小编最近发表了一篇名为《优秀范文:民主生活会党性分析材料总结》的范文,感觉写的不错,希望对您有帮助,看完如果觉得有帮助请记得(CTRL+D)收藏本页。
今学期我担任初一级七班。由于教学经验尚浅。因此,我对教学工作不敢怠慢,认真学习,深入研究教法,虚心向前辈学习。经过一个学期的努力,获取了很多宝贵的教学经验。以下是我在本学期的教学情况总结。
教学就是教与学,两者是相互联系,不可分割的,有教者就必然有学者。学生是被教的主体。因此,了解和分析学生情况,有针对地教对教学成功与否至关重要。最初接触教学的时候,我还不懂得了解学生对教学的重要性,只是专心研究书本,教材,想方设法令课堂生动,学生易接受。
一方面,农村的学生听,说的能力相对较弱,授课采用较深的普通话教学,同学们还不能适应。而用广州话教学,又削弱语文语感教学的功能。另一方面,七班的同学比较活跃,上课气氛积极,但中等生、差生占较大多数,尖子生相对较少。因此,讲得太深,没有照顾到整体,我备课时也没有注意到这点,因此教学效果不如理想。从此可以看出,了解及分析学生实际情况,实事求是,具体问题具体分析,做到因材施教,对授课效果有直接影响。这就是教育学中提到的“备教法的同时要备学生”。这一理论在我的教学实践中得到了验证。
教学中,备课是一个必不可少,十分重要的环节,备学生,又要备教法。备课不充分或者备得不好,会严重影响课堂气氛和积极性,曾有一位前辈对我说:“备课备不好,倒不如不上课,否则就是白费心机。”我明白到备课的重要性,因此,每天我都花费大量的时间在备课之上,认认真真钻研教材和教法,不满意就不收工。虽然辛苦,但事实证明是值得的。
一堂准备充分的课,会令学生
备课充分,能调动学生的积极性,上课效果就好。但同时又要有驾驭课堂的能力,因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学。因此上课一定要设法令学生投入,不让其分心,这就很讲究方法了。上课内容丰富,现实。教态自然,讲课生动,难易适中照顾全部,就自然能够吸引住学生。所以,老师每天都要有充足的精神,让学生感受到一种自然气氛。这样,授课就事半功倍。回看自己的授课,我感到有点愧疚,因为有时我并不能很好地做到这点。当学生在课堂上无心向学,违反纪律时,我的情绪就受到影响,并且把这带到教学中,让原本正常的讲课受到冲击,发挥不到应有的水平,以致影响教学效果。我以后必须努力克服,研究方法,采取有利方法解决当中困难。
语文是一门工具学科,对学生而言,既熟悉又困难,在这样一种大环境之下,要教好语文,就要让学生喜爱语文,让他们对语文产生兴趣。否则学生对这门学科产生畏难情绪,不愿学,也无法学下去。为此,我采取了一些方法,就是尽量多讲一些文化生活,让他们更了解语文,更喜欢学习语文。因为只有语文水平提高,他们才能提高同学们的语文写作能力,对成绩优秀的同学很有好处。
因为语文的特殊情况,学生在不断学习中,会出现好差分化现象,差生面扩大,会严重影响班内的学习风气。因此,绝对不能忽视。为此,我制定了具体的计划和目标。对这部分同学进行有计划的辅导。我把这批同学分为三个组。第一组是有能力提高,但平时懒动脑筋不学的同学,对这些同学,我采取集体辅导,给他们分配固定任务,不让他们有偷懒的机会,让他们发挥应有水平; 第二组是肯学,但由于能力不强的同学。对这部分同学要适当引导,耐心教导,慢慢提高他们的成绩,不能操之过急,且要多鼓励。只要他们肯努力,成绩有望搞提高;第三组是纪律松散,学习不认真,基础又不好的同学。对这部分人要进行课余时间个别辅导。因为这部分同学需要一个安静而又不受干扰的环境,才会立下心来学习。只要坚持辅导,这些同学基础重新建立起来,以后授课的效果就会更好。
