社区公推直选工作小结

岁月无声的悄悄滑过,时间总在不经意间匆匆溜走,最近的工作任务已经进入了倒计时,现在我们就要开始准备工作总结材料。工作总结的小标题主要采取概括的方式。怎么才能写出漂亮精美的工作总结呢?小编特别编辑了“社区公推直选工作小结”,如果合你所需,不妨马上收藏本页。

一年来,经过公推直选的社区党委在街道党工委的领导下,以“xx大”精神和“科学发展观”重要思想为指导,带领党员“创先争优”,坚持“以人为本、服务为民、构建和谐社会”,结合社区实际开展工作。现在,根据本届党委会的委托,就一年来的工作报告如下:

一、以服务党员、提高党员素质来增强党委的凝聚力

1、社区党委每月18-20日定期组织各片区支部党员会议,充分应用党员远程教育的平台,认真抓好“三会一课”的学习,不断提高党员素质。大家在学习了《毛泽东、邓小平、xx论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》以及关于“科学发展观”的有关材料等以后,对在全党开展的“学习实践科学发展观”教育活动有了深刻的了解和理解。

2、坚持“一体一站”制度,利用社区“四位一体”和社区党员服务站,给社区党员提供议事的平台,为社区管理出谋划策,通过“四位一体”的决议来解决社区建设中出现的问题。

3、坚持开展“一老一小”教育。每周四上午8:30―9:30一个小时开展对居民的政治、法律、健康等知识教育;在寒暑假期间组织“雏鹰小队”为社区内的孤寡老人和特困群体服务,积极组织他们从小养成爱劳动的好习惯,培养“四有”新人。

4、开展活动,参与社区建设。广大党员积极参与“联谊活动”和健身队伍,带头崇尚科学,反对封建迷信;带头参与救灾济困、捐资助教活动,在玉树大地震捐款行动中,积极带头上缴“特殊党费”;主动调解邻里纠纷,积极参与所在小区的物业管理。

5、做好“四个”服务:①、服务青年党员,关心他们的工作和学习,对下岗、失业的党员,鼓励自主创业;②、服务中年党员,与他们加强沟通,关心他们的生活;③、服务老年党员,组织他们外出参观、学习,积极开展健康咨询讲座,同时引导他们开展各种有益的活动。组织夕阳红志愿者义务巡逻队,为社区平安保驾护航;维护社区稳定;④、服务特困党员,帮助弱势群体,社区党委或片区支部成员作到“三必访”,即:生病卧床党员必访、住院治疗的党员必访、家庭有特殊困难的党员必访。一年来上门走访慰问20多人次。只要知道有党员生病住院,党委都要安排人员到医院看望。党员家庭生活困难的,党委积极进行协调,组织对口慰问。

6、各片区支部,都根据各自特点,创造了各自工作特色,积极主动地开展形式多样、丰富多彩、生动活泼的组织活动,寓教育于各种活动之中,使党员在活动中接受教育,提高素质。

二、以服务居民、让群众得实惠来体现党委的战斗力

在社区党委的领导下,社区工作者们经常听取群众的呼声,定期研究并切实解决群众中的热点、难点问题,无法解决的及时向上级请示汇报。树立“真心实意为民办事”的思想,为居民社区办实事、办好事。

1、先后为90多名老人办理了老年证;为300多名六十岁以上老人办理了半价乘车“市民卡”,

2、慰问困难、生病群众70多人次;

3、为3名残疾人办理了每月100元的三项补贴,为1名残疾人申请办理了重残救助;

4、为31户居民办理了低保边缘户申请,20多户办理了经济适用房和住房补贴申请。

5、组织60多名育龄妇女参加妇科检查;为育龄妇女开展上环、取环和人流的计生服务;举办生育、生殖健康教育讲座;发放独生子女费3000多元。

6、做好关心下一代工作。利用社区科普大学、三点半学校和暑期夏令营等。开展爱国主义教育、法制教育、预防青少年犯罪讲座2场,参加人数30多人次。

7、开展卫生整治行动,配合上级部门做好文明城市创建复查工作。

8、协调晨光集团出资,对老年活动室进行出新。原来物业管理公司提前撤出,在街道办事处的指导下,选举产生了首届业主委员会并重新选聘物业公司对小区进行管理。

以上是社区党委一年来工作的总结,今后,我们将继续加强学习实践科学发展观,不断提高党员的自身素质;关心弱势群体,增强争先创优意识。相信在街道党工委的领导下,我们有信心将社区的各项工作做实、做好,为创建一个人居环境优美、关系和谐的新型社区,全面构建和谐社会而努力奋斗。

