尊敬的单位领导:
您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本,也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级,最原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的错误,我反省了如下几点改正措施:
1、针对我的责任感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情应该亲自过问,不论处理的好坏,都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时保持工作的细节。
2、我今后做事情必须严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨,请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
尊敬的xx领导:
您好!
我是办公室的小x,我对我不当的操作导致公司蒙受了不必要的损失而感到非常的抱歉,这些损失和错误本来是可以避免的,但却因为我一时的疏忽大意而成了如今这模样,不仅仅耽搁了各部门重新整理的时间,也影响了后续工作的推进,对公司内外都造成了不良影响。虽然最终在我们各个部门的通力合作下,我们最终还是完成了任务。但是平生的事端不会因为顺利解决了就可以视而不见,这一次因为运气好加上大家一起努力解决了,要是下一次又因为同样的疏忽大意而导致了更严重的后果,那又该怎么办呢?
所以,对于我操作失误将各部门汇总到我这里的最终稿误删一事,我在尽力弥补之余,也进行了沉痛而彻底的检讨。我来我们公司办公室已经一年多了,在这一年里虽然我在工作上也出过一些小差错,但是从来没有过像这次这样危险的情况。这固然是我疏忽大意的体现,但又何尝不是我工作态度方面出现了问题的前兆?回想一年前,我刚刚进入公司的时候,认真做事,热情对人,在工作和交往方面都获得了大家的赞同和欣赏。但是现在,因为我出了这个疏漏,各部门不得不重新做资料,将本来已经休息的人重新找回来加班加点才在最后关头将文件弄好。
我知道大家是怪我的,大家相信我一年来的努力工作,将自己的心血放心的交给我汇总,然而我的疏忽却让大家的这份信任蒙尘,实在是对不起大家也对不起我的专业素养。因此在这里我不仅仅是想向公司领导道歉,也想向各位受我影响的同事们道歉。
对不起,都是因为我的疏忽大意才让各位的心血白费,身为办公室工作人员,我本该为大家做好服务,可我却没能将这点小事做好。希望大家原谅我这次错误,让我能够继续在公司办公室里为大家服务。请大家相信我,经历了这次事件之后,我会加倍的认真,一丝不苟的工作,确保类似的疏漏问题不会再次发生。
也希望领导能够原谅我这次,我愿意接受公司一切惩罚,来以我这一反面例子让公司的大家工作上更加专注认真,在接下来的日子里能够更加好的通力合作,在我们xx领域上再创辉煌,成为xx领域的领头羊!
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
根据您的指示我在书房里反省了一个小时四十三分零七秒,没吃零食。喝了一次白开水。去过一次卫生间没抽烟。以上事实准确无误,附上我的检讨报告,不当之处可以协商。
经过近两个小时的面壁思过我深刻认识到昨晚之事却是我不对,以下是我对自己恶劣行为的剖析,请领导批阅。
昨晚的事情确实是我不对,我不该在你给我打电话的时候不接。更不该再看到有未接电话的情况下没有第一时间给你回电话,更为严重的是没有在你给我再次打电话的时候回电话给你,我这样疏忽大意完全是我对于工作不够兢兢业业,再您打电话来的时候更不该以为强调理由,不能虚心接受领导批评。没有第一时间做出深刻检讨,更不该打电话打扰领导休息。
再次我深刻检讨自己的不到之处,对于自己的恶劣行为做出深刻检讨,一定下不为例,以后绝对不会不接领导电话,就算偶尔不小心没有听到我也会第一时间给领导回电话,如果没有第一时间给领导会电话要领导不开心,那我也愿意用100个-1000个电话,换回领导给我一次解释的机会。当然如果手机还有电的话。如果手机没电了而且我在家我会第一世界充电,如果不在家那我就第一时间赶回家。如果第一时间赶不回去我就借个手机。如果第一世界借不到我就买个电池,如果第一世界买不到电池我就买个手机。如果第一时间买不到手机我就打公话。应该没有再坏的可能了,请领导监督。
此致:非常抱歉!
20xx年6月28日
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