竞聘计算机维护人员岗位

我们在工作和生活中常常会遇到需要演讲的时刻。当我们需要对活动进行演讲时，我们不妨预先将准备演讲的内容整理成演讲稿。要想进行一次顺利的演讲，多次的训练是很有必要的。哪些演讲稿具有参考价值呢？你可以读一下小编整理的竞聘计算机维护人员岗位，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！

各位领导、各位评委：

大家好!

首先我要感谢各位领导给我提供参加竞聘展示自我的机会。在公平、公正的竞聘方式下，给了我一次新的机遇和挑战。对我个人来讲，不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。通过竞聘找到适合自己的岗位，充分施展个人才能，更好的为公路事业服务。我这次竞聘的岗位是维护人员。

首先我自我介绍一下：

我叫李敏今年28岁，在昆明大学(计算机系)毕业，在学期间，因为自己非常喜欢计算机维护和管理，分别选修了相关的选修课如《计算机组建和维护》《计算机网络》等。在学期间还在昆明网吧做过技术员，对计算机的维护非常了解。毕业后以XX年2月光荣成为了一名合格的收费员因为在工作中我出色表现被调到扬武中心收费站工作，在扬武中心收费站，我服从领导的安排分别做过(班长、内保、中心站务、监控员)等，在不同的岗位上我都能够兢兢业业、勤勤恳恳的工作。

我参加这次竞聘有以下三点优势：

一有较为丰富的工作经验，具备多种素质和能力。通过这几年的收费工作的磨练，使我树立了政治意识和大局意识，养成了扎实的工作作风，具备了一定的业务技能和综合能力。在站领导的支持下，我组建了职工局域网吧。

二有一定的文化知识和政治素质：自参加工作以来，我明白只有通过不断的学习充实自己，努力提高自身修养和业务水平才能适应当今社会的需要。所以多年来我一直坚持政治学习、业务学习提高自己各方面的素质。特别在思想上积极要求进步，以XX年7月光荣的成为了一名预备党员。

三有教好的年龄优势：我正值而立之年，正处在干事业的最佳年龄，身体健康，精力旺盛，头脑灵活，思想成熟能够全身心地投入到工作中。

如果我能够竞聘成功，我将从以下三点开展工作：

我认为保障高速公路三大系统设备的正常运转，预防设备故障，提高设备的使用寿命，从而节约成本。高速公路三大系统是指通信、监控、收费等工作系统，是高速公路经营管理的神经系统，也是高速公路现代化管理的支撑系统。如何使该系统处于良好的工作状态，不仅取决于设备本身，更重要的是取决于设备运行中的维护管理。如何使该系统处于良好的工作状态,对高速公路保证安全畅通，更好地为道路使用者提供良好的服务：

一是制度化。首先要建立严格的维护和管理制度，明确各级操作管理人员的职责，明确操作程序和工作流程，明确各级责任制、考评制和责任追究制。常检查、常保养、常维护，使系统设备处于良好的运行状态。健全相应的维护制度，换季保养制度，日常例行检查制度。使技术人员对设备的故障预防性维护做到内容明确、具体。要对所有的设备建立技术档案、工作台帐和考核方法，以保证各项规章制度的落实。目前计算机处理网络硬件是基础，软件是关键，在硬件设备运转均正常的情况，软件的损坏或功能的失灵，将会影响整个系统的正常工作，所以对软件要定时进行系统联调运转，检测各项功能。其次，对软件各份、存储硬盘、光驱注意维护。保证软件各项功能均能正常运转。再次，需要定期做好保养检测。三大系统机电工程维护主要包括日常保洁、事前保养检测和事后修复三部分，各部分费用依次递增，前面多做了，后面就可少做。大多数路段日常保洁一般都做得很好，但事前保养检测却做得不够，从而导致事后修复做得很多，付出的代价也多。因此，需要大大加强事前保养检测工作，以“延缓衰老”。

二是科学化。操作人员既要有事业心、责任感，更要熟练掌握行业的工作技能和现代化的科学知识，应该对操作技术人员进行有计划的培训，不断提高行业的管理水平。设备是靠人来使用的。为了正确使用设备，减少由于误操作而引起的交通工程三大系统设备故障应定期对使用人员进行培训，让使用人员做到：在上机前明白怎样操作，不明白不上机;不做自己职权范围外的事;按照规章制度进行操作。对技术人员应加强对设备技术原理和性能的理解，定期参加有关业务培训、提高业务水平。在排除故障时，应能做到：在打开设备前应对设备的性能指标了解;严禁带电对设备插件进行热拔插;不要轻易拆除电子原器件;正确使用防静电工具，重视静电对电器的危害。

三是预防化。通过专业化维护管理，可充分借助专业公司的技术优势，对机电系统运行过程中存在的故障隐患做到有效预防，故障得以及时排除，保证系统正常运行和公路的正常营运，从而降低了营运风险，间接控制了营运成本。要提高硬件和软件的安全保证，做好地缆防水、防火、防盗、防鼠、防雷和防电脑中毒等。把事故消灭在萌芽状态。

最后，各位领导、各位评委，我最想说的是，如果我在竞聘中不能够取胜，我将一如既往的努力工作，为我热爱的公路事业奉献自己的光和热。

谢谢大家!

