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范文资讯网专题“陈列工作总结”为你推荐以下内容。
时间飞逝,分秒必争,这一阶段的工作已经结束,但下一阶段的工作指日可待,经过工作的磨炼之后就可以对其做一个总结,我们需要准备写工作总结了,写工作总结能够锻炼语言能力。那么我们要从哪些方面去写工作总结呢?以下是范文资讯网的编辑收集整理的“陈列工作总结”,如果合你所需,不妨马上收藏本页。
陈列工作总结 篇1来到建业凯浦这个大集体已经有将近一年的时间了,无论是从个人成长还是专业发展都收获了很多,在过去的xxxx年里更是我个人成长的重要的一年,为此现将xxxx年的工作做出如下汇报:
一、用行动践行责任
用努力诠释激情工作的范畴大到整个会场的格局设计装饰,小到每一个灯箱的臵放,工作虽然辛苦、繁琐,但是也让我在实践中摸索经验和技巧,逐步积累自己的工作技能,为接下来的工作做好有力的保障。
二、用活力释放热情
用感悟创造奇迹xxxx对我来说是成长与转变的一年,通过这一年来所做的工作,我在很多方面都有了不同程度的成长。一年来虽然我们还没有直接切入到我司的商业项目中,但是通过对其他大型商场的考察和招商销售中心的美化布臵,还是让我感受到了以下几点:
(一)重视商场美化,提高设计水平当下各大商家的竞争日益激励,广告宣传等更是铺天盖地,大多数商场都用媒介的方式来进行推广。经过自己的不断观察,我发现了并非是商家的硬件设施不够好,而是在美化陈列的过程中出现了失误甚至是根本没有考虑到这样一个因素会成为自己效益发展的致命点。好的陈列或者经过精心的美化后,整个区域会更显得更加整洁、给人一个清晰明了的感觉,另外也体现除了其商家的专业态度,与此同时,客户的放心程度和信誉程度都会得到不同程度的提升。
为此一年来,我也更加认可了我工作的价值和意义,也认识到了美化对商场的重要性。与此同时,我也深深地意识到自己在平面设计方面的能力还需加强,需要熟悉软件的应用,多看平面类的设计、多与同事交流学习,提高平面设计水平,这样才能提高自己的平面美化能力,为商场的美化工作贡献自己的力量,从而达到吸引消费者来商场消费的目的。
(二)获得工作经验,发挥个人能力借此机会,我由衷感谢领导给与我的每一个工作机会,感谢公司同事对我的帮助和支持,让我的成长与进步不再局限于本职本职工作中,而是不断向复合型人才的发展要求迈进。
三、用反思击败失误
用品质诠释细节通过一年来的工作经历,我也
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撰写前,可以在网络上整理一批相关范文借鉴,参考范文的构思方式可以让我更有思维深度和创造力,你有没有在收集范文呢?我们生活中离不开“陈列工作总结怎么写”让我们一起来了解一下,希望能帮助到你的学习和工作!
陈列工作总结怎么写 篇120xx年已经过去,我来公司已有一个多月,作为一名新员工,非常感谢公司提供给我一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。
我的岗位是店铺服装陈列,根据公司要求,负责每季货品陈列及相关促销活动的相关跟进工作。协调并执行商品陈列及橱窗维护和变更事务,负责陈列道具管理。定期持续优化店铺视觉表达效果及维护工作。刚刚走出校园的我,走上工作岗位初始也未参加过专业的培训,很多专业知识对我来说都是非常陌生。这一个多月来,很幸运的是我的领导和同事都一直给予我很多的指导和帮助。我记得来店铺的第一天,早上陈列的同事让我把龙门架上的褛分出来,我甚至都不知道褛是什么,偷偷跑去问销售员,谁料到她也是新人也不知道,我就呆呆的站在那看着他们忙前忙后的。下午有一个很有经验的同事带着我转卖场给我讲解了很多陈列方面的知识,我认真听了几个小时心里惊叹,原来这陈列里有这么大的学问呢。接下来的几个星期我一直跟着我同事也是我师父在二楼做陈列。她会告诉我一些规则和技巧让我自己去练习。从最开始的帮忙给模特穿衣服开始,到自己给模特挑衣服,从在旁边看她调场开始,到自己开始试着去改仓位格式、去换款,从看不出有什么细节开始,到主动给边场整理细节,给正挂的衣服添加内搭,从帮忙分拣宣传品开始,到提前上交宣传品的需求量,陈列这件事情在我心里慢慢的清晰而熟悉起来。
来到------的这一个月里,我学习了很多,但是自己在技能上还是很不足。同事他们可以一天调完一层楼,场区和仓位格式做得清清楚楚,再开始做每个边场细节,我每次都需要比他们多一倍的时间。总是在换仓位格式的时候心里开始纠结,一会想这样调,一会想那样调,明明可以一次性做完的事,却重复做了三遍,顾虑的太多了,不够果断,导致耽误了大家的时间。关于这一点我在反省自己,改变自己,希望在20xx年能有新的突破和进步。
作为陈列,应该维护店铺的形象和美感,可是有时候销售和陈列之间会有冲突,我很遗憾在过去的一个多月里,没有非常好的平衡到好这两者之间。在圣诞和元旦活动期间偏向于销售,让店铺的美感有所下降。
在我一个楼层的陈列同
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下面是小编精心为大家整理的超市陈列合同,欢迎阅读。更多超市陈列合同相关内容请关注合同范本栏目!