语文是语言。困此,除了课堂效果之外,还需要让学生多读,多讲,多练。为此,在早读时,我坚持下班了解早读情况,发现问题及时纠正。课后发现学生作业问题也及时解决,及时讲清楚,让学生即时消化。另外,对部分不自觉的同学还采取强硬背诵等方式,提高他们的能力。
过一个学期的努力,期末考就是一种考验。无论成绩高低,都体现了我在这学期的教学成果。我明白到这并不是最重要的,重要的是在本学期后如何自我提高,如何共同提高学生的语文水平。因此,无论怎样辛苦,我都会继续努力,多问,多想,多向前辈学习,争取进步。
以上就是我在本学期的教学。由于经验颇浅,许多地方存在不足,希望在未来的日子里,能在各位领导老师,前辈的指导下,取得更好成绩。
《语文教学工作总结
2003年在公司的领导和班子成员的大力支持下,工作取得了很大的进步,顺利完成了上级下达的各项工作任务。自己在学习、思想、作风、廉洁自律等方面都有一定的收获,也存在一些问题。现汇报如下:
一、 职责履行情况
2003年,我代表班子和公司签订了业绩责任书,公司给我们下达的任务指标是完成输气量**亿方,成本控制在****以内。为了顺利完成公司交给我们的任务,我和班子成员进行了多次研究讨论,制定有力措施,确保任务完成。
截止目前,我们的各项任务指标情况完成良好。完成输气量***亿方,实现利润***万元。预计年底可以突破**亿方设计输气量,利润创历史新高。实现了安全生产无事故,**线累计安全生产2500天。具体做了以下工作:
1、组织人员认真编制生产运行方案,确保输气任务指标的完成。今年以来,由于上游油田伴生气气源不足,高压气到首站的压力与压缩机出口压力不匹配,对下游用户的正常用气造成了一定的影响。为解决这个问题,确保输气量任务的完成,我一方面要求专业技术人员积极走访上下游,了解他们的生产情况。另一方面组织专业技术人员想办法,拿方案,努力提高管输量。通过试验,找到了首站压缩机组运行的最佳转速,提高了首站进气量,使鄯乌管道的进气量基本满足了下游用户用气量的要求。在与上下游的走访交流中我们发现,当供气压力稳定在用户装置入口压力的上限时,用气量可增加15%。我要求生产运行人员依此调整运行方案,不但发挥了下游装置的生产能力,而且在不增加成本的情况下,增加输气量2000万方左右。
2、夯实基础管理,确保安全生产。安全生产是我们输气工作的核心工作,我对此非常重视。去年,在公司的关怀和支持下,我们完成了末端站场的安全改造工作,一些设备在新疆首次使用。能不能适应新疆的气候特征,平稳度过磨合期对我们是个考验。我经常下站场了解设备运行情况,查找生产中可能出现的问题。为了确保**线长期平稳安全运行,我要求生产运行人员对改造后的工艺流程、操作规程进行修改完善,并多次亲自参与各类制度的讨论修订,在此基础上出版了分公司的《管理制度汇编》、《岗位职责汇编》、《调度手册》和《抢险预案》,夯实了基础工作。
3、狠抓压缩机维修和培训工作。为了加强首站压缩机的维护管理,我牵头组织专业技术人员对进口压缩机资料进行翻译,编写培训教材,举办压缩机培训班,提高了首站压缩机维修管理水平,并积极参与到西气东输的保运工作。鼓励职工加强学习,先后派20多名干部外出培训,在基层实行“三岗制”,达到了一人多岗,一专多能的目标。现全公司形成了浓厚的学习风气,18名职工脱产学习,18名职工自学,还有多名职工参加了各类培训班。
4、抓了重点项目管理工作。首站压缩机大修、工艺区检修、阀室检修、线路水工保护等工程项目实施过程中,多次到现场检查,提要求,抓质量,确保工程优质高效。
5、抓成本控制。抓成本控制的关键环节,压缩可控费用,实现了输气量增加,成本不超的目标。
6、抓“形势、目标、责任”主题教育。使公司上下目标明确,不折不扣完成公司交给我们的各项工作任务。
7、抓了党的建设工作。党组织的政治核心作用和党员先锋模范作用发挥较好。
