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公司考勤制度
一、出勤要求:1.员工必须准时上、下班,并按公司规定进行出勤打卡,不得找人替代。违者给予当事双方经济处罚。2.员工因工作无法到公司进行上、下班打卡登记,需提前向办公室负责考勤人员进行说明,以便其补充登记。3.员工不得无故迟到、早退、请假或旷工,违者视其情节轻重给予警告或经济处罚。4.各部门指定专人负责考勤登记,考勤分出勤、迟到、早退、事假、病假和旷工,每月最后一个工作日将考勤表汇总至办公室。二、出勤时间:1.公司实行双休日制度,每周五个工作日;2.每日工作时间为:9:00~17:00,其中12:00~13:30为午餐时间。三、考勤制度:1.部门员工因事、病请假,须提前一天向部门经理申请批准,部门经理以上员工需向主管领导提出申请批准。2.如遇突发事件不能及时到岗,须在上班后1小时内电话通知有关负责人。3.员工请假时间不超过一天(含一天)可由部门经理派驻;一天以上的须报请总经理批准。部门经理以上员工需向主管领导提出申请批准。4.请病假三天者,须提供区以上医院证明,请事假须提交假条给部门负责人。5.员工超过上班时间十分钟到岗视为迟到;未到下班时间视为早退;半天无故不到视为旷工一天。四、管理规定:1.员工享受国家规定的法定假日。2.员工因工作需要加班,可由主管领导视工作需要,进行调休。3.员工享受国家规定的婚假。4.员工享受带薪直系亲属丧假3天。5.员工享受带薪工资病假半天。6.员工请事假并获得批准,扣发当天伙食补贴。7.员工在一个月内连续或累计请病、事假三天以上(含三天),按薪金全部扣发相应天数的工资。计算公式为:全部薪金所得÷22×实际请假天数8.迟到一次从当月工资中扣发5元;二次从当月工资中扣发10元;旷工半天扣发一天基本工资和岗位工资;旷工一天扣发二天基本工资和岗位工资;岗位二天扣发三天基本工资和岗位工资;月旷工三天以上(含三天者)予以除名。9.旷工半天扣发一天基本工资,旷工一天扣发三天基本工资,旷工三天或累计三天,予以除名。10.一经发现代替打卡,扣发当事人双方本月基本工资50%;11.公司负责现场施工人员,因工作的特殊性,不要求每天打卡,考勤由工程部负责人考核登记,所有现场工程师要严格遵守相关考勤规定,并随时准备接受公司领导检查。本制度自20xx年6月1日起实施。北京xxxx俱乐部有限公司20xx年5月24日 查看更多>>>今年我以418分的成绩通过了司法考试,终于实现了自己:突破400分目标,欣喜的同时也深感司考之路的艰辛。下面就是我的学习心得和体会,希望能给有志者些许帮助。 一、复习计划。一定给自己制定一个合理的复习计划,这样才能有条不紊的学习。计划越详细越好,每月,每星期,每天,甚至每个时段。最好做好表格,把计划都写上,这样也一目了然。 二、复习时间。由于本人是边工作边学习,所以从后就开始复习了,每天保证看书4个小时。庆幸的是我的领导给了两个月的假期,才能有时间报班集中精力学习,这两个月里,包括上课的时间在内,保证每天14-15个小时的复习时间。当然,具体的复习时间也是根据你的基础和具体情况因人而异的,如果你有充足的时间按,复习六个月的时间足矣,许多老师也是这样建议的,太长战线会疲惫。 三、复习内容。重者恒重是一定要记牢的,民法、刑法、民诉、刑诉所占分数是很大的,只要认真复习和总结都是拿分的科目。倦意是大多数同学都痛疼的,我就是按照老师教的复习方法,重复重复再重复。卷二和卷三必须要理解和练习,单纯的记忆是很容易掉入题目的陷阱中的,只要咋充分记忆的基础上加深理解,跟着老师的思路走就能拿高分。卷四十本人比较头疼的,很多老师都说卷四好拿分,但卷四我只是刚刚及格90分,也是最低的一门,现在想想也许难点就在论述吧。这次大体完全是按照万国老师给的模板去套用的,感觉非常有用。 想要通过司法考试,毅力是很重要的。自从报了学习班,每天很早出门坐车,车程要一个多小时,但我还是尽量保证提前20多分钟到学校,踏实一下,顺便看看老师的提纲。每天晚上复习当天的课程,再预习下提纲,时间都排的满满的。同时一定要注意身体,不能透支体力学习,保证有清醒的头脑好好听课。 就这样,经过了漫长的复习和两天考试,感觉这次应该可以通过,但是司法考试毕竟是有很多出乎意料的事情发生,查分数的时候还真是紧张,看到了分数也是激动了半天,自己的努力终于得到了印证。这里也要感谢万国今年新开设了面授班和认真负责的老师们。 靳轶
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命好题的确能够帮助老师及时发现问题,调整教学,并取得自己所希望的成效。下面是关于命好题学习心得体会3000字范文,欢迎阅读!