超市陈列合同【一】
甲方:____________
乙方:____________
为了更好的展示商品,提高销售。本着平等、互利,互守信誉、共同发展的原则,就乙方商品在甲方超市的陈列达成以下事宜。
1、商品陈列位置:____________
2、陈列时间:____________
3、陈列要求:____________
4、乙方同意以上陈列要求,并支付______元/月,付款方式为______
5、协议期间,甲方保证乙方其商品的陈列位置与方式,乙方不得随意更改和调整
6、本协议一式两份,双方各执一份。双方签字、盖章后生效,未尽事宜,双方另议
7、补充内容______
甲方(盖章):______乙方(盖章):______
代表(签字):______代表(签字):______
联系方式:______联系方式:______
日期:______日期:______
超市陈列合同【二】
甲方:______
乙方:______市______商场
为了充分发挥双方的合作优势,共同推进商场的陈列管理,双方在自愿平等的基础上,达成如下协议:
陈列产品:____________配合方式:____________
陈列时间:____________
第一条:乙方同意有以下责任:
1、乙方同意给甲方产品一个特殊的陈列位置,以增强促销效果,增强销量。
陈列位置:
陈列方式:(选择货架陈列、端架陈列、堆头陈列等)。
陈列面积:(可注明长、宽、高等尺寸、单位等)
2、在协议期间内,乙方允许甲方人员了解本次活动的进展,允许拍摄照片。
3、活动期间甲方将每月对乙方组织次调查,如不合格次数达到3次,将取消陈列费。
4、乙方应对甲方付给的促销费用提供发票,若是赠品,应提供赠品签收单。
第二条:甲方同意有以下责任:
1、为乙方提供最充足的货源保障。
2、由甲方业务主管,业务员提供有关指导。
3、甲方产品的宣传材料。
4、在促销活动结束后,支付陈列费用______元(需大写),或支付同等价值的产品箱。
5、甲方将不定期监督本次活动的进行。
第三条:终止协议条款:
1、乙方如不能履行上述条款,即取消本协议,甲方不亦支付陈列费用。
2、乙方歇业或其他原因不正常营业,本协议自动终止。
3、本协议有效期自______年__
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日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,在超市这条路上经过一时间的磨炼之后就可以对其做一个总结,看看自己学到了多少,成长了多少。那么一篇超市个人工作总结究竟该怎么写呢?下面是范文资讯网小编为大家整理的“食品超市陈列年度工作总结合集”,供您参考,希望能够帮助到大家。
食品超市陈列年度工作总结合集【篇一】20xx年全年连锁超市财务工作在围绕公司春节集训所提出的“连锁超市软件全面升级、管理升级、超市全年实现销售1个亿”的目标开展工作;结合刘总在财务工作会议上部署全年重点工作精神,实现了销售、利润双丰收。现将全年工作汇报
一、连锁超市商品管理软件全面升级
连锁超市经过xx年全年的快速发展,发现有些具体问题原有的业务系统软件已无法解决,如:不同门店不能制定不同的售价、同一商品不能实现不同供应商不同进价等等。根据实际现状,公司决定对超市软件进行全面升级,春节集训后迅速安排了连锁超市业务与财务以及信息部相关人员到外地进行了实地考察,对连锁超市经营模式以及超市所使用软件进行了解。在3月初对超市软件升级做了前期大量准备工作后于3月底对业务系统全面切换;切换后运行到现在基本达到了我们的预期要求;原系统无法解决的问题,现已基本解决。如:不同门店可以制定不同的售价、同一商品可以实现不同供应商不同进价等。