8、抓了思想政治工作。从解决了许多职工实际困难入手,解决了许多职工关心的热点、难点问题,确保了队伍思想稳定。
9、发挥工会和团组织的作用,落实了厂务公开制度,开展各类丰富多彩、健康向上的文体活动。完成了职代会立项的五条提案,对职代会上职工提出的16条建议进行了整改。建设了健身房、活动室,阅览室、职工之家,开展各类活动。
二、 思想建设情况和作风建设
作为一名党员领导干部,我十分重视贯彻执行上级党委和行政的各项决定决策,模范执行党的各项方针政策,努力和上级党委在思想上、行动上保持高度一致,不做有违上级政策和指示精神的事。着重通过学习不断加强思想和党性党风建设。
一是学理论。我长期坚持参加中心组学习,比较系统地学习了邓小平理论、十六大报告、经济管理等方面知识。参加了管道公司组织的“十六大”精神学习班。利用近一个月时间学习江泽民《论“三个代表”》、《论党的建设》和《江泽民论有中国特色的社会主义》、《“三个代表”重要思想学习纲要》等论著。可以说这今年以来,是我参加工作从事理论学习,受政治教育时间最长,内容最多,收获最大的时期,通过这一系列学习,认识明确了,理想信念坚定了,工作思路清晰了,干工作的劲头更足了。
二是学科技。当今科技创新日新月异,必须采用科技手段才能更快更多获取信息,加快知识的更新。一是加强电脑充电,就是利用计算机这个最先进的电子工具去获取最新的知识和信息。因特网和电脑把全世界连成了一个整体,人类几千年历史文化和当代科学发明创造,都通过因特网公布于世。现在是知识共享的时代,我们不学电脑,就不可能了解到这些知识,更谈不上享受这些知识给人类带来的成果。强烈的求知意识,使我加强了电脑和网络知识的学习,并利用计算机和网络提高了工作效率。二是多看书。我特别喜欢看书,我每天看书时间不能少于一小时,单位给我订了三份报纸,我自己又订了二份,每天送来的报刊我总是把认为有用的文章剪下来,分类粘贴成册,以备学习之用。三是通过电视、广播等媒体获取信息,关注国内、国际时事动态。
有播种就有收获。通过不断的学习,使我开阔了视野,丰富了知识,明显感觉和以前有了变化,我自己觉得生活充实,而且在不断影响着身边的人,同时也促进了自己在更高层次抓工作的自觉性。比如我懂得了电脑,了解了因特网,我就特别重视信息工作的建设,组织生产科加强了局域网的建设和管理,开发了生产管理软件,推广应用自动化办公系统。
三是不断改进工作作风。今年我坚持下基层,兴调查研究之风,多次到基层站队现场办公,解决实际问题。在班子的支持下,我们今年增加投入,解决了职工关心的一些问题。一方面开展了标准化站场建设。按照“站场标准化、宿舍公寓化、生活家庭化”的标准对四座站场进行了改造和装修,大大改善了职工的生活和工作环境。另一方面增加投入为职工修建了活动室、健身房、阅览室,为小站职工购置了体育设施器材,丰富职工业余文化生活。再一方面提高“130服务热线”的服务质量,为职工解决生活中的各类思想观念,解除一线员工的后顾之忧。
三、 加强党风廉政建设
自己非常重视党风廉政建设工作。认真执行中央关于廉政建设的新的五条规定和《关于中央企业领导人员廉洁自律若干规定的实施意见》等文件精神。坚持党风廉政建设责任制。按照廉洁自律的规定,自己以“严”字当头,处处以党员的标准要求自己,在工作生活中做到“四不”:嘴不馋,不是工作需要和业务往来,不参加宴请;手不长,不乱拿,不乱要;耳不偏,不偏听偏信;眼不斜,明辨是非,密切联系群众。
中管党[2002]42号文件下发之后,自己认真学习,领会精神,在工作中更是以文件规定要求自己,没有发生文件明令禁止的事项。尤其在输气分公司物资采购、工程建设等经营活动中,本人没有利用职权从中谋取私利。而是按照公司有关物资采办和项目建设的有关规定,认真研究,集体决策。对于大宗物资采办,坚持用招标方式进行,确保了物资采办公平、公正、公开。