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计算机信息管理中心主任岗位竞聘演讲稿

小编为大家收集整理了《精选计算机信息管理中心主任岗位竞聘演讲稿》供大家参考,希望对大家有所帮助!!!

我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给了我这个机会来参加竞职演讲。
我叫xxx，现年31岁，大专文化，现正参加市局组织的中央党校本科班学习，今年即将毕业。我竞聘的职位是计算机信息管理中心主任。
古人讲：天生我材必有用。适逢这次难得的竞聘机会，我本着锻炼、提高的目的走上讲台，展示自我，接受教育。参加竞争，我一无成绩，二无资历，三无背景。倒是拿破仑的哪句“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试，响应组织号召，积极参与竞争，我不敢奢求什么，只想让大家认识我、了解我、支持我。我知道我竞聘计算机信息管理中心主任一职，有个非常不利的条件：我的处事和社交能力不高，同事们对我的过去也许有一定的看法，但是，任何事物都不是绝对的，人的一生难免遇到一些挫折，其实挫折也是人生经历，更是一种财富。我去年参加党校本科班的学习，就是以此来弥补自身的不足。我相信我可以通过充满青春活力的热情和对工作认真负责、肯钻肯干的态度来锻炼和提高自己。因为办公室正是锻炼人的地方，可以对我能力的培养和其他各方面的提高。
之所以决定来参加这个岗位的竞聘，是因为我深深的知道，我具有五个有利的条件：
一是熟练运用计算机和网络的能力是我的一个明显优势。我从1996年开始自学计算机知识，至今已能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和对计算机软硬件及外部设施的日常维护等。目前已进入信息网络时代，商业信息的保密显得越来越重要，只有具备较强的网络知识与能力，才能更有效地进行防范。我对局域网管理、电子信箱管理、部门与部门之间的信息交流管理等方面都比较熟悉，只要经过努力和加强学习我完全可以胜任。
二是我有较为丰富的的工作经验和相关知识。自从参加工作以来，我先后从事过烟叶生产收购、仓库管理以及专卖管理等多方面的工作。比较清楚公司各个部门、各个环节之间的相互关系及其操作流程，这是对信息化进行管理的重要条件和必要条件。
三是具有较强的工作能力。我以“认认真真履行职责，扎扎实实搞好工作”为信条，干工作脚踏实地。有较强的写作能力、组织协调能力和判断分析能力。
四是有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重、宽宏大量，不斤斤计较个人利益。能尊敬领导、团结同事。我也深知在知识飞速更新的年代更要不断的学习、装备自己，努力在各方面充实自己。
五是有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中。
如果我能够有幸担任计算机信息管理中心主任一职，我将全力以赴推进公司的信息化网络建设，用现代技术和管理手段改造传统企业，努力提高公司的核心竞争力和整体实力，推动江永烟草持续、稳定、健康的发展，争取使全系统信息化工作整体水平在1—2年时间内实现一个质的飞跃。
目前我公司的基本数据库还没有建成，还没有完全建成自己的局域网。公司计算机有的还仅仅停留在单机应用、文字处理阶段，计算机利用率较低。凡此种种，说明我公司在信息化管理的步伐上还有大量的工作要做，还存在许多缺陷，针对这些种种存在的问题，我认为首先应认真做好以下几个方面的工作：
1、制定好公司计算机信息化规划和管理办法。为保证系统运行畅通、数据共享，必须要统筹规划。
２、信息化是企业的系统工程，其决定因素是人。加强人才的培养和全员的计算机培训。提高全体员工的计算机操作水平，充分发挥计算机在日常工作当中的效益。
3、建立和完善基础信息数据库，建立正常、有序的信息收集、分析、传递渠道，加紧建设办公自动化系统，逐步实现无纸化网上办公。
4、将信息化建设直接应用于决策，使之发挥出的效益。通过公司的网络管理信息系统，公司可以及时获得有关烟叶质量、生产、销售、库存、资金占用等方面的第一手材料，用来帮助领导分析问题，迅速决策。这样可以增强公司对烟草市场、产品变化的反应能力，尽可能地降低生产成本，使企业获得的经济效益。
5、加大烟叶管理信息化建设的力度。把烤烟生产、收购的全套数据纳入微机管理，及时对生产收购各环节进行有效的控制和指导，提高烟叶生产、收购的管理水平，降低收购成本。
6、要基本建成以互联网为主干的局域网络和企业数据库，形成省局、市局、县局和烟草站点互联互通、数据共享；烟草专卖管理、卷烟营销、物流配送等业务通过局域网开展，运用计算机进行管理，全县城区卷烟零售户基本实现电话订货，电子结算，专卖案件查处和证件管理实现微机化；全系统基本实现网上办公、网上培训等信息应用系统建设。
正因为我对计算机的酷爱和具有较强的专业知识，我认为自己是能够胜任计算机信息化管理中心主任这一职务的。
在我演讲即将结束的时候，我最想说的是：如果我在竞争中不能取胜，我仍将一如既往的恪尽职守，努力学习，勤奋工作，为公司奉献自己的微薄力量。我深信，在新领导班子的正确领导下，通过这样科学和公平的形式，推选出来的一定是公司里秀的青年，真正得才兼备的年轻人。
最后，请允许我邀请在坐的诸位领导及同事们和我一起，用最真诚、最热烈的掌声，为即将当选的青年干部祝福，为所有参加竞聘的同志祝福，为江永县烟草公司的美好未来祝福！

