公司团干培训体会

你有你的想法，我有我的想法，每一个人的想法都不一样，每个人基于自己的理解，可以将自己的感悟记录下来。每一个人在学校的时候都有写心得体会的经历，写心得体会可以提高我们对思维的训练。关于好的心得体会要怎么样去写呢？以下是小编为大家整理的“公司团干培训体会 ”,请继续阅读本文相关内容！

5月，我有幸成为xx公司举办的第二届团干培训班学员。这是我第二次参加团干培训，虽然培训时间不长，但课程安排内容丰富，紧凑而充实。在这里，我不仅收获了知识，还收获了友谊;不仅拓宽了工作思路，更开阔了视野。

时政热点四个全面

学习四个全面是这次培训的第一课。四个全面是以xx同志为总书记的新一届中央领导集体治国理政的总体思路，是坚持和发展中国特色社会主义的战略布局。通过学习和领会习近平总书记的重要讲话精神，我认识到，作为青年一代，有理想、有担当，企业就有动力，国家就有前途，民族就有希望，实现中华民族伟大复兴就有源源不断的力量。

红色经典古田会议放光芒

我们怀着无比崇敬的心情参观了古田会议会场旧址。会场陈设简单，6排桌椅陈旧而简洁，听取讲解时，我注意到墙上的一幅画着古田会议场景的画，仿佛穿越到当时令人振奋的场景。我深深地体会到里面凝聚的红军奋斗历程，在这里，也让我见证了中国革命发展史上一个重要的历史片段。在鲜艳的团旗下，团青们举起右手，重温了当年入团许下的神圣誓言，心中感慨万分，深切地感受到作为团员的一份沉甸甸的责任。通过这次爱国主义教育暨重温入团誓词活动，瞻仰了革命圣地，了解了一段恢宏的革命历史，更是给我们上了一堂生动的革命传统教育课，让我们倍加珍惜来之不易的美好生活，在今后的工作生活中永远保持艰苦奋斗的作风。

团队拓展智慧与体能的较量

整个培训分成了三组，通过集体的力量，我们完成了一个个本觉得不可能完成的项目。无论是体育场上的拓展训练还是道德讲堂的课题表演，相信他人，就是为成功赢取时间。在实际工作中，当我们遇到困难的时候，只要我们坚定信心，积极努力，相信团结的力量，付诸行动，勇敢的迈出第一步，就可以战胜一切困难。总之一句话：自己的能力是有限的，而大家的能力是无限的，相信他人就是相信自己。

课堂充电礼仪、沟通再学习

个人的礼仪素质和职场沟通技巧，对我们来说应是一门必修课，每次听课都能从中获益良多，它直接关系到我们企业的形象，关系到单位的经济与社会礼仪。但是我们仅知道这些知识是没用的，一定要实践，而且要养成良好的习惯。做一个合乎礼仪规范的人，这不仅会有助于自己的人际交往，更能赢得别人对自己的尊重，使自己立于社会的不败之地。

短暂的培训结束了，我们回到不同地区的不同岗位上开始工作，五天的时间大家培养了深厚的感情。五天虽然短暂，但是这次培训使我们每个人都收获颇多，希望大家把这一份激情与信任，感激与责任带到未来的工作中，踏踏实实的走好每一步，与华电同发展、共进步。

F132.cOM更多心得体会小编推荐

公司团干培训领会

进修"四个周全"是此次培训的第一课。"四个周全"是以xx同志为总书记的新一届中心引导集体治国理政的总体思路，是保持和成长中国特点社会主义的┞方略构造。经由过程进修和领会习近平总书记的重要讲话精力，我熟悉到，作为青年一代，有幻想、有担当，企业就有动力，国度就有前程，平易近族就有欲望，实现中华平易近族巨大年夜中兴就有源源赓续的力量。

我们怀着无比崇拜的心境参不雅了古田会议会场旧址。会场摆设简单，6排桌椅陈腐而简洁，听取讲解时，我留意到墙上的一幅画着古田会议场景的画，仿佛穿越到当时令人振奋的场景。我深深地领会到琅绫擎凝集的赤军斗争过程，在这里，也让我见证了中国革刺探长史上一个重要的汗青片段。在鲜艳的团旗下，团青们举起右手，重温了昔时入团许下的神圣誓言，心中感慨万分，深切地感触感染到作为团员的一份沉甸甸的义务。经由过程此次"爱国主义教导暨重温入团誓词"晃荡，仰望了概绫屈圣地，懂得了一段恢宏的概绫屈汗青，更是给我们上了一堂活泼的概绫屈传统教导课，让我们倍加珍爱来之不易的好梦生活，在往后的工作生活中永远保持艰苦斗争的风格。

