新聘教师岗前培训心得

因为经历和思想不同，针对同一事同一作品，想法当然不一样，每个人基于自己的理解，可以将自己的感悟记录下来。写作训练中有一项重要的事情，那就是写心得体会，写心得体会时需要将所思所得条清缕晰地记录下来，心得体会书要如何规范的书写呢？为此，小编特意呈上“新聘教师岗前培训心得”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

上岗前，新教师都接受了一天的岗前培训，虽然时间很短，但内容丰富，理念新颖，从教学到思想认识上都学到很多。

首先，要树立终身学习的理念。时代在进步，知识在飞速的传播与提升，紧跟发展的步伐，不断充实自己，挑战自我，才能带领新一代的孩子们勇敢向前，发展自己。终身学习，不只是个口号，要实施起来，就要具体到每一天，每件事。比如，英语专业的老师，不能只把自己限定在简单的ABC之中，还要阅读些英文书刊，看些国外的新闻，或有计划的每天学多少单词，练几遍听力等等。除了加强学习专业学科知识，必要的教育方面的知识也是必不可少的。我已经阅读了一些书籍，比如，魏书生的<班主任工作漫谈>,日新的<小学六年早知道>,还有一些关于家庭作业布置的书，最近，正打算读李跃儿的<谁拿走了孩子的幸福>。通过读这些书籍，自己不仅学到了更好的教育方法，更重要的是获得了一种积极进取的心态，遇事不是找别的原因，而是从解决方法上入手。让自己能静下心来教书，潜下心来育人，让自己和孩子们一起共同进步。

而且，学习不是一个人的事，要和大家多沟通，多商量。比如备课，可以小组成员共同准备，分工合作，每人准备一部分，这样集合起来就能完成备课的任务，而且，能做到资

资源共享，共同进步，同时，省时省力，提升了效率。不仅如此，平时也可找个同伴，互相监督，共同努力，不断提升自己。现在我就跟几个老师一起，每天督促写反思，还要一起学习葫芦丝，学习各自专业知识，有了他们的陪伴，奋斗的路上便不再孤单。

通过这次培训，我对未来的教师之路有了更清晰的认识，也更坚定了为教师这一事业而努力的决心。相信，付出就会有回报，未来在等着我们。

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新师长教师岗前培训心得

2月25号，我们来到了临西县第二中学，校长亲自为我们接风。很高兴的啊！

许师长教师具体的给我们讲了要做个有心人，听哪一科的课要主动和师长教师接洽。提前看一下教材，找稳重可贵，有目标的去听师长教师是怎么讲课的。如何完成重可贵教授教化的。

经由过程蒲公英的故事让我们懂得了要善于抓住机会的事理；经由过程搬砖砌墙的故事给我们传递了要用积极地心态对待工作的事理，我们受益匪浅！经由过程一个真实的例子传答了有实践聪明的教师。个中给我印象最深的是关于听课和讲课的培训。有如下几点：

许师长教师具体的给我们讲了要做个有心人，听哪一科的课要主动和师长教师接洽。提前看一下教材，找稳重可贵，有目标的去听师长教师是怎么讲课的。如何完成重可贵教授教化的。

自2月26号起，我们开端进行动期3天的岗前培训，在许宗新师长教师的带领下我们

还有评课重要大年夜大年夜教授教化目标、教室构造、讲与练是否合理和教授教化办法和手段、教授教化根本功、教授教化效不雅等几个方面一一展开。我们切实的领会到做一个师长教师的不易。但大年夜另一方面我们也迫在眉睫得踏上师长教师的┞拂途。

还给我们讲了如何记录教授教化过程。写下本身的主不雅感触感染及评析

还给我们讲了如何记录教授教化过程。写下本身的主不雅感触感染及评析

2月25号，我们来到了临西县第二中学，校长亲自为我们接风。很高兴的啊！

“实力决定魅力，作为决定地位”。我信赖我们必定会做好本职工作。我们必定要用本身的行动去感染这些学生。所以我们必定会用精确的立场来对待此次顶岗练习。不辜负师长教师和将来的学生们对我们的等待！