我们利用软件的先进功能,对进销存各个环节提高了分析能力和加大了管理手段。如:通过价格带分析确定每一个价格带在销售中所占比重,这样能确定每个门店周边消费水平,为门店组织商品价格定位提供了比较有效
的参考数据。(城南新区店在今年5月份时通过价格带分析后,发现6—10元销售比重占到全月销售的27。40%,门店与业务协商后,从中天街调拨一批特价为9。80元的卷提纸(中天街销售已趋于疲软),两天即抢购一空。
通过大半年的正常运行,连锁超市软件升级工作已在全体连锁超市同仁的共同努力下,取得了圆满成功。
二、连锁超市财务管理全面升级
为了使连锁超市财务管理工作更加正规化、制度化、科学化;针对超市财务管理薄弱环节及部分店长微机操作能力较弱等现象,我们规范了各门店电脑操作流程,相应出台了各种管理制度,并汇编成《关于规范东方连锁超市商品流转重点环节的管理规定》的制度来进行规范;并严格按管理规定执行,特别对以下几方面加强了控管。 单据流程更加规范、正规化;针对连锁超市业态特殊性
查看更多>>>一年来在校长室的领导下,在分管主任的指导下,我室依据工作计划开展工作,逐条落实各项任务,在为全校师生员工服务上取得了一定的效果。
学校卫生工作无非是人与环境的卫生问题。我校是花园式校园,但是卫生工作仍然不能松懈。大门口、停车场、路面环境区每天有专人打扫,教、寝室有卫生公约,每天打扫,学生会每天进行综合检查(包括卫生方面)教导处、团委、校医室每周对教室、卫生责任区进行一次检查、评比。寝室、食堂检查、评比。在检查中对好的班级提出表扬,并给予奖励,发现问题的班级,及时提出整改意见,并督促其落实到位。这样有力地保证了校园环境的优美,做到了干净、舒适,使师生员工在良好环境中工作心情舒畅。
学校是人群聚集的地方,预防、控制传染病是重要的问题。必须贯彻“预防为主”的方针,采取必要措施,控制传染源,切断传播途径,经常做好消毒工作,努力提高学生的抵抗力,分季节接种疫苗进行预防。在冬春季节,我室利用宣传栏、晨会等形式宣传传染病的预防知识,组织全校消毒工作,建立了卫生事件应急预案,成立了应急突发事件领导小组,由校长亲自接帅,处理应急事件。我室配合教导处,指导并检查学生做好眼保健操工作,培养学生良好的卫生习惯,对师生及学校环境进行卫生监督,发现问题及时整改。学校卫生工作包括方方面面,每年运动会,校医室都要对学生进行预防损伤教育,备好药品,防止学生伤害事故,配合教导处组织好高考体检工作,体育加试工作,经常关注师生的身体、心理健康状况,随时为之服务。
校医室组织学生全面体检,并作出科学评价,填写学生体检档案,做好全校学生体质健康统计工作,及时向校领导汇报学生体质情况,向班主任、学生家长通报检查结果。
校医室注意关心师生健康,充分做好保健工作,及时处理师生轻度创伤及常见疾病,每年接诊处理几百人次的创伤及小病,对处理不了的重伤和顽疾,提出医疗建议,并配合班主任及学生家长安排去大医院就医,确保学生安全。
总之,校医室是为全校师生员工服务的,只要全体师生平安,就是校医室的最大安慰,我室将努力工作,为安全校园贡献自己一份力量。
查看更多>>>各位领导、各位同事,大家上午好!