小我的礼节本质和职场沟通技能，对我们来说应是一门必修课，每次听课都能大年夜中获益良多，它直接关系到我们企业的形象，关系到单位的经济与社会礼节。然则我们仅知道这些常识是没用的，必定要实践，并且要养成优胜的习惯。做一个合乎礼节规范的人，这不仅会有助于本身的人际交往，更能博得别人对本身的尊敬，使本身立于社会的不败之地。

时政热点——"四个周全"

团队拓展——聪明与体能的较劲

全部培训分成了三组，经由过程集体的力量，我们完成了一个个本认为弗成能完成的项目。无论是体育场上的拓展练习照样道德教室的课题表演，信赖他人，就是为成功赢取时光。在实际工作中，当我们碰到艰苦的时刻，只要我们果断信念，积极尽力，信赖联结的力量，付诸行动，大胆的迈出第一步，就可以克服一切艰苦。总之一句话：本身的才能是有限的，而大年夜家的才能是无穷的，信赖他人就是信赖本身。

5月，我有幸成为xx公司举办的第二届团干培训班学员。这是我第二次参加团干培训，固然培训时光不长，但课程安排内容丰富，紧凑而充分。在这里，我不仅收成了常识，还收成了友情;不仅拓宽了工作思路，更坦荡了视野。

红色经典——古田会议放光线

教室充电——礼节、沟通再进修

短暂的培训停止了，我们回到不合地区的不合岗亭上开端工作，五天的时光大年夜家培养了深挚的情感。五天固然短暂，然则此次培训使我们每小我都收成颇多，欲望大年夜家把这一份豪情与信赖，感激与义务带到将来的工作中，踏扎实实的走好每一步，与华电同成长、共进步。

基层团干培训体会

9月5日至7日，我参加了总公司团委举办的基层团干培训班，通过本次学习使我加强了对共青团基础知识的掌握，对在现阶段团员青年如何构建和谐企业的生力军以及新时期企业共青团工作如何开展有了进一步的认识。总结起来主要有以下几点：

一，加强学习，明确方向。

首先要加强团务知识学习，深刻领会团中央在新 时期对团的工作思路和精神，在党组织和上级团委的领导下广泛深入的开展学习。只有不断的加强学习才能保证工作方向的正确，才能对团员青年进行正确的引导。只有不断的加强团务理论知识的学习才能不断提高自身的政治素质，才能真正成为新时期广大团员青年的领头羊。其次要不断加强岗位专业技能知识的学习。当今社会飞速发展，作为一名企业共青团基层组织负责人更应该加强所属专业技能的学习，并在此基础上不断的学习新知识，全面提升自身综合素质。学好专业技能是做好本职工作的前提，在公司日常工作中团干应时时注意自身形象和精神面貌，以积极的行动和良好的精神状态去影响和带领青年，为他们作出表率，树立标杆。在日常工作中发扬传统，勤奋工作，团结广大团员青年爱岗敬业，大力培养大家的团队精神，促使大家相互学习，共同提高，紧跟时代步伐，努力使自己成为一名一专多能的新型复合型人才，以适应当前公司快速发展的需求，为公司增添活力。

二、以人为本，务实创新。

共青团工作就是做人的工作，服务的工作。首先要明确服务的对象，对自己的工作有一个明确的定位。正确对待我们的服务对象，积极听取他们的意见和建议。在工作和生活上多关心他们，要让广大团员青年有一种组织归属感。要积极了解他们的思想动态，要深入青年员工，倾听呼声，了解意愿，把握青年员工较为普遍的利益诉求，知道他们需要什么、想学什么，帮助和引导他们共同提高、共同进步，把工作做到实处，做到广大团员青年的心坎上，只有让他们的工作顺心了，利益得到了维护，他们的思想才能稳定，信心才能得到增强。这样才能为企业在快速发展的过程中增加有利因素，只能这样才能使共青团的工作真正做到有为有位。企业求发展需要创新，新时期企业共青团的工作也需要创新，加速发展之际，更应带领广大团员青年积极发扬创新精神， 跟公司发展快节奏，带领公司广大团员青年在不断的学习过程中，勤于思考、大胆创新，以同时将我们的工作积极融到公司机制中去。以公司生产经营为中心，为公司发展和综合竞争力的提升不断注入新的活力。