同时抓好效能监察工作。对输气生产、各种材料消耗、燃料消耗、修理和维护费用等生产成本严格控制,节约成本100多万元。对首站4#机组大修和压缩机三保作为重点效能监察项目,立项上报审计监察处,进行重点监察。对重大投资和改造项目进行效能监察。围绕质量、低造价建设目标,对水工保护、压缩机大修、检修等工程建设进行事前、事中和事后全过程全方位的效能监察。
四、 征询职工意见情况
在工作中,我十分注重群众意见,对于涉及群众利益的事情,事先都要先征求群众的意见,并给予了高度重视,除了自己下基层了解情况外,年通过多次派党群部门同志下基层了解情况等方式,征求职工意见。对反映上来的问题,我和领导班子成员都进行认真研究,能解决的尽快解决,不能解决的开职工大会耐心解答,取得了职工的理解和信任。今年共征求职工意见25条,集中表现在以下几个方面。
1、 进一步加大文化娱乐活动的指导、组织和经费投入。今年在这方面做了大量工作,完善了篮球场、室外健身场、建设了活动室、健身房、阅览室,并组织了一系列的活动。下一步根据实际情况,增加投入,继续加强小站文化建设。
2、 加大培训力度,派业务骨干、技术尖子、各类先进人物外出学习,开阔眼界,补充知识。根据这条建议,培训方面今天加大了投入,取得了良好的效果,但由于我分公司人员精干,工作任务重,无法抽调太多人员外出学习。我们将在今后条件允许的情况下,分批送外培训。
3、 职工家属区宽带入户。这条建议我们已经列入议事日程,并让技术人员拿出了初步方案,条件成熟时实施。
4、 住宅楼个别单元电路存在问题。多们已派人进行彻底检修,予以解决。
5、 部分职工下站值班,中午无法照顾孩子。我们已经责成食堂,开设家庭小饭桌,解决这些孩子午饭的问题。
6、 更多地参与西气东输,发挥我们的专长承包部分管段运行管理。一方面我们积极做好准备工作,满足承包运行的条件。另一方面我们积极向上级争取。
对于上述问题,我们班子都进行认真研究,予以解决。但对于部分意见,由于与上级有关政策不符,未予采纳,我们做了耐心细致的说服工作,取得了职工的理解。
五、 存在的主要问题
1、 在管理上开拓不够,需要更多地运用现代企业管理方式。
2、 存在碍于情面,怕伤害员工自尊心情况,对部下有时没有严格要求。
在今后的工作中,我将不断努力,克服缺点,把工作做的更好。
根据郴组〔2003〕15号《关于召开2003年度党员领导干部民主生活会的通知》的要求,我局党组于2003年7月17日至19日在青年湖水库召开了党组民主生活会。与会成员在总结一年来局领导班子所取得的成绩的同时,认真剖析了领导班子中所存在的问题。总的认为,现在的局领导班子团结务实,班子成员工作作风深入扎实,原则性强,民主气氛浓,廉洁自律意识较强。面对上半年繁重的工作任务,班子成员协调一致,通过艰苦的工作,取得了显著成绩。在肯定成绩的同时,我们对领导班子存在的主要问题进行了认真反思和检查,提出了整改意见,明确了今后的努力方向。现将有关情况报告如下:
一、领导班子存在的主要问题
一是系统地学习政治理论方面比较欠缺,特别是结合本单位、本行业实际开展理论学习不够;二是工作的规范性和计划性有待加强。领导班子对全局阶段性工作进行研究、部署和及时总结工作仍然不足。党组会研究事务性工作较多,研究战略性、全局性的问题不够;三是班子成员对分工和责任不够明确。有时遇到不需要主要领导拍板的事也要找主要领导拍板;四是思想政治工作要进一步加强。召集干部职工和离退休人员开会较少,有些工作宣传得不够;对干部职工的政治学习抓得不够紧,播放反腐倡廉录像片进行警示教育有所放松;五是在用人机制上,缺乏奖优罚劣的激励机制。致使一些干部学习业务知识的积极性不高,工作不扎实;六是局机关干部的专业结构不够合理,专业技术人员较少,技术力量有待加强;七是班子成员在廉洁自律方面还有一定差距,下县(市、区)检查工作时有接受超标准接待和收受土特产品的情况。
