三治三提个人学习心得体会

针对同一件事，同一部作品，每一个人的感受都不一样，对于自己阅读过的书籍或文章的内容，然后写出自己的意见或感想，我们称之为心得。写心得体会是我们学习时经常遇到的事情，写心得体会目的是提升我们的思考能力，指导我们的实践，心得体会书要如何规范的书写呢？为满足你的需求，小编特地编辑了“三治三提个人学习心得体会”，强烈建议你能收藏本页以方便阅读！

三治三提个人学习心得体会

三治三提个人学习心得体会

我们在院党委领导的组织下于今年6月份以来认真学习了“三治三提”(即治庸治懒治散、提质提速提效)重要活动。通过学习，我深刻认识到了治庸治懒治散、提质提速提效的重要性和必要性.听了院长关于这次提升能力、提升标准、提升效率的讲话，我联系自身工作，查找不足，主要有以下几个方面：首先学习的主能性发挥的不够。党委办的工作，面向全体党员，这就需要我们不断在工作中学习，提升自己的工作水平和能力，不断地将所学转化为实际工作的指针。

在开展“三治三提”活动学习调研中，在这个问题的认识上要足够够重视，树立不断学习的意识。其次对自身的要求不够严格。在今后的工作中要以一个模范党员的标准严格要求自己，时时刻刻起带头作用。还有工作的创新性发挥地不够。在新的形势下，我们在工作中会遇到许多新的发展理念，新的思想，许多新问题也会在这一阶段涌现出来，以往单一的工作方法在面对新形势、新问题时就显得有些力不从心了，处理具体事务时，因循守旧，不积极开拓思路，到处搬来用，不能积极地探索、拓展开展工作的方法。

在工作和生活中，应做到如下几点：一、统一思想，提高认识。坚持以“三个代表”重要思想武装头脑，以保持党的先进性、提升党的执政能力为宗旨，以服务发展为第一要务，以提高效能、优化环境、促进发展为目标，坚持治标与治本相结合，深化与创新相结合，整体推进与重点突破相结合，加强自身修养，转变工作作风，做政治坚定、业务精湛、求真务实、廉洁高效的干部，为构建文明和谐稳定社会做出贡献。另外，要树立敬业意识、责任意识、效率意识、和谐意识。我们一定要有攻坚克难的思想准备，遇到困难不畏退缩、不惧怕。为确保各项工作顺利完成，要求自己必须高标准、严要求，时时处处注重内强素质、外树形象，时时刻刻做到政治上合格、业务上突出、作风上过硬。二、立足本位，扎实工作，不断把“三治三提”活动引向深入。1、加强学习，提升综合素质。在工作实际中，大力营造自觉学习的良好氛围，更新学习观念、勤奋学习、善于思考，形成学习的风气，调研的风气，探索的风气，创新的风气，实践的风气。2、改进作风，加强服务，提高效率。积极推进“三治三提”活动，继续发扬艰苦奋斗的优良作风，艰苦奋斗是我们党的优良传统，要树立全心全意为人民服务的思想。3、尽心履行职责，明确工作职责，在工作中要抓重点、抓检查、抓督促，加强工作的明确性，制定阶段性工作计划，减少工作中的随意性。在工作中敢抓敢管，鼓励表扬先进，批评教育后进，遇到问题不回避不退缩，发扬持续不断的探索精神。

在今后的工作中，我们要扬长避短，再接再厉，发扬持续奋斗的精神，不断将“三治三提”活动引向深入，以确保各项工作任务的全面完成。

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三治三提学习心得体会

三治三提心得体会

为认真贯彻总行关于三治三提的部署，进一步扎实推进商业银行三治三提专项活动的开展，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻市委三届十一次全会精神，以治庸、治懒、治散为突破口，以提质、提速、提效为着力点，通过扎实开展三治三提专项活动。通过学习关于三治三提文件精神，结合实际，我体会十分深刻，主要有以下几点：

一、工作中要锐意进取，积极参加各级各类项目的培训，不断完善和提高自身的知识和业务水平，以胜任新时期的各项。善于在工作中提出新的思路和见解，在平凡的工作岗位上，做出不平凡的业绩。

