媒体见面会通稿范文900字

尊敬的各位来宾，同志们，朋友们： 下午好！ 今天，由×××科技股份有限公司主办的“新发展战略”媒体见面会在这里隆重举行。首先，我谨代表成都市委、市政府向前来参加见面会的各位领导、索尼公司及索贝公司的领导及新闻界的朋友们表示热烈的欢迎，对新索贝公司的成立表示热烈的祝贺！ 在世界经济日益全球化的今天，跨国公司的经营策略逐步定位于充分利用各国的比较优势，跨地区生产，全球经营，追求规模经济效益。因此，技术研发本地化就成为跨国公司扎根本土市场，进一步开拓本地市场的关键因素。跨国公司与中国本土企业合作在国内设立研发基地可以进一步带动国外资本、技术和管理经验在中国市场的流动，同时也带动中国的经济发展和技术升级，加快中国溶入世界经济一体化的进程，而这种流动正是世界经济全球化的一部分。 作为世界领先的广播电视及专业系统集成设备生产厂商，索尼公司拥有先进的技术和强大的全球销售网络，在华业务也不断拓展。而成都索贝则是国内最大规模的专业电视多媒体系统集成商。此次两强联手，索尼以万美元溢价收购索贝的股份，成为索贝控股股东即是跨国企业本土化，本国企业迈向国际化的双赢范例，双方亦由单一的合作提升到全方位、更高层次的合作与交流。成都高新区亦因此成为全国首例外资进行股权并购案例的见证者。 成都高新区作为首批国家级高新技术产业开发区和成都市第一个国家级开发区，经过余年的发展，在成果孵化、招商引资、产业壮大、体制创新等方面取得了显着成绩，已经成为我国重要的高新技术产业化基地。成都高新区良好的创业和投资环境，吸引了大批人才和企业到区内发展。目前，成都高新区共有各类企业多家，世界五百强企业家，高新技术企业占成都市的近，占四川省的。成都高新区聚集了一大批技术领先、市场前景巨大的科技成果和一大批科技人才。依托成都高新区优良的发展环境，一批高科技企业已经逐步成长并壮大起来，已经成为成都高新区和成都市经济发展的重要力量，地奥、国腾、迪康、托普、迈普、索贝数码等企业也已成为全国知名企业。在推进技术与国外投资的结合中，成都高新区在政策引导、牵线搭桥等方面发挥着越来越重要作用。 明天，由索贝公司举行的战略发展研讨会，是成都市外资引入与技术对接和交流的又一次盛会，希望通过大量技术与外资的合作，让成都高新区在已经成为科技型企业的聚集地的同时，尽快成为跨国公司研发基地的聚集地。成都市和成都高新区将为研发 查看更多>>>

同志们：

刚才，审计署农林水利审计局李季泽局长介绍了今年审计署开展部门预算执行审计工作的目标、任务、内容和重点，对我部xx年度部门预算执行情况等审计工作进行了全面部署，对我部配合审计工作提出了明确要求。在此，我代表农业部对审计组的到来表示热烈欢迎!对审计署农林水利审计局多年来对我部工作的支持和帮助表示衷心的感谢!下面我讲几点意见：

一、积极落实xx年度审计决定和审计报告，推动我部财务管理迈上新台阶

农业部党组高度重视审计工作。部党组书记、部长韩长赋同志多次做出重要批示，要求把审计作为推动农业农村经济持续健康稳定发展的有力保障和支撑。在xx年度预算执行审计和决算审签期间，我部各单位认真对待、积极配合、及时整改，努力做到边审计，边整改，边规范。收到xx年预算执行审计报告后，针对审计发现的问题，韩部长再次做出批示，要求有关单位认真整改。我部迅速召开专题会议，通报审计中发现的问题，部署落实整改工作，将审计提出的问题及处理意见逐条分解落实，要求各单位领导加大对财务工作的领导和监管力度，及时反馈审计决定的执行和整改情况。除个别历史遗留问题短期内难以整改到位以外，其他问题都按照审计决定和审计报告要求得到了整改。