三，以公司生产经营为中心积极配合，协调做好工作。

团组织的各项工作，活动都要紧紧围绕公司的生产经营这个中心来开展，为公司的发展服务。公司发展好了员工才有幸福生活的基础。各项活动的开展要多考虑对本公司生产经营的积极有利因素，着重培养广大团青员工对企业的忠诚度，根据生产经营需要及时引导广大团员青年员工学习本岗位急需的知识，以使他们能随时满足公司需求，充分发挥他们在公司发展中的生力军作用。另外在公司的各项生产经营活动中积极与公司各部门各单位配合好协调好，善于运用机制，组织力量，广泛动员各种资源为青年员工服务，增强服务能力，使广大团员青年积极深入的参与，最大程度的为公司各项工作的开展作出贡献。同时也只有配合好了协调好了，团组织工作也才能顺利开展，工作开展起来了才能谈得上为公司服务。团组织在开展各项活动之前要充分考虑其实效性，只有真正将工作落到实处，体现出其实际意义，才能真正调动起广大团员青年员工的积极性，也才能真正让他们享受到公司发展的成果。

四，加强队伍建设，为企业和谐发展作出贡献。

以科学发展观为指导，认真思考和把握推动科学发展，促进企业和谐对团组织自身工作的新要求。积极谋划推进工作，采取切实有效的措施，团结带领广大团员青年员工在企业科学发展中大显身手，发挥作用。社会在发展，时代在变化，不同时期对我们的工作有着不同的要求，我们要以科学，发展的眼光指导实践，推动工作，要随时注意认真分析青少年的思想意识，贴近实际，贴近生活，贴近青年员工，把思想认识和具体实践结合起来，把解决思想问题和解决实际问题结合起来。加强思想道德建设，深刻认识和贯彻落实科学发展观，引导青年确立正确的价值取向，莲山课~件 保持积极的人生态度，良好的道德品质，健康的生活情趣，适应时代要求，促进自身发展。积极倡导学习风气，加强青年文化建设，推进企业精神文明创建活动，促进企业和谐发展。

总之，党的要求和青年的使命决定着共青团的光荣职责。在新时期公司加速发展的历史条件下，我们的工作要从增强团组织在青年员工的吸引力和凝聚力入手，加强自身建设，切实做好组织青年员工，引导青年员工，服务和维护青年员工的工作。坚持以公司生产经营为中心，帮助青年员工立足岗位，提高职业技能，为维护公司发展稳定，取得最终胜利作出应有的贡献。

公司团干部培训心得体会

我有幸参加了总公司团委举办的基层团干培训班，通过本次学习使我加强了对共青团基础知识的掌握，对在现阶段团员青年如何成为落实科学发展观，构建和谐企业的生力军以及新时期企业共青团工作如何开展有了进一步的认识。总结起来主要有以下几点：

一、加强学习，明确方向。

首先要加强团务知识学习，深刻领会团中央在新时期对团的工作思路和精神，在党组织和上级团委的领导下广泛深入的开展学习。只有不断的加强学习才能保证工作方向的正确，才能对团员青年进行正确的引导。只有不断的加强团务理论知识的学习才能不断提高自身的政治素质，才能真正成为新时期广大团员青年的领头羊。其次要不断加强岗位专业技能知识的学习。当今社会飞速发展，作为一名企业共青团组织负责人更应该加强所属专业技能的学习，并在此基础上不断的学习新知识，广泛涉猎经济，金融，法律，管理，现代科技，文化，信息网络及涉外等方面的知识，全方位提升自身综合素质。学好专业技能是做好本职工作的前提，在公司日常工作中团干应时时注意自身形象和精神面貌，以积极的行动和良好的精神状态去影响和带领青年，为他们作出表率，树立标杆。在日常工作中发扬传统，勤奋工作，团结广大团员青年爱岗敬业，大力培养大家的团队精神，促使大家相互学习，共同提高，紧跟时代步伐，努力使自己成为一名一专多能的新型复合型人才，以适应当前公司快速发展的需求，为公司增添活力。

