面试时,如何自我介绍?
作为hr,通过这几年大大小小的面试,我给应聘者大致设定了一个回答类似why dont you tell me a little bit of yourself问题的模板:
1.大致背景介绍及目前状况
类似于我叫xxx,xxx大学xxx专业研究生在读,本科毕业于xxxx。目前我在xxx组织担任xxx职位,在xxx公司兼任xxx职位的大致介绍。
2.职位相关经验介绍
举出几个与你面试职位相关的(工作/实习)经历。不要只罗列,要用具体事例告诉面试官你做到了什么,学到了什么,达成了什么。不要说我表达能力好和我勤奋肯干,要说我被破例允许以实习生的身份在每天的晨会上做宏观经济简报和在主动完成分配的工作之余,我还在实习的两个月内先后帮助同事完成了xx,xx和xx三个项目/报告。
跟你面试职位联系紧密的经历优先,其他工作经历的依相关度的递减而优先度递减。比如你要去面投行,之前金融相关的经历肯定要优先考虑,营销方面的经验次之。当然由于很多技巧是可转移(transferable skills) 的(比如注重细节,工作负责,主动创新等),所以如果语言组织的好,不那么相关的工作经历也可以很好地让面试官看出他希望从你身上看到的能力。
例:
我去年夏天在北京xxxx资本市场部实习。实习期间我负责xxx,xxx,xxxx(简单介绍做过什么)在参与编写只面向重要客户及公司内部的信用债周报中的新发债推荐部分时,我通过为投资者简单介绍新发债公司的发债历史,信用情况以及发展前景来为债券作出评估,期间我会通过对公司财务报表分析以简单评估其盈利能力,偿债能力以及现金流(表现了你的写作能力,分析能力,信息搜集能力,信息整合能力以及财务专业知识过关。而且重要客户及公司内部说明你的能力在这种重要任务上足以被信任。)3.个人其他值得一提的经历(personal)
与工作无关,但是能够给面试官留下深刻印象的个人经历。比如曾经骑行西藏,去非洲做过义工,做过ted speaker等等。终极目的是让面试官从感情上产生 我愿意和这样的人共事的想法。
对于面试标准,有这么一个所谓的候机法则,意为面试官通过面试要选出一个他愿意与之等一个小时飞机的人。也就是说你要有趣不无聊,让人乐意跟你一起呆至少一个小时。从这个角度看,回答中的第三部分其实是很重要的,这一部分如果答的好,能够成功建立起与面试官的认同感联系(rapport),并且塑造自己的个人形象并唤起面试官对你个人的兴趣。
如果专业水平过关,那么面试人主要拼的就是这一部分了是不是招人待见。虽然你会在接下来的整个面试来讨面试官的喜欢,但是在这里开个好头似乎也不是什么坏事。
补充1.不仅对于这个问题,对于所有的面试问题都请注意不要只罗列,要用事例去证明自己(tell a story)。请确定你的每一个论点都有论据支撑(你说你xxx,你怎么xxx了?你说你能帮我实现xxx,哪看出来的?)我曾经在求职节目非你莫属里见过几个哥们上去给自己一通吹,听着干过的事儿都很牛逼,评委一问细节直接去球了。一定要避免这种情况,减分会很严重。
会计面试时如何【1】
会计面试技巧有以下几点:
1、会计面试口头表达能力 会计面试中应试者是否能够将自己的思想、观点、意见或建议顺畅地用语言表达出来。
会计面试中考察的具体内容包括:表达的逻辑性、准确性、感染力、音质、音色、音量、音调等。
会计面试技巧
2、会计面试反应能力与应变能力 会计面试主要看应试者对主考官所得的问题理解是否准确,会计回答的迅速性、准确性等。
会计面试对于突发问题的反应是否机智敏捷、回答恰当。
对于意外事情的处理是否得当、妥当等。
会计面试技巧
3、会计面试一定要着装合体,不要穿着太前卫,毕竟会计这个职位还是要讲究矜持的,但是一定要整洁得体端庄大方,会计面试时给人感觉气质非凡。
会计面试问题,会计面试题
4、会计面试要注意跟台下评委的眼神配合,眼睛的视线不要一直停留在讲稿上,会计面试时要使台下的每一个评委都以为你在看他们,注视着他们。
要面带微笑,不要太严肃。
会计面试自我介绍范文:请会计切合自己实际 适当修改会计面试自我介绍范文的内容。
我叫,今年岁。
毕业于。
我性格活泼开朗,大方热情,乐于助人,平时喜欢阅读、看书和上网流览信息。
我曾经在学校参加过会计实习,在实习期间我严格按照正式会计的标准来要求自己。
我深入学习,和他们相处融洽,和他们一起学习了语文教学的各种知识,掌握了一定的会计技巧,也对会计工作有了一定的认识,找到了自己的会计学习一套方法。
同时,在实习当中,身边会计无私奉献的精神和天真、求知若渴,勤奋的学习态度深深地感染了我。
我也深深体会到了作为一名会计的乐趣和重要意义,更加坚定了自己做一名会计的决心,成为一名会计也成了我的愿望。
会计面试时自我介绍【2】
1、财务建设:根据公司业务特点及财务工作规范,协助上级拟定、修订各项财务管理规章制度,监督指导会计人员执行相关制度,防范财务风险;
2、财务预算与决算:协助财务总监执行公司财务预算的组织与编制工作,并监督预算的执行情况,参与公司决算管理,制作决算报告,及时反映预算、决算的差异变化情况;
3、成本核算管理:在授权范围内审核各业务部门的各项费用支出,并对成本进行经济活动分析,编制分析报告,及时发现、分析异常情况及其形成原因;
4、财务决策:根据工作需要与安排,参与公司财务及税务状况分析、资金状况分析、投融资业务分析、重大经济活动的财务分析与决策等环节的工作,提供数据、统计报表等材料,为政策的制定与决策提供财务支持;
5、帐务管理:依据会计、出纳岗位管理制度,监督指导会计、出纳的工作,监督指导会计分类记帐、审核各类帐务填制,并监督现金、存款的出纳管理工作,降低财务活动差错率;
6、会计档案管理:监督指导下属进行各类原始凭证的审核、记帐凭证的编制与录入、会计报表的编制、会计档案的整理保管等工作,确保原始财务资料的准确性;
7、编制财务报表:根据公司财务会计制度编制资产负债表、利润表、利润分配表,编制年度决算报表等管理决策表格,为公司年度预决算工作提供统计依据。
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