在审计署农林水利审计局的指导和帮助下，我部预算编制、资产管理、财务运行、预算执行工作不断改进，日趋科学、规范，得到了审计署、财政部、国管局和国资委等有关部门的多次表彰和通报表扬。在今年审计署“双先”表彰大会上，我部审计室、黑龙江农垦总局审计处均荣获xx-xx年全国内部审计先进集体荣誉称号;我部部门预算、部门决算工作均再次获得财政部评比一等奖;国有资产管理工作连续获得财政部、国管局和国资委通报表扬，并被评为xx年度企业国有资产统计工作先进单位。

二、切实开展经常有效的财务监督，不断提高我部财务管理水平

针对xx年预算执行审计过程中发现的问题，我部积极查找财务管理中的漏洞和薄弱环节，从健全完善制度入手，堵塞管理漏洞，切实规范财务管理。特别是针对xx年社会团体和国有企业“小金库”专项治理中发现的管理薄弱环节，积极强化对业务主管社会团体和事业单位所办企业的财务监管。

(一)规范工作程序。为适应财政改革要求，最大限度地避免和排除权力运行过程中人为因素的干扰，xx年，我部进一步强化了财务管理各主要业务规程的制定，明确职责分工和工作流程，建立健全部门预算、国有资产、财务核算、内部审计等

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幼儿园小班上学期家长

苏斌

各位家长：

大家好!首先，我代表我们班的三位老师对你们的到来表示热烈的欢迎!感谢你们在百忙之中能抽出时间来参加这次会议，在你们的支持与配合下，我们顺利、愉快的完成了上学期的保教工作。今天把各位家长请来主要是向大家介绍一下幼儿上学期学习生活的情况，本学期的教育教学目标、计划以及需要和大家达成共识的一些问题。

一、上学期幼儿基本情况总结

1.进步情况：

经过一学期的幼儿园生活，孩子们在各方面都有了不同程度的进步和提高，基本上适应了幼儿园的生活环境，这也应该感谢各位家长的支持与配合，早上入园会主动向老师问“早”，“好”等等。尤其是孩子们基本上懂得了上课时应该坐在自己的座位上，基本上养成了在老师的指导下多喝水，勤洗手，饭后擦嘴等良好的卫生习惯。大部分孩子乐于参加集体活动，并能与小朋友友好相处，自理能力进步也比较大，如：多数幼儿会自己吃饭、喝水、吃水果(特别是剥桔子皮)，用餐时能注意保持桌面整洁，餐后能放好自己的餐具，有些孩子还学会自己整理自己的衣物，会自己穿鞋，学会了把脱下的鞋子排好放齐，并能主动大小便，知道自己的事情自己做。有事主动请老师帮忙，并初步懂得帮助别人等，语言表达能力、与人交往能力以及动手操作能力都有了较大的进步，多数幼儿能用较完整的语言向老师表达自己的意愿，部分幼儿还能与小朋友聊天等。上学期，通过拼插玩具、粘贴、涂色等动手训练，幼儿的动手操作能力都有了不同程度的提高，特别是涂色，进步最明显，这个家长们从孩子们的画中能看出来。大多数幼儿都喜欢上幼儿园，有了集体意识，并逐步适应幼儿园的集体生活。上学期，我们的主要发展目标是培养幼儿的自理能力，引导幼儿适应幼儿园的一日生活，能基本遵守幼儿园的一日常规。我们为此开展了一系列的活动，你们也多方面地配合，使得幼儿在这些方面都得到了不同程度的提高，大家都欣喜地看到了孩子们的进步, 每天孩子们都能开开心心地来幼儿园，愉快地参加各项活动，与同伴之间也能友好相处，每个孩子也都显示出自己的个性。比如：

欣怡、欣妍小朋友喜欢唱歌，歌声响亮动听

赵涵、吕瑜、周逸等上课专注，做事认真踏实。

吴元、高宇几个小朋友虽然很好动，但是接受新知识快，求知欲强。

佑惜、佳颖小朋友动手能力强，喜爱手工、绘画活动

诸昊、李轩小朋友在课堂上对数、形的感知能力较强、反应快、注意力集中的时间延长了

严浩、逸凡几个小朋友由原来的内向、

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篇一：张局长在见面会上的讲话(最终稿)