二、以人为本，务实创新。

共青团工作就是做人的工作，服务的工作。首先要明确服务的对象，对自己的工作有一个明确的定位。正确对待我们的服务对象，积极听取他们的意见和建议。在工作和生活上多关心他们，要让广大团员青年有一种组织归属感。要积极了解他们的思想动态，要深入青年员工，倾听呼声，了解意愿，把握青年员工较为普遍的利益诉求，知道他们需要什么、想学什么，帮助和引导他们共同提高、共同进步，把工作做到实处，做到广大团员青年的心坎上，只有让他们的工作顺心了，利益得到了维护，他们的思想才能稳定，信心才能得到增强。这样才能为企业在快速发展的过程中增加有利因素，只能这样才能使共青团的工作真正做到有为有位。企业求发展需要创新，新时期企业共青团的工作也需要创新，值此公司快速扩张，加速发展之际，更应带领广大团员青年积极发扬创新精神，当前我国水泥行业竞争日趋激烈，可以说公司最后的胜利很大一部分就取决于创新的胜利，创新力就是竞争力。因此，我们共青团的工作更应紧跟公司发展快节奏，带领本公司广大团员青年在不断的学习过程中，勤于思考、大胆创新，以同时将我们的工作积极融到公司机制中去。以公司生产经营为中心，为公司发展和综合竞争力的提升不断注入新的活力。

三、以公司生产经营为中心积极配合，协调做好工作。

团组织的各项工作，活动都要紧紧围绕公司的生产经营这个中心来开展，为公司的发展服务。公司发展好了员工才有幸福生活的基础。各项活动的开展要多考虑对本公司生产经营的积极有利因素，着重培养广大团青员工对企业的忠诚度，根据生产经营需要及时引导广大团员青年员工学习本岗位急需的知识，以使他们能随时满足公司需求，充分发挥他们在公司发展中的生力军作用。另外在公司的各项生产经营活动中积极与公司各部门各单位配合好协调好，善于运用机制，组织力量，广泛动员各种资源为青年员工服务，增强服务能力，使广大团员青年积极深入的参与，最大程度的为公司各项工作的开展作出贡献。同时也只有配合好了协调好了，团组织工作也才能顺利开展，工作开展起来了才能谈得上为公司服务。团组织在开展各项活动之前要充分考虑其实效性，只有真正将工作落到实处，体现出其实际意义，才能真正调动起广大团员青年员工的积极性，也才能真正让他们享受到公司发展的成果。

四、加强队伍建设，为企业和谐发展作出贡献。

以科学发展观为指导，认真思考和把握推动科学发展，促进企业和谐对团组织自身工作的新要求。积极谋划推进工作，采取切实有效的措施，团结带领广大团员青年员工在企业科学发展中大显身手，发挥作用。社会在发展，时代在变化，不同时期对我们的工作有着不同的要求，我们要以科学，发展的眼光指导实践，推动工作，要随时注意认真分析青少年的思想意识，贴近实际，贴近生活，贴近青年员工，把思想认识和具体实践结合起来，把解决思想问题和解决实际问题结合起来。加强思想道德建设，深刻认识和贯彻落实科学发展观，引导青年确立正确的价值取向，保持积极的人生态度，良好的道德品质，健康的生活情趣，适应时代要求，促进自身发展。积极倡导学习风气，加强青年文化建设，推进企业精神文明创建活动，促进企业和谐发展。

总之，党的要求和青年的使命决定着共青团的光荣职责。在新时期公司加速发展的历史条件下，我们的工作要从增强团组织在青年员工的吸引力和凝聚力入手，加强自身建设，切实做好组织青年员工，引导青年员工，服务和维护青年员工的工作。坚持以公司生产经营为中心，帮助青年员工立足岗位，提高职业技能，为维护公司发展稳定，取得最终胜利作出应有的贡献。

公司团干的培训心得范文

7月14日至16日，我有幸参加了公司团委举办的团干培训班，通过本次培训，进一步加强了对共青团基础知识的掌握，对团干工作的开展和团干的健康成长有了新的认识，我受益匪浅，收获颇丰。通过培训，我拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲，现将学习体会总结如下：

以前一直认为理论学习枯燥乏味，还与实际存在一定差距，理论学习不仅浪费时间与精力，还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法，对学习有了全新的认识。

从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求思想政治教育的新方法；从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用科学方法指导青年工作；从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位老师的精彩讲解，拓宽了我的理论视野。