命好题应该也是贯穿整个教学过程的必不可少的重要环节。如果说上好课是对一个教师基本素质的要求,那么能够命好题则是一个教师逐步走向成熟的重要标志。因为命好题不仅要求教师有很强的学科基本功,对教材能够有全方位的把握;还要求:(一)命题人对学情有较深入的研究和了解,这样才能命制出既适合学生胃口,又有利于提高学生知识和能力的好题;(二)命题人有很强的学科联系的自觉意识和关注社会热点问题的敏感性,这样才能命制出既能入得其中,又能出得其外的好题,有利于提高学生综合考虑问题的能力,培养学生关注社会、关注自然、关注自身的意识。如我在上《送东阳马生序》(宋濂)时就结合七(上)《思品》第三章第二节《师生情谊》的内容,让学生就文中的师生关系谈自己的感悟,并形成书面作业;还让一些留守学生谈如何克服学习、生活中所遇到的困难等等。命制这类作业的时候,我就想到让学生学会学科联系,并且把课堂适当向家庭、社会延伸,从而让学生自觉地把自己的课堂所学用于解决自己思想和实践中难题,把教师的上好课、命好题和学生的做好人结合起来。
每一份命题都要传达给试题(或作业题)的应答者一个考点,一个要求,而且这个要求应该是清晰而不模糊的,考点的指向性的明确排除了学年、学期或章节考察内容的重复,对提高考点覆盖面,从而全面考察学生知识点掌握情况非常有利,也就杜绝了学生在作业或应试时会利用试卷做试卷的小聪明的做法,例如上完《岳阳楼记》这一课后,我设置了一份作业,包含了文中字、词的释义和句子的翻译这样一些基础知识,要求学生当堂独立完成。如下:
一、解释下列加点的字词:
1、属予作文以记之 2、前人之述备矣 3、则有去国怀乡,忧谗畏讥
4、锦鳞游泳 5、把酒临风 6、不以物喜,不以已悲
二、翻译下列句子
1、刻唐贤今人诗赋于其上 2、览物之情,得无异乎?
3、皓月千里,浮光跃金,静影沉璧 4、微斯人,吾谁与归?
初看这些其实并没有什么大不了的,因为这篇名作除了要求学生背诵外,字、词、句的翻译都要过关,一般的老师可能要求学生首先把课文注释全部记取,然后全文翻附贴在课本中。而我命制的这份作业,非但考虑到这篇文章的字、词、句的重点,而且减轻了学生的负担。像字词释义,就既有实词,又有虚词;既有通假字,又有异义词;既
查看更多>>>司法考试考前半年复习计划。很多考生司法考试与考研两手准备,考研结束后,距离司法考试还有半年的复习时间。那么,这半年时间如何来复习司法考试呢?