自2月26号起，我们开端进行动期3天的岗前培训，在许宗新师长教师的带领下我们

经由过程蒲公英的故事让我们懂得了要善于抓住机会的事理；经由过程搬砖砌墙的故事给我们传递了要用积极地心态对待工作的事理，我们受益匪浅！经由过程一个真实的例子传答了有实践聪明的教师。个中给我印象最深的是关于听课和讲课的培训。有如下几点：

还有评课重要大年夜大年夜教授教化目标、教室构造、讲与练是否合理和教授教化办法和手段、教授教化根本功、教授教化效不雅等几个方面一一展开。我们切实的领会到做一个师长教师的不易。但大年夜另一方面我们也迫在眉睫得踏上师长教师的┞拂途。

“实力决定魅力，作为决定地位”。我信赖我们必定会做好本职工作。我们必定要用本身的行动去感染这些学生。所以我们必定会用精确的立场来对待此次顶岗练习。不辜负师长教师和将来的学生们对我们的等待！

新师长教师岗前培训心得范本

目标是为了让我们这些新教师更好更快地适应教导教授教化工 作。此次培训一共是四天。 此次新教师岗前培训的内容周全而过细，深刻而活泼。包含对如何做好班主任、教导教授教化常 规、师德师风、心理健康教导、教师职业道德规范、新聘教师成长经验介绍等诸多方面的系 统进修。大年夜教师起点的调剂积极心态到面对新工作、新挑衅;若何幸福的走在教导路上;大年夜 优胜的工作习惯到优胜的心理本质;大年夜若何与家长、学生交换到若何与引导、同事相处;大年夜 若何反思教授教化到若何做个成功快活的教师;若何上好一堂课总之，经由过程此次培训，使我 受益匪浅。 在培训中，几位局引导、骨干教师和优良教师都谈到了现代教师身肩重担，角色特别这一 问题。人们都用如许的字眼来形容教师： “教师是太阳底下最神圣的职业” ，教师是“传道、 授业、解惑的人”“教师应是真善美的替身”可见， ， “教师”二字包含了很多崇高而尊 贵的内涵。 然而又有若干人知道在这些光环的背后我们的教师们付出了若干辛苦的汗水。 许 很多多教师都在默默地奉献着。 作为一各新教师， 我要向那些长年在教导战线上辛苦工作的 老教师进修，进修他们那种吃苦耐劳、宁愿奉献的精力，把本身的全部芳华和才智都奉献给 教导事业。其次，教师是榜样。 “学高为师，身正为范”也恰是这个意思，这里重要涉及做 人的一种认同感;同时学生受教导的过程是人格完美的过程，教师的人格力量是无形的、不 可估计的， 教师要真正成钪咖生的引路人。 第三， 教师是治理者。 教师要有较强的组织引导、 治理调和才能，才能使教授教化更有效力，更能促进学生的成长。第四，教师是父母。作为一各 教师，要富有成效有“爱心”教师对学生的爱应是忘我的、平等的，就像父母对待孩子，所 以我们说教师是父母。并且，教师还要善于发明一个学生党肆光点和成长须要。第五，教师 是同伙。所谓“良师益友” ，就是强调教师和学生要 “交心” ，师生之间的融洽度、亲和力 要达到贴心同伙一样。最后，教师是学生的心理指导者。教师必须要懂教导学、心理学、健 康心理学等，应懂得不合学生的心理特点、心理困惑、心理压力等，以赐与及时的赞助和排 解，培养学生健康的心理品德。 下面将我的心得领会总结如下：

一、 在培训中充分：做为一名教导战线上的新兵，在很多处所找不到偏向，摸不着办法。 新教师岗前培训给了我们一缕阳光。培训指导内允很多，有关于教导教授教化的，有关于备课上 课的，有关于为人处事的，还有关于心理指导的等等。这不仅丰富了我的教导理论常识，而 且对我常日的教导教授教化也给出了明白的成长目标，指出了成长的门路。只有本身有一桶水， 才能给孩子一杯水。我会尽力的完美本身，卖力的做一逻辑进修型教师。