心在哪里，收获就在哪里。团干部如何健康成长，这次培训给了我一个工作的思路与方向。首先，团干自身不能轻视团的工作，做事要用心认真。如果团干自身都认为团的工作没意思，不重要，那自然而然传达给他人的感觉也是这样。只有团干认真负责的做好团的每项工作，真正把大家认为“虚”的工作做“实”，大家看得到，也会感受的到，这样团的工作才会好开展；其次是树立团干的威信，不断提高自己的人格魅力，做好沟通协调工作；还有就是团的工作方法要创新，要有效。在通知大家做事情的时候，是电话更有效率，还是q等网络工具更方便，等工作中的细节是需要在工作中不断积累思考的。做事得用心，一个不能把心思用到工作上的人，永远做不成大事，一个用力去做工作的人，只能说他还称职。而只有用心去工作的人才能达到优秀，才能备受企业的青睐。在工作的过程中，遇到困难，积极面对，努力通过各种渠道去解决问题，为成功找方法，事情总将会得到解决。

静下心来细细回顾这次的团干部培训班，留给我更多的不是课堂上老师讲授的知识，而是更多是课堂之外需要我们去细细咀嚼、用心体会的东西。任何事情做过之后你都得做一下总结，尽快找出自己的不足和错误的地方。每做一次总结就是一次进步。下次遇到同样的情况心里就有底了，做起事来也会一次比一次更有头绪。在今后的工作和生活中，我将立足本职、勤奋学习、扎实工作、锐意进取，作出自己应有的贡献。

公司团干培训班有感

公司团干班有感

不奋斗，枉青春

叶馨馨 福建华电青年之家

5月，我有幸成为福建公司举办的第二届团干培训班学员。这是我第二次参加团干培训，虽然培训时间不长，但课程安排内容丰富，紧凑而充实。在这里，我不仅收获了知识，还收获了友谊；不仅拓宽了工作思路，更开阔了视野。

时政热点——"四个全面"

学习"四个全面"是这次培训的第一课。"四个全面"是以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体治国理政的总体思路，是坚持和发展中国特色社会主义的战略布局。通过学习和领会习近平总书记的重要讲话精神，我认识到，作为青年一代，有理想、有担当，企业就有动力，国家就有前途，民族就有希望，实现中华民族伟大复兴就有源源不断的力量。

红色经典——古田会议放光芒

我们怀着无比崇敬的心情参观了古田会议会场旧址。会场陈设简单，6排桌椅陈旧而简洁，听取讲解时，我注意到墙上的一幅画着古田会议场景的画，仿佛穿越到当时令人振奋的场景。我深深地体会到里面凝聚的红军奋斗历程，在这里，也让我见证了中国革命发展史上一个重要的历史片段。在鲜艳的团旗下，团青们举起右手，重温了当年入团许下的神圣誓言，心中感慨万分，深切地感受到作为团员的一份沉甸甸的责任。通过这次"爱国主义教育暨重温入团誓词"活动，瞻仰了革命圣地，了解了一段恢宏的革命历史，更是给我们上了一堂生动的革命传统教育课，让我们倍加珍惜来之不易的美好生活，在今后的工作生活中永远保持艰苦奋斗的作风。

团队拓展——智慧与体能的较量

整个培训分成了三组，通过集体的力量，我们完成了一个个本觉得不可能完成的项目。无论是体育场上的拓展训练还是道德讲堂的课题表演，相信他人，就是为成功赢取时间。在实际工作中，当我们遇到困难的时候，只要我们坚定信心，积极努力，相信团结的力量，付诸行动，勇敢的迈出第一步，就可以战胜一切困难。总之一句话：自己的能力是有限的，而大家的能力是无限的，相信他人就是相信自己。

课堂充电——礼仪、沟通再学习

个人的礼仪素质和职场沟通技巧，对我们来说应是一门必修课，每次听课都能从中获益良多，它直接关系到我们企业的形象，关系到单位的经济与社会礼仪。但是我们仅知道这些知识是没用的，一定要实践，而且要养成良好的习惯。做一个合乎礼仪规范的人，这不仅会有助于自己的人际交往，更能赢得别人对自己的尊重，使自己立于社会的不败之地。

短暂的培训结束了，我们回到不同地区的不同岗位上开始工作，五天的时间大家培养了深厚的感情。五天虽然短暂，但是这次培训使我们每个人都收获颇多，希望大家把这一份激情与信任，感激与责任带到未来的工作中，踏踏实实的走好每一步，与华电同发展、共进步。

公司团干部培训心得

公司团干部心得（一）

樊琪

露水见晴天。即将迎来白露之际，我也踏上了集团公司团干部培训班的行程。回想三天的培训时间，虽然短暂，但是非常充实。每天的课程编排紧凑，但因为课程设置新颖且贴合实际，我丝毫没有疲惫或枯燥的感觉。无论是情绪的管理、压力的疏导，还是职场魅力的展现、共青团工作的展示，无论是舆论危机的应对、解除，还是新形势任务战略规划的解读，都紧贴当前团务工作。

在这次培训当中，增添了一个新的环节。几名来自不同公司的团干部代表从不同切入点入手，以自己的理解和在实际工作中的心得为课件，给我们生动且多方面的上了一堂堂团课。其中，最让我印象深刻和感触颇深的便是"苦练七十二变，才能笑对八十一难".

