2005-2006学年第一学期云林中学教务处工作筹划
5、经常分析各年级教授教化情况和学生进修情况,处理好基本常识的落实与培养才能、成长智力的关系,研究教授教化办法的改进,尽可能应悠揭捉校的现有资本和视听手段优化教授教化过程,激发学生的兴趣。
2、教研组长要精心组织本组教师以不合的情势进修党的教导方针,进修先辈教导理论,建立精确的教导思想,赓续更新教导不雅念,加强新课标和新教材的培训和研究,以适应教室教授教化成长的须要。开会的情势要多样化,可以集中进修(含不雅看竽暌拱像材料),可以集中评论辩论、交换,也可以集中培训(仪器、软件的应用及新课标和新教材的培训等)等等。每次例会要邀请至少一位中间贰言人,中间贰言人应提交纲领,有一个主题,形成一种学术氛围。
一、周全贯彻党的教导方针
二、抓好教导教授教化惯例工作
本期工作重点:1、抓好教授教化过程治理,进步教授教化质量;2、看重校本培训,加强师资培训,促进青年教师敏捷成长;3、深化改革、加强和细化内部治理,做到精细治理,加强办事意识,进步办事质量,规范油印工作,进步油印质量;4 、持续摸索课改思路,完美课程扶植。环绕这些重点我处力争做好以下重要工作:
6、鼓励和引导教师积极开展教导教授教化研究。根据教授教化实际,肯定教研组、备课组和教师小我每阶段的研究课题。组织不雅摩课、公开课,提出听课请求,主持评课,及时总结、交换经验,指导、鼓励教师撰写教研论文。教研组长全期至少听本组每个教师一次课,大年夜组由正、副组长合营完成。
4、抓好备课组工作。请求组织同年级教师进修本学科课程标准,明白本学科教授教化目标、义务,研究教授教化中的新情况,新问题,提出改进看法。请求同年级要做到教授教化请求同一、教授教化进度同一、单位检测同一、阅卷标准同一、应用材料同一。
根据上级安排,本期于2005年9月1日正式开学,2006年元月21日放寒假,全期共21周。除节假日和停课复习测验时光,估计教师安排上新课18周。筹划于第十周后三天开端期中测验,于元月16日--18日进行期末测验。
1、落实两周一次的教研组长会议和每周一次的备课组晃荡。总体时光安排:教研组长会议于双周周二下昼第三节课在大年夜接待室;备课组晃荡均安排在周四晚进行,地点一般在会议室、大年夜接待室或小接待室,如有其它地点的请求提前告诉教务处有关人员,以便及时检查工作。
7、积极进行教室教授教化改革。倡导“四多三鼓励”:多启发、多激趣、多直不雅、多实践,鼓励发问、鼓励评论辩论、鼓励求新。
8、根据本组教师不合情况,订出教师营业进修进修筹划和办法,经常检查落实。经由过程老带新、先行课等方法赞助青年教师及教授教化上有艰苦的教师尽快熟悉营业,进步教授教化程度,看重学科比赛。
1.各任课教师要卖力写好教授教化筹划及教授教化总结,并上交教务处检查,班主任还需写好班主任筹划及总结,并上交教务处检查。
3、组织好期中、期末测验工作,并合营三年级完成卒业测验,县同一的两次模仿测验和年级组组织的模仿测验。
13、卖力完成上报的教研晃荡、月报表。
5、合营年级组及任课教师选好进修材料。重视把教授教化放在日常平凡来抓,积极参加各年级组的晃荡。
4、合营黉舍组织好体育测验,加强各年级学生的学籍治理。初三中考报名及审核,以及卒业证的发下班作。
9、指导和合营图书室工作人员,完成好图书室的开放、教材发放和各教师、学生的┞拂订办事工作。
2、各任课教师要卖力研究教科书、教授教化大年夜纲、备好课、并写好教案,期中和期末交教务处进行检成就五年以内的教师必须写详案)。
10、合营微机室人员完成好各项工作,完美电教工作、教师培训、持续教导工作,并加强对计算机课的指导工作。
9、实验室治理人员液Z婵与各任课教师的接洽与沟通,以促进实验教授教化。
1、进一步督促本学期各教师、年级组、教研组完成各自的工作筹划和总结。并合营各年级组和教研组工作,调和好各科之间的关系。负责完成代课、调课的临时性工作,为黉舍教授教化的┞俘常运转作好工作。
6、要乞降合营年级组长完成各年级的教授教化工作,特别是对各年级尖子生的培养工作,调剂发补课的安排工作。
为合营黉舍各方面搞好教导教授教化工作,使我校工作能正常进行,同时,能使我校教导工作取得新的进展。达到全校整体目标的顺利实现。教务处特拟定以下工作要点:
3、本学期持续开展“说课、讲课、评课”晃荡,各教研组必须卖力组织实施,不得忽略了事,每月必须进行,并鄙人月15号以前把教研晃荡记录表交教务处,如没完成义务的教研组各成员均算一次缺席并纳入年关考察。没参加教研晃荡的教师,按娜姑中学相干的考勤轨制履行。告假的师长教师交教研组长记录表时要附上告假条,并按相干的考勤轨制履行。
11、合营政教处有筹划地召开班主任会、年级组全,以及学生家长座谈会。
6、具有高等职称的师长教师在本学期内请求上交一篇与教授教化、班级治理、黉舍治理等有关的论文,为年关考察供给根据。其他教师也倡导交一篇论文。黉舍将优良论文推荐上报参加比赛。