二、要以大局意识为重，对上级的决策和部署坚决贯彻落实，对领导交办的工作必须做到及时、有效，按质、按量的完成。

三、加强学习，确保提质、提速、提效重点学习总行成立以来下发的各种规章制度，学习《人行法》《商行法》及银、监部门制定的有关制度，学习有关法律法规，如《贷款通则》、《合同法》《担保法》《会计法》等重要金融法律法规，以及金融业务典型案例和先进事例。通过学习，让自己达到提质、提速、提效的要求。省委书记卢展工在省纪委八届六次全会上发表了重要讲话，强调要实践宗旨，始终保持党同人民群众的血肉联系，要忠诚履职，把以人为本、执政贯穿于纪检监察工作各方面。该讲话抓住了新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的核心和根本，解决的是什么是、为什么为民、怎样为民的问题，对新时期各级党组织和全体党员干部提出了明确要求，为全省党风廉政建设和反腐败工作指明了方向。

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“三治三提”学习心得体会

“三治三提”学习心得体会

“三治三提”学习心得体会：

为认真贯彻总行关于“三治三提”的工作部署，进一步扎实推进商业银行“三治三提”专项活动的开展，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻市委三届十一次全会精神，以“治庸、治懒、治散”为突破口，以“提质、提速、提效”为着力点，通过扎实开展“三治三提”专项活动。通过学习关于“三治三提”有关文件精神，结合实际工作，我体会十分深刻，主要有以下几点：

一、工作中要锐意进取，积极参加各级各类项目的培训，不断完善和提高自身的知识和业务水平，以胜任新时期的各项要求。善于在工作中提出新的思路和见解，在平凡的工作岗位上，做出不平凡的业绩。

二、要以大局意识为重，对上级的决策和部署坚决贯彻落实，对领导交办的工作必须做到及时、有效，按质、按量的完成。

三、加强学习，确保“提质、提速、提效”重点学习总行成立以来下发的各种规章制度，学习《人行法》《商行法》及银、监部门制定的有关制度，学习有关法律法规，如《贷款通则》、《合同法》《担保法》《会计法》等重要金融法律法规，以及金融业务典型案例和先进事例。通过学习，让自己达到“提质、提速、提效””的要求。省委书记卢展工在省纪委八届六次全会上发表了重要讲话，强调要实践宗旨，始终保持党同人民群众的血肉联系，要忠诚履职，把以人为本、执政为民贯穿于纪检监察工作各方面。该讲话抓住了新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的核心和根本，解决的是“什么是为民、为什么为民、怎样为民”的问题，对新时期各级党组织和全体党员干部提出了明确要求，为全省党风廉政建设和反腐败工作指明了方向。

三治三提活动学习心得体会

三治三提活动学习心得体会

所谓的“庸懒散”现象，就是指干部职工工作不实，干劲不 足，执行不力，管理不严，效率不高等工作态度，这一现象的出 现，致使办事拖沓，服务态度差，工作标准不高，创新能力不强，工作纪律松弛，落实上级要求不到位、不彻底，及其它影响工作 绩效，违反工作纪律的行为。一个单位，如果

存在着“庸懒散” 的工作现象，必将严重制约和影响着事业前进的步伐，必须加以 治理和改进。 通过学习关于“三治三提”有关文件精神，结合实际工作，体会十分深刻，主要有以下几点： 一、在工作中，要敢于承担上级交给的各项工作任务，认真 做好本职工作。在工作中，要准时上下班，工作精力要充沛，态 度要端正。 二、工作中要锐意进取，积极参加各级各类项目的培训、学习。不断完善和提高自身的知识和业务水平，才能胜任新时期的 各项要求。善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，在平 凡的工作岗位上，做出不平凡的业绩。 三、 要以大局意识为重，对上级的决策和部署坚决贯彻落实，对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效，按时、按质、 按量，不折不扣去完成。 四、要治庸治懒治散树立形象。治庸治懒，是促进全体员工 改进作风、优化服务的基础所在，也是促进工作落实、推动效能提升的重要前提。不管在哪个岗位，不能仅仅是“过得去”，而必须是“过得硬”，随时随地能成为大家的榜样，切实把良好的 作风体现到日常的工作和生活中。 勇于治 “庸” “懒” “散” 治 治 ， 勇于治“漂”治“浮”，切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效，把时间和精力都放到工作的落实上去。 总之，只有不断改进自己的工作作风，不断提升自己的自身 修养，不断增强事业心和责任感，不断提高自己的综合素质，才能胜任新时期的各项工作。