今年五月，我成为分公司团委书记，作为一名年轻且没有经验的团干部，在工作中难免会感到迷茫，自己怎样努力，工作怎样梳理，活动怎样开展，摸不到头绪。通过这节团课，我颇有感触。

首先，作为团干部，要做一个充满活力的人。共青团队伍是党的助手和后备军，而作为团干部的我们，只有时刻充满热情，以饱满的的精神状态迎接工作，才能充分发挥团组织的作用，为项目部的施工生产保驾护航。在平时的工作中，提前计划部署组织，多问问自己，开展这项活动的意义在哪里；多思考，怎么样能融合目前新的载体和形式，把广大团员青年们的积极性调动起来；多总结，这个活动开展有没有必要，能不能达到预期效果，甚至得到计划外的成效。什么事，不能抱着得过且过的心态，"这样就挺好"、"差不多就行了"、"再等两三天",这样下去，无疑是拖了自己的后腿。只有始终以一个向上、向前的姿态来工作，才能不在原地踏步，收效甚微。

其次，作为团干部，要做一个好人。我们西安城轨公司目前团员青年人数众多，占据了全体员工的百分之八十左右，如此"庞大"的群体，想要管理和调动起来确实有不小的难度。我们团干部，不能始终在纸上谈兵，抛开基层项目部的实际情况大搞活动，这样的结果只会适得其反，让活动流于形式。我们要从团员青年们的实际需求出发，只有贴近人心，真正为青年们服务，才能凝聚青年们的力量，发扬团组织的作用。在开展活动的同时，多关心青年们的心声，例如采用调查问卷，集中收集目前在青年们当中普遍存在的问题；多通过座谈会，了解青年们生活、工作中的难题；多组织集体学习，互相交流在工作上的经验、心得，集体积极向上的气氛营造出来了，大家自然而然便融入了团组织当中去，团组织也自然而然的越来越强大。

最后，作为团干部，要承得起压力，担得起责任，有效运用身边的资源，最大限度取得成效。身为团干部，必须要求自己不断去提高综合素质。我们提升的重点不仅仅是业务能力知识，更重要的是争取向全方位人才的方向去努力。面对压力，会自我调节；有坏情绪，会正确疏导；工作没有进展，能冷静分析；收效甚微，能回顾总结。我们工作的重点，不是看一次活动办成了，看今天取得了什么，而是通过这次活动，通过这项工作，看还有哪里不完善，需要提高；还有哪里在下次可以运用其他方式方法；广泛收集身边人的意见和建议，激发自己的灵感，把工作做活，把工作做实，把工作做精。

"白露白迷迷，秋分稻秀齐。"有幸参加这次集团公司团干部培训班，相信我也能在今后的团务工作当中有所提升。

公司团干部培训心得（二）

李红

2015年5月21--25日，我有幸参加了云南东源煤电股份有限公司在省工青妇干校组织的团干部培训班。培训期间，5位知名专家教授从共青团工作实务、高效沟通和谐共赢、共青团工作中的新媒体运用、青年心里浅析、从平凡到优秀、共青团历史等方面进行了精彩讲授。我受益匪浅、收获颇丰，拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲。野外拓展训练更是充满意义的一天，在参与中学习，在学习中感悟，在过程中锻炼，在锻炼中成长，在互动中交流，在交流中显差距，在游戏中感恩，在感恩中激发前进身体极限的挑战，心灵上的洗礼。认识自我，挑战自我，超越自我。培训虽然结束了，但心理震撼并未随之消逝；时间虽短，但收获实在太多太多了。现将学习体会总结如下：

一、进一步拓宽了理论视野。

以前一直认为理论学习枯燥乏味，还与实际存在一定差距，理论学习不仅浪费时间与精力，还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法，对学习有了全新的认识。从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求的新方法；从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用指导青年工作；从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位教授的精彩讲解，拓宽了我的理论视野。

