一、工作思路
20xx年我市城乡居民社会养老保险工作,继续按照省、市、县城乡居民社会养老保险工作的部署要求,坚持广覆盖、保基本、有弹性、可持续的基本原则,明确责任,扎实推进,把这项惠民、利民的实事办实办好。
二、工作目标
1、按时足额社会化发放养老金。
2、组织做好参保缴费工作。
三、工作措施
1、制定工作计划,做好发放和参保、续保工作。督促各乡镇公共服务中心提前做好参保、续保工作宣传计划,计划的制定要突出一个早字,利用有利时机抓好续保工作,特别是利用农闲节假日返乡人员多的时机,做好宣传工作。
2、加强组织领导,按时完成建账工作。认真审核20xx年度新参保人员信息并及时录入20xx年新增人员信息,确保新参保信息录入的正确、规范和完整。
3、继续抓好宣传,重点宣传城乡居民社会养老保险新政策,做好新农保和城居保政策宣传,通过广泛深入的宣传,使广大居民转变思想观念,提高参保的主动性和参保意识。
四、工作要求
1、进一步加大舆论宣传力度。多层次、全方位、大角度宣传的基础上进一步调整宣传工作思路,制定个性化宣传方案。在每个乡镇、自然村设立政策咨询点,继续组织人员深入农户家中,上门发放政策宣传材料,切实消除农民参加缴费的疑虑,吸引他们积极主动参加新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险并按时逐年缴费。同时继续抓好以发促缴宣传方式,激发尚未领取基础养老金老人的子女参保热情,树立早起投入自我供养的新理念。确保村不漏户、户不漏人。
2、关注重点人群,扩大参保范围。将外出务工人员等人作为新型农村社会养老保险参保的重点对象,对年轻农民、富裕农民等特殊缴费群体,进行集中宣传,做好参保工作的宣传动员,从而为新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险工作起到领跑作用。
3、继续完善业务流程、规范经办行为。一是组织乡镇经办人员认真学习新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险系统操作和经办流程,每季度进行业务考试,并制定奖惩制度,在保持统一规范的前提下,完善和细化业务流程;二是对85个行政村代办员,组织学习政策及业务知识,提高乡镇协理员综合素质,针对存在的问题及时发现及时整改。使之成为一支懂政策、熟悉业务的基层经办服务队伍;三是认真做好新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险的参保登记、个人缴费、待遇发放、稽查检查、档案管理等基础管理工作,确保经办规范、管理科学、服务到位。四是每年在乡(镇)及村委会政务公开栏内对参保人缴费和待遇领取资格进行公示,接受群众监督。
4、继续做好60周岁以上老人基础养老金发放工作。在20xx年养老金发放工作顺利结束的基础上,我们将认真总结历年发放工作经验,分析查找工作存在的问题。下一步,将逐步解决发放过程中遇到的疑难问题,完善细化发放流程,以高度负责的工作态度,认真做好发放工作,坚持做到不重不漏,确保养老金发放到位,国家惠民政策落实到位,使党的惠民政策及于广大人民群众。
5、继续做好适龄人员保费征缴工作。我们将自加压力,积极调整工作思路,以60周岁以上老人基础养老金发放为契机,继续加大对中青年农民的保费征缴力度,力争在下一步工作中全面完成适龄人员参保任务。
虎林市城乡居民社会养老保险局
二〇一四年十二月二十四日