第一,有关司法考试
首先,揭开司法考试的面纱。所谓知己知彼才能百战不殆,要想过司考,必须从各个角度了解司考,包括:命题方向、题目类型、复习资料、复习技巧以及如何制定复习计划,让自己在最短的时间通过。获取司法考试信息的途径很多,如果身边有同学通过司法考试,那可以直接向他取经;如果没有,网络对于你们而言应该是个不错的选择,大家可以多参加有关司法考试的论坛,如法律教育网,上面高手很多,相信大家在那里可以找到自己的答案。
其次,把握主次,有的放矢。司法考试之自身所涉及的法律条文之多,记忆工作量之大,法理运用之繁琐让很多考生叹为观止。其实不然,不要被所谓的纸老虎所打败,要对自己有信心。一般过来人都会告诉你司法考试有六个山头是必须攻破的:民法、民诉、刑法、刑诉以及行政法与行政诉讼法。这六个部门法是司法考试中的核心力量,如果你能把他们拿下,那么你的法律职业之梦就不再遥远。
第二,有关考生自己
首先,要有毅力,做好吃苦准备。司法考试的记忆量是非常大的,你需要掌握的法条加起来应该有一万多条,这其中还不包括理论知识的记忆。有付出才有回报,行动越多,就越接近成功。坚持到底才是取胜根本,我常对朋友说的是:对于司法考试,要置之死地而后生,只有对自己狠心,成功才会对你贴心。
其次,要有信心,保持好的心态。拥有一个好的心态是任何一个成功人士必备的品德。无论你面对的敌人有多强大,无论你面对的任务有多繁琐,只要你有信心付出努力,任何困难都不将成为困难。
最后,要有健康,打好身体基础。身体是革命的本钱,爱惜自己,爱护自己,成功才会尊重你。
第三,有关复习计划以及复习技巧
首先,考试大纲是本本。无论你选择何种教材,司法考试大纲是必需的,只有知道命题的考点和重点你才能找到自己真正的敌人。
其次,法条和真题是武器。我们的敌人有多强大,我们的武器就应该有更大的杀伤力。法条和真题是我们打好这场硬战的必备武器,对于他们两个你认识得越深刻,分析得越到位,那么你的潜力就越大。
最后,辅导机构是军师。在这场持久战中,我们需要武器,需要盟友,但更为重要的应该还是我们的军师。孤军奋战必定势单力薄,有人陪伴有人指点才会信心加倍,勇往直前。如今的辅导机构比比皆是,是个供大于求的市场,我们
查看更多>>>导读:考勤,顾名思义,就是考查出勤,也是就通过某种方式来获得员工或者某些团体、个人在某个特定的场所及特定的时间段内的出勤情况,包括上下班、迟到、早退、病假、婚假、丧假、公休、工作时间、加班情况等。通过对以前阶段,本阶段内出勤情况的研究,进行以后阶段的统筹、安排等。下面是小编整理的公司考勤工作总结,欢迎阅读!
篇一:单位考勤工作总结许多公司都有签到或者打卡制度,我们公司也莫能例外,而在这个制度执行的过程中,遇到最多最突出的问题,乃是公司的中高层管理人员中,总有那么几个人不按规定打卡或签到,审核工作很是棘手。事实上这些人也出了勤,只是“不愿意与普通员工一样参与打卡或者签到”,还有时是忘记了,迟到也是常有的事。如果真正按考勤来结算薪酬肯定是行不通的,可是不这样做的结果是有碍于公司管理制度的执行也有损于管理者的形象。
可能这是一个与敬业无关的行为。可是那些自我感觉良好的管理人员却天生有着难以释怀的“不签到自豪情结”。
然而做为老板,这个企业的牵头人却需要他的企业有良好秩序甚至于仅仅是一种存在,看着大家忙忙碌碌,看着他的员工们兢兢业业,自然觉得很踏实。当员工们能够按时按规出现在老板的视线中,老板会有安全感,反之,如果办公室到点了还没人或者常常没人又或者三三两两来了又走了,老板的第一感觉是公司的形象散架了。
对于一个发展中的公司来说,能否向前朝大了发展往往取决于老板的思路与走向,能否健康并且有效发展则取决于公司的中层领导们,而这个牵一发而动全身的中层领导,有的自恃功高盖主,有的自以为是,听不进不同意见,有的则认为自己朝中有人好办事得很,如此种种,不一而足,这些人的存在,极大的阻碍了公司团队凝聚力的形成,严重者甚至会影响整个公司团队的工作积极性。然而,对于这些员工,还不可简单对待,因为他们或多或少都可算得是人才,稍稍的处置不当都会带来不可挽回的消极影响,这时候我们单靠考勤的管理似乎已是力不从心。而做为企业的中坚力量,其实领导们需要更多的是以身作则,让自己所得的那份薪水绝对性的物有所值甚至物超所值,方能使自己的可用性与可用筹码不断增加。这可能有点老生常谈,但是我们始终都会发现这么一个有趣的现象,比如在出早操的时候,比如在下雪后扫雪的现场,还比如在许多的普通工作场合,头儿在和头儿不在的情形会有许多微妙的不同。其结果当然是头儿在的效率会高出许多。
