企业的利润计划范文

发包方：_________，简称甲方； 承包方：_________，简称乙方； 企业经营者：_________。 根据_________，经双方协商，签订本合同。 一、承包形式 上缴利润基数包干，超收分成。 二、承包期限 自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________年。 三、承包基数 _________年实现利润_________元，上缴利润_________元； _________年实现利润_________元，上缴利润_________元； _________年实现利润_________元，上缴利润_________元。 四、超收部分分成比例 乙方超额完成上缴利润指标时，根据超额部分的数额，以下列比例进行分配： （一）_________年，超收数额在_________元以下的，甲方_________％，乙方_________％；超收数额在_________元以上的，甲方_________％，乙方_________％。 （二）_________年，超收数额在_________元以下的，甲方_________％，乙方_________％；超收部分在_________元以上的，甲方_________％，乙方_________％。 （三）_________年，超收数额在_________元以下的，甲方_________％，乙方_________％；超收部分在_________元以上的，甲方_________％，乙方_________％。 五、乙方利润分成的使用 乙方对利润分成部分，根据下述比例建立生产发展基金、奖励基金和福利基金： （一）生产发展基金：_________年为_________％，_________年为_________％，_________年为_________％； （二）奖励基金：_________年为_________％，_________年为_________％，_________年为_________％； （三）福利基金：_________年为_________％，_________年为_________％，_________年为_________％。 六、主要经 查看更多>>>

发包方：_________，简称甲方； 承包方：_________，简称乙方； 企业经营者：_________。 甲、乙双方根据_________，经协商签订本合同。 一、承包形式 上缴利润定额包干，超额全留。 二、承包期限 自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________年。 三、上交利润定额 1．乙方在_________年内，上交利润总额为_________元。其中，_________年_________元，_________年_________元，_________年_________元。 2．超出定额部分的利润，全部留给乙方。 3．乙方应根据留利数额，建立生产发展基金，奖励基金和福利基金。三项基金的比例为：_________。 四、经济技术指标 _________。 五、技术改造任务 _________。 六、承包前债权债务的处理办法 _________。 七、贷款归还办法 _________。 八、承包期间，甲方有权根据法律和合同的规定监督检查乙方的生产经营情况；有权_________。 承包期间，甲方不得在法律和合同的规定之外随意干涉乙方的生产经营活动并有义务_________。 九、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。 企业经营者_________为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利：_________。 十、违约责任 _________。 十一、对企业经营者的奖惩 _________。 十二、争议的解决办法 _________。 十三、其他有关事项 _________。 十四、本合同自_________时起生效。合同正本_________，副本_________ 甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________ 地址：_________　

　地址：_________ 法定代表人（签字）：_________　企业经营者（签章）：_________　 　 代理人（签字）：_________ 查看更多>>>

发包方：_________，简称甲方； 承包方：_________，简称乙方； 企业经营者：_________。 甲、乙双方根据_________，经协商签订本合同。 一、承包形式 上缴利润定额包干，超额全留。 二、承包期限 自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________年。 三、上交利润定额 1．乙方在_________年内，上交利润总额为_________元。其中，_________年_________元，_________年_________元，_________年_________元。 2．超出定额部分的利润，全部留给乙方。 3．乙方应根据留利数额，建立生产发展基金，奖励基金和福利基金。三项基金的比例为：_________。 四、经济技术指标 _________。 五、技术改造任务 _________。 六、承包前债权债务的处理办法 _________。 七、贷款归还办法 _________。 八、承包期间，甲方有权根据法律和合同的规定监督检查乙方的生产经营情况；有权_________；承包期间，甲方不得在法律和合同的规定之外随意干涉乙方的生产经营活动并有义务_________。 九、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。企业经营者为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利：_________。 十、违约责任 _________。 十一、对企业经营者的奖惩 _________。 十二、争议的解决办法 _________。 十三、其他有关事项 _________。 十四、本合同自_________时起生效。合同正本_________，副本_________。 甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________ 法定代表人（签

签字）：_________　法定代表人（签字）：_________　 _________年____月____日_________年____月____日 签订地点：_________签订地点：_________ 查看更多>>>

发包方：_________，简称甲方 承包方：_________，简称乙方 企业经营者：_______________

甲、乙双方根据_________________________，经协商签订本合同。

一、承包形式 上缴利润定额包干，超额全留。

二、承包期限 自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________年。

三、上交利润定额 1．乙方在____年内，上交利润总额为______元。其中，_____年_______元，_____年_______元，_____年_______元。 2．超出定额部分的利润，全部留给乙方。 3．乙方应根据留利数额，建立生产发展基金，奖励基金和福利基金。三项基金的比例为：_________。

四、经济技术指标 _________________________________________。

五、技术改造任务 _________________________________________。

六、承包前债权债务的处理办法 _________________________________________。

七、贷款归还办法 _________________________________________。

八、承包期间，甲方有权根据法律和合同的规定监督检查乙方的生产经营情况；有权_________；承包期间，甲方不得在法律和合同的规定之外随意干涉乙方的生产经营活动并有义务_________________。