在2011年的年度选题论证会上,胡坚社长提出,少儿社要做一匹可以长跑的黑马。我觉得这个提法在现阶段的少儿社,有着特殊的重要的价值。暂时取胜或投机心理,只能制造一时的繁荣,能否长跑下去,获得长期、安全、有效的增长,还要靠重要资源的拓展、维护能力,标志性产品的建设能力,人才队伍的梯队优势,企业良好的文化氛围等。这个提法,对我们的部门建设、个人发展同样很有启发。板块、品牌不能一蹴而就;而人生,也是一场不折不扣的长跑。码洋增长不足以代表一个出版社的整体实力,长跑时一程得胜也不足以说明问题。出版社需要全面提升自我竞争力;每个人只有将人生的每一程都跑好,才能让自己立于不败之地。
文学室成立以来,一直致力于打造长线产品,着意深度营销,锻造长跑团队,力做长跑健将。总结一年的工作,虽然有得有失,但整体以自主开发为主,在稳步的、向着正确的方向前进。
一、打造长线产品
长线产品是社会价值大,生命周期更长的产品,这类型产品的成功运作对一个出版社向上发展有着积极意义。文学室的典藏书系、影响力丛书、汤素兰奇迹系列等,都属于长线产品。为了提升出版社的品牌价值,增强对强势作者资源的吸附力,扩大典藏书系的影响力,促进长线产品销售,2011年,文学部提议了三个活动:一是4月16日,山东书市上“阅读点亮人生——张海迪与丽贝卡的美丽世界”的访谈活动;二是10月23日,在北京师范大学和挪威大使馆一起举办的“文学温暖世界——中挪儿童文学与青少年成长交流论坛”;三是11月举办的“童心绽放 童梦飞翔——汤素兰奇迹系列首发式”,这三个活动得到了集团领导、社领导的大力支持,销售部、营销总监的全力配合,获得了广泛的媒体影响,有效地拉动了图书销售,在这里对大家说声谢谢!我希望社里能保持这个传统,每年至少策划一场有影响、有深度的研讨活动,并辅以贴近读者的作家进校园活动,让湘少社在专家层面和读者层面保持同样活跃的姿态,并逐步累积扩大美誉度。
在产品层面,我们继续站在世界儿童文学丛林中,检视作品,收容吸纳,推出典藏第三辑;并在国内原创儿童文学方面,有了重要的开拓:一是汤素兰目前已在我们社里推出了6本书,并将小巫婆真美丽这个系列放在我社出版;二是伍美珍在我社出了三本书后,表示愿意将一个新系列放在我社出;还有影响力丛书、文化中国丛书等,也已开花结果,新闻出版署建国60周年重点图书《我的祖
查看更多>>>本学期,我校德育工作本着以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻《中共中央关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》,以校园文化建设为重点,以知荣辱、迎奥运等教育实践活动为依托,坚持育人为本,正确引导的思路,深入开展各项教育活动活动,创新德育工作方式、完善德育工作机制,提高德育工作的针对性和实效性,促进学生全面发展,现将本学期的工作总结如下:
一、加强队伍建设,保障德育工作稳定发展
本学期德育室坚持抓好常规工作,保证学校工作正常有序地进:
1、坚持教师"四定"制度
本学期,德育室进一步落实"四定"制度,各地点真正做到定人、定时、定责,把责任细化为行动,把各项工作落到实处,每天执勤的老师定是不定时到自己的执勤点巡视,检查学生的生活、学习情况,发现问题,及时处理,维持了正常的教育教学秩序,保证安全幽静的校园环境。
2、加强班干、团干建设
班干和团干是班级工作的得力助手,建立健全各班班干部队伍和团干部队伍,是做好学生工作的重要环节。德育室平时加强对他们的思想教育工作,不断提高他们的思想水平,同时加大工作方法指导,不断提高他们的管理水平。班干团干队伍的不断壮大,为我校德育工作的开展提供了组织保障。此外,每班安全员的配备,也消灭了不少安全隐患。
3、加强班主任队伍建设
德育工作的主要实施者是学校的班主任,班主任队伍的建设也就成为德育工作的一个重点。为了加强对班主任队伍的培训,坚持周一早上班主任例会制度,共同分析上周的情况,查找工作中的不足,明确下周工作的要点。同时,共同学习班级管理方面的经验方法,做到取长补短,共同提高。
二、狠抓常规工作,引导德育工作和谐发展
在学生常规教育方面,德育室一直将加强和改进未成年人思想道德建设工作作为一项长期而艰巨的工程来抓。必须从学生的思想抓起,从点滴小事抓起,从基础抓起,从学生实际情况抓起,耐心做他们的思想教育工作
1、严抓学生行为习惯
好习惯可以使人终身受益。本学期,我校以规范管理为抓手,将《中学生日常行为规范》贯穿到日常的教育工作中,制定切实可行的规章制度,加大检查落实的力度,把行为规范落实到生活中每一个小细节上。同时制作宣传版面,引导学生正确的行为规范,促进良好班风校风的形成。
2、加强学校常规管理
坚持周一班会制度,学习思想教育材料,安排下周工作;坚持千分积优制度,引进激励机制,鼓励先进,鞭策后进;坚持班级点名册制度,加