二、整改意见
1、加强政治理论和业务知识学习。中心组及成员的学习要按年初制定的学习计划完成所规定的学习专题和学习内容,结合各自分管的工作写出些有份量的理论研究文章或心得体会。要完善机关学习制度,经常性地组织干部职工学习政治理论,特别是要组织学习好"三个代表"重要思想,深刻领会好其精神实质和丰富内涵,增强实践"三个代表"的自觉性。在业务知识学习方面,每年举办一至二期水利水电业务知识培训班,请有关专家讲课,同时对业务科室下达有关的技术调研课题,对取得优秀调研成果的给予奖励。
2、加强工作的规范性和计划性。分季度召开党组会和局务会,对季度性工作及时进行总结,对做得好的科室和人员进行表扬,对做得差的进行批评,对下一季度的工作进行科学合理的安排和部署,并明确各科室应实现的工作目标。
3、进一步明确班子成员的分工和责任。除重大事项提交党组研究决定外,分管领导职责范围内的事项,分管领导应敢于作出决定。
4、加强思想政治工作,提高干部职工的思想道德素质。对上级下达的重要文件,要及时召开全体干部职工大会进行认真传达学习,对涉及干部职工利益的重大事项要及时向全体干部职工通报。要充分发挥党支部的战斗堡垒作用,经常召开支部大会进行政治理论学习。纪检监察部门的反腐倡廉警示教育要做到常抓不懈。同时,要充分发挥工、青、妇等群众组织的作用,开展丰富多彩的文娱体育活动,增强干部职工的凝聚力和向心力。
5、进一步建立和完善机关工作制度,制定操作性强的机关工作人员德、能、勤、绩考核办法,建立完善的激励机制,关心干部职工的成长进步,调动干部职工工作积极性和主动性。
6、领导干部要严格执行廉洁自律的各项规定,加强自我约束,切实做到自省、自警、自励、自重。同时,要完善内部监督制度,强化监督。
7、今后局机关进人时要着重考虑专业技术人员,优化干部专业结构,加强局机关的技术力量。
院领导班子党性分析民主生活会情况报告
根据市局关于党员领导干部民主生活会的文件精神和开展保持共产党员先进性教育活动的相关要求, 2005年4月13日上午9时,我院党委召开院领导班子专题民主生活会,以学习“三个代表”重要思想、保持共产党员先进性为主题,对照保持共产党员先进性的具体要求,联系思想和工作实际,查找领导班子和个人的突出问题,开展批评和自我批评。局政治处主任***同志,政治处***同志,院领导班子全体成员参加此次专题民主生活会,部分党委委员、纪委委员、各层次党员、职工代表列席了会议。现将院领导班子专题民主生活会的情况综合报告如下:
一、专题民主生活会基本情况
(一)会前准备
院对党委召开领导班子专题民主生活会高度重视。为了开好这次民主生活会,在市局先进性教育办公室和政治处的具体指导下,会前做了认真的准备工作:
一是广泛征求意见。我院严格按照市局的统一部署和要求,认真开展分析评议阶段的工作,广泛征求和听取职工群众意见,院先进性教育办公室先后组织各层次人员征求意见座谈会6次,还以设置意见箱、发放征求意见表、个别访谈等形式征询党员及部分群众对院领导班子的意见和建议,发放征求意见表165份,收回165份。经过梳理、汇总,整理出对领导班子的意见28条。
二是深入交心谈心。加强沟通思想,交流看法。党委领导班子成员之间和基层干部、党员、职工普遍开展交心谈心。将谈心活动与查找问题紧密结合,在谈心中找准问题,在查找问题中谈心。紧密围绕勘测院存在的突出问题交心谈心。以求形成共识,增进团结,共同提高,营造和谐氛围。
