入党申请书频道为大家整理的个人党性分析报告分析,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站入党申请书频道。
自开展“创先争优”活动以来,我受到的思想教育很大,内心感慨很深,进一步增强了发挥党员作用、干好本职工作的信心和决心。对照创先争优目标和要求,结合当前重点工作和自身思想工作作风实际,现进行如下党性分析。
一、存在的突出问题:
1、政治思想上有差距;
我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策是坚定拥护,但是用马列主义、毛泽东思想、*理论武装头脑,指导思想做得不够。平时认为只要政治上、行动上与党中央保持一致,积极干好本职工作就可以了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况。在政治思想上学习不够,对党和国家的一些重要精神和政策不留意不关注,也没有认真的学习和领会,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,缺乏政治的敏锐性,特别是在工作中,由于认为自己只是一个小小的社区工作人员,所以看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。
2、深入学习上有差距。
在平时的工作中,我虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。
有自我满足情绪,只安于表面,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单。工作作风和工作热情还不能很好的适应形势发展的要求,安于现状,不求有功,但求无过,工作争创一流业绩的意识不强,不能够很好的创造性地开展工作,需要进一步增强事业心和责任感。
3、创新意识上有差距。
对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求,只求过得去,不求过得硬,还有待于进一步加强学习,提高业务工作能力。主要是认为只要业务目标任务完成了,工作目标就实现了,导致开拓创新思路不宽、工作积极性不高,工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
二、产生问题的根源:
1、先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,领导怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。
2、在工作中,总觉的自己只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。
3、业务用的着就学一点,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究业务,有满足于一般的思想。
4、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力
三、改进措施:
针对自身的问题和不足,在以后的工作中,我一定做到以下几点:
1、要更一步加强政治学习,使自己的理论知识更加系统化、全面化,努力提高自己的政治修养和道德水平;
2、加强个人的业务水平、提高自身修养,不断学习业务知识,把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。提高为居民服务的水平,提高居民对社区服务的满意度评价;
3、加强批评与自我批评,虚心向优秀党员同志学习,保持优良的工作作风和品质;
4、同事之间多沟通、多交流,相互协助,共同为社区的发展贡献力量。
今后,我将在社区党支部的领导和帮助下,紧紧围绕在党组织周围,明确思想,端正态度,廉洁奉公,遵纪守法,开拓进取,大胆创新,使自己在各个方面都有长足的进步,更加符合一个优秀党员的标准。
入党申请书频道为大家整理的《党委书记个人党性分析材料》,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站入党申请书频道。
我调任区委书记、区人大主任以来,自己立足本职,努力实践“三个代表”重要思想,实实在在地开展工作,实现了**的发展与稳定。现根据中央和省委、市委关于先进性教育活动的具体要求,对照党章规定的的党员义务,对照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”、“五个力戒”和“三有一好”的要求,从党性的高度把自己近年来的政治立场、思想作风、工作态度、群众观点、学习情况、清正廉洁等综合分析如下:
存在问题:忽视理论学习,忽视思想政治工作,忽视批评与自我批评,忽视深入广泛调查研究
1、对理论学习不够重视。一是存在着应付思想,特别是缺乏有计划、有系统地学习马列主义、毛泽东思想、*理论和三个代表重要思想,只停留在一般性的读书看报,只求片面理解,没有全面系统地掌握*理论;二是理论联系实际改造客观世界和主观世界不够紧密,以科学理论的立场、观点、方法去分析问题、解决问题及指导工作的针对性不强;三是对区委中心组成员的学习缺乏督促指导,中心组的学习计划落实的约束性不强,对班子成员的学习要求不高,常以大家工作忙为理由放松了组织集中学习。
2、思想政治工作不够细致。一是没有做到把抓好全区经济发展与做好全区干部的思想政治工作有机结合,对思想政治工作停留在面上布置,强调主管领导分工负责而缺少督促和指导;二是与同志之间谈工作多,思想沟通少,对班子成员、镇(办)领导和区直部门领导的思想动态掌握不及时、不全面,思想政治工作的针对性、主动性不强,给工作部署和落实带来一定的偏差;三是思想政治工作方式方法简单化,往往以“言必行,行必果”的工作思维方式做思想政治工作,甚至对思想政治工作的效果也要求立杆见影,“一扯到喉”,没有讲求春风化雨,耐心细致,潜移默化。
3、开展批评与自我批评不能经常化。一是对自己思想、学习、工作、生活等方面缺乏经常性的自我反思和自我批评,及时纠正错误,或对自身的问题只从表面去分析,没有从思想根源上查找原因;对同志存在问题没有及时批评,及早提醒,纠正错误,总是错误认为,只要搞好每年一次的领导干部民主生活会就可以了,或以为经常性的批评会影响同志之间的团结,影响大家的工作积极性和创造性,对同志存在的错误纠正寄托于其自我完善;二是不注重批评的方式方法,缺少同志之间的交心通气和开诚布公的谈心活动,以至有时对同志的批评一捅到位,给人有“不留情面”之感。
4、调查研究不够广泛不够深入。一是调查研究多停留在听取汇报,询问情况,指导工作等环节,缺乏带着倾向性问题去思考,同干部群众一起分析研究,探讨解决问题的措施和办法,决策前的周密调查研究意识不强,虽然不存在想当然、拍脑袋决策的现象,但凭老经验作决定时有发生;二是调查研究偏重到招商引资的业务部门和服务部门,偏重到规模大创税能力强的企业,不注重深入到不同地区、不同行业、不同阶层和不同个人中调研,广泛听取意见和建议,全面掌握不同群体的利益需求;三是不注重调查研究的时效,有时对已经确定的调研安排,往往强调应付各种繁杂事务而一推再推,错过了及时了解情况,推进工作开展的时机。
原因分析:对理论学习的重要性认识不足,对本职职责要求不高
1、理论学习之所以重视不够、缺乏自觉性、主动性,主要原因有三:一是觉得自己已经多次参加各级党校的组织学习,掌握了一些理论基本原理,有了一定的理论基础,认为真正要学深学透马克思主义、*思想、*理论,是高级领导干部和理论工作者的责任。况且自己经过了多年的工作实践积累,人生观、世界观已经定型,再深入系统的理论学习对自己的作用不大,而忽视了马克思主义具有与时俱进的实质,弱化了以创新的马克思主义指导实践的能力。二是偏重于“实用主义”,学习的目的是为了查找工作上遇到问题的答案,认为基层领导主要是落实上级的各项工作部署,做好当地各项具体工作,工作干好了,经济上去了,其他的事情就好办了,导致出现了理论学习时间安排服从于经济工作的倾向。三是受社会上对学习理论的负面观点的影响等。
2、作为基层党委一把手,在一个地方的工作中居于核心位置,发挥着关键作用,负有全面责任。但在实际工作中,自己强调突出工作重点而忽视了“核心、关键、全面”的政治责任和工作责任,强调个人精力有限而忽视了平衡各方,出现了工作指导有轻有重,看问题有偏有倚,扶持力度有大有小,如强调经济发展忽视思想政治工作,强调团结稳定忽视批评与自我批评,出现了调查研究不够广泛不够深入,了解情况不够全面等等。同时,由于这些“有轻有重,有偏有倚,有大有小”,给分管经济工作的同志过大的压力,也使分管非经济工作的同志产生“不受重视”的错觉,长期下去,势必影响班子整体的工作积极性,影响全区各项事业平衡发展。同时,自己所谓的“宽以待人”也是产生批评与自我批评不足的主要原因,对同志存在的不足常以“人非圣贤,孰能无错”为由而容之,对落实集体决定出现的一些偏差也以“让得祥,争得殃”为由而纵之。
努力方向:强化党性意识,增强为民责任,落实科学发展观,推进富民强区
1、强化党性意识,做到上不愧党。*员要有党性意识,这是对党员最起码的要求。作为地方党委书记必须真正牢固树立党性意识,增强全局观念,自觉与党中央保持高度一致,自觉地接受党组织的领导和考验,保证政令畅通。自觉加强理论学习,升华思想境界,树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观,坚定信念,始终不忘*的先进性,做到与时俱进,不图名不图利,不思索取,甘于奉献,清正廉洁,淡泊人生,焕发为共产主义事业奋斗从现在做起,从我做起的激情,努力做到上不愧党。