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公司基层团组织“公推直选”试点工作总结


为积极落实团省委、团市委作出的全面实施“基层团建统筹工程”的工作要求,充分发挥广大团员青年在基层团建中的权利和责任作用,进一步探索扩大团内基层民主的形式,创新基层团干选配方式,集团团委、铁运公司党委在铁运公司基层团组织中开展了“公推直选”试点工作,采用公推直选的形式选举基层团支部书记及支部委员。公推直选试点单位分别在公司车站和电务段举行,工作于2月22日开展,至3月11日全部完成,现将工作情况总结如下:

一、主要做法

1、切实加强组织领导,确保试点工作有计划按部署进行。今年2月,公司团委在党委和集团团委的领导下,下发了《铁运公司基层团组织“公推直选”实施方案》(日港铁团字〔2010〕2号)成立了以党委书记高健为组长的公推直选试点工作领导小组,加强对开展公推直选的试点单位进行指导,使公推直选工作具有强而有力的组织保障。同时,成立了由团委和基层党组织负责人组成的公推直选工作小组,具体负责公推直选工作的实施和落实,确保工作有序进行。

2、认真细致做好筹备工作,确保试点工作顺利开展。团委针对公推直选工作开展情况,特别出台了公推直选工作的推选程序和时间安排等一系列的工作指引,为试点单位开展公推直选工作指明了方向。3月25日上午,团委召集了公推直选试点工作的主要负责人,召开了公推直选试点工作筹备会议,就公推直选试点工作的有关问题作了详细解析,并把有关情况及时向公司党委和集团团委作了汇报。会议的召开使团委深入了解到了试点单位开展直选工作的情况,更好地为试点单位解决过程中的疑点和难点问题。

3、广泛开展宣传发动,确保团员青年全情投入。团委联合试点党组织切实抓好宣传工作,通过团委会、生产交班会、点名会、民主生活会等形式,在团员青年中开展全方位的宣传活动,使他们认识到公推直选工作是推动基层团组织建设的重要措施,能为团员行使权利提供更广阔的舞台。各试点单位积极加强宣传,进一步营造了浓厚而热烈的团内民主选举工作氛围。

4、严把资格审核关,确保对候选人的公平公正。各试点单位严格按照团委要求,深入调研,全面掌握基层团员队伍情况,引导优秀团员青年参与选举,形成民主竞争的浓厚氛围;其次,广泛发动符合条件的党(团)员,通过个人自荐、组织推荐方式提名候选人建议名单。最初,车站有13人报名参加车站三个车间的团支部书记直选,电务段有9人报名参加段部的团支部书记直选,公推直选试点领导小组对候选人建议名单进行严格审查,全面考核,最终确定正式候选人名单,分别有12人和9人参加。

二、工作亮点

在公推直选大会上,团委采用了特色的直接选举模式,亮点频现,主要有以下几点:

1、施政演讲竞选。3月4日和11日上午,车站和电务段召开了团员直选大会,为基层团组织公推直选试点工作拉开了序幕,《团歌》的奏响再一次让在场的代表们感受到青春的美好,候选人限时的施政演讲,包括对企业共青团的认识以及假如当选以后的工作思路做出了清晰的演讲,获得了在场团员代表的阵阵掌声。

2、巧答代表提问。在公推直选大会上,候选人发表演讲后,代表们就企业共青团工作的现实问题向他们作了提问,竞选者临阵不慌、巧妙回答,用流利、诙谐的语言作出回应。即使有些提问让人发难,即使有些回答不够全面,但候选人在台上的表现还是赢得了领导和代表们的肯定。这种互动式的方式使会场的气氛更加轻松,有利于竞选者的发挥。

3、成功选举、上下满意。此次直选团支部书记及委员在集团公司属于试点工作,大会的科学安排和顺利进行得到了广大青年、团市委、集团团委和公司党委的充分肯定。团市委并将本次的活动材料上报了团省委,作了专门报道。

4、团员代表齐聚首,共选“带头人”。参加本次直选的代表都经过了严格的审查,审查包括年龄结构、岗位分布等内容,考虑到企业共青团的现状,我们让各单位的党组织书记也参加的投票,并且一票按照三票来计算,每个试点单位各有30名共青团员代表参加了会议,选举会场井然有序,充分体现出一支高素质的共青团队伍。