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新的一年已经开始,回顾过去的一年,工作上存在许多不足之处,特别是市妇保院年度考核后指出的问题,针对不足之处,现制定如下年度计划 :
1. 做好新生儿登记及访视。重点加强高危新生儿的管理,如一月内未愈应及时转入体弱儿管理。
2.做好辖区内7周岁以下婴幼儿的保健系统管理,作出个体发育评价,宣传合理喂养、科学育儿方法及防治知识,以降低新生儿死亡率,增强儿童体质,做好数据及时录入。
3. 体弱儿管理 对体检中筛查出的早产儿、低出生体重儿、中重度营养不良、单纯性肥胖、中重度贫血、活动期佝偻病、先心病等高危儿童根据体弱儿分级管理制度进行专案管理,认真填写个案,定期复查,及时转诊,症状体征与体检表内容吻合,无漏管。如已治愈及时结案。
4. 资料统计上报工作 掌握辖区内儿童健康基本情况,完成辖区内各项儿童保健服务与健康状况数据的收集、上报和反馈,做好儿童保健信息的收集、汇总、上报、分析、反馈和交流等管理工作,做好信息统计工作的质量控制,确保资料的准确性。包括本辖区7岁、5岁及3岁以下儿童数,及5岁以下儿童死亡情况,6个月内母乳喂养情况。5岁以下儿童死亡调查 ,特别是年报工作。
5.做好常规转诊工作,尽量做到每个婴儿6个月时转诊妇保院一次,并填写儿童转诊登记表和儿童转诊单,给予拒绝的在儿童保健册上注上拒绝转奉妇并签名。
6.加强流动儿童管理,每月及时与妇保、疾控核对名单,建立流动儿童花名册,总人数符合逻辑,做到7岁以下流动儿童覆盖率60℅。
7.做好幼托组织管理,一季度访查一次,发现问题及时督促改正。
8.做好儿童宣教工作,并有相关工作计划,完善育儿学校的各项工作。
9.继续做好营养与健康监测,完善相关资料。
10.接受上级卫生机构的技术指导、培训和工作评估,不断改进工作中存在的问题,按时保证质量完成上级指令性任务。
儿童保健科
20xx-12-02
一、工作重点
1、进一步深入宣传《中华人民共和国水土保持法》,提高水土保持意识。让《水土保持法》进一步深入人心,加强对各有关单位和重点工程领导干部的宣传,减少工作中由于领导干部的不支持不理解而产生的阻力。只有让领导干部进一步转变观念,才能使水土保持工作更上一层。要充分利用媒体开展面向领导、面向生产建设单位、面向群众及社会各界,声势浩大的宣传活动。日常宣传活动贯穿全年始终。
2、加强开发建设项目,特别是城市开发建设项目的监督管理力度。开发建设项目的水土保持工作已经成为水保工作的一个重点,近几年各类开发建设项目的审批数量急剧增加,但部分开发建设特别是城市开发建设项目存在着不编报水保方案、不采取有效防水土流失治措施等问题,直接关系到社会经济的发展和老百姓切身的利益。
3、继续加大治理力度。根据建设生态市的要求,继续加大水土流失的治理力度。水土流失治理是生态市建设的一个重要组成部分,必须采取措施加大对水土保持的投入,确保每年完成治理任务。
4、加强队伍自身建设,提高业务水平。对水保监督执法人员实行每年一次的培训考核制度,建立一支懂法,懂政策,熟业务,敢抓敢管,能打硬仗的水保监督执法队伍。希望能引进水土保持的专业人材,使水保技术人员专业化。
5、加大力度,进一步落实水保四项制度。进一步规范开发建设项目水土保持的各项制度,即:审批制度、三同时制度、验收制度和水土保持补偿费征收制度,从而使市的水土保持工作规范化制度化,增强工作效率。
二、实施计划