二、 在培训中晋升：本次教师专业成长培训，进行了卖力的预备，精心的组织。起首师训 科针对小学的特点和教师们的实际情况， 结合今朝的基本教导课程改革合理地安排了教师专 业成长培训内容，重视了培训的实效性。此次培训又安排了两次教室不雅摩。固然是不合的专 业，然则教授教化的办法是相通的。大年夜不雅摩教授教化中，我再结合本身的教授教化实践，找到了本身的差 距，熟悉到本身在教授教化中很多须要改进和进步的处所。其次，确保教师专业成长培训质量， 聘请了优良教师、骨干教师、教导专家进行讲座。这些教导专家们有着精深的理论常识和丰 富的实践经验，他们的静瘰如春风化雨，润物无声。每接收一次培训都是一次晋升，优良师长教师的讲课让我们每小我都受益匪浅，新教师的报告请示课也让我们大年夜中知道了哪里须要扬长避 短。

三、 在培训中反思： 什么是幻想的教导?孩子须要什么样的教导?这也许是我一向思虑的问 题，在培训中师长教师出色的案例，锋利的分析，经常会让我反思本身的教导不雅、学生不雅，反思 本身以前的教导教授教化行动。正如肖川所说的， “一个有事业心和任务感的教师，应当做为教 育的摸索者，其摸索的最佳门路就是大年夜自我反思开端。 ”经验加反思等于成长，我想我会把 自我反思当成一种习惯，以促进本身的成长。 四、在培训中感悟：本次开展的新教师岗前培训，是进修、是进步，更是鼓动，我们将把培 训教师的先辈教导思想、教导理念、现代专业常识、现代教导理论更好的应用到本身的教导 教授教化实践中，赓续地进步本身，完美本身，争夺成为一名优良教师、骨干教师。在此，我想 感激给我们上课的每一位师长教师，感激安排培训的每一位引导。 总之， 我经由过程此次培训， 总有一种意犹未尽的感到， 总认为还有很多须要进修的处所。 确切， 作为一名新教师，要进修的器械实袈溱是太多了。不过我有信念经由过程本身的不懈尽力和进修， 尽快地进步本身的专业常识和教授教化程度， 尽快的可以或许胜任本身本职的教授教化工作， 大年夜而真正成 为一名合格甚至优良的小学教师， 为我们国度的教导事业， 为我们教师的成长强大年夜做出本身 应有的供献。

新护士岗前培训心得

新护士岗前培训心得

怀着激动与自豪的心情，作为一名刚毕业的大学生，我很荣幸地成为佛山市第一人民医院队伍中的一员。对于一名新上岗的员工来说，上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供了一次宝贵的机会。XX年7月5日，我参加了护理部组织进行的为期两个星期的新员工岗前培训。
通过这次培训，我在思想上有了大转变。对医院的现状、制度、文化、发展历史概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及背景都有一个深入的了解。
我院创始于1881年，是家百年医院，理念来自于一位英国传教士，跨越了三个朝代，经历了三次变迁。同时我还认真学习了医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离、职业防护与病案规范书写，护理核心制度及护理程序等相关知识，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。
其次，这次培训也使我们的职业素质有了提高，为我们能够快速成长为一名有修养，有素质，有能力，有水平的护士奠定了良好的基础，也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。其中我们护士的文化素养也要提高，在培训大会要求中，新毕业护士在第一年需完成24篇读书笔记，包括医学的和文学方面的。除了文化素养的提高，还有专业操作动手能力的提高，在培训期间，完成了20项的基本护理操作示范，要求下到临床由领导进行严格考核。 要想成为一名优秀的医务工作者，要想在护理事业上有所成就，要想在护理工作中立足和发展。就要做到以下几点：
1、掌握自己的工作职责，安心工作，端正思想，遵守院纪院规，踏实工作，互学互尊，不耻下问；时刻为病人着想，对病人态度和蔼；同情关心和体贴病人；摆正自身位置。虽然护理工作者是一个非常的岗位，做不出轰轰烈烈的大事，但也是重要和不可或缺的工作。
2、我们要坚持自己的信念，兢兢业业工作，刻苦勤奋学习，严格在工作和学习中要求自己，不断更新知识，提高技术水平。一个人要实现他的人生价值，须不断付出努力。只有认真工作学习，把理论与实践结合，刻苦钻研工作技能，在工作中不断充实完善自我，才能实现理想。
3、要有团队协助精神，在抢救病人时，大家齐心协力，我们才能更好地抢救生命。
4、提高整体思想素质，我们不仅要遵守技术规范，还要崇尚学习，加强思想政治素养。 短暂的培训结束了，但我受到的启迪和教育将对我以后的发展起到很大作用。我会将此次培训所得的收获，作用到今后的工作中，不辜负领导的期望，争取为医院护理事业的发展贡献自己的微薄力量。