而我们的领导,放下架子与员工们一起
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辞职报告也是有一定的格式和内容的要求的哦!下面是挑选较好辞职报告格式论述范文,供大家参考。
1.格式要求
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以辞职申请书为标题。标题要醒目,字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
(三)正文
辞职信正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如此致敬礼等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
2.内容要求
(一)辞职信的概念
辞职信,也叫辞职书或辞呈,是辞职者向原工作单位辞去职务时写的书信。辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。
(二)辞职信的特点
1.含蓄性。
2.简洁性。
(三)辞职信的结构
辞职信的结构一般由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。
1.标题。一般用辞职信或辞呈即可。
2.称谓。写辞职信送达的单位名称、领导姓名或职务。
3.正文。一般写三个层次。
(1)辞职理由。即说明为什么辞职。
(2)表明辞职态度。直接说明自己要辞去什么职务,并请求批准。也可先表明辞职愿望,再写辞职理由。
(3)表示感谢。感谢对方对自己过去工作的支持和帮助,并诚恳地希望对方谅解自己的辞职。
4.结语。一般用此致敬礼、祝工作愉快等。
5.署名与日期。写辞职者姓名和辞职时间。
(四)辞职信的写作要求
1.态度恳切、措辞委婉。
2.不要批评对方。
3.有关禁忌
1、不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题,要尽量以委婉的言辞口头提出。
2、不要满纸抱怨,抨击公司制度。
3、不要指责同事,尤其忌讳把同事的罪行白纸黑字写在辞职书上。
4..注意事项
1.理由要充分、可信。写辞职书,一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信,才能得到批准。但陈述理由的文字应扼要,不必展开。
2.措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意
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本页是小编最新发布的《优秀心得体会范文:我的司考体会》的详细文章,好的范文应该跟大家分享,为了方便大家的阅读。
首先是时间。因为我到检察院之前很少接触到法律知识,没有法学基础,所以复习的时间稍微长一些。我的学习时间平时每天大约是三、四个小时,节假日每天复习七、八个小时,在春节和非典期间有过两三个月的中断,累计复习时间大约在一年左右,在临考前脱产学习了一个多月的时间。对于准备参加的同志,我建议要尽量减少社会活动,保证足够的学习时间,并且在临考前尽量保证一个月以上的脱产学习时间。司法考试的复习量非常大,、法条、习题、历年考试题都要看,而且在复习过程中也会有很多事影响复习,没有足够的学习时间做保证,司法考试是很难通过的。所以,不论您的法学基础怎样,及早开始复习是明智的选择,在复习过程中始终要有抢时间的概念,这可以为司考以外的其他重要事情留有余地,为通过司法考试赢得主动。