1、结合《中华人民共和国水土保持法》、省、市《关于加强生产建设项目水土保持方案审批管理的意见》文件精神,与发改、环保、规划、土管、建设等部门密切合作,建立协调联动和相互督促告知制度,从源头抓好生产建设项目水保方案申报和审批工作,使水土保持工作进一步落实到实处。建议结合省市水利部门和环保部门出台《关于加强生产建设项目水土保持方案审批管理的意见》的文件,制定我区《关于加强生产建设项目水土保持方案审批管理的意见》的文件。并建议我局的各项审批工作结合在一起进行。
2、布置今年水土保持工作任务,制定今年的水土流失治理任务,进一步开展水土保持工作。
3、结合开发建设项目水土保持监督检查活动的结果,对辖区重点开发建设项目三同时制度进行检查。对仍未编报水保方案和已编报方案但仍未落实水保措施的开发建设项目进行摸底调查,提出整改意见。
5、利用水土保持宣传月和宣传日,借助媒体开展宣传活动,重点加强对各级、各部门领导干部、生产建设单位的宣传。
6、结合我区水土保持工作新形势,组织水保骨干人员进行一次培训,建立一支懂法、懂政策、新业务、敢抓敢管、能打硬仗的水保监督执法队伍。
7、增加城区水土保持工作管理力度,开展一次城区水保专项活动,主要针对城区和大型开放建设项目和房地产开发项目,结合河道疏浚、水政监察工作,打击城区人为造成水土流失的行为,形成一套系统的管理方法。
8、做好生产建设项目水土保持方案,并开展水土保持补偿费征收工作。
9、根据年初制定的水土流失治理任务,检查并落实全区的水土保持治理工作。
一、班况分析
我班有幼儿43名,其中男孩子23名,女孩子19名。幼儿经过一学期的集体生活,幼儿在各方面都有了一定的进步。小朋友们活泼好动,有个性,动作发展较好,喜欢幼儿园的集体生活,喜欢上幼儿园,喜欢班上老师,部分幼儿口语表达能力强,爱听故事,但幼儿与幼儿之间存在的个别差异较大,有几名幼儿性格特别内向,不愿表达自己的情感和想法。在社会交往方面,全班幼儿大部分是独生子女,大多数孩子不懂得怎样与同伴交往,不知道谦让,合作。部分幼儿自制能力、自理能力等方面较弱。针生活自理能力及培养幼儿的社会交往能力,在工作中加强个别幼儿的沟通与指导,
通过把主题探活动与日常的保教工作结合起来,让幼儿得到全面发展。
二、具体目标:
健康:
1、引导幼儿积极主动参加集体活动,并保持愉快的情绪。
2、学习并遵守一日生活中最基本的生活常规,逐步养成良好的饮食、睡眠等生活习惯,具有基本的生活自理能力。
3、引导幼儿了解必要的安全保健知识,学习保护自己。
4、培养幼儿对体育活动的兴趣,愿意并愉快参加户外游戏活动和体育锻炼,动作协调、灵活。
社会:
1、乐于与人交往,与同伴友好相处,学习互助、合作和分享
2、理解并遵守游戏规则和社会行为规范。
3、愿意做一些力所能及的事,不怕困难,有初步的责任感。
4、爱护玩具和其他物品,爱护公物及环境。
5、爱亲人、爱长辈、爱老师、爱集体、爱家乡、爱祖国。
语言:
1、乐意与人交谈,讲话有礼貌。
2、愿意倾听对方讲话,理解日常用语。
3、能用简单的语句表达自己的请求和愿望。
4、学习感到困难的发音,能用普通话与人流利交流。
5、能看图讲出画面上的主要内容和意思。
科学:
1、对周围的事物和现象产生兴趣,有好奇心和求知欲。
2、能用适当的方式表达、交流探索的过程和结果。
3、愉快地参加一些有简单、有趣的数学游戏和操作活动,并能进行简单的分类、比较。
4、到户外接触大自然,对自然现象产生兴趣,认识常见的动物、植物的名称和明显特征,学习爱护动植物、珍惜水资源、保持环境清洁等。
艺术:
1、能初步感受并喜欢环境、生活和艺术中的美
2、喜欢参加艺术活动,能大胆地表现自己的情感和体验。
3、能用自己喜欢的方式进行艺术表现活动。
家长工作:
1、通过“家长园地”,与家长共同做好教育工作,争取家园同步一起教育孩子。
2、通过家园联系工作,及时与家长进行沟通,并能积极配合老师建立对幼儿统一的教育思想和教育方法。
3、请家长配合主题,有目的地带孩子参加社会实践活动,
三、工作安排
1认真制定好各项工作计划,稳定幼儿情绪。
2、抓好幼儿的一日活动常规和文明礼仪的培养。
3、根据天气变化做好防寒保暖工作,培养幼儿学习擦汗,折叠衣服。
4、结合“三八”妇女节,开展“爱妈妈、爱老师、爱奶奶”等活动。
5、培养幼儿入厕和洗手的良好常规。
6、做好家长开放日准备工作,并组织好家长开放日活动。
7、加强春季卫生保健工作,预防传染病。
8配合幼儿园召开“家委会”和家长会。
时光飞逝之快,新的学期,新的期望。作为一个主要面向贫困生的部门,在这一学期,我们将努力把工作做得更加完善,让更多的学生受益。
因此本学期我们将继续完善勤工部的工作,根据本部门的特点将工作中心集中在两个方面,一是加强部门建设,传承部门文化,对部员进行培训指导,提高部员综合素质和能力;二是完善勤工助学管理体系,加强学生个人安全保卫工作,扩展勤工范围;通过我们的不断完善,努力帮助更多需要勤工助学的学生,从而形成勤工助学的良好风气。
一 部门建设
1.部门文化传承
本学期勤工部仍继续坚持缓解学生经济困难,服务学生生活学习的宗旨,将轻松、和谐与有组织,有纪律完美的结合在一起,形成中心独具特色的部门文化。进而推向整个中心。作为部长,在这一段时间要逐渐适应自己的工作,领导好部门成员的个人发展,要加强与部员之间的沟通与交流,对每位部员要综合培养,了解他们的思想,进而调动部员的积极性,使其愿意工作,乐于工作,形成轻松和谐的部门风气。同时部长还要及时带领部员学习学生会的文化核心以及学生会的考核制度渗透好部门文化,从而端正部员态度,培养出优秀的部员,推动部门一届又一届不断向前发展。
2.加强部员培训
加强成员培训,也是本学期的重点工作。从以下几方面:首先,通过学生会进行的部员培训掌握最基本的礼仪知识,这样有助于今后部员与商家的沟通。其次,让他们尽快适应工作、端正工作态度。作为部长不时带领部员进行商家走访,让他们多参加部门活动,多与商家联系,开拓部员们的眼界和知识面,为以后工作打下基础。同时,培养部门成员的管理能力,沟通能力,学生学生会的宗旨,不断完善个人思想,提高自律意识,并时刻关注部员的学习动态,时刻督促并帮助部员学习。只有品学兼优的学生,才能成为一名优秀的学生干部。
3.进行部门宣传
在部门建设上,首先我们将以大规模走访的形式为主,新学期到来,对于新生而言,还并未了解学生会和学生会各部门,在同时,以下寝室宣传为辅,对于部门的相关工作以及有关勤工助学工作,我们将进行会开展外场宣传等方式,扩大我们勤工部的宣传范围。同时,我们部计划建立类似以网站的方式,管理贫困生学籍信息,及时公布勤工助学情况,以及工作信息。通过建立此方式宣传了我们部门,也可以以此为媒介,扩大我们中心,甚至我们学生会的知名度。
二 勤工助学工作管理
1.部门纳新及人员管理
我们将在学期初进行勤保部的再次纳新,在原来的基础上继续接受同学的报名登记,并且扩大充实人才库,尤其是针对专业性比较强、社会各界需求量比较大且家庭经济贫困的同学进行专门补充。
同时整理贫困生材料,了解学生的基本信息,对曾经通过我们介绍而工作过的学生的信息进行登记,以此为商家做参考,也为学生步入工作做工作经验的证明。
2.加强与商家的联系
拓展服务范围,提高服务质量。与更多更好的企业建立联系。提供适合我们大学生的兼职岗位。并保证商家的可靠性,维护学生的权益。把握资源,了解商家信息,做好本部门本职工作,与商家建立起良好的长期合作关系。