医院新职工岗前培训心得

医院新职工岗前心得

8月5日到8月9日，我们进行了为期一周的岗前培训。这次培训内容丰富，精彩动人，让我受益匪浅。作为一名新护士，经过这次岗前培训，我更加深入了解我们医院的工作环境、、组织文化和员工使命。这让我更好更快地融入广西医科大一附院这个温暖的大家庭，为今后的工作做了很好的铺垫。

医院领导对新员工的关怀。岗前培训伊始，曾志羽院长给我们作重要的讲话。领导从管理层面给我们新职工描绘医院发展的蓝图。医院是一个大家庭，我们每个人都是其中的一份子。医院能够健康持续发展，我们也会因此受益。文化建设是组织的一个重要使命。组织文化是一种集体认同感，集体成员对组织的目标达成共识，团结奋斗，实现医院的又快又好的发展。优秀的医院文化，才能增强医院的核心竞争力，实现组织的目标。优秀的医院文化，能够凝聚每个职工的力量，提高自身的水平，从而提高医院的整体医疗质量，为病人提供更好的医疗服务。

以院为家，培养高尚的道德情操。只有把医院当作家，我们才能以主人翁的精神，对待工作和对待病人，才能为医院实现更快更好的发展。医院是我们工作的地方，与同事朝夕相处，充分发挥主人翁精神，团结协作，才能为病人提供更好的医疗服务，让病人满意，让家属满意。高尚的道德情操对医护工作者尤其重要。在工作岗位上，我们应该不辞劳苦，积极为病人奉献，为病人提供优质的护理服务，为提高医院医疗水平做出应有的贡献。这就是我所理解的“大医大德，至臻至善”。

了解医院的各种规章制度。通过培训，我们了解了医院基本的人事制度，为将来的职业生涯作更好的规划。同时，也积极参加规范化培训，提升业务能力。继续教育是一个提升自己水平的很好的平台。只有学习，才能保持进步，才能为病人提供更好的医疗服务。作为医院的一员，我们也要了解医院的财务制度，绩效奖金的分配和报账的流程。这些都让我更加了解自己工作的环境和制度。

快速发展，加速了信息化。医院投入大量的人力、物力和财力加强信息化管理，实现各项工作的信息化。信息化中，我们应该注意保密工作，就是关心信息安全。工作使用的账号要注意保护密码，防止他人盗用，危及信息系统安全。

沟通的能力真的很重要。在实际工作中，我们要与各种人员进行沟通，包括同事、领导、病人和家属等。良好的沟通能力，对工作十分重要。对病人，良好的沟通，有助于病人配合治疗，提高病人的满意度。对同事，良好的沟通，有助于工作的开展和创造和谐的工作环境。

母乳喂养有许多好处。当今食品问题频发，尤其是婴幼儿奶粉问题。这些问题食品，对婴幼儿的发展特别不利。母乳喂养，有助于避免问题奶粉，提高婴儿的免疫力，同时也对母亲有好处。在平时的母婴护理工作中，我们要给母亲讲解母乳喂养的各种好处，让更多的婴儿食用母乳，让他们健康快乐成长。