三是认真撰写党性分析材料。班子成员结合征求到的意见,对照《党章》,对照先进典型,对照新时期保持共产党员先进性的要求和院保持共产党员先进性的具体要求,紧密结合个人的思想,工作实际,重点从近年来坚持科学发展观和正确政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面进行查摆分析。通过自己找、群众提、大家议、互相帮等方式,对查摆出来的问题,坚持从主观上找原因,在思想上寻找根源,认真撰写党性分析材料。从而为开好这次民主生活会打下良好的基础。
(二)会议情况
根据市纪委、市委组织部关于开好2005年度党员领导干部民主生活会和先进性教育分析评议阶段领导班子专题民主生活会的有关要求,于4月13日召开了院领导班子专题民主生活会。院党委书记***同志主持了民主生活会,他充分肯定了在局党组的正确领导下,院领导班子先进性教育活动中认真学习和实践“三个代表”重要思想,边学边改,加强思想作风建设,充分发挥了班子的整体效能。在分析评议阶段,院领导班子从制度建设、深化改革、人才培养、科研开发、清正廉洁、基层建设、企业文化建设等七个方面广泛征求了各层次人员的意见,为开好领导班子专题民主生活会打下了坚实基础。
局政治处主任***同志传达了武汉市委对第一批开展保持先进性教育活动专题民主生活会的要求。第一批开展先进性教育活动的单位原则上不再另行组织民主生活会,而是以采取两会合一的方式,认真组织开好党性分析阶段的专题民主生活会,把开好专题民主生活会作为保证先进性教育活动不走过场、取得实效的重要措施来抓。
会上,班子成员能认真掌握批评与自我批评的基本原则和方法,端正态度,消除顾忌,对在党性党风和工作作风上存在的突出问题和干部群众反映的意见,能深刻反思。大家本着实事求是的态度,深入剖析自己存在的问题,并作了认真、诚恳检查和自我批评,深刻认识存在的问题的根源,提出下一步整改的措施,使自我批评真正做到高标准,严要求,不护短,不遮掩,取得实实在在效果。
同时,班子成员按照“团结——批评——团结”的公式,本着对党、对同志、对我院勘测事业高度负责的精神,从团结的愿望出发,出于公心,实事求是进行了严肃认真、积极健康的相互批评。在开展批评中,大家都能讲实话,讲心里话,扣紧主题,一针见血,不避实就虚、避重就轻,不回避矛盾,做到以理服人,把问题说够、讲透。整个批评过程,既实事求是,又解决问题;既严肃尖锐,又诚恳和善。
院党委书记***同志首先剖析了自己存在的问题,他从理论学习、落实科学发展观、深入基层、民主意识、艰苦奋斗、对院长远发展眼光等方面深刻检查、认真分析,努力改进。
接着,院长***同志在自我剖析时,对自己在学习自觉性、系统性,工作深入性、务实性等方面存在的问题作了进一步的检查。他自省到,存在这些问题与不足的思想根源还是个人在世界观、人生观、价值观以及权利观、地位观、利益观方面存在问题。作为一名基层领导要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,真正做到以身作则、转变作风、扎实工作、勤政为民、认真解决群众迫切需要解决的问题。
院领导***等同志对自身在作风建设、管理水平、科学决策等方面存在的问题做了深刻的自我批评,并就工作作风和沟通协调等方面问题着重进行了剖析。
在开展自我批评的同时,班子成员本着开诚布公,以情待人的原则,诚恳批评。***同志首先作了启示性的发言,他向院长肖建华同志提出了关于充分发挥分管院长责任的建议;向班子成员提出摆正家庭观念、科研力戒形势主义、深入基层解决实际问题的要求。***同志针对班子也提出了沟通协作、决策效益、营造良好经营等促进勘测院和谐发展的意见。其他班子成员一方面虚怀若谷,虚心接受成员批评,一方面也刚柔相济,讲究方法地向班子及个人提出了自己的见解与看法。
与会的代表在听取了诸位领导的批评和自我批评后也对院领导班子及其成员大胆提出了自己的意见和建议,他们寄望于领导班子及其成员要求真务实,改进工作作风,进一步落实工作责任制,团结一致,带好队伍,一步一个脚印扎实推进勘测院各项工作的良性发展。