1、现已是长期合作的商家,要把握资源,稳定关系,为以后能够一直长期合作奠定坚实的基础。
2、刚开始合作的商家和企业,要进一步加强交流与沟通,树立我们勤工助学的良好形象。争取建立长期合作关系。
3.做好年底资料整理工作
到了年底学期末,相应的工作量会增加,这时的资料整理会比较困难繁琐。首先,整理一个学期的工作记录,管理好每一年级的贫困生资料。其次,根据考核体系,完成部门评优工作;最后,制定下学期部门工作计划。
三:保卫工作相关管理
勤保部除了勤工管理还有保卫工作,其主要工作是积极配合校级保卫处,院系的安全保卫工作,定期走访宿舍,检查学生宿舍内有无违规电器,定期开展安全教育活动,让同学们了解熟悉一些基本的安全防范知识,增加光大同学的安全防范意识。
1. 在新生军训期间,配合主席团成员到个寝室宣传
2.走访寝室:在招干之前,我们将向新生介绍我部门的工作以及整个安全保卫部的运作,让学生对我部们有个大概的了解,让他们有兴趣加入我部门,为日后的招干会做好准备,具体安排将开会再定。
3.本部门将积极配合校保卫处开展工作,定期组织干事走访本系学生宿舍,检查是否有出现违规电器和不和谐的现象,深入学生调查出现不和谐的因素,并将对此上报学院几开展接下来的教育工作。开展安全保卫月的主题团日活动,通过此活动培养和提高学生的安全保卫意识及技能,丰富同学们的课外生活。配合保卫处开展期末巡逻工作,保证学生安全文明离校。
4.应召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于安全保卫部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正。继续做好协调各部开展工作的作用。完善制度。加强与系里团委学生会,其他院系进行协作与沟通,组织各处进行联谊,通过联谊增强彼此的认识和合作。
四:具体时间安排
(1) 9月上旬,进行勤保部的纳新工作,同时制定本学期工作计划;
(2) 9月下旬,进行部员培训,同时都校内外商家进行大规模的走访,了解商家的详细情况;
进行贫困生资料整理并上报;
12月中旬,做好本学期勤工助学工作数据整理及工作总结;
每两星期一次召开部门会议,了解部员动态;
五:本学期勤保部整体目标及预期效果
勤工部将继续坚持缓解学生经济困难,服务学生生活学习的宗旨,秉承以往提出的制度合理、管理人性、工作高效、成本节约的工作原则,努力在工作中不断完善部门体系,不断继承创新,使勤保部成为优秀部门,更好地为学院的发展和学生提供良好的环境。
勤保部
20xx年9月
辞旧迎新中我们迎来了20xx年,在过去的20xx年我们在县卫生局县疾控中心的正确领导和指导下,,防保站取得了可喜的成绩,受到了上级领导及卫生院领导的肯定和表扬。但是这与上级领导及卫生院领导的要求还有一定距离。在新的一年里我们会以更加饱满的热情,加倍的努力使我乡的防保工作更上一个台阶。根据县卫生局和县疾控中心的工作布置和我卫生院实际制定20xx年卫生院防保站工作计划。
一:免疫预防与规划
1、按照《三个规范一个意见》的要求继续做好预防接种,做好接种前的预检登记,并与儿童信息系统向对应,建立健全儿童计划免疫信息库,使建证率及信息录入率达到98%以上。