人力资源社会保障信息

编号：p2011—12

平度市人力资源社会保障局办公室 2011年12月12日

按：2011年12月10日上午，我局在三楼会议室召开中层以上干部见面会。张作柱同志在见面会上与局党政班子成员和中层干部进行了见面谈话。现将谈话整理印发，供参阅。

张作柱同志在中层以上干部见面会上的谈话

（根据录音整理 2011年12月10日）

同志们：

根据组织安排，我到人力资源和社会保障局工作。我是这个星期二下午报到的，满打满算才五天的时间。因为刚来，情况还不熟悉。今天算是个见面会，领导班子成员、中层干部见见面；也算是个谈心会，谈谈我的一些看法和想法，以便大家相互了解。

一、几点个人体会

我原先工作的地方大家比较了解，一个是在市委机关，一个是在李园街道办事处，这两个地方工作了25年时间。 这次市委、市人大、市政府决定我到人社局工作，这是组织

上对我的信任和重托。到人社局履新，我深知这份信任的份量，深感肩上责任的重大。

近年来，在市委、市政府的正确领导下，在人社局几届领导班子打下的坚实基础上，广大人社干部职工锐意进取，奋力开拓，实现了人社工作的新发展、新突破。这几年，整个社会比较关注人社系统，我们各方面的工作也做得非常好，成绩非常突出，有了较高的社会美誉度。我作为一名新兵，首先向大家、向为人社事业付出辛勤劳动和汗水的同志们表示崇高的敬意。大家做了很多很好的工作，都是为老百姓办好事的。特别是前两位局长刘玉明和邹学新同志，他们有能力、有水平、有魄力，带领大家干出了很好的事业，为平度人社事业发展做出了突出的贡献，打下了非常好的基础。他们两位这一次得到了提拔重用，我们大家都为他们高兴。一个单位不团结、不干事是不会出干部的；尔虞我诈、勾心斗角也是不会出干部的。这表明，我们人社局班子好、职工好、事业好。

今天局长这个接力棒传到我的手中，我感到的是崇高的使命和沉甸甸的责任。岗位是组织安排的，作为我个人来讲，必须忠诚于组织，认真履职、大胆负责。权力是人民赋予的，人民的利益高于一切。我们人社部门不仅人员多、摊子大，还多多少少有点权力，那么这个权力怎么用？！这个确实要把握好。在任何时候任何情况下，我们都必须坚定不移地贯彻执行市委、市政府的决策部署，自觉接受人大的监督，把为人民谋利益作为人社部门

一切工作的出发点和最高

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铁杆会员见面会议程

2004年11月18日 星期四

时间

活动内容

负责部门

备注

9：30

铁杆会员在天天见门口集中

每个会员发送1份佳用文化

天天见

总务室跟踪

通知会员参加活动

企划中心提前将横幅在天天见、物流、聚餐地悬挂好

10：00

专车接送出发至物流配送中心

总务室

准备大巴的接送工作

10：05

物流中心员工准备列队欢迎

物流中心

10：15

专车到达物流配送中心

10：18

公司领导、物流中心员工欢迎仪式开始

佳用物流车鸣笛与员工鼓掌兼喊口号：好品牌大家用，佳用平价天天见，顾客满意ye、ye、ye。

10：23

物流总监做简单介绍

物流中心的管理人员引导参观

物流中心

物流自制参观议程

11：00

自由参观活动时间

总务室

11：30

参观活动结束

铁杆会员在物流中心门口集中

11：05

专车接会员去参加聚餐大会

总务室

总务室事先定地点

11：20

铁杆会员*佳用供应商见面会

总务室

安排主持

发送礼品

13：00

ceo致辞

负责发言致辞

会员代表发言

自备发言稿

供应商发言

自备发言稿

物流总监

自备发言稿

穿插5分钟游戏活动

内容见附件

游戏礼品

负责100份礼品

活动结束

专车将会员们送返天天见

总务室

天天见总经理负责欢送

掌纹

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要增加主持词的文化内涵，达到寓教于乐的主持词的写作，在不增加篇幅的情况下，应尽量增加文化内涵，寓教于乐，不断提高观众的文化知识和素养。采用和历史文化有关的表述方法去写作。下面是小编主持词频道整理的《客户见面会主持词范文》，欢迎大家前来了解。 【篇一】 一、会前提醒

各位嘉宾、各位朋友:大家晚上好!