竞聘农业银行计算机主任演讲

竞聘农业银行计算机主任演讲

竞聘农业银行计算机主任演讲

竞聘农业银行计算机主任演讲
各位评委，大家好！
今天坐在这里，接受大家的评判和挑选，感到非常的荣幸。
“多少事，从来急”，转眼间，三年已成过去，但三年前的竞聘诺言犹在耳畔。大家把这个职位交给了我，今天，我对大家也应该有个交代。我总结三条：
第一，工作有成绩，没有辜负大家的厚望和重托。
第二，做事尽心尽力，但没有尽善尽美。
第三，感到力不从心，但问心无愧。
三年来，我始终把大家赋予我的岗位职责作为自己学习和工作的第一要务，信任之深，责任之重。如何完成组织交给的任务，如何担当同志们的重托，是我兢兢业业锲而不舍的追求和目标。我的工作理念是：要做，就要做好。20xx年以来，我们郓城农行的电子化建设取得了全市一流的工作业绩，得到了省市分行的高度评价和认可，让我感到欣慰和鼓舞。这当然是集体的荣誉和大家共同努力的结果，我有幸作为集体的一员，也不惜付出了自己的心血和汗水，风雨历尽成此景，八千里路云和月，每一次成绩的获得，都是来之不易。我们在全区率先开通了ip电话，建立了独具特色的因特网站点，总结并推广了我们网络建设的一系列经验，在abis环境和安全方面取得了理论和实践的重大突破，多次榜首总行科技论坛，受到省内外同行的关注和好评。尤其是20xx年我们实施了网内电子邮件，加快了信息资源的共享和传递，各种文件的上传下达告别了水牛木马，向无纸化办公迈出了关键的步伐。在办公自动化建设方面，我们不断创新，积极探索，积累并贡献了一些极具推广价值和实用意义的经验资源。同时，我们攻克并揭开了atm的神秘面纱，能够有效管理和维护atm这个金融产品中的“巨无霸”，为我行金融市场的巩固和开拓打下了坚实的基础。
但是，我们郓城农行在电子化建设方面取得的显著成绩，并不表明我们的工作已尽善尽美，我们有自己的缺点和不足，而且不容忽视。设备管理滞后，技术保障效率不高，等等。既有全国的普遍性，也有我们自己的特殊性；既有主观原因，也有客观因素。我在即将发表的《农行的信息化建设，路有多远》一文中，从网络结构、系统风险、安全管理和人力资源等方面进行了分析和论证，很快得到了业内人士的正面回应，引起了专家的认可和共鸣。对于我个人因素，对工作产生的能力风险，在此向大家表示遗憾和歉意。当然多数同志会给予谅解，但是，我更多的期望，是大家的批评、帮助和监督。
总结一句话，平安是福。我们的各项工作、一切成绩都是建立在安全第一的基础上。没有我们的网络安全，我们电子化建设的所有成就就无从谈起，我们各项业务的稳健运行就失去了保障，我们业已取得的经营成果将得不到巩固和拓展。
20xx年的春节在即，我也用这句话祝福大家，谢谢。