2、接种人员全部实行持证上岗,未取得护士或执业助理以上资格并培训合格的人员以外一律不得从事预防接种工作,做到安全接种,建立健全一次性注射器的分发和领发销毁登记,以及AEFI的及时报告工作,常规及免疫扩大后的疫苗接种率要进一步提高,卡介苗接种率98%以上、乙肝首针接种率达到100%二、三剂次达到98以上、糖丸97%以上、百白破96%以上、含麻疹制剂疫苗达到95%以上、乙脑、流脑、甲肝、白破等疫苗接种率均需达到或超过95%。同时要做好二类疫苗的推广和应用工作,计划在HIB,乙肝等传统二类疫苗的基础上大力推行肺炎、脊髓灰质炎灭活疫苗、轮状病毒等疫苗的推广和应用。
3、流动儿童的管理和接种一直是困扰我镇的老大难问题,20xx年我们要拿出具体的方案加大力度把流动儿童的管理接及种工作要有一个大的起色。每季度对全乡所有的村庄特别是乡镇及政府所在地进行一次摸底登记,掌握流动儿童底数,及时进行补证补种,进行规范管理,摸底要求要留下儿童父母或监护人的联系方式便于动态管理。每次活动结束后及时上报各种资料。
4、继续加强生物制品及冷链管理力度,制定更加严厉的符合实际操作的各项规章制度,使各项规定制度化,做好每月生物制品的需求计划,生物制品账册完整,做好疫苗的出入库登记,以及领发登记和冷链设备的温度记录,冷链设备的管理以及冷链设备的检测工作。运输疫苗时要有运输记录,疫苗的存放正确,本着先入库后出库,时时查看疫苗效期,杜绝疫苗过期失效的事件发生。
5、及时开展计免针对疾病的检测工作,按照县疾控中心的要求每月做好麻疹的旬报和主动检测报表,要求每月需完成100%的行政村,同时开展对卫生院儿科,神经内科,传染科等相关科室对疫苗可针对性疾病的主动检测工作。继续加强国家新增免疫规划疫苗针对疾病如:乙脑、甲肝、流脑的发病情况的检测,上报主动监测报表,检测的同时做好个案调查表,以及处置方法,处置情况等。
二、传染病管理
认真贯彻执行《传染病防治法》、《网络直报制度》等法律法规以及规章制度,建立健全各项规章制度、成立传染病领导组织,提高疫情报告的及时性,准确性、完整性。及时发现公共卫生应急事件,报告上级领导部门,配合上级部门做好疫情的调查处理工作。做好传染病自查工作。
1、督促门诊医生书写好门诊日志,使门诊日志不缺项、不漏项、发现疫情及时上报。
2、每月低检查门诊日志和传染病登记本,杜绝传染病漏报。
3、及时上报各种报表并记录,报告率及时率均要求达到100%。
4、每季度开展传染病自查工作,自查结果要进行院内通报。
5、每月要进行传染病分析,对于当月报告的传染病进行常规分析,结果院内通报。
6、继续做好传染病及突发公共卫生事件的培训工作。
三、结核病人管理
1、加强组织领导建设,制定更加合理、并符合我乡实际的工作制度,把结核病归口管理工作做好。
2、加大培训力度,使广大门诊医生及乡医掌握转诊原则
3、加强督导,使结核病人都能按疗程、按量服药。
4、强化结核病人追踪,根据网络直报数据,追踪结核病例。
5、做好宣传工作,使结核病归口管理做到实处,卫生院及个体诊所不能截留病人。
四、死因管理1、按照国家死因监测的要求,成立领导组,负责本乡镇的死因网络报告,建立切实可行的规章制度,保证死因监测工作的正常顺利开展。
2、加强对乡医的培训掌握死因报告的相关知识,能熟练准确填写死因链。
3、继续保持全乡死亡率在6%0的目标。
4、做好死因的查漏不缺,每季度到民政、公安、计生部门调查漏报死亡人员名单。
五、在做好本职工作的同时,做好县卫生局及县疾控中心交办的其他工作。
我们相信在县卫生局的正确领导下,在县疾控中心的指导下,在卫生院领导的大力支持下,通过防保站及各村防疫医生的努力下我乡的防保工作在去年的基础上一定能更上一个台阶。
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