关于治转提个人心得体会

每一位干部职工必须增强提高机关效能的责任感、紧迫感和使命感，防止和克服被动应付、消极畏难、怕麻烦和自我感觉良好等错误思想。下面是小编整理的关于治转提个人心得体会，欢迎大家阅读!

【关于治转提个人心得体会1】

加强市县政府依法行政工作，是全面落实依法治国基本方略、加快建设社会主义法治国家、巩固党的执政基础的重要内容，也是加强和创新社会管理的内在要求。近年来，安徽省黄山市结合开展转变政府职能、转变工作作风、提高行政效能等活动，大力加强市县政府依法行政工作，促进了经济社会又好又快发展。

主要做法

完善重大行政决策制定机制。完善《政府工作规则》，健全行政决策程序，制定《黄山市政府重大行政决策程序规定》，建立和完善重大行政决策风险评估、专家咨询论证、合法性审查、听证、公众参与、集体决策、后评估以及监督检查制度，把重大行政决策纳入制度化、规范化的轨道。

建立健全行政管理体制。努力构建行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。深化行政审批制度改革，推进行政审批权相对集中，加大清理和削减行政审批项目力度，提高审批效率;推进信息公开，制定《黄山市政府信息依申请公开办法》等11个政府信息公开文件，市县政府各级执法机关全面梳理行政职能、列出执法清单，将行政执法工作置于社会和群众的监督之下;开展便民服务，市及区县政府相继建立综合行政服务中心，实行一个窗口对外、一站式服务、一条龙服务、一个窗口收费，简化办事程序，方便人民群众。

严格规范行政执法行为。严格执法程序和执法标准，发布《黄山市规范行政处罚自由裁量权工作意见》。在执法案卷规范上，加强对行政处罚、行政许可、行政征收、行政审批、行政强制等行政执法案卷的监督管理，相继制定了《行政处罚案卷评查办法》等文件，行政执法案卷评查活动进一步制度化。在行政处罚实施上，深入推行行政执法责任制，将事前监督、事中监督、事后监督有机结合起来，降低行政和社会成本。

坚持依法化解社会矛盾。建立由市县人民政府负总责、政府法制机构牵头、各职能部门为主体的行政调解工作机制，完善行政调解与人民调解、司法调解相衔接的大调解联动机制，充分发挥行政机关在化解行政争议和解决民事纠纷中的作用。努力提高行政复议应诉能力和水平，开展扩大行政复议委员会试点工作，畅通行政复议申请渠道，创新行政复议案件审查方式，提高行政复议办案质量。

几点体会

经过努力，黄山市的依法行政工作取得良好成效，行政处罚实施工作连续3年在全省开展的专项检查中名列前茅，行政复议工作得到国务院法制办行政复议工作专项检查组的充分肯定，黄山市法制办被评为全国行政复议工作先进单位。通过实践我们感到，加强市县政府依法行政工作应把握以下几点。

牢固树立依法治国理念是前提。市县政府是国家法律法规和政策的重要执行者，是地方经济社会发展的重要推动者，其行政行为直接涉及人民群众具体利益。市县政府工作人员特别是领导干部只有牢固树立依法治国理念，才能带头学法、守法、用法，才能把依法行政有效地贯穿到日常工作中去，避免发展经济与依法行政两张皮现象，进而有效运用法律手段深化改革、推动发展、维护稳定。

促进民生改善是核心。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，造福人民群众是我们党一切工作的出发点和落脚点。因此，加强市县政府依法行政工作，核心就是通过法律手段有效解决与人民群众切身利益密切相关的具体问题，推动科学发展、促进社会和谐、大力改善民生。民生无小事，民生总关情。围绕促进民生改善推进依法行政，是坚持以人为本、执政为民的具体体现。