欢迎您参加中国人寿松滋公司举办的姚守琴感恩客户答谢会。部分朋友刚刚打来电话，正在赶来的途中，预计本次会议将在2分钟后正式开始。在会议开始之前，请允许我为您做相关的友情提醒：为了保证各位嘉宾今天不虚此行，请将您的手机调至静音或振动档，保持会场安静，请您不要在场内吸烟，也不要在场内随意的走动，如果您需要帮助请示意礼仪人员，他们会为您提供热情周到的服务，感谢您的配合!

二、开场白

各位尊敬的嘉宾、各位亲爱的朋友!

大家晚上好!

激情八月，硕果满枝。在这收获的季节，非常高兴能与各位欢聚一堂，我是中国人寿松滋公司的杨吉，非常荣幸受姚守琴经理的邀请，由我来担任本次会议的主持，人生的每次相逢都是一种难得的缘分，很高兴认识大家。在此，请允许我代表姚守琴及中国人寿松滋公司全体员工对各位的光临表示热烈地欢迎和衷心地感谢!并深深地祝福大家在此渡过一个轻松愉快、难忘美好的夜晚。

岁月如梭，斗转星移，姚守琴在保险行业耕耘，奋斗，成长，收获。整整11年了，这期间凝聚着她对事业的执着和追求，凝聚着公司对她的培养和厚爱，更凝聚着在座的朋友们对他的支持和信任。今天的各位嘉宾，都是姚守琴的朋友，是来自松滋各行各业的成功人士，有长期以来支持他们的老客户，也有打算了解保险资讯的新客户，在此我代表伙伴对各位嘉宾到来，表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意!

三、领导致辞

人生每次的相逢都是一笔珍贵的财富。今天我们有缘相聚，是诸位对姚守琴工作上的肯定和鼓励，也是对中国人寿的信任和支持。作为中国人寿松滋公司的领导，面对这样一位杰出的员工、这么多热情的客户，我想，此时此刻，我们领导内心也必定有很多的感言。下面，借用朋友们热情的掌声，有请中国人寿松滋公司经理致词。

谢谢经理。领导的肯定是对伙伴的鼓舞，领导的期许也是她永久奋斗的动力。我们有理由相信姚守琴通过自己坚持不懈、锲而不舍的努力必将成为寿险界更加耀眼的明星。

四、介绍精英，致答谢词

今天，姚守琴在各位朋友的支持和帮助下，取得令人骄傲的成绩，接下来，让我们共同分享她的寿险

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老师同学们：

大家中午好！我叫黄伟哥。真的很开心很激动，迎来了这一刻。

88年8月12号，我出生在广西宁明县的一个村庄，小学二年级父母就外出打工，从小跟着爷爷奶奶。小学在村里读书，初中在乡里读书。直到高中才到了广西武鸣县读书，见了点世面。05年考上了南方医科大学，即在广州的原来的中国人民解放军第一军医大学。大学前跟父母的交流方式主要是写信和打电话，暑假偶尔会去广州和爸妈一起度过短暂的一个月。正是因此，我从小就特别懂得珍爱自己和两个妹妹还后堂弟堂妹。也正是因此，我特别地懂得父母的艰辛。于是很小的时候，自己就发誓要刻苦学习，要跟爸爸和妈妈住在一起。于是，一步一步的以优异的成绩实现了自己的小小的梦想。

大学时，和父母在一起的时间多了，周末一般都会回家。这就让我更了解到父母的不容易。于是，大学期间就更加刻苦了。几乎比任何同学都刻苦。

然而，大三临近报考研究生考试时，我改变了自己的考研专业。由生命科学转到了经济相关专业，当时选了上海财经大学的市场营销，因为时间短那个估计会好考一点，当时想。然而这么短的时间要忙论文，数学和经济学都要从零开始，后来失败了。10年报考了北大，因为工作忙，没有时间复习，考试那天有被派去参加展会就又错过了一年。直到去年7月份，毅然辞掉工作，全心地投入考研，于是考上了。成为了一名研究生。期间的经历很痛苦却又是那么值得回味。很快就可以有自己的导师了，而且还是两个导师。曾经好羡慕同学有导师，梦想自己也有一个，现在小小的梦想又马上实现了。