税源监控计算机岗位专业主管演讲答辩

税源监控计算机岗位专业主管演讲答辩

税源监控计算机岗位专业主管演讲答辩

各位评委、同事们：
大家好，今天我怀着十分激动的心情参加这次专业主管的答辩会，非常感谢各位领导和同事给我这次展示自己、锻炼自己的机会。今天我竞争的职位是税源监控--计算机岗位的专业主管，希望大家一如既往的支持我，帮助我。
对于专业主管职位的设置我有以下几个方面的认识：
首先，它是我局征管改革和人事制度改革的迫切需要及必然结果。征管改革在我局推行几年来，使我们的地税事业有了巨大的发展，专业化加现代化的总体目标已初步实现，我们的专业分工也越来越明显。专业主管职位的设立就是人事制度改革的重要举措之一，本着“公正、公平、公开”的原则，使得一批思想过硬、有着较强专业能力的同志脱颖而出，成为支持地税事业继续快速的发展生力军。
其次，它是我们行政管理体系的有力补充与完善。众所周知，作为中层领导的科所长每天要处理大量的日常事物，从协调各部门的关系到组织收入、从税收征管到每位干部的个人生活，事无大小全盘管理。专业主管职位的确立正好可以缓解进而解决上述矛盾，它是在原有行政体系划分的基础上将业务细化，科所长将某些或某项具体工作交给专业主管，由专业主管开展工作，并向科所长负责，科所长只起到监督指导的作用。这样就使得中层领导从纷繁的日常事物中解脱出来，踏下心来搞好征管改革。
第三，专业主管岗位的设置不仅可以极大地提高一般干部工作的主动性和能动性，还可以很好地团结领导与一般干部的关系。由于我们工作分工不断向纵深方向发展，当科所长在重点指导某块或某项工作时，可能会不自觉地疏远了与另外一些同志的关系。而专业主管正好可以在领导与一般干部之间、在业务的横向上起到纽带的作用，使得领导不必再去具体负责某项工作，（来自）这样就给领导留出了统抓全局的时间，给一般干部留出了与领导一起探讨工作的空间，因此更好地促进了干群关系。
信息化是一场革命，是现代化的重要内涵。而瞄准世界一流的北京地税的信息化更是电子政务领域里的排头兵。可能您和我一样，也亲眼目睹、亲身经历了我局信息化发展的整个历程。记得96年，地税的信息化刚刚起步，我便脱下学生装投入到了大系统2.1的推广运行当中，不到30台微机，翻来覆去的折腾，每天工作到深夜，连续两个多月的奋战，终于实现了全局范围的联网运行。现在不同了，我们的工作由建局初期的几台微机发展到了几乎人手一机。260多台计算机和服务器的联网运行，从日常工作的手工处理到办公的全面自动化，从大系统2.1、3.0的应用到今天数据大集中方式的核心征管系统的正式上线、平稳运行，这之中饱含了你我辛勤的汗水，也留下我们成长的足迹。我庆幸，根植在我局信息化这片热土；我感叹：用信息化武装起来的地税人。“覆盖、统领、服务、支撑和创新”、四网一库加安全防风险。全新的理念正是我们创造国内领先，世界一流信息系统的有力保障。作为信息系统的维护者，只有不断更新思想观念、不断创新工作方法、不断总结工作经验，才能跟上时代的步伐，把握好信息化建设的航标。
在新系统运行之际，我会紧紧抓住这个锲机，深入的作好以下几个方面的工作。
一、坚持服务至上的宗旨：在用“信息化覆盖、统领、服务、支撑和创新地税工作的目标中，服务起到非常重要的基础作用。信息科对税收工作的依托作用也日趋明显，我们只有不断提高自己的服务意识，把服务和管理有效的结合起来才能更好的为系统服务、为广大纳税人服务、为我们的税收事业服务。
二、更新观念、创新工作：新系统运行初期，我们要借鉴新系统开发的理念，不断更新观念，改进思维方式、创造性的开展工作。新的业务流程、职能分工、管理模式等方面的重要变化对我们的工作提出了新的挑战。在系统应用的过程中我们要梳理自己的思路，不断获取新的知识，总结好的工作经验，不断适应业务和技术的发展变化，坚持与时俱进、开拓创新的精神，不断提高信息化的建设水平，用信息化统领和创新北京地税的各项工作。
三、深入研究分析、加强数据管理：新系统的“数据大集中”的优势为我们搭建了数据平台，使数据得以集中存储和管理，数据高度共享，我们要充分利用这一优势，在确保系统平稳运行的基础上，加强数据（来自）的规范管理、进行数据挖掘，对这些数据进行有效合理的分析和利用，从中挖掘出对领导决策有帮助的信息，更好地开展我们的税收工作。
总之，在这次竞争专业主管的过程中，很多同志给予了我大力的支持，在此，我表示忠心的感谢。同时，我也真诚地感谢局党组给予我这次锻炼自己、展示自己的机会。谢谢大家。

演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣。希望《竞聘计算机维护人员岗位》一文能帮助您解决关于2024“电信维护人员自我鉴定”相关的问题，再次感谢您的阅读！