二、增强了与青年团员沟通交流意识。

通过学习专家教授多年总结的经验，我清楚的认识到要想真正走进青年团员的内心世界、让青年团员认同并接受团组织，必须融入到青年团员中，互相交流，积极帮助，使青年团员真正体会到团组织这个大家庭的温暖。团干部应该走进青年团员中，要让广大青年团员认知、认可、认同自己的观点看法等，这样才能和他们打成一片，才能达到知无不言、言无不尽的沟通效果，才能更全面的了解青年团员的所思所想。由此，对于他们正确的想法加以引导，这样青年团员的思想才能逐步向着团组织所期望的方向不断优化。

三、提高了共青团工作业务水平。

通过长期研究共青团工作的专家教授的讲解，提高了我的团工作业务水平。一是，团活动策划有了新提高。团组织活动成功与否、作用发挥好坏，策划是关键。只有主题定位准确，内容设计鲜活，形式设计新颖，方案具体可行，才能切实发挥团组织活动教育、引导和服务青年的作用。二是，工作方式方法有了新改进。通过结合单位工作特点，自编自导、自娱自乐，调动青年团员的参与、激发青年团员的热情，最终融合到企业的中心工作，为企业更好的服务。

四、放松心情，快乐的工作，健康的生活。

面对当前快节奏、竞争激烈的社会生活，我们必须正确应对心理压力，再加上团干部面对的是基层工作，如果工作中没有良好的心态，不能及时化解不良情绪，在工作中难免会遇到许多困难与障碍，因此永葆阳光心态，实现健康成长尤为重要。

五、坚定了勇气与信心，诠释了团队精神。

回顾拓展训练中的挑战和磨难，我亲身感受到拓展培训的意义所在，拓展培训不是一种简单的训练，而是一种文化，一种精神，一种理念，一种思维，一种考验。通过体验式的培训，不仅使学员高度参与和互动，磨练了个人意志。是对我们体能上的锻炼与检验，更是对我们精神上的一种启发与洗涤。"团结就是力量"在训练中得到了很好的诠释，深刻认识到团队的力量。训练开始的第一时间就设计队名、、对歌，就预示着整个过程都离不开集体的智慧与力量，在训练的过程中每个项目都离不开团队的支持与鼓励。没有完美的个人，只有完美的团体。个人的力量是有限的，但集体的力量与智慧是无限的。在完成任务的过程中相互交流，思维的碰撞；相互鼓励，感受团队的温暖；相互信任，激发出每个成员的集体荣誉感和增强每个队员的自信心。这样，不论面对将来怎样的变数，只要手牵着手朝着共同的目标进发一定会把困难克服。

六、痛并快乐着！

每个项目、每个游戏的背后都极具教育与启发意义。把游戏与工作、生活、学习紧密的联系在一起。每个看似游戏的背后也隐含着极大的教育意义，让我们在快乐的参与中得到深刻的体会。人在成长的过程中面对种种的变数与未知，肩上的负担就会越来越多，责任也会越来越大，适当的发泄与减负才能让我们继续在前进的道路上走下去。其实人与人之间，有时只需要一个轻轻的拥抱或浅浅的一个微笑就可以拉近彼此的距离，双方的心理界限，敞开心扉来交流互动。

七、学会感恩。

感恩父母家人，感恩公司团队，感恩朋友同学。感恩一切曾经帮助过你和曾经伤害过你的人，时刻怀揣着一颗感恩的心。后半场的时候其实是思绪泛滥，感慨最多的时刻。最后一个项目"毕业墙"穿越了毕业墙就预示着我们的培训可以毕业了。一堵4米的高墙，光滑，没有任何工具，要求所有队员都能翻越过去才算过关。一个人是无能为力的，而一个团队就可以做到。为了达到目标，每个人都奋勇当先，咬牙甘当他人的垫脚石，被踩着膝盖，肩膀也毫无怨言，团队精神在这里得到了完美体现。这个项目给予我最多的除了感动还是感动。当最后一个队员成功跃上墙头的时候，响起了经久不息的掌声，当中包含有鼓励，有成功的喜悦，有感动的泪水。拓展训练的过程中难忘的瞬间、感动的点滴霎时涌上心头。而这次训练给到我们的启发与经历是一笔永久的财富。感谢父母的养育与栽培，感谢他们无怨无悔的为我们付出与操劳；感谢队友的鼓励与帮助，感谢教练的指导与关怀，感谢公司提供一次这么有意义的培训。感谢所有一直与我同在的你们！！！