九、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。企业经营者为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利：_________________________。

十、违约责任 _________________________________________。

十一、对企业经营者的奖惩 _________________________________________。

十二、争议的解决办法 _________________________________________。

十三、其他有关事项 ___________________

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发包方：_________________，简称甲方 承包方：_________________，简称乙方 企业经营者：_______________________

甲、乙双方根据_________________，经协商签订本合同。

一、承包形式 上缴利润定额包干，超额全留。

二、承包期限 自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________年。

三、上交利润定额 1．乙方在_____年内，上交利润总额为________元。其中，_______年________元，_______年________元，______年________元。 2．超出定额部分的利润，全部留给乙方。 3．乙方应根据留利数额，建立生产发展基金，奖励基金和福利基金。三项基金的比例为：_________。

四、经济技术指标 ___________________________________________。

五、技术改造任务 ___________________________________________。

六、承包前债权债务的处理办法 ___________________________________________。

七、贷款归还办法 ___________________________________________。

八、承包期间，甲方有权根据法律和合同的规定监督检查乙方的生产经营情况；有权_________。 承包期间，甲方不得在法律和合同的规定之外随意干涉乙方的生产经营活动并有义务_________。

九、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。 企业经营者_________为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利：_________。

十、违约责任 ___________________________________________。

十一、对企业经营者的奖惩 ___________________________________________。

十二、争议的解决办法 ___________________________________________。

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　发包方：________________，简称甲方 　承包方：________________，简称乙方 　企业经营者：______________________ 　甲、乙双方根据____________，经协商签订本合同。

　一、承包形式 　 上缴利润基数包干，超额全留。

　二、承包期限 　自______年______月______日起至_______年_______月_____日止，共_______年。

　三、上交利润定额 　1．乙方在____年内，上交利润总额为_____元。其中，______年_____元，______年______元，______年______元。 　2．超出定额部分的利润，全部留给乙方。 　3．乙方应根据留利数额，建立生产发展基金、奖励基金和福利基金。三项基金的比例为：_________

　四、经济技术指标 　1．_____________________________________________________ 2．_____________________________________________________ 3．_____________________________________________________ 4．_____________________________________________________

五、技术改造任务：____________________

　六、承包前债权债务的处理办法：_________________

　七、贷款归还办法：____________________________

八、承包期间，甲方有权根据法律和合同的规定监督检查乙方的生产经营情况；有权________；有权__________ 承包期间，甲方不得在法律和合同的规定之外随意干涉乙方的生产经营活动并有义务_____________

九、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。 企业经营者________为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利：___________________

十、违约责任________________________________________

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发包方：___________（简称甲方），地址：___________，法人代表：___________。 承包方：___________（简称乙方），地址：___________，企业经营者：_________。

甲乙双方根据，经协商签订本合同。

一、承包形式为上缴利润递增包干。

二、承包期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年。

三、上缴利润数额 1．乙方以_____元为上缴利润包干基数，自_____年起，按平均每年递增_____的比例上缴利润，即_____年为_____元，_____年为_____元，_____年为_____元。 2．上缴利润后剩余部分，全部留给乙方，由乙方首先归还国家贷款，然后建立生产发展基金、奖励基金和职工福利基金。各项基金的比例为：（见下表）

生产发展基金

奖励基金

福利基金

备注

年

年

年

3．乙方完不成上缴利润时，其差额由乙方用当年留利抵交。不足时，用企业资金抵交。

四、承包期间，乙方保证完成国家的指令性计划：___________________________________ 。

五、主要经济技术指标 1．乙方保证_____年达到__________企业标准，_____年达到__________企业标准。 2．承包期间，新增固定资产总额为_____元，其中_____年_____元，_____年_____元，_____年_____元。 3．新产品开发数分别为：_____年_____个，_____年_____个，_____年_____个；主要项目是；新产品产值率为：_____年，_____ 年，_____年，_____。 4．承包期间技术改造投资总额共_____元，新增总产值_____元，利润_____元。 5．承包期间产品质量达到级标准，新创。

六、承包期间，甲方有权对乙方的经营管理活动进行监督和检查；有权。承包期间，甲方必须尊重乙方自主权，不干预乙方正常经营

营活动；并帮助乙方解决下述问题：___________________________________。

七、承包期间，乙方享有国家法律、法规、政策规定的经营管理自主权。企业经营者为乙方法定代表人，对企业经营管理中的下列事项，有依法自主决定的权利： （一） ______________ 查看更多>>>

　发包方：_________________，简称甲方 　承包方：_________________，简称乙方 　企业经营者：_______________________ 根据_________________________，经双方协商，签订本合同。 一、承包形式 上缴利润基数包干，超收分成。

二、承包期限 自______年____月____日起至____年____月____日止，共____年。 三、承包基数 ______年实现利润____元，上缴利润____元，____年实现利润____元，上缴利润____元；年实现利润____元，上缴利润____元。