开展示范创建是重要抓手。推进依法行政、建设法治政府，需要先进典型发挥示范带动作用。黄山市之所以在依法行政方面取得积极进展，得益于独具特色的一县(区)一品依法行政示范创建工作。各区县根据自身基础条件，因地制宜地提出特色示范创建方案并组织实施，逐步形成了一县一个特色品牌。各区县政府的示范创建方案由市政府及时总结、交流、推广，发挥了典型示范带动作用。

【关于治转提个人心得体会2】

机关作风建设是机关行政效能建设的具体体现，也是提高党执政能力的核心和基础，机关作风建设的情况如何，直接关系到党和政府的形象，关系到人民群众的生产生活。行政效能建设必须以解决作风问题为突破口，坚持以人为本，坚持立党为公，执政为民，大力培养新的作风，牢固树立科学发展观和正确的政绩观，进一步改善和加强党同人民群众的血肉联系，塑造新时期，新阶段党的先进形象，维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益，为建设和谐社会实现党的各项任务提供保证。近年来，机关干部作风、行政效能在当地党委、政府的高度重视下，通过各部门的共同努力，取得了明显的改善和长足的进步。但还明显存在着不足，主要表现为有些工作责任难落实，工作效率不够高，暗箱操作现象时有发生;个别部门单位工作人员作风比较懒散、漂浮，办事推诿、拖拉;有的甚至理想、信念缺位，唯利是图，索拿卡要，把党和政府赋予的权利和职责当作个人的资本，不给好处不办事，给了好处乱办事。要进一步加强干部作风建设，提高行政效能，关键在于注重实效，强化措施，在狠抓落实上下功夫。下面，谈谈个人的一些粗浅的看法和认识：

(一)以提升素质为目标，着力提高机关干部学习能力

一支好的机关干部队伍必须有好的学风作基础。要把学习作为机关干部增强自身素质，提高执法能力和服务水平的重要途径，贯穿机关效能建设的全过程。出台一批行之有效的学习制度和人员教育培训措施，解决日常学习不深、领会不透的问题。坚持理论与业务学习同步进行，同时要加强对平时学习情况的监督检查，防止流于形式，逐步让广大干部职工自觉养成从让我学到我要学的良好习惯，使我们的干部队伍具备娴熟的业务技能，过硬的实际工作本领，效能意识和环境意识不断提高和升华。

要把学习与强化机关目标管理结合起来，严格实行工作目标责任制和责任追究制，确保把各项工作目标任务分解到位，压力传递到位，责任落实到位。要把学习成果与深化机关干部人事制度改革结合起来，创新干部选拔任用机制和监督管理机制，真正做到让德才兼备者上、庸碌无为者下，埋头苦干者上、夸夸其谈者下，求真务实者上、弄虚作假者下，形成正确的用人导向，优化机关干部队伍年龄结构和知识结构，提高干部队伍整体素质。

(二)以增强效能为核心，着力营造高效优质的服务环境

服务环境的优劣是衡量一个地区综合竞争力的重要指标。机关效能直接关系到一个地区的投资创业环境。办事效率不高，行政能力不强，服务质量不优，经济发展将无从谈起。要营造高效优质的服务环境，必须做到：

学习三治三提心得体会

学习三治三提心得体会

学习三治三提的心得体会：

庸者，平常，不高明也;懒者，懈也，怠也;散者，分开，没有约束，无组织无纪律。“庸、懒、散”是机关干部的常见“病”，也是反复抓，时常犯的“顽症”。

这些进取心不强，工作不用心、不主动、不努力等“庸、懒、散”问题，是与当前“十二五”发展开局起步的繁重任务格格不入，是与“创先争优”、“一枢纽一中心三基地”的定位、“两高一低一提升”的目标和“富民强市”的中心任务极不相符。庸、懒、散“三种顽症”，既败坏了党风，破坏了党政形象，又影响了民风，危害了社会和谐发展，已到了非治不可的地步。

我市开展“三治三提”专项活动是对党的十七届四中全会指出的治国必先治党，治党务必从严；治党必先治官，治官务必从严的诠释和升华。毛泽东曾提出：“治国就是治吏，礼义廉耻，国之四维；四维不张，国将不国”，可见治吏与强国的重要性。

