长了许多。现在的我也成了车间的领头羊,xx给了我机会,给了我一个平台,我要告诉她:我会更加努力的!清楚而难忘的一句话:“没有压力就没有动力也没有进步”这是我们领导经常说的一句话,让我更有信心在xx勤奋的学习,在xx开心的工作,在xx快乐的生活。在今后的日子里,我将继续伴随着xx一起进步!(铝壳激光焊 xxx)
我很高兴被评为优秀员工,自从来到xx,在这个平凡的工作岗位上,我踏踏实实、勤勤肯肯的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。
xx对于我来说,开始了新的学习与生活。在这里我学到的不仅仅是岗位上的技能,还有很多为人处世的道理。与同事
的沟通与协作当中,我深深感受到了自已日益成熟与进步。
公司给我们每一个人展现自我的平台。每一个人都有自己的价值——我能干什么、我会干什么、我干的怎么样。今天我给公司带来的是什么,我会说我给公司带来的是正资产而不是负资产。必须拥有勇于挑战自我,创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。
更重要的一点是我们要与团队共成长。在此很感谢我部门的主管在工作中给了我诸多的指导与帮助;还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协作,假如没有你们就没有我今天的成长。
xxxx年我抱着满怀的希望来到了深圳,在老乡的介绍下,进入了xx。进厂的第一天我被分配到了组装车间,然后由车间班长给我分配到了扣盖板岗位。这里的一切对于我来说,都是那么的陌生,在工作期间我结识了很多人,这使一个人在外打工的我感觉到了丝丝温暖,在这里就像一个大家庭一样的。虽然车间的上班时间很长,扣盖板的岗位也很累,但是每天和大家在一起工作,每个月也有一份可观的薪水,这使我坚持了下来。
我认为一名优秀员工应该起到表率作用,应该以高度的主人翁精神,默默地奉献着光和热;应该抱着务实认真的工作态度,埋头苦干,敬业爱岗,勤勤恳恳地做好本职工作。我做为医院一名员工,将积极参与改善活动中去,不断地展现自己的热情和智慧,为医院和自己创造一个更加优美的工作环境。展望未来,我还有很长的路要走,我不会被现在一点成绩冲昏头脑,我将继续发扬成绩,不断创新,不求做得最好,但求做得更好。我对优秀员工的理解如下:
b、使我痛苦者必使我强大,伟大源于弹性;
c、工作的品质就等于做人的品质,人的品行不形成于一时,但却表现于一时。
勇于负责的人要学会服从!不懂得服从的人,永远做不了领导!
领导决定的就是对的。现在不是谁对、谁有能力谁就当领导,而是谁当领导谁就对就有能力。现实工作认真第一,聪明第二。跟领导打交道要学会按角色办事,并要做到:
a、没有借口; b、没有抱怨; c、没有为什么; d、没有不可能。
2、凡事用心, 要让结果改变,先改变自己! 改变就在一瞬间,过去不等与未来!
a、想法决定活法,永远做的比别人要求的要好;只要思想不滑坡,方法总比困难多!
b、人生须有开始,只要开始,永远不晚,只要用心,就有可能!
c、只相信自己,不相信别人是自大。只相信别人,不相信自己是自卑。相信自己,也相信别人,是自信!
3、凡事团队第一。
a、企业里没有有熟人只有同仁;
b、学会沟通;沟通的焦点在于结果而不是情绪,所以我们应先处理心情再处理事情。
c、当我看别人不顺眼时,证明自己的修养不够。人无完人。 完人就是快完蛋的人!
d、 尊重上级是天职,尊重同事是本份,尊重下级是美德,尊重对手是风度,尊重所有人是修养,尊重自己是自尊!
4、凡事积极主动,勇于面对公司给与的挑战, 要成功,先发疯;
a、人的大脑里有病毒,别人对自己做的总觉得是应该,不懂得感恩。
b、人之所以会妒忌别人是因为别人只超越自己一点点,若超越一大截只会羡慕和崇拜。乞丐从不羡慕百万富翁,他只羡慕比他生活的好的乞丐。
5、凡事高标准、严要求, 找到对手,才能把自己逼成高手!
a、做事的品质与成就的大小成正比。
b、人只有没退路才会进步,压力越大弹力也越大。
二、优秀员工的五大核心:
1、为自己找工作的定位,定位决定地位;
2、为自己找工作上的绝招,专注才伟大;
3、为自己找工作上的榜样;
4、为自己找工作上的使命;
5、为自己培养人生的专长。
三、优秀员工的五大心态:
1、树立事业的心态--结果心, 做事业人不做薪水人,与公司同成长 。
2、树立付出的心态--付出才能得到,大舍大得,多舍多得;
3、树立学习的心态--价值是能力的交换, 学习力就是竞争力 ; 学习不复习,不会有出息! 失败是成功之母,反省是成功之父!