在下来的两年里，我会一如既往的努力，一如既往的刻苦，毕业后选择直接攻读博士学位。期间，会读好多书，把一切可以利用的时间放在读书上，研究经济研究金融，研究投资银行，研究证券投资。两年后像个读过金融研究生的样子，骄傲地跟别人说自己是深大经院培养出来的金融硕士mf。

真的，感到上苍总是眷顾着自己，眷顾着这个刻苦的年轻人，眷顾着这个把除父母外，把老师当成最值得尊敬的人的年轻人。

也许，好多同学比我优秀，毕业后依旧比我优秀，但是我想，当谈到谁最刻苦的时候，我希望自己是不二人选，是最刻苦的学生、最刻苦的同学。谢谢大家！

最后，老师们鼓掌了。所以，老师们应当是认可这样的学生的。

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篇一：青协见面会流程策划书

辽宁科技大学建筑与艺术设计学院

青协新生见面会

策

划

书

建艺学院青年志愿者协会 策

青协2015级新生见面会策划书

一、活动主题：迎新生，促交流

二、活动背景：又是一年金秋时节，我们迎来了一批怀揣梦想与激情的新同学。为了使他们能够更好的了解建艺青协，融入青协，我们将举办一个新生见面会。

三、活动目的：让新生全面了解青协，认识青协会长、部长以及新进成员，同时也让新生明白自己所在部门的职责和工作。

四、活动对象：全体青协成员

五、活动时间：2015年10月17日

六、活动地点：

七、活动流程：

活动前期：

（一）活动物品准备

1、办公室提前约好教室

2、理事会准备背景音乐，主持人准备主持词

3、干事及部长准备教室桌椅摆放和装扮

4、网宣部准备相机，活动时拍照

（二）人员按排

1、组织部负责新生入场后的就坐

2、办公室派人负责签到

3、网宣部负责活动全程的拍摄

活动中期：

1、新生到场后按部门到指定区域就坐，理事会打开多媒体播放背景音乐，待现场秩序稳定后，18：00见面会准时开始

2、主持人致开场词

主持人介绍到场的嘉宾：会长及学生会部长

3、前任会长发言

会长发言（对青协做一个大致介绍以及对大家的期望）

4、办公室、外联部分别发言（对本部的职能进行介绍）

5、节目

6、宣传部、组织部发言（对本部的职能进行介绍)

7、节目

8、游戏

9、网宣部、监察部、文艺部发言(对本部的职能进行介绍）

10、节目

11、游戏

12、自由表演时间

13、优秀志愿者颁奖环节

14、主持人总结后宣布结束

15、活动人员收拾活动场地

活动后期：

办公室写好活动总结

八、活动意义：通过这次活动，青协再一次以一个新的团体

开始开展各项活动，这是每一位青协新成员的开端，也是青协的一个新开端。

建艺青协组织部 2015年10月14日

篇二：青协见面会主持稿

b 奉献，是明媚的阳光，温暖你我。

a 友爱，是闪烁的明灯，照亮前方。

b 你听，集合的号角已经吹响。

a 你看，召唤的旗帜迎风飘扬

b 就让我们一同参与进来。

a 争当志愿者，创造新生活。

b 尊敬的老师

a 亲爱的同学们

ba 大家晚上好(一起鞠躬鞠躬)

a欢迎来到第九届青年志

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一）做一个有理想（有梦想）、有胸怀、有目标、有才华（能力）的人。

1、有理想、有志向，就是担当己任、责任、创造价值，做出贡献。

(1)为国家、民族振兴与发展担当己任。

(2)通过自己与团队的智慧与双手，为国家、社会承担责任，结合到本职岗位就是创造佳绩、贡献价值。

2、有胸怀。

(1)海纳百川、有容乃大，豁达开放、担当责任、博爱共赢。

(2)懂得做人，万事德为重、德为先，种德收福，严于律己、宽以待人，舍己为人。(后面我还交流)

(3)从源头开始我们坚持所做的一切事情都要真正经得起三大考验，即：实践的考验、人民的考验、历史的考验。

3、有目标。

成功的道路是由目标铺成，平庸与伟大之间的主要差别不再于天赋与机遇，而在有无正确的人生目标，一定要做好人生职业生涯设计与调整，规划与经营好自己的未来，始终胸怀目标。