医保知识的学习也让我受益良多。首先，我自己也了解到了医保的各种利民措施，更好地合理的使用医保。同时，我也了解了作为一名医务工作者，需要遵守各种医保规定，为今后更好开展工作。了解这些医保知识，我们能够为病人讲解医保的各种好处，也为病人解释各种费用的问题。这样才能为医保病人提供更好的医疗服务。

急诊科的老师给我们讲解心肺复苏、院外急救、蛇伤救治知识。这些是很基本的急救知识，我们在日常护理工作中要熟练使用。老师很生动地给我们讲解了这些基本的知识。从这节课里，我学到要学会这些技能，才能更好地为病人服务，尽最大的努力挽救人民的生命财产。医院感染的预防与控制知识的学习，我认识到，要努力避免病人感染，就要学习感染的预防与控制。这些只是都对今后的工作特别有帮助，提高业务水平，提高自己的能力。

消防知识真的很重要，通过这次学习，我懂得了如何在发生火灾的时候，如何使用消防器材，如何逃生。这些知识对我们真的很重要，安全关系到生命。这些都是我们平时工作中必备的知识。

医疗风险及医疗纠纷防范的学习让我医疗核心制度和病历质量控制的培训，让我学到了如何避免各种医疗风险和医疗纠纷。当今社会医患关系紧张，我们在日常工作中就应该极力避免医疗风险，避免出现医疗纠纷。这次培训也学习了如何进行病历的书写，对以后的书写病历特别有帮助。

新职工宣誓是这次培训中一个环节。誓词是那么令人心血澎湃，鼓舞人心，给人激励，给人力量。是的，“我自愿做一名广西医科大学第一院、第一附属医院的职工。我坚决拥护医院的领导……”

这次培训让我收获很多，作为医科大一附院的一名职工，要把医院当作家。遵守各项规章制度和熟悉各种基本的业务，学会沟通，培养高尚的道德情操。掌握扎实的业务知识，不断学习进取，为实现医院美好的明天而努力。

以下部分为就诊心得。

星期三已经预约了耳鼻喉科了。星期六早上很早就赶到了医院。看病的人实在是太多了，挂号排了长长的队伍。大部分患者也许不知道其他楼层也可以挂号，都集中在一楼。没有对病人进行分流，这样造成一个局面，就是其他楼层的挂号很少人，而一楼人却很多。

排了很久的队伍，终于办好卡和挂号，然后去到了预约的科室。 我排在18号，等了很久才到我进诊，我详细描述症状，然后医生给我开了喉镜检查和血常规。 看完之后，我就去收费处缴费。接下来，就是去做喉镜，排在4号。喉镜检查之后，就去抽血室抽血，排在200号。抽血的地方太少了，抽血等待的时间比较长。抽血都是由护士刷卡发管抽血的，需要做的环节太多了，所以等待的时间比较长。

B超的人很多，星期六和星期天的都预约满了。所以，就去了西院做B超。

这次就诊真的让我感觉到看病难的问题。病人很多，医院的资源相对少，就很难就诊。这次看病感触颇多，有以下几方面的建议：

1、挂号办卡分流不明显。在一楼的地方做一些温馨提示，让病人知道每层楼都可以挂号和办卡。这样可以避免病人都集中在一楼挂号的情况，节省病人的时间。

2、B超科室太少了，没有办法满足病人的要求。病人B超预约需要等待的时间太长了。建议医院可以多开一些针对妇科B超或者常用B超的科室。西院的B超可以在东院查看，这样病人在东院无法排队的情况下，到西院做B超。这样有效分流做B超的病人。

3、抽血效率比较慢，需要等待时间长。这个可以采取区医院的方式，由护工刷卡和发管，护士就专门进行抽血。这样可以提高抽血的效率。

4、 后收挂号费流程。这个是在其他医院看到的流程。病人不需要挂号，直接由护士进行分诊。挂号处主要是财务人员，对病人挂号的建议没有护士专业。这样，病人可以省掉挂号的过程。而挂号费和诊查费，门诊医生在病人的处方中自动计费。这样，也可以正常收挂号费和诊查费，对医院也没有什么损失。