4、树立长远的心态--剩者为王,只有剩者才是制度的最终受益者;
5、树立感恩的心态--学会感恩,人生才会有意义。
于大城老师那经典的语录,激情的演讲,让我深深感受到其理所在,并打算取其精华来改善自己。 将自己融入于医院这个团队中。以我院这个团队建设来讲, 希望我们能共同努力创造出更好的医院。结合于本院的现状,希望我们能通过以下各方面来改善:
1. 心态
首先,我觉得心态很重要。因为不同的心态,能使人有不一样的认识,且做出不一样的事情。老师说的很对,我们要以感恩的心态去做事情。人的这一生,我们得感谢很多人。作为中国公民,我们得感谢中国政府给予的安定团结的社会环境,作为儿女,我们得感谢父母带我们来这个缤纷的世界,作为职工,我们得感谢医院给予工作的机会,医院给予的平台.别人为我做事那都不是他们应该做的,为了报答,我们应该去做好每一件事情。 有了这样的心态,我想遇到困难坎坷的时候,我们也会尽力去克服了。
2. 办事状态
希望我们能处理好身边的每件小事件,追求完美的将每件小事做好,我们不能说达到完美,但至少只有追求完美,才能接近完美。
另外,作为一个团队,我觉得做事时,能够和同事之间通口气,征求一下同事的意见,也许会有不同的收获。因为每个人对事情的看法和处理方式不一样,还有考虑角度不一样,会有不同的见解,我们可以针对不同的看法,最后作出对公司最有利,最得当的处理方法。
3. 作风
当天的事情尽量当天做完,不要找借口拖到明天,明天会有明天的事情发生。如果今天拖明天,明天拖后天,那么效果永远提不高,而且有可能产生不必要的错误。
其次,勤奋,努力,踏实也很重要, 一步一个脚印,勤勤恳恳做好每件事情。奇迹总是一点一滴积少成多而成的。
4. 形象
形象即医院形象个人形象,形象是由每个职工形成的。所以我们应想到我们每个人的一举一动,举止言行,个人仪表等都会关系到整个医院的形象。并且,医院形象及个人形象也是对别人的尊重。
5. 自信
这是我一直以来都认为对一个人很重要的。缺乏自信的人无法去面对更多的挑战。 无法做出更大的成绩。希望我们医院的每一个职员,都能树立起自信,完成每一件事情。
6.反省总结
凡事负责任,决不找借口;是我的错就是我的错,要勇于吸取教训,下次做的更好。反省及总结能使下次不再犯同样的猎误,不断的提高办事效率
总而言之,纠正好工作的态度,踏踏实实的做好每一件事情,刻苦努力,把医院的事情当作自己的事情来做,相信我们能共同打造美好的未来。
在培训中于大成有谈到工作中的心态与能力两方面。以前我也和一般人的想法一样,到医院就是为了好好的工作,努力的赚钱。也曾听过这样一句话:人人都说水到渠成,其实反过来也是一样--渠道水成。也就是说:只要努力工作,先把渠挖好,水自然就一定会到的。努力做事,只能把事情做对,用心做事,才能把事情做好。对任何事情都要有责任心。不能简单的为工作而工作,也不能为薪水而工作,做任何事情都要用心。在工作中,我要把自己定位于成长和快乐,让自己快乐的工作。
不同的岗位对员工素质的要求各有不同,对优秀员工的界定也包罗万象,似乎没有一个标准答案。但我想应该还是有章可循的。只要稍有留心,就不难发现,从普通到优秀的嬗变过程中,有着普遍的共性。
一、积极主动。不要以交给你的工作没有做过,没有经验,没有先例为由,去搪塞了事,去敷衍工作。一个优秀员工,每天绝对不会只限于做那些自然而然的事情,做那些习以为常的事情,他会积极主动去做一些超越界限自己能力所及的事。企业需要创新,就要求我们要创造性的开展工作,只有主动才能创新。
二、诚信。为人父母,为人子女,为人朋友,需要诚信;在工作中,为人下属,为人上司,为人同事,也需要诚信。成事先成人,一个人无论成就多大的事业,人品永远是第一位的。而人品的第一要素就是诚信。诚信表现在工作中就是对所从事职业的忠诚,对上司、对公司的忠诚。试想在一个公司,一个没有信誉的人会受人爱戴吗?一个不忠诚的人会得到提拔吗?不会,所以如果你想被重视,想在芸芸众生中脱颖而出,你就必须忠诚,必须讲诚信。而不是站在优秀的背后指责、嘲笑,那么你永远是一个失去诚信的小人。
三、敬业精神。敬业,就是全心全意地对待工作。有很多人觉得打工就是在别人的企业中出卖自己的劳动力,他们会为自己能偷懒而沾沾自喜,蔑视敬业,认为那是愚蠢的行径,殊不知,投入才有回报,只有你自己把公司当成自己的家,把自己当成公司的主人翁时,公司才会给你一个温暖的家,公司才会把你当作主人。对于得过且过,消极懒惰的人来说,成功只是睡梦中的昙花一现。
四、勤奋。勤:做事尽力,不偷懒;奋:振作,鼓劲。当你在嘲笑别人、埋怨公司时,请问问你自己,你认真学习了吗?你勤奋工作了吗?你积极付出了吗?公司在快速发展,我们每个人都要用积极的态度去适应,要用创造性的思维去工作。勤奋不是三分钟热情,而是一种持之以恒的精神,需要坚忍不拔的性格和坚强的意志。
面对优秀,我想更多的应该是剖析自己。要想取得事业的成功,需要的不只是学习书本知识,也不只是聆听他人的种种指导,更需要一种敬业精神,对上级的托付立即采取行动,百分之百的执行,全心全意的去完成,那么即便没有事业上大的成功,也是职场之中的佼佼者。
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