通过学习培训和拓展训练，对我来说不仅是生理上的挑战，更给我带来了一笔精神上的财富。几天下来，付出了很多但收获得更多！！付出了汗水和泪水，但我相信汗水和泪水最终会凝结成美好。虽然苦，虽然累，但一切都是值得的！！真切体会到自己与别人之间的差距，明确自己以后努力和改进的方向。能否把拓展培训中所学所悟真正运用到实际工作中和日常生活中去，还需要一个很长的磨练时间。让我们体会到信任、互助、责任心、将心比心、包容心的重要性，也是我们与人的相处之道。从这一刻起，确定自己今后一段时间里努力的方向与目标，充分利用各种资源来提升自己，锻炼自己。把教练的教诲铭记心中并付诸行动，把那颗炙热的心、感恩的心一直延续下去！！带着责任、带着梦想、带着追求投入到实际工作中，为青年工作努力着。

团干暑期培训班体会

流火七月，我有幸与全厂有关团组织的部分团干一同参加了总厂团委举办的团干短训班。培训时间不长，为期一天半时间，但课程安排紧凑，有总厂团委李书记的《做一个无愧于青春的优秀团干部》，有贵铝报社王总编主讲的新闻稿件的撰写方法讲解，还有总厂团委领导讲解的基层团支部的组织基础工作，兄弟单位团组织负责人主讲的青年文明号如何发挥先进集体作用等课程。

原以为理论的学习多是枯燥乏味的，但在这次学习中，通过几位领导和老师深入浅出的细致讲解，从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手，生动的例子、幽默风趣的语言，我深深地被感染着，原来理论培训的学习也可以这么生动活泼的，让人觉得意犹未尽。

下面，我就参加本次培训谈谈我个人的一点心得体会。

一、通过学习，丰富和增长了知识，把握了青年工作的方向

通过学习，我充分认识到，新时期、新形势下的青年工作，要始终保持与时俱进的精神，要注意青年工作的创新精神，要研究青年的需求，研究变化中的社会，研究变化中的青年。贵铝分流改制后，共青团工作格局发生了很大变化，我们要把握存在着的共青团青年群体的变化、个体意识显著增强的状况和实际，以研究带动工作，更加务实和开放地开展青年工作。特别是在工作方面要加强与时俱进的精神，工作理念要创新、工作内容要创新、工作的方法要创新，不断加大青年工作的力度。青年工作的手段、载体和形式，应生动活泼、丰富多彩，不应拘泥刻板、单调枯燥。共青团活动应该成为青年体验和释放青春激情的舞台，成为青年感悟和树立人生信念的平台。为青年服务是共青团的立团之本，我们的共青团工作必须从青年的特点出发，服务青年，服务社会。

二、要坚持学习，不断提高自己工作水平和业务能力

通过短暂而丰富的学习、的确是获益非浅，更让我深刻地认识到，在这个终身学习的时代，必须要坚持学习，不断学习多方面的知识，不断充实自己。而且不能只像海绵一样只知不停吸收，而致满溢无法再充实，不懂运用。要像筛子一样，在学习中不断地筛选，勤于思考，有分析、有比较、有鉴别地学习，不断地筛选和积累思想的黄金。同时要学以致用，根据我们的具体实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用，敢于进行大胆地改造和创新，运用所学的知识和积累的经验不断提高自己从认知层面、认识层面的素质到自觉再实践层面的素质，并努力将之转化为自己的素质，即深层素质，才能学以致用。还有，我们的学习也要注重形式的多样化，不仅仅是拘泥于看几本书的方式，我们还要走出去，向兄弟单位多学习、交流，长期蜗居只能是井底之蛙，要走出去接受、学习新事物，培养自己有创新意识和创新能力的头脑。

在这次培训期间，上课时，大家都认真地听讲，主动做好课堂笔记，或许是老师们准备充分、精彩生动的讲解调动了学员们的学习积极性和主动性，但这同时也与学员们非常端正的学习态度是分不开的。此次活动总体上是十分成功的。作为第一次系统参加这样的团干学习班的我来说，在共青团工作的基础知识上得到了进一步的丰富和充实。在今后的工作和生活中，我将努力认真学习共青团工作的各项管理知识，干一行，爱一行，专一行，尽心尽责地干好自己的本职工作，不断提高思想理论素养和生活实践修养，注重锤炼道德品质，不断开拓新视野，勇于进取创新，为我公司各项工作任务目标的实现和中铝贵州存续企业的发展作出自己应有的贡献。