局政治处主任***同志在充分肯定勘测院领导班子这次专题民主生活会的同时,对于下一步工作,提出了自己的四点要求:一是要进一步加强班子自身建设;二是要进一步用科学的发展观来统一全员职工的思想构建和谐勘院;三是要用创新的观念解决发展中的实际问题;四是进一步加强制度建设,为勘测生产提供政治保障。
二、领导班子存在的突出问题
经过认真检查、分析,有以下方面的突出问题:
1、思想解放的程度不够
班子成员在坚持解放思想、实事求是、与时俱进、促发展的认识还不够到位,面对发展中不断出现的新情况、新问题,在思想和工作方法上与时俱进不够,创造性地开展工作不够,用市场经济手段抓勘测工作的办法不多,缺乏大胆创新、敢于负责、勇担风险的精神,在推进勘测事业发展上思想不够大胆,不能很好地做到怎么有利于发展就怎么干、以超常的胆识赢得超常的发展。
2、作风建设的强度不够
虽然班子成员在抓作风建设上采取了一系列措施,但仍然不够过硬、不够扎实,深入基层、深入群众调查研究不够,习惯于把目光盯在一处,调研缺乏系统性和全面性;对群众的创造性实践了解不深入,对群众反映的问题有时解决不够及时。形式主义的问题还没有得到彻底根治。
3、狠抓落实的力度不够
工作开会部置多,狠抓落实的力度不大。有些工作在少数部门落实得不够好,抓落实的力度还有待进一步加强。工作中存在着安排布置较多、督促检查较少,领导挂名较多、实际到位较少的倾向。对少数部门存在的拖延不办或工作打折扣等不落实现象缺乏一抓到底的精神,致使一些好的政策、措施没有完全抓到位、效果不够好。
三、下一步的整改措施
随着开展保持共产党员先进性教育活动的不断深入,通过对照检查,分析评议,使领导班子更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了完善班子建设的信心和决心。在今后的工作中,班子决心从四个方面进行改进:
1、抓好政治理论和业务知识的学习,提高班子整体素质
增强工作的原则性、系统性、预见性、和创造性,突出理论学习的实效性,强化理论对实践的指导作用,提高运用理论解决实际问题的能力。通过自我学习教育,提高拒腐防变的能力,增强把群众利益作为第一任务的责任意识,解决基层问题。
2、坚持民主集中制,增进班子团结统一
完善领导班子决策程序和机制,形成既有集体领导,又有个人分工负责;既有明确职责,又有积极主动配合的良好氛围,增进班子成员之间的相互理解、支持和团结。坚持重大问题、万元以上工程款项在工作例会上集体讨论决定。保证班子决定的科学性、准确性和有效性。创造出一个宽松、和谐、愉快、舒心的环境,增强班子的凝聚力、战斗力。
3、坚持真抓实干,扎实推进勘测院的各项工作
领导班子把为群众谋利益作为己任,深入群众,倾听群众意愿,反映群众疾苦,及时发现、反映和解决实际困难以及带有倾向性的问题。领导班子要坚持事业第一,工作第一,敢试敢闯,敢于负责。以只争朝夕的精神和一往无前的魄力去迎接纷繁复杂的工作,推进勘测院各项工作的进程。
4、坚持监督约束机制,提高班子自律意识
权力一旦失去监督,就必然会导致腐败现象的滋生蔓延。班子成员切实加强互相监督,切实加强党员领导干部廉洁自律,在严格要求、严格管理、严格监督的基础上,不断加大思想政治工作的力度,通过思想政治工作,帮助班子成员严于律已,防微杜渐,进一步规范党员领导干部的从政行为,强化自律意识,做到了自重、自省、自警、自励。
这次民主生活会班子成员们一致反映,由于认真地开展了批评和自我批评,确实触及了思想,使自己受到一次党内生活会的严格锻炼,思想得到了净化,取得了一定的收获。主要表现在,通过这次民主生活会,院党委批评和自我批评的良好氛围进一步增强,同志们认真地进行了自我批评,比较虚心地对待批评,诚恳地对其他同志帮助,有了一个良好的开端;这次民主生活会不仅开展了批评与自我批评,而且达到了相互教育的目的,为下一步整改打下了思想基础;初步达到交流思想、促进团结的目的,增强了批评与自我批评的针对性,为进一步达成共识奠定了基础。大家认为要十分珍惜这次民主生活会的成果,并不断加以巩固。