三、工作成效

公推直选工作历时17天,在这个过程中,团委通过正面的调研和宣传活动、“沙盘练兵”的务虚辅导会,结合各试点单位党组织的特点和要求,顺利完成了公推直选的试点工作。试点工作过程的推进整体即活跃、又稳妥,当选的公推候选人普遍带有“高票得当”的特点,普遍实现了党组织人事意图和团员支持意愿高度一致的试点目标,有力带动了一批在团员当中威望高、政治立场坚定、专业能力和综合素质强的青年人才成为本单位团的工作的带头人。公推直选试点工作的开展进一步活跃了基层团建工作,更好地凝聚、教育和引导了广大团员青年为公司“效率管理年”创造新的青春业绩。

该项创新工作表明,在当前加强团的基层组织建设的新形势下,“公推直选”具有普遍的可行性、很强的操作性和强大的生命力,对于积极发挥广大团员在基层团建中的权利和责任作用,探索扩大团内基层民主的形式,创新基层团干选配方式,真正实现共青团由团员当家作主,建设一个具有强大凝聚力的共青团具有推广的必要性。

公推直选工作仍处于探索阶段,过程中会遇到很多困难和挫折,因此,在今后的工作中,我们将及时总结经验,弥补不足,在加强宣传、加强借鉴和资料准备等方面力求做得更好。

年社区民警工作小结


一年来,在分局党委和派出所的统一领导下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十六届五中、六中全会精神,党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报如下:
一、思想政治方面
  坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面
  不断向严德海等先进典型学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。一年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了辖区社会风气。
三、组织纪律方面
今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。
四、廉政建设方面
在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自党维护党在群众在的良好形象。一年来,保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步打算
回顾一年的工作学习,检查自身存在的问题,我发现存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。
针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

XX年社区民警工作小结


一年来,在分局党委和派出所的统一领导下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的十六届五中、六中全会精神,党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报如下:

一、思想政治方面

坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

不断向严德海等先进典型学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。一年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了辖区社会风气。

三、组织纪律方面

今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自党维护党在群众在的良好形象。一年来,保证了无任何违法违纪行为。

五、存在问题及下一步打算

回顾一年的工作学习,检查自身存在的问题,我发现存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

社区综治工作小结2篇


现将半年的工作总结如下:

一、维护社区稳定:

建立完善的防范网络,即“三个执勤点”、“两个守望点”、“四条巡逻线,九个责任区”,进一步完善苏家塘社区的治安长效管理机制,强化社区的治安防范网络,动员辖区单位在自己的门卫点设置了四个群众报警点,做到报警点与社区低保巡逻每日不低于两次都要在点线上的巡逻,与派出所保持通信畅通,加快派出所民警的出警速度,有效制止违法犯罪的行为发生,有效预防和打击违法乱纪的行为,确保各报警点及辖区周边居民的生命安全。

二、安全检查:

为确保辖区内各行各业的安全生产,社会经济的协调发展,人民群众的生命财产安全,严防重、特大事故的发生,每月进行一次对辖区各单位及沿街铺面、电子游戏室、网吧等“五小场所”进行一次检查,一季度进行一次大检查,在检查过程中认真做好详细地纪录,如发现问题必须下达限期整改通知书,令其在限期内必须做好整改工作。

三、禁毒与创建“无毒社区”工作

社区充分利用莲华办事处于XX年6月26日正式挂牌成立的社区矫正点这一平台,每月第二周星期三下午组织辖区内列帮人员进行有关法律、禁毒知识和生活技能的培训,开展各种文体活动,从生理和心理上给他们提供更多的帮助,1—6月份共组织了6次集体活动,对个人帮教和家访近30余人次,使其能够尽快的恢复正常的社会生活能力,使帮教工作真正地落到实处。2月份对辖区内的青少年进行了一次有关禁毒防艾知识的问卷调查近400余份,利用社区的黑板报、宣传栏对辖区内居民进行了12期有关知识的宣传。6月26日在辖区内发放宣传资料近1200余份,展板宣传16块,让广大居民群众能彻底地了解到毒品对家庭成员和自身健康的危害。

四、法制宣传、人民调解工作:

社区在这半年里广泛利用黑板报宣传12次,橱窗6期、展板6幅,十多次展出《治安管理处罚法》,并且开展了两次对外来务工人员的法制宣传教育,社区通过利用寒暑假活动对广大青少年进行了生动活泼、直观,形式多样的法制教育宣传。两次邀请了有关专家到社区进行法律知识讲座、法律咨询,使法制教育的宣传工作得到更加深入人心,更加人性化。

对金城小区因水电问题、业主和物业管理部门之间存在的诸多问题每月不低于两次进行调解。

五、加强铁路护路工作、确保道路安全:

在1—6月份对辖区铁路沿线保持每天两次巡查,巡查中共对过往行人进行了安全说服宣传教育300余人次,并对铁路上垃圾的清理近200余公斤,对在铁路周边玩耍的小孩及家长进行宣传教育80余人次,要求所有的家长要多加注意自己孩子的生命安全,以免发生不必要的安全事故,要确保铁路运输的安全畅通。

社区综治工作小结(2):

营造平安和谐的良好氛围,现将社区工作小结如下:

一、加强和完善领导班子建设。今年,为进一步加强对综治工作领导,社区继续完善综治工作的领导机构,对加强综治工作领导小组进行了调整。把综治工作包括安全防范、帮教、调解、禁毒等工作纳入每月每季社区的重要议程,使领导班子的每一位成员都认识到抓好这项工作既是我们关注民生、服务居民的工作职责,也是符合社会安全稳定、人民安居乐业的根本利益、并将工作的开展情况作为评议社区干部的考核内容。

二、加大综治工作宣传力度。我们用专刊、专栏、简报及图片等宣传形式,使综治工作做到家喻户晓。一年来月共出各类综治专刊10期,简报12期,配合今年3月综治宣传月活动,共挂10条横幅标语,张贴分发大小型《通告》350多份。我们坚持每月出专刊一期和简报1-2期,在“民警相约警务室”的活动中向居民群众发放“平安建设” 的各类宣传手册等达500多本,让更多的社区居民懂的综治工作的重要性和长期性努力,做到人人知晓,人人参与。

三、加强综治基础工作。我们在社区的各个门卫岗亭实行24小时值勤巡逻制度,坚持每月一次的保安人员学习培训,从社区安防系统的操作使用到消防器材的常识考核,学习培训会上有的放矢,使参加培训会的保安人员的素质和业务水平都逐步提高。

我们还充分利用社区的监控系统,昼夜监测人员流动情况,社区民警和主任坚持每天夜班跟班巡查,发现问题,及时解决。在开展的防盗窃为主要内容的宣传活动中,我们已张贴10多张防盗窃的宣传标语;挂2幅红布横幅标语,出专刊6期。坚持每月召开中心户长、退休党员代表的防盗窃宣传工作会议,通报社区开展综治宣传活动的简况,我们还通过中心户长、退休党员等向各楼院的居民住户发放各类型的宣传材料约320份。自3月份以来发案率呈上升趋势,我们深感肩负的重任。在今年7月召开的社区综治工作研讨会上,街道和派出所的领导,兄弟社区的民警主任代表等和我们一起分析案情,找差距,定措施,落实方案,力促发案率早日降下来。今年9月,我们在易发案段的武夷中心天桥下新增了“两车”看管点,很大程度地减少了电动车等的丢失。

四、积极化解矛盾纠纷和做好帮教工作。

我们健全了三级调解网络组织,一级调解为主任负责,二级为副主任和委员9人,三级为各楼片长、各自负责自己包干的各楼住户。社区不定期地召开会议,学习综治、调解的有关法规和业务知识以提高他们的业务能力。今年6月20日社区调委会成功地调解了竹林境8号楼居民老王和楼组长老吴间关于水表箱受损而产生的矛盾纠纷,10月27日社区民警老郑调解了竹林境新村30座门卫余女士被703室卢先生家的小狗咬伤而引发赔偿纠纷,11月3日社区调委会成功调解了竹林境新村15座居民楼同自来水安装后产生的矛盾纠纷,选出了新的楼组长和业委会小组成员,理顺了居民间的关系,受到大多数住户的称赞。