2、增强为民责任,做到下不负民。能否正确地看待和行使人民赋予的权力,是密切党同人民群众血肉联系的重要体现。在今后的实际工作中自己必须增强为民责任,带头坚持权为民所用、利为民所谋,真正在思想上尊重群众、工作上依靠群众、感情上贴近群众,带头深入实际,深入群众,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,诚心诚意为群众谋利益。当前要以正在组织开展的“富民”工作和生态文明村建设为切入点,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,带着深厚的感情去帮助群众解决实际问题,努力做到下不负民。
3、落实科学发展观,做到为官一任,造福一方。江泽民同志指出:贯彻“三个代表”重要思想,必须把发展作为执政兴国的第一要务。在今后的工作中,必须全面贯彻落实科学发展观,在坚持以经济建设为中心的基础上,推动社会进步和人的全面发展,促进全区物质文明、政治文明、精神文明协调发展。要在有限的任职时间内,围绕区委、区政府既定的发展思路和目标,一心一意谋发展,把全部的智慧、心血和精力用在工作上,用在发展上,扎实工作,沿着已初见成效的发展路子坚定不移地走下去,努力推进富民强区,不断壮大区、镇、村三级经济总量,增加农民收入,做到为官一任,造福一方。
4、强化自律意识,做到公字当头,以廉服人。“物必自腐而后虫生”。抵御腐朽思想侵蚀,必须牢固筑起廉洁自律的防线。在今后的工作中,自己必须要始终做到自尊、自省、自警、自励、慎浊、慎微,要经常想、反复想、深入想“参加革命是为什么?现在当干部应该做什么?将来身后应该留点什么? ”要对照立党为公、执政为民的要求,常常警省自己,解剖自己的思想、解剖自己的言行、解剖自己的工作效果。常怀重责在身的煎熬之感,力行堂正做人之志,坚持原则,对组织对同志高度负责,敢于和善于开展批评与自我批评,多提醒、不护短、不遮丑,努力做到既干好工作又带好队。
***,男,30岁,**县委办公室信息科干事,XX年7月加入中国*,1996年10月至XX年4月在**办工作,XX年5月借调到县委办公室,XX年8月调入县委办公室,先后从事过党政综合办公室、目标管理督查工作,现在县委办公室从事信息工作。
在县委办公室“保先”教育活动领导小组的安排下,我以满腔的政治热情和高度的自觉性,自始至终参加了保持党员先进性教育活动,使我思想上受到了一次深刻的洗礼。对照《县委办公室保持党员先进性具体标准》和《县委办公室不合格党员具体表现》,现将本人在思想、学习、工作、生活等方面存在的问题自我剖析如下,恳请各位领导、各位同志批评指正。
一、存在的主要问题及表现
(一)信念不坚定。对科学社会主义和社会主义初级阶段理论认识不够,对党在社会主义初级阶段的路线、方针、政策的落实不够,把党的纲领与实现党在现阶段任务统一起来的自觉性不够,围绕发展**经济、富裕**人民这一中心抓发展、献计策的力度不够。信念不坚定,表现在思想作风方面的问题就是缺乏政治辩别力,对时兴的各种思潮缺乏应有的鉴别力而表现得无所适从,特别是去年“8.13”事件和“9.27”事件发生后,社会上流传了许多谣言,由于自己不知详情,只好保持沉默,未作澄清。看着有钱的人穿金戴银、夜掷千金,而自己千辛万苦、废寝忘食工作却依然过着清苦、寒酸的穷日子,心里产生一种不公平,动摇了为共产主义远大理想奋斗终身的信心和保持艰苦朴素优良作风的信念,表现在工作上就是消极懒散,不思进取,随波逐流。
(二)学习没恒心。在思想深处有点骄傲自满的想法,认为平时能在一些报刊、电台发表一点文学作品就了不起,躺在自满的温床上沾沾自喜,放松了对马克思主义、政治经济学、逻辑学等基础理论知识的学习,放松了对现代汉语、修辞学、管理心理学、公共关系学、法学等相关业务知识的钻研,降低了在实践中学习、在实践中锻炼、在锻炼中提高的自觉性。加之办公室工作又繁杂,将本职工作做完后已累得腰酸背疼,休息时间只想好好放松一下酸痛的肢体和迟纯的大脑,甚至看到别人进饭店、上茶楼、逛舞厅、搓麻将时,心里也痒痒的,就禁不住诱惑,放松了学习。有时强迫自己去学点东西,也是两天打鱼,三天晒网,缺乏恒心。由于学习抓得不紧,知识更新慢,表现在工作方面的问题有三:一是论水平提高缓慢。虽然平时也自学了马克思主义、*理论和“三个代表”重要思想,但理论水平提高缓慢,用党的路线、方针、政策解决工作中出现的问题有时仍显得力不从心。二是工作本领锻炼不够。县委办公室本来是一个锻炼人的地方,但由于本人缺乏常新的知识素养,爱用以前在学校从书本上学到的知识和在基层工作时积累的经验来解决工作中的新问题,用新思维、新观点来分析问题与解决问题的能力仍有待提高。三是工作绩效起色不大。干工作凭书本知识、凭道听旁说的所谓“经验”,缺乏开拓进取精神和创新意识,对党委信息工作这一新的岗位适应较慢,没有为领导提出新形势下加强和改进党委信息工作的建议,信息工作较为被动。