正确的批评和自我批评是解决党内矛盾、增强党的生机与活力的重要法宝。院领导表示,这次民主生活会,为我们发扬党的批评和自我批评的优良传统开了一个好头。在今后的工作中,决心继续深入学习,不断增强开展批评和自我批评的自觉性,不断增强院领导班子的凝聚力和战斗力,更好地带领全院职工开创勘测事业新局面。
乘着学习实践科学发展观的春风,今天部里全体党员开了整个下午的民主生活会,会议的主题是开展批评与自我批评、向领导提意见。由于领导的重视,充分的准备,今天的会议很有意思,对集团公司和本部门有了新的系统性的认识,找出了问题,看清了形式,理清了思路,指明了方向,明确了目标,增添了信心,鼓足了干劲。深刻认识到前途是光明的,道路是曲折的,任重道远。
今天的会议产生了很多新的思想或提法。如:“搞好计划生育难,资源开发比计划生育还要难”,“弱势部门”,“有为才有位”,“民主集中制,少数服从多数,对于党务工作没错,对于行政工作则不然”,“资源开发跟中国足球一样一样的,老是临门一脚哑火”,“什么叫武钢人?是不是在武钢工作多年拥有丰富经验的才叫武钢人,国外不这么认为”,“科学发展的精髓:全面,协调,可持续发展,是一个充分不必要的关系,所谓全面,要看的全面,想的全面,做得全面;所谓协调,做事要分轻重缓急”,“做事原则:不唯上,不唯书,只为实”,“梅花之所以香,是因为他经历了寒冬”。
今天的会议体味到了温馨与感动。主要领导和主管领导都提到了职工所面临的困难,并心存愧疚。特别是汪*亭说:“我们现在的收入与付出不成比例,至从来到部门后收入每况愈下,连老婆小孩都养不活了,两地分居,老婆抱怨,小孩莫法照顾,我们为武钢做出了相当的牺牲”。同样的处境,让人感触很深,我们一直在反问,我们来部门到底为了什么?家庭照顾不到,支出增加,收入反而减少。我们一直在思考,我们的出路在哪里?是项目成了进项目,还是成立资源开发公司,要不部门解散自谋其业。今天的会议,领导就我们关注的问题做了自我批评,很感动;我们的反复强调,领导乐于接受,很温馨。
今天的会议形成了诸多共识。首先,部门与公司领导缺乏正常渠道的沟通机制。其次,对外要思想统一,高度一致,同一个声音。然后,集团公司对资源开发工作要有准确定位。还有,加强自身修养,全面提高自我。
资源开发工作到底该怎么开展,我认为,不能一直遍地撒网,历经了这么几年,应该重点培养,个别发展。有时想想,跟恋爱、婚姻是一样一样的。阶段不同,心态不同。年少时,以玩的心态,遍地撒网,重点培养,广泛选择,总结经验,吸取教训。到了一定年龄阶段时,心智成熟,魅力四射,处于人生最佳机遇期,应该按照自己的择偶标准去甄别,缩小范围,锁定目标,比如根据年龄,性格,区域,学历,身高等标尺去筛选,目标是婚姻,婚姻是具有排他性的。目前,如果把全球铁矿资源项目比成女人的话,武钢正是魅力十足、事业有成的单身男人,尽管现在活得风光,过着快乐的单身,当有一天风光不在过着无米之炊的生活时,可供选择的要么已成黄脸婆,要么高不可攀,堕落就从这里开始。
民主生活会作风建设年个人党性剖析材料
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,改造自己的主观世界,加强党性锻炼,以进一步提高自身的理论素养、政策业务水平和与时俱进、开拓创新的能力。要强化自己对x、x两个专业技术的学习,更加准确的把握好x、x务两个专业管理特点,将x、x两个专业的行业特点与管理有机结合在一起,溶为一体,不断提高自己的管理水平,为工电段的进一步发展做出贡献。展开全文