四、超收部分分成比例 乙方超额完成上缴利润指标时，根据超额部分的数额，以下列比例进行分配。 ____年，超收数额在____元以下的，甲方____％，乙方____％；超收数额在____元以上的，甲方____％，乙方____％。 ____年，超收数额在____元以下的，甲方_____％，乙方____％；超收部分在____元以上的，甲方_____％，乙方_____％。 _____年，超收数额在_____以下的，甲方_____％，乙方_____％；超收部分在_____元以上的，甲方_____％，乙方_____％。

五、乙方利润分成的使用 乙方对利润分成部分，根据下述比例建立生产发展基金、奖励基金和福利基金； 生产发展基金：_____年为 _____％，_____年为_____％，_____年为_______％。 奖励基金：____年为____％，____年为____ ％，___年为____％； 福利基金：___年为____％，____年为 ____％，____年为____％；

六、主要经济技术指标 （一）固定资产增值：总额为______元，其中_____年____元，_______年______元，______年______元。 （二）产品质量：__________________________________________ （三）新技术开发：________________________________________ （四）企业升级：____________________________

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上市公司操纵利润行为的一些思考

上市公司操纵利润行为的一些思考 上市公司操纵利润行为的一些思考 上市公司的利润指标一直受到证券市场参与各方的高度重视：上市公司在年度报告中净它作为信息披露的基本要素；证券监管部门将它作为一项重要的控制参数：判断上市公司是否停牌或具有配股的资格依据之一；投资者用它来分析上市公司的盈利能力，并据此预测上市公司的成长住。由于利润指标在评价上市公司经营成果和盈利能力对如此重要，一些上市公司便利用利润指标大做文章。版权所有 上市公司对利润进行操纵一般处于两个时期，一是上市以前为提高发行价格对财务报表进行粉饰；二是上市以后为了避免亏损或取得配股资格所做的“盈利调节”。从两年前的“郑百文经验的神话破灭”事件到20xx年发生的“银广夏业绩做假”事件和“st九州的会计造假”事件等，上市公司操纵利润行为所造成的影响是十分恶劣的，极大地挫伤了广大投资者的信心，而且还引发了公众对注册会计师的信誉危机一位证券市场的“公平、公正、公开”原则受到极大的侵害。这无疑阻碍了证券市场的健康发展，其危害性是不言而喻的。 基于此，本文就上市公司操纵利润行为产生的原因，以及加以遏止的对策试作论述。 一、上市公司操纵利润行为产生的原因 （－）内部控制环境的失败——上市公司法人治理结构的不完善。1996年，美国注册会计师协会发布《审计准则公告第78号》（sas78），1997年1月起正式实行。准则将内部控制定义为：“由一个企业的董事长、管理层和其他人员实现的过程，旨在为下列目标提供合理保征：（1）财务报告的可靠性；（2）经营的效果和效率；（3）符合适用的法律和法规。”该准则将内部控制划分为五种成份：控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监控。其中控制环境是构成一个单位的氛围，影响内部人员控制其他成份的基础。它包括董事会或审计委员会（如董事会是否独立于管理层）、组织结构等内容。因此，控制环境是内部控制的核心，是其他控制要素的基础，决定了其他控制要素能否发挥作用和如何发挥作用，直接影响控制目标的实现。 现代企业制度要求公司建立规范的法人治理结构。股东会、董事会、监事会、经理层互相监督、互相制约。众所周知，我国的上市公司大部分是由国有企业改制而成其股权结构不尽合理，其中国有股与法人股所占重较大且不能流通。从而影响了公司的经营绩效。公司法人治理结构是公司制的核 查看更多>>>

一、人员需求

本次招聘计划人数为______名，其中

销售代表______名，要求本科以上学历，35岁以下；

软件工程师______名，要求本科以上学历，30岁以下；

行政管理人员______名，要求大专以上学历，女性，30岁以下；

业务主管______名，要求硕士研究生学历，具有5年以上管理经历，45岁以下。

(可以用表格形式，列名拟招聘的人员情况。比如

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职务名称　人员数量基本要求　 备注

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销售代表　要求本科以上学历，35岁以下

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软件工程师要求本科以上学历，30岁以下

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行管人员　大专以上学历，女性，30岁以下

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业务主管　要求硕士研究生学历，具有5年以

上管理经历，45岁以下

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表中备注可以写明每个职位应聘者要注意的问题)

二、招聘小组

组长：______，公司人力资源部部长

副组长：______，公司综合部部长

成员：______，销售部副部长

______，生产部副部长

______，行政管理科科长

三、信息发布渠道

1______日报；

2______晚报；

3本公司网站，网址：____________

四、招聘工作方案及时间安排

1销售代表

负责人：______销售部副部长

资料筛选：______月______日

初试(笔试)：______月______日

复试(面试)：______月______日

2软件工程师

负责人：______生产部副部长

资料筛选：____月____日

初试(笔试)：____月____日

复试(面试)：____月____日

3行政管理人员

负责人：______，行政管理科科长

资料筛选：____月____日

初试(笔试)：____月____日

复试(面试)：____月____日

4业务主管

负责人：______，公司人力资源部部长

资料筛选：____月____日

初试(笔试

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