(三)观念难创新。我出生在农村,成长在农村,受传统农耕文化影响较深,习惯用一些过时的观念来思考农村工作。无论在基层还是在县委办公室工作,我都没摆脱“小富即安、求稳怕乱”的“小农经济”思想的桎梏。在工作中,不是以适应市场经济规律出发去思考经济工作,而是立足自给自足维持现状的角度去思考发展的问题,提出的一些关于农村和城市经济工作的建议缺乏创新性。一是自以为在基层工作多年,对农业和农村经济工作熟悉,而忽略了事物的发展变化性,用过时的观念去思考当前的农业和农村经济工作,提不出符合事物发展规律趋势的新见解。二是自认为熟悉行政工作,对城市经济的现状、运行规律缺乏应有的调查了解,在参与起草相关材料时,不是人云亦云,就是依葫芦画瓢。三是对县域经济的发展缺乏理性思考,对县域经济的现状、发展趋势认识模糊,易以偏概全,一叶障目,在参与起草相关文字材料时提不出新见解,只有等领导明确思路后才能动笔。(四)自律有差距。由于在基层工作时间长,养成了自由散漫的习惯,偶尔有自控不力的表现,表现在工作上,一是对工作缺乏积极性和创造性,经常要领导三催四压才去完成工作任务。二是自己饮酒后有脸红的毛病,偶尔饮酒后不注意影响,有损一个党员和干部的形象。三是群众路线坚持不够,没有把人民的利益放在工作首位,对群众的呼声、疾苦了解不够。四是存在“走读现象”,由于家中小孩还小,爱人对长期患病,有些时候在下班后要赶回家,分散了工作精力,工作效率和质量不是很高。
二、存在问题的主要原因分析
(一)放松了主观世界的改造。一是放松了对理论知识的学习。马列主义、毛泽东思想、*理论和“三个代表”重要思想作为当代最先进的哲学体系和我们党的指导思想,具有与时俱进、不断丰富和发展的特点。但我以前认为理论知识过于抽象,因而放松了对马列主义、毛泽东思想、*理论和“三个代表”重要思想的深入学习。由于缺乏必要的理论修养,在工作中就容易丧失立场、动摇信仰、迷失方向。二是放松了在实践中锻炼提高的自觉性。实践是检验真理的标准,人们只有掌握了客观事物发展的规律,才能驾驭改造客观世界。但我忽视了对实践的正确认识,认为只要能吹、能写就够了,平时调查研究少,参与起草一些文字材料时就闭门造车,即无益于提高自己的工作能力,又未及时为领导决策提供信息。三是放松了“三观”改造。自参加工作以来,对社会上的许多不良现象耳濡目染,见怪不怪,也无形中放松了对世界观、人生观、价值观的改造。受市场经济所产生的一些消极因素和资产阶级享乐主义、拜金主义思想的影响,以及受自身清贫生活条件的刺激,逐渐产生了“物欲”。
(二)忽视了对学习重要性的认识。本人自以为工作勉强能应付,对知识经济和学习革命到来的紧迫性没有足够的重视,放松了学习。一是学习缺乏主动性。没有主动挤时间、找时间学习,往往只是组织上安排学习时才学点有关文件或业务知识。而业余时间,既要努力完成本职工作,又要坚持调查采访写新闻稿,分身无术,根本无暇顾及方针、政策及业务知识的学习。二是学习范围较窄。在平时的学习中,往往注重业务知识的学习,忽视对党的路线、方针和政策的学习,尤其对“三个代表”重要思想缺乏系统、深层次的学习与思考。三是学习深度不够。对所学知识未作深入细致的研究,往往浅尝辄止,一知半解,不注重理论联系实际,未能很好掌握各相关知识的内在联系,未能做到举一反三,厚积薄发。
(三)降低了严于律己的准则。刚参加工作时,我暗地里要求自己做到思想纯正,清正廉洁,勤政务实,争创一流。但随着工作年限的增加,个人忽视了主观世界的改造,抵御不住各种思想、言论的侵蚀,将严于律己的标准一降再降,几乎失去了一名干部的基本准则,混同于社会上的一个闲杂人员。由于放松了严于律己的准则,工作纪律可以不遵守,工作效率可以不讲究,责任意识一点一点淡化,敢闯敢干的开拓创新的精神一点一点丧失。
(四)放松了进一步解放思想的要求。本人自以为思想比较新潮,放松了进一步解放思想的要求。在工作中,没有很好的理解“信书但不唯书”,思路打不开,拘泥于条条框框的束缚,走不出思维定势的圈子,思想观念较保守,因循守旧,固步自封,缺乏开拓创新的精神。三、整改措施