我们仍坚持每月召开“调解工作分析研讨会”,提高调节人员的业务水平。为化解矛盾纠纷,我们坚持把矛盾纠纷化解在萌芽状态,今年由于我们认真做好前期的思想工作,各片区的中心户长也积极认真执行各自职责,辖区内无发生由矛盾纠纷案引发的治安刑事案件。同时我们继续做好对“xx”练习者的监控、帮教工作,做好“两劳”释解人员和吸毒人员的帮教工作,定期走访,做好记录。关心他们的生活,解决他们的实际困难,使他们不再走上重新犯罪的道路。xx“练习者刘金凤思想继续转化,其性格也逐变和气了许多。”两劳“释解人员郑碧光在社区和帮助小组的关心帮助下、思想震动较大,自XX年2月被聘为社区保安工作,工作中认真负责,急燥性格也改变了不少,群众评价较好。

五、抓流动人口管理。建立健全外口协管站、配备专人管理。我们从规范管理租赁房屋入手,加大对外来人员登记力度,人来建档,人离销卡,并与出租户签订租赁责任书,落实出租人的治安责任。外口协管员加强对外来入住人员的信息掌握,3月中旬,根据协管员的信息反馈,社区两位民警一同抓获一名网上逃犯。XX年至今年的两年半多辖区内无发生外来人员刑事案件和藏匿被打击对象。

六、扎扎实实做好防火安全工作。抓防火宣传工作,把防火宣传工作做到每家每户。我们向居民住户发放了“家庭防火宣传“资料。今年我们共出动了98人次对沿街133家餐饮业、服装店、洗涤业、娱乐场所、木屋区和重点单位等进行循环式消防安全大检查。对存在安全隐患的单位或个人发放整改通知书,对木屋毗邻区的住户,我们列表专项整治木屋区的防火安全工作。通过对“两厂”的消防安全检查,其“两厂”的防火安全工作得到进一步改善,安全隐患得到进一步控制和消除。社区的防火安全,在街道综治办和安监站的关心支持下。对灯笼巷8号,其间的电线电话混装的现象得到改善,每家每户的“漏电保护器”的安装使得木屋的消防安全措施得到进一步落实。

社区的治安综合治理工作,情系千家万户,是构建和谐社会的基础,是居民百姓寄以的期望。保一方平安是我们应尽的工作职责。在XX年,我们将继续努力克服困难,脚踏实地继续地抓好治安防范工作,使案发率继续降下来,提高社区群众对我们工作的满意率。

社区5月党建工作小结


XX年是十二五开局之年,也是我市确定的民生年,在新的一年里,白石桥社区党总支以落实政策、加强管理、服务居民、改善民生为宗旨,积极转变工作思路,改进工作方法,培养和锻炼队伍,力求新的一年工作取得新进步,服务再上新台阶。现就5月工作小结如下:

一、工作总结

1、正常开展党员管理工作,做好党员组织关系管理,按时收缴党费,党员组织关系转移等工作;正常开展党员创先争优活动和远程教育工作。

2、处理好信访苗头和事件。我社区工程处“385人员”信访事件,在社区党总支积极协调下,在街道及上级部门的关心和支持下,此事目前暂时平息,根据社区掌握的情况,近期再次爆发的可能性小,但此事未了,仍需长期关注并解决实际问题。

3、多次组织志愿者服务和帮扶活动。其中比较有代表性的是:5月初,在工程处小游园开展义诊和募捐活动,为社区困难居民白莲勋募集捐款3000余元。

4、组织驻区单位参加文明单位、平安单位建设,筹备验收工作;组织驻区文明单位参加一次精神文明知识竞赛,并取得团体一等奖;组织社区各小区筹备成立业主委员会的工作,目前一个小区筹备组已经成立。

5、积极组织社区居民和驻区单位职工参加第四届乌鲁木齐市社区运动会,目前报名工作已经完成。

6、继续抓好“四知四清”工作,根据开发区网格化中心指导意见,对社区工作进行网格化,形成初步方案并试运行,目前网格化工作已经正式启动。

7、完成“红山杯”作品征集和廉政文化作品征集。

社区元旦检查小结


现将XX年元旦春节期间各项工作开展情况报告如下:

一、综合监管扎实有效

按照市区食品安全整顿工作要求,我办高度重视元旦春节期间食品安全工作,结合全区“百日安全”行动及时召开会议,安排部署安全工作,并根据全区食品市场特点,研究制定了元旦春节期间详细的检查实施方案,明确各食品安全监管工作单位的职责和任务,并根据职能部门职责落实牵头整治工作责任,还根据各环节检查的共性问题,采取积极措施,组织相关部门开展联合整治行动,成效显著。