我使用的司法考试的复习资料有三种,一个是《国家司法考试辅导用书》,也就是司法部推荐的司法考试教材;一个是法律出版社出版的《xx年国家司法考试辅导用书配套测试题解》,也就是常说的司法考试“白皮书”;另外一个就是《xx年国家司法考试法律法规及司法解释汇编》,就是通常说的法条。我认为司考教材是必备的,每本书的编者都是某个领域的专家教授,甚至有的人就是司法考试的出题者,所以他们所编著的教材具有一定的权威性。法条也是必须要有的,因为大多数司考试题的答案直接来源于法条。对于复习题,我选择的是“白皮书”。它的优点是同考试教材衔接配套,以各学科的章节为序,在看完教材的一个章节后,马上做练习,既可以巩固所看的书本知识,可以比较直观的测验某一章节的学习效果,针对性很强。白皮书的缺点就是题量很大,六本书加起来的厚度跟一本教材差不多。对于复习题的选择,我认为可以不局限于“白皮书”,对于市场上一些信誉较好、质量较高、比较权威的复习题也是可以买的,不过买书的原则是你必须要充分了解这本书,不要看到上面挂了许多权威人士的名字或者写的什么司法考试中心组之类的字样就买下来,因为劣质的复习题不仅浪费你的金钱,更重要的是它浪费了你宝贵的时间和精力,不仅不能对你有所帮助,反而成了通过司法考试的障碍。
司法考试不同的科目有不同的学习方法,复习的也不同,有的要以教材为主,有的则以法条为主,下面谈一下各科目的复习方法。
法理学是没有法条的,在学习是应牢
查看更多>>>一、真正了解司法考试
司法考试题目的设置,主要针对三个要素:
1、记忆要素
司法考试最大的困难在于记忆,考的最多的也是记忆,特别是精确记忆。解决记忆问题,常见的方法如下:
(1)缩减记忆量,比如采用标注关键词,做记忆口诀的方式。
(2)及时复习,通过即时回顾来强化记忆。
(3)复合型记忆,有的人利用听觉记忆效果好些,有的人利用视觉记忆效果好些,但是大多数人边听边看或者边说边看记忆效果最好;所以听法律敎育网司考课程时,重要部分要在提纲或讲义上做标记,看书的时候,关键的字句最好能读出来。
(4)总结归纳、制作表格分析图、用彩色的笔划出重点记忆的词句等,用多种方法记忆,形成立体印象。
面对这么多的记忆方法,其中一定有适合你的,或者你能受到启发创造新的记忆方法。
2、分析要素
在一道题里面考察不同的知识点,或者在一道题里面考察相似知识点的比较,这就需要平时加强对此类问题的思考。更多的情况是,在事实和法条的比较对照中,搜索相应的法条,以及将事实转化为法条对应的情形等。
司法考试难度逐年加大的一个很重要的方面就是加大题目的分析要素。也就是今年所谓的“客观题主观化”的倾向。其实没有想象中的那么难,难度在于是否适应这种考察方式。熟悉了也就不觉得难了。
3、技巧要素
(1)司考历年真题:很多技巧真的是别人告诉你了你也不会的,特别是第四卷的真题,做上一遍的真题,你一定会发现自己忽略了重点,而纠缠于不得分的地方,所以从司考真题练习中总结技巧是很正要的。
(2)模拟考场。完全按照司法考试的要求进行考试模拟,让自己提前适应考场状态。
(3)学习他人做题经验。借鉴他人的经验可以让我们少走弯路,提高复习效率。
(4)临场应试一些问题:先检查试卷发放正确与否;条形码要按规定贴好; 答题卡的填涂要规则;卷四的作答要仔细,避免涂抹。争取不要在这些形式问题上失分,影响成绩。
二、备战司考的指导思想
司考成功的关键是自己要通过分析自身的特点及优劣势,安排好自己的复习计划。成功与否不在于有无明确的目标,而在于是否找到了一条实现目标的可行之路,成功永远属于目标明确而又辛勤努力的人。
指导思想:一个字“熟”,熟能生巧。
一熟教材(即:国家司法考试辅导用书三册,俗称三大本),二熟历年真题,三熟法条。备考计划一定要围绕着教材、真题、法条
查看更多>>>范文资讯网司考论述题范文3000字栏目为大家提供众多的司考论述题范文3000字相关内容,如司考论述题范文3000字怎么写、2024司考论述题范文3000字等。是大家了解司考论述题范文3000字的不错选择。