8、完成好教材┞拂订工作,并对存书进行统计,以便今后应用。
2、卖力总结上学期教授教化中存在的问题,并对各年级前十二名各科前三名实施嘉奖,目标是充分调动学生进修的积极性。
5、中考研究会停止后,初三各任课教师要卖力研究积年以往的中考卷并结合本年的实际情况,预备好材料,进行一次专题讲座,由各教研组组织本组人员参加。
二、 教研工作方面。
7、各年级各科教师必须互相调和,同一好教授教化进度,以便安排期中、期末测验。
4、考研究会停止后,各任课教师必须于4月底前出一份中考模仿题并交教务处,黉舍将抽出资金,嘉奖模仿题出得较好的教师。未完成义务的师长教师撤消中考嘉奖并纳入年关考察。
7、尽力完成教导处日常事务工作,并完美期末测验轨制和阅卷中存在的问题,争夺改卷前做好评分标准,义务到人。
12、合营黉舍组织完成中考和安排中考监考以及中考阅卷工作。
为搞好我校教研工作,确切做到经由过程教授教化研究进步教授教化成就,周全贯彻新教导思想和教导理念,本学期对教研工作作如下安排:
一、 教导教授教化的惯例工作
8、各班主任、各任课教师要做好分层指导工作,特别是要指导好具有“缺腿”科目标尖子生。
4、组织好期中测验工作,并合营三年级组完成卒业测验和每次模仿测验。
11、尽力完成教导处日常事务工作,并完美期末测验轨制和阅卷中存在的问题:争夺改卷前做好评分标准,义务到人,合营黉舍订工作不卖力的教师制订出处罚看法。
6、加强各年级学生的学籍治理,并查对各班学生的测验成就,为往后各教师的考察供给根据。
为合营黉舍各方面搞好教导教授教化工作,使我校工作能正常进行,同时,能使我校教导工作能取得新的进展,达到全校整体目标的顺利实现。教务处特拟定以下工作要点:
7、要乞降合营教研组做好以下工作:(1)组织各组教师分散听课,每月一次,每学期四至五次;(2)收评优质教案,每学期两次;(3)参加三年级模仿测验的阅卷工作;(4)组织好期末阅卷工作。
9、要乞降合营年级组长完成各年级的教授教化工作,特别是对各年级尖子生的培养工作,并调剂礼拜六、礼拜天的补课安排和教师补课费的收发工作。
2、对部分科目进行调剂,负责完成好排课、代课、调课的临时性工作,为黉舍教授教化的┞俘常运转作好工作。
1、进一步督促本学期各教师、年级组、教研组完成各自的工作筹划,并合营各年级组和教研组工作,调和好各科之间的关系。
14、合营微机室人员完成好各项工作。
10、合营年级组订好本学期的测验材料,重视把教授教化放在日常平凡来抓,积极参加各年级组的晃荡。
12、完成好教材┞拂订工作,并对存书进行统计,以便今后应用。
总之,教务处工作是一项复杂而又繁多,请求工作上要卖力、细心才能完成好,是以请求教务处每个成员既要有分工,又要有合营,只有每人积极主动才能把工作做得更好。
3、对学生实施奖学金制,各级前十二名,各科前三名,目标是充分调动学生进修的积极性。
8、积极组织有关教师,对讲优质课的教师进行评定。
13、指导和合营图书室工作人员,完成好图书室的开放,教材发放和各教师、学生的┞拂订办事工作。
5、合营黉舍组织好体育测验、初三中考报名及审核,以及卒业证的发下班作。
娜姑中学教务处
2005年2月27日
一、指导思想
三、工作重点
以“三个代表”重要思想和科学成长不雅为指导,卖力落实黉舍工作看法,稳定确立“本质为本、质量第一”的不雅念,持续以“规范教授教化过程、细化教授教化行动、进步教授教化质量”为重点,稳步推动课程改革,切实进步校本教研质量。联结一致、负重奋进,踏扎实实、积极朝长进步,高质量实现质量目标和抢先创竽暌古,向建校六十周年献礼。
持续加强校本教研。一是加强教研组晃荡的惯例治理。教研组每学期开设组内公开课,语文、数学、英语组不少于8节,其余教研组不少于6节,教务处每周在校门口颁布公开课开设情况。加强听评课晃荡,重灯揭捉究教授教化实际问题,做好听评课的材料汇总和组内点评,并将教案、听课评价表、组内评课记录表、组内点评等材料装订后交教务处。严格教师听课节数,教龄在3年(含3年)内的青年教师不少于30节,中层引导、教研组长、指导教师不少于20节,其他教师不少于15节,期末进行检查,列入教授教化惯例考察。二是重视发挥备课组感化,营造浓厚的教研氛围和情况。备课组晃荡每周一次,做到有晃荡内容,有研究记录,必须人人介入。备课组必须针对教授教化中出现的问题进行集体研究,组内必须进行集体备课,规范集体备课的情势,请求做到:备课主题(备课组长肯定)→小我研究(小我备课)→集体研究(各抒已见)→形成个案(第二次小我备课)→组织实施(教室教授教化)→反馈与反思(教授教化叙事)。三是积极摸索校本教研的门路,赓续加强教研的实效和活力。各教研组要以高三工作和新课程实施作为重点,大年夜胆测验测验新的教研情势,力争每次教研的实效和特点。
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