(一)加强综合协调,确保食品安全工作扎实有效。区食安委办根据上级的安排及时召开食品安全工作协调会议,全面有序组织开展了食品安全整治行动。一是开展了食品整顿工作调查,我区证照齐全的食品经营单位818家、餐饮单位546家,学校食堂23家,食品生产加工企业65家、食品添加剂经营单位3家、畜禽屠宰单位4家,奶站2家。无食品添加剂生产企业,保健食品生产企业。二是开展了元旦春节食品安全集中整治,并接受攀枝花市政府、市食安委办对我局的食品安全生产经营消费等环节的督查。三是开展了学校食堂及学校周边食品安全检查。四是开展了食品安全法宣传,发放宣传材料1000余份,悬挂宣传标语5副,出简报2期。五积极协调解决食品安全问题,受理投诉举报3起。六是加强信息报送。

(二)加强药品监管,确保全区用药安全。仁和食药局严把药品质量关,结合药品专项检查行动,认真开展药品安全检查,检查药品经营单位245户次,药品使用单位214户次,立案3件。

(三)加强初级农产品环节整治监测,区农牧局采取积极措施加强监管。一是对川云西路农产品批发市场、仁和第一农贸市场、仁和第二农贸市场、五十一农贸市场、仁春综合超市、仁和正好超市的蔬菜、水果和食用菌等农产品进行了抽样监测,同时还对农产品生产基地的蔬菜进行了抽样监测。并对58个农产品样品进行化验检测,所抽样品农药残留和荧光物质合格率达98%。二是加强动物检疫和对规模饲养场的监管力度。加强了产地检疫、运输检疫、屠宰检疫和市场检疫,产地检疫面达100%。搞好动物强制免疫工作,全区猪、牛、羊、禽类的免疫率达到100%。三是对规模饲养场的用药、防疫、饲料、病死畜禽的处理、消毒等方面进行规范管理,杜绝违禁药物的使用。共检查规模养殖场24个,出动人员18人次。四是加强农产品源头种植过程的监管。对农资经营店进行了专项检查,禁止销售违禁农药,保证农户使用安全低毒农药。检查农资店37家,出动人员28人次。

(二)加强生产环节监管,区质量局严把食品安全出口关,确保生产质量安全。一是结合乳制品企业的专项整治。对辖区内的3家乳制品生产企业,要求企业对乳制品生产条件开展自查、我局对自查情况进行了监督检查。同时对全区使用奶粉为原料的企业进行了摸底排查,并对1家使用奶粉为原料生产饮料的生产企业进行了重点检查,要求市质检所对奶粉质量进行抽检。二是开展了以查处、取缔“潲水油”为重点的食用油专项检查。检查企业(小作坊)6家。三是对各监管片区食品生产企业安全隐患为重点的食品生产巡查,巡查食品生产企业30家。并将检查中存在的主要问题(如小作坊生产记录不规范)列入阶段整治重点内容加以整治。四是全力开展对企业问题奶粉的使用和销毁情况的清理。

(三)加强流通环节监管,区工商局严格执行食品安全三查三看监管模式,严把食品安全出口关,确保消费者安全消费。一是检查了食品经营户主体经营资格是否合法、索证索票是否齐全,检查集贸市场19个,食品批发市场1个,超市11个,食品经营户1520户,对4户食品进销台账建立不规范的行为进行现期整改。二是打击制售假冒伪劣食品等违法行为,收缴过期小食品1.4公斤,价值50元。三是组织开展了食品质量快检32个品种。四是利用12315及时受理食品安全举报,处理申诉投诉36起。

区商务局加强私屠滥宰的规范和管理,检查屠宰场4个,加强酒类管理,统一销毁假酒80余件。

(四)加强餐饮监管,确保群众饮食安全。区卫生部门在区卫生局的组织下对全区餐饮企业进行检查,一是在“两会”、“党代表会”元旦、春节期间,出动卫生监督员182人次,车辆58台次,采取有效措施,确保了会期全程安全。二是结合区食品安全整顿工作,检查农家乐15户,餐饮店76户,定点接待单位3家。

二、召开党组会议,对今年各项工作作了安排部署。

三、认真开展局内各项安全检查。对局内车辆、消防等工作进行了安全检查。

四、走访慰问挂钩社区和乡镇困难户及单位退休职工。慰问大河社区居委会贫困党员5户,送慰问金共1000元,同时为单位两名退休老干部送去了慰问品和慰问金,价值1000元。

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