(一)强化学习,提高素质。在今后的工作中,要深入学习马列主义、毛泽东思想、*理论和xx“三个代表”重要思想,认真领会精神实质,提高理论修养,并坚持理论联系实际,自觉把“三个代表”重要思想转化为坚定的政治信念,转化为全面、辩证的思维方法,转化为立身做人的基本准则,进一步坚定共产主义远大理想。同时,加强对社会主义市场经济、科技、文化、法律、管理等相关业务知识的学习,拓展视野,夯实履行职责所必需的理论根基,增强自觉运用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决问题的能力。
(二)真抓实干,开拓创新。在今后的工作中,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,自觉把党的路线、方针、政策同**发展实际结合起来,不断适应新形势发展变化的特点,准确把握客观事物发展规律,自觉运用新的理论和技术成果,在研究状态下思考,在思考过程中创新,在创新状态下发展,摒弃保守、落后思想,杜绝“事不关己、高高挂起”的心态,树立敢为人先的雄心壮志,发挥主观能动性,创造性地开展工作,为领导分忧,为群众解愁。
(三)履职尽责,服务于民。切实解决好作风不实、责任心不强、主动性不够、原则性不强、政策水平不高、查处不力等问题,按照“业务尖兵、廉政标兵、工作排头兵”的标准,严格要求自己。在今后的工作中,要立足本职工作,坚持一切以是否符合人民利益的需求为标准检验自己的工作,一切为了群众,一切想着群众,一切依靠群众,自觉深入农村调查研究,了解社情民意,倾听群众呼声,关心群众疾苦,解决群众困难。
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自开展“创先争优”活动以来,我受到的思想教育很大,内心感慨很深,进一步增强了发挥党员作用、干好本职工作的信心和决心。对照创先争优目标和要求,结合当前重点工作和自身思想工作作风实际,现进行如下党性分析。
一、存在的突出问题:
1、政治思想上有差距;
我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策是坚定拥护,但是用马列主义、毛泽东思想、*理论武装头脑,指导思想做得不够。平时认为只要政治上、行动上与党中央保持一致,积极干好本职工作就可以了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况。在政治思想上学习不够,对党和国家的一些重要精神和政策不留意不关注,也没有认真的学习和领会,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,缺乏政治的敏锐性,特别是在工作中,由于认为自己只是一个小小的社区工作人员,所以看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。
2、深入学习上有差距。
在平时的工作中,我虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。
有自我满足情绪,只安于表面,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单。工作作风和工作热情还不能很好的适应形势发展的要求,安于现状,不求有功,但求无过,工作争创一流业绩的意识不强,不能够很好的创造性地开展工作,需要进一步增强事业心和责任感。
3、创新意识上有差距。
对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求,只求过得去,不求过得硬,还有待于进一步加强学习,提高业务工作能力。主要是认为只要业务目标任务完成了,工作目标就实现了,导致开拓创新思路不宽、工作积极性不高,工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
二、产生问题的根源:
1、先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,领导怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。
2、在工作中,总觉的自己只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。
3、业务用的着就学一点,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究业务,有满足于一般的思想。
4、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力
三、改进措施:
针对自身的问题和不足,在以后的工作中,我一定做到以下几点:
1、要更一步加强政治学习,使自己的理论知识更加系统化、全面化,努力提高自己的政治修养和道德水平;