“治吏”要以“治庸、治懒、治散”作风整治活动为突破口，提高工作的执行力。让我们高举效率之剑、问责之剑、制度之剑痛斩庸官、懒员、散症；让我们审视自我，超越自己，羞于平庸，耻于懒惰，抛却散漫，励精图治，砥砺奋进，求实创效，树立起强烈的责任意识和进取精神，顺应时代发展的需求，创建和谐社会，把商丘建设成美丽富足的新城市。

当前，“三治三提”专项活动已在全市展开，党员干部只有抓好责任落实中的三个关键环节，才能将“三治三提”活动真正落到实处。

一是认责：要敢于负责，对自己负责的工作要敢抓敢管，严抓严管，不推诿、不退缩，敢于到矛盾最多、困难最大、任务最重的地方工作。要结合“三治三提”专项活动深刻剖析，认真整改，为各项事业的跨越发展奠定基础。

二是定责：以“三看五做十突破”为重点，切实做到“今日事今日办”、“立说行马上办”，坚决落实岗位责任制、首问负责制、限时办结制、服务承诺制、政务公开制、失职追究制等制度，真正做到“服务提质、办事提速、工作提效”。

三是问责：向“庸官”问责，要坚持“有错是过，无为也是过；有错要问责，无为也要问责”的理念，对自甘平庸，铁了心不想干事、不会干事、干不成事的“庸官”，坚决采取组织措施，直至调整、降级、降职。向“懒员”说不，让“懒员”挪位子。既然不想干，那就不让干，把占着的位子让给愿干事、能干事、干成事的人。向“散症”下药，让“散症”得到根治。要坚决做到在纪律上有令必行、有禁必止，遏制自由散漫、离心离德现象，狠刹不团结、搞内耗之风。

治庸、治懒、治散是一项艰巨性、复杂性与长期性并存的系统工作，其过程不可能一蹴而就，效果也不会立竿见影。但只要我们把好脉搏、对症下药，就一定能够根除“庸懒散”顽疾，就能不断激励党员干部尽职履责，切实履行好党赋予我们的时代责任。

个人学习三严三实心得体会

个人学习三严三实（一）

3月9日，习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时指出，各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己，做到谋事要实、创业要实、做人要实。作为党员干部修身之本、为政之道、成事之要的"三严三实",已经成为了继"八项规定"以后我党作风建设的新标杆。

当前，我国正处于经济发展转型期，国内外形式错综复杂，各级领导干部面临着各种诱惑，稍有不慎就会落入万丈深渊，因此，必须坚持改进作风，密切联系群众。俗话说"水能载舟亦能覆舟",唯有各级领导干部都按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的教育实践活动总体要求改进作风，才是王者之道。而"三严三实"就是对群众路线及作风建设的进一步升华，也是其具体方法。

严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。作为一名领导干部，首先要提高自身的品德修养。正所谓"修身、齐家、治国、平天下",所以为官者要做到以德为先，修身养性，树立正确的世界观、人生观、价值观，才能更好地治国、平天下，进而提高为人民服务的本领。

严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。作为一名党员干部只有将自己放在与群众平等的位置，坚持"情为民所系、权为民所用、利为民所谋",做到让权力在阳光下运行，才能赢得百姓的信任与支持。

严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。为官者要做到遵纪守法、敬畏群众、时时自省、清正廉洁，"为官一任、造福一方",才称得上一名合格的干部。

谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。实践证明，只有遵循客观规律、符合当地实际情况的想法才能真正推动工作有效落实，才能促进当地经济的发展和人民生活水平的提高。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。领导干部要树立正确的"政绩观",坚持一步一个脚印，自觉抵制一切浮夸风及"形象工程",坚持务实创新、勇于担当，做实干家，求实情、求实策、求实招、求实效。

做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。要发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成效。要认清"纸上谈兵，不如下马服务"、"喊破嗓子，不如甩开膀子"等道理，实实在在深入到群众中去，扎扎实实为百姓办实事、办好事，树立起群众心中的"亲民"形象。