4、有才华。

(1)有体系性、前瞻性的眼界、理念、思想。

(2)有职业人必备的知识体系、专业素养与能力。

(3)有面对一切困难与挑战解决问题的思路、措施、方法及工具手段。

(4)有奋斗、坚韧的品质与作风。

（二）牢记水规院人的三大精神：

它是水规院建院近60年来生生不息、自强自立、谱写一幅幅壮丽诗篇，特别近十年来实现跨越发展、创造辉煌的宝贵精神财富;它属于全体水规院人，但又超越了水规院。学习是根，创新是魂，奋斗是本（人才与技术的落脚点就是奋斗）。

1、学习精神：

(1)学习是根，这是我院核心理念之一，学习是为了个人充电、为企业加油、为团队养气，它是个人与组织素质、能力提升的动力源泉与必由之路，更是企业与个人职业生存与发展的根基。

(2)体现为：勤于学习(刻苦学习)、精于学习(善于学习)、天天学习(学而时习之)、终身学习（持续学习）。

(3)在学习、实践、总结、坚持、提升，或者：知、行、思、恒、悟的循环与体系中进步与提升。

2、创新精神：

(1)创新是魂，是水规院的又一核心理念，创新是个人的魂、是团队的魂、是国家与民族的魂、更是一切工作的魂，创新是个人、社会、国家进步、生存与发展的动力源泉、活水与催化剂，是形成核心竞争力与差异化优势的核心途径。

(2)主要体现为：敢为人先、勇于创新、持续创新、全面创新、宽容失败的意识与行动。

(3)创新精神在水规院的主要目标：

①全面锤炼创新性思维，用创造性思考代替重复性与保守型思考。

②建设创新型水规院，培养创新型工程师团队与管理团队

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家长朋友们： 您们好! 很高兴因为孩子，我们又一次走到了一起。首先感谢各位能来参加家长会，确实,只有家校携手，共同努力，才能获得的教育效果!只有将家庭，学校，社会溶为一体，才能更好的培养孩子，全面发展，成为有用之才，相信我们能有共同的话题。我们作为您孩子的老师，定会用我们的爱心、责任心，悉心地呵护您的孩子，陪伴他(她)一点一滴地成长。我们会用我们的智慧和知识，与他们一起学做人，学知识.同时，我们也殷切地盼望着能得到各位家长的大力支持，让孩子在家、校这两个生活、学习的主环境里和-谐、快乐、蓬勃向上地发展。 下面我就以下几个方面跟大家谈谈： 一、本学期孩子们的在校情况 孩子在校的表现在平时的家校联系上也有所体现，今天就具体向各位汇报一下。 (一)考试情况和表现较好的………… (二)、存在问题 (1)部分学生学习目标不明确，学习干劲不足，学习计划不能落实。 (2) 学习方法不当，不会自主学习，只是等老师讲，被动地接受你. (3) 部分学生在自我管理上放松自己，不积极主动，靠老师管着盯着，不按时完成作业，作业潦草，双休日作业完成质量更差! (4)谈恋爱上网、手机问题。有些同学带手机上学，课上上网聊天，受网络游戏的影响，成绩大幅下滑。 (5) 一部分学生组织纪律性差，有事有病不请假，个别同学存在迟到、旷课现象. (6)宿舍秩序： 二、孩子能力的培养离不开家庭 分数很重要，能力更重要，孩子能力的培养离不开父母，教育自然是从父母创造的环境中开始的。家是培养孩子能力重要的场所，孩子的各种能力是在家庭成员相互接触中不断提高的。有些家长平时忙于挣钱，一有空就打打牌，平时对孩子关心不够，但是一旦知道了孩子的成绩退步了，在校外做了错事了，就大发脾气，这对孩子的身心健康会造成伤害。我不想和大家谈什么大道理，只想和大家一起努力，做一些对孩子有好处的事，特别是做一些对他们的发展、对他们的将来有好处的事。 有些家长以为，孩子进入学校，教育孩子就是老师的事情，这是错误的观点，决定孩子的将来，首先是家庭。实际上教育就是习惯的培养，真正有效的是抓孩子的习惯，也就是“养成教育”。当孩子养成各种好的习惯后，自然就等着收获成功。 这里给家长们提点小要求： (1)、在家多和孩子沟通、交流，交流的内容可是多方面的。如：今天一天的心情怎样?看了

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