2、加强个人的业务水平、提高自身修养,不断学习业务知识,把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。提高为居民服务的水平,提高居民对社区服务的满意度评价;
3、加强批评与自我批评,虚心向优秀党员同志学习,保持优良的工作作风和品质;
4、同事之间多沟通、多交流,相互协助,共同为社区的发展贡献力量。
今后,我将在社区党支部的领导和帮助下,紧紧围绕在党组织周围,明确思想,端正态度,廉洁奉公,遵纪守法,开拓进取,大胆创新,使自己在各个方面都有长足的进步,更加符合一个优秀党员的标准。
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自开展“创先争优”活动以来,我受到的思想教育很大,内心感慨很深,进一步增强了发挥党员作用、干好本职工作的信心和决心。对照创先争优目标和要求,结合当前重点工作和自身思想工作作风实际,现进行如下党性分析。
一、存在的突出问题:
1、政治思想上有差距;
我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策是坚定拥护,但是用马列主义、毛泽东思想、*理论武装头脑,指导思想做得不够。平时认为只要政治上、行动上与党中央保持一致,积极干好本职工作就可以了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况。在政治思想上学习不够,对党和国家的一些重要精神和政策不留意不关注,也没有认真的学习和领会,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,缺乏政治的敏锐性,特别是在工作中,由于认为自己只是一个小小的社区工作人员,所以看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。
2、深入学习上有差距。
在平时的工作中,我虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。这说明自己在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。
有自我满足情绪,只安于表面,工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单。工作作风和工作热情还不能很好的适应形势发展的要求,安于现状,不求有功,但求无过,工作争创一流业绩的意识不强,不能够很好的创造性地开展工作,需要进一步增强事业心和责任感。
3、创新意识上有差距。
对新知识、新技术的学习上热情不够。没有高标准、高目标要求,只求过得去,不求过得硬,还有待于进一步加强学习,提高业务工作能力。主要是认为只要业务目标任务完成了,工作目标就实现了,导致开拓创新思路不宽、工作积极性不高,工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
二、产生问题的根源:
1、先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,领导怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。
2、在工作中,总觉的自己只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。
3、业务用的着就学一点,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究业务,有满足于一般的思想。
4、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力
三、改进措施:
针对自身的问题和不足,在以后的工作中,我一定做到以下几点:
1、要更一步加强政治学习,使自己的理论知识更加系统化、全面化,努力提高自己的政治修养和道德水平;
2、加强个人的业务水平、提高自身修养,不断学习业务知识,把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。提高为居民服务的水平,提高居民对社区服务的满意度评价;
3、加强批评与自我批评,虚心向优秀党员同志学习,保持优良的工作作风和品质;
4、同事之间多沟通、多交流,相互协助,共同为社区的发展贡献力量。
今后,我将在社区党支部的领导和帮助下,紧紧围绕在党组织周围,明确思想,端正态度,廉洁奉公,遵纪守法,开拓进取,大胆创新,使自己在各个方面都有长足的进步,更加符合一个优秀党员的标准。
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