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紧张充实的2010年即将结束,喜悦伴随着汗水,成功伴随着艰辛,遗憾激励奋斗。在这一年的日子里我和大家一起工作学习。彼此建立了真挚的友谊。同时在实践中磨练了工作能力,使我的综合业务水平较去年有了较大程度的提高,当然这与上级领导的关怀和大家的支持是分不开的,特别是今年八月份家属生小孩,站领导、所有监控室同仁克服人员少工作强度大等实际问题,仍然坚持让我休假在医院照顾家人,我心里很感动,也很感激。在此深表感谢!一年来在站领导、队领导的正确带领下,我以创建和谐公路的重要指导思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,紧紧围绕文明服务,礼貌服务,求真务实,开拓创新,不断强化自己的工作能力。为促进我站收费工作持续、快速、健康发展做出自身应有的贡献。做为一名监控员现将10年一年来工作学习情况总结如下:
一、一年来自己能够积极参加站上组织的各种学习、会议和活动,思想上、觉悟上有了很大程度的提高,思想上和政治以及言行上都能自觉和市局、管理处和站上要求保持高度统一和一致。
二、工作中严格要求自己,积极努力学习,不断摸索积累经验。由于吨公里计费办法的实施,很大程度上制约了高速公路超限运输车辆的行驶,因此各种方式的逃费现象日趋增多,如:倒卡,换挂,垫板等,因此监控室必须和收费中队通力、默契的配合,查处逃费车辆,使其补交应交通行费,真正做到“应征不漏,应免不征”因此我在日常工作中认真负责,对各中队认为逃费的车辆仔细询问车辆入口站所记录的此车相关信息,并及时反馈给中队做参考,极大的方便了中队判断车辆是否逃费,并做出了相应的处理。对无卡纸卡坏卡超时车辆也做到了仔细询问入口站,帮助中队正确判断车辆信息。特殊车辆及时备份相关数据。
三、尽职尽责的监控收费区域发生的一切事件,对闯岗、逃费拒不交纳通行费的车辆进行全面详细的记录;出现在收费区域的外来车辆和人员及时问讯收费人员;对拒不交费和有较大争议的车辆及时报告站领导,请示后对堵车进行最快速度的处理、疏导,确保收费工作的正常有序进行。
四、把监控的情况及时的汇报给站领导,当班发生的一切突发事件和难以解决的问题及时请示或报告站领导。
五、爱护监控设施,在交接班时交代监控设施的运转情况,通过自己的学习和请教能初步排除一些设备故障,对设备进行简易的维护、维修,确保设备能正常的运转。
六、今年共接待了8人次公安、交通、交警等部门录像查找丢失车辆,违章车辆,犯罪
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产房的目的在于帮助产妇进行分娩并且对产后孕妇进行照顾,在进行工作总结的话可以很好的对自身不足进行分析从而很好的改正不足,下面是由范文资讯网小编为大家整理的“分娩室工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。
分娩室工作总结(一)又逢岁末,展望来年,又一个新起点,又一轮努力的新开始,用新的希望充满新一年的征程,计划也是新的突破,产房工作计划包括以下方面:
一、 强化护士素质,提高产房管理质量
加强护士职业道德、医德医风的正面教育,认真学习法律法规,做到学法、懂法、用法。积极开展专科护理技术和岗位职责培训。
产房是医院重点监控的区域,产房管理质量直接关系到母婴安全。今年产房内严格加强医院感染监控,规范产房管理,预防医院感染。按照医院感染控制要求合理规范分区,清洁污染通道分开。产房区域每周空气消毒一次,分娩室每天清洁消毒,产妇离室后随时消毒。医用垃圾按规定处理。
加强产房消毒监测工作,按规定做好空气细菌培养、消毒液监测、器械物品细菌培养,强化助产士手卫生。规范接生操作,强化无菌操作规程,预防会阴切口感染及新生儿感染。加强助产士职业防护,建立助产士职业暴露应急预案,完善相关的职业防护措施,预防助产士感染。
二、重视产房内沟通,预防差错事故的发生
随着医学的发展,产时服务模式的改变,产房沟通尤其显得重要。产房沟通包括医护人员之间的沟通、助产士与孕产妇及家属之间的沟通、助产士之间的沟通等。80%的纠纷都是由于沟通不良导致的,所以我们要重点加强护士素质培训,强化沟通礼仪、掌握沟通技巧,教会每一位医护人员在合适的地点、合适的时机说合适的话,避免引起不必要的矛盾纠纷。 重视同事之间的沟通,相互尊重,加强协作,打造团队精神。科室就是一个家,每一位医护人员都是大家不可缺少的一分子。同事之间彼此多交流,多沟通,利用休息时间组织活动,增加彼此之间的了解。工作中大家相互协作,争取人人都为别人多想一点,多付出一些,学会换位思考,营造良好的工作气氛。
三、重视护理人员的形象
护理人员的形象是由其自身素质修养、外在表现和扎实的功底塑造的。南丁格尔奖章获得者王秀瑛这样说过:“没有一个职业比做护士更适合妇女的天性,因为护士是一个综合的职业,可以发挥女人所有的力和美”发挥好护士的力与美是塑造护士形象的,也是医院对护士的职业要求。我们护士要和空姐一样,做到眼观六路耳听
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