总之，"三严三实"为广大领导干部学习群众路线指明了方向。"空谈误国，实干兴邦",只有加强学习，善始善终，同时明确作风建设是一项经常性、长期性的工作，才能不断升华作风建设的内涵，推动我国社会各项事业的顺利发展。

个人学习三严三实心得体会（二）

"总书记提出的‘三严三实’，是对党员领导干部作风建设发出的新号令。党员领导干部必须严格要求自己，以修身增强党性，以慎行管好权力，以守纪保持形象，以干部作风的大转变巩固党的执政地位，提高党的能力，推动党和国家各项事业的蓬勃发展。"总书记的讲话既是一个新要求，也是一道大考题，现在仍然有些党员干部言行不一，表里相背，里外两张皮；有些党员干部级别不高，架子不小，对个人享受比对工作更在意；有些党员干部混日子、求安稳、图清闲。这些都会疏离民心、败坏党风，影响恶劣。

权力源自人民，任何人不能用来搞特权、谋私利，贪图享乐。"‘三严三实’应该成为各级党员干部的思想自觉和行动自觉。广大党员干部要把正心、修身、律己作为持之以恒的必修课，自觉抵制歪风邪气，特别是各级领导干部严格按规则、按制度、按程序行使权力，反对任何特权思想和行为，切实做到严以用权、一心为民，做称职的领导干部。我们要时刻以此对照检查自身行为是否坚持立党为公、执政为民的宗旨，是否为民用权、依法依规用权，进而树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观。""三严三实"既是作风建设的重要抓手，也是全面深化改革的内在要求。唯有增强问题导向，解决实际问题，作风建设才能取得新成效，改革发展才会取得新成就。党员干部要增强责任意识，树立担当精神，敢于涉险滩，敢于碰难题，到困难大、矛盾多的地方去解决问题，推动改革在重点领域和关键环节取得突破，以扎扎实实的行动推进全面深化改革。"河北省廊坊市政协副主席王学求代表进一步表示。

搭一次花架子，就把群众心伤一回；走一次过场，就与群众的距离远一分。"作风本质上是一个党群干群的关系问题，改作风的核心就是要切实解决脱离群众的问题、服务群众不到位的问题，甚至是侵害群众利益的问题。"金建华委员表示，今后一定要想着群众的疾苦，念着百姓的期盼，以实干为责、以实干为本，脚踏实地把群众的小事办妥、好事办实、实事办好。

"当前，党的群众路线教育实践活动深入推进，力度不断加大，成效十分明显，人民群众看得清、感受得到，得到大家衷心拥护。()但是社会上也有一种担心，怕不能坚持或不继续加大力度，个别干部也存在观望心态。"青海民族大学校长何峰代表说，"今后要持续把作风建设抓下去，并使其走上制度化、法治化轨道，决不能搞走过场、一阵风。""‘三严三实’是对作风建设的进一步升华，简明扼要，切中要害。"民进中央教育委员会委员吴正宪代表说，八项规定是外在的制度约束，警示干部不许触碰损害群众利益的"高压线"."三严三实"教导干部做人做事要一日三省，真诚务实。下一步，唯有广大党员干部内外兼修，双管齐下，才会受到群众欢迎，全社会良好风气的形成才指日可待。

"制度具有根本性，落实‘三严三实’，要靠刚性制度的建设，还要靠长效机制的搭建。"山东省卫生计生委副主任仇冰玉代表说，三中全会决定强调要健全作风建设常态机制，接下来，我们要以改革精神推进作风建设制度化，并且在制度建设中注意两个问题：一是切实提高制度建设的质量，增强制度的可操作性，使得制度能够长期管用；二是要在制度刚性上下功夫，出台一项就要落实一项，真正把权力关在制度的笼子里。

作风建设永远在路上。代表委员们认为，要把"三严三实"贯穿群众路线教育实践活动始终，切实抓好第一批活动的后续和收尾工作，组织开展"回头看",对照检查，补缺补差，切实抓好整改落实。要把"三严三实"作为第二批活动的重要指导，进一步完善方案，强化措施，高起点、高标准、高质量推动各个环节的工作，促进新风正气常态化、长效化，使之